Proyecto Departamento de Fútbol

Proyecto
Departamento
de Fútbol
Introducción
En la actualidad, el fútbol es un fenómeno cultural de gran
trascendencia social. Por su dimensión, convocatoria, alcance y por la competitividad de la práctica requiere del
deportista un alto rendimiento en todos los niveles y el logro
de performances cada día más exigentes.
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Existen múltiples variables condicionantes del rendimiento,
desde la preparación atlética hasta los aspectos económicos, todos los elementos componen una globalidad que
debe ser considerada en base a un programa que contemple todas las aristas que permitirán desarrollar un juego
de alto nivel competitivo.
Es sumamente necesario conformar un equipo profesional
de conducción, un cuerpo interdisciplinario, estableciendo
un programa con objetivos a corto, mediano y largo plazo,
con pautas claras de acción, normas de convivencia y metas en común para todos los participantes.
El concepto de “cuerpo multidisciplinario” se sustenta sobre
la base de la participación de profesionales de diversas especialidades, cada uno de los cuales realiza el aporte específico de su área, todos nucleados por una misma idea y
criterios uniformes, procurando lograr un encuadre amplio
y global en beneficio del jugador, del equipo y del Club.
Pretendemos consolidar, en el mediano y largo plazo, un
liderazgo real en la formación deportiva en niños y jóvenes.
Crear una red de detección y formación de talentos, estableciendo un procedimiento de trabajo sistemático, continuo, que brinde sensación de seriedad a los receptores en
diferentes puntos del País.
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Proyecto fútbol
Elaboramos un proyecto ambicioso, de sólidas bases, con claros objetivos, con profesionales de primer nivel, de largo alcance
en el tiempo, sustentado sobre los pilares
del conocimiento y la experiencia, complementado por un grupo de personas afín,
cuyo objetivo y función será la de otorgarle
solvencia desde el punto de vista estructural-económico.
Integración y funcionamiento
estamentos del ámbito futbolístico, siempre
en estrecha vinculación con el “proyecto
Fútbol”, mediante el permanente apoyo,
aporte de propuestas, control y ejecución
de los planes establecidos.
El proyecto es abarcativo de todo el espectro de Fútbol del Club, desde las categorías
infantiles hasta la primera División. Fundamentado sobre un criterio de progresividad
en el establecimiento de los objetivos, los
contenidos, las metodologías de trabajo,
dotado con los elementos y la infraestructura necesaria para su óptimo desarrollo.
El principal objetivo es el de proyectar a la
Institución a espacios de trascendencia
deportiva, erigiéndose como referente zonal, generando un verdadero “modelo” en
la formación y evolución del futbolista, con
la filosofía del Fair Play como bandera y
guía, con el concepto de atención personalizada como elemento fundamental de
los procesos formativos, creando una gran
cantera de jugadores, que permitirá transitar por un presente de logros y asegurar el
futuro deportivo-institucional.
Por su parte la Comisión Directiva, Departamento de Fútbol y sus Directivos en general,
continuarán ejerciendo la conducción institucional, las relaciones con los entes rectores del Fútbol Argentino, Clubes y demás
Finalmente, como elemento garante de la
seriedad del proyecto, el prestigio y la trayectoria de un empresario líder, Matías Gainza
Eurnekian, puestos en juego desde el mismo
momento en que iniciamos la tarea.
Consideramos que el Departamento de Fútbol deberá estar conformado por personas
con real conocimiento futbolístico y capacidad de trabajo en equipo, que asuman
con responsabilidad plena la tarea, con
compromiso y voluntad de plantear objetivos a largo plazo.
La esencia del plan de trabajo consiste en
evitar la improvisación, delineando un camino progresivo, flexible, focalizado hacia el
cumplimiento de los objetivos establecidos.
Se adoptará un criterio unificado e inequívoco en relación a las contrataciones, pases e
incorporación de jugadores, estandarizanSe establecerá un formato clásico de sub- do los procedimientos a fin de minimizar la
división de tareas, donde claramente se posibilidad de errores con la consecuente
establezcan las áreas de acción, a efectos pérdida patrimonial para el Club.
de trabajar con criterios unificados, con responsabilidades delimitadas, con líneas de Se delegará en el Director del Departamento
comunicación definidas, evitando interfe- de Fútbol la supervisión general de todas las
rencias en la comunicación que pueden categorías, a través de una permanente coafectar directamente el trabajo de campo municación, sistemática y planificada.
de los profesionales.
