el futuro del trabajo y los espacios de trabajo

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el futuro del trabajo y los espacios de trabajo
CONFERENCIA
Jueves
4 de Diciembre de 2014
CMD (Centro Metropolitano de
Diseño), en Distrito de Diseño,
Barrio de Barracas
“el futuro del
trabajo y los
espacios de
trabajo...”
WORKTECH 14 Buenos Aires es
un foro dirigido a los profesionales involucrados en el futuro del
trabajo, los espacios de trabajo,
el Real Estate, la tecnología y la
innovación.
TEMA
WORKTECH 14 Buenos Aires reunirá a algunos
de los más importantes e inspiradores oradores
internacionales para debatir, reflexionar y divulgar
las ideas innovadoras sobre el Futuro del Trabajo y
los Espacios de Trabajo.
El cambio y la nueva realidad del
espacio.
Creatividad productiva: claves
para un entorno de trabajo
exitoso.
La evolución del trabajo: la tecnología, el espacio y las personas
bajo un nuevo paradigma.
¿Qué nos depara el futuro?
NUESTRA
SEDE
CMD (Centro Metropolitano de Diseño)
at Distrito de Diseño, Barrio de Barracas
El Centro Metropolitano de Diseño es una entidad pública
de la ciudad de Buenos Aires reconocida en toda Latinoamérica por impulsar la incorporación del diseño en
organizaciones y generar, a partir de esto, más trabajo y
una mejor calidad de vida para todos los vecinos.
PRINCIPALES ORADORES
Amalia Franke,
Facilities Manager
Regional para
Latinoamérica, Google
Prof Jeremy Myerson
Autor Internacional
Enrique Avogadro,
Subsecretario de Economía
Creativa, Gobierno de la
Ciudad de Buenos Aires
David Firth
Philip Ross
Futurólogo & CEO,
Cordless Group
& UNWORK
Autor y consultor
global sobre Desarrollo
Organizacional & Change
Management
Alexandre Teixeira
Periodista y autor de
‘Felicidade S.A.’
SPONSORS
Platino Sponsor
Plata Sponsors
Bronce Sponsors
Con el apoyo de
¡RESERVE EN LÍNEA AHORA!: WWW.UNWIRED.EU.COM/BUENOSAIRES
SÍGANOS
#WORKTECH
PROGRAMA DE LA CONFERENCIA
Jueves - 4 de Diciembre de 2014.
08:30
09:05
Fernando Romero es arquitecto y egresado del Máster
en Empresas Constructoras
e Inmobiliarias (MDI). Real
Estate Manager y consultor para compañías
internacionales, como Mackenzie Hill, Trammel
Crow, y U.S. Equities Realty, y compañías locales
como Raghsa, Argencons, y RED Consulting &
Management. Posee experiencia en marketing y
comercialización de edificios de oficinas clase A.
Es fundador de Inmobidiario (www.everydayrealestate.com.ar), un portal orientado a los
negocios inmobiliarios que abarca todas las disciplinas involucradas con el Real Estate. El portal
cuenta con 15.000 suscriptores, en su mayoría,
gerentes y directivos de empresas.
09:10
09:15
09:55
10:40
Muchas organizaciones
todavía luchan por lograr el
compromiso de su gente en
los procesos de cambio. El enfoque de David
está puesto en cómo -o, más precisamente,
en dónde – se produce el cambio en la cultura
corporativa. En esta ocasión, él demostrará que
desplazando “la naturaleza y la calidad de la
comunicación” entre los grupos de interés, se
puede implementar un proceso de gestión del
cambio más eficaz. David también compartirá
algunas de las ideas de su último libro acerca de
los nuevos niveles de compromiso en el trabajo.
11:10
11:40
12:10
12:35
Con más de mil millones de
búsquedas procesadas por
día, la propuesta de Google
de organizar la información
del mundo y hacerla universalmente accesible
y útil se está convirtiendo en una realidad. Pero
tan ambiciosa como esta formidable visión
de negocios, es la expectativa sobre lo que
Google exige de sus espacios de trabajo. Amalia
comparte el pensamiento detrás de uno de los
lugares de trabajo más envidiables del mundo.
12:55
13:05
14:05
¿Cómo quiere realmente trabajar la gente? Una pregunta
importante para cualquier
compañía, en especial para
las empresas de software, donde la demanda
de talento excede por lejos la oferta existente.
Dimitri compartirá cómo diseñan en Avature
productos que apoyan un concepto diferente
de trabajo basado en su propia cultura y cómo
ésta apuntala sus objetivos de negocio.
14:35
15:05
15:25
Los avances tecnológicos y
los cambios que sufren las
ciudades modernas modifican la concepción tradicional el empleo. Surgen
nuevas formas de trabajo, cambian los lugares,
el horario y la manera de desarrollarlo, entre
otros aspectos. Cómo impactan en el tejido
social y económico estas nuevas modalidades y
cómo articulan su funcionamiento los sectores
públicos y privados son temas para la reflexión
y el debate.
15:55
16:25
Más del 90% de la historia
evolutiva del hombre ha
transcurrido en íntimo
contacto con el mundo
natural. Nuestra biología nos ha preparado para
relacionarnos con el entorno y, a pesar de los
enormes cambios que se han producido en
los últimos años, nuestra relación con el medio
ambiente aún tiene la impronta de estos mecanismos innatos, muchos de los cuales resultan
inadecuados o disfuncionales en el mundo
tecnológico actual. Por eso, no es de sorprender
que en la oficina moderna predominen los trastornos derivados del estrés y de la inactividad
física, producto de un diseño que distanció al ser
humano de la naturaleza.
