Memoria 2015

Transcripción

Memoria 2015

Informe Anual 2015
Contribuimos al progreso de
los universitarios y de las universidades
“El trabajo que hacen las universidades es ofrecer
una educación de excelencia y un entorno de primer
nivel internacional en el que poder desarrollar la
vocación investigadora”.
Ana Botín
Presidenta de Universia
PRINCIPALES INDICADORES:
1.401
UNIVERSIDADES
15,9 MILLONES
DE CURRICULA
23
19,2 MILLONES
PAISES
DE PROFESORES
Y ESTUDIANTES
13,8 MILLONES
1,4 MILLONES
DE USUARIOS ÚNICOS
MENSUALES
DE SEGUIDORES EN
REDES SOCIALES
Nuestra estrategia
Ofrecer servicios a la comunidad universitaria
e impulsar la relación entre universidades y empresas
El valor de los servicios de Universia para los universitarios,
está avalado por 13,8 millones de usuarios únicos mensuales en los
sitios web y 1,4 millones de seguidores en canales sociales.
De igual forma, 65 mil empresas han confiado a lo largo de 2015
en Universia-Trabajando.com, incorporando 2,5 millones de vacantes
en 2.464 portales de empleo de empresas y universidades
en Iberoamérica.
Con el mecenazgo
UNIVERSIA 2015 | 02
UNIVERSIA 2015 | 03
ÍNDICE
UNIVERSIA 2015
ACTIVIDAD
EMPLEO ..................................................... 6-15
COMUNIDAD LABORAL
PRÁCTICAS PROFESIONALES
EVENTOS DE EMPLEO
ACADÉMICO ............................................. 16-23
CENTRO DE DESARROLLO UNIVERSIA
CEDDET / INNOVERSIA
MIRÍADAX
SERVICIOS DIGITALES ........................... 24-33
PUBLICACIONES ACADÉMICAS / REDIB
CANALES DE DIFUSIÓN UNIVERSITARIA
REDES SOCIALES
ESTRUCTURA DE GOBIERNO
CONSEJOS DE ADMINISTRACIÓN ........ 34-44
ESTRUCTURA INTERNA .............................. 45
EMPLEO
Actividad
Actividad - Empleo
Comunidad Laboral
Actividad - Empleo
Comunidad Laboral
La alianza entre Universia y Trabajando.con ha permitido crear la primera
empresa intermediaria de empleo para jóvenes en Iberoamérica
Curricula vs demandas:
De los 11 países desde donde se opera con portales de empleo, Argentina, Chile y España son las
geografías que mayor número de curricula aportan, siendo el 53% de mujeres y el 47% de hombres.
En el año 2015, 1 millón de jóvenes iberoamericanos
encontraron empleo a través de la Comunidad Laboral
Universia- Trabajando.com, y más de 2,5 millones de vacantes
de empleo se incorporaron en los 2.464 portales de empleo
que la compañía tiene implantados en universidades,
empresas, instituciones públicas y medios de comunicación.
El trabajo conjunto entre las empresas y las universidades ha
permitido consolidar la Comunidad Laboral UniversiaTrabajando.com como un referente en la selección de talento
joven y en la búsqueda de empleo en Iberoamérica.
Igualmente, la coordinación entre Universia y los Servicios de
Empleo de las universidades es la clave para identificar
talento y colaborar en la incorporación al mercado laboral de
sus egresados.
EVOLUCIÓN CURRICULA GLOBAL
CV en base de datos
17,3 MILLONES
15,9 MILLONES
Vacantes publicadas
Empleos intermediados
2,5 MILLONES
2015
142.352
142.880
551.324
Derecho
Contabilidad
260.837
Psicología
Nuevas empresas en 2015
290.052
64.667
TOP 5 SECTORES MÁS DEMANDADOS
Portales de oferta y demanda de empleo
Otros
2014
Ingenierías (comercial,
industrial e informática)
2.464
211
2013
ADE
1,0 MILLONES
320.663
768
15,9 MM
TOP 5 TITULACIONES CON MÁS CURRICULA
Solicitudes de empleo
Empresas
13,8 MM
Por otra parte, el siguiente reto que aborda la Comunidad
Laboral es convertirse en referente de captación y selección
de talento STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y
matemáticas) y nuevas profesiones.
Principales indicadores:
Empresas registradas con
ofertas de empleo
11,7 MM
737
Universidades
204
Cámaras y
municipios
43.474
224
ADE
Colegios
profesionales
Ingenierías (comercial,
industrial e informática)
174
Negocios internacionales
(administración y banca)
Medios de
comunicación
266.795
85.671
Comercial
Contabilidad
146
Fundaciones
66.023
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127.619
UNIVERSIA 2015 | 09
Actividad - Empleo
Practicas profesionales
Actividad - Empleo
Practicas profesionales
Universia juega un papel fundamental en la definición y ejecución de
programas de prácticas profesionales y primer empleo
2. Orientación profesional
Este trabajo se desarrolla coordinadamente con los servicios
de carreras profesionales de las universidades.
Las diferentes funciones que se realizan se centran en
captación, selección, incorporación, orientación y desarrollo
profesional del candidato.