Fundamentalmente, el Departamento de
Se elaborará un plan de acción, con claros Fútbol como organismo interno del Club,
objetivos, a partir del cual se implementa- asignará especial énfasis a la articulación
rán procesos de evaluación de gestión per- entre las diferentes instancias del Fútbol, de
manente, a efectos de poder llevar a cabo infantiles a profesionales, sabiendo con clalas correcciones necesarias que surjan de ridad que se trata de un área de vital importancia que debe integrarse a la totalidad
su desarrollo.
de actividades de la Institución.
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Director del Departamento de Fútbol
La figura del Director del Departamento de
Fútbol cobrará verdadera relevancia, considerando que su perfil será el de una persona con destacada trayectoria como futbolista de nivel internacional, identificado por
su paso por nuestra Institución, experiencia
europea, integrante de la Selección Argentina, habiendo disputado un campeonato
mundial.
Procurará establecer alianzas con clubes
del país y del exterior, a efectos de implementar intercambios de jugadores, metodologías de trabajo, conocimientos y experiencias.
Su función abarcará todo el espectro del
fútbol del Club, desde las categorías infantiles hasta la primera división, la pensión de
jugadores juveniles y el programa de detección de talentos.
No se trata de comenzar un camino nuevo,
ya que la experiencia desarrollada recientemente posibilitará la realización de un análisis del funcionamiento general del cargo,
sus alcances, sus posibilidades, obteniendo
una base para construir hacia el futuro.
Mantendrá una relación directa y estrecha
con el cuerpo técnico del primer equipo y
con los coordinadores del fútbol amateur, llevando a cabo un aporte técnico-profesional.
Participará activamente en los procesos de
búsqueda e incorporación de jugadores,
como así también en la promoción de valores para su venta a clubes del exterior.
Organigrama general
Departamento de fútbol
Administración
Bajo su órbita se encontrará el programa de
seguimiento y evaluación permanente de
las categorías inferiores.
Director Depto. Fútbol
Fútbol Profesional
Fútbol Amateur
Detección Talentos
Depto. Médico
Cuerpo Técnico
Coordinador Gral.
Auxiliares
Plantel Profesional
3ra. a 9na. Div.
Entrenadores
Prep. Físicos
Ayud. de Campo
Pensión
Coord. F. Infantil
Coord. Ligas
Entrenadores
Prep. Físicos
Auxiliares
Entrenadores
Prep. Físicos
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Esquema conceptual operativo
marco referencial
Organigrama fútbol profesional
Departamento de fútbol profesional
Planteles de jugadores
Administración
Legales
• Normas de convivencia
• Pautas de funcionamiento: Distribución de roles. Definición de tareas. Determinación
de derechos y obligaciones individuales y grupales
Director Depto. Fútbol
Responsable
Administrativos
Logísticas
Cuerpo Técnico
• Entrenamiento
• Competencia
• Evaluación
• Seguimiento individualizado
• Descanso
• Comunicación
Cuerpo Médico
Auxiliares
Entrenador
Ayudante
Preparador Físico
Ayudante Prep. Físico
Entrenador Arqueros
Observador
Utilería
Coaching
Videoteca
Cancheros
Otros
Cuerpo técnico
Médico Principal
Médico Asistente
Kinesiólogos
Fisiólogo
Nutricionista
El entrenador debe crear una cultura en la que todos los jugadores se sientan una parte
importante del grupo,
• Conocer las características individuales
de cada jugador,
• Transmitir las consignas con claridad,
Selectivo
• Utilizar el lenguaje adecuado,
• Enfatizar el trabajo en equipo por sobre
la individualidad,
• Corregir con discreción,
• Elogiar con énfasis,
• Interpretar las necesidades no verbaliza
das de sus jugadores,
• Animar, contener, comprender,
motivar,etc.
