Postgrado en Administración de Empresas

Transcripción

Postgrado en Administración de Empresas
Executive Education
Postgrado en
Administración
de Empresas
Potencia tu carrera
profesional en
administración de
empresas de la
manera más eficaz.
where business people grow
Postgrado en Administración
de Empresas
Una formación práctica y cercana al mundo empresarial
En el periodo de fuerte transformación económica en el que nos encontramos las empresas demandan jóvenes
profesionales con sólidos conocimientos, pero muy especialmente con habilidades para dirigir sus áreas de gestión y
con actitud emprendedora. La capacidad para entender la organización en su globalidad y en todas sus áreas permite a
la persona posicionarse adecuadamente y aportar el máximo valor en su función.
El éxito sólo depende de las capacidades técnicas sino también de un conjunto de aspectos humanos. Ser productivo,
saber trabajar en equipos de proyecto, comunicarse eficazmente, tomar decisiones en entornos internacionales, etc.
Todas estas cualidades facilitarán la obtención de resultados y permitirá avanzar en la carrera profesional de manera
sólida y motivadora.
El Postgrado en Administración de Empresas está especialmente diseñado para que los jóvenes profesionales
consoliden los conceptos clave de todas las áreas de management y desarrollen las competencias personales
e interpersonales que les permitan reforzar su rol profesional. Todo ello se realiza con un enfoque totalmente
empresarial, práctico y de inmersión en el día a día de la empresa. Es en definitiva una auténtica experiencia de
aprendizaje.
Metodología
EADA ha desarrollado un modelo pedagógico propio que se fundamenta en el aprendizaje
activo y práctico por parte del participante. Es la metodología basada en el “aprender
haciendo” y no en el tradicional “aprender escuchando”. Esta metodología responde
a la demanda creciente por parte de las empresas de profesionales que dispongan de
competencias profesionales tan importantes como la capacidad de reflexionar y actuar
ante el cambio, la versatilidad para trabajar en equipos multifuncionales y la capacidad de
adaptación a los retos que plantea un entorno global.
Estas competencias se desarrollan en EADA a través del método del caso, proyectos de
negocio, simulaciones de negocios, análisis y grupos de discusión y trabajo en equipo. Los
participantes deben resolver situaciones reales de la empresa, a pensar como verdaderos
directivos y a tomar decisiones estratégicas.
EADA-Centro de Formación
Residencial
Durante el programa se ofrecen 2 módulos residenciales para
facilitar el desarrollo específico de competencias clave para el
éxito en el mundo empresarial como: la capacidad de trabajo en
equipo y adaptabilidad a entornos multiculturales, la capacidad
de comunicarse eficazmente en el mundo de la empresa y de
hacer presentaciones de impacto, las técnicas de negociación, y
las habilidades de liderazgo.
Formados en Barc lona,
preparados para el mundo
Perfil del participante
Masculino
26
años
30%
Edad Media
70%
Femenino
A quién va dirigido
Jóvenes profesionales que deseen orientar su carrera
profesional hacia la gestión de departamentos y
áreas de negocio.
Recién titulados que quieran completar su formación
académica con una experiencia de aprendizaje
práctica que impulse su éxito en una organización.
Personas que deseen adquirir una visión global de
la administración de empresas y desarrollar un perfil
generalista.
Procedencia académica:
ADE, Económicas, Sociología, Grado en
Contabilidad y finanzas, Psicología y Turismo.
Prácticas en empresas
Desde EADA facilitamos el contacto con empresas
para poder realizar prácticas de forma voluntaria
y opcional durante 6 meses (excepto ciudadanos
que no sean de la UE). Empresas que han confiado
en nosotros: Bacardi, Grifols, Lidl, Leroy Merlin,
Bershka, Novartis, Hilton Diagonal Mar, Gallina
Blanca, Headway Executive Search, Torres, Unilever,
Europraxis, entre otras.
Beneficios
• Adquirir una visión global de las organizaciones y una sólida base técnica en
todas las áreas para la administración de empresas.
• Desarrollar las competencias profesionales claves para la gestión y el trabajo en
equipos, en el Centro de Formación Residencial de EADA-Collbató.
• Realizar un proyecto aplicado a una empresa real que se defiende al final del
programa y que permite aplicar e integrar todas las áreas de conocimiento.
• Participar en una experiencia de aprendizaje donde el intercambio con
profesionales y directivos es constante.