Universia y Trabajando.com también realizan asesoramiento
laboral y profesional, con el objetivo de mejorar la tasa de
empleo joven.
profesional, con el fin de facilitar a los estudiantes y recién
titulados la formación práctica necesaria para enfrentarse al
mercado laboral.
Employment Club es una iniciativa que une a empresas e
instituciones de educación superior que apuestan por el empleo
y el talento universitario en España.
Basados en la experiencia de gestión de programas de talento
de perfiles junior, se acerca a los estudiantes la realidad de un
proceso de selección, para que conozcan la demanda de la
empresa y puedan mostrar su mejor candidatura.
Desde este programa se imparten talleres de orientación
Dentro de esta área se diferencia: la gestión de los programas
de talento joven y la orientación a los estudiantes universitarios,
que se potencia desde los servicios de empleo universitarios.
7.000
1. Gestión de programas de prácticas
Durante el año 2015 Universia ha gestionado 4.265 vacantes,
de las cuales 3.850 son de estudiantes en prácticas
profesionales y 415 de recién titulados, a través del desarrollo
de programas de talento junior en 49 multinacionales.
Los programas de estudiantes en prácticas profesionales cada
vez son más relevantes dentro de las empresas, ya que el
índice de conversión en empleados es elevado.
Estudiantes
140
Talleres
50
Universidades
Universia se ha convertido en un socio estratégico para la
gestión de perfiles junior, por su experiencia y relación con
la universidad, que aporta personalización en este servicio e
impacta directamente en la satisfacción de las compañías y
los universitarios.
TOP 5 PRÁCTICAS PROFESIONALES. AÑO 2015
Empresa
País
Santander
Santander
Repsol
Everis
L’Oreal
Brasil
España
España
España
España
Vacantes ofertadas
1.177
621
637
372
177
Por otra parte, Universia y Trabajando.com participan en un proyecto denominado Red
Box, en el que se han prestado servicios de orientación y asesoramiento a alumnos de 17
universidades en España durante el año 2015, realizando 2.500 entrevistas a estudiantes
universitarios.
Por último, a través de Job Hunter, servicio activo en Chile, España y Perú, se realiza
orientación a profesionales para mejorar la empleabilidad y afrontar con éxito los procesos
de selección.
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UNIVERSIA 2015 | 11
Actividad - Empleo
Eventos de empleo
Actividad - Empleo
Eventos de empleo
Universia y Trabajando.com realizan diferentes proyectos dirigidos a la
captación del mejor talento, posicionamiento de imagen de marca
empleadora y desarrollo de las habilidades STEM en los perfiles universitarios
1. Jumping Talent
65% Colocaciones en
edición 2015
En el año 2015 se realizó la tercera edición de Jumping Talent
en España y Portugal, con 178 candidatos en la fase final y 21
empresas participantes.
Después de un exhaustivo proceso de selección, realizado de
forma presencial en distintos puntos geográficos, se
selecciona a los mejores candidatos para el evento final.
Jumping Talent tiene como objetivo:
- Desarrollar el talento universitario.
- Favorecer una relación directa entre candidato y empleador.
- Potenciar la internacionalización y la globalidad del empleo.
- Impulsar la imagen de las empresas que desarrollan buenas
prácticas en materia de recursos humanos entre los jóvenes.
En la fase final, cuya duración es de un día, se realizan pruebas
dinámicas que permiten medir competencias trasversales de
los candidatos.
“Inicialmente, mi objetivo era conocer mas a fondo a las empresas participantes de esta edición y del
mismo modo darme a conocer ante estas (...)”
(...) Sin embargo, tras acabar la III edición de Jumping Talent, me di cuenta de que había servido para
mucho mas: Realizar networking con las empresas y hablar con algunas sobre becas, empleos y
procesos de selección, conocer a otros grandes candidatos con unas inquietudes similares a las mías,
compartir experiencias con todos ellos, y sobre todo, mostrar habilidades profesionales que
normalmente no se ven en una entrevista.”
Aitor Delgado Pérez
Doble Grado ADE e Ingeniería Informática.
Universidad de Deusto
4.648
Inscritos
1.215
Personas
contactadas
467
Aptos en assesment
center
178
Candidatos en el evento
final
Empresas participantes:
Accenture
Amadeus
Ana Aeroportos
Aon
Auchan
Bankinter
Deloitte
Everis
Ford
Jerónimo Martins
KPMG
Leroy Merlin
L’Oréal
Mediaset
PSA Peugeott
Saint Gobain
Santander
Vodafone
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Actividad - Empleo
Eventos de empleo
Actividad - Empleo
Eventos de empleo
2. Observatorio de RRHH
3. Ferias de empleo virtuales y presenciales
Universia reúne a los departamentos de Recursos Humanos y Servicios de Empleo
universitarios para debatir sobre selección, captación y formación de los jóvenes
universitarios.
A través de una plataforma 3D se fomenta la interacción entre el candidato y las
empresas expositoras.
Con estos encuentros entre universidad y empresa se potencia la realización de
nuevos proyectos en beneficio de la empleabilidad del universitario.
En 2015 se han incorporado a estas jornadas estudiantes de 30 universidades
españolas.
Estos espacios se desarrollan para interconectar empresas ofertantes de empleo y
prácticas profesionales con los candidatos en busca de empleo.
