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GESTION ANUAL Y MARCHA GENERAL MUNICIPALIDAD AÑO 2006 EN CUMPLIMIENTO A LO DISPUESTO EN EL ARTICULO 67 DEL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY Nº 18.695 ORGANICA CONSTITUCIONAL DE MUNICIPALIDADES, DOY CUENTA PUBLICA AL CONCEJO MUNICIPAL, DE LA GESTION ANUAL Y DE LA MARCHA GENERAL DE LA MUNICIPALIDAD, CORRESPONDIENTE AL AÑO 2005. CONCEJO MUNICIPAL DE GRANEROS PERIODO 06 DE DICIEMBRE DE 2004 – 06 DE DICIEMBRE DE 2008 ALCALDE SR. JUAN PABLO DIAZ BURGOS 2 CONCEJALES Sra. Maria Elena Rodríguez Pino Sr. Antonio Pereira Sr. Carlos Ortega Aedo 3 Sra. Ximena Jeldrez Astudillo Sr. Juan Carlos Reyes Aliste Sr. Nelson Osorio Carvajal 4 PRESENTACIÓN I.- GESTION FINANCIERA II.- ACCIONES, PROGRAMAS Y PROYECTOS REALIZADOS III.- EDUCACIÓN IV.- PROGRAMA DE INVERSIÓN AÑO 2005 V.- ASEO Y ORNATO VI.-CONVENIO CON ENTIDADES PUBLICAS Y PRIVADAS VII.-ASPECTOS ADMINISTRATIVOS Y LEGALES VIII.-CONCLUSIONES 5 Alcalde de la Comuna de Graneros. Juan Pablo Díaz Burgos C omo señala, la Ley N°18.695 Orgánica Constitucional de Municipalidades y las modificaciones contenidas en las diversas disposiciones de la Ley N° 19.602 de marzo de 1999, que en su Artículo 59 indica “.el Alcalde deberá dar cuenta pública al Concejo, a más tardar en el mes de abril de cada año de su gestión anual y de la marcha general de la municipalidad...”, y tomado en cuenta el especial interés de la administración de transparentar el quehacer municipal y fortalecer el control que los ciudadanos deben ejercer sobre las actividades de sus representantes en el ámbito municipal, damos cuenta de la Administración y Gestión de la Municipalidad de Graneros en el período correspondiente al 2005. La Gestión Publica es, por definición una actividad en la cual la información y la transparencia constituyen uno de los aspectos más importantes de su quehacer. No en vano se están desarrollando en diversas geografías y circunstancias, crecientes esfuerzos por lograr la concreción de un Estado que se moderniza por medio de un acercamiento cada vez más estrecho entre los funcionarios públicos y los ciudadanos. En nuestro Municipio Granerino, estamos profundamente convencidos que los principios y valores que promueven y destacan la centralidad de los valores humanos, son los principales instrumentos que deben caracterizar una gestión que se distinga por ser moderna y actualizada. Siempre hemos sostenido que “lo mejor que tiene Graneros es su gente”. Y si esto es válido para la comuna en general, lo es mucho más cuando se trata del 6 esfuerzo profesional y funcionario que realizan cuantos constituimos este gran Equipo Municipal, que tanto tiene que ver en los logros alcanzados el año recién pasado. Sean las páginas siguientes, un testimonio elocuente de cómo se han invertido los mejores esfuerzos y recursos, para apoyar el crecimiento de la comunidad. Es a ella a quien nos debemos y por su bienestar están justificadas nuestras fatigas y esperanzas. Agradecemos a todas las organizaciones, a sus dirigentes, y a todos los ciudadanos de esta querida comuna, porque en muchas oportunidades nos han entregado su respaldo, su colaboración y hasta sus críticas, para conseguir mejorar lo que estamos haciendo. Todos los que viven e Graneros son protagonistas y en muchos casos verdaderos cogestores de los éxitos que con tanto orgullo les presentamos en las páginas de este informe. JUAN PABLO DIAZ BURGOS ALCALDE DE GRANEROS 7 I GESTION FINANCIERA A l iniciar la Cuenta Pública 2005 se aborda en primer lugar, el Balance de la Ejecución Presupuestaria y el Estado de la Situación Financiera de la Ilustre Municipalidad de Graneros, En esta oportunidad, se entrega un detalle de la forma en que la provisión de ingresos y gastos se ha cumplido, efectivamente durante la Gestión 2005. Cabe destacar que la Ley Orgánica de Municipalidades, incluye expresamente al Presupuesto Municipal entre aquellos instrumentos fundamentales dentro de la gestión de los diversos municipios del país. En este capítulo se incluye el Balance de Ejecución Presupuestaria de la Municipalidad de Graneros, así como de su Departamento de Educación Municipal. 