• Participación en un seminario en la International Week de EADA.
• Posibilidad de desarrollar un Programa de Desarrollo Profesional y de formar
parte de la bolsa de trabajo de EADA
Formados en Barc lona,
preparados para el mundo
Perfil del participante
Masculino
26
30%
años
Edad Media
70%
Femenino
structura del programa
Profesorado
• ALBERTO JORGE ACOSTA
A quién va dirigido
Jóvenes profesionales que deseen orientar su carrera
profesional hacia la gestión de departamentos y
áreas de negocio.
Recién titulados que quieran completar su formación
académica con una experiencia de aprendizaje
práctica que impulse su éxito en una organización.
Personas que deseen adquirir una visión global de
la administración de empresas y desarrollar un perfil
generalista.
INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD
ANÁLISIS FINANCIERO PARA LA DIRECCIÓN
MARKET AND BUSINESS RESEARCH
DIRECCIÓN DE MARKETING: IDENTIFICAR
Y CREAR VALOR
En este curso, los participantes aprenderán
que la contabilidad, como idioma común a
todas las áreas de la empresa, registra todos los
hechos económicos que afectan al negocio y los
sintetiza en dos documentos básicos: el balance
de situación y la cuenta de resultados.
Los participantes adquieren la capacidad de
asimilar información financiera y de proponer
recomendaciones en función del análisis de los
estados financieros.
Este curso proporciona las herramientas
indispensables para tomar las correctas
decisiones empresariales relacionadas con el
marketing.
Se analiza el papel estratégico del marketing
en el contexto del comportamiento de los
consumidores y de las técnicas de investigación
de mercados.
Es socio fundador y consultor Sénior
de EACRECER Consultores Asociados
SL, es experto en las áreas de
Gestión del Cambio, Planificación
y Dirección Estratégica, Desarrollo
Organizacional
y
Gestión
de
Desarrollo Humano. Ha acompañado
procesos de planificación estratégica
en empresas como NH hoteles y
Meliá, Mutua Intercomarcal, SEAT,
Tick Translation, Consejería de
Justicia de Cataluña, etc. Es profesor
colaborador de la Cátedra UNESCO
de Dirección Estratégica de la UPC,
profesor invitado de la UAB, además
de profesor visitante en varias
escuelas de negocio y universidades
a nivel internacional, y profesor
asociado de EADA.
• MARI PAU GONZÁLEZ
Procedencia académica:
ADE, Económicas, Sociología, Grado en
Contabilidad y finanzas, Psicología y Turismo.
Prácticas en empresas
Desde EADA facilitamos el contacto con empresas
para poder realizar prácticas de forma voluntaria
y opcional durante 6 meses (excepto ciudadanos
que no sean de la UE). Empresas que han confiado
en nosotros: Bacardi, Grifols, Lidl, Leroy Merlin,
Bershka, Novartis, Hilton Diagonal Mar, Gallina
Blanca, Headway Executive Search, Torres, Unilever,
Europraxis, entre otras.
ANÁLISIS DEL ENTORNO ECONÓMICO
DIRECCIÓN ESTRATÉGICA: ANÁLISIS
LIDERÁNDONSE UNO MISMO
DESARROLLO DE COMPETENCIAS DIRECTIVAS
Los participantes abordan las cuestiones sociales,
políticas y económicas que afectan a la gestión
diaria de las actividades de la empresa y que
requieren decisiones directivas de importancia
crítica para la organización.
Este programa pone las bases para la definición e
implementación de la visión y misión corporativa,
así como de los valores y estrategias de la
empresa. Los participantes aprenden a evaluar la
posición competitiva de las empresas en función
de rigurosos análisis internos y externos, así como
a considerar los factores clave que permiten
crear ventajas competitivas sostenibles.
Este módulo ha sido diseñado para introducir
al participante en un proceso de reflexión y
de acción ayudándole en el desarrollo de las
competencias de liderazgo. Hace falta que
tomemos conciencia de nuestros recursos y de
nuestros hábitos y vicios en cuanto a la gestión
de nuestros objetivos y prioridades. La capacidad
de optimizar nuestras herramientas es clave para
cualquier aspiración humana y buscar formas de
conseguirlo depende sobre todo de la voluntad
de cuestionar nuestra forma habitual de hacer
las cosas.
