PAUTA DE COTEJO Y CONSTANCIA DE REALIZACIÓN DE

PAUTA DE COTEJO Y CONSTANCIA DE REALIZACIÓN DE

PAUTA DE COTEJO Y CONSTANCIA DE REALIZACIÓN DE INDUCCIÓN
Nombre Funcionario:
Área:
Fecha Ingreso al Hospital: ___/___/____
Fecha de término de Inducción: ___/___/___
Verificadores (se entregan contenidos relacionados con)
si/no
Misión, visión y valores del Hospital Dr. Mauricio Heyermann Torres.
Lineamientos
Ministeriales,
compromiso
financiero,
Acreditación
Hospitalaria, Hospital Auto-gestionados en red.
Código sanitario Art. 113.
Normas éticas en la Atención al Paciente.
Normas de Calidad y Seguridad del Paciente.
Normas de Infecciones Asociadas a la Atención en Salud (IAAS).
Servicio de Bienestar: Beneficios médicos, subsidios, ayudas estudiantiles,
créditos sociales.
Salud del Personal: Examen Médico ingreso Adm. Pública, EMPA: Examen
Médico Preventivo del Adulto, Vacunación: Vacuna Hepatitis B y Vacuna
Anti-influenza, Examen POE, entre otros.
Oficina de Informaciones de Reclamos y Sugerencias: Atención al usuario,
deberes y derechos del paciente (OIRS).
Manejo y Uso de Extintores.
Gestión de Calidad (actividades, medición, indicadores actuales, desafíos).
Centros de Costo y Responsabilidad.
Lineamientos de Probidad Administrativa
FIRMA FUNCIONARIO
QUE SE APLICA PROGRAMA
NOMBRE Y FIRMA FUNCIONARIO
QUE APLICA PROGRAMA
PAUTA DE COTEJO Y CONSTANCIA DE REALIZACIÓN DE ORIENTACIÓN
Nombre Funcionario:
Área:
Fecha Ingreso a la Unidad: ___/___/____
Fecha de término de orientación en el puesto: ___/___/___
Verificadores
si/no
Tuvo una primera entrevista con el Jefe de la Unidad
Se presenta el funcionario formalmente al personal de la Unidad.
Lo ubicaron físicamente en su área de trabajo
Recibió una descripción y orientación específica para el desempeño de sus
funciones.
Se entregan contenidos relacionados con
Organigrama Institucional.
Descripción de funciones por escrito y explicación de la misma.
Lineamientos legales del Estatuto administrativo (derechos, obligaciones y
responsabilidades).
Se entrega información de Infecciones Asociadas a la Atención en Salud.
Toma de conocimiento de acceso a SIS-Q
Recibió información en relación a la atención al usuario, deberes y
derechos del paciente.
Toma de conocimiento de derechos y deberes del paciente.
Toma de conocimiento bajo firma del protocolo manejo accidentes
laborales.
Toma de conocimiento bajo firma del manual de procedimientos del área.
FIRMA FUNCIONARIO
QUE SE APLICA PROGRAMA
NOMBRE Y FIRMA FUNCIONARIO
QUE APLICA PROGRAMA