8 1.1 BALANCE DE EJECUCION PRESEPUESTARIA Y ESTADO SITUACION FINANCIERA INGRESOS MUNICIPALES 2005 CLASIF. PRESUP. DENOMINACION PRESUPUESTO INGRESOS AÑO 2005 %INGRESOS DEVENGADOS DEVENGADOS CON RELACION PPTO.AÑO 2005 SUB ÍTEM ASIG TOTALES 01 INGRESOSDE OPERACIÓN 1,721,089 1,551,700 90.16% 656,031 663,007 101.06% 02 RENTAS DE INVERSIONES 22,866 21,083 92.20% 03 OTROS INGRESOS PROPIOS 180,001 176,524 98.07% 04 CONTRIBUCIONES MUNICIPALES 352,425 350,004 99.31% 05 DERECHOS MUNICIPALES 100,742 98,219 97.50% 06 FLUCTUACIÓN DE DEUDORES -3 17,174 VENTAS DE ACTIVOS 4,863 0 VENTA 4,861 0 2 0 85,803 80,029 93.27% 301 300 99.67% 85,502 79,729 93.25% OTROS INGRESOS 883,891 804,727 91.04% 73 PARTICIPACIÓN FONDO COMÚN 709,554 703,121 99.09% 79 OTROS INGRESOS 174,337 101,606 58.28% OPERACIONES AÑOS ANTERIORES 75,500 3,935 5.21% OPERACIONES AÑOS ANTERIORES 75,500 3,935 5.21% SALDO INICIAL DE CAJA 15,001 0 SALDO 15,000 0 1 0 04 41 DE ACTIVOS FÍSICOS 42 06 VENTAS DE ACTIVOS FINANCIEROS TRANSFERENCIA 61 DE ORGANISMOS DEL SECTOR PRIV 63 DE OTRAS ENTIDADES PUBLICAS 07 10 01 11 111 INICIAL NETO CAJA 113 SALDO CAJA FDOS TERCEROS 9 1.2 BALANCE DE EJECUCION PRESEPUESTARIA Y ESTADO SITUACION FINANCIERA GASTOS MUNICIPALES 2005 CLASIFICADOR DENOMINACIÓN PRESUPUESTO OBLIGACIO % PRESUPUESTARIO VIGENTE N GASTOS CON DEVENGAD RELACION A PRESUP. VIGENTE SUB ÍTE ASIG TOTALES 1,721,089 1,564,923 90.93% GASTOS EN PERSONAL 411,255 405,793 98.67% 01 PERSONAL DE PLANTA 77,005 77,005 100.00% 02 SOBRESUELDO PERSONAL PLANTA 209,250 207,962 99.38% 03 REMUNERACIONES VARIABLES 37,600 36,369 96.73% 05 VIÁTICOS 2,500 2,100 84.00% 06 APORTES PATRONALES 16,900 16,306 96.49% 09 COTIZ. ADICIONAL ART.8 LEY 18566 500 0 0.00% 10 OTRAS REM. REG. P/CÓDIGO DEL TRAB. 11,000 10,845 98.59% 15 PERSONAL A CONTRATA 15,000 14,562 97.08% 16 SOBRESUELDOS PERSONAL CONTRATA 32,700 31,964 97.75% 18 AGUINALDOS Y BONOS 8,800 8,680 98.64% 513,586 483,259 94.10% M 21 22 BIENES, SERVICIOS DE CONSUMO 10 ALIMENTOS Y BEBIDAS 3,500 3,455 98.71% 11 TEXTILES, VESTUARIO Y CALZADO 2,500 2,346 93.84% 12 COMBUSTIBLES Y LUBRICANTES 9,571 8,813 92.08% 13 MATERIAL DE USO O CONSUMO CTE. 14,200 13,782 97.06% 14 MANTENIMIENTO Y REPARACIONES 13,210 12,757 96.57% 16 CONSUMOS BÁSICOS 55,012 53,992 98.15% 17 SERVICIOS GENERALES 46,402 45,180 97.37% 18 CONTRATACIÓN ESTUDIOS E INVEST. 1 0 19 GASTOS EN COMPUTACIÓN 4,301 4,079 94.84% 20 SERVICIOS A LA COMUNIDAD 362,187 336,643 92.95% 10 21 2,702 2,212 81.87% TRANSFERENCIAS CORRIENTES 368,806 330,727 89.68% 31 TRANSFERENCIAS SECTOR PRIVADO 180,004 167,276 92.93% 33 TRANSFERENCIAS OTRAS ENTIDADES 186,301 161,396 86.63% 34 TRANFERENCIAS AL FISCO 2,500 2,055 82.20% 36 CUMPLIM.SENTENCIA EJECUTORIADA 1 0 302,789 240,192 79.33% 9,750 9,705 99.54% 25 31 INVERSIÓN REAL 50 REQUISITOS DE INVERSIÓN 51 VEHÍCULO 11,000 10,602 96.38% 52 TERRENO 5,000 3,000 60.00% 53 ESTUDIOS PARA INVERSIONES 10,519 10,399 98.86% 56 INVERSIONES EN INFORMATICA 1,501 977 65.09% 66 INVERSION REGIONAL 265,019 205,509 77.55% INVERSION FINANCIERA 1 0 COMPRA DE TITULOS Y VALORES 1 0 TRANSFERENCIA DE CAPITAL 40,501 26,153 64.57% APORTE A OTRAS ENTIDADES PUBLICAS 40,501 26,153 64.57% OPERACIONES AÑOS ANTERIORES 52,551 47,883 91.12% OPERACIONES AÑOS