Catálogo 2013

Transcripción

Catálogo 2013

Catálogo 2013
•Programas de Formación y Capacitación Profesional
•Servicios Técnicos y Empresariales
1
2013
El SENATI es una institución certificada bajo las
normas ISO 9001, ISO 14001 y OSHAS 18001.
Presentación
SENATI es una institución creada a iniciativa de la Sociedad Nacional de Industrias,
con el propósito de proporcionar formación y capacitación profesional para la
actividad industrial manufacturera y para las labores de instalación, reparación y
mantenimiento realizadas en cualquier otra actividad económica.
Además brinda servicios técnicos y empresariales, como ensayos destructivos y no
destructivos, revisiones técnicas de vehículos, asesoría y consultoría a empresas,
bolsa de trabajo, entre otras.
Los empresarios fundadores instituyeron una organización educativa dinámica
y flexible, dirigida y solventada por el sector productivo, con el fin de responder
con pertinencia y eficacia a las demandas de calificación profesional del mercado
laboral. Tuvieron especial cuidado de establecer una sólida ligazón con el sector
productivo, tanto al asumir las empresas el pago de una contribución económica
para su sostenimiento, así como por la activa participación de los empresarios en
los órganos de dirección (Consejo Nacional y Consejos Zonales), y órganos de
apoyo (Comisiones Consultivas de Empleadores y Comités de Apoyo a Centros de
Formación Profesional).
Además de participar en la definición de políticas y programas, los representantes
de las empresas intervienen en la determinación de necesidades de formación y
capacitación, así como en el diseño, desarrollo y evaluación de los programas de
formación profesional.
2013
2
Política Institucional
la
3. Responder efectivamente a la demanda
productividad y al desarrollo del
de calificación para el trabajo de los
sector industrial manufacturero y
sectores productivos.
1. Contribuir
al
incremento
de
Para ello:
a) Gestiona sus procesos de manera
sistemática con un enfoque de mejora
de los demás sectores productivos,
4. Contribuir a mejorar la educación del
continua para alcanzar la calidad y
mediante la formación y la capacitación
personal técnico profesional con los
nivel de satisfacción esperada por sus
profesional.
últimos avances tecnológicos.
clientes.
2. Brindar formación y capacitación
5. Propiciar la permanente satisfacción
b) Promueve el desarrollo profesional,
acorde a las necesidades del mercado
de sus clientes en la formación y la
así como el bienestar, la salud y la
contribuyendo
del
capacitación profesional, así como en
seguridad ocupacional de su personal,
potencial humano para mejorar la
los servicios técnicos y empresariales
para un desempeño institucional
empleabilidad.
que brinda.
seguro, eficiente, eficaz y satisfactorio.
al
desarrollo
c) Cumple
con
la
legislación,
reglamentación y demás regulaciones
ambientales
Misión
Formar y capacitar
a las personas para
empleos dignos y de alta
productividad, en apoyo
a la industria nacional en
el contexto global, y para
contribuir a la mejora de
la calidad de vida de la
sociedad.
y
salud
y
sobre
seguridad
ocupacional,
aplicables
a sus actividades, así como con
Visión
En el año 2013, el
SENATI ha consolidado
su posición de liderazgo
en el Perú y América
Latina, en educación
para el desarrollo de la
empleabilidad y de la
competitividad de las
unidades productivas.
los requisitos de los Sistemas de
Gestión establecidos en Normas
Internacionales y en las normas
propias de la institución.
d) Desarrolla sus servicios con énfasis
en la prevención de la contaminación
ambiental, en el uso racional de los
recursos, así como en la seguridad y
salud ocupacional.
Acuerdo Nº 075-2008 del Consejo Nacional del SENATI.
3
2013
Cobertura Nacional
El SENATI, dentro de su estructura organizativa,
cuenta con órganos de dirección, ejecución
y operación que permiten la adecuada
administración y aplicación de los recursos
para el cumplimiento de los objetivos y metas
institucionales.
Para efectos de descentralizar la administración,
se ha definido 14 demarcaciones zonales que
incluyen a todas las regiones del país.
Los órganos de dirección se encuentran
encabezados por el Consejo Nacional, el cual
tiene la función de fijar las políticas y normas a
nivel nacional. Las demarcaciones zonales cuentan
con un Consejo Zonal, el cual cumple una función
similar dentro de su ámbito zonal.Todos ellos están
integrados mayoritariamente por empresarios y
representantes de instituciones afines al sector
productivo.
La Dirección Nacional es el principal órgano
ejecutivo de la institución. Asimismo, cada
demarcación zonal cuenta con una Dirección
Zonal que cumple con la función de ejecutar
coordinadamente las políticas y acciones definidas
para el desarrollo de la actividad institucional.
Cada Dirección Zonal cuenta con Centros de
Formación Profesional y Unidades de Capacitación
Profesional que le permiten ofrecer sus servicios
dentro de su ámbito de influencia, en donde se
imparte Formación y Capacitación Profesional, así
como Servicios Técnicos y Empresariales.
2013
4
Programas de
Formación Profesional
¿Qué es la
formación
profesional?
Formación profesional es toda
actividad educativa que tiene por
objeto desarrollar en las personas las
capacidades o competencias necesarias
para el desempeño productivo
y satisfactorio en una ocupación
profesional.
2013
6
Técnicos en
Ingeniería
Administradores
Industriales
Técnicos
Industriales
Aprendizaje
Dual
Programas de Formación Profesional
7
2013
Aprendizaje Dual
Técnicos Industriales
El programa de Aprendizaje Dual, está orientado a la formación de jóvenes
El Programa de Técnicos Industriales forma a jóvenes hasta los 29
hasta los 29 años de edad, que hayan culminado sus estudios secundarios,
años de edad, que hayan culminado sus estudios secundarios, para la
para desempeñar labores relacionadas con tareas productivas directas de
ejecución de tareas relacionadas con la aplicación de conocimientos
la industria, así como tareas de instalación, reparación y mantenimiento
tecnológicos para la identificación y solución de problemas prácticos
efectuadas en las demás actividades económicas. La principal característica
en procesos productivos y de servicios, desarrollando en los jóvenes
de este programa es que se realiza mediante contrato de aprendizaje o
las competencias profesionales para conducir eficientemente equipos
convenio de colaboración mutua SENATI – Empresa para la formación
de trabajo y optimizar la utilización, mantenimiento y reparación de
profesional de jóvenes. Ello permite combinar el aprendizaje tecnológico
medios de producción en las instalaciones productivas.
en los centros del SENATI con el aprendizaje práctico en las instalaciones
productivas de la empresa.
