La revista Buena.indd - Colegio Oficial de Protésicos Dentales de

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La Revista
PUBLICACIÓN INFORMATIVA DEL COLEGIO OFICIA
L DE PROTÉSIC
OS DENTALES
DE CASTELLÓN Y ALENCIA
V
Nº5 Septiembre 2006
Editorial
- Más unión
- Nota de redacción
Jurídico
- Normativa Protésicos Dental
es
Noticias
-
Odontología Sanitaria
Panorámica de los Centros
ormativos
F
de Prótesis Dent
al:
Centro Folguera icent
V
S.L.
I.E.S. Ausias March
Ponencia de Cultura
- Calendario de cursos
- Resumen de actividades
Bolsa trabajo y mercadillo
Acuerdos y convenios con empresas
La Revista 1
JUNTA DE GOBIERNO
Presidente:
Vicepresidente:
Secretario:
Tesorero:
Interventor:
Ponente de Cultura:
Vocales:
D. José Vicente Mauri-Vera Lavarías
D. Emilio Marqués Macian
D. Pedro J. Olivares Pérez
D. José Luis Roch Leuba
D. Julián Castillo Fraile
D. Fernando Amorós Climent
D. José Mª Perales Falguera
D. Luis Casado Gómez
D. Enrique S. Aguilar Marqués
D. Francesc Gómez Carbonell
D. Carlos Ferrer Aguilar
SEDE DEL COLEGIO
Administrativa: Marisa Ibáñez
Horario: Lunes a viernes de 10 a 14 horas
Martes de 16 a 21 horas
Delegado de Valencia: Juan Manuel de la Asunción
Secretaria de Valencia: Marisa Hidalgo
Horario de atención al colegiado:
Martes de 18 a 21 horas
C/ Visitación, 8 bajo – 46009 VALENCIA
TELÉFONO: 963 471 840 – FAX 963 471 641
E-MAIL: [email protected]
DELEGACIÓN TERRITORIAL DE CASTELLÓN
Administrativa: Lidón Arrufat
Horario: Martes a viernes de 10 a 13 horas.
Lunes de 18 a 21 horas
Delegado de Castellón: Alfredo García
Secretario de Castellón: Juan Mengibar
Horario de atención al colegiado:
Lunes de 18 a 21 horas.
C/ Taxida, 1 –Entlo --- 12003 CASTELLÓN
TELÉFONO: 964 064 243 — FAX 964 064 244
E-MAIL: [email protected]
_____________
MARKETING Y COMUNICACIÓN
DIONISIO GARCÍA GIL
_____________
ASESORÍA JURÍDICA
JOAQUÍN MOREY NAVARRO - ALBERTO FERNÁNDEZ MARTÍN
_____________
ASESORÍA CONTABLE
JORGE RUIZ MUÑOZ
Coordinador: Fernando Amorós Climent
Fotografía: Emilio Marques Macian/ Pedro J. Olivares Pérez
Publicidad y Montaje: Dionisio García Gil
La Revista 2
cultura
MAS UNIÓN
Hace ya casi tres años, que emprendí la aventura de la sección de marketing y comunicación del Colegio y cada día que pasa
me siento más satisfecho de haber aceptado el reto.
Como podéis suponer no es una aventura fácil, ni mucho menos en el momento que yo comencé a trabajar aquí, porque las dificultades con las que me he encontrado han sido increíbles, entre otras los diferentes cambios producidos, que todos sabéis de
sobra y que no han hecho más que torpedear el trabajo de todos, pero gracias al apoyo de mis compañeros y los miembros
de la Junta de Gobierno, he podido ir cumpliendo los objetivos del Departamento.
Hace apenas un año, no existía la REVISTA, los Acuerdos de Colaboración con empresas, la financiación de cursos, los patrocinios, etc y tuvimos que construir desde cero todo el Departamento, casi nadie pensaba que podríamos mantener una Revista
de máxima calidad durante más de un número ó como máximo dos (Ya vamos por el quinto y no para) y mucho menos que
empresas del prestigio del Banco Sabadell Atlántico, Amena, Vodafone, Santander Central Hispano, etc, tratarían a los
Colegiados de Castellón y Valencia, como un colectivo único, con ofertas y promociones personalizadas.
Pensaréis, todo esto está muy bien pero a partir de ahora…
Ahora es el momento de la unión, de apretar todos juntos hacia un objetivo común, un objetivo que haga que el Colegio y por
supuesto el Colegiado, se beneficie de una serie de servicios, además de cumplir con su obligación.
Estar Colegiado es obligatorio, con lo cual a partir de ahí todo es sumar.
El momento de que los “ilegales”, se arrepientan de no estar, de burlar la ley y acudan a Colegiarse, arrepentidos.
Y sumar, con más Cursos, Acuerdos y Servicios exclusivos, Opinión, Bolsa de trabajo, Asesorías, Página web, etc, en definitiva
haceros la vida más fácil.
Ha llegado la hora de colaborar.
¿Y como podéis colaborar los Colegiados?.
Es muy sencillo, entre otras cosas acudiendo a las Asambleas, en las cuales podéis opinar y analizar el día a día del funcionamiento del Colegio, utilizando los Acuerdos y de esta forma, incentivar a las empresas para que se publiciten y nos dejen más
dinero, para poder hacer la Revista cada día más grande y con más contenido, acudiendo a cursos, utilizando la página web
y proporcionando contactos con empresas que creáis interesantes para todos.
Es un círculo en el que estamos todos, pero que los máximos protagonistas sois vosotros. LOS COLEGIADOS.
Todavía queda mucho por hacer, pero entre todos lo conseguiremos.
Algo estaremos haciendo bien cuando la palabra UNIÓN, es la protagonista del quinto número de LA REVISTA.
Por último, me gustaría agradecer especialmente a todos aquellos que han hecho todo lo posible y siguen haciéndolo, para que
este Colegio, uno de los más jóvenes pero a la vez de los mejor organizados, se vaya a pique y no pueda avanzar y crecer,
porque ellos también ayudan a que no bajemos la guardia y trabajemos cada día más y mejor.
De bien nacidos, es ser agradecidos.
Es cuestión de imagen.
Dionisio García Gil
Responsable de Marketing y Comunicación
NOTA DE REDACCIÓN
Por motivos de salud, me veo obligado muy a mi pesar, a dejar la Junta de Gobierno y el cargo de Ponente de Cultura
que en ella ocupo, así como la coordinación de esta publicación. Aprovecho la ocasión que me ofrecen estas páginas,
para agradeceros a todos tanto la acogida prestada a LA REVISTA, como vuestro interés, participación y asistencia a cursos conferencias y demostraciones.
Espero y deseo que sigáis colaborando con la persona que asuma este cargo, como lo habéis hecho conmigo.
Un saludo, hasta siempre.
Fernando Amorós Climent.
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La Revista 3
jurídico
REFERENCIA A LA LEGISLACIÓN BÁSICA DE APLICACIÓN A
LA PROFESIÓN DE PROTÉSICO DENTAL:
*En primer lugar debemos hacer referencia a la Ley 10/1986
de 17 de marzo, sobre Odontólogos y otros profesionales relacionados con la salud dental, se dirige a la creación y estructuración de las profesiones sanitarias de Odontólogos, Protésicos e
Higienistas Dentales, con la finalidad de hacer posible y efectiva
la atención en materia de salud dental a toda la población.
Reconoce la Ley el carácter sanitario de la profesión de Protésico
Dental, viene la norma en cuestión a configurar la profesión de
protésico dental, con una Formación Profesional de Segundo
Grado, responde a la conveniencia de tener debidamente configuradas sus actividades dentro del ámbito sanitario, con plenitud
de funciones y responsabilidades en cuanto al material, elaboración, adaptación de acuerdo con las indicaciones de los
Estomatólogos u Odontólogos.
*El Real Decreto 414/1996, establece en su articulado una
serie de parámetros que rigen la forma en que debe regularse la
fabricación de productos sanitarios en territorio nacional, así
como requisito previo, en el artículo 5º. de este cuerpo legal se
establece la obligación de solicitud de LICENCIA SANITARIA previa al funcionamiento de la instalación, licencia que habrá de ser
otorgada por la Dirección General de Farmacia y Productos
Sanitarios.