Las competencias profesionales
son el
elemento clave que permite hacer realidad los
objetivos de la organización. Esta asignatura se
desarrolla en dos módulos residenciales y en
ella se potencian competencias clave como son
el auto-conocimiento, el trabajo en equipo, la
negociación, múltiples aspectos relacionados
con la comunicación, la toma de decisiones, etc.
Los módulos residenciales permiten un gran
aprovechamiento del tiempo y el uso de
metodologías muy participativas y vivenciales,
especialmente adecuadas para trabajar los
aspectos humanos de las empresas.
Beneficios
• Adquirir una visión global de las organizaciones y una sólida base técnica en
todas las áreas para la administración de empresas.
• Desarrollar las competencias profesionales claves para la gestión y el trabajo en
equipos, en el Centro de Formación Residencial de EADA-Collbató.
• Realizar un proyecto aplicado a una empresa real que se defiende al final del
programa y que permite aplicar e integrar todas las áreas de conocimiento.
• Participar en una experiencia de aprendizaje donde el intercambio con
profesionales y directivos es constante.
• Participación en un seminario en la International Week de EADA.
• Posibilidad de desarrollar un Programa de Desarrollo Profesional y de formar
parte de la bolsa de trabajo de EADA
PROYECTO FINAL
Los proyectos finales son planes de negocio que se realizan a lo largo del programa incorporando los conceptos
aprendidos en las asignaturas. Se realizan por equipos y son tutorados por profesores expertos.
Todos ellos tienen un enfoque estratégico y se realizan tanto sobre organizaciones reales como sobre creación
de nuevas empresas.
Los proyectos se presentan al final del programa a un tribunal que los evalúa y al conjunto de participantes
del programa. Esta presentación se configura como una apasionante jornada de aprendizaje y reflexión que
profundiza en los proyectos y en sus posibilidades ser financiados y/o de tener éxito.
Es Doctora en Psicología por
la Universidad Autónoma de
Barcelona, licenciada en Psicología
por la Universidad de Barcelona.
Especialista en Psicología Clínica,
diplomada en Psicología de Empresa
y Master en Liderazgo y Coaching
Organizativo por EADA. En los últimos
años ha colaborado en proyectos
de ámbito autonómico, nacional
e internacional, relacionados con
la salud y el trabajo en diferentes
universidades
e
instituciones
públicas y privadas. Es profesora
asociada senior y centra su actividad
docente e investigadora en el ámbito
de las organizaciones saludables.
• JORDI ASSENS
Es licenciado en Biología por la
Universitat de Barcelona, diplomado
en Dirección General por EADA
y Master en la Sociedad del
Conocimiento y la Información por
la UOC. Jordi es profesor visitante
de escuelas como EDHEC (Francia),
NIMBAS (Berlín) y CENTRUM (Perú).
Formador y consultor en empresas
como Grupo Agbar, AMES, CRG,
Grífols, Grupo Ferrer, Honda, Mango,
Roche Diagnostics, Sharp y TMB.
Jordi es Director del Programa de
Dirección General y Postgrado en
Administración de Empresas.
• JOSE CARLOS GONZALVO
Licenciado en Ciencias Empresariales
por ESADE y Master en Business
Administration por ESADE. Además
es coach ejecutivo certificado por ICF
International Coach Federation. Carlos
ha vivido durante cinco años en Suiza,
donde fue responsable de la Dirección
Financiera de la multinacional DTS.
También ha formado parte del equipo
de dirección en importantes empresas
españolas como controller de grupo
y director financiero en sectores
editoriales, industria electrónica,
construcción y de venta directa.
• XAVIER SÁNCHEZ
Es licenciado en Administración y
Dirección de Empresas, diplomado
en Ciencias Empresariales por la
Universitat de Girona, MBA por la
Universitat Politècnica de Catalunya,
Executive Finance Master por ESADE
y Master en Dirección de Negocios
Internacionales por la Universidad
de Madrid a Distancia. Es experto
en Valoración de Empresas (CEVE)
por el IEAF (Instituto Español de
Analistas Financieros) y miembro de
esta institución. Socio Fundador de
Aude Consultores y conferenciante
sobre temas de banca y mercados
financieros. Durante los últimos 10
años ha trabajado como directivo en
diversas entidades financieras.
• JOAN GALLES
Es profesor del departamento de
Finanzas y Control de Gestión de
EADA y director de los Programas
del área de Entorno Legal. Además,
Joan
imparte
programas
Incompany para diversas empresas y
asociaciones empresariales como
Ibercaja, Basf, Expo Mobi, Cambra
de Comerç de Tarragona. Compagina
las actividades de consultoría en
formación y en el ámbito tributario
y financiero. Además es autor de
diversos artículos de opinión en
periódicos económicos y coautor
del libro Fundamentos de análisis
financiero.