2013
8
Administradores Industriales
Técnicos en Ingeniería
La carrera de Administración Industrial, se orienta a la formación
El programa de Técnicos en Ingeniería se orienta hacia la
de jóvenes hasta los 29 años de edad, que hayan culminado sus
formación de personas que hayan culminado sus estudios de nivel
estudios secundarios, para el desempeño de funciones técnico-
básico (secundaria completa)secundaria, para ejecutar tareas de
administrativas en la empresa industrial, desarrollando competencias
investigación y desarrollo de tecnologías; aplicar conocimientos de
relacionadas a los aspectos de logística, administración de la
ingeniería y ciencias para la identificación y solución de problemas en
producción, contabilidad y costos, así como administración de
materia de productos, procesos, medios y materiales de producción.
personal y ventas.
9
2013
Oferta
Formativa
FAMILIA OCUPACIONAL
Metalmecánica
Electrotecnia
Mecánica Automotriz
2013
10
Nro.
CARRERAS
PROGRAMA
NIVELES DE
TITULACIÓN
1
Soldador Estructural
AD
TO
2
Soldador de Tuberías
AD
TO
3
Fundidor - Modelero
AD
TO
4
Dibujante Técnico Mecánico
AD
TO
5
Soldador Universal
AD
PT
6
Mecánico de Construcciones Metálicas
AD
PT
7
Mecánico de Mantenimiento
AD
PT
8
Mecánico Electricista de Mantenimiento
AD
PT
9
Mecánico de Máquinas Herramientas
AD
PT
10
Diseño Industrial
TI
PT
11
Matricería
TI
PT
12
Mecánica de Producción
TI
PT
13
Técnicas de Ingeniería Mecánica de Mantenimiento
TING
PR
14
Mecánico de Refrigeración y Aire Acondicionado
AD
TO
15
Electricista Industrial
AD
PT
16
Controlista de Máquinas y Procesos Industriales
AD
PT
17
Electrotécnia Industrial
TI
PT
18
Electrónica Industrial
TI
PT
19
Electrónico Industrial
AD
PT
20
Automatización Industrial
TI
PT
21
Mecatrónica Industrial
22
Técnicas de Ingeniería Electrónica
23
FAMILIA
Textil
Artes Gráfic
Industrias A
Hotelería y
Agroindust
TI
PT
TING
PR
Trabajos en
Mecánico de Motores Menores
AD
TO
Joyería, Orfe
24
Electricista Automotriz
AD
TO
25
Mecánico de Automotores Diesel
AD
PT
26
Mecánico Automotriz
AD
PT
27
Mecánico de Maquinaria Agrícola
AD
PT
Administrac
28
Mecánico de Maquinaria Pesada
AD
PT
Tecnologías
29
Mecánico de Mantenimiento de Maquinaria Pesada
AD
PT
30
Mecánico de Buses y Camiones
AD
PT
31
Mecánica de Automotores
TI
PT
32
Mantenimiento de Maquinaria Pesada para Construcción
AD
PT
33
Mecatrónica Automotriz
TI
PT
Informática
RAS
PROGRAMA
NIVELES DE
TITULACIÓN
AD
TO
AD
FAMILIA OCUPACIONAL
Textil
Nro.
CARRERAS
PROGRAMA
NIVELES DE
TITULACIÓN
34
Confeccionista de Prendas de Vestir
AD
TO
TO
35
Mecánico de Máquinas de Confección de Prendas de Vestir
AD
TO
AD
TO
36
Mecánico Textil en Tejeduría Plana
AD
TO
AD
TO
37
Mecánico Textil en Género Punto
AD
TO
AD
PT
38
Mecánico Textil en Hilandería
AD
TO
AD
PT
39
Controlista de Calidad Textil
AD
TO
AD
PT
40
Química Textil
TI
PT
nimiento
AD
PT
41
Procesos de Producción Textil
TI
PT
ientas
AD
PT
42
Preprensista
AD
TO
TI
PT
43
Prensista Offset
AD
TO
TI
PT
44
Prensista Serígrafo
AD
TO
TI
PT
45
Diseño Gráfico
TI
PT
TING
PR
46
Operador de Procesos en la Industria Alimentaria
AD
TO
AD
TO
47
Panificador Industrial
AD
TO
AD
PT
48
Aseguramiento de la Calidad de Productos Hidrobiológicos
AD
PT
AD
PT
49
Procesador Industrial de Alimentos
AD
PT
TI
PT
50
Guía de Turismo
TI
PT
TI
PT
51
Cocinero de Comida Peruana e Internacional
AD
TO
AD
PT
52
Agroindustria
TI
PT
TI
PT
53
Agroindustria en Procesos de Caña de Azúcar
TI
PT
etálicas
a de Mantenimiento
re Acondicionado
esos Industriales
Artes Gráficas
Industrias Alimentarias
Hotelería y Turismo
Agroindustria
TI
PT
54
Agroindustria en Procesos de Frutas y Hortalizas
TI
PT
TING
PR
Trabajos en madera
55
Carpintero Industrial
AD
TO
AD
TO
Joyería, Orfebrería y Platería
56
Joyero Orfebre
AD
TO
AD
TO
57
Joyero Industrial
AD
TO
AD
PT
58
Técnico en Soporte y Mantenimiento de Equipos de Computación
AD
TO
AD
PT
59
Redes de Computadoras y Comunicación de Datos
AD
PT
ola
AD
PT
Administración de Empresas
60
Administración Industrial
AI
PT
a
AD
PT
Tecnologías Ambientales
61
AD
PT
e Maquinaria Pesada
AD
PT
AD
PT
TI
PT
AD
PT
TI
PT
ica
sel
Pesada para Construcción
Informática
LEYENDA
PROGRAMAS
NIVELES DE TITULACIÓN
AD
Aprendizaje Dual
TO
Técnico Operativo (De 4 a 5 semestres)
TI
PT
Profesional Técnico (6 semestres)
AI
PR
Profesional (8 semestres)
TING
11
2013
Esquema Operativo
de los Programas de Formación Profesional
Semestres
Estudios
Generales
CICLOS
Estudios
Generales
2013
12
II
Formación
Básica
III
IV
Formación
Específica
Profesionalización
V
VI
Titulación
Pruebas de
Aptitud
I
Programas de
Capacitación Continua
13
2013
Programa de
Capacitación
Continua
El Programa de Capacitación Continua está diseñado para atender el proceso permanente
de aprendizaje a lo largo de la vida. Es una herramienta integral de mejoramiento del
capital humano para las empresas, de fortalecimiento de la capacidad de los trabajadores
desocupados temporalmente y de reducción de los tiempos de desocupación a partir de
procesos permanentes de actualización y capacitación.
