é4""r-""?"/ - Narcóticos Anónimos de Colombia

Transcripción

é4""r-""?"/ - Narcóticos Anónimos de Colombia
Medellín, 16 de junio de 2004.
Señores
CAMARA DE COMERCIO DE MEDELLÍN Y ANTIOQUIA
Registro de Personas Jurídicas s¡n Animo de Lucro
Ciudad
ASUNTO: SOUCIruD DE REGISTRO DE UNA CORPORACTóN
Por cumplir con los requisitos necesarios para la formación de esta clase de
entidades, atentamente solicito la inscripción, en el Registro de Entidades sin
Ánimo de Lucro, de la siguiente entidad:
NOMBRE: CORPORACION NACIONAL PAM EL SERVIAO DE NARCÓNCOS
ANÓNIMoS DE coLoMBIA N.A.
ENTTDAD QUE
vIGItA o cot{TRoLA: sLIpERINTENDENCLA
DE socIEDADEs
TERRITORIAUDAD: coLoMBIA
DOI¡IICLIO PRINCIPAL: MEDELúN
DIREccIoN: catte ¿18 No. ¡rg-14 oftcina g06 Edificio Nuevo Mundo
TELEFONOS: 2500053-23
FAX: 2500053
1
20 16
e mail: [email protected]
Cordialmente,
é4""r-""?"/
vnr-erurÍ/eruoc
GU
ERR#o cónoo ar
Representante tegal de la Corporación
C.C, No, tt.790.434 de euibdó
Medellín, 16 de jun¡o de 2004.
Señores
cÁuEnn
DE
coMERcIo DE MEDELLÍN Y ATTITIoQUIA
La Ciudad,
Atento Saludo:
comedidamente informamos
A ustedet que la corporación Nacional para
el
servicio de Narcóticos de colombia N.A., en trámites de constitución, no esta
sujeta a ningún Égimen tributario por ser una entidad sin ánimo de lucro,
La anterior para el lleno de los requisítos necesarios con miras a lograr además,
elregistro mercanül de la mrporación.
Cordialmente,
nn
a/V/¿44'7'fl14/'
/f
VALE
NTÍ$,ÉNoc GUERRFdo cóRDoBA
Representante legal de la corporación
c.c. No, 11,790.434 de QuiMó,
o*"t,.ACTA No. OOI
ASAMBLEA GENERAT DE ASOCIADOS DE tA CORPORACION
NAcIoNAL pARA EL sERvrcro DE r,¡nncórrcos anónruos
DE COLOMBIA
En la ciudad de Medellín, siendo las 2:00 p M del día 22 del mes de marzo de dos
mil cuatro (2004), se reunieron en el Hotel Eupacla, en virtud de la convocatoria
efectuada por el señor MAURIcIo AGUDELO
róprz,
las personas relacionadas en
el fin de constituir una entidad sin ánimo de lucro con la
naturaleza de una coRpoRAcloN que se denominará coRpoRAcroN
NACIONAL PARA EL SERVICIO DE NARCóTICOS ANONIMOS DE
listado anexo, con
COLOMBIA, para lo cual se desarrolló el siguiente orden del día:
ORDEN DEL DIA
1. Nombramiento de presidente y Secretario de la reunión.
2. Verificación del quórum.
3. Constitución de una entidad sin ánimo de lucro.
4. Aprobación de estatutos.
5. Elección de lunta Directiva.
6. Votación de los socios
7. Aprobación del acta.
1.
NOMBRAMIENTO DEL PRESIDENTE Y SECRETARIO DE LA REUNION.
Se procedió
a la designación del señor MAURICIO AGUDELO
LÓpEZ como
Presidente de la reunión y al señor VALENÍN ENOC GUERRERO CÓRDOBA para
que actuara como secretario.
2.
VERTFTCACTON DEL QUORUM.
El Secretario de la reunión hizo el llamado
a lista de los asistentes y se pudo
constatar la presencia de 42 socios, entre representantes de servicio de grupo
(RSG)
y
miembros del Comité de Servicio Regional, número
de
personas
suficiente, para conformar un quórum válido para const¡tuir esta clase de
entidades,
3.
CONSTITUCION DE LA CORPORACION NACIONAL PARA EL SERVICIO
DE NARCóTICOS ANóNIMOS DE COLOMBIA
El Presidente de la reunión manifestó a los asistentes que el objeto de la misma
era constituir una corporación sin ánimo de lucro coRpoRACIÓN NACIONAL PARA
EL SERVICIO DE NARCÓNCOS ANÓNIMOS DE COLOMBIA, CUYA fiNAIidAd PTINC|PAI
es
dotar
recursos
a la Comunidad de
y
Narcóticos Anónimos de Colombia de todos los
medios legales, jurídicos
y
logísticos necesarios para LLEVAR EL
MENSAJE, al adicto que lo necesita. una vez enterados todos los presentes sobre
las actividades que desarrollará la entidad, manifestaron su aprobación y deseo de
constituirla.
4.
APROBACION DE ESTATUTOS,
El Presidente de la reunión leyó el proyecto de estatutos de la entidad que se va a
constituir, los cuales fueron aprobados en su integridad por los asistentes.
5. ELECCION
DE JUNTA DIRECTIVA.
El Presidente, luego de la presentación personal de los aspirantes y sus hojas de
vida, para la provisión de los cargos requeridos, llamó a votación secreta, proceso
del cual resultaron elegidas en los cargos correspondientes las
siguientes
personas:
JUNTA DIRECTIVA
[rcÁr-
fvÁLerw- rruoc cuenheRo aóRDoBA- -- i'cc
cooRDrNADoR REGToNAL , bÁenTer cÁeÁileno pene2i
-vtcrcoonolr'¡a5onTrcioruni lÁvlen or
trsús onzcna¡rnoos aeuño '
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AeFneserrrÍÁñre
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ÁLeEnro r.¡¡nn-ru¡o
GAVTRTA
--
I
i
ño.
lr.7sórj4
s.o7t.ozz
23.090.310
70.052.863
71.611.878
DELEGADA TITULAR,
80.085.807
70.r24.482
Los dos miembros suplentes de la Junta Directiva fueron declarados vacantes por
unanimidad de los asistentes.
sometida a consideración la conformación de la Junta Directiva, esta fue
ratificada por unanimidad por los electores.
Pr€s€ntc$ los elegidos y consultados acenca de su designación, aceptaron
los cargos para los cuales fuerpn nombrados por mayoría calificada,
6. VOTACIóN SOBRE
til
CONSTITUCIóN DE I,A CORPORACIóil
El listado que se anexa es la prueba de la votación por consenso de los cuarenta y
dos socios as¡stentes a la Asamblea, sin ninguna abstención, ni votos en contra.
7.
APR.OBACION DEL ACTA.
Agotado el orden del día el Presidente solicitó un receso para la elaborcción del
acta, la cual una vez leiCa fue aprobada por los interv¡nientes en la Asamblea,
dando por terminada la rcunión
a las 08:00 PM de la fecha indicada y
para
constancia se firma el acta por el Presidente y Secretario de la reunión.
Dada en Medellín,
a los veintidos días del mes de
mar¿o de dos mil cuatro
(22MAR04).
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VALENTIN
SECR
NOC GUERREBp CORDOBA
RIO
/
Anexos: 1. Estatutos de la Corporación
2. Relación de Representantes de Servicio de Grupos de Colombia
(Fundadores de la Corporación).
ESTATUTOS DE LA CORPORACION NACIONAL PARA EL
sERvrcro DE NARcóucos ¡.¡qóNrNtos DE coLoMBIA
N.A.