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Primera división - Reserva
Organigrama fútbol amateur
Áreas de trabajo
• Preparación técnica
• Desarrollo táctico
• Preparación física
• Area motivacional - socioafectiva
• Trabajo médico
• Apoyo auxiliares
Departamento de fútbol amateur
Administración
Director Depto. Fútbol
Responsable
Administrativos
Logísticas
MOTIVACIÓN
TÉCNICO
Coordinador Gral.
TÁCTICO
FÍSICO
Área médica
Alimentación
Prevención
Rehabilitación
3ra. a 9na. Div.
Entrenador 1 x div.
Ayudante 1 c/2 div.
Prep. Físico 1 x div.
Entr. Arqueros 1
Coord. F. Infantil
Cuerpo Médico
Médicos
Kinesiólogos
Psicólogo
Nutricionista
Coord. Ligas
Auxiliares
Detección Talentos
Variables individuales condicionantes de desarrollo
• Entrenamiento
• Alimentación
• Descanso
• Entorno familiar / social
Entrenador 1 x div.
Prep. Físico 1 x div.
Pensión
Coordinador
Mayordomía
Auxiliares
Utilería
Asist. Social
Videoteca
Cocina
Otros
Entrenador 1 x div.
Prep. Físico 1 c/2 div.
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Divisiones inferiores
Fútbol infantil
Áreas de trabajo
Áreas de trabajo
• Apoyo auxiliares
•Seguimiento individual
•Relaciones familiares
•Red de detección de talentos
• Perfeccionamiento técnico
• Evolución táctica
•Preparación física
•Area motivacional - socioafectiva
•Trabajo médico
• Formación integral
• Iniciación al deporte
• Preparación multidisciplinaria
• Orientación hacia el alto rendimiento
• Competencia
FAMILIA
PROGRAMA
Colegio
Preparación
CLUB
Objetivos
Competencia
Evaluación
Asistencia
PROFESORES
NIÑOS
Objetivos
Cobertura de necesidades elementales
• Identificación y pertenencia
• Adquisición de valores formativos del deporte
• Conformación de grupos sólidos y estables
• Alimentación
• Estudio
• Indumentaria
Valores a desarrollar
• Compromiso con el proyecto
• Responsabilidad
Contenidos
• Establecimiento de liderazgos positivos
• Incorporación de un estilo de juego
representativo
Metodología
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Área técnica
Área táctica
Objetivos generales
Objetivos generales
• Elaboración y reelaboración de las estructuras motoras requeridas por el futbolista y
• Establecimiento de un patrón táctico básico
• Desarrollo de una dinámica colectiva de juego
• Creación de variantes tácticas
• Desarrollo de acciones tácticas individuales y de conjunto sin balón
las principales particularidades biomecánicas para la práctica del fútbol.
• Desarrollo de la técnica individual específica
• Entrenamiento de las técnicas complementarias
Estructuras motoras Técnica individual
Técnicas complementarias
• Trote
• Carrera
• Saltos
• Equilibrio
• Carrera rápida
• Máxima velocidad controlada
• Cambios de ritmo
• Cambios de dirección
• Frenos - Amagues - Fintas
• Choques - cargas - forcejeos -
• Dominio del balón
• Pase
• Recepción
• Conducción/dribbling
• Remate
• Golpe de cabeza
trabadas - caídas
• Recursos creativos
Objetivos específicos
Recursos metodológicos
• Automatización del gesto deportivo es-
• Ejercicios individuales
• Ejercicios de conjunto
• Juegos competitivos
• Juegos recreativos
• Circuitos
• Circulaciones
pecífico
• Máxima eficiencia en la ejecución
• Utilización de la técnica en función de la
táctica de conjunto
• Velocidad y precisión en la ejecución
• Desarrollo de la técnica individual superlativa
• Eliminación de vicios o defectos motrices
Objetivos específicos
• Creación de jugadas defensivas y ofensivas dinámicas
• Creación de jugadas defensivas y ofensivas con pelota detenida
• Resolución de situaciones complejas en espacios reducidos
• Incrementar los recursos creativos individuales
Recursos Metodológicos
• Ejercicios individuales
• Ejercitaciones en grupos reducidos
• Trabajos de pelota parada
• Fútbol en espacios reducidos
• Repetición sobre jugadas
• Ejercicios de pressing
• Ejercitaciones de cubrimientos y relevos
• Movimientos e interacción de líneas
• Observación y análisis de videos
• Charlas teórico-prácticas didácticas
• Recreación de acciones de juego
• Observación de rivales
El planteo mental que hace el director técnico para ubicar a sus jugadores en el campo
de juego por lo general sigue la lógica de pensar que con esa disposición obtendrá el
rendimiento colectivo en cuanto al espacio y al tiempo que requiere el fútbol en sus tres
grandes aspectos:
A) La defensa
B) El ataque C) La transición
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Sin ninguna duda el planteo básico a requerir a los jugadores debe ser sencillo,
comprensible y fácil de realizar en la práctica, y al mismo tiempo debe poder variar de
acuerdo al rival y al resultado, es decir que
debe poseer cierto pragmatismo teniendo
en cuenta que el D.T. es contratado para
obtener resultados ganadores.