Este programa puede significar además, la oportunidad de formalizar la situación de los
trabajadores informales apoyando sus posibilidades de acceso a mejores empleos o
alternativamente, ante el incremento de la productividad de las empresas en su conjunto.
El marco para el aprendizaje para toda la vida o capacitación continua se fundamenta,
entre otros, en la recomendación 195 del 2004 de la Organización Internacional del
Trabajo (OIT) sobre el “Desarrollo de los recursos humanos: educación, formación y
aprendizaje permanente”.
2013
14
FAMILIA OCUPACIONAL
Metalmecánica
Electrotecnia
Mecánica Automotriz
Textil
Nro.
CALIFICACIÓN MODULAR EN:
1
Mecánico de Mantenimiento
2
Soldador Universal
3
Soldador Estructural
4
Soldador Tubero
5
Mecánico de Construcciones Metálicas
6
Mecánico de Máquinas Herramientas
7
Fundidor-Modelero
8
Mecánico Electricista de Mantenimiento
9
Electricista Industrial
10
Electrónico Industrial
11
Controlista de Máquinas y Procesos Industriales
12
Mecánico de Refrigeración y Aire Acondicionado
13
Mecánico Automotriz
14
Mecánico de Automotores Diesel
15
Mecánico de Maquinaria Agrícola
16
Mecánico de Maquinaria Pesada
17
Mecánico de Motores Menores
18
Electricista Automotriz
19
Confeccionista de Prendas de Vestir
20
Mecánico de Mantenimiento de Máquinas
de Confección Textil
Programas
Calificación de Trabajadores en
Servicio - CTS
Artes Gráficas
Industria Alimentaria
El Programa de Calificación de Trabajadores en Servicio está
orientado a capacitar y dar calificación a los trabajadores actuales
de las empresas aportantes y no aportantes al SENATI, para el
desempeño competente de labores operativas propias de la
actividad industrial manufacturera, así como de las labores de
instalación, reparación y mantenimiento realizadas en las diversas
actividades económicas. Se realiza en forma modular, de acuerdo
con los requerimientos específicos de cada ocupación.
21
Mecánico Textil en Tejeduría Plana
22
Mecánico Textil en Género Punto
23
Mecánico Textil en Hilandería
24
Controlista de Calidad Textil
25
Textilería en Fibras de Camélidos Andinos
26
Preprensista
27
Prensista Offset
28
Prensista Serígrafo
29
30
Panificador Industrial
31
Operador de Procesos para la Industria Alimentaria
Hotelería y Turismo
32
Cocinero de Comida Peruana e Internacional
Trabajos en Madera
33
Carpintero Industrial
Joyería, Orfebrería y Platería
34
Joyero General
35
Joyero Industrial
36
Teleoperador de Call Center
Comunicación
Flujograma de
Operación
ATENCIÓN AL SECTOR PRODUCTIVO
NO
INICIO
Convocatoria
Inscripción
Diagnóstico
Convalidación
Ubicación
MATRÍCULA
Requiere NO
Ubicación
Módulos
Aprobó
Tarea
Test
SI
Calificación
Parcial
SI
Capacitación para Monitores
Los monitores son profesionales de las empresas que prestan su valioso
apoyo en la formación práctica de los aprendices en las empresas. Ellos
son capacitados por los multiplicadores pedagógicos de cada Centro de
Formación Profesional en aspectos puntuales de facilitación y conducción
de grupos, metodología y evaluación. Realizan esta labor en coordinación
con los instructores de seguimiento del SENATI, instruyendo y ubicando
a los aprendices en los diversos puestos de trabajo de los procesos de
producción, de acuerdo al plan específico de aprendizaje, logrando de
esta manera que el aprendizaje práctico se realice en condiciones reales,
siguiendo la lógica y dinámica del sector productivo.
Aprobó
todos los
Módulos
SI
CALIFICACIÓN
OCUPACIONAL
NO
Capacitación dentro de la Empresa
Es una modalidad de capacitación “in house”. Generalmente la empresa
detecta la necesidad de capacitación de sus trabajadores sobre
aspectos tecnológicos, prácticos o de gestión. El SENATI, a través de sus
especialistas, acude a las empresas y realiza la capacitación de acuerdo a
los requerimientos detectados. Esta actividad se realiza básicamente para
actualizar las capacidades específicas o competencias de los trabajadores en
cada uno de los puestos de trabajo que ocupan en las empresas.
Capacitación en Oficios
Actualización Tecnológica
El SENATI ofrece actualización tecnológica a los trabajadores de los
diferentes niveles organizativos de la empresa y difunde avances en
tecnología y en gestión empresarial. Esto se realiza a través de eventos
como videoconferencias, seminarios, eventos de innovación tecnológica y
cursos de actualización en áreas técnico-productivas y de gestión.
2013
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Es una modalidad de capacitación que realiza el SENATI para que las
personas puedan ingresar a diversas actividades laborales y oficios. Son
actividades importantes que requiere la sociedad y que generalmente se
diseñan de acuerdo al público objetivo y fines específicos.
Capacitación de Supervisores
Los supervisores cumplen una función de mando en las empresas,
por tanto, requieren de herramientas de gestión y desarrollo de las
características personales y sociales que demandan las compañías donde
laboran. La capacitación gira en torno a conocimientos útiles para cumplir
adecuadamente sus funciones. Puede realizarse dentro de las propias
empresas o asistiendo a los ambientes del SENATI.
Capacitación Práctica para Ingenieros
Este programa está dirigido a ingenieros, bachilleres, egresados y alumnos
de los últimos ciclos de ingeniería mecánica, ingeniería industrial, ingeniería
electrónica o ramas afines, y tiene la finalidad de desarrollar las habilidades
prácticas de los estudiantes y egresados de carreras de ingeniería a través
de la aplicación directa de los conocimientos tecnológicos empleados en los
procesos de fabricación y servicios industriales.
PROCAMM (Programa de Capacitación
Multimedial)
Está dirigido especialmente a los trabajadores de la micro y pequeña
empresa (Mype) y tiene como propósito satisfacer los requerimientos de
capacitación del sector, lo que permite contribuir al mejoramiento de sus
procesos de producción, de la productividad y calidad de sus productos.
Senati Virtual: Capacitación sin
Distancias
Es un programa de capacitación que aplica las modernas tecnologías de la
Información y Comunicación (TIC) para desarrollar cursos interactivos de
actualización tecnológica y de gestión de empresas.