TITULO
I:
DENOMINACION
I. La entidad se denominará: COMORACIÓ¡¡ NecToNAL PARA EL
SERVICIO OP NMCÓTICOS ¡NÓNN¡OS DE COLOMBIA N.A. tENdrá PETSONCTiA
jurídica propia y plena capacidad de obrar independientemente de la de sus asociados;
ARTICULO
conformet a la Constitución Polltica de
a los presentes estatutos
TITULO
J
l99l
y las leyes colombianas, ajustándo su actuación
y demás disposiciones reglamentarias.
tI:
OBJETO Y FINES DE LA CORBORACIóN
z
2: La corporación tiene como único objeto que sus miembros se mantengan en
abstinencia respecto de todo tipo de drogas; asl como ayudar a los adictos que quieren dejar
de consumirlas.
É,
ARTICUL0
-o
o
ARTICULO
3: La corporación pretende formar una comunidad de hombres y mujeres que,
compartiendo €ntre ellos sus experiencias, se transmitan fortaleza y esperanza para resolver
sus propios problemas de adicción y a¡uden a otros a recuperase, dia a día. de la misma.
ARTICULO 4: La Corpor¿ción no mantiene ningún tipo de adscripción o afiliación de tipo
religioso, institucional ni político; es una corporación sin animo de lucro y cualquier
controversia o posicionamiento respecto a cuestiones de cualquier índole es ajena a su
nnaridad' cuvos únicos
"t'ffi;::
anteriores
ffiH-:;:',:.'"'
ARTICULO 5: El domicilio social de la Corporación se establece en la ciudad de Medellin,
en la calle 4E N" 48-14 EdiñcioNuevo Mundo, oficina 806.
ARTICULO 6: La junta directiv4 podrá acordar en cualquier momento el traslado de
domicilio social siempre que esto tenga lugar dentro de la misma localidad: así como
establecer la apertura de delegaciones, apertura de locales, y contratación de apartados de
coreos, en todo el ámbito territorial de ectuación de la corporación.
ARTICULOT: El traslado de domicilio social o en su caso del domicilio principal de la
corporación a otra localidad diferente a la asignada en el articulo euinto, deberá ser
acordado por la Asamblea General con los requisitos previstos para las modificaciones
estatutarias.
TITULO IV: AMBITO TERRITORHL
ARTICLTLO 8: El á,rnbito territorial de acción preüsto para la corporación será todo el
territorio de COLOMBIA.
TITULO V: ÓNCEXOS DIRECTIVOS Y FORMA DE ADMINISTRACIÓN
ARTICIT'LO 9: La Corporación estará regida por la asamblea general y la junta directiva.
SECCIÓN
II: LA ASAMBLEAGENERAL
ARTICULO 10. La
asamblea general es el órgano supremo de la Corporación
integrada por todos los asociados de NARCÓTICOS ANÓNIMOS.
y
estará
11. LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA O CONFERENCIA DE
SERVICIOS: La asamblea general deberá reunirse en sesión ordinaria al menos una vez al
ARTICULO
año en los primeros tres meses (enero, febrero, marzo), para tratar de los siguientes asuntos:
a). Aprobación del estado de cuentas del ejercicio anterio¡.
b). Aprobación del presupuesto para el ejercicio siguiente.
c). Exposición de las actiüdades desanolladas durante el ejercicio que finalizó y proposición
de las previstas para el nuevo ejercicio.
d), Renovación o nombramiento de los cargos de la Junta Directiva.
e). Aquellas cuestiones previstas en el Reglamento Interno de la Corporación.
ARTICULO 12. LA ASAMBLEA GENER{ EXTRAORDINARIA O CONFERENCIA
DE SERVICIOS. La Asamblea General se reunirá en sesión extraordinaria, siempre que lo
estime conveniente su Presidente o a instancia conjunta de un mínimo del ó0% de sus
asociados, que a tal fin deberán formular su solicitud por escrito razonado dirigido a la Junta
Directiva.
ARTICLILO 13. Sin perjuicio de lo dispuesto en el articulo anterior, La Asamblea General
Extraordinaria quedara validamente constituida siempre que se hallen presentes como
mínimo el 10% de los grupos registrados en la oFICINA DE SERVICIO NACIONAL y
decidan constituirse con sujeción al orden del dia que se establezca.
ARTiCIILO 14. Sin perjuicio que puedan ser objeto de la Asamblea General Ordina¡ia,
corresponde a la Asamblea General Extraordinaria la aprobación de los siguientes asuntos:
a). Modificación de cargos de la Junta Directiva.
b). Modificaciones estatutarias.
c). Aprobación y modificación del Reglamento Interno de la Corporación.
d). Disolución de la Corporación.
e), Adopción de acuerdos sobre las cuestiones que hayan suscitado la convocatoria de la
f.
Asamblea General Extraordinaria.
Aquellas cuestiones preüstas en el Reglamento lnterno de la Corporación.
ARTICT]LO 15.
CONFERENCIA
LA
DE
CONVOCATORIA DE LA ASAMBLEA GENERAL O
SERVICIOS: La Asamblea General en sesión ordinaria o
extraordinaria, será convocada por la junta directiva, mediante convocatoria firmada por su
presidente, que incluirá los asuntos que integran el orden del día de la asamblea, y el lugar,
dia y hora previstos pera su c€lebración.
ARTICLILO 16. La convocatoria será comunicada a los asociados, por escrito, con una
antelación mlnima de 15 dias sobre el dfa señalado para celebración de la asamblea general
en la primera convocatoria, pudiendo hacerse constar la fecha en que, en su caso se reunirá
la asamblea general en segunda convocatoria. sin que entre una y otra reunión puede mediar
un plazo inferior a 24 horas.
ARTICULO l7 QUÓRUM DE CONSTITUCIÓN: le asamblea general de la corporación
tanto en sesión ordinaria o extraordinaria, quedará validamente constituida en primera
convocatoria, cuando concurran a ella-presentes o representados -la mayoría de los
asociados; y, en segunda convocatoria, cualquiera que sea el número de los asociados
concurTentes.
ARTICULO l8:Para hacerse representar en la
asamblea general, debe llevarse el
procedimiento de acuerdo al reglamento interno, en sus a¡tículos respectivos.
ARTICL'LO 19. ADOPCIÓN DE ACIIERDOS: como regla general, los acuerdos de la
asamblea general se adoptaran por mayoría simple de los asociados presentes o
representados; no obstanle será necesario el voto favorable de las dos terceras partes de
dichos asociados para la adopción de acuerdos relativos al nornbramiento de los miembros
de la junta directiva, modificaciones estatutarias o del reglamento intemo; solicitud de
decla¡ación de utilidad publica, y disolución de la Corporación.
ARTICULO 20IMPUGNACIÓN DE ACLIERDOS; sin perjuicio de las ¿cciones de nulidad
de los acuerdos sociales contrarios a la ley, que no se hallan sujetas a plazo alguno de
caducidad, los asociados podrán impugnar aquellos acuerdos y actuaciones de la
corporación que sean contrarios a sus estatutos, dentro de el plazo de cuarenta (a0 ) dias
partir de la fecha de su adopción, instando su anulación y la suspensión preventiva" en su
caso, por los términos y tramites establecidos en las leyes colombianas.