602.000
Inscripciones
135
Asistentes
30
Universidades
10
212.829
Ofertas de empleo
1.305
Empresas
Referido a ferias presenciales, Chile realiza una Feria de Mercado Laboral cuatro veces al
año. En 2015 han participado 126 empresas, que han sido visitadas por 22.265 personas
en búsqueda de empleo.
Empresas*
* Accenture, Deloitte, Ernst & Young, GDF Suez, KPMG,
Mediaset, Repsol, Saint – Gobain, Vodafone y
Universidad Francisco de Vitoria (RRHH).
4.Santander Neo’s Challenge
Santander Neo’s Challenge es una iniciativa del Banco
Santander para promover el talento universitario a través de
dos casos prácticos sobre inteligencia comercial. Universia es
la responsable de la organización de este concurso
universitario, que en 2015 ha reunido a 546 estudiantes de 90
universidades de 6 países diferentes (Argentina, Chile,
España, Estados Unidos, México y Portugal).
Tras varios meses de competición y después de superar los
dos retos analíticos planteados por la organización, los
equipos finalistas asistieron a la ultima fase del concurso,
celebrada en la sede corporativa de Banco Santander.
Los premiados obtuvieron un curso en el Babson College en
Estados Unidos, denominado Babson Entrepreneurship
Program for Students.
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ACADÉMICO
Actividad
Actividad - Académico
Centro de desarrollo universia
Centro de desarrollo universia
Universia incorpora formación corporativa para universidades con el
objetivo de dar respuesta a una de las conclusiones del
II Encuentro Internacional de Rectores de Guadalajara
Desde su creación en el año 2011, se han impartido 17 seminarios internacionales, en los que han participado 975 profesores
o gestores de universidades iberoamericanas. Las universidades que han contado con más participación en estos cursos son
de Colombia, México y Perú con 217, 200 y 123 matriculados, respectivamente.
1. Centro de desarrollo universia
Las organizaciones responsables de la formación son instituciones o grupos internacionales que están vinculados, en su
mayor parte, con la formación continua de cuadros universitarios. Concretamente, en 2015, el American Council on Education y
el Council for Advancement and Support of Education fueron responsables de los Seminarios sobre Internacionalización de las
universidades y Marketing y Comunicación, respectivamente.
El último curso del año 2015 trató acerca de los Procesos de Acreditación en EUA y fue impartido por profesores universitarios,
vinculados a diversas organizaciones internacionales.
El Centro de Desarrollo Universia se crea como facilitador de
conocimiento entre profesores, investigadores y gestores de
Universidades Iberoamericanas. A través de seminarios
innovadores se pretende impulsar el desarrollo, el crecimiento
y la visibilidad internacional de las universidades, creando un
espacio para generar una red de trabajo multidisciplinar, que
permita involucrarse en la actualización y constante diálogo
sobre el futuro de las Instituciones de Educación Superior en
Iberoamérica.
Cada uno de los programas que se ofrecen son desarrollados
conjuntamente con instituciones internacionales, expertas en
gestión pública y privada, captación de fondos,
posicionamiento de la investigación, visibilidad de la actividad
académica, innovación administrativa y extensión universitaria.
DISTRIBUCIÓN DE MATRICULAS POR ÁREA
Finanzas
7%
Institucional
9%
25%
Comunicación
Innovación
10%
Investigación
Internacionalización
Ord. Académica
11%
22%
16%
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Ceddet
Innoversia
2. Ceddet
3. Innoversia
En 2003, Universia entra a formar parte del Patronato de Fundación CEDDET, cuyo objetivo es promover el desarrollo
económico y social mediante el intercambio de conocimiento. Desde esta fecha ha colaborado en la formación online y
presencial a más de 35.000 funcionarios latinoamericanos.
A finales de 2015 UniversiaColombiacomenzó una colaboración con la Fundación CEDDET para el Proyecto
“Red de Aprendizaje del Agua“, financiado por la cooperación holandesa a la Federación Nacional de Cafeteros
de Colombia y que cuenta también con apoyo del sector privado. El principal objetivo de la Red de Aprendizaje del Agua es facilitar la interacción de instituciones públicas y privadas
para promover la agricultura sostenible y la protección ambiental, mejorando los productos y con ello las condiciones
de vida de más de 11.000 familias de pequeños y medianos productores cafeteros colombianos.
Innoversia conecta a empresas e investigadores y facilita la
difusión de la investigación universitaria.
Igualmente, las empresas disponen de un espacio en el que
publicar las demandas de investigación aplicada que
favorecen la innovación de sus productos y servicios, dando
respuesta a sus necesidades, mejorando sus procesos e
impulsando el crecimiento de las compañías.
En Innoversia los investigadores universitarios pueden
consultar demandas de investigación de las empresas y
postular a ellas. Por otra parte, permite difundir las áreas de
investigación en la que los investigadores trabajan, facilitando
de esta forma que las empresas y la sociedad en su conjunto
conozcan mejor la contribución de la universidad en beneficio
del desarrollo científico y tecnológico del mundo.
Universia, a través de Innoversia, contribuye a que el
trabajo de investigación aplicada que se desarrolla en la
universidad tenga mayor visibilidad.
LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN
8.865
5.018
385
2013
2014
2015
42.230
Visitas a retos de
investigación en 2015
UNIVERSIA 2016 | 20
14.268
Líneas de
investigación
11.028
Investigadores
registrados
UNIVERSIA 2015 | 21
Miriada X
Miríada X impulsa el conocimiento en abierto en el ámbito
iberoamericano de Educación Superior. Conocimiento libre y
gratuito, transmitido y enriquecido a través de la red.