La metodología de trabajo se basa en el aprendizaje investigativo y
autónomo del participante, apoyado por un tutor especialista, con asesoría
de expertos en la especialidad y con diversidad de medios (Internet,
manuales electrónicos e impresos, sesiones de videoconferencia, chat,
reuniones presenciales u otros).
17
2013
Escuela de Conductores
El SENATI cuenta con una Escuela de Conductores, que funciona con
la autorización del Ministerio de Transportes y Comunicaciones en el
marco del D.S. 040-2008-MTC “Reglamento Nacional de licencias de
conducir vehículos automotores y no motorizados de transporte terrestre”
y tiene por finalidad la profesionalización de conductores de vehículos
de transporte de personas y de mercancías. Funciona en el Centro de
Formación Profesional de Independencia, Lima.
La Escuela desarrolla cursos para la formación de Conductores a fin de
que puedan postular a Licencias de Conducir de Clase A, Categorías I, II y
III, en los tipos a y b, para el transporte de personas y de mercancías, según
corresponda.
La Escuela de Conductores pone énfasis en el desarrollo de competencias
técnicas, personales y sociales, orientadas a lograr la conducción segura con
orientación a la calidad, seguridad y respeto al usuario.
• Contacto: Telf.: 208-9966 / E-mail: [email protected]
PNI del SENATI - Computación e
Informática
Ofrece a los participantes capacitación en Computación e Informática,
cubriendo desde el aprendizaje básico del uso de la computadora, hasta
2013
18
el manejo y aplicación de software especializado, acorde con las últimas
tendencias en tecnologías de la información y comunicación para el
incremento de la productividad en las diferentes actividades económicas.
Centro de Idiomas del SENATI – CIS
Orienta sus servicios de capacitación en idiomas hacia las necesidades de la
industria y el empresariado, ofreciendo programas especializados de inglés
profesional y certificaciones internacionales a través de la Universidad de
Cambridge. Ello, unido a un sólido programa de inglés que se presenta como
una herramienta para el logro de los objetivos personales, profesionales y
comerciales.
Frecuencias:
· Diario
· Interdiario: Lunes-Miércoles-Viernes
· Interdiario: Martes-Jueves-Sábado
· Interdiario: Martes-Jueves
· Sábados o Domingos (6 sesiones)
· Sábados o Domingos (4 sesiones)
Servicios Técnicos y
Empresariales
19
2013
2013
20
Centros de Inspección
Técnica Vehicular
Bolsa de Trabajo
Servicios Audiovisuales
y Multimedia del SENATI
Servicio de
Videoconferencia
Sevicios
Empresariales
Fabricación y
Ensayos
Servicios Técnicos y Empresariales
Fabricación y Ensayos
• Servicios Técnicos de Ensayos Destructivos y no Destructivos
Ofrecemos al sector industrial servicios complementarios de pruebas y
ensayos sobre resistencia y estructura de materiales y productos terminados.
• Contacto: 208-9940 / E-mail: [email protected]
• Centro Tecnológico Textil Confecciones - CTTC
El Centro Tecnológico Textil Confecciones (CTTC) se ha creado con la
finalidad de promover la calidad, productividad y competitividad del sector
textil – confecciones. El CTTC atiende igualmente a empresas pequeñas,
medianas y grandes del sector textil – confecciones que tengan una visión
exportadora.
Servicios Empresariales
• Asesoría y Consultoría
Contribuimos al mejoramiento de la calidad y al incremento de la
productividad de las empresas, mediante servicios de asesoría, consultoría
y capacitación en aspectos técnico-productivos y mediante el desarrollo de
sus recursos humanos, de acuerdo al diagnóstico de necesidades específicas
de cada empresa.
• Red CENTROPYME del SENATI: Centros de Servicios para la Micro y
Pequeña Empresa
Estos servicios se dan a través de los CENTROPYME del SENATI, los
cuales constituyen unidades de servicio que tienen por función apoyar a la
pequeña y micro empresa. Coordinan con los diferentes programas y áreas
de la institución para desarrollar servicios especializados para este sector
empresarial.
Los Centros de Servicios se ubican en diversas sedes del SENATI y están
articulados en una red que permite el intercambio de experiencias y el
apoyo mutuo, así como la atención de servicios en el ámbito regional y
nacional.
• Contacto: 208-9964 anexo 9504
21
2013
Servicio de Videoconferencia
Bolsa de Trabajo
El Servicio de Videoconferencias del SENATI es un sistema que permite
Es un servicio libre de costo que el SENATI pone a disposición de las
establecer encuentros a distancia, en tiempo real, que permiten la interacción
empresas con la finalidad de acercar a sus egresados, de todas las carreras
visual, auditiva y verbal, a nivel nacional e internacional.
y centros de formación del SENATI, a la demanda laboral de las empresas
en todo el ámbito nacional, con el fin de cubrir sus necesidades de personal
En la actualidad cuenta con 14 locales a nivel nacional, equipados para
interconectarse de manera simultánea con audio y video.
Servicios Audiovisuales y Multimedia
del SENATI
El SENATI pone a disposición de sus clientes el Servicio de Diseño y
Producción de Material Audiovisual y Multimedia. Contamos con más de 15
años de experiencia en el diseño y producción de material didáctico, videos
institucionales y promocionales, entre otros.
2013
22
calificado.
Centros de Inspección Técnica
Vehicular – CITV
Estamos autorizados por el Ministerio de Transportes y Comunicaciones
(MTC) para otorgar Certificados de Inspección Técnica Vehicular para
vehículos de transporte de personas y mercancías (livianos y pesados).
Para ello contamos con personal calificado, tecnología de vanguardia y
cómodos ambientes con sala de espera en nuestros cinco Centros de
Inspección Técnica Vehicular ubicados en las ciudades de Chiclayo, Trujillo,
Lima, Arequipa y Huaripampa-Junín.
