Guía Básica de HeI (Hospitales e Instituciones) NA (Narcóticos

Guía Básica de HeI (Hospitales e Instituciones) NA (Narcóticos

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Guía Básica de HeI
(Hospitales e Instituciones)
NA (Narcóticos Anónimos) Venezuela
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Índice
1. ¿Por qué se necesitan reuniones de HeI? …………………………………………………………………………….. 3
2. Cooperación entre HeI e IP (Información Pública) ………………………………………….……………………. 3
3. Formato de Reunión / Presentación ………………………………………………………………………..…………… 3
4. ¿Quién es el más adecuado para llevar el mensaje en una reunión de HeI? …………………………. 3
5. Presentaciones / Reuniones de HeI en desarrollo o cuando no existe sub-comité de HeI ……… 4
6. “Los SI de HeI de NA” y “Los NO de HeI de NA” ……..………………………..……………………………… 5 y 6
7. Recursos adicionales …………………………………………………………………………….……………………………… 6
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Guía Básica de HeI de NA Venezuela
¿Por qué se necesitan reuniones de HeI?
Las reuniones de HeI pueden llevar el mensaje de recuperación de NA a los adictos que no tienen
acceso directo a reuniones regulares de Narcóticos Anónimos. HeI es un servicio importante en
nuestros esfuerzos de relaciones públicas en NA. Uno de nuestros objetivos de RRPP (Relaciones
Públicas) es informar acerca de nuestro programa al público y al potencial miembro. Cuando los
adictos en busca de recuperación saben quiénes somos y dónde encontrar nuestras reuniones
significa que nuestros esfuerzos han tenido éxito. Las reuniones y presentaciones de HeI, excepto
para aquéllos adictos que se encuentran en instituciones por periodos de tiempo prolongados,
apuntan a dar información básica sobre el programa de NA.
Cooperación entre HeI e IP (Información Pública)
En las comunidades de NA que tienen tanto un sub-comité de RRPP o IP como uno de HeI o uno
que fusione a todos estos para que funcionen en conjunto, puede serles útil trabajar juntos al
planear sus actividades. Éstas pueden incluir presentaciones para los tribunales o las cortes
especializadas en drogas o para los centros de la salud o tratamiento. En general, las actividades de
RRPP o IP, están orientadas a personas ajenas a nuestra confraternidad; a menudo, son personas
que entran en contacto con adictos y pueden ayudar a éstos a encontrar a NA.
Si bien HeI usualmente tiene la responsabilidad de ofrecer reuniones con paneles, los servidores
de confianza de ambos sub-comités pueden estar involucrados en las presentaciones en
instituciones que albergan a posibles miembros. Trabajar juntos es un ejemplo de comunicación y
de compartir recursos en acción. En comunidades de NA emergentes y en desarrollo, un grupo o
un cuerpo de servicio pueden proporcionar estos servicios.
Formato de Reunión / Presentación
El formato de cualquier reunión o presentación de HeI en particular puede variar según el tipo de
institución. En las instituciones a corto plazo el formato estará más enfocado en el mensaje que
están llevando los miembros del panel a los potenciales miembros, mientras que en una institución
a largo plazo podemos fomentar una mayor participación. Cualquiera sea el formato elegido, por lo
general, involucramos a la audiencia en una sesión de preguntas y respuestas en algún momento
de la reunión o presentación.
¿Quién es el más adecuado para llevar el mensaje en una reunión de HeI?
Según nuestra experiencia, es mejor que los miembros tengan 3 meses limpios antes de ir a una
reunión de HeI como observadores y oyentes, y 6 meses limpios antes de compartir en una
reunión de HeI. Para moderar una reunión de HeI se recomienda tener 1 año limpio. No es
necesario que hayamos pasado por la experiencia de estar en una institución similar; cualquier
miembro que esté dispuesto a ser orientado y capacitado y que pueda compartir un mensaje claro
y consistente de NA, está bien preparado para servir en HeI. Las prácticas de formación y
orientación varían, y a menudo son desarrolladas por el sub-comité local de HeI.
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Presentaciones / Reuniones de HeI en desarrollo o cuando no existe sub-comité de HeI
A medida que Narcóticos Anónimos crece en una comunidad, los grupos y las reuniones de la
misma pueden querer llevar más el mensaje de recuperación. En comunidades de NA aisladas o en
desarrollo, regularmente, debido a la ubicación geográfica de una reunión, o al crecimiento
limitado de un sistema de servicios de NA, la formación y la participación en una USL (Unidad de
Servicio Local) o USN (Unidad de Servicio Nacional) en referencia a un sub-comité de HeI no es aún
posible ni práctica.
Una vez que se ha iniciado con una reunión / presentación de HeI, la noticia se expande
rápidamente. Las instituciones oyen hablar de nuestros esfuerzos de HeI y buscan a los miembros
locales, generalmente, solicitando una reunión de HeI o información sobre las reuniones de NA.
Con frecuencia, estos miembros originarios de alguna localidad están muy comprometidos y tratan
de decir que "si" a todas las solicitudes, por lo que se inician nuevas reuniones de HeI. En este
punto, puede ser útil hacer un inventario de los recursos humanos y financieros disponibles con el
fin de darle prioridad a las reuniones y/o instituciones a las que efectivamente se puedan servir.
HeI necesita miembros responsables pero también debe tenerse en cuenta los costos de literatura
y traslados.
Es común que los compromisos de HeI sean asumidos por unos pocos miembros dedicados.