*En tercer lugar es necesario y obligado hacer mención a la Ley
44/2003
de 21 de noviembre de Ordenación de las
Profesiones Sanitarias.
En la que se reconoce como profesionales del área sanitaria de
formación profesional a aquellos que ostenten los títulos de formación profesional de la familia profesional de sanidad.
En el apartado 2º del artículo 3. reconoce como profesionales
del área sanitaria de formación profesional en su grado superior
a los Protésicos Dentales.
El Artículo 2. establece, que de conformidad con el artículo 36
de la Constitución, y a los efectos de esta ley, son profesiones
sanitarias, tituladas y reguladas, aquellas cuya formación pregraduada o especializada se dirige específica y fundamentalmente
a dotar a los interesados de los conocimientos, habilidades y actitudes propias de la atención de salud, y que están organizadas
en colegios profesionales oficialmente reconocidos por los poderes públicos, de acuerdo con lo previsto en la normativa específicamente aplicable.
Esta ley regula los aspectos básicos de las profesiones sanitarias
tituladas en lo que se refiere a su ejercicio por cuenta propia o
ajena, a la estructura general de la formación de los profesionales, al desarrollo profesional de éstos y a su participación en la
planificación y ordenación de las profesiones sanitarias.
Asimismo, establece los registros de profesionales que permitan
hacer efectivo los derechos de los ciudadanos respecto a las prestaciones sanitarias y la adecuada planificación de los recursos
humanos del sistema de salud.
Las disposiciones de esta ley son aplicables tanto si la profesión
se ejerce en los servicios sanitarios públicos como en el ámbito
de la sanidad privada.
De acuerdo con lo establecido en los artículos 35 y 36 de la
Constitución, se reconoce el derecho al libre ejercicio de las profesiones sanitarias, con los requisitos previstos en esta ley y en las
demás normas legales que resulten aplicables.
También en el artículo 4 de la ley se dispone que el ejercicio de
una profesión sanitaria, por cuenta propia o ajena, requerirá la
posesión del correspondiente título oficial que habilite expresamente para ello o, en su caso, de la certificación prevista en el
artículo 2.4, y se atendrá, en su caso, a lo previsto en ésta, en
las demás leyes aplicables y en las normas reguladoras de los
colegios profesionales.
Los profesionales sanitarios desarrollan, entre otras, funciones en
el ámbito asistencial, investigador, docente, de gestión clínica, de
prevención, de información y educación sanitarias.
Los profesionales sanitarios realizarán a lo largo de su vida profesional una formación continuada, y acreditarán regularmente su
competencia profesional.
Sobre la base de lo expuesto en esta Ley 44/2003 de 21 de
noviembre, existen fundamentos para formalizar recurso contencioso administrativo contra el texto del Real Decreto
1277/2003.
*
La Ley 14/1986 General de Sanidad, dispone en su artículo 40 que la Administración del Estado, sin menoscabo de las competencias de las Comunidades Autónomas, desarrollará entre otras actuaciones el catálogo y registro general de
centros y establecimientos sanitarios.
En este sentido el artículo 41 de dicha Ley dispone que las
Comunidades autónomas ejercerán las competencias asumidas
en sus Estatutos y las que el Estado les transfiera o, en su caso,
les delegue.
Reforzamos la posibilidad antes planteada de que sean las propias Comunidades Autónomas las que regulen y amplíen esos
mínimos o normas generales básicas que marcan el Real Decreto
1277/2003.
*
Se hace obligada la mención al Real Decreto
1594/1994 de 15 de julio, por el que se desarrolla lo previsto en la Ley 10/1986 que desarrolla la profesión de
Odontólogo, Protésico e Higienista Dental. Norma básica relativa a la regulación de las facultades, procedimientos de actuación, capacidades y responsabilidades de los Protésicos
Dentales, dictada para su posterior desarrollo a través de legislación estatal y autonómica posterior. Se articula mediante este
Real Decreto la creación y estructuración de las profesiones sanitarias de Odontólogo, Protésico Dental e Higienista Dental.
Alberto Fernández Martín
Asesor Jurídico
Os recordamos que nuestro Servicio de Marketing y Comunicación, ofrece los servicios de Asesoramiento y
Consultas, para temas de Marketing y Campañas Publicitarias ó de Comunicación, así como la realización de
Planes de Empresa, Planes de Marketing y de Viabilidad, a todos aquellos colegiados que lo solicitéis.
Para más información llamar a los teléfonos del Colegio:
963 471 840 (Sede de Valencia)
964 064 243 (Delegación de Castellón)
La Junta de Gobierno
La Revista 4
La Revista 5
noticias
ODONTOLOGÍA SOLIDARIA
Solidarios también desde nuestra profesión
“Solidaridad, cooperación, ayuda. colaboración…….son sustantivos que oímos con frecuencia. Generalmente nos cansan,
nos molestan, nos disgusta escucharlos por que nos muestran aspectos de una realidad social que nos desagrada, pero de
la que inevitablemente formamos parte y somos responsables cada uno en la medida que nos corresponde, realidad que
es fácil ignorar desde nuestra cómoda situación de privilegio y bienestar.
Desde esta ONG, ODONTOLOGIA SOLIDARIA, se pusieron en contacto con nuestro Presidente, quien lo llevó a Junta de
Gobierno, donde se decidió hacer una aportación económica para colaborar con ellos, pero se consideró muy interesante dar a conocer este proyecto a los colegiados, para que a nivel personal podamos colaborar con ellos, no solo económicamente si no también con nuestro trabajo. A continuación os explicamos con sus propias palabras, quienes son, como
y para quien trabajan y de qué forma podemos ponernos en contacto con ellos.”
Hablar de Odontología Solidaria es hablar de algo importante, ya que con un mínimo esfuerzo de nuestro trabajo podemos hacer
felices a personas sin recursos, son 4430 las personas beneficiadas en el ámbito de la salud buco dental a lo largo del año
2005. Son importantes los profesionales que dedican su tiempo libre de forma desinteresada, 379 voluntarios en 2005. Nuestro
trabajo se desarrolla en clínicas de 4º mundo en nuestro país y proyectos en tercer mundo.
Importante por que los protésicos dentales, con materiales básicos, nuestras manos y sabiduría contribuimos a que una parte de
nuestros objetivos se cumplan.
Pero ¿En qué consiste exactamente Odontología Solidaria? La
Fundación Odontología Solidaria es una Organización No
Gubernamental para el Desarrollo (ONGd), con domicilio
social en la C/ Cea Bermúdez, 36-1º- C, 28003 de Madrid,
CIF G- 81.833.667. Está clasificada, por Orden Ministerial,
de Benéfico Asistencial, y está adscrita con el expediente
28/1070, al Protectorado del Ministerio de Trabajo y
Asuntos Sociales, e incluida entre las reguladas en el art. 16
de la Ley 49/2002. Nace en 1992, a raíz de la inquietud
de un grupo de profesionales de la salud bucodental, con el
deseo de acortar las distancias que existen en esta área entre
Norte- Sur y entre el Primer y Cuarto Mundo. La Fundación
cuenta con delegaciones en Madrid, Cataluña, Andalucía,
Aragón, Baleares, Castilla la Mancha, Castilla León y
Comunidad Valenciana.
La fundación tiene como objeto conseguir el “derecho universal a la salud oral”, mediante la promoción y desarrollo de programas preventivos, formativos y/o asistenciales en el área de la
salud oral. (Artículo VI de los estatutos).
En el marco de la cooperación al desarrollo, Odontología Solidaria se encuentra actualmente:
•Bielorrusia: Se realiza un estudio epidemiológico de los niños de unos orfanatos, y se estudia la viabilidad de poder realizar
un proyecto preventivo.
•Angola – Provincia de Malange: Se realizan charlas a la población, y forma a catorce sanitarios. También se dona material
odontológico y se realizado algunas actuaciones de urgencia.
•Cuba – Fabricación cariostático.
•India – Anantapur: proyecto de prevención de enfermedades buco-dentales en las escuelas de la Fundación Vicente Ferrer, al
mismo tiempo que se forman a 3 sanitarios para paliar las enfermedades detectadas.