Miríada X pone a disposición de cualquier interesado Cursos
Online Masivos en Abierto (más conocidos como MOOCs) de
forma gratuita a través de una plataforma abierta, sin restricciones, sin condiciones, sin horarios, sin coste y sin barreras.
La iniciativa, promovida por Telefónica Educación Digital y
Universia, pone a disposición de los profesores de las 1.401
Miriada X
Perfil de los alumnos
universidades socias de Universia un espacio en el que trasmitir el conocimiento. Igualmente, ofrece a la comunidad de
habla hispana y portuguesa una forma sencilla y global de
recibir formación.
Más del 40% de los alumnos provienen de España,
el resto principalmente de América.
Más del 80% son mayores de 25 años.
Desde Miríada X, junto a las universidades participantes, se
ofrecen cursos de muy diversas temáticas, diseñados para
adquirir conocimiento desde cero, para profundizar en él o
para desarrollar habilidades y potenciarlas.
Más del 83% cursa o ha cursado estudios universitarios.
El 23% de los alumnos que inician los cursos, los terminan.
EVOLUCIÓN MATRICULAS
2.013.764 Alumnos inscritos
2,0 mm
1.700
Profesores
380
Cursos
77
1,0 mm
Universidades
0,5 mm
50%
Alumnos
rango de edad
35-55 años
40%
Alumnos
de últimos años
de carrera
16%
Alumnos
2013
sin estudios
universitarios
2014
2015
TOP 5 CURSOS CON MAYOR NÚMERO DE MATRICULADOS
Universidad
Cursos
U. Politécnica de Madrid
U. de Cantabria
U. de Cantabria
U. Oberta de Catalunya
U. de Cantabria
Desarrollo de Aplicaciones en HTML5 para Dispositivos Móviles Firefox O.S.(5 ediciones)
Potencia tu mente (5 ediciones)
Habilidades y competencias a través del coaching personal (5 ediciones)
Introducción al Business Intelligence y al Big Data (2 ediciones)
Presentaciones eficaces (5 ediciones)
Inscripciones
96.332
75.514
74.159
50.151
49.482
SERVICIOS DIGITALES
Actividad
Actividad - Servicios Digitales
Publicaciones académicas
REDIB
Universia contribuye a la difusión de la investigación ofreciendo soporte a
Revistas Académicas y gestionando, junto con el Consejo Superior de Investigaciones Científicas de España, la plataforma REDIB
1. REDIB. Red Iberoamericana de Innovación y Conocimiento Científico
REDIB es una plataforma de agregación de contenidos científicos y
académicos en formato electrónico producidos en el ámbito
iberoamericáno.
Revistas académicas:
Las revistas académicas se desarrollan en colaboración con instituciones de
educación superior y tienen como objetivo ser indexadas en índices de
referencia académica e investigadora, o actuar como una plataforma para la
opinión, el debate, el análisis y la difusión de temas de actualidad.
A través de un único portal, REDIB ofrece a sus usuarios acceso directo a
documentos científicos y académicos de calidad contrastada, publicados por
editores y otros productores de contenidos científicos y académicos de países
iberoamericanos o de temática iberoamericana, en un sentido tanto geográfico como
cultural.
Instituciones colaboradoras:
- Consejo Superior de Investigaciones Científicas de España
- Georgetown University
- Pontificia Universidad Católica de Chile
- Sociedad Española de la Ciencia del Suelo
- Universidad Complutense de Madrid
- Universidad Nacional Autónoma de México
- Universidad de Salamanca
- Universidad de Sao Paulo
- University of Pennsylvania
- Yale University
Los destinatarios de esta información son tanto la comunidad académica como la
sociedad en general, así como los responsables, gestores y analistas de políticas
científicas.
1.566
revistas
738
Instituciones
25
Paises
DISTRIBUCIÓN DEL TRÁFICO. REVISTAS INDEXADAS
Objetivos de REDIB:
6%
RIES: Revista Iberoamericana de Educación Superior
7%
39%
UBR: Universia Bussines Review
GCG: Globalización, Competitividad y Gobierno
8%
HIB: Revista de Historia Iberoamericana
SJSS: Spanish Journal of Soil Science
REB: Revista de Estudios Brasileños
- Fortalecer y profesionalizar la edición científica en Internet, incentivando y
apoyando a los editores en la adopción de las herramientas de edición más
adecuadas e innovadoras.
- Establecer filtros previos de calidad editorial a los editores participantes.
- Consolidar un sistema de información bibliográfica que permita la generación de
indicadores de calidad editorial y científica.
- Contribuir a la implantación de nuevos criterios de calidad técnica editorial.
12%
28%
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UNIVERSIA 2015 | 27
Canales de difusión Universitaria
Universia facilita a los usuarios información sobre la actividad
universitaria y estudios de grado y postgrado de la comunidad
universitaria iberoamericana
1. Portal de noticias
El buen posicionamiento en Internet de los portales de Universia contribuye a que los
usuarios y registrados obtengan la información de una forma fácil y rápida. De igual
forma, Universia actúa como un canal desde el que preuniversitarios y universitarios
acceden a la información que las universidades incorporan en sus espacios web.