Hemos descubierto que a menudo las exigencias de apoyar a una o más reuniones de HeI semana
tras semana, pueden conducir al agotamiento. La delegación y planificación efectivas pueden
ayudar a mantener los servicios y a que se compartan las tareas y responsabilidades. Es posible
hacer el trabajo de HeI con unos pocos miembros, pero en tales circunstancias, se debe utilizar el
sentido común. Aquí hay algunas sugerencias:
♦ Nunca se comprometan a hacer los servicios de HeI solos. A falta de un sub-comité de HeI en
nuestra localidad o comunidad, cualquier trabajo de HeI tiene que ser el esfuerzo de uno o más
grupos. Recuerden: Yo no puedo; nosotros si podemos.
♦ Asegúrense que el grupo está listo para asumir dicha responsabilidad. No tengan miedo de
decir: "Lo sentimos, pero no estamos en condiciones de apoyar una reunión en su institución en
este momento”. También, pueden considerar la negociación. Por ejemplo, pueden ofrecer una
reunión al mes en lugar de dos o cuatro. No asuman compromisos extras o adicionales hasta
estar completamente listos.
♦ Hagan que otros participen siempre que sea posible, tal vez, alternándose por semanas o
meses. Realicen servicios de largo o mayor alcance, a veces los miembros de los sectores
vecinos o de toda su localidad o comunidad pueden acercarse y ayudar ocasionalmente.
♦ Utilicen y apliquen en la práctica todas nuestras guías y manuales de servicios de HeI y de NA en
general. Allí, encontrarán mucho material que será útil para llevar a cabo sus esfuerzos.
♦ Si descubren que tienen demasiados compromisos y que no pueden sostener consistentemente
una reunión, diríjanse a las instituciones correspondientes y háganles saber que necesitan
suspender la reunión o reducir el calendario de sus reuniones. NA mantendrá su credibilidad y
respetabilidad si se reúnen con el personal de una institución para informarles que no pueden
sostener un compromiso anteriormente adquirido.
♦ Tengan siempre presente que el trabajo de HeI se realiza mejor a través de los sub-comités de
HeI de su localidad o comunidad, utilizando el sistema de paneles. Tan pronto como les sea
posible formar una USL o USN, o unirse a una cercana, sugerimos que lo hagan.
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“Los SI de HeI de NA”
¿Qué hacer?
Poner en práctica de modo riguroso cada una de las pautas y todas las sugerencias o
recomendaciones de las guías y manuales de servicios de HeI de NA en general.
Hombres con hombres y mujeres con mujeres. A las instituciones mixtas si pueden asistir y
participar miembros de NA de ambos sexos.
¡Comenzar y terminar a tiempo!
Acatar el código de vestimenta y practicar el sentido común.
Llegar a todos los acuerdos con la institución por escrito.
Adherirse a las reglas de seguridad en todo momento.
Reunirse con el personal de la institución regularmente para revisar el desempeño de NA en la
misma y escuchar cómo podemos mejorar.
Expresar claramente que Narcóticos Anónimos no pertenece a la institución ni a otros
programas de Doce Pasos.
Asegurarse que todos los miembros del panel lleven un mensaje claro de recuperación.
Aclarar las reglas a cualquiera que llevemos a la institución, o lograr que primero asistan a una
reunión de orientación si la institución ofrece alguna.
Enfatizar que la recuperación de NA está disponible para todos los adictos, independientemente
de la droga usada.
Entregar directorios de grupos y reuniones externas y de líneas de ayuda o telefónicas para que
los posibles miembros puedan encontrar NA al salir.
Involucrar a los miembros potenciales en la reunión, especialmente, en las instituciones de
tratamiento a largo plazo, a través de reuniones de estudio de literatura de NA, etc.
Registrar a todos los miembros del panel: Coordinador, equipo y oradores.
Realizar sesiones de orientación o talleres para todos los miembros involucrados en el
servicio de HeI.
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“Los NO de HeI de NA"
¿Qué no hacer?
Conducir una reunión o presentación de HeI solo.
Romper el anonimato de otra persona.
Usar joyería llamativa y llevar mucho dinero.
Usar lenguaje ofensivo y grosero.
Llevar miembros de NA que tengan amigos o familiares en la institución.
Involucrarse en temas de afuera; no olvidar por qué estamos allí.
Debatir sobre las reglas o normas y los programas de la institución o de otros programas de
Doce Pasos.
Discutir las condiciones y los métodos de tratamiento con la institución.
Hablar del personal de la institución con los internos.
Mostrar favoritismo por cualquier residente. No relacionarse íntimamente con nadie del personal
de la institución ni con los internos.
Darles a los internos o clientes de la institución direcciones o números telefónicos personales.
Aceptar dinero o regalos de los internos o llevarles algo de este tipo a ellos.
Llevar o traer mensajes o correspondencias hacia o desde la institución.
Enfatizar nuestra intervención hablando de los días de consumo cuando compartimos el mensaje
de recuperación de NA.
Preguntar el tipo de crimen cometido o discutir la culpabilidad o inocencia de los internos.
Recursos adicionales
Para información más detallada, consulte el Manual de HeI de NA y el Manual de Relaciones
Públicas de NA, especialmente, el capítulo 7 de este último con su respectivo anexo. También, se
puede obtener más información con los sub-comités de HeI vecinos. Los SMNA (Servicios
Mundiales de Narcóticos Anónimos), pueden ayudarnos a encontrar contactos cercanos con
experiencias en los servicios de HeI. Compartir nuestras experiencias, fortaleza y esperanza en esta
área de servicio puede solidificar enormemente los lazos que nos unen.
Sabemos que en muchos países las restricciones legales prohíben las reuniones de adictos. Si vives
en un sector donde existen este tipo de restricciones, por favor, ponte en contacto con los SMNA
para obtener información adicional antes de seguir adelante con algunos proyectos de HeI.