La Revista 6
Los proyectos en nuestras comunidades son los siguientes:
•España: Atención a niños saharauis, bielorrusos y bosnios, que pasan el periodo vacacional en familia de acogida española.
•Badajoz: Centro de discapacitados psíquicos Nuestra Sra. De las Cruces. Concienciar a los beneficiarios de la necesidad de
higiene bucal y seguimiento de la generalización de los hábitos.
•Badalona: Programa Sops, Can Banús: Atención a pacientes con VIH.
•Barcelona: Spott- Clínica dental para toxicómanos.
•Burgos: Centro de atención a niños con TEA (trastornos del espectro autista).
•Granollers: Clínica Dental Odontología Solidaria.
•Madrid: Clínica Dental 4º Mundo y Servicio Odontológico para pacientes derivados por la Agencia Anti- Droga.
•Málaga: Atención en clínicas privadas a colectivo en situación de exclusión extrema.
•Plasencia: Proyecto de Discapacitados.
•Valencia: Clínica Dental 4º Mundo.
Vamos a entrar a hablar concretamente de la Clínica Dental Solidaria Cuarto Mundo de Valencia, que se halla inscrita en el
Registro de establecimientos, centros y servicios sanitarios y veterinarios con el número 46-09077 se encuentra localizada en la
C/ Balmes, 23- , 46001, se constituyó en 1997 y se materializó con la apretura de la Clínica Cuarto Mundo Valencia en Junio
de 1999. Así mismo, cuenta con el número de Registro 2909, de la sección A, del Registro de Titulares de Acción Social y de
Registro y Autorización de Funcionamiento de los Servicios y Centros de Acción Social de la Comunidad Valenciana.
La Clínica Cuarto Mundo Valencia, cuenta en la actualidad con un total de 4.100 expedientes de usuarios beneficiarios de la
misma. Éstos pertenecen al colectivo denominado “personas en situación o riesgo de exclusión social”, si bien es cierto que carecen, por lo general, de todo tipo de recursos socioeconómicos.
El objetivo general que se pretende alcanzar mediante nuestro trabajo es el de mejorar la salud bucodental de la población que
carece de los recursos socioeconómicos para acceder a los tratamientos que se desarrollan exclusivamente en las clínicas privadas.
Las actividades que se llevan a cabo desde la Clínica son las siguientes:
•Primeras entrevistas.
•Revisiones bucales.
•Sesiones educativas de higiene bucal. Son de breve duración, pero se reiteran los mismos conceptos de higiene y cuidado bucal
en cada cita. Así mismo, si se carece de los medios básicos, se les proporcionan. Todos los usuarios son beneficiarios de esta
actividad. De forma específica, se realizarán sesiones educativas para los pacientes con prótesis dental, para su educación en
higiene, uso y vocalización.
•
Tratamientos:
Profilaxis.
•
Raspado y alisado radicular.
•
Obturaciones.
•
Revisiones.
•
Extracciones con cirugía.
•
Prótesis removible: completas, parciales y esqueléticos.
•
Endodoncias.
•
Prótesis fija.
•
Reuniones de coordinación de equipo.
•
Reuniones de coordinación con la Fundación.
La Revista 7
•Cursos y/o jornadas:
2005:
Curso de Fotografía Dental Digital.
17 de diciembre de 2005.
Agustín Vernedas.
2006:
Una visión panorámica de la técnica de Arco Recto en Ortodoncia.
31 de marzo de 2006.
Dr. Ariel Navarro.
Todas estas actividades son desarrollados por un equipo mixto de voluntarios y personal contratado, conscientes de la necesidad
de aunar, tanto el aporte humanitario que Desde la Fundación Odontología Solidaria, se tiene la conciencia de combinar, dentro de un mismo equipo, las figuras de personal remunerado y la de personal voluntario. Actualmente, el personal que desarrolla
su labor el la Clínica Dental Cuarto Mundo de Valencia suma un total de 24 personas, de las cuales 2 se encuentran contratadas (auxiliares, de clínica y administrativa) y el resto son voluntarias, de diferentes perfiles profesionales, como son: Protésicos (4),
odonto- estomatólogos (14), Higienistas (2) y auxiliares (2).
La clínica se encuentra habilitada en una vivienda, en régimen de arrendamiento, en el Barrio de Velluters.
La clínica cuenta con las siguientes dependencias.
:
Sala de reuniones
Gabinetes (4)
Baños (2)
.
Vestidor
Despacho de gestión
¿Cómo puede colaborar un protésico dental con la Fundación Odontología Solidaria?
-
Con Prótesis Dentales.
Con una aportación económica.
Con su experiencia formando a higienistas y/o auxiliares en el campo protésico.
Haciéndose socio y haciendo socios.
Colaborando y Presentando Proyectos de interés para la Fundación tanto para el Tercer como para el Cuarto Mundo.
Agradeciendo de antemano vuestra colaboración e interés, un saludo de vuestro compañero de profesión.
Juan Martín Magdaleno Blánquez.
Delegado de la Comunidad Valenciana de la Fundación Odontología Solidaria.
Nota: ¿Cómo localizarnos?
En distintas ciudades del territorio
Barcelona: 938 792 479
Valencia: 963 154 511
Madrid : 915 333 325
www.odsolidaria. org
La Revista 8
Español.
[email protected]
[email protected]
[email protected]
PREVENGAR
Prevengar
Servicio Prevención Ajeno
Muy señores nuestros:
Nos complace informarles que hemos subscrito un acuerdo de colaboración con su Colegio, y por tal motivo estamos
desarrollando una oferta especial para que se beneficien ustedes.
Según R.D. 1627/97 - Ley 54/2003 - R.D. 171/2004 - R.D. 2177/2004
En Prevengar siempre estamos intentando mejorar le prestación de nuestros servicios. No duden en consultarnos cualquier
duda que tengan.
Prevengar le recomienda entre otros servicios:
•
•
•
•
•
•
Servicio Prevención
Vigilancia de la Salud
Unidad movil
Asistencia Médica
Certificación de máquinas
Formación
En breve tendremos por el ENAC (Entidad de Acreditación Nacional) la homologación en:
MEDIO AMBIENTE
Con la confianza de que Prevengar responda a sus expectativas y podamos atender cualquier petición.
Aprovecho la ocasión para mandarles un cordial saludo.
JOSÉ GARCÍA
GERENTE
PANORAMICA DE LOS CENTROS FORMATIVOS DE PROTESIS
DENTAL: CONTINUACION
Sabedores de la importancia que como formadores de nuevos profesionales tienen las escuelas y centros donde se cursan
estudios de Prótesis Dental, la Junta de Gobierno que dirige este Colegio, ha considerado en una de sus reuniones, la conveniencia de estrechar la colaboración con los centros formativos que se encuentran dentro del ámbito territorial de Castellón y
Valencia.
En el número anterior se publicaron los reportajes correspondientes a los centros ESORIB de Castellón e IES MIGUEL BALLESTEROS VIANA de Utiel. Siguiendo con la “Panorámica a los centros educativos”, veremos en ahora información sobre el IES
AUSIAS MARCH de Valencia y el C.P.F. DE GRADO SUPERIOR FOLGUERA VICENT de Alboraya.
Desde aquí agradecemos a la dirección de todos los centros su interés y colaboración
Nota: El orden de publicación de los reportajes obedece a la fecha de recepción del mismo.
Desde aquí, agradecemos a la dirección de todos los centros, su interés y colaboración.
Nota: El orden de aparición de los reportajes, obedece a la fecha de recepción del mismo. En el numero anterior se publicaron los reportajes correspondientes a los centros E.S.O.R.I.B. de Castellón e IES Miguel Ballesteros de Utiel.
NOTA: En el número anterior no aparece por error u omisión, la página Web del IES MIGUEL BALLESTEROS, a petición del centro, la publicamos en este número, atendiendo a dicha solicitud y por
considerarlo un dato de importancia.
http://intercentres.cult.gva.es/intercentres/46008972
La Revista 10
CLAUSTRO:
(Organo colegiado compuesto por todos los profesores de la
plantilla del centro).