2,7
Millones de usuarios únicos
(media mensual 2015)
TOP 5 TEMÁTICAS MÁS VISITADAS EN NOTICIAS
13,8 millones de usuarios únicos (media mensual 2015)*
7,4 millones de usuarios registrados*
12.890
Noticias publicadas
en 2015
Educación
23,43%
29,52%
Cultura
Movilidad académica
*Portales locales, .net, MiríadaX, TBJ y Beevoz
Empleo
Ciencia /Tecnología
19,57%
7,63%
Otros
9,77%
10,08%
2. Portal de estudios
466.757
Usuarios únicos (media
mensual 2015)
85.121
Estudios de grado, postgrado
y doctorado
TOP 3 ÁREAS DE CONOCIMIENTO MÁS CONSULTADAS
Ciencias Sociales, del Comportamiento, de la Comunicacíon, Administración, Trabajo y Derecho ............ 64.177
Ciencias de la Salud y Servicio Sociales ....................................................................................................... 50.559
Ingeniería, Tecnología, Industria, Arquitectura y Construcción ..................................................................... 44.430
UNIVERSIA 2015 | 29
3. Portal de becas
1,1
24.072
Millones de usuarios únicos
Descargas de la APP
de becas
4. Portal de estudios internacionales
115.116
Consultas mensuales a universidades
de USA, UK y China
168.848
Consultas mensuales a
universidades iberoamericanas
TRÁFICO PROCEDENTE DE MÓVIL Y TABLET (GLOBAL)
2014
2015
23%
34%
Móvil y tablet
Otros
77%
66%
+32,8%
PROCEDENCIA DEL TRÁFICO POR ÁREA GEOGRÁFICA (GLOBAL)
3,6% 2,4%
América
1,9%
14,8%
Europa
América Paises no Universia
Europa Paises no Universia
Otros
77,3%
UNIVERSIA 2015 | 30
Redes Sociales
Redes Sociales
Las redes sociales son el soporte y la herramienta desde el que
los jóvenes reciben información y se comunican.
TOP 3 PAÍSES QUE VISITAN CANALES SOCIALES DE UNIVERSIA
En el contexto actual, el posicionamiento de los servicios y los
contenidos de Universia en los canales sociales es clave para
acercar la información a los usuarios.
proyectos de formación, como Miríada X; empleo con
Trabajando.com o generación de contenidos por usuarios
dentro de Beevoz.
En 2015, 1,4 millones de seguidores han interactuado en los
canales sociales que Universia mantiene en Internet. Canales
generalistas sobre contenidos relacionados con becas, cursos, noticias universitarias y consejos dirigidos a este sector
de la población. Así como canales monográficos vinculados a
Por otra parte, a lo largo del año se ha trabajado con los
medios de comunicación y los gabinetes de prensa de las
universidades con el objetivo de que incorporen menciones
en sus redes sociales, que ayuden a viralizar contenidos y a
informar de los servicios que Universia ofrece a la comunidad
universitaria.
1,4 millones de seguidores en 2015
Argentina
Brasil
Chile
Colombia
España
Argentina
Brasil
Perú
Brasil
Portugal
USA
Chile
Perú
México
Colombia
USA
México
España
México
Colombia
México
Perú
Portugal
Puerto Rico
Uruguay
México
USA
España
Perú
USA
Brasil
Portugal
Brasil
UK
Puerto Rico
USA
Brasil
Uruguay
Paraguay
Brasil
62% son mujeres y 38% hombres
REDES SOCIALES - SEGUIDORES 2015
805.401
412.336
94.627
69.836
Universia
Trabajando
Miríada X
Beevoz
Beevoz es un espacio donde los usuarios pueden escribir y opinar sobre
temas de actualidad. El usuario gestiona su contenido y lo publica en
Beevoz.
Este espacio web recibe la mayor parte de su tráfico desde redes sociales,
concretamente el 60,6% de las visitas se generan desde canales sociales.