• DAVID ROMAN
EMBA por EADA, Master en
Comunicación Digital Interactiva
por la Universitat de Vic, diplomado
en Dirección de Marketing por
EADA y licenciado en Ciencias de
la Comunicación (Publicidad) por la
Universitat Autònoma de Barcelona.
A lo largo de su trayectoria académica
y profesional se ha especializado
en marketing estratégico y táctico.
Actualmente está Doctorando en la
Universitat de Vic, siendo su área de
especialización el Marketing Móvil
y, concretamente, las promociones
comerciales a través de dispositivos
móviles.
• MARTIN VIVANCOS
Es licenciado en Publicidad y
Relaciones Públicas por la Universitat
de Girona y en Educación Física por
la Universitat de Barcelona. Trabajó
como directivo en la Secretaría
General de Deportes de Catalunya
y posteriormente, en empresas
como Abertis, Acieroid, Agbar,
Banesto, Henkel Ibérica, Max Mara,
Pirelli, Promsa, Wrigley y Xerox,
entre otras. Martín es autor del libro
Happy Management y actualmente
es director del Departamento
Académico de Marketing de EADA y
del Master Ejecutivo en Dirección de
Marketing y Comercial.
Profesorado
• ALBERTO JORGE ACOSTA
Es socio fundador y consultor Sénior
de EACRECER Consultores Asociados
SL, es experto en las áreas de
Gestión del Cambio, Planificación
y Dirección Estratégica, Desarrollo
Organizacional
y
Gestión
de
Desarrollo Humano. Ha acompañado
procesos de planificación estratégica
en empresas como NH hoteles y
Meliá, Mutua Intercomarcal, SEAT,
Tick Translation, Consejería de
Justicia de Cataluña, etc. Es profesor
colaborador de la Cátedra UNESCO
de Dirección Estratégica de la UPC,
profesor invitado de la UAB, además
de profesor visitante en varias
escuelas de negocio y universidades
a nivel internacional, y profesor
asociado de EADA.
• MARI PAU GONZÁLEZ
Es Doctora en Psicología por
la Universidad Autónoma de
Barcelona, licenciada en Psicología
por la Universidad de Barcelona.
Especialista en Psicología Clínica,
diplomada en Psicología de Empresa
y Master en Liderazgo y Coaching
Organizativo por EADA. En los últimos
años ha colaborado en proyectos
de ámbito autonómico, nacional
e internacional, relacionados con
la salud y el trabajo en diferentes
universidades
e
instituciones
públicas y privadas. Es profesora
asociada senior y centra su actividad
docente e investigadora en el ámbito
de las organizaciones saludables.
• JORDI ASSENS
Es licenciado en Biología por la
Universitat de Barcelona, diplomado
en Dirección General por EADA
y Master en la Sociedad del
Conocimiento y la Información por
la UOC. Jordi es profesor visitante
de escuelas como EDHEC (Francia),
NIMBAS (Berlín) y CENTRUM (Perú).
Formador y consultor en empresas
como Grupo Agbar, AMES, CRG,
Grífols, Grupo Ferrer, Honda, Mango,
Roche Diagnostics, Sharp y TMB.
Jordi es Director del Programa de
Dirección General y Postgrado en
Administración de Empresas.
• JOSE CARLOS GONZALVO
Licenciado en Ciencias Empresariales
por ESADE y Master en Business
Administration por ESADE. Además
es coach ejecutivo certificado por ICF
International Coach Federation. Carlos
ha vivido durante cinco años en Suiza,
donde fue responsable de la Dirección
Financiera de la multinacional DTS.
También ha formado parte del equipo
de dirección en importantes empresas
españolas como controller de grupo
y director financiero en sectores
editoriales, industria electrónica,
construcción y de venta directa.
• XAVIER SÁNCHEZ
Es licenciado en Administración y
Dirección de Empresas, diplomado
en Ciencias Empresariales por la
Universitat de Girona, MBA por la
Universitat Politècnica de Catalunya,
Executive Finance Master por ESADE
y Master en Dirección de Negocios
Internacionales por la Universidad
de Madrid a Distancia. Es experto
en Valoración de Empresas (CEVE)
por el IEAF (Instituto Español de
Analistas Financieros) y miembro de
esta institución. Socio Fundador de
Aude Consultores y conferenciante
sobre temas de banca y mercados
financieros. Durante los últimos 10
años ha trabajado como directivo en
diversas entidades financieras.