97 PROFESORES
(Coordina y decide sobre aspectos educativos.)
CONSEJO ESCOLAR:
(Organo colegiado en el que participan todos los
miembros de la comunidad educativa).
PROFESORES-AS
ALUMNOS-AS
PERSONAL NO DOCENTE
REPRESENTANTES DE LA EMPRESA
EQUIPO DIRECTIVO
DIRECTOR
D. Je s ú s Mayo ral Ro sad o
SECRETARIO
D.Pascu al J. Alpañ e z
Molina
PERSONAL NO
DOCENTE
CONSERJERIA
SECRETARIA
BOLSA DE TRABAJO
Dña. Marisa León
JEFES DE ESTUDIOS
VICEDIRECTOR
VICESECRETARIA
Dña. Rosa Brose t a Agu ado
D. Vic en te Gr am aj e
Benllo c h
D. Vic en te Murgui
Or ero
Dña. Mª Carm en Moliner
Bl an c o
FAMILIA PROFESIONAL
Administración de Empresa
FAMILIA PROFESIONAL
Comercio y Marketing
DTO. F.C.T (Formación en Centros
de Trabajo)
Dñ a. Isab el Verdoy
Par a c u ellos.
DTO.
EXTRAESCOLARES
FAMILIA PROFESIONAL
Informática
FAMILIA PROFESIONAL
Sanidad.
DEPARTAMENTO IDIOMAS
DEPARTAMENTO FOL
La Revista 11
El IFPS AUSIAS MARCH, nace con el Decreto
291/1997 de 25 de noviembre , del Gobierno
Valenciano.
El IFPS AUSIAS MARCH es un centro
público, nuevo y moderno creado con una
vocación de futuro y con unos medios,
materiales y humanos, capaces de dotar a
nuestro alumnado de los conocimientos y
capacidades profesionales necesarias para dar
respuesta a las demandas laborales del sistema
productivo.
Sus más de cien profesionales, al servicio de
una enseñanza pública de calidad; la
colaboración de destacadas empresas y
entidades de todos los sectores y su exclusiva
dedicación a impartir ciclos formativos hacen
de nuestro centro un referente en la nueva
Formación Profesional.
ESQUEMA DE CENTRO.
105
1150
Profesores-as.
Alumnos-as.
18
Ciclos formativos diferentes.
50
Grupos de clase.
4
Familias Profesionales.
9
Departamentos didácticos.
La Revista 12
JESÚS
JESÚS MAYORAL
MAYORAL ROSADO.
ROSADO. Director.
Director.
de 18 especialidades diferentes y en el 95% de los
casos mayor de edad, hace que estudiar en nuestro
Instituto sea una opción atractiva e interesante.
Las diferentes especialidades desarrolladas les
permiten a parte de conseguir la formación
adecuada y elegida por nuestros alumnos, que
desde el centro, con sus diferentes servicios y
actividades estemos garantizando una inserción
laboral media del 70% y en algunos ciclos del
100%.
DIRECCION.
Jesús Mayoral Rosado, Director del Instituto
desde sus inicios en 1997. En esta fecha y para
el inicio del curso 1997-98 es propuesto por la
Conselleria para este cargo al que accede para
llevar adelante el proyecto que ahora es una
completada realidad.
Los inicios fueron con 250 alumnos-as y 21
profesores-as entre los que ya se contaba el
grupo de Prótesis Dental, que aparece como
único centro publico de la Comunidad
Valenciana que impartía esta especialidad.
Sin duda, con lo que puede tener de bueno y de
malo la ya permanencia en este puesto durante 9
años, nos ha permitido afrontar propuestas de
futuro y retos a largo plazo que de otra forma
no se podrían haber cumplido.
El haber crecido progresivamente en alumnado
y profesorado nos ha permitido ir adecuando el
centro a las necesidades, y modelando su
estructura y organización para que el uso y
funcionamiento
del mismo hayan podido
hacerse a conciencia.
Las instalaciones de las aulas, mejoradas con el
paso de los años, y adecuada, continuamente a
las exigencias de las nuevas tecnologías,
intentan combinar la teoría con las practicas más
actuales.
El funcionamiento, ordenado y tranquilo gracias
al perfecto comportamiento de nuestros alumnos
La Revista 13
JEFATURA DE ESTUDIOS.
Nuestro horario de desarrollo de clases, que va
de 8,30 de la mañana a 21,15 horas de la noche,
esta organizado por dos Jefes de Estudios cuyas
actuaciones principales radican en:
- Coordinar y velar por la ejecución de
todo tipo de actividades de origen
académico.
- Confeccionar los horarios de grupos de
alumnos-as y profesores-as.
- Coordinar la actividad pedagógica de los
jefes de departamento.
- Coordinar las acciones de los tutores en
colaboración con el Departamento de
Orientación.
- Organizar los actos académicos.
- Buscar el aprovechamiento óptimo de los
recursos.
- Fomentar la participación entre los
distintos sectores que forman la
comunidad educativa.
DEPARTAMENTOS
Los departamentos de Orientación, Bolsa de
trabajo y Extraescolares, permiten que el centro
consiga gran parte de los objetivos que se
plantean anualmente.
Orientación.
Elabora las propuestas de orientación educativa
a propuesta de la Comisión de Coordinación
Pedagógica (COCOPE).
Diseña y coordina con los tutores la acción
tutorial a través de PAT (Proyecto de
AcciónTutorial).
Elabora las correspondientes adaptaciones
curriculares de alumnado con necesidades
particulares.
Realiza la evaluación psicológica y pedagógica
previa de los alumnos-as.
Orienta a los alumnos-as sobre posibles salidas
profesionales y orientaciones laborales en
colaboración con el departamento de FOL
(formación y orientación laboral).
La Revista 14
Bolsa de Trabajo.
Bolsa de Trabajo.
Las funciones de este departamento han sido
creadas de forma interna por el centro. La bolsa
nace en el año 2000 con la idea de promover de
una forma directa la inserción laboral entre
nuestros alumnos-as y las empresas.
El funcionamiento consiste en:
1.- Recoger los curriculums de todos nuestros
alumnos-as que acaban y no tienen trabajo.
2.- Recoger las ofertas que nos llegan de las
diferentes empresas.
3.- Un profesor responsable de cada familia
profesional busca entre los currículums dos o
tres candidatos que reúnan las características
solicitadas.
4.- Se pone en contacto a los alumnos-as y las
empresas y estas últimas realizan su selección.
En los años de funcionamiento el éxito de
inserción ha sido muy importante y seguirá
siendo una herramienta básica en el
funcionamiento del centro.
Extraescolares.
Existe como departamento desde el primer año
de funcionamiento del Instituto. Nació pensando
en crear una herramienta de unión en la
comunidad educativa entre dos parcelas bien
diferenciadas, por un lado la parte académica y
por otro la vida social interna del instituto.
Las diferentes actividades organizadas permiten
romper el ritmo de la vida académica para
sumergirse, alumnos-as, profesores-as y
personal no docente en otras actividades lúdicas
que ayudan a todos.
Pilates, foro musical, danza del vientre, taller de
mandalas, futbito, etc., forman parte de las
actividades. A nivel general del centro, actos
como la organización de días culturales, la
entrega de orlas y la fiesta fin de curso, ponen la
guinda para que la convivencia sea mucho
mejor.
La Revista 15
FORMACION EN CENTROS DE TRABAJO
(fct)
Desde nuestros comienzos, Isabel Verdoy, jefa
de este departamento, ha hecho posible que 550
empresas colaboren con nosotros y reciban
anualmente alumnos-as de nuestras 18
especialidades para terminar allí de formarse en
sus estudios.
Isabel, en estrecha relación con tutores de
grupos y tutores de empresa consigue que cada
año entre 400 y 500 alumnos-as cursen esta
última asignatura en el puesto de trabajo mas
adecuado para su especialidad.
Este departamento, es el que más contacto tiene
con el mundo de la empresa y a la vez con el
mundo laboral futuro para nuestros alumnos-as.
Esto nos permite mantener nuestra estadística de
inserciones laborales directas en torno al 70% de
media que sin duda dicen mucho de la buena
labor realizada.