23
2013
Direcciones Zonales
Programas y Servicios
CFP Paita
INGRESO 2013 - I
CFP Sullana
CFP Sechura
UCP Talara (PNI)
CFP Talara
CFP Tumbes
CFP Piura (Zona Industrial)
• Programas de Formación Profesional
• Programas de Capacitación Profesional
• Servicios
CFP Piura (D. Zonal)
Piura - Tumbes
Confeccionista de prendas de vestir
Mecánica de construcciones metálicas
Mecánica de mantenimiento
Electricista industrial
Inicio de 1era Convocatoria
Prueba de Aptitud
07/oct/2012
09/dic/2012
Inicio de 2da Convocatoria
Prueba de Aptitud
25/nov/2012
27/ene/2013
Inicio/Término de Semestre
07/feb/13 al 08/jul/13
Mecánica automotriz
Mecánico de refrigeración y aire acondicionado
INGRESO 2013 - II
Administradores industriales
Electrónica industrial
Centropyme / Procamm
Asesoría y consultoría
Servicio de medición de opacidad
Bolsa de trabajo
Servicio de videoconferencia
Prueba de Aptitud
10/feb/2013
21/abr/2013
Prueba de Aptitud
28/abr/2013
07/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
Computación e Informática - PNI
Supervisor industrial
INGRESO 2014 - I
Logística industrial y almacenes
Especialización en medio ambiente y seguridad
Especialización en instrumentista industrial
Especialización en riego tecnificado
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual y CTS
Capacitación Contínua
Computación e Informática (PNI)
Servicios
Sedes
Sólo Aprendizaje Dual
Sólo Calificación de Trabajadores en Servicio (CTS)
CTS y Aprendizaje Dual
Sólo Formación en Centro
Servicios Especiales y Empresariales
Otros Programas y/o Cursos
Dirección
Prueba de Aptitud
06/oct/2013
08/dic/2013
Prueba de Aptitud
24/nov/2013
26/ene/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
(073)31-0705
[email protected]
CFP Piura (D. Zonal)
Calle Libertad Norte 250.
(073)30-7345
CFP Piura (Z. Ind.)
Av. Los Diamantes s/n, Zona Industrial.
(073)35-1470
----------------
[email protected]
CFP Tumbes
Av.Tumbes Norte 2838 (Carretera Pan. Norte Km. 253).
(072)52-3244
(072)52-3244
[email protected]
CFP Talara
Av. 2 s/n, Urb. Aproviser.
(073)38-2900
(073)38-2900
[email protected]
UCP Talara (PNI)
Centro Cívico 101, 3er Piso.
(073)38-2783
(073)38-2783
[email protected]
CFP Paita
Av. El Tablazo Mz. U, Lote 1A.
(073)21-2617
(073)21-2617
[email protected]
CFP Sullana
Av. Champagnat 1510.
(073)50-8011
----------------
[email protected]
CFP Sechura
Calle 7, Mz “A”, Lote 12, Zona 5, Zona Industrial.
(073)37-7402
(073)37-7402
[email protected]
05/nov/2012
27/ene/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
Mecánico de mantenimiento
INGRESO 2013 - II
Mecánico automotriz
Inicio de Convocatoria
Prueba de Aptitud
15/abr/2013
07/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
Mecánico de mantenimiento de maquinaria pesada
Procesador industrial de alimentos
Procamm
Bolsa de trabajo
INGRESO 2014 - I
Prueba de Aptitud
04/nov/2013
19/ene/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Sedes
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual
Servicios
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Cajamarca (D. Zonal)
Km. 6, Carretera Cajamarca - Baños del Inca.
(076)34-8024
(076)34-8673
(076)34-8024
[email protected]
UCP Cajamarca (PNI)
Pasaje La Colmena 158
(076)34-4353
---------------
[email protected]
UCP Chachapoyas (PNI)
Jr. Hermosura 531.
(041)47-9137
---------------
[email protected]
[email protected]
UCP Chachapoyas
Prueba de Aptitud
CFP Cajamarca (D. Zonal)
• Servicios
INGRESO 2013 - I
UCP Cajamarca (PNI)
Zonal CajamarCa sur - amaZonas
UCP Jaén (CTS)
• Servicios
UCP Chiclayo (PNI-CIS)
CFP Chiclayo (D. Zonal)
lambayeque - CajamarCa norTe
Mecánico de construcciones metálicas
Soldador estructural
Controlista de máquinas y procesos industriales
Electrónico industrial
INGRESO 2013 - I
Prueba de Aptitud
16/set/2012
25/nov/2012
Prueba de Aptitud
25/nov/2012
22/dic/2012
Prueba de Aptitud
30/dic/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
Electricista automotriz
INGRESO 2013 - II
Mecánico de maquinaria agrícola
Panificador industrial
Administración industrial
Mecánica de producción
Electrotecnia industrial
Agroindustria
Riego tecnificado
Gestión ambiental y seguridad
Prueba de Aptitud
09/feb/2013
07/abr/2013
Prueba de Aptitud
08/abr/2013
02/jun/2013
Prueba de Aptitud
03/jun/2013
20/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
Capacitación práctica para ingenieros
INGRESO 2014 - I
Centro de Inspección Técnica Vehicular - CITV
Certificación de Conformidad de Modificación, Montaje y Fabricación
Bolsa de trabajo
Centro de Idiomas - CIS
Programa de Capacitación Continua
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual
Calificación de Trabajadores en Servicio (CTS)
Centro de Idiomas (CIS)
Servicios
Sólo Calificación de Trabajadores
en Servicio (CTS)
Sedes
Prueba de Aptitud
26/ago/2013
03/nov/2013
Prueba de Aptitud
04/nov/2013
22/dic/2013
Prueba de Aptitud
23/dic/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Chiclayo (D. Zonal)
Av. Juan Tomis Stack 990.
(074)20-2474 / (074)20-2473
(074)20-3930
UCP Chiclayo (PNI-CIS)
San José 415.
(074)22-4553
---------------
[email protected]
[email protected]
UCP Jaén (CTS)
Av. Pakamuros 782.
(076)43-4999
---------------
[email protected]
CITV - Chiclayo (Revisiones Técnicas Vehiculares)
Av. Juan Tomis Stack 990.
(074)20-2475
---------------
---------------
Prueba de Aptitud
24/set/2012
06/ene/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
CFP Moyobamba (D. Zonal)
• Servicios
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
11/feb/2013
07/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
Bolsa de trabajo
INGRESO 2014 - I
PROGRAMAS
Servicios
Prueba de Aptitud
02/set/2013
05/ene/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Sedes
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Moyobamba (D. Zonal)
Av. Miguel Grau cdra. 5, s/n.
(042)56-2758
(042)56-2758
UCP Moyobamba (PNI)
Jr. Serafín Filomeno 390.
(042)56-4153
---------------
[email protected]
UCP Tarapoto (PN I-CIS)
Jr. Cabo Alberto Leveau 437.
