Liderazgo es más que un titulo Jueces 21:25 RVR Antes de que

Liderazgo es más que un titulo Jueces 21:25 RVR Antes de que

Liderazgo es más que un titulo
Jueces 21:25 RVR
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En estos días no había rey en Israel; cada uno hacía lo que bien le parecía
Antes de que Israel adoptara una monarquía y fuera Saúl asignado por Rey, ellos
experimentaron una etapa llamada Periodo de los Jueces.
Fue una etapa donde se requería de liderazgo puro....y cada juez que lidero fue un
pionero en liderar al pueblo a través del caos que hubo cuando desapareció Josué
del retrato.
14 jueces dirigieron durante este tiempo. Cada líder empezó su liderazgo desde
cero. Los siguientes son de los que sabemos.
Otoniel, Aod, Samgar, Deborah, Gedeon, Abimelec, Jair, Tola, Jefte, Izban,
Elon, Abdon, Sanson y Samuel.
Unos son más conocidos que otros, pero TODOS tenían ciertas características en
común que los hicieron efectivos en liderar durante estos tiempos difíciles.
Quiero ver algunas características básicas de un líder efectivo
Líderes efectivos....
1. Perciben una necesidad - Contrariamente a lo que muchos pensamos hoy día,
liderazgo genuino nunca comenzó sin haber primero una necesidad. NehemíasReconstruir las paredes / Moisés- librar al pueblo de esclavitud, / Josué- llevar al
pueblo a la tierra prometida, / Jesús- la redención del ser humano- SIN
NECESIDADES NO HAY NECESIDAD DE LIDERAZGO!
JUECES- No comenzó cuando alguien quiso llenar una posición, no había
posiciones que llenar; No había ESTRUCTURA, MANUALES, ORDEN,
PUNTOS DE REFERENCIA....No había VOTOS de DIÁCONOS, Ni
MAESTROS de escuela dominical....lo que dio a luz la necesidad de liderazgo es
que HABÍA UNA NECESIDAD DE LIDERAR Y ESTOS JUECES
RESPONDIERON!
Todos los jueces empezaron cuando vieron un problema específico que podían
abordar.
(US)- Si queremos en verdad ser lideres, empieza a crear una posición que brota
de una necesidad, y no esperes que se te ofrezca un titulo!
OTONIEL- Cuando Israel se encontró rodeado de enemigos, el reunió un ejército
de hebreos contra el Rey, y al prevalecer, llevo a Israel a 40 años de paz! AOD- Observo como los Moabitas dominaban a su pueblo y decidió que ya había
sido suficiente. El guio a Israel a una gran victoria sobre Moab...esto los llevo a 80
años de paz!
SAMGAR- Dio un paso adelante cuando los filisteos habían oprimido a Israel por
años. Él personalmente mato a 600 soldados y llevo su ejército a una gran victoria!
ESTOS HOMBRES NO FUERON DEFINIDOS POR PLACAS, TÍTULOS, O
POSICIONES, FUERON HOMBRES QUE VIERON UNA NECESIDAD, SE
LEVANTARON A SUPLIRLA, Y QUEDARON REGISTRADOS COMO
LIDERES EFECTIVOS EN LA ETAPA DE LOS JUECES!
Cuando escucha de las muchas necesidades a su alrededor, cuál de ellas llega más
a su corazón? Qué tipo de especialista es llamado a ser? Que hará antes de morir?
Cuál es su contribución significativa a su propia generación?
2. Poseen un don - En cada caso en el libro de los jueces emergió un líder debido a
que tenía un don obvio!.
a). Su habilidad concordó con la necesidad del momento perfectamente!
b). Eran competentes en áreas relevantes- Su don resolvió un problema! ...
...EN OTRAS PALABRAS, UN LÍDER EFECTIVO COMPONE, MIENTRAS
QUE EL INEFECTIVO, NO COMPONE NADA!
(Tito 1:5 RVR) - Por esta causa te dejé en Creta, para que corrigieses lo
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deficiente, y establecieses ancianos en cada ciudad, así como yo te mandé; -
Tienen lo que toma para suplir las necesidades que perciben.