El departamento controla, con encuestas a
empresas y documentación individual a los
alumnos-as, que los objetivos definidos
anualmente
se
cumplen
y
mejoran
continuamente.
Los datos son igual de interesantes si los
centramos exclusivamente en el Ciclo Prótesis
Dental. Mas de 80 empresas colaboradoras de
FCT, 50 alumnos-as de Prótesis que cada año
realizan las prácticas y…una inserción laboral
directa tras las prácticas del 85%.
La Revista 16
CICLO PROTESIS DENTAL
NIVEL: FORMACIÓN
PROFESIONAL DE
GRADO SUPERIOR.
DURACIÓN: 2.000 HORAS.
CICLO
TECNICO
PROTESIS DENTAL.
SUPERIOR
EN
El Ciclo pertenece a la Familia Profesional
Sanidad.
La Familia Profesional esta formada por 56
profesores-as.
El Ciclo de Prótesis es impartido por 9 profesores
especialistas y otros tantos del sistema.
José Vicente Mauri, Jorge Collado, Juan Andrés
Piqueras, Virginia Agrela, Rosario Rollon, Nuria
Facal, Juan Andrés Herrero, Miguel Ángel
Martinez y Agustín Herrero forman el grupo de
Profesores Especialistas que cada día con su buen
hacer consiguen que la especialidad obtenga
nuevos profesionales cualificados.
DESCRIPCIÓN:
A este ciclo pueden acceder los alumnos titulados
en Bachillerato (LOGSE o experimental), los
alumnos con COU o PREU,
los titulados en formación profesional de segundo
grado, los titulados Universitarios y mediante una
prueba los mayores de 20 años.
El módulo consta de 2.000 horas, que en su
mayoría son prácticas realizadas en las aulas
perfectamente diseñadas y acondicionadas como
laboratorios dentales, equipados no solo en
maquinaria, sino que además, disponen de un
puesto de trabajo para cada alumno con lámparas
especiales de luz de día, micromotor, pistola de
aire, aspiración, mechero de gas, etc.
Estas aulas también disponen de una zona de
trabajo donde realizar los Procesos de laboratorio.
En el primer curso tenemos turno de mañana y
tarde, donde los alumnos deben diseñar, fabricar y
reparar aparatos de prótesis adaptadas al paciente
a partir de las indicaciones del facultativo, en este
caso odontólogo, cumpliendo las normas de
calidad seguridad e higiene en un tiempo
establecido.
Deben desarrollar habilidades como: visión
espacial, destreza manual,
precisión en la
ejecución, concentración en el trabajo, sentido de
la estética, manejo con soltura de los diferentes
materiales y conocimiento de sus propiedades,
uso adecuado de los mismos y precauciones de
cada uno de ellos.
MODULOS FORMATIVOS:
Organización, Administración y Gestión de
una Unidad / Gabinete de Prótesis Dental. (128
h).
Asociado a la unidad de competencia 1:
administrar y gestionar un laboratorio de
Prótesis Dentales.
- Organización Sanitaria.
- Documentación sanitaria.
- Gestión de existencias e inventarios.
- Aplicaciones informáticas.
- El Proceso de Atención o Prestación del
Servicio:
- Calidad de la prestación del servicio o del
producto.
- Conceptos fundamentales de economía
sanitaria.
- La Empresa y su Entorno.
- Gestión de Personal.
- Gestión Comercial.
- Coste de producción.
procesos de laboratorio. El estudio anatómico de
la cabeza y cuello, tanto de los huesos que lo
forman, como músculos que rodean y función y
de como nos condiciona o ayuda para la
confección de la prótesis en cada uno de las
especialidades.
La erupción y desarrollo de cada uno de los
dientes que componen el conjunto de la arcada
dentaria del niño y del adulto.
Estudio minucioso de la morfología dental,
relación entre arcadas e interrelación entre ellos
(oclusión).
Explicación y desarrollo de las técnicas a seguir
en cada trabajo, según las indicaciones del
facultativo.
Desarrollar trabajos prácticos, donde se pone en
práctica los conocimientos adquiridos y su
comprensión.
Diseño de prótesis y aparatos de ortodoncia
(128h.)
En este módulo estudian con profundidad los
materiales a emplear en cada uno de los
La Revista 17
-Prótesis Removible de Resina (448h.)
En este módulo, los alumnos deben realizar
diestramente la confección de las distintas
prótesis removible de resina, aplicando los
conocimientos adquiridos en la asignatura
”Diseño de prótesis y aparatos de ortodoncia”,
así como la manipulación correcta de los
materiales específicos para cada proceso de
laboratorio, respetando los tiempos de trabajo de
cada fase. Siempre con la supervisión del
profesor.
Realiza un profundo estudio de la morfología
dental, modelando una a una cada pieza dental
con destreza, desarrollando su visión espacial y
habilidad manual. Deben aplicar el estudio
morfológico de las piezas, desarrollando el
aprendizaje del modelado con el dominio del
instrumental empleado en este caso los distintos
bisturís.
-Ortodoncia (256h.)
En este módulo, deben de desarrollar el
aprendizaje y conformación del alambre, el uso
adecuado de cada uno de los alicates, la
aplicación de los conocimientos adquiridos en la
asignatura de “Diseño de prótesis y aparatos de
ortodoncia”.
Deben también realizar las distintas placas de
ortodoncia, desarrollando las diferentes técnicas
a seguir, según las indicaciones del facultativo,
con destreza y un manejo correcto de los
materiales respetando los tiempos de trabajo en
cada fase.
La Revista 18
Una vez superado el primer año los alumnos
cuentan con una base de aprendizaje sólida, que
les aporta los conocimientos necesarios para
seguir desarrollando las distintas especialidades.
En el segundo curso cuentan a su vez con un
laboratorio preparado y acondicionado con la
maquinaria necesaria, así como, un puesto de
trabajo para cada uno, tan completo como
tuvieron en primero.
Este curso finaliza las clases en el instituto, en
marzo, ya que el resto del curso lectivo, hasta
junio, lo realizaran en un centro de trabajo
(FCT), supervisado en todo momento por el
tutor del curso, que, por medio de visitas
regulares, está permanentemente en contacto
con el alumno y es informado de la marcha del
mismo por el responsable de cada una de las
empresas que colaboran con el instituto.
Las asignaturas del segundo curso son:
-Prótesis parcial removible metálica. (264h)
En este módulo los alumnos deben diseñar,
seleccionando los elementos necesarios para
cada caso, modelando los armazones metálicos,
que sirven de soporte para la realización de esta
prótesis, y una vez fabricado y terminado, elegir
los dientes adecuados al tamaño color y
dimensión vertical de cada caso, y, por ultimo,
realizar la confección acrílica .
Las prótesis metálicas, deben estar perfectamente
adaptadas a los modelos de trabajo, tener los
elementos
necesarios
para
una
buena
funcionalidad y ser lo suficientemente estéticos
para el fututo paciente.
Los
alumnos
deben
saber
manipular
correctamente los distintos materiales, respetar
tiempos de trabajo de los mismos, diseñar con
gusto estético, sin olvidar la funcionalidad del
trabajo y manejar con destreza la maquinaria a
utilizar en cada proceso de trabajo.
-Prótesis fija (264h.)
En este módulo, los alumnos desarrollan las
técnicas del modelado anatómico de las piezas
dentales, el aprendizaje de la anatomía
personalizada de cada uno de los casos, tanto en
materiales de cera como en resina y metal.
Su destreza manual y visión espacial le permiten
resolver con precisión el trabajo tan minucioso y
delicado que tiene que afrontar como son las
técnicas de colado, cerámica sobre metal, etc.
La Revista 19
Se practican también las distintas técnicas de
resolución según los casos y la pérdida de piezas
dentales, siempre por prescripción facultativa.
Deben siempre tenerse en cuenta los
conocimientos aprendidos en los distintos
procesos de trabajo, la manipulación correcta de
los materiales a utilizar, respetando tiempos de
trabajo, gusto estético, funcionalidad del trabajo,
perfecto ajuste al modelo de trabajo, correcto
manejo de la maquinaria a emplear en cada fase
de trabajo,etc.