60,6%
Tráfico desde
RRSS
956.210
Usuarios únicos
UNIVERSIA 2015 | 33
ESTRUCTURA DE GOBIERNO
Consejos de Administración
Argentina
PRESIDENTE
D. Jose Luis Enrique Cristofani
Banco Santander Río
VICEPRESIDENTE
D. Oscar Luis Correa
VOCALES
D. Norberto Oscar
Rodríguez
D. Luis Miguel García
Morales
D. Guillermo Rubén Tempesta
D. Jaume Pagés Fita
Universia
D. Javier Sagi-Vela González
Universia
D. Luis Alberto Aragón
Brasil
D. Marcelo Daniel Fernández
D. Fernando Fragueiro
Universidad Austral
D. Raúl Alejandro Butti
D. José Luis Roces
Instituto Tecnológico de Buenos
Aires
D. Alberto Benegas Lynch
Universia
Dña. Marisa Lupi
D. José Marcial Melián
D. Ignacio Berdugo
Banco Santander
D. Luis Eugenio Lucena
U. Católica de Santiago del
Estero
D. Juan Tobías
Universidad del Salvador
D. Alberto Barbieri
Universidad de Buenos Aires
D. Francisco Tamarit
U. Nacional de Córdoba
D. Ricardo Popovsky
Universidad de Palermo
D. Osvaldo Arizio
U. Nacional de Lujan
D. Norberto Fraga
U. de la Marina Mercante
Dña. María Elisa Herrén de
David
U. John F. Kennedy
D. Victor Manuel Fernandez
U. Pontificia Católica Argentina
D. Mario Lozano
U. Nacional de Quilmes
Datos a cierre de 2015
UNIVERSIA 2015 | 36
PRESIDENTE
D. Jesús Zabalza Lotina
Banco Santander Brasil
CONSEJEROS
Universia
RECTORES
Dña. Maria Tereza Leme
Fleury
Escola de Administração de
Empresas de São Paulo da
Fundação Getulio Vargas
D. Joaquim Clotet
Pontificia Universidade Catolica Do Rio Grande do Sul
D. Benedito Guimarães
Aguiar Neto
Universidade Presbiteriana
D. Josafá Carlos de Siqueira Mackenzie
Pontificia Universidade
Universia
Católica do Rio de Janeiro
D. João Grandino Rodas
Universidade de São Paulo
D. Luis Fernando Cabañas
D. Fernando Ferreira Costa
Director Unviersia Brasil
Universidade Estadual de
D. Anísio Brasileiro de FreiCampinas
tas Dourado
D. Manoel Marcos Madureira
Universidade Federal de
D. Clélio Campolina Diniz
Pernambuco
Universidade Federal
D. Ignacio Berdugo
Minas Gerais
D. Walter Manna Albertoni
Coordinador de programa de
Universidade Federal Sao
Universidades América
D. Alvaro Toubes Prata
Paulo
Universidade Federal de
D. Jamil Habibe Hannouche Santa Catarina
D. Carlos Antônio Levida
Santander Universidades
Conceição
D. Marcelo Fernandes
Universidade Federal do Rio
D. José de Menezes Berende Aquino
de Janeiro
guer Neto
Universidade do Vale do Rio
dos Sinos
SECRETARIA
Dña. María Regina Lima
D. José Antonio Villasante
D. Carlos Alexandre Netto
Alves Garcia
Cerro
Universidade Federal do Rio
Banco Santander España
Grande do Sul
D. Manuel Guerrero Guerrero D. Júlio Cézar Durigan
Banco Santander España
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho
UNIVERSIA 2015 | 37
Chile
PRESIDENTE
D. Roberto Méndez Torres
Banco Santander Chile
VICEPRESIDENTE
D. Claudio Melandri Hinojosa
VOCALES
Dña. Lucía Santa Cruz Sutil
D. Pablo Correa González
D. Ignacio Berdugo Gómez
de la Torre
Banco Santander
Cerro
Banco Santander
Universia
D. Sergio Lavanchy Merino
Universidad Concepción
D. Juan Manuel Zolezzi Cid
Universidad de Santiago
de Chile
Dña. Darcy Fuenzalida
O’shee
Universidad Técnica Federico Santa María
D. Andrés Benítez Pereira
Universidad Alberto Hurtado
D. Fernando Montes Matte
S.J.
Prorrector Universidad del
Desarrollo
D. Federico Valdés Lafontaine
Rector Universidad del Desarrollo
D. Cristián Lopicich Villouta
D. Jose Antonio Guzman
Cruzat
Rector Universidad de Los
Andes
D. Ennio Vilavdi Véjar
Universidad de Chile
D. Álvaro Rojas Marín
Rector Universidad de Talca
D. Ignacio Sánchez Díaz
Pontificia Universidad
Católica de Chile
SUPLENTES
D. Óscar Von Chrismar
Carvajal
Colombia
D. Manuel Guerrero
Guerrero
Banco Santander
D. Pedro Palominos Belmar
Dtor. Gestión institucional U.
