Introducción al Myers-Briggs Type Indicator (MBTI ®)

Introducción al Myers-Briggs Type Indicator (MBTI ®)

Introducción al Myers-Briggs Type Indicator (MBTI ®)
Objetivo
Al finalizar las sesiones de coaching el participante será capaz de:
1. Explicar que es el Myers- Briggs Type Indicator (MBTI ®) y su importancia
2. Identificar su tipo de Myers- Briggs Type Indicator (MBTI ®).
3. Utilizar los resultados del cuestionario de MBTI para aplicarlo en su vida profesional y
personal.
Breve Descripción
Este taller está dividido en dos partes: la primera es la aplicación del cuestionario Myers- Briggs
Type Indicator (MBTI ®) que se realiza una semana antes del taller. La segunda parte es el taller
donde los participantes aprenderán sobre la teoría, los tipos psicológicos, los 16 tipos de
personalidades del Myers- Briggs Type Indicator (MBTI ®) e identificará su tipo de MBTI. Los temas
que se impartirán son:
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Conceptos teóricos sobre MBTI
Personalidad, Preferencias, Tipo Psicológico
Los 16 tipos de Personalidades
Uso Constructivo de las Preferencias
Duración: 4 horas
Precio:
Incluye :
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Informe del cuestionario de autoevaluación Myers-Briggs Type Indicator (MBTI ®)
Material de estudio
6660-3818/277-0351
[email protected]
www.keyskillcenter.com
Opcional:
•
El cliente puede adquirir alguno de los libros disponibles sobre ‘Myers-Briggs Type Indicator
(MBTI ®)
Tema
Descripción
Estilos de Aprendizaje
Ayuda a potenciar y adaptar el estilo de aprendizaje en una situación determinada
utilizando las estrategias de aprendizaje y uno de los ocho (8) estilos de aprendizaje..
Selección de Carrera y la
Vida Universitaria
Facilita la selección de carrera de acuerdo al tipo psicológico, ayuda a identificar el estilo
de aprendizaje y a manejar las vivencias universitarias.
Desarrollo de Proyectos
Personales
Ofrece información para elaborar proyectos personales y profesionales de acuerdo a su
tipo psicológico y para el logro de metas.
Tema
Descripción
Comunicación Efectiva
Permite conocer los diferentes estilos de comunicación de acuerdo al tipo de
personalidad para lograr una comunicación efectiva a nivel profesional y personal.
Equipos de Trabajo
Ayuda a identificar los diferentes tipos de personalidades y los estilos de liderazgo
para establecer equipos de trabajo exitosos.
Innovación y el Cambio
Provee información para combinar los tipos de personalidades al momento de
implementar los procesos de innovación y cambio dentro las organizaciones.
Liderazgo
Provee información para mejorar el estilo de liderazgo aplicando el conocimiento de
su propia personalidad y las tres principales actividades de un líder.
Manejo de Conflicto
Ayuda a ver y entender claramente los elementos que están involucrados en una
situación de conflicto, de acuerdo a los dieciséis (16) tipos de personalidades, y como
resolverlos de forma efectiva tanto a nivel personal como profesional.
Manejo de Proyectos
Identifica las fortalezas de cada uno de los miembros de un equipo para el desarrollo
de proyectos éxitos considerando la manera como se recibe la información, la toman
decisiones y la relación con el mundo exterior.
Toma de Decisiones
Ilustra las fortalezas, los retos de los similares y diferentes estilos de toma de
decisiones y como se relacionan con el tipo psicológico. Igualmente, ofrece una guía
para mejorar la toma de decisión individual y de grupo.
Ventas Efectivas
Facilita información para mejorar las ventas utilizando su propio estilo y brindando
sugerencias para interactuar de forma efectiva con el cliente.
6660-3818/277-0351
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www.keyskillcenter.com
Breve Descripción
Los talleres están diseñados para un horario de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. cada día. Se tendrán dos
descansos de 15 minutos y una hora para el almuerzo cada día. En la mañana el descanso varia,
pero podría darse entre las 10:00 a.m. y las 10: 45 a.m. en la tarde entre las 3:00 p.m. y 3:45 p.m.
La hora de almuerzo sería de 12:30 p.m. a 1:30 p.m.,
6660-3818/277-0351
[email protected]
www.keyskillcenter.com