En cada caso, un don vienen de Dios, pero toma diferentes formas:
a. Sansón- Un don espiritual- - Se conecta con su voto nazareno.
b. Deborah- un talento natural- Tenía un talento natural para estrategiar y dirigir.
c. Gedeon y jefte- Una habilidad adquirida- Ellos no eran grandes líderes, pero lo
fueron con el tiempo. Esto nos implica que sus habilidades fueron adquiridas. (EX)
pastor- "No soy líder, que hago"- YO: "Adquiere habilidades" a. Cada uno tiene algo que TODOS necesitamos!- Que es su don espiritual? cual
es su don natural, y que habilidades necesita adquirir para lograr suplir la
necesidad que lo conmueve?
3. Emiten una pasión - Cuando una necesidad EXTERNA se encuentra con un
DON interno...hay una QUÍMICA INTERNA que produce una pasión en la
persona.
- El líder comienza a contagiar- Es algo que otros "captan", no es solo sentarse
en un salón a ser instruidos...sino que otros se emocionan por la emoción de líder!
Ingredientes de una pasión genuina:
a. Carga- algo que le interesa o preocupa
b. Convicción- Un valor, principio, o creencia.
c. Don- Una aptitud dada por dios.
d. Necesidad- circunstancias desesperadas
e. Oportunidad- "su" momento, su tiempo de brillar, de hacer una diferencia.
- La otra opción es desganancia- un líder nunca podrá ser efectivo operando en
des-ganancia.
- Pasión suple la falta de recursos- es bueno tener recursos, pero muchos de los
jueces no tenían mucho DINERO, ni PERSONAS, ni TALENTOS. Gedeón tuvo
miedo...pero tenia pasión, / Sansón era falto de una moral firme, pero venció
porque tenia pasión, / Jefte era impetuoso..../ .Abimelec era carnal, / Elon y Abdon
eran ya ancianos en edad...PERO NADA DE ESTO LOS PUDO PARAR POR
HABER HABIDO EN SUS VIDAS UNA PASIÓN GENUINA!
4. Persuaden a personas- un verdadero líder eventualmente llega al punto en
donde atrae a personas, e imparte en ellos de su pasión.
Un líder que no atrae, no es lídera). El primer paso es atraer- Un líder no actúa solo, NO PUEDE...su misión es
muy grande para él.
b). El segundo paso es conectar- Un líder genuino conecta con otras personashay una química que lo habilita a conectar con otros en niveles mas íntimos.
c). Persuaden- (Gedeón) - Se le pido un ejército para atacar a los madianitas- Dios
tuvo que recortárselo! (Débora)- Siendo mujer, movió a TODO Israel sin
impórtales a pueblo que había de hacer! (EX) - BARAC no quiso ir sin ella a la
batalla porque sabía que ella era la llave a su influencia sobre el pueblo!
(SAMUEL) - Su liderazgo se extendió por dos generaciones, mayores como
jóvenes lo escuchaban, y ungió a dos reyes...era líder de líderes, y aun los reyes lo
respetaban.
(EX)- Cuando un líder me dice que la gente no quiere...yo se que unos
no...Unos nos los va mover nada, PERO UN LÍDER EFECTIVO DEBE DE
PODER MOVER A LA GENTE QUE CUENTA, QUE CONTRIBUYE...Y SI
NO LOS MUEVE, NO ES LÍDER.
5. Persiguen un propósito- una observación final en cuanto a los jueces es que
cada uno de ellos pudo liderar debido a que siguieron un propósito especial puesto
delante de ellos.
- Tenían una meta específica
- Ningún juez se conformo con lo que había- cada uno añadió a lo que ya
había...edificando, y no solo manteniendo.
Muchos creyentes y muchas iglesias no dan fruto porque no hay una misión
clara, acordada, y definida.
(DEBORAH) - Su único propósito era liberar a Israel de los Cannanitas. Identifico
su propósito, realizo un plan, comisiono un ejército, comisiono a BARAC...y
cuando BARAC no quiso ir solo, lo acompaño con el fin de logara su meta.
CLAVE; NADA DE ESTO SE HUBIERA VISTO, SIN PRIMERO
IDENTIFICAR UN PROPÓSITO PRINCIPAL.
De 1 a 10, donde queda?