Santiago de Chile
D. Julian Acuña Moreno
D. Jaime -Perry Jungk
Vr. Académico U. Adolfo
Ibañez
D. Matías Sánchez García
D. Cristian Florence Kauer
D. Juan Carlos Möller
Muzzo
Banco Santander
Universia
D. Roberto Fuentes Aguilar
D. Enrique Manzur Mobarec
Vr. AA. Economicos U.Chile
D. Guillermo Marshall
Rivera
Pontificia Universidad Católica de Chile
D. Bernabé Rivas Quiroz
Vr. AA. Economicos U.Concepción
D. Rafael Macherone Maino
Vr. Universidad Alberto
Hurtado
D. Jorge Alberto Larrain
Ibañez
Universidad Alberto Hurtado
D. Gonzalo Rioseco
Secretario general U. del
Desarrollo
D. Jose Ignacio Martínez
Vr. de Investigación y Postgrado U. de los Andes
D. Gilda Carrasco Silva
Vr. académica Universidad
de Talca
PRESIDENTE
D. Jaime Romagosa Soler
Banco Santander
S.J Jorge Humberto Peláez
D. Jaime Eduardo Bernal
Piedrahita
Villegas
Pontificia Universidad Javeriana Universidad U.Cesa
CONSEJEROS
Cerro
Banco Santander
D. Iván Enrique Ramos
Calderón
Universidad del Valle
D. Javier Sagi -Vela González
Universia
Universia
Dña. Cecilia Maria Vélez White
U. Jorge Tadeo Lozano
D. Juan Luis Mejía Arango
Universidad EAFIT
D. Pablo Navas Sanz de
Santamaría
Universidad de los Andes
D. Mauricio Alviar Ramirez
Universidad de Antioquia
José Manuel Restrepo
Abondano
Universidad del Rosario
SUPLENTES
de la Torre
Banco Santander
Dña. Ruth Patricia Polchlopek
Juliao
Universia
D. Luis Fernando Correa Calle
Banco Santander
D. Francisco Piedrahita Plata
Universidad ICESI
D.Henry Bradford Sicard
CESA Colegio de Estudios
Superiores
D. Alberto Montoya Puyana
Universidad Autónoma de Bucaramanga
D. José María Maya Mejía
Universidad CES
D. Leonidas López Herrán
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
D. Manuel Guerrero Guerrero
Banco Santander
D. Alfredo Sánchez Belalcázar
UNIVERSIA 2015 | 38
UNIVERSIA 2015 | 39
España
México
PRESIDENTE
D. Marcos Martínez Gavica
Banco Santander México
VICEPRESIDENTE
D. Héctor Grisi Checa
CONSEJEROS
D. Pedro José Moreno Cantalejo
D. Antonio Hidalgo Blázquez
D. Fernando Solana Morales
Ex-secretario de Educación
Pública. Gobierno de México
Universia
PRESIDENTA
Dña. Ana Botín-Sanz de
Sautuola y O´Shea
Banco Santander
VICEPRESIDENTE
D. Segundo Piriz Durán
Universidad de Extremadura
CONSEJERO DELEGADO
Universia
VOCALES
D. Andrés Pedreño Muñoz
Banco Santander
D. Fernando Tejerina García
Banco Santander
D. Juan Manuel Cendoya Méndez de Vigo
Banco Santander
Cerro
Banco Santander
de la Torre
Banco Santander
D. Salvador Medina Chao
Banco Santander
D. Alfonso Murillo Villar
Universidad de Burgos
D. José M. Fuster Van
Bendegem
Banco Santander
D. José Carlos Gómez Sal
Universidad de Cantabria
D. Manuel López Perez
Universidad de Zaragoza
D. José Regidor Garcia
Universidad de Gran Canaria
D. Vicent Climent Jordá
Universidad de Jaume I
D. Roberto Fernandez Díaz
Universidad de Lleida
D. Daniel Hernández Ruipérez
Universidad de Salamanca
D. Vicente Miguel Gotor
Santamaría
Universidad de Oviedo
D. Emilio Lora-Tamayo D’Ocon
Presidente CSiC
D. Didac Ramírez Sarrió
Universidad de Barcelona
D. Esteban Morcillo Sánchez
Universidad de Valencia
SECRETARIO
Banco Santander
D. Fernando Galván Reula
Univ. Alcalá de Henares
D. José María Sanz Martínez
Univ. Autónoma de Madrid
D. Carlos Conde Lázaro
Univ. Politécnica de Madrid
UNIVERSIA 2015 | 40
D. Rodrigo Brand de Lara
de la Torre
Banco Santander
Cerro
Banco Santander
Universia
D. Pablo Fernando Quesada
Gómez
D. Juan Pedro Ochsle Bernos
Banco Santander
D. Fernando León García
Rector CETYS Universidad
D. Héctor Arreola Soria
Coordinación General de
Universidades Tecnológicas
y Politécnicas
D. David Noel Ramírez
Padilla
Rector Tecnológica Monterrey
D. Cipriano Ángel Sánchez
García
Rector Universidad Anáhuac
México
D. Jaime Valls Esponda
Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de
Educación Superior
D. Ricardo Duarte Jáquez
Rector Universidad Ciudad
Juárez
D.Jorge Olvera García
Rector Universidad Autónoma del Estado de México
D. Enrique Pablo Alfonso
Fernández Fassnacht
Director General del Instituto
Politecnico Nacional
D.Salvador Vega y León
Rector General Universidad
Autónoma Metropolitana
Dña. Gina Lorenza Diez
Barroso Azcárraga
Presidenta Centro Diseño,
Cine y Televisión
D. José Eduardo Hernández
Nava
Rector Universidad de
Colima
D. Itzcoatl Tonatiuh Bravo
Padilla
de Guadalajara
D. Manuel Fermín Villar
Rubio: Rector Universidad