-Prótesis
mixtas
implantosoportadas(66h.)
quirúgicas
e
Con los conocimientos adquiridos en prótesis
removible metálica y prótesis fija, estudian las
técnicas mas avanzadas, así como los elementos
necesarios de anclaje para realizar los diferentes
trabajos, además del manejo especifico de la
maquinaria y su fabricación.
También los diferentes, sistemas de implantes
que ofrecen las casas comerciales, ventajas e
inconvenientes de cada uno de ellos, son objeto de
estudio.
- Formación en Centro de Trabajo. (400h)
Se realiza en el último trimestre del segundo año de
estudios, previo concierto entre las empresas
colaboradoras de la especialidad, la Conselleria de
Educación y la dirección del Instituto.
Este último módulo formativo tiene la facultad de
conseguir de nuestros alumnos la completa aplicación
de las enseñanzas recibidas en el Instituto en un puesto
laboral real.
El centro, que cuenta con 550 conciertos con empresas
para las diferentes especialidades, mediante el
desarrollo de este módulo consigue unos datos de
inserción laboral de nuestros alumnos del 75%.
Las empresas que desinteresadamente colaboran con
nosotros obtienen de nuestros alumnos la posibilidad de
- Formación y Orientación Laboral. (65h)
- Salud Laboral.
- Legislación y Relaciones Laborales.
- Orientación e Inserción Socio-laboral.
- Principios de Economía.
- Economía y Organización de la Empresa.
probarles durante los tres meses de prácticas para una
posible contratación, lo que les ofrece grandes
garantías.
La fusión instituto-alumno-empresa en Formación
Profesional, debe ser siempre efectiva con el fin de
tener una enseñanza real de calidad.
La Revista 20
Anualmente se viene realizando en feria
Valencia “Forma-Empleo”, allí el IFPS Ausias
March dispone de un stand donde el departamento
de sanidad expone y realiza actividades donde se
dan a conocer los distintos ciclos que se imparten en
el centro, entre ellos el Ciclo de Prótesis Dental tiene
un papel destacado.
Una visita muy interesante es la que
realizamos a centros de producción y distribución de
productos dentales, donde resulta muy interesante
por ejemplo, observar como fabrican los dientes de
resina en todo su proceso, así como otros productos.
El ciclo comparte actividad docente con actividades
extraescolares que complementa la formación de
nuestros alumnos-as.
Las actividades extraescolares que se han
venido realizando en el ciclo de Prótesis Dental
desde su creación han contribuido, sin duda, a la
calidad de la enseñanza, buscando motivar al
alumno, a la vez que proporcionarle una visión más
amplia de su futuro entorno profesional.
Desde su comienzo en Septiembre de 1997,
han sido muchas las actividades realizadas por el
ciclo de Prótesis Dental, unas son externas y otras
internas.
En cuanto a las externas:
Se han visitado laboratorios de Prótesis
Dental: en estas visitas el alumnado mantiene un
primer contacto con el mundo laboral, obteniendo
una visión general de los distintos conceptos de
empresa-laboratorio que hoy en día se desarrollan
en la Comunidad Valenciana.
Dentro de la programación extraescolar
apostamos por las nuevas tecnologías, donde nuestra
visita al parque tecnológico en Paterna (Valencia),
nos sirve para conocer una mínima parte de los
avances tecnológicos aplicados tanto a la industria
en general, como al sector dental en particular,
como por ejemplo la unión láser.
Una visita obligada cada dos años es la feria
“Expodental”, donde siempre resulta interesante
para el alumnado y para el personal docente,
conocer las novedades en productos, equipos y
servicios dentales que allí se presentan.
En cuanto a las internas:
En el IFPS Ausias March se realizan
actividades extraescolares como conferencias
promocionadas por casas comerciales, conferencias
de destacados profesionales del sector y cursosdemostraciones en colaboración con casas
comerciales.
En otro orden de cosas cabe resaltar la
colaboración del IFPS Ausias March con “la
Conselleria de Sanidad” en la realización de las
habilitaciones profesionales de Protésicos Dentales,
donde se participó activamente.
Cursos de formación continua para
profesionales, han sido también elaborados e
impartidos en nuestras instalaciones.
Destacar por último la concesión anual por
parte de la empresa Invesdent de dos becas de
formación para nuestros alumnos-as con el fin de
perfeccionar la especialidad.
Nuestro
agradecimiento
al Colegio
Oficial
Nuestro
agradecimiento
al Colegio
Oficial
de de
Protésicos
Dentales
en especial
su Presidente,
Protésicos
Dentales
y eny especial
a sua Presidente,
D.
D.
José
Vicente
Mauri,
por
habernos
permitido
Vicente Mauri, por habernos permitido hablar
de lohablar
que
lo que
con tanto
empeño yrealizamos
dedicacióncada
realizamos
conde
tanto
empeño
y dedicación
día.
cada día.
La Revista 21
C.F.P. DE GRADO SUPERIOR
FOLGUERA-VICENT
El Centro de Formación Profesional de Grado Superior FOLGUERAVICENT es un centro educativo privado, autorizado por la Consellería de
Educación y Cultura (boe25.11.2005).
La Revista 22
Es un centro de nueva creación, que ha iniciado su andadura en el curso
2.005-2006, está situado en Alboraya (Valencia), en una planta baja de 1.000
m2, distribuida en dos aulas para la especialidad de Prótesis Dentales, un
aula para la especialidad de Higiene Bucodental, un aula polivalente,
biblioteca informatizada, zona de descanso, tutoría, sala de profesores
secretaría y recepción.
La Revista 23
Está formado fundamentalmente por el equipo educativo del anterior centro
Juan Badal March, profesorado altamente especializado en su materia, que
compagina la labor docente y la profesional.
Esto, junto con una educación personalizada, nos ayuda a conseguir un alto
nivel de calidad de enseñanza, fruto de la experiencia profesional del
profesorado y su estrecha relación con el mundo laboral. Calidad que se ha
demostrado por más de 25 años de experiencia.
La Revista 24
Además durante el curso se organizan cursos, conferencias y
actividades extraescolares que culmina con la programación de un congreso
fin de curso, donde nuestros alumnos participan activamente y donde se
reúnen con profesionales del sector, actualizando y perfeccionando
conocimientos, e intercambiando experiencias.
Ofrecemos un servicio personalizado de bolsa de trabajo y facilitamos
alojamiento en los períodos de formación.
La Revista 25
Nuestras especialidades se encuentran enmarcadas dentro de los Ciclos
Formativos de Grado Superior:
Las titulaciones regladas que impartimos son las siguientes:
• TÉCNICO SUPERIOR EN PRÓTESIS DENTALES.
• TÉCNICO SUPERIOR EN HIGIENE BUCODENTAL.
Igualmente le informamos de algunos de los Cursos de Especialización que
impartimos:
• Curso de Especialización en Cerámica Dental.
• Curso de Especialización en Ortodoncia.
• Curso de Especialización en Prótesis Combinada e Implantes.
• Cursos de informática.
El centro inició su actividad oficial para el curso 2.005-06 en las
especialidades de grado superior en Prótesis Dentales e Higiene Bucodental.
La Revista 26
• La especialidad en Prótesis Dentales tiene una duración de
2.000 horas divididas en dos cursos lectivos obteniendo una
titulación de Técnico Superior en Prótesis Dentales,
desarrollando su actividad en un laboratorio dental como
técnico en prótesis dental, técnico en prótesis fija, prótesis
removible, técnico en ortodoncia…, fabricando, modificando y
reparando los diferentes tipos de prótesis.
• La especialidad en Higiene Bucodental tiene una duración de
1.400 horas obteniendo una titulación de Técnico Superior en
Higiene Bucodental, desarrollando su actividad en el área de
salud pública en atención sanitaria y promoción de la salud,
consultas y unidades de apoyo. En el sector privado, en las
clínicas dentales, como ayudantes y colaboradores de los
médicos estomatólogos/odontólogos.
Destacar que una vez finalizados sus estudios tanto de Prótesis Dentales
como Higiene Bucodental, tienen acceso a distintos estudios universitarios
destacando el acceso directo a Odontología B.O.E. (5/8/2.005).