ARTICULO
SECCIÓN 2a. : LA JUNTA DIRECTIVA
es el órgano directivo de la corporación
2I. La junta directiva
y
estará
constituida por los once miembros del comité de servicio regional (CSR): Representante
I-egal, Cordinador Regional, Vicecoordinador Regional, Secretario, Tesorero, Delegados
y Alternq, Coordinadores del Centro de Distribución de Literaturs, Eventos,
Información al Público y Hospitales e Instituciones y tendrá dos (2) miembros suplentes,
que entraran a remplazar a los titulares en caso de renuncia o falta permanente por fi.rerza
mayor, los cuales son elegidos por ia asamblea general anual, entre quienes reúnan las
condiciones y requisitos establecidos en el reglamento intemo de la corporación. Los
miembros de la junta directiva eligen entre si al secretario y al tesorero de la misma. El
presidente de lajunta directiva y/o representanle legal de la corporación debe ser elegido por
la asamblea general anual, como tai, entre quienes reúnan las condiciones y requisitos
Titular
establecidos en el reglamento interno de la corporación,
ARTICULO 22 Para ser miembro de la junta directiva, deberán reunirse las condiciones y
requisitos establecido por el reglamento interno de la corporación.
ARTICULO 23: La cantidad y la duración del servicio de los miembros de
la
junta directiva
será de la siguiente manera:
El servicio será de un año, pudiendo ser reelegidos en
1a forma y condiciones que estipula el
reglamento interno de la corporación, de conformidad con las formalidades previstas en los
p¡esentes estatutos.
ARTICULO 24: Los miembros de la junta directiva" desempeñaran sus cargos con carácter
absolutamente gratuito y respetando los principios del reglamento intemo de la corporación.
ARTIC(ILO 25. COMPETENCIAS DE LA JLTNTA DIRECTIVA: Los miembros de la
junta directiva actuarán como administradores con f¿cuitades mancomunadas y se requerirá
la firma de tres (3) de ellos, indistintamente, en el ejercicio de todas aquellas competencias
que corespondan a la junta directiva cono órgano directivo de 1a corporación,
ARTICULO 26. Corresponde a la junta directiva como órgano directivo de la Corporación:
a). Ejecutar los acuerdos adoptados por la asamblea general, tanto en sesión ordinaria como
extraordinaria.
b). Administrar el patrimonio de la Corporación y acordar las adquisiciones o desembolsos
extraordinarios, previo acuerdo de la asamblea general.
c). Formalizar contratos de trabajo con terceras personas para el
desempeño de las
actiüdades requeridas por la corporación, fijando las condiciones laborales, incluido el
salario; resolve¡ unilateral o bilateralmente las mencionadas contrataciones.
d). Iniciar, trarnitar y gestionar todo tipo de asuntos y cuestiones inherentes a las finalidades
de la corporación.
e). Resolver todas aquellas cuestiones que no se hallen preüstas en los presentes estatutos ni
en el reglamento interno de la corporación, teniendo sus resoluciones el carácter de
preceptos reglamentarios, sin perjuicio del derecho de oada asociado para recurrir contra
tales acuerdos ante la asamblea general.
f.
Otorgar y formalizar, en nombre de la Corporación , todo tipo de acuerdos, convenios y
contratos, con terceras persones flsicas o jurídicas, tanto en instrumento público como
privado.
g). Proceder a la apertura" modificación o calcelación de todo tipo de cuentas banca¡ias,
con amplias facultades de aplicación, imposición o disposición de los saldos
correspondientes.
h). Comparecer, tramitar y gestionar todo tipo de expedientes administrativos frente a
cualesquiera organismos de la administración municipal, departamental o nacional,
suscribiendo todo tipo de actos o contratos.
i). Delegar todas y cada una de las anteriores facultades, a favor de teroeras
personas, ya
sean asociados o no, y otorgar los oportunos poderes notariales o mandatos privados y
judiciales, dentro de los limites legalmente establecidos.
ARTICI-ILO 27. Cualquiera de los miembros de la junta directiva, podrá convocar a reunión
de los miembros restantes, por escrito dirigido con una antelación mínima de cinco (5) días,
con el fin de adoptar alguna decisión que requiera la actuación de la propia junta di¡ectiva
como órgano directivo de la Corporación
ARTICULO 28. COMPETENCIAS DEL PRESIDENTE :corresponde al Presidente:
a.-) Presidir las sesiones de la junta directiva y de la asamblea generai .sin perjuicio de la
facultad de la propia asamblea para reunirse bajo la presidencia de cualquiera de los
asociados si 1o estimare conveniente, y presentar informe de actividades ante la asamblea
general.
b.-).Autorizar los asientos de los libros y
actas de la Corporación.
c-).Autorizu y firmar los documentos y conespondencia
de la junta directiva
d-).Visar las certificaciones expedidas por el secretario.
e-),Convocar auxiliado por el secretario, las reuniones de lajunta directiva y de la asamblea
general ,conforme a lo preüsto por la le y por los presentes estatutos.
f-). Visar las distribuciones y desembolsos ordinarios que efectúe el tesorero
g-). Ostentar la representación legal extrajudicial de la Corporación, con las limitaciones
previstas para el ejercicio de aquellas competencias que correspondan a la junta directiva
conforme a los artículos 25 y 26 de los presentes estatutos.
h-). Visar las actas de las sesiones de la junta ürectiva y de la asamblea general, firmadas
por el secretario.
i-).Adoptar perentoriamente las resoluciones urgentes que estime indispensables para el
interés de la corporación, dando cuenta inmediata a los demás miembros de la junta
directiva.
ARTICULO 29. COMPETENCIAS DEL SECRETARIO : Corresponde al secretario
:
a-) Colaborar con el presidente en todas las actuaciones, y sustituirlo en caso de ausencia o
impedimento temporal, completando su periodo sí la ausencia o impedimento fueran
definitivos
b-) Redactar y suscribir las actas de las
sesiones de la
junta directiva y de la
asamblea
general.
c-) Llevar el registro de los asociados ante la asamblea general
d-) Extender las certificaciones de la corporación.
e-) Llevar el control y custodia de los libros de la corporación
f-)
.
Preparar la memoria anual de las actiüdades de la corporación para presentada ante la
asamblea general.
ARTICULO 30:COMPETENCIAS DEL TESORERO : corresponde al tesorero:
a-) Administrar los fondos pars gastos ordinarios de la Corporación y custodiar sus valores,
sin perjuicio de las facultades de la administración que conesponden en exclusiva a la junta
directiva como órgano directivo de la Corporación, conforme a lo previsto por los artículos
25 y 26 de los presentes estatutos.
b-) Llevar la contabilidad de la corporación en fonna legal y actualizada.
c-) Elaborar el
balance general
al final de cada ejercicio
contable
y
presentar ante la
asamblea general ordinaria en su reunión anual.
d-) Preparar el presupuesto anual para someterlo a la aprobación de la asamblea general.
e-) Autorizar los asientos del libro de contabilidad de la Corporación.
TITULO VI ¡ REGLAIVIENTO INTERNO DE LA CORPORACIÓN NACIONAL
PARA EL SERVICIO DE NARCÓTICOS ANÓNIMOS DE COLOMBIA N.A.
ARTICLILO 3l. La Corporación ajustará su funcionamiento interno de conformidad con los
principios establecidos en el reglamento interno de la corporacióq que se incorpora como
anexo, formando parte integramente de los presentes estatutos.
ARTICULO 32 El reglamento interno de la corporación deberá ser respetado por todos los
asociados y sus órganos de administración, que deberán ajustar el ejercicio de sus
competencias estatutarias conforme a los principios que en él se contienen.
TITULO
VII:
DE LOS ASOCIADOS.
SECCIÓN 1..¡ ADMISIÓN Y PERDIDA DE LA CONI}ICIÓN DE SoCIo.
ARTÍCULO 33 Los únicos requisitos para adquirir la condición de socio son: la voluntad
de querer aba¡donar el consumo de todo tipo de drogas y respaldar los objetivos preüstos
en el reglamento ir¡terno de la Corporación, cumpliendo con las condiciones que en el mismo
se establecen.