También es necesario destacar que la táctica está condicionada a las características técnicas de los jugadores con los que
cuenta el plantel.
nos por sorpresa y los que queden detrás de
la línea del balón que vayan adoptando coberturas defensivas complementarias).
Hay que destacar que se debe dar en esta
fase rienda suelta a la creatividad y faz técnica de los jugadores, siempre que esta esté
orientada en función del equipo y no en provecho propio.
Muy ligado a esto está entrenar la tácnica individual para optimizarla durante la semana.
C) Transición: hay una cantidad de situa-
ciones entre una fase y otra que son comA) La defensa: es necesario sistematizar plejas de definir pero que de acuerdo a la
los movimientos del equipo en la recupera- resolución de la misma podemos inclinar la
ción de la pelota creando una conciencia balanza a nuestro favor.
colectiva destinada al esfuerzo comparti- Es de fundamental importancia la predispodo. Se trata de minimizar los riesgos evitan- sición y la actitud mental para habituarse
do caer en fallas individuales que se dan rápidamente al cambio de una fase a la
por diversas razones (mala condición física, otra, el entrenamiento semanal es el momala lectura del juego, errores conceptua- mento propicio para ejercitarlo.
les en la marca).
Toda esta sistematización se trabaja en el Vemos a la organización táctica como un
campo y en corto tiempo se consiguen re- marco que debe satisfacer los principios
sultados que nos aseguran una mejor labor de unidad de dirección, trabajo en equipo,
participación, motivación y desarrollo prodefensiva.
fesional, que requiere un especial empeño
B) El ataque: Habiendo logrado y estabi- de adecuación permanente al cambio.
lizado la fase A, nos disponemos a encarar
esta segunda etapa con una mejora notable Desarrollo de una dinámica de equipo:
y palpable en la autoestima de los jugado- Convencidos los jugadores del esquema
res que se dan cuenta que el equipo tiene táctico coincidimos en apuntar a factores
un órden, que recupera rápido el balón y que como la inspiración, creación, voluntad y
debe pasar rápido al ataque tratando de ha- esfuerzo compartido, llegando fácilmente a
cerlo siempre en bloque y en el que asocien desarrollar una dinámica de juego colectien la progresión todos sus integrantes (algu- va en la que el equipo siente que es prota-
gonista y dispone de recursos para lograr el
objetivo que es alcanzar la victoria.
Creación de variantes estratégicas:
Finalizado en gran parte el armado de mi
equipo es fundamental conocer a fondo a
los rivales para desarrollar estrategias determinadas a debilitar su potencialidad y
acrecentar nuestras posibilidades.
El desarrollo de acciones tácticas individuales y de conjunto con o sin pelota son
de fundamental importancia teniendo en
cuenta que un detalle por pequeño que
sea puede costar o significar tres puntos.
Hay que tener en cuenta que en fútbol profesional hay que desterrar por completo la
improvisación.
Resumiendo, entrenar duro con esfuerzo
compartido, conocimiento y desarrollo de
la táctica adecuada en función del plantel
existente, optimización de la técnica, espíritu de equipo, brindan un fútbol ganador
cualquiera sea la circunstancia.