• JOAN GALLES
Es profesor del departamento de
Finanzas y Control de Gestión de
EADA y director de los Programas
del área de Entorno Legal. Además,
Joan
imparte
programas
Incompany para diversas empresas y
asociaciones empresariales como
Ibercaja, Basf, Expo Mobi, Cambra
de Comerç de Tarragona. Compagina
las actividades de consultoría en
formación y en el ámbito tributario
y financiero. Además es autor de
diversos artículos de opinión en
periódicos económicos y coautor
del libro Fundamentos de análisis
financiero.
• DAVID ROMAN
EMBA por EADA, Master en
Comunicación Digital Interactiva
por la Universitat de Vic, diplomado
en Dirección de Marketing por
EADA y licenciado en Ciencias de
la Comunicación (Publicidad) por la
Universitat Autònoma de Barcelona.
A lo largo de su trayectoria académica
y profesional se ha especializado
en marketing estratégico y táctico.
Actualmente está Doctorando en la
Universitat de Vic, siendo su área de
especialización el Marketing Móvil
y, concretamente, las promociones
comerciales a través de dispositivos
móviles.
• MARTIN VIVANCOS
Es licenciado en Publicidad y
Relaciones Públicas por la Universitat
de Girona y en Educación Física por
la Universitat de Barcelona. Trabajó
como directivo en la Secretaría
General de Deportes de Catalunya
y posteriormente, en empresas
como Abertis, Acieroid, Agbar,
Banesto, Henkel Ibérica, Max Mara,
Pirelli, Promsa, Wrigley y Xerox,
entre otras. Martín es autor del libro
Happy Management y actualmente
es director del Departamento
Académico de Marketing de EADA y
del Master Ejecutivo en Dirección de
Marketing y Comercial.
Un proceso de d sarrollo
es tanto personal como profesional
Proceso de admisión
alumni
Es la asociación de antiguos alumnos de la escuela
creada en 1987 con la misión de mantener los vínculos
y generar sinergias y trabajar entre todos para un futuro
más responsable y sostenible.
El principal objetivo de la asociación es contribuir
al desarrollo profesional de sus socios de una forma
integral y acompañar la gestión e impulso de su carrera
profesional. Otro reto es la promoción de las relaciones
y del networking entre la comunidad nacional e
internacional de EADA.
1. Los candidatos presentarán la solicitud
de admisión online www.eada.edu
2. EADA comunicará al candidato la admisión.
3. Se formalizará la matrícula mediante el
formulario de inscripción.
Rankings y Acreditaciones
careers
“EADACareers ayuda a los participantes en la
gestión de su carrera y a las empresas a contratar a
los líderes empresariales del mañana”
• Bolsa de empleo: Jobsite exclusivo, punto de
encuentro entre compañías, participantes y
Alumni. Algunas de las empresas que utilizan este
servicio son Accenture, Novartis, Unilever, Vueling,
PricewaterhouseCoopers o HSBC, entre muchas otras.
• Centro de recursos online: Herramientas y recursos
para apoyar tu carrera profesional: ferias y foros de
ocupación nacionales e internacionales, además
de acceso a informes salariales, guías sectoriales,
y directorios de empresas de selección y executive
search de todo el mundo.
EADA ha sido galardonada con
las
prestigiosas
acreditaciones
internacionales
EQUIS
y
AMBA.
EADA pertenece al grupo estratégico de
las mejores escuelas de negocios del
mundo y de Europa, de acuerdo con el
Financial Times.
Titulación
Los participantes que hayan superado
la totalidad del programa, según los
requisitos académicos establecidos,
obtendrán el Diploma de
Postgrado en Administración
de Empresas de EADA.
•
•
•
•
Dirección General - PDG
Executive MBA
MBA Part Time
Master en Alto
Rendimiento Directivo
• Dirección de Negocio
Internacional
• Start-Up: Creación de
Empresas de Valor
EADABS
@EADABusiness
EADABusinessSchool
linkedin.com/company/eada
+eada
blogs.eada.edu
Blog
Aragó, 204 | 08011 Barcelona
T. +34 934 520 844 | F. +34 933 237 317
[email protected] | www.eada.edu

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