ARTICttLo 34. La condición de socio o miembro se
perderá por la propia voluntad
expresada del asociado o en aquellas circunstancias que puedan ser objeto de regulación en
el reglamento interno de la corporación (únicamente por el consumo de drogas).
ARTICIILO 35. La anterior estructura anunciada por cada constituyente de los servicios de
se regirá por los doce (12) conceptos de servicio que se
NARcorlcos ANOMM0S,
refi eren a continuación:
DOCE CONCEPTOS PARA EL SERVICIO
L Para cumplir con el principal propósito de nuestra comunidad, los grupos de
NARCOTICOS ANONIMOS, se han unido para crear una estructur& que se ocupe de
desarrollar y mantener servicios en
N.d
como una totalidad.
2. La autoridad y responsabilidad final sobre los servicios
de
NARCOTICOS ANoMMos,
residirá en los grupos de N.A.
3. Los grupos de NARCOTICOS ANONMOS,
delegan a
autoridad necesaria para asumir las responsabilidades asignadas.
4. El liderazgo
la
estructura de servicio la
efectivo es de gran valor en NARCOTICOS ANONMOS.
5. Por cada responsabilidad encomendada a la estructura de servicio un grado indiüdual de
decisión y responsabilidad debe ser cl¿ram€nte definido.
6. La conciencia de grupo es el medio espiritual por el cual invitamos a un Dios amoroso a
que influya en nuestras decisiones.
7. Los servidores de conñanza con responsabilidad conside¡able por nuestros servicios
deben tomar parte en el proceso de toma de decisiones que afecten a dichos servidores.
8. La
integridad
y
efectiüdad de nuestra estructura de servicio depende de una
comunicación corriente.
9.
Nuestros comités
y
juntas de servicios tienen ta responsabilidad de
considerar
cuidadosamente todos los puntos de vista en el proceso de toma de decisiones.
10. Cualquier miembro de un comité o junta de servicio puede invocar est€ concepto
solicitar enmienda de una ofensa personal, sin temor a represión
p¿¡ra
11. Los fondos de NARcorlcos ANONIMOS deben ser usados primordialmente en
nuestro principal propósito y deben ser manejados responsablemente.
12. Al cüdado de nuestra esencia espiritual de
estructura debe ser de servicio, no de gobierno.
NARCorIcos ANoNIMos,
nuestra
ARTICULO 3ó. SOBRE LA JLINTA ADMIMSTRATIVA DE ASAMBLEA GENERAL
O CONFERENCIA DE SERVICIOS.
La
asamblea general nombrará un órgano que la representará durante el tiempo que
transcurra entre reuniÓn y reunión. Ese órgano es lajunta administrativa cuya función será:
velar porque cada sub-comité nombrado por la asamblea general cumpla con los mandatos
de ésta, brindándoles apoyo en el desanolto de sus programas.
ARTICTILO 37. ÓRGANO DE SERVICIO A LA COMERENCIA Y DE APOYO A LOS
oTRos suB-coMITÉS: es un órgano conformado por miembros de NARCoTICos
ANoNrMos con su respectivo presidente, ücepresidente, tesorero, y secretario, a quienes
se les asigna el cumplimiento de los programas generales o conferencia de servicios,
teniendo como una de sus funciones especificas, presidir la asamblea general por medio de
su Presidente.
SECCTON 2a.: DERECHOS
y OBLIGACIONES
DE LOS SOCTOS.
ARTICULO 38. La condición de miembro de la corporación, conllevará el derecho de
participar, con voz y voto, en las reuniones de la asamblea general, así como e1 de acceder al
desempeño de los distintos cargos de la junta directiva, con las condiciones y requisitos
preüstos en los presentes estatutos y en el reglamento interno de la corporación.
ARTICULO 39, Los socios serán beneficiados en su calidad de miembros de las actiüdades
y servicios que
se desarrollen para alcataaar los objetivos de la Corporación, asumiendo los
derechos y obligaciones que se contienen en su reglamento interno.
TITULO VIü: PATRIMONIO FUNDACIONAL.
ARTICULO 40.
La
corporación ca¡ece de patrimonio fundacional
y
sus ¡ecursos
económicos dependeráq única y exclusivamente de los aportes voluntarios que realicen sus
miembros dentro de los límites preüstos por la ley.
ARTICLILO 41. Se establecerá como límite máximo para el presupuesto anual de la
corporación, el que después de reunida la asamblea general determine.
ARTICULO 42" *NARCOTICOS ANONMOS" de conformidad con las tradiciones
contenidas en su reglamento interno, no aceptará bajo ningun concepto, ni donaciones, ni
subvenoiones de tipo alguno que provengan de entidades extemas.
TITIILO IX: DISOLUCIÓN DE LA CORPORACIÓN.
ARTICtILO 43. La corporación se disolverá por acuerdo de la asamblea general y por
las
crlusas legalmente establecidas.
ARTICULO 44. En caso de disolucióq los bienes, de¡echos, instalaciones, servicios y
patrimonio, si lo hubiere, de la corporación, serán donados a comunidades o entidades sin
animo de lucro ni patrimonio social, que se dediquen expr€samente, por medio de auto
ayuda, a la recuperación de adictos de todo tipo de drogas, actuando como liquidadores los
miembros de la junta directiva" previo acuerdo de la asamblea general. Dando cuenta publioa
y detallada de los resultados de su actuación.
TITULO X: DURACIÓN DE LA ASOCIACION
ARTICULO 45. La corporación tendrá una duración de 99 años, contados a partir de la
fecha de esta estn¡ctura y su disolución y liquidación s€ harán cumpliendo las leyes
colombianas.
DISPOSICIONES COMUNES
Es rasgo caracteristico de La Corporación para el servicio de"NARCOTICOS
ANONIMOS", la autonomía de los distintos grupos, logrando mantener el anonimato de sus
miembros y su eficacia en la recuperación de los adictos que asisten a las reuniones y
participan de las actiüdades que se desanollan.
Sin embargo para la una unidad de actuación y canalización de las actiüdades comunes de
cada grupo hacia lo que es NARCOTICOS ANONMOS, como entidad jurídica con
autonomía propia, la junta directiva de la Corporación, cuyas competencias y composición
figuran en los estatutos adjuntos, lleva control de las actuaciones publicas de los miembros
servidores la Corporación, tales como la ap€rtura de cuentas bancarias, relaciones con
hospitales y entidades penitenciarias, etc; mediante el otorgamiento de poderes suficientes
para actuar en nombre de ella y realizar dichas actiüdades.
PRESCRIPCION f'INAL
Los miembros de NARCOTICOS ANONMOS, y en representación de ellos la junta
directiva hacen constar, que junto a los estatutos, este regiamento intemo regirá para todos
aquellos adictos que quieren unirse y participe¡ de las actiüdades que se desarrollen en la
Corporación, comprometiéndose a cumplirlos, a efectos de contribuir con su propia
recuperación y al desarrollo de la Entidad.
presentes estatutos fueron aprobados para su plena observanci4 por todos los
asambleístas reunidos en la ciudad de Medellín y rigen a partir de hoy, veintidos de marzo de
dos mil cuatro, previa superación de las instancias legales pertinentes.
Los
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cóRDoBA
Medellín, Marzo 19 de2004
N()lARlrt
Nosotros, identificados como aparece al pie de nuestra firma, actuando en nuestra
calidad
}:g:::"tTl"r de servicios.de los.Grupos de Narcoticos Anónimos de nuestras ciudades y/
manifesramos
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p**"t. á"."rn."*
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feslogr,
acuerdo en
las condiciones en que
fuimos convocados a la XV coñronpNCr¡
REGIONAL en las instaiaciones del Hotel EUpACLA de la ciudad de
Asamblea General los días 20,21 y 22 deWarzo del presente año.