Autónoma de San Luis de
Potosí
D. Antonio José Dieck
Assad
Rector Universidad de Monterrey
D. Emilio José Baños Ardavín
Rector Universidad Popular
Autónoma del Estado de
Puebla
D. Heriberto Grijalva Monteverde
Rector Universidad de Sonora
D. Carmen Beatriz
López-Portillo Romano
Rectora Universidad Claustro
de Sor Juana
Dña. Sara Deifilia Ladrón de
Guevara González
Rectora Universidad Veracruzana
D. Jose Antonio Lozano
Díez
Panamericana (Sistema)
D. Bernardo González-Aréchiga Ramírez-Wiella D. Tenoch Esaú Cedillo
Rector Universidad del Valle
Ávalos
de México
Rector Universidad Pedagógica Nacional
D. José Morales Orozco
Rector Instituto Tecnológico
D. Luis Felipe Guerrero
y de Estudios Superiores de
Agripino
Occidente
de Guanajuato
D. Raúl Valadez García
Rector Universidad la Salle
Dña. Silvia Elena Giorguli
Nezahualcóyotl
Presidenta del Colegio de
México
D. Enrique Luis Graue Wiechers
Rector Universidad Nacional
Autónoma de México
UNIVERSIA 2015 | 41
Portugal
Perú
PRESIDENTE
D. Gonzalo Cesar Echendia
Bustamante
Banco Santander Perú
PRESIDENTE
D. Antonio José Sacadura
Vieira Monteiro
Santander Totta
D. Oscar Alfredo Quezada
Macchiavello
Universidad de Lima
VICEPRESIDENTE
Universia
D. Edward Roekaert
Embrechts
Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
CONSEJEROS
D. Sergio Belarezo Saldaña
Universidad de Piura
D. Iván Rodríguez Chávez
Universidad Ricardo
Palma
VICEPRESIDENTE
Universia
de la Torre
Banco Santander
D. Marcial Rubio Correa
Pontificia Universidad
Católica del Perú
D. Pedro Atilio Cotillo Zegarra
Universidad Nacional
Mayor de San marcos
Universia
VOGALES
Cerro
Banco Santander
Dña. Elsa Catalina del Castillo
Mory
Universidad del Pacífico
VICEPRESIDENTE
D. António Magalhães Cunha
Universidade Minho
D. Jorge Armando Talavera
Traverso
Universidad ESAN
D. Luís Reto
ISCTE-IUl
D. Antonio Bensabat Rendas
Universidade Nova de Lisboa
Dña. María da Gloria Ferreira
Pinto Dias Garcia
Universidade Católica
de Lisboa
D. Antonio Manuel da Costa
Guedes Branco
Universidade do Algarve
D. João Gabriel Monteiro de
Carvalho e Silva
Universidade de Coimbra
D. Sebastiao José Cabral Feyo
de Azevedo
Universidade do Porto
Universia
D. Antonio da Cruz Serra
Universidade de Lisboa
Banco Santander
D. José Manuel Molarinho
Carmo
Universidade da Madeira
D. Fernando Tejerina García
Banco Santander
Dña. Fabiola León-Velarde
Servetto
Universidad Cayetano Heredia
D. Luis Bento Dos Santos
Banco Santander
D. José Manuel Amado da
Silva
Universidade Autónoma
Luís de Camões
D. Antonio Carreto Fidalgo
Universidade da Beira Interior
UNIVERSIA 2015 | 42
UNIVERSIA 2015 | 43
Puerto Rico
Estructura Interna
PRESIDENTA
Dña. Ana Botín
CONSEJERO DELEGADO
D. Jaume Pagés
DIRECTOR GENERAL
D. Javier Sagi-Vela
SECRETARIO GENERAL
D. Manuel Guerrero
DIRECTOR DE
UNIVERSIA MÉXICO
D. Arturo Cherbowski
DIRECTOR GENERAL DE
FUNDACIÓN UNIVERSIA
D. Ramón Capdevila
DIRECTOR DE
UNIVERSIA ARGENTINA
D. Alberto Benegas
DIRECTOR DE
UNIVERSIA BRASIL
D. Luis Cabañas
PRESIDENTE
D. Fredy P. Molfino Campodonico
Banco Santander Puerto Rico
VOCAL
D. Jorge Iván Vélez Arocho
Presidente Pontificia Universidad
Católica de Puerto Rico
D. Rafael A. Vélez Palmer
Universia
D. Manuel J. Fernós
Presidente Universidad
Interamericana de Puerto Rico
Universia
D. Uroyoan Walker Ramos
Presidente Universidad de Puerto
Rico
DIRECTORA DE
UNIVERSIA COLOMBIA
Dña. Ruth Polchlopek
Dña. Lilian Díaz
Dña. Gladys Nieves
Presidenta EDP University
D. Gilberto Marxuach Torrós
Universidad Sagrado Corazón
DIRECTOR DE
UNIVERSIA CHILE
D. Jose Pedro Fuenzalida
D. Rafael Bonilla Rodríguez
DIRECTORA DE
UNIVERSIA ESPAÑA
Dña. Susana Garcia
DIRECTOR DE
UNIVERSIA PERÚ
D. Ezra Zaharia
DIRECTOR DE
UNIVERSIA PORTUGAL
D. Bernardo Sa Nogeira
DIRECTOR DE
UNIVERSIA PUERTO RICO
D. Jose Miguel Justel
DIRECTOR CORPORATIVO
JURÍDICO
D. Manuel Gámez
COMERCIAL Y MARKETING
D. Raúl Hernández
OPERACIONES Y
TECNOLOGÍA
D. Javier Pozo
CONTENIDOS Y U13
D. Julio Sanguinetti
DIRECTORA CORPORATIVA
COMUNICACIÓN
COORDINACIÓN Y
PLANIFICACIÓN
Dña. Inmaculada Santos
ESTRATEGIA DIGITAL
D. Gonzalo Valverde
DIRECTORA CORPORATIVA
FINANCIERA
Dña. María Vera
D. José Miguel Justel Cabrera
Universia Puerto Rico
D. Ernesto Vázquez Barquet
Universidad Politécnica de Puerto
Rico
UNIVERSIA 2015 | 44
UNIVERSIA 2015 | 45
Con el mecenazgo de:

Memoria 2015

Transcripción

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