FIESTAS LABORABLES PARA EL ANO 2016

Federació¡ de Asociaciones
de Ocio nocturno de España
TNFORMACIÓN¡
fit2015
Salida ns7236
Fecha:23-10-15
FIESTAS LABORABLES PARA EL ANO 2016
Adjunto acompañamos Resolución de 19 de octubre de 20L5, de la Dirección General
de Empleo, por la que se hace pública !a relación de Fiestas Laborables para el año
2016.
Lo que se comunica a los oportunos efectos.
Para
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C/Goya 115 - 5a plta- 28009 [email protected]
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm.253
Jueves 22 de octubre de 2015
Sec.
l.
Pá9.98878
I. DISPOSICIONES GENERALES
MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
11348
Resolución de 19 de octubre de 2015, de la Dirección Generalde Empleo, por
la que se publica la relación de flesúas laborales para el año 2016.
Vista la relación de Fiestas Laborales para el año 2016 remitida al Ministerio de Empleo
y Seguridad Social por las diecisiete Comunidades Autónomas y por las Ciudades de
Ceuta y Melilla,
Y teniendo en consideración los siguientes
Antecedentes de hecho
Primero.
De conformidad con lo establecido en el artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983,
de 28 de julio, según la redacción dada al mismo por el Real Decreto 1346/1989, de 3 de
noviembre, las diecisiete Comunidades Autónomas y las Ciudades de Ceuta y Melilla han
remitido al Ministerio de Empleo y Seguridad Social la relación de Fiestas Laborales para
elaño
20'16.
Segundo.
La remisión de la relación de Fiestas Laborales a que se ha hecho referencia tiene por
objeto dar publicidad a las mlsmas mediante su publicación en el «Boletín Oficial del
Estado», conforme a lo dispuesto en elartículo 45.4 del Real Decreto 200111983.
A los anteriores hechos son de aplicación los siguientes
Fundamentos de Derecho
Primero.
Cuando el artículo 45.1 del Real Decreto 2001/1983, de 28 de julio, enumera las fiestas
de ámbito nacional, de carácter retribuido y no recuperable, distingue entre las señaladas
en los apartados a), b) y c), que tienen el carácter de nacional no sustituibles por las
Comunidades Autónomas, y las reflejadas en el apartado d), respecto de las cuales las
Comunidades Autónomas pueden optar entre celebrar en su territorio dichas fiestas o
sustituirlas por otras que, por tradición, les sean propias.
Segundo.
Entre las facultades reconocidas a favor de las Comunidades Autónomas en el
artículo 45.3 del Real Decreto 2001/1983, se encuentra también la posibilidad de sustituir
el descanso del lunes de las fiestas nacionales que coinciden en domingo por
la
incorporación a la relación de fiestas de la Comunidad Autónoma de otras que les sean
tradicionales, así como la opción entre la celebración de la Fiesta de San José o la de
SantiagoApóstol en su correspondiente territorio.
Asimismo, el apartado 2 del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, Texto
Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 111995, de24 de matzo, faculta en su
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último párrafo a aquellas ComunidadesAutónomas que no pudieran establecer una de sus
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fiestas tradicionales por no coincidir con domingo un suficiente número de fiestas
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Núm.253
Jueves 22 de octubre de 2015
Sec.
I.
Pá9.98879
Tercero.
La Dirección General de Empleo es competente para disponer la publicación en el
«Boletín Oficial del Estado» de la relación de fiestas comunicadas, de conformidad con lo
previsto en el ya mencionado artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983, y en el Real
Decreto 34312012, de 10 de febrero, a fin de dar cumplimiento a la finalidad de facilitar el
general conocimiento en todo elterritorio nacional del conjunto de las fiestas laborales, de
tal forma que junto con la publicación de las fiestas de las Comunidades Autónomas y de
las Ciudades de Ceuta y Melilla se transcriban también las fiestas laborales de ámbito
nacional de carácter permanente que figuran en el mencionado precepto.
Vistos los preceptos legales citados y demás de general aplicación.
Esta Dirección General de Empleo dispone la publicación en el «Boletín Oficial del
Estado» de la relación de fiestas de ámbito nacional, de Comunidad Autónoma y de las
Ciudades de Ceuta y Melilla que figuran como anexo a esta Resolución.
Madrid, 19 de octubre de 2015.-EI Director General de Empleo, Xavier Jean Braulio
Thibault Aranda.
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