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Medellin;¿*;;;;N
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REGLAMENTO INTERNO DE LA CORPORACION NACIONAL
PARA EL SERVICIO DE NARCÓTICOS ANÓNIMOS DE
COLOMBIA N.A.
OBJETO Y FINES:
Para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de La Corporación Nacional para el
Servicio de Narcóticos Anónimos de Colombia N.A., prescritos en el Titulo II a¡tículos 2, 3
y 4 de los Estatutos, se sugiere a los adictos que quieren recuperarse de la enfermedad de la
adicción, la práctica de los Doce Pasos de Narcóticos Anónimos:
DOCE PASOS:
l.
Admitimos que éramos impotentes ante nuestra adicción, que nuestra vida
welto
2.
se habia
ingobernable.
Llegamos a creer que un Poder Superior podría devolvernos
J. Decidimos
el
sano
juicio.
poner nuestra voluntad y nuestr¿ vida al cuidado de Dios, tal como lo
concebimos.
4.
Sin miedo hicimos un detallado inventario moral de nosotros mismos.
5.
Admitimos ante Dios, ante nosotros mismos y ante otro ser humano la naturaleza
exacta de nuestras faltas.
6.
Estuvimos enteramente dispuestos a dejar que Dios eliminase todos estos defectos
de ca¡ácter
7.
Humildemente le pedimos que nos quitase nuestros defectos.
8.
Hicimos una lista de todas aquellas p€rsonas a quienes habiamos hecho daño y
estuvimos dispuestos a enmendarlo.
9.
Enmendamos directamente el daño causado a aquellas personas siempre que nos
fuera posible, excepto cuando el hacedo perjudicaria a etlos o a otros.
10. Continuamos haciendo nuestro inventario personal y cuando nos equivocábamos, lo
admitíamos rápidamente.
11. Buscamos
a ravés de la oración y la
meditación mejorar nuestro contacto
consciente con Dios, tal como lo concebimos, pidiéndole solamente conocer su
voluntad para con nosotros y la fortaleza para
t
cumplirla.
un despertar espiritual como resultado de estos prlsos, tratamos
de llevar este mensaje a los adictos y de practicar estos principios en todos los
12. Habiendo obtenido
aspectos de nuestra vida
El
encuentro de dos (2) o mas miembros de "NARCÓTICOS ANÓNIMOS", con el
propósito de aprender a vivir una vida sin drogas practicando los principios de
"NARCOTICOS ANONIMOS", constituye una reunión de N.A., si tal reunión se efectua
regularmente, puede convenirse en un grupo de N.A., siempre y cuando cumpla las Doce
Tradiciones.
LAS DOCE TRADICTONES DE NARCÓTTCOSANÓNIVIOS:
Nuestro bienestar común debe tener prioridad; Ia recuperación personal depende de la
unidad de "I.IARCOTICOS ANÓNMOS "
Para el propósito de nuestro grupo sólo hay una autoridad fundamental: Un Dios
bondadoso tal como pueda manifestarse en nuestra conciencia de grupo. Nuestros
lideres no son más que servidores de confianzai no gobieman.
El único requisito para ser miembro de "NARCóTICOS ANóNII\4OS", es el deseo de
dejar de consumir,
Cada grupo debe de .ser autónomo, excepto en asuntos que afecten ¿ otros grupos o a
"NARCOTICOS ANOMMOS" en su totalidad.
cada grupo tiene un solo propósito primordial: llevar el mensaje
al adicto
que todavia
sufre,
Un grupo de "NARCÓTICOS ANóNMOS", nunca debe respaldar, frnanciar ni
prestar el nombre de "NARCOTICOS AI.IóNMOS", a ninguna entidad allegada o
empresa ajena, para evitar que problemas de dinero. propiedad o prestigio nos desvíen
de nuestro propósito primordial.
Todo grupo de 'NARCÓTICOS ¡NÓNmdOS", debe de mantenerse a sí mismo
completamente, negándose a recibir contribuciones extemas.
"NARcÓTICos ANÓNMos- nunca tendrá carácter profesional, pero
nuestros
centros de servicio pueden emplear trabajadores especializados.
"NARCÓTICOS ANÓNIMOS", como tal, nunca debe ser organizadq pero podemos
crear juntas o comités de servicio que sean directamente responsables ante aquellos a
quienes sirven.
10.
*NARCÓTICOS ANÓNIMOS',
no riene opinión sobre cuestiones ajenas
a
sus
actividades; por lo tanto su nombre nunca debe mezclarse en polémicas públicas.
ll.Nuestra política de relaciones públicas se basa más bien en la atracción que en la
promoción; necesitamos mantener nuestro anonimato persona'l ante la prensa, la radio,
la televisión y el cine.
12.
El anonimato es la base espiritual
de todas nuestras tradiciones, reoordándonos siempre
anteponer los principios a las personalidades.
ORGANIZACIÓN INTERNA
La corporación Nacional para el Servicio de Narcóticos Anónimos de colombia N.A.,
para el cumplimiento de sus objetivos y fines, se organizará, según se describe a
continuación y en esquema adjunto como anexo numero dos (2), en las siguientes unidades
de servicio;
Miembro de "NARCorICos ANONIMOS", cuyo propósito primordial es permenecer
limpio de veinticuatro (24) en veinticuatro (24) horas y llevar el mensaje de
recuperación al adicto que aun sufre, en colaboración con otros miembros.
Grupo de "Narcóticos Anónimos", cuyo propósito primordial es llevar el mensaje de
recuperación al adicto que todavía sufre, proporcionando un lugar de identificación y un
ambiente saludable para dicha recuperaciór¡ al que los adictos puedan acudir en busca
de ayuda si tienen deseo de dejar de consumir drogas.
comité de Servicio de
Á,¡ea
de'Narcóticos A¡ónimos", cuyo propósito es dar apoyo
los grupos asociándolos a nivel local
y ayudándoros a afronfa¡
a
las situaciónás v
necesidades cotidianas.
comité de Servicio Regional de "Narcóticos Anónimos", que es la misma Junta
Directiva, cuyo propósito es dar apoyo a sus áreas, grupos, conectando las diferentes
áreas y los distintos grupos Regionales entre ellos, ayudándolos a aÍiontar sus
necesidades básicas y estimulando el crecimiento y desanollo de
La corporación
.
conferencia de servicio Mundial de 'Na¡cóticos Anónimos", cuyo propósito es da¡
apoyo a La corporación en su conjunto, definir y tomar decisiones según la
conciencia del grupo de "Narcóticos Anónimos"
EL MIEMBRO:
Cualquier adicto puede ser miembro de Narcóticos Anónimos, siendo el único requisito el
deseo de dejar de consumir y el propósito de aprender a vivir una vida practicando los
principios de NA., llevando nuestro mensaje de recuperación y trabajando con otros
miembros. Es entonces, cuando se constituye una reunión de NA., que si se efectúa
regularmente, puede convertirse en un grupo.
Es así mismo responsabilidad de cada uno de los miembros de "Narcóticos Anónimos",
mantener su recuperación personal, compartir libremente nuestras experiencias, fortalezas y
esperanzas con el adicto que todavía sufre, y trabajar para asegurar que lo que se nos dio
quede disponible para el recién llegado igual que pera el veterano.
