SERVICE MANAGER Reporta a: District Manager
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SERVICE MANAGER Reporta a: District Manager
SERVICE MANAGER Reporta a: District Manager-Branch Managers Objetivo Mantener un volumen apropiado de maquinaria disponible para renta así como la flota vehicular necesaria para proporcionar los servicios a través de la correcta programación, ejecución y supervisión de los mantenimientos. Asimismo analizará los movimientos de los activos entre las sucursales para efectuar la rotación más productiva. Actividades claves 1) Establecer y cumplir con el programa de mantenimiento de maquinaria de acuerdo a las necesidades y prioridades establecidas: Revisar, autorizar, priorizar y programar las Ordenes de trabajo de maquinaria Medir mediante indicadores la productividad del personal Asegurar el registro de los mantenimientos realizados en el sistema Navision Enviar y recibir maquinaria al centro de distribución 2) Establecer y ejecutar el programa mensual de capacitación y entrenamiento para el staff: Analizar los resultados del personal respecto las pruebas y prácticas realizadas Dar seguimiento de forma individual el crecimiento de habilidades, conocimientos y actitudes del personal 3) Presupuestar y controlar los costos relativos a los mantenimientos de maquinaria y vehículos Analizará y controlará los costos de mantenimientos preventivos y correctivos y sus indicadores Autorizar los mantenimientos a realizar por terceros o talleres externos tanto de maquinaria como de vehículos 4) Supervisión del Taller y patios de Servicio: Asegurar que las áreas del Patio y Taller se encuentren limpias, organizadas y seguras Rotación de maquinaria entre sucursales para maximizar su utilidad Realizar inventario periódico de herramientas y resguardos de los mismos Realizar recorridos e inspección visual de la maquinaría, vehículos e instalaciones Atender las auditorías internas y externas correspondientes a su área Experiencia y Requisitos: Experiencia como supervisor, gerente o coordinador de Mantenimiento, Servicios o Taller. Gerenciamiento de múltiples Talleres en diversas ciudades Experto en mantenimientos mecanico-diesel Deseable conocimiento eléctrico-electrónico (No indispensable) Establecimiento y análisis de indicadores de desempeño Elaboración y seguimiento a presupuesto Habilidades: Excelente comunicación, escrita y verbal Capacidad para establecer conversación en inglés oral y escrito Toma de decisiones y establecer prioridades Trabajo sobre objetivos Administración de recursos y capital humano Trabajo en equipo y capacidad para delegar actividades Líder proactivo y dinámico Trabajo bajo procesos y procedimientos Por favor aplique en confidencial a [email protected].