ANTERIORES 52,551 47,883 91.12% OTROS COMPROMISOS PEND. 31,600 30,915 97.83% OTROS COMPROMISOS PENDIENTES 31,600 30,915 97.83% 1 0 32 80 33 87 60 98 70 99 90 CAPAC. Y PERFEC. LEY 18575 SALDO FINAL DE CAJA 11 1.3 ESTADO DE SITUACION ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE GRANEROS DETERMINACION DE LA SITUACION FINANCIERA AL 31DICIEMBRE 2005 ( Pesos ) AREA MUNICIPAL Disponibilidad de Fondos : $ 52.532.819 Menos $ (1.156.537) $ 3.339.502 Fondos de Terceros: 21908 Aportes por enterar al Fondo Común Municipal $ 1.156.537 61406 Fondos de Terceros Menos Fondos recibidos en Administración: 61306 Administración de Fondos $ 513.811.288 Menos : 61316 Aplicación de Fondos en Administración 517.150.790 Más : $ Ingresos por percibir de la ejecución presupuestaria ( a ) 80.721.857 $ 79.249.604 41311 Otros Deudores Financieros 1.472.253 41401 Inversiones en depósitos en el país Menos Deuda Corriente $ (149.507.901) Deuda exigible de la ejecución presupuestaria ( b ) $ 76.867.678 61301 Deuda Atingente al Personal 61311 Otras Obligaciones Financieras 72.640.223 61321 Obligaciones a Favor del Fisco 61116 Impuesto al Valor Agregado ( Neto ) Déficit/supe rávit $ (14.070.260) 12 E n relación al Balance de Ejecución presupuestaria, tanto de ingresos como de gastos realizados durante el período comprendido entre el 01 de Enero y el 31 de Diciembre de 2005, se está efectuando una comparación entre lo que se presupuestó y lo que realmente ocurrió durante el transcurso del período, tanto a nivel de ingresos como de gastos. Mientras se esperaba que el Municipio percibiera ingresos por M$ 1.721.089, éste sólo recaudó y recibió fondos por M$ 1.551.700, situación que implica un déficit de recaudación de alrededor de un 10 por ciento de lo esperado. Correspondiendo éstos a menores ingresos a deudas de contribuyentes por conceptos de Patentes comerciales, Derechos de Obras y otros derechos de años anteriores y a los ingresos clasificados dentro del ítem 07-79 Otros ingresos, del clasificador presupuestario para el sector público, que identifica a devoluciones y reintegros del personal, reembolso licencias médicas de funcionarios municipales, infracciones al tránsito, multas e intereses, Ley de Alcoholes etcétera. Con respecto a los gastos, si bien es cierto se dispuso la misma cantidad presupuestaria que para los ingresos, el gasto efectivo fue menor a lo presupuestado, de igual forma éste fue levemente superior a los ingresos realmente obtenidos durante el período. En relación al Informe de Situación Financiera del área municipal al 31 de Diciembre de 2005, corresponde a lo solicitado por Contraloría General de la República y se encuentra basada en datos presupuestarios, que son los elementos válidos para dicha institución. De acuerdo a éste análisis, la Municipalidad de Graneros, presenta un déficit de $ 14.070.260. (Catorce millones setenta mil doscientos sesenta pesos), que representa un 1 % del presupuesto destinado por nuestro Municipio para el período 2005. Además, debemos señalar que a partir del informe antes enunciado se desprende que el monto de la deuda presupuestaria que registra la Municipalidad de Graneros al 31 13 de Diciembre de 2005, que equivale a $76.867.678 (setenta y seis millones ochocientos sesenta y siete mil seiscientos setenta y ocho pesos), cifra que corresponde a un 4,46 %, del total del presupuesto estipulado para el 2005. Esta situación, refleja la constante preocupación de la primera autoridad de la comuna y la Dirección de Administración y Finanzas, por llevar un presupuesto equilibrado y transparente, reafirmando el compromiso municipal hacia nuestra comunidad 14 1.4- BALANCE DE EJECUCION PRESUPUESTARIA Y ESTADO