La oferta educativa se completa con los cursos de especialización en
cerámica dental en dos niveles (iniciación 75 horas y avanzado 500 horas),
prótesis sobre implantes-prótesis combinada (340 horas), ortodoncia (400
horas) y cursos de informática de distintos niveles. En estos cursos
participan odontólogos, protésicos dentales y firmas comerciales.
La Revista 27
En resumen nuestro objetivo prioritario es ofrecer una
enseñanza y formar especialistas altamente cualificados.
La Revista 28
calidad en la
COLABORADORES DEL COLEGIO OFICIAL DE PROTESICOS DENTALES
DE CASTELLON Y VALENCIA
Ofrecemos a todos los Colegiados un servicio personalizado en seguros de
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PONENCIA DE CULTURA
Desde esta sección de la Revista queremos manteneros informados de todas las actividades que se
van realizando y las que esta previsto realizar y animaros a que participéis de ellas, al mismo tiempo agradecer a todas las personas, empresas y firmas comerciales su colaboración ya que sin ellas no hubiera sido
posible llevarlas a cabo.
CALENDARIO DE PONENCIAS, CURSOS Y COMUNICACIONES 2006
FECHA
TEMA
SEPTIEMBRE
Sin especificar
OCTUBRE
Presentación: Sistema Filou 28
NOVIEMBRE
Sin especificar
DICIEMBRE
Cena de Navidad
DICTANTE
Hereaus Kulzer
Valencia
El cuadro es orientativo, pues las conferencias y cursos dependen tanto de las casas comerciales, como
de los conferenciantes y del número mínimo de asistentes solicitados, sin el cual no es posible realizar las
actividades. Se comunicara por correo información detallada de cada uno de los eventos y solicitud de
confirmación de asistencia (importantísimo para la buena realización de todos los actos).
Resumen de actividades:
MARZO 2006
Fecha: 11/03/2006 Lugar: Castellón y Valencia.
Organiza: Colegio Oficial de Protésicos Dentales de Castellón y Valencia.
Actividad Profesional: “Visita a Expodental”.
TEMARIO: Esta actividad de carácter lúdico-profesional, abierto, pensado no solo para colegiados si no también para aquellos que quisieron acompañarnos, reunió a compañeros de Castellón y Valencia. La jornada comenzó muy temprano, salimos
de Castellón antes de amanecer, parada en Valencia donde recogimos al resto del grupo, el viaje transcurrió tranquilamente
entre cabezadas, música y alguna película.
Durante nuestra estancia en la feria pudimos apreciar materiales, mobiliario, maquinaria, avances y nueva tecnología; sin olvidar momentos agradables de encuentro con compañeros de otras localidades y el trato amable de las distintas marcas y casas
comerciales, donde nos hicieron entrega de obsequios y detalles así como degustaciones culinarias , desde productos típicos
del país a los más exóticos “mojitos”.
Hacia media tarde, partimos de regreso hacia nuestros lugares de origen, durante el viaje surgió la conversación entre compañeros acerca de las novedades vistas en feria y como no, de problemática y temas relacionados con nuestra profesión.
ABRIL 2006
Fecha: 05/04/2006 Lugar: Delegación Territorial de Castellón.
Dictante: D. Miguel Ángel Cano Márquez.
Currículo: Técnico Especialista en Prótesis Dental desde 1977. Director técnico del Laboratorio Dental Cano
SL. Completa su formación con asistencia a multitud de congresos, cursos prácticos, foros y conferencias.
Autor de varios artículos en publicaciones como Soproden y Labor Dental. Dictante de conferencias a nivel
nacional. Colaborador docente en los cursos transnacionales de Prótesis Dental de la escuela pública
Salvador Seguí de Barcelona. Colaborador docente en el Postgrado de Prótesis Dental Del Dr. Tomás Escuín
en la Facultad de Odontología de Barcelona. Técnica instructor de cursos de cerámica para Noritake.
Titulo: “Estética Oral”.
La Revista 30
La Revista 31
Temario: En esta conferencia empiezo haciendo un repaso general del listado estético imprescindible en la elaboración de
reconstrucciones estéticas en el sector anterior, comentaré individualmente cada uno de los 14 puntos de este listado. Después
mostraré algunos casos realizados con coronas sin metal y el resultado obtenido siguiendo las pautas comentadas. Para finalizar mostraré varios casos resueltos con carillas de cerámica sobre revestimiento, mostraré todos los pasos necesarios tanto para
el técnico como para el cínico para alcanzar un resultado espectacular. Podremos comprobar con los trabajos mostrados,
como de importante es el tratamiento de la porcelana adherida en la odontología de hoy, por ser un tratamiento más conservador y muy estético.
A este acto asistieron un numeroso grupo de colegiados, tanto de Castellón como de Valencia, a los que el tema suscitó gran
interés, estableciéndose al final de la exposición una improvisada mesa redonda con cambio de impresiones y muchas y variadas preguntas por parte de los asistentes. Queremos agradecer la colaboración de Internacional-Ventur y de el Depósito Dental
Cervera.
JUNIO 2006
Fecha: 02/06/2006 Lugar: Sede del Colegio.
Dictante: D. Andrés Carrillo de Albornóz.
Currículo: Jefe de producción de Etkon-Ibérica; ingeniero experto en Cad-Cam formado en las instalaciones centrales de Etkon
Internacional en Munich.
Título: “Sistema Etkon Cad-Cam.
Temario: En esta ocasión se mostró a los asistentes el novedoso sistema Etkon Cad.Cam, abordándose tanto aspectos de utilización práctica del sistema, como productivos, incluyendo mejoras de calidad en el trabajo y rentabilidad.
Las instalaciones de nuestra Sede se vieron desbordadas de asistentes, siendo el lleno absoluto. Al finalizar el acto, la firma
comercial Etkon, obsequió a todos los asistentes con un cóctel, lo que permitió continuar los comentarios y preguntas acerca de
lo expuesto.
JUNIO 2006
Fecha: 13/06/2006 Lugar: Delegación Territorial de Castellón.
Dictante: Carlos Elorza Colaborador y Texto: José Antonio Roca.
Currículo: Director Técnico de la firma comercial Heraeus-Kulzer.
Titulo: Presentación Sistema “Filou, 28”.
Temario: Se realizó la presentación tanto del sistema de montaje automático de completas Filou 28, fabricado y patentado por
la casa Hereaus-Kulzer como los nuevos dientes “Mundial” diseñados por Cad-Cam, al igual que los dientes “Premium”, responsables ambos por sus características del desarrollo de este novedoso sistema de montaje. Después de ver el funcionamiento del
Filou 28 y explicar las principales características del nuevo diente “Mundial”, los asistentes tuvieron la oportunidad de manipular
“insitu” el Filou y los dientes quedando gratamente sorprendidos. Una vez terminada esta, pasamos a la sala contigua donde disfrutamos de un refrigerio y una animada charla.
La Revista 32
La Revista 33
NUEVAS GARANTÍAS PARA SU SEGURO DE
AUTOMÓVIL
NUEVAS COBERTURAS PARA LA GARANTÍA DE OCUPANTES.
A.M.A. pone a disposición de todos los Mutualistas que suscriban
una Nueva Póliza de Autos a partir del 1 de julio de 2006 y sin
coste adicional alguno, nuevas coberturas dentro de la garantía de
Ocupantes.
Estas nuevas coberturas se incluirán automáticamente con la renovación de las pólizas de la cartera de automóviles para todos los mutualistas de A.M.A. también SIN COSTE ADICIONAL ALGUNO.
Estas coberturas se añadirán a las ya existentes y, básicamente, incluirán todo lo concerniente a la atención, coordinación y servicios
funerarios en caso de fallecimiento de cualquiera de los ocupantes del
vehículo asegurado: Traslados de fallecidos al lugar de la inhumaciónincineración, trámites cualesquiera en juzgados o servicios funerarios,
gastos del servicio (no incluyendo los gastos suntuarios tales como
ceremonias y ornamentos florales...).