16:55
17:25
17:55
18:00
Acreditación
Apertura del coordinador
Fernando J. Romero, Director, Inmobidiario –
Everyday Real Estate
Bienvenida
El cambio y la nueva realidad del espacio
La vida del trabajo: Qué puede aprender el diseño de
oficinas sobre el mundo que nos rodea.
Prof. Jeremy Myerson, autor internacional
El punto justo del cambio.
David Firth, autor y consultor global sobre Desarrollo
Organizacional & Change Management
COFFEE
La evolución del trabajo: La tecnología, el espacio y
las personas bajo un nuevo paradigma.
Los espacios de trabajo más innovadores del mundo
Philip Ross, CEO, UNWORK
El despertar de las ciudades creativas: Una mirada
desde el sur
Enrique Avogadro, Subsecretario de Economía Creativa,
Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires
La visión de Google para un espacio de trabajo exitoso
Amalia Franke, Facilities Manager Regional para
Latinoamérica, Google
Ubicuidad: de la oficina al trabajo no territorial.
Herman Faigenbaum, Arquitecto, Managing Director y
Valeria Hecht Wior, Arquitecta, Project Management de
Cushman & Wakefield Argentina
Hangout: Pensamientos sobre el desarrollo de los
espacios de trabajo con
Philip Ross, Enrique Avogadro y Amalia Franke
ALMUERZO
Creatividad productiva: ¿El ingrediente clave para
un espacio de trabajo exitoso?
¡No me levanto antes de las 11 am!
Dimitri Boylan, CEO, Avature
La realidad de hacer frente a una nueva libertad en
el espacio de trabajo.
Alexandre Teixeira, periodista, autor de ‘Felicidade S.A’
Nuevas formas de trabajo en la ciudad de Buenos
Aires.
Ezequiel Sabor: Subsecretario de Trabajo, Industria y
Comercio del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires
Panel de debate: La perspectiva de RR.HH.
Tamara Goldvarg, HR Regional Manager,
Contract Workplaces
Gonzalo Mata, Associate Director Latam,
Wall Chase Group
Lic. Javier Labarthe, Social and Organizational
Psychology professor, Universidad Católica del Uruguay
Paola Ceppi, Senior Manager, Accenture Argentina
COFFEE
¿Qué nos depara el futuro?
Todo tiene que ver con la energía: cómo crear y
mantener una oficina de de primera clase.
Kelly Robinson, experta en diseño de espacios de
trabajo.
La oficina del hombre paleolítico.
Victor Feingold, CEO, Contract Workplaces
Creando una comunidad innovadora en la era
de la innovación colectiva.
Gil Giardelli, experto digital, profesor, activista web y
autor de ‘Você é o que você compartilha’
Cierre de coordinador
Cocktail de cierre
¡RESERVE EN LÍNEA AHORA!: WWW.UNWIRED.EU.COM/BUENOSAIRE
Jeremy Myerson es autor de
más de 18 libros y artículos
relacionados al diseño, al arte
y la arquitectura. Investigador
activo, orador y anfitrión frecuente en conferencias internacionales, es Director del Helen
Hamlyn Centre of London’s Royal College of Art
y el primer titular de la cátedra Helen Hamlyn
de Diseño, con el compromiso de fomentar “el
diseño que mejora la calidad de vida”.
Philip hablará sobre la innovación y las últimas tendencias
globales en espacios de
trabajo a través de casos de
estudio de su último libro
Space to work. Explorará algunos de los lugares
de trabajo más innovadores del mundo, como el
increíble Macquarie Bank y el edificio Commonwealth Bank of Australia en Sydney, Facebook
y Yammer en San Francisco, Google, Interpolis,
Rabobank y Microsoft en Europa, entre otros.
Philip explorará cómo las organizaciones están
evolucionando para enfrentar las necesidades
de los trabajadores del conocimiento.
Cambia la forma en la que
consumimos, cambia la forma
en la que trabajamos, cambia
la forma en la que nos vemos,
cambia nuestra visión del espacio público,
cambia nuestra relación con la ciudad. Tenemos
la oportunidad de construir ciudades a escala
humana.
Los desafíos
que plantea
la tecnología:
sus efectos y
los cambios y
nuevas posibilidades que se
vislumbran en
los espacios de
trabajo. ¿Cómo
se aborda y define la pertenencia? ¿Cómo se
genera calidad e identidad de trabajo en un
espacio indeterminado que va más allá de la
clásica oficina?
Nunca hemos
sido tan libres
como hoy para
trabajar cuándo,
dónde y cómo
queramos. La tecnología
nos da la independencia de
liberarnos del horario de oficina y el confinamiento de sus espacios. Sin embargo, nunca nos
sentimos tan abrumados. ¿Cómo podemos
encontrar el equilibrio?
Las compañías de tecnología
enfrentan una feroz competencia por atraer y retener talentos. Esto convierte al
entorno de trabajo en una pieza clave a la hora de construir y
mantener una organización de
de primera clase. Kelly, como Workplace Designer
de “gigantes” de la tecnología, arroja luz sobre los
componentes vitales que permiten crear, mantener y administrar un espacio de trabajo exitoso,
explicando cómo crear espacios sostenibles para
el futuro partiendo de las necesidades humanas
más fundamentales.
Es hora de configurar nuestro
proyecto como una nación.
Es hora de promover la
educación de alto impacto y de crear una
comunidad transformadora para competir en la
era de la innovación colectiva y de la economía
circular.
SÍGANOS
#WORKTECH