Todos para uno y uno para todos

Transcripción

Todos para uno y uno para todos
Todos para uno y uno para todos
Marcel Antonorsi Blanco
En la tertulia del viernes hablamos de todo lo imaginable. Un día salió a discusión el tema de
si los tres mosqueteros eran tres o cuatro. Se esgrimieron argumentos en pro y en contra que
cada posición. Hasta nos pusimos a revisar la novela para tratar de dilucidar tan importante
asunto... y no pudimos llegar a un acuerdo. En lo que si tuvimos consenso es que la divisa
propuesta por D'Artagnan: “Todos para uno y uno para todos” es, si duda alguna, la mejor y
más famosa divisa para un equipo con objetivos claros, alta cohesión, un liderazgo claro y
aceptado, y capaz de alto desempeño.
Todos significa los miembros del equipo. Significa todas las personas que se sienten
formando parte de un grupo con un objetivo común. “Todos” significa “todos”, el equipo
completo, no simplemente unos si y otros no. Todos pertenecen al equipo. Ninguno está
excluido. Ninguno se siente dejado de lado. Todos están interconectados para colaborar.
Todos para uno significa que cada uno de los miembros del equipo debe apoyar a cada uno
de los otros. Cada miembro del equipo se compromete a brindarle todo su apoyo a cada uno
de los otros miembros del equipo. “Todos para uno” significa el objetivo común. Todos con un
objetivo, con una misión común. Los objetivos de cada uno se funden en un objetivo común.
Cada quien con un objetivo, que, siendo el mismo para cada quién, comparten como común.
Cada miembro del equipo tiene su objetivo que coincide con el objetivo de los otros, y por
eso es común. “Todos para uno” es una dirección y un camino que se comparte.
...y...significa que también, que además. Se trata del equipo “y también” de cada persona. Se
trata de cada persona “y además” del equipo. Se trata de las dos cosas... No es solamente
un equipo colectivo despersonalizado y anónimo. Es un equipo potente formado por
personas potentes que deciden libremente colaborar como personas individuales en una
empresa de valor colectivo.
Uno es la manera de decir cada quien, cada persona, cada yo. Cada uno es una persona,
una persona con personalidad, con libertad, con responsabilidad. El equipo es un equipo de
personas individuales cada una con su personalidad, sus capacidades, sus limitaciones.
Cada quien hace su aporte único, exclusivo, especial. Y cada “uno” se suma con los otros
“unos” en una suma extraordinaria que produce un resultado mucho mayor que la suma
simple de los individuos.
Uno para todos es una manera de reiterar que cada quién actúa en función del objetivo
común y en apoyo de cada uno de los otros miembros del equipo. “Uno para todos” es una
manera de reafirmar que no solamente el equipo apoya a cada quien, sino que cada quien
tiene un deber para con el equipo t el propósito común respaldados responsablemente.
Todos para uno y uno para todos es una manera de decir, con pocas palabras, que cada
miembro del equipo respalda a los otros en la acción para lograr un objetivo común, y que
cada persona confía en los demás y respalda el propósito compartido.

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