DE SITUACION FINANCIERA 2005 INGRESOS EDUCACION INGRESOS DE OPERACIÓN MONTOS SUBVENCION REGULAR 1,144,266 SUBVENCION ADICIONAL Y COMPLEMENTARIA 51,885 SUBVENCION APOYO Y MANTENIMIENTO 20,449 SUBVENCION REFUERZO EDUCATIVO 283 OTRAS SUBVENCIONES 110,901 APORTES MINEDUC 12,650 REINTEGRO LICENCIAS MEDICAS 82,588 OTROS APORTES 89,013 DERECHOS DE MATRICULA 443 APORTES CENTRO DE PADRES 0 APORTES DE OTRAS ENTIDADES 1,539 APORTES DE PARTICIPANTES 0 APORTES DE LA MUNICIPALIDAD DE GRANEROS TOTAL DE INGRESOS 7,150 1,521,167 Los ingresos de operación son superiores en M$ 47.565 a lo presupuestado, excluido el Aporte de Capital por la ampliación del Colegio “Hernán Olguín Maibee”, que no se ejecutó en el año 2005. Estos mayores ingresos corresponden, principalmente, a reintegro de licencias médicas y otros aportes que en conjunto significan M$ 52.041. En Subvenciones se percibió un total de M$ 24.626 sobre el monto presupuestado. El principal ítem de ingresos, lo constituye la Subvención Educacional que representa el 87,30% y que constituye la principal fuente de financiamiento del sistema de educación traspasado. 15 1.5- BALANCE DE EJECUCION PRESUPUESTARIA Y ESTADO DE SITUACION FINANCIERA AÑO 2005 GASTOS EDUCACION GASTOS DE OPERACIÓN MONTOS REMUNERACION PERSONAL DOCENTE 1,044,168 REMUNERACION PERSONAL NO DOCENTE 125,813 REMUNERACION PERSONAL INTEGRACION 20,210 REMUNERACION DE MONITORES 2,976 REMUNERACION PERSONAL DAEM 98,133 INDEMNIZACIONES 18,234 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 165,386 INVERSION 18,667 TOTAL GASTOS 1,493,587 E l Balance de la Ejecución Presupuestaria en el 2005 presenta un Superávit de M$ 27.580. Los gastos efectivos son mayores en M$ 19.985 a lo presupuestado que se explican por un mayor gasto de M$ 103.589 en Remuneraciones, derivados de un aumento significativo en reemplazos de Licencias Médicas, la ampliación del Proyecto de Integración y un gasto no presupuestado en indemnizaciones de docentes que se acogieron al Plan de Retiro Voluntario. A su vez, los gastos de funcionamiento son menores en M$ 58.390 como resultado de compensar el mayor gasto en remuneraciones. En inversión se registra un mayor gasto de M$ 3.667, producto de adquisición de equipo de multicopiado y reposición de impresoras. El principal ítem de gastos en educación está representado por las Remuneraciones, con un 86,68% del total; esta situación es normal en el servicio traspasado de educación, siendo un margen normal entre el 85 y 90% del total, lo que refleja una ejecución presupuestaria balanceada. Esto no significa que los gastos de funcionamiento o de inversión sean suficientes para lograr una óptima operación del sistema y posibilitar el mejoramiento de sus resultados. 16 II DIRECCIÓN DE DESARROLLO COMUNITARIO Esta Dirección se encuentra bajo la responsabilidad del Profesor y Orientador, Diplomado en Gerencia Social y Políticas Públicas, Víctor Olea Pavez 17 II GESTION SOCIAL, PROYECTOS y PROGRAMAS U na de las responsabilidades más trascendentales que el Municipio debe asumir la constituye la Promoción del Desarrollo Comunitario, fundamentalmente porque este ámbito permite ir mejorando las condiciones de vida de quienes habitan al interior de los límites comunales. Es por ello que esta función se encuentra consagrada explícitamente en la Ley Orgánica de Municipalidades. Este Capítulo da cuenta de la Gestión Social del Municipio, así como de los Proyectos y Programas desarrollados durante el período del 2005, por la Dirección de Desarrollo Comunitario y sus distintos Departamentos, Unidades y Programas vinculados directamente con la comunidad. DIRECCION DE DESARROLLO COMUNITARIO Esta Dirección Municipal contempla diversos