EL GRUPO:
Cualquier reunión que tenga lugar con regularidad en un sitio determinado, siempre y
cuando siga los Doce pasos y las Doce tradiciones, no este afrliado a ninguna otra
organización ni reciba subvenciones ajenas, es un grupo de "Narcóticos Anónimos".
OBJf,TTVOS Y FINES DEL GRUPO
El
propósito primordial del grupo es llevar el mensaje al adicto que aún sufre y
I todos los miembros la oportunidad de expresarse y de escuchar las
experiencias de otros miembros que están aprendiendo a vivir mejor, facilitando con ello el
proporcionar
cumplimiento del duodécimo paso facilitando al recién llegado si identificación con otros
adictos en recuperación
Es también objetivo del grupo, la realización y desarrollo de las actividades cotidianas de
Narcóticos Anónimos: compra y distribución de literatura, mantenimiento del local,
seguimiento de un horario, redacción de anuncios, administración de fondos de La
Corporación para el mantenimiento del grupo.
Las reuniones de grupo pueden ser: abiertas al público en general o cerradas al público, que
son solo para adictos,
Ambas pueden ser participativas, con orador, sobre un tema especifico, o mediante la
formulación de preguntas de los miembros, si bien, la función es siempre la misma:
proporcionar un ambiente adecuado y ñable para la recuperación personal y fomentarla.
ORGANIZACIÓN INTERNA DEL GRUPO
Para el cumplimiento de sus objetivos y fines, cada grupo estará integrado, entre los demás
miembros, por los siguientes servidores de confianza:
r
.
o
.
Secretario de
gupo
Tesorero de grupo
Representante de Servicio de Grupo (RSG) titular.
Representante de Servicio de Grupo @SG) alterno.
Como requisito para el buen cumplimiento de las responsabilidades de los servidores de
confianza, (NARCOTICOS ANONIMOS)", sugiere que para su elección reúnan las
siguientes cualidades:
a
a
Buena voluntad y deseos de servir
Mínimo de seis (6) meses para el RSG alterno o de un (1) año, para el Secretario,
Tesorero y RSG titular, de abstinencia continua de todo tipo de drogas.
Conocimiento de los Doce (12) Pasos y las Doce Tradiciones participación activa
del grupo en el que van a servir.
Comprensión de la estructura de servicio de "NARCÓTICOS ANÓNMOS ", y de
su responsabilidad, para los Representantes de Servicio de Grupos.
SECRETARIO:
Es el responsable de las funoiones cotidianas del grupo. La duración del servicio de
secretario es de un (l) año, debiendo renunciar inmediatamente a su cargo en el caso de
consumir cualquier tipo de droga durante el periodo de servicio.
Es aconsejable que la elección del secretario de grupo se realice mientras dure el cargo del
secretario en funciones esc¿lonados la elección y superponiendo los periodos de servicio,
se logra la preparación del nuevo secretario.
TESORERO:
Es el responsable de los fondos que se recogen en las reuniones, su manejo y distribución,
llevando al efecto un libro de registros de todas las t¡ansacciones financieras del grupo en
las que se ingresarán fondos suficientes para el funcionamiento del grupo durante un mes,
remitiéndose a1 dinero excedente, al Comité de Servicio de Área.
La elección y duración del cargo se realizara de la misma forma que para el secretario.
REPRf,SENTANTE DEL SERVICIO DE GRUPO (RSG):
Es el vinculo que une a los grupos entre sí, manteniéndoles informados de las actividades
de "NARCÓTICOS ANÓMMos", y de la de los otros grupos, asi como representándolos
ante el comité de servicio de área.
La duración del cargo es por dos (2) años, ejerciéndose durante el primer año las funciones
de Representante de Grupo suplente y asumiendo durante segundo año, la t<¡tali<lad de las
funciones y responsabilidades del cargo. Con este sistema de aprendizaje se cubren dos
objetivos: establecer una continuidad en el servicio que garantice una representación
continua del grupo y proporciona la función necesaria al Representante de grupo suplente
para llegar a ser un Representante de grupo eficaz.
COMITÉ DE SERVICIO DE ÁNXI:
El Comité de Servicio Á¡ea está formado por los distintos
Representantes de Servicio de
Grupo, con el fin de servir de apoyo a las actividades específicas que son realizadas por los
sub.-comités que se encargan de un solo servicio cotnó información public4 hospiiales e
instituciones, eventos, literatu¡a, líne¿ telefonica y mayor alcance.
El comité de scrvicio de á¡ea se reúne o¡dinariamente una vez al para discutir y aprobar las
propuestas de cada grupo asi como tratar los temas de organización interna
como
elecciones, apertura de cuentas banca¡ias, presupuesto cort.rpo-nd.ncia y delegar en los
distintos sub-comités las ñ¡nciones de búsquedi de locales. órganización de séminarios,
edición de literatura. A tales efectos, ra agenda del comité de seiricios de área, se envía a
los grupos diez (10) días antes de la ¡eunión mensual
ESTRUCTURA INTERNA
A fin de coordinar sus servicios, cada Comité de Servicio de Á¡ea elige servidores una vez
al año para el desempeño de las funciones de:
r
.
r
r
.
.
Coordinador.
Vice-coo¡dinador.
Secretario.
'l'esorero.
Representante de Servicio de Á¡ea.
Coordinadqres de Subcomités.
COORDINADOR:
Es elegido anualmente entre los Representantes del Servicio del Grupo para ocupar el cargo
durante un periodo de un (1) año, siendo el único requisito un mínimo de dos años (2)
seguidos de abstinencia de todo tipo de droga.
Las principales funciones del coordinador del comité son las de establecer o elabora¡ la
agenda de las reuniones mensuales y presidiilas, si bien únicamente puede votar en caso de
empate; así mismo, es el responsable de la correspondencia y de los archivos del área tiene
firma en la cuenta bancaria del comité de área.
VICE-COORDTNADOR:
Colabora con el Coordinador y lo sustituye en sus funciones en caso necesario, así mismo,
coordina todas las funciones del subcomité.
El cargo de Vicecoordinador se renueva cada año, siendo único requisito para el ejercicio
del cargo un mfnimo de un
(I
) año de abstinencia continuada de todo tipo de drogas.
SECRETARIO:
Es el encargado de guardar actas deialladas de cada reunión de trabajo del comité,
distribuyéndolas entre los representantes de servicio de grupo dentro de la semana
siguiente.
El único requisito para el ejercicio del cargo del secretario, es la abstinencia continuada de
consumo de cualquier tipo de drogas durante un(l) año.
TESORERO:
Comité de Servicio de Á¡ea se requiere para el ejercicio del cargo, un minimo de dos
(2) años de abstinencia de todo tipo de drogas. Sus funciones consisten en informar sobre
contribuciones y gastos, p¡eparar un informe anual y encargarse de la compra de literatura.
A tales efectos, es el otro co-firm¿nte de la cuenta bancaria del comité.
De1
REPRESENTANTES DEL SERYTCTO DEL Ánr,C,
(
RSA. ):
Representan a. nivel regional la conciencia de los grupos que conforman el Comité de
Servicio de Area. Son elegidos por los RSG para que los repres€nten en la Asamblea
General o Conferencia de Servicio Regional, por lo que se requiere para el ejercicio de
dicho cargo:
r
r
.
Experiencia de servicio
Buena voluntad de ofrecer el trabajo el tiempo y los recursos necesarios
Un mínimo de tres (3) años de abstinencia continua de todo tipo de drogas.
Los Representantes del Servicio de Área, están presente en todas l¿s reuniones del Comité
de Servicio Regional participando en la toma de decisiones. Pueden servir también en los
subcomités de área pero no como coordinadores.