(042)52-1726
---------------
[email protected]
[email protected]
[email protected]
UCP Tarapoto (PNI-Idiomas)
INGRESO 2013 - I
UCP Moyobamba (PNI)
Zonal san marTín
INGRESO 2013 - I
UCP Yurimaguas (PNI)
CFP Iquitos (D. Zonal)
• Servicios
UCP Iquitos ( PNI, CIS, NA)
Zonal loreTo
Prueba de Aptitud
01/set/2012
16/dic/2012
Prueba de Aptitud
09/dic/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
Mecánico electricista de mantenimiento
INGRESO 2013 - II
Mecánico de motores menores
Administración Industrial
Procamm
Bolsa de trabajo
Programa de Capacitación Continua
Prueba de Aptitud
01/feb/2013
16/jun/2013
Prueba de Aptitud
15/abr/2013
14/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
PROGRAMAS
Servicios
Sedes
Dirección
Prueba de Aptitud
24/jul/2013
01/dic/2013
Prueba de Aptitud
18/nov/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Iquitos (D. Zonal)
Av. Benemérita Guardia Civil 1836, Pampa Chica.
(065)26-7319
(065)26-5950
[email protected]
UCP Iquitos
(PNI-CIS-CEPRE)
Calle Yavari 630, Iquitos.
(065) 23-2085
---------------
[email protected]
[email protected]
UCP Yurimaguas (PNI)
Calle Angamos 214,Yurimaguas,
Alto Amazonas.
(065)35-2084
---------------
[email protected]
17/ene/2013
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
Mecánico de máquinas herramientas
Mecánico de automotores diesel
Agroindustria en procesos de frutas hortalizas (nuevo)
Agroindustria en procesos de caña de azúcar (nuevo)
Mecatrónica automotriz
Procamm
Certificación de Operatividad Vehicular
Bolsa de trabajo
Programa de capacitación continua
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
03/mar/2013
14/abr/2013
Prueba de Aptitud
05/may/2013
16/jun/2013
Inicio de 3ra Convocatoria
Prueba de Aptitud
18/jun/2013
14/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Prueba de Aptitud
20/oct/2013
01/dic/2013
Prueba de Aptitud
08/dic/2013
12/ene/2014
Prueba de Aptitud
16/ene/2014
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
PROGRAMAS
Servicios
Sólo Calificación de Trabajadores en
Servicio (CTS)
Sedes
UCP Cartavio
Prueba de Aptitud
UCP Laredo
09/dic/2012
13/ene/2013
UCP Virú
Prueba de Aptitud
UCP Larco (Textiles)
28/oct/2012
02/dic/2012
UCP Chepén (PNI)
Prueba de Aptitud
CFP Trujillo (D. Zonal)
• Servicios
INGRESO 2013 - I
UCP Trujillo (PNI)
Zonal la liberTad
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Trujillo (D. Zonal)
Parque Industrial Lote 28-A, La Esperanza.
(044) 27-2371
UCP Larco (Textiles)
Av. Larco 893, Distrito Víctor Larco.
(044)28-6901
---------------
[email protected]
UCP Trujillo (PNI)
Av. Húsares de Junín 502, Urb. La Merced.
(044)20-1723
---------------
[email protected]
UCP Laredo (CTS)
Av. Trujillo s/n, Laredo.
(044)43-5326
---------------
[email protected]
UCP Virú (CT S)
Av.Virú s/ n.
(044)37-1219
---------------
[email protected]
UCP Chepén (PNI)
Jr. Atahualpa 402.
(044)56-2163
---------------
[email protected]
UCP Cartavio (CTS)
Plaza La Concordia 18.
(044)27-1675
---------------
[email protected]
(044)41-3504/(044)27-0741
---------------
[email protected]
CITV - Trujillo (RevisionesTécnicas Vehiculares) Parque Industrial, Lote 28-A, La Esperanza.
(044) 27-3023 [email protected]
UCP Caraz (PNI)
UCP Huaraz (PNI)
CFP Huaraz
UCP Huarmey
UCP Casma (PNI)
INGRESO 2013 - I
UCP Casma (CTS)
UCP Nuevo Chimbote (PNI)
UCP Chimbote (PNI)
• Servicios
CFP Chimbote (D. Zonal)
Zonal ÁnCash
Mecánico de automotores diesel
Técnico en Soporte y Mantenimiento de Equipos de Cómputo
Técnico en Aseguramiento de Calidad en Productos Hidrobiológicos
Bolsa de trabajo
PROGRAMAS
Servicios
Sedes
Durante todo el año
04/nov/2012
16/dic/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
Convocatoria
1era Prueba de Aptitud
2da Prueba de Aptitud
19/may/2013
15/jun/2013
14/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Dirección
Convocatoria
Convocatoria
10/nov/2013
15/dic/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Teléfono
Fax/Telefax
(043)31-0981 / (043)31-2416
(043)31-1764
E-mail
CFP Chimbote (D. Zonal)
Av. Universitaria s/n, Bellamar, Nuevo Chimbote.
UCP Chimbote (PNI)
Jr. Elías Aguirre 554.
(043)32-3099
[email protected]
[email protected]
UCP Nuevo Chimbote (PNI)
Av. Pacífico Mz. I-2, Lote 67.
(043)20-2909
[email protected]
UCP Casma (CTS)
Av. Libertad, MZ. B6, Lotes 5,6 y7.
(043)41-1085
---------------
UCP Casma (PNI)
Av. Nepeña, Mz. N2, Lt. 17.
(043)41-1085
---------------
[email protected]
[email protected]
UCP Huarmey
Calle Los Próceres 001, Puerto Huarmey.
(043)40-0192
---------------
CFP Huaraz
Jr. Los Girasoles Mz.176-A, Lt. 01,Villón Alto.
(043)42-2826
(043)42-2826
UCP Huaraz (PNI)
Av. Toribio de Luzuriaga 878-882, 2do. nivel.
(043)42-7146
[email protected]
[email protected]
• Servicios
I.E.S.T.P. ESCUELA SUPERIOR
PRIVADA DE TECNOLOGÍA SENATI
INGRESO 2013-I
Inicio de Convocatoria/Promoción
01/feb/13
Inscripción de Postulantes
01/feb/13 al 27/feb/13
Prueba de Aptitud
02/mar/13
Matrícula
07/mar/13 al 09/mar/13
Inicio/Término del semestre
11/mar/13 al 04/ago/13
INGRESO 2013-II
Inicio de Convocatoria/Promoción
01/jul/13
Inscripción de Postulantes
01/jul/13 al 08/ago/13
Prueba de Aptitud
03/ago/13
Matrícula
08/ago/13 al 10/ago/13
PERIODO 2012-II
19/ago/13 al 12/ene/14
En la Escuela Superior Privada de
Tecnología - SENATI, se brindan las carreras:
• Profesional en Técnicas de Ingeniería
Mecánica de Mantenimiento.