También se incluirá una cobertura de asesoramiento jurídico y tramitación de documentos, poniendo a disposición del asegurado o los
causahabientes de los fallecidos un servicio de asesoramiento jurídico
telefónico (con excepción a consultas relativas a derecho extranjero)
atendido por abogados de lunes a viernes de 9 a 21 horas y de 9 a
14 horas los sábados.
Así mismo se incluirá en la garantía: la Tramitación de Pensiones,
Documentación administrativa y una primera cita con un despacho de
abogados en su caso.
NUEVA COBERTURA DEL CARNÉ POR PUNTOS.
Con la entrada en vigor (1 de julio de 2006) de la Ley que regula el
nuevo “Permiso de Circulación por Puntos “ A.M.A. ha querido
anticiparse a las consecuencias que de la aplicación de esta normativa puedan ocasionar a los conductores de los vehículos asegurados
en la Mutua, poniendo a su disposición en su póliza de Seguro de
Automóvil por un coste de sólo 30 euros (más impuestos) por conductor
una nueva garantía que básicamente incluirá las siguientes
COBERTURAS:
•Indemnización por retirada del carné 300 € mes (máximo 3.000 €
por siniestro y año).
•Ampliación del número de recursos por sanciones.
•Coste de los Cursos de Sensibilización y Recuperación de puntos
perdidos (hasta 200 € en pérdida parcial y 400 € en total).
•Tasas de los exámenes de Recuperación de Puntos (hasta 100 €).
•Solicitud de fraccionamiento o aplazamiento en pérdidas temporales.
Estas coberturas ampararán a todos los conductores asegurados con
cualquier vehículo que conduzcan (y esté el vehículo o no asegurado
en A.M.A.).
Para mayor difusión al respecto y para facilitar la contratación de la
“Garantía del Carné por Puntos” en el pasado mes de junio remitimos
a todos nuestros mutualistas con póliza de automóviles en vigor, una
comunicación a tal efecto; en todo caso en cualquiera de las oficinas
de A.M.A. o en nuestra página web: www.amaseguros.com, podrá
ampliar y recibir toda la información que necesite sobre cualquiera
de las novedades descritas o sobre cualquier producto o servicio de
A.M.A. nuestra Mutua.
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La Revista 34
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La Revista 35
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Interesados llamar al TEL. 963787476 en horario de 9:00 a 13:00 y de 16:00 a 20:00.
•REF 24.- Col 383 Laboratorio dental de Valencia, necesita protésico para encerado, repasado de metal y recogida y reparto (hasta 30 años) Interesados llamar al TEL. 963368995, preguntar por Pedro.
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•Ref.06.- Nº Col 670 Ceramista con experiencia, trabajaría por las mañanas en la zona de Valencia. Tel. 625832313.
En esta sección podéis incluir los artículos, materiales o maquinarias de
ocasión, que queráis co
omprar o vender. Para ello ponte en contacto con
las secretarias de la sede y delegación.
Compro:
•Ref. 01.- Compro Horno de Cerámica. TEL: 964454495.
Vendo:
•Ref. 04.- Col: 252. Chorreadora Proal + Micro boquilla por 200 € TEL: 964251117.
•Ref 07.- Col: 412. Vendo centrifuga por inducción preparada para argón MIE 200 ORDENTA, precio 3.500 €
TEL. 652155055 .
•Ref. 08.- Col: 446 Vendo aspirador RENFER VORTEX COMPACK Nº 2924 y gelatinadora SIMED SUBLIMAT DIGITAL 6 Kg.
Precio a convenir. TEL. 963658780, preguntar por Lucía.
•REF 09.- Col 442. Por problemas de salud se traspasa laboratorio de prótesis dental en funcionamiento y debidamente instalado: 63m2 distribuido en cinco departamentos, aseo y con posibilidad de un segundo aseo, todos los departamentos están alicatados hasta el techo, cuatro puestos de trabajo incluso aire acondicionado (frío y calor). TEL. de contacto 963263572
Sra. Fuentes.
•REF 10.- Col: 636 .Se venden 3 paralelizadores sin mesa para modelos, construcción de alta calidad. Superficie reforzada,
brazo articulado doble. Precio 100 euros cada uno. Ponerse en contacto tel. 659512913.
DENTIVAL S.L. Tel. 96 / 391 15 96 - 96 / 391 15 97 VALENCIA
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Revista 37
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acuerdos y convenios
ACUERDOS Y CONVENIOS DE COLABORACIÓN CON EMPRESAS
ACUERDOS Y CONVENIOS DE COLABORACIÓN CON EMPRESAS
El Colegio a través del Servicio de Marketing y Comunicación, ha cerrado los siguientes Acuerdos de Colaboración:
1. BANCO SABADELL-ATLÁNTICO, ofrece condiciones ventajosas en más de 25 productos y servicios financieros de los que
destacan: Cuentas corrientes, imposiciones a plazo fijo, tarjeta VISA con el nombre y el logotipo del Colegio, leasing, préstamos
y créditos. Tfno: 96 353 24 38.
2. ALFABROK (Correduría de seguros), ofrece a todos los Colgiados, Asesoramiento y Contratación de cualquier tipo de seguro en unas condiciones más ventajosas, que las habituales del mercado asegurador. Tfno: 96 360 36 22.
3. Bigtel-VODAFONE, ofrece como distribuidor autorizado de VODAFONE, a los Colegiados descuentos especiales sobre tarifas y terminales, con una atención personalizada y de forma continuada. Tfno: 678 423 115.
4. DENTAL EVEREST (Depósito Dental), ofrece condiciones especiales y descuentos a los colegiados en su gama de productos.
Tfno: 91 757 00 47.
5. PERFODENT EDENTA ESPECIALISTA EN FRESAS DENTALES DE FABRICACIÓN SUIZA, ofrece un 20% de descuento, más
un 10% de rappel sobre facturación anual sobre catálogo de rotativos dentales, a todos los Colegiados. Tfno: 900 505 582.
6. UBK SEGUROS, seguros desde otro punto de vista. A cada problema todas las soluciones. Tfno: 96 362 23 32.
7. SANTANDER CENTRAL HISPANO, ofrece una serie de productos y servicios financieros con unas condiciones ventajosas
para los Colegiados. Tfno: 96 353 83 60
8. PRODAT (Protección de datos), ofrece a los Colegiados el 10% de descuento sobre tarifas oficiales y realizará la Protección
de datos en la sede y delegación del Colegio, de forma gratuita.Tfno: 963 318 007.
9. PREVENGAR, S.L. (Prevención de riesgos laborales) , ofrece el servicio de prevención ajeno y vigilancia de la salud.
Tfno: 96 126 93 25.
10. ÓPTICA BLAU , ofrece a todos los Colegiados un 30% de descuento en graduado y un 20 % en gafas de sol.
Tfno: 964 41 43 18.
11. SANEX, S.L., ofrecerá los tratamientos de desinfección, desinsectación y desratización, para los laboratorios a todos aquellos Colegiados que lo soliciten. Tfno: 96 313 03 83.
12. GTN (Prevención de Riesgos Laborales), Ofrece a todos los Colegiados: Plan de Prevención de Riesgos laborales,
Vigilancia de la salud, Acompañamiento a la inspección, asesoramiento en equipos contra incendios y señalización, etc., con
descuentos especiales a Colegiados Tfno: 91 675 13 59 / 670 002 124. (Srta. Gloria Barrio).
13. GRUPO MGO (Prevención de Riesgos Laborales), Ofrece a todos los Colegiados: Plan de Prevención de Riesgos laborales, Vigilancia de la salud, Acompañamiento a la inspección, asesoramiento en equipos contra incendios y señalización, etc.,
con descuentos especiales en todos sus servicios. Tfno: 91 425 03 80. (Sr. Andrés Muñoz).
14. FIRSTREAM (Catálogo de revistas), Tfno: 91 44 100 44.
15. LA CAIXA, Tfno: 96 391 94 07.
16. OPTIZE, Tfno: 902 200 323.
17. MEDUR (Mensajería), Tfno: 605 515 941.
18. TELCOSTAR-AMENA distribuidor oficial de Amena, Tfno: 91 434 01 52. / 615 34 27 28.
19. SERVICIOS FOTOGRÁFICOS PEPI UREÑA, Tfnos: 654 350 240 / 963 442 908.
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