COORDINADORES DE SUBCOMITú:
Son los encargados de coordinar los servicios especificos que el CSA ofiece a los grupos.
Estos servicios son:
INFORMACIÓN AL PÚBLICO:
Su misión principal es informar a adictos y otros en la comunidad de ia disponibilidad de
recuperación en "NARCÓTICOS ANÓNIMOS"
IIOSPTTALES E INSTITUCIONES:
Conducen los paneles que llevan el mensaje de "NARCóTICOS ANóNIMOS" a los
adictos que a menudo no tienen otra forma de oír nuestro mensaje.
EVENTOS:
organizan actividades que pueden proporcionar un mayor sentido de comunidad para la
ConÍiaternidad de NA local y produce ingresos adicionales al Á,rea.
LÍTERATIJRAI
Se encargan de mantener una existencia de libros
ANONIMOS"
En
y
folletos de -NARCóTICOS
que pueden ser comprados por los grupos en su centro de distribución local.
ocasiones son los encargados de editar los boletines informativos
y
publicar los
Directorios de reuniones.
LiNEA TELEFÓNICA¡
Se ocupan de mantener un servicio de información telefonica de "NARcóTICos
A¡'ioNIMos" para ayudar a los adictos y a otros en la comunidad a encontrar fácil y
rápidamente Es el primer punto de contacto entre la comunidad y la Confraternidad de NA.
MAYOR ALCANCE:
sirven como la mano extendida de una comunidad de NA establecida a grupos y adictos
aislados.
EL COMITÉ DE SERVTCTO R-EGIONAL
CORPORACIÓN):
(JUNTA DTRECTM
rlE
LA
Este comité está conformado por l1 Miembros del comité de Servicio Regional (MCSR),
se encarga, a nivel nacional, de las siguientes funciones.
.
r
Unificar las áreas de una región
Llevar el mensaje de recuperación de "NARCóTIcos ANóNMos", mediante
subcomités de información pública
r
r
Contribuir sl crecimiento de "NARCOTICOS ANONIMOS", colaborando en el trabajo
de la Conferencia de Servicio Mundial.
Responder por situaciones que las áreas por si mismas no puedan resolver.
A tales efectos, se crea una dirección postal permanente, se abre una cuenta bancaria y se
busca un local o centro de reunión, asi como se procede a la inscripción en la Oficina de
Servicio Mundial.
se reúne presenoialmente cada cuatro (4) meses y virtual o telefonicamente cada
45 dias, previa elaboración de la agenda a seguir que se remite a los MCSR, con diez (10)
El comité
días de antelación.
PROCEDIMIENTO DE ELECCIÓN DE LOS MCSR
La elección del Comité de Servicio Regional se hará de la siguiente manera:
Los Delegados Regionales principal y alterno, el Coordinador del Centro de Distribución
de Literatura, el Representante Legal y el Coordinador de Convención, serán elegidos por
la Asamblea Regional en el mes de marzo, de todas las hojas de vida que se presenten a
esfa, mediante cualquier conducto, por parte dc los miembros de la comunidad.
El Coordinador del Comité de Servicios Regional, el Vicecoordinador, el
Tesorero, el
Secretario, el Coordinador de Hospitales e Instituciones y el Coordinador de Información
Pública, serán elegidos por la Asamblea Regional cada año, solamente de las hojas
enviadas por las áreas y grupos así:
2 hojas de vid¿ por cada Comité de Servicio Áaea y una hoja de vida por cada ciudad
satelite, y deberán ser entregadas 60 días antes de la Asamblea y estas deberán ser remitidas
a las áreas por el CSR 30 días antes.
La Asamblea proveerá los servicios que se necesitan cada año, de acuerdo a las vacantes
que se presenten por cumplimiento del periodo de los servidores.
Si para efectos de tiempo limpio el aspirante o los aspirantes a determinado servicio no
cumplen con el tiempo limpio requerido por este servicio, la Asamblea o el C.S.R según la
epoca dei año en que se presente la vacante, podrá elegir un miembro con menos tiempo del
que se requiere o d€ lo contr¿rio podrá optar por abrir convocatoria nacional para conseguir
el aspirante con el tiempo y las cualidades necesari¿s.
Cuando en una Asamblea anual se presentase el caso de que no hubiesen sido enviadas las
hojas de vida suficientes, o las enüadas no cumplan con los requisitos necesarios, esta
asamblea delegará en el Comité de Servicios Regional la ta¡ea de llamar a una convocatoria
extraordinaria a nivel nacional para que las áreas, gn¡pos o miembros en particular envíen
sus hojas de vida a fin de llenar las posibles vacantes o los servicios que por encargo se
presten en ese momento. Dicha elección se deberá hacer máximo 30 días después de
terminada la asamblea de servicios, y la hoja de vida podrá ser elegida de cualquiera de las
presentadas, por cualquier conducto, asi el servicio a proveer sea de los 9 servicios
reservados al aval de las áreas y ciudades satélites.
ESTRUCTURA INTf,RNA
El Comité de Servicio Regional
limpieza para cada servicio
esta compuesto por los servidores, con los tiempos de
servicio, tal como se describe en la
y la duración de cada
siguiente tablar
TIEMPO DE LIMPIEZA
-AMANERA DE N.A.
;ERV'ICIO
)ELEGADO PzuNCIPAL
)ELEGADO ALTERNO
;ERVICIO
AÑOS
ANOS
¿
AÑOS
ANOS
ANOS
¿
ANOS
1 ANOS
; ANOS
INFORMACIO} t AÑOS
¿
]OORDINADOR CENTRO
)ISTRIBUCIÓN DE LITERATURA *
TEPRESENTANTELEGAL *
]OORDINADOR DE CONVENCION
]OORDINADOR
|IEMPO
DEL COMITE
DI
'; A}{OS
t
]
DI
i
AÑOS
¡ ANOS
¡ ANOS
AÑOS
AÑOS
¿ ANOS
¿
iER\'ICIOS RF,GIONAL
i
vIICECOORDINADOR
JECRETARIO
I'-ESORERO
]OORDINADOR
'úeltcR
]OORDINADOR
DE
DE
HOSPITALES
E
t
ANOS
AÑOS
ANOS
¿ ANOS
¿
IAÑOS
r
A¡{os
NSTITUCIONES
*
Estos miembros deberán
vivir en la ciudad de Medellin.
Para dar participación en el Comité de Servicios Regional, las Ciudades Satélites o Áreas
que no queden representadas por lo menos por uno de sus miembros en dicho comité,
tendrán derecho a envia¡ a un representante a las reuniones del C.S.R., esle miembro tendrá
voz, mas no voto, por efecto de quorum y a este se le deberán financia¡ sus gastos de
desplazamiento, alojamiento y alimentación aco¡de a como lo este haciendo el comité con
sus miembros de planta, según los recursos existentes_
Todos los demás servicios se prestarán durante dos años, con posibilidad de ser reelegidos
para otro período únicamente, en el mismo servicio.
Quien sirva en el comité de servicio regional en cualquier período, en cualquier servicio;
podrá ser elegido para cualquier otro servicio en el mismo comité dur¡nte un período
diferente
DI
DELEGADO R.EGIONAL:
representa y habla en nombre de los grupos y miembros de Colombia,
comprendidos en el Comité de Servico Regional, frente a NARCOTICOS ANONIMOS,
como organizacón mundial,
Es el que
Es por ello que para poder obstentar el ejercicio de dicho cargo, se requieren las siguientes
condiciones:
-
Compromiso de servir.
Experiencia de servicio.
Buena voluntad de aplicar el tiempo y los recursos necesarios para llevar
a cabo el trabajo.