• Profesional en Técnicas de Ingeniería
Electrónica.
Mecánico de mantenimiento de máquinas de confección textil
Mecánico textil en tejeduría plana
Mecánico textil en género de punto
Mecánico textil en hilandería
Controlista de calidad textil
Dibujante técnico mecánico
Preprensista
Prensista offset
Prensista serígrafo
Fundidor modelero
Soldador estructural (nuevo)
Soldador universal
Electrónica industrial
Mecánico de buses y camiones
Cocinero de comida peruana e internacional
Operador de procesos para la industria alimentaria
Carpintero industrial
Panificador industrial
Joyero industrial
Joyero en general
Teleoperador de call center
Técnico en soporte y mantenimiento de equipos de computación
Diseño gráfico
Diseño industrial
Mecatrónica industrial
Química textil
Procesos de producción textil
Matricería
CFP Independencia (D. Zonal)
CFP Villa el Salvador
CFP Callao (Ventanilla)
CFP San Lurigancho
CFP Luis Cáceres Graziani
CFP Huacho
CFP Cañete
CFP Surquillo
UCP San Juan de Miraflores
Zonal lima - Callao
• Servicios
CFP Independencia (D. Zonal)
CFP Villa el Salvador
CFP San Lurigancho
CFP Huacho
CFP Cañete
CFP Surquillo
Zonal lima - Callao
Profesional en técnicas de ingeniería mecánica de mantenimiento
Profesional en técnicas de ingeniería electrónica
Bolsa de trabajo
Escuela de conductores
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual
Servicios
Sedes
CFP Indepencia (D. Zonal)
CFP Villa El Salvador
UCP Villa El Salvador (Taller de Oficios)
CFP San Juan de Lurigancho
CFP Huacho
CFP Cañete
CFP Surquillo
UCP San Martin de Porres
IESTP Escuela Superior Privada deTecnología SENATI
CITV - Lima (Revisiones Técnicas Vehiculares)
Formación de Mandos Medios
Escuela Superior de Tecnología
Dirección
Av. Alfredo Mendiola 3540, Puerta 1.
Av. 28 de Julio 715, Lima Cercado.
Av. Paloma Pachacutec, Mz.1 Lt.1, Pq. Industrial.
Pque. Industrial, Parcela 2, Mz. I-1, Lt. del 7 al 11.
Av. Pedro Beltrán 672, Urb. Satélite.
Av. Canto Grande 114.
Av. Fidelísima Villa s/n.
Av. Santa Rosa s/n, Colegio Nacional Imperial.
Calle Bárbara D’Achille 230, Urb. La Calera de la Merced.
Av. Los Héroes 273.
Esq. Isidro Alcíbar y Mauro Valderrama, Urb. Ingeniería.
Av. Alfredo Mendiola 3540, Puerta 1, Independencia.
Calle Isidro Bonifaz 480, Puerta 3 del SENATI,
Independencia.
INGRESO 2013 - I
Prueba de Aptitud
05/nov/2012
02/dic/2012
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
17/mar/2013
16/jun/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Prueba de Aptitud
04/nov/2013
26/ene/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Teléfono
(01)208-9999
(01)622-3434
(01)287-7836
(01)493-0733
(01)553-2109
(01)387-1965
(01)239-4958
(01)284-8142
(01)448-6074
(01)450-9402
(01)481-9463
(01)208-9999 anexo 9516
(01)208-9945
Fax/Telefax
(01)533-4479
(01)622-3434
(01)287-7836
--------------(01)553-2109
(01)387-1965
(01)232-2677
(01)284-8142
(01)448-6074
(01)450-9698
(01)533-4501
(01)533-4479
E-mail
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
15/abr/2013
19/may/2013
17/jun/2013
14/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
04/nov/2013
01/dic/2013
02/ene/2014
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Sedes
CFP Huancayo (D. Zonal)
UCP Huancayo (PNI)
CFP La Oroya
CFP Cerro de Pasco
CFP Huancavelica
UCP Cerro de Pasco (PNI)
CFP San Ramón
UCP La Merced (PNI)
CFP Río Negro
UCP Satipo (PNI)
CITV Huaripampa
(Revisiones Técnicas)
CITV Huancayo (Huaripampa)
UCP Satipo (PNI)
UCP La Merced (PNI)
UCP Cerro de Pasco
UCP Huancayo (PNI)
Mecánico de maquinaria pesada
Joyero-orfebre
Textil en Fibra de Camélidos Andinos
Bolsa de trabajo
INGRESO 2013 - II
CFP Huancavelica
07/feb/13 al 08/jul/13
CFP Río Negro
CFP San Ramón
05/nov/2012
02/dic/2012
02/ene/2013
03/feb/2013
CFP Cerro de Pasco
• Programas de Formación
Profesional
• Programas de Capacitación
Profesional
• Servicios
CFP La Oroya
INGRESO 2013 - I
CFP Huancayo (D. Zonal)
Zonal junín - PasCo - huanCaveliCa
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual
Servicios
Dirección
Jr. Los Conquistadores 1320, Urb. La Estancia, El Tambo.
Av. Mariscal Castilla 1730, El Tambo.
Carretera Central Km. 174, Av. Almirante Grau, s/n.
Av. Industrial 501,Villa de Pasco.
Av. Los Libertadores y Jr. San Juan Evangelista, Chuñoranra, Callqui Chico.
Jr. Crespo y Castilla 300, San Juan Pampa.
Jr. Oropeles 906, Urb.Virgen de Lourdes.
Jr. Palca 152.
Av. Alameda Marginal Sur 743, Satipo.
Jr. Julio C. Tello 689.
Jr. Amargura 872, Huaripampa, Jauja.
Teléfono
Fax/Telefax
(064)24-9473
(064)24-1367
(064)39-1900
#372943
*679496
(063)42-3371
(064)33-1848
(064)53-1107
(064)76-1462
(064)54-6458
(064)77-8765
(064)24-5133
(064)24-1367
(064)39-1900
--------------(063)42-3371
(064)33-1848
----------------------------(064)54-6458
---------------
E-mail
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
Zonal uCayali - huÁnuCo
UCP Tingo María
UCP Huánuco (PNI - Idiomas)
CFP Pucallpa (D. Zonal)
• Servicios
CFP Huánuco
INGRESO 2013 - I
Soldador universal
Bolsa de trabajo
PROGRAMAS
Servicios
22/oct/2012
29/dic/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
26/ago/2013
26/may/2013
07/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Sedes
Dirección
Teléfono
22/oct/2013
28/dic/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Fax/Telefax
E-mail
CFP Pucallpa (D. Zonal)
Av. Centenario Km. 4,5, Pucallpa.