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Área física
Área socioafectiva - motivacional
Objetivos generales. Estado de condición
Objetivos generales.
• Desarrollo de la capacidad funcional cardiovascular - circulatoria
• Desarrollo de la capacidad respiratoria
• Estimulación sistema nervioso
• Desarrollo perceptivo-motor
• Acondicionamiento aparato locomotor (fuerza-flexibilidad)
• Desarrollo de la capacidad de recuperación
• Elaboración de un código de normas y valores grupales
• Establecimiento de pautas claras de convivencia
• Formulación de mecanismos sobre toma de decisiones conjuntas
• Internalización del concepto y noción de “equipo”
• Asimilación de las diferentes situaciones de la competencia
Objetivos específicos
de las cualidades físicas
Objetivos específicos
Otros aspectos
• Elevar la autoestima
• Capacidad de relegar deseos individua-
Área cognitiva
A. Resistencia
C. Velocidad
• Aeróbica
• Aeróbica-anaeróbica
• Anaeróbica
• Velocidad de anticipación
• Velocidad de reacción
• Velocidad de aceleración
Areas funcionales:
D. Flexibilidad
• Regenerativa
• Sub-aeróbica
• Super aeróbica
• Máximo consumo de oxígeno
• Resistencia lactácida
B. Fuerza
•
• Fuerza explosiva
• Fuerza máxima (potencia)
Fuerza resistencia
les en función del grupo
• Generar un marco de solidaridad
• Comprender la necesidad del otro
• Comprensión de los diferentes agentes
externos
• Movilidad articular
• Elasticidad
• Promover la variación de roles grupales
E. Coordinación
• Autocontrol
• Persistencia
• Generosidad
• Responsabilidad
• Respeto
• Compromiso
• Profesionalidad
• Solidaridad
• Otros
• Capacidad de adaptación
• Capacidad de modificación
F. Agilidad
G. Equilibrio
H. Ritmo
Contenidos
• Cultura general
• Forma de vida
• Conocimiento reglamentario
Entorno social
• Familia - amigos
• Compañeros de equipo
• Espectadores - simpatizantes
• Público en general
• Prensa - medios
• Manejo del tiempo libre
Entorno material
• Lugar de residencia
• Bienes muebles
• Bienes inmuebles
• Inversiones
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Departamento médico
Nutrición del jugador
El cuerpo médico, conformado por el médico principal y los auxiliares - kinesiólogo - masajista - desarrollará su tarea en estrecha relación con el cuerpo técnico. La tarea estará
centrada principalmente sobre cuatro aspectos:
Los programas de nutrición del jugador tienen como objetivo incrementar los niveles de
depósitos energéticos necesarios para la competencia y la recuperación post-competitiva.
•
• Evaluación y diagnóstico: individual - grupal
• Alimentación
• Atención lesionados
Control general de salud y prevención
A tal fin, se establecerán patrones de seguimiento y control, se elaborarán test periódicos
y canales de comunicación fluidos con el objeto de llevar una evaluación permanente
sobre todas las situaciones individuales.
También se desarrollará un programa informativo acerca de los cuidados elementales
que debe atender el jugador profesional.
Un lema aplicativo en esta área es:
“el jugador lesionado es el primero en llegar y el último en irse”
Dieta: debe ser elaborada en función de las siguientes premisas:
• Individual
• Adecuada
• Suficiente
• Completa
• Variada
Y debe responder a:
• Hábitos, costumbres y gustos del deportista
• La situación general: horarios de entrenamiento - frecuencia de competencia.
Distribución de la ingesta:
• Desayuno: 20 % • Almuerzo: 30 % • Merienda: 20 % • Cena: 30 %.
Este modelo es una base que puede ser ajustada o adaptada a las diferentes alternativas
anteriormente mencionadas.
Es sumamente importante la incorporación de los conceptos del área nutricional por parte del jugador. En este sentido el cuerpo médico cumple un papel preponderante en
cuanto a la transmisión de información, desarrollo de tareas preventivas y formación de
hábitos buscando lograr una mayor eficiencia y concientización.
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