Un mínimo sugerido de cinco (5) años de abstinencia continua de todo
tipo de drogas.
Buen conocimineto de los Doce (12) Pasos, las Doce (12) Tradiciones y
los Doce ( I 2) Conceptos de Servicio de La Corporación
.
El puesto de Delegado de Servicio Regional, es por dos (2) años enteros, si bien durante los
dos (2) años anteriores, se ocupa el puesto de Delegado de Servicio Regional suplente o
alterno.
DISPOSICIONES COMUNES
Es rasgo característico de "NARCÓTICOS ANÓNIMOS", la autonomía de los distintos
grupos logrando con ello mantener el anonimato de los miembros y mayor eficacia en la
recuperación de los adictos que asisten a las reuniones y participan de las actiüdades que se
desarrollan
Sin embargo para lograr una unidad de actuación y canalización de las actividades comunes
de cada grupo , hacia lo que es "NARCÓUCOS ANÓNIMOS", como entidad jurídica con
vida propia, la Junta Directiva de
Corporación, cuya composición y competencias
figuran en los estafutos adjuntos, lleva control de las actuaciones publicas de los miembros
de N.A, tales como apertura de cuentas bancarias, relaciones con hospitales y entidades
penitenciarias, etc., mediante el otorgamiento de poderes suficientes para actuar en nombre
de La Corporación y realizar dichas actividades.
La
DISPOSICION FINAL
Todoslos los miembros de N.A., y en representación de ellos la Junta Directiva de La
Corporación, hacen constar que, junto con los Estatutos, este Reglamento Intemo regirá
para todos aquellos adictos que quieren unirse y participar de las actividades que se
desarrollen en "NARCOTICOS ANONIMOS", debiendo comprometerse a seguir lo
prescrito en los n¡ismos, a efectos de colaborar tanto con su recuperación personal como
con la de otros miembros y al desarrollo de I¿ Corporación
CAAIARA D€ COMENCIO
or ,*¡baurR
pu llftKlo{rn
''r;i¡Il.:P
FORMULARIO ADICIONAL DE REGISTROPARA FINES
TRIB(,ITARIOS - A¡TEXO DIAN Y SECRETARIAS MUMCIPALES Afil¡fiMilff.ü¡i
DATGS
BÁSICOS
*'ffiñi
i"'
Registro único tributario (Primera
vol E
ó Actualización
*n'::Ll--,[m
-Dígito
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V6i6cación
de
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(Diligcncielo solo cn caso tle Actualización RUT)
3. Nornbre(PcsonaNatrualoJuírlica)
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DI^¡r,N. Soliciturl rle inscripción al Re$stro úrnico Tributario, de la Dirección de
1.] ¿Es
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WW
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5. Cridigo Clasifieación Imlust¡ial krternacional Unitbmrc.CIIIJ (Acriüda(l Eccnómic¿)
6. Fecha
Contrihr)ente?
Si
7.2 Regislro Nacional de Ven<iedores(lmpresto sobre 1¡s venras): Régir':ren Cormm
Inpuestc
y Aduan¡s Nncionales.
uo
--J
n
El
Simplifica<lof-J
INFORMACIÓN IVIUMCIPTTL
Solicitnd dc la rnatrícula de activid¡des industriales, Cornerciales y de Servicioe, de l¡ Secretarie de Hacieuda dc los
Muuicipios de Medellín, Bellq Copecabana, Girardota y Btrbooa Inqruesto de Ind¡stri¡ y Cornenio (Diligeúci¡r
solo cn esto6 cas06).
l. Tieneavisos'
8.2. ftor:rsdio nrensrial de ingescn (Base Grarable)
R
si
I
r.¡oE
',
S
INFORIVIACIóN DEL MUMCIPIO DE MEDELLIN (tlitigenctar soto en este caso).
El propietario o a(hninistradiJr. para da¡ cumpllmianto a la LE l3l.'95- Articulo 2, esüí obligado a conrunicarle a Ia
Oltcina de Planeación el irucio de sus acti\idadcs. ta CCN{A, a t¡avcs de este fonnrla¡io, infonna¡á al DE)artamento
Atlmto. de Planea,ción sotxe la apcrtrrra del eshblecilruento,
solicitutl
de
la certilicncióu sa¡itaria
de
ul
clantlo cumplirniento a la obligación rlel trsua¡io
establecimienlo
9. Desea Solicitar el Certificado Sa¡ita¡io
¡lte
la secretaría rle salud.
SiT
NoE
Solicitud dcl Visto büc¡o de seguridad ¡ establecimientos priblicoe y Cornerciales dc la Secreaarí¡ de C,obicrno,
l0 Dcsq S)licitar el visto Bneno de Bomhaos:
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r" ü."ii'{Lrolai";
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dc ls toforuic¡ótr aqd co*rgud¡ ¡ lú cáun dc coucnioic Nt¿dcutn pan fu{oqura
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'I!-lút*t el rrtrrlo e¡PEtobcDtc GoB. que rrbc quc le i¡fomacidl oqui dc¡eitede tlcc com derlrhrlo.r.¡ulvo l. DIRECCIó¡{ DE
tlvrPL'Es'Ios Y ADtiA¡'As NAcToNALEs - D-IAN, t-{'secngtenn or l¡rc¡r¡+p¡ MtrrtclrAt,
DE MEDELLIN, BELo, copAcAaa\.\
c-lIL'ARDorA Yio BARB0SA! LA sEcR-E'TARIA DE sALUD, coBIERNo y Er- DEpARTAMENTo
ADML{IsrRdrrvo ¡e inruclós od
NÍFDELLfi\i, co conrecucml¡ comcc qor 6l¡ lufo@clótr m scr{ m<llflr.dn, ed¡c¡oMdr o coreglde por
b Cáun d. Coerclo d. }lcdcufd prn
.Antloqrú¡- No se peBúten.rDrcud¡düN ¡{ taaLs¡lúru (VcrlBtn((laüe3 ñl Esp¡ldo).
ESTE A\EXO SE DISTRTBUYE
GRATTIIT
OQUTA \,6¡,
LIQUIDACION DE IMPUESTO DE REGISTRO
(So1o Documentos Registrables Camara)
No. 00151609
Lugar de Expedicion
LIQUIDACION
2oo4/06/1,6
Otorgada Por
VAI]ENTIN
Radicado No.
ANO MES D]A
MEDELI,IN
0r0994
C.C NIT.
A fawor de
CORPORACION NAETONAL NARCOTICS
origen Dcto. CLase No. Documento
ACTA001 Acta 001
Actos Sujeto de Registro
CONST DE SOC,
SIN
CUANTIA
NOMBRAMIENTO REPRESENTANTE LEG
NOMBRAMIENTO JUNTA DIRECTIVA
Numero
NO }IAY
Numero
NO IIAY
X
GUERRERO
C.C NIT.
Fecha Dcto.
2Oo4
/ 03 /22
x
Matricula
fnmob.
Telefono
2500053
CCMA
Descripcion
Bases Gravables
C. Comercio Estampillas
T. P.
P-P
P-P
P-P
Total Bases Grawables
&
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í\ ^q,
\\s
ry
Y
Nota:
(o
P-P : Entre particulares
P-O : Particulares y Ent. Ofic
O-o : Entre Entidades Oficiale
\
Total por Concepto de lmpuesto
IMPUESTO REGISTRO CA¡'IARA COMER
INTERESES POR MORA
PERIODOS DE MORA: L
143 ,400
3.000
Fecha Limite de Pago
2oo4/06/22
TOTAL A PAGAR:
$146,400
Valor en Letras
CIENTO CUAREIi"IA y SEIS MIL
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