(061)57-5007
[email protected]
CFP Huánuco
Urb. Primavera, Mz. D, Calle 5, Amarilis.
(062)51-6391
(062)51-7279
[email protected]
UCP Huánuco (PNI-CIS)
Jr. Dos de Mayo 1345.
(062)51-1603
-------------
[email protected]
UCP Tingo María (CTS-PNI)
Jr. Aucayacu 244.
(062)56-4780
-------------
[email protected]
Prueba de Aptitud
22/ene/2013
10/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
Mecánico de mantenimiento de máquinas de confección textil
Soldador universal
Cocinero de comida peruana e internacional
Bolsa de trabajo
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
15/abr/2013
19/may/2013
Prueba de Aptitud
22/may/2013
23/jun/2013
Prueba de Aptitud
24/jun/2013
14/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Prueba de Aptitud
09/oct/2013
15/dic/2013
Prueba de Aptitud
17/dic/2013
19/ene/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Sedes
UCP Nazca
18/dic/2012
20/ene/2013
UCP Ica (PNI)
Prueba de Aptitud
CFP Ica
09/oct/2012
16/dic/2012
CFP Ayacucho
Prueba de Aptitud
CFP Pisco (D. Zonal)
• Servicios
INGRESO 2013 - I
CFP Chincha
Zonal iCa - ayaCuCho
PROGRAMAS
Servicios
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
CFP Pisco (D. Zonal)
Av. Las Américas, Calle 4 s/n, Urb. Residencial Paracas.
(056)53-2911
(056)53-6749
(056)53-2911
[email protected]
E-mail
CFP Chincha
Calle Las Gardenias 120, Panamericana
Sur Km. 200, Chincha Baja.
(056)26-3012
(056)26-8849
(056)26-3012
[email protected]
CFP Ayacucho
Jr. Ayacucho 201, Urb. 16 de Abril, Huamanga.
(066)31-2997
(066)31-2997
[email protected]
CFP Ica
Av. 28 de Julio s/n, entrada principal a Subjantalla, Ica.
(056)40-3351
(056)40-3351
[email protected]
UCP Ica (PNI)
Calle Los Jacintos 126, Urb. San Isidro, Ica.
(056)23-8525
--------------
UCP Nazca
(Mec. Mantenimiento)
I.E. Nº 22560 María Parado de Bellido,
El Porvenir, Vista Alegre, Nazca.
(056)53-2911
[email protected]
Soporte y Mentenimiento de Equipos de Computación
Bolsa de trabajo
PROGRAMAS
Servicios
Sedes
de
dios
INGRESO 2013 - I
CFP Andahuaylas
CFP Puerto Maldonado
CFP Abancay
• Servicios
CFP Cusco (D. Zonal)
Zonal CusCo - aPurímaC - madre
Convocatoria
Prueba de Aptitud
01/nov/2012
02/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
Convocatoria
Prueba de Aptitud
01/may/2013
30/jun/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Convocatoria
Prueba de Aptitud
01/ago/2013
30/nov/2013
07/feb/14 al 08/jul/14
Dirección
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Cusco (D. Zonal)
Av. Pedro Vilcapaza 305, Wanchaq.
(084)22-7573
(084)22-7573
[email protected]
CFP Abancay
Av. Circunvalación 1515, Patibamba Alta, Abancay, Apurímac.(083)32-1658
(083)32-1658
[email protected]
CFP Puerto Maldonado
Jr. Marco Ruiz, esquina Prolongación Av. Tacna.
(082)57-3060
(082)57-1657
[email protected]
CFP Andahuaylas
Av. Se squicentenario s/n, Talavera, Andahuaylas, Apurímac.
(083)42-4161
(083)42-4161
[email protected]
Prueba de Aptitud
04/nov/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
05/may/2013
07/jul/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Prueba de Aptitud
03/nov/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
CFP Mollendo
Soldador universal
Soldador estructural
Mecánico de buses y camiones
Automatización industrial
Bolsa de trabajo
PROGRAMAS
Aprendizaje Dual
Administradores
Industriales
Sedes
CFP Juliaca
INGRESO 2013 - I
CFP Arequipa (D. Zonal)
• Servicios
CFP Puno
Zonal arequiPa - Puno
Dirección
CFP Arequipa (D. Zonal)
Calle Miguel Forga 246, Parque Industrial.
CFP Puno
Centro Artesanal de Salcedo, s/n.
CFP Juliaca
UCP Juliaca (PNI)
Computación e
Informática (PNI)
Servicios
Teléfono
Sólo Calificación de
Trabajadores en
Servicio (CTS)
Fax/Telefax
Escuela Superior de
Tecnología
Servicios Especiales y
Empresariales
E-mail
(054)23-3299 / (054)28-3530 (054)23-2428 [email protected]
(051)36-7368
(051)36-7368 [email protected]
Av. Universal 208, Urb. Taparachi.
(051)32-8245
Jr. Mariano Núñez 254, 2do. piso, Cercado.
(051)32-6208
UCP Juliaca
Parque Industrial s/n Apiraj Mz K Lt 1-2-3-4.
(051)32-8233
CFP Mollendo
Calle 1 s/n, Urb. Las Ambarinas.
(054)53-4909
CITV - Arequipa (Revisiones Técnicas Vehiculares) Calle Víctor Lira s/n, Parque Industrial.
(054)28-2993
---------------
[email protected]
---------------
[email protected]
---------------
[email protected]
Zonal moquegua - TaCna
CFP Ilo
• Servicios
CFP Tacna (D. Zonal)
INGRESO 2013 - I
Soldador universal
Bolsa de trabajo
PROGRAMAS
Servicios
Sedes
Prueba de Aptitud
01/oct/2012
03/feb/2013
07/feb/13 al 08/jul/13
INGRESO 2013 - II
Prueba de Aptitud
01/mar/2013
09/jun/2013
22/jul/13 al 18/dic/13
INGRESO 2014 - I
Dirección
Prueba de Aptitud
01/set/2013
02/feb/2014
07/feb/14 al 08/jul/14
Teléfono
Fax/Telefax
E-mail
CFP Tacna (D. Zonal)
Calle Baquijano y Carrillo 130, Distrito de Ciudad Nueva.
(052)31-0676
(052)31-1396
[email protected]
CFP Ilo
Pampa Inalámbrica, Sector 2, Mz. A, Lt. 10.
(053)49-5533
(053)49-5533
[email protected]
www.senati.edu.pe
2013
40

Catálogo 2013

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