PROPUESTA PARA LA CREACION DEL OBSERVATORIO DE

PROPUESTA PARA LA
CREACION DEL OBSERVATORIO
DE RECURSOS HUMANOS EN
SALUD DE HONDURAS
Resultados del consenso de la comisión
interinstitucional, 12 de abril 2012
OBSERVATORIO DE RECURSOS
HUMANOS EN SALUD
Herramienta en el ámbito nacional para la generación, análisis y
difusión del conocimiento y la información necesaria para la
formulación de políticas, la regulación y la gestión de Recursos
Humanos por parte de los actores de los sectores de formación,
de provisión de servicios, representantes de los usuarios y
asociaciones profesionales.
OBJETIVO PRINCIPAL
Poner al alcance de los actores sociales y al público la
información relevante, actualizada y oportuna, en lo referente a
los Recursos Humanos para la salud en Honduras, en la
búsqueda del desarrollo de un recurso humano que de
respuestas optimas a los requerimientos nacionales del sector
salud.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
•
Articular las diferentes fuentes de información existentes en el
ámbito institucional e intersectorial para apoyar la formulación de
Políticas y planes de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud y
la toma oportuna de decisiones.
•
Contribuir a fortalecer los sistemas de recolección de datos y
análisis de información para generar conocimiento por medio de la
articulación y combinación de fuentes y métodos.
•
Construir un set de datos e indicadores básicos como insumo para
la definición de políticas y toma de decisiones.
•
Analizar las tendencias, problemas y opciones de intervención
para el desarrollo de recursos humanos en salud vinculados a los
procesos de desarrollo nacional.
PRODUCTOS
Datos Básicos de Recursos
Humanos del Sector (set de
indicadores)
Análisis de Situación de RHUS
Informes de Avance por Desafío
Informes de seguimiento al Desarrollo
e Implementación de las Políticas y Planes
de RHS Desarrollo de Instrumentos y Metodología
Publicaciones: Boletines electrónicos, Anuarios, otros
documentos.
Enlaces a sitios de interés
Marco legal
Eventos
ORGANIZACIÓN DEL ORHS
Es
indispensable
el
trabajo
articulado,
colaborativo y comprometido de todas las
instituciones involucradas en la formación,
utilización y regulación de los recursos humanos
en salud
Coordinación: La Secretaría de Salud
apoyada por la Comisión Nacional de
Recursos Humanos en Salud de Honduras
(CONARHUS)
Instituciones Participantes
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Secretaría de Salud
Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS)
Universidad Nacional Autónoma de Honduras
Instituto Nacional de Estadísticas (INE)
Servicio Civil
Colegios Profesionales
OPS
Rol de instituciones y
administración del sitio web
• La comisión determinó que las instituciones
participantes en CONARHUS deben analizar
sus capacidades para generar y alimentar la
información al ORH, con el apoyo de un comité
técnico que valide la información antes de
subirla.
• La administración del sitio web será
responsabilidad de la Secretaría de Salud, con
el apoyo de informáticos de esa institución, el
IHSS, UNAH y OPS.
http://www.salud.gob.hn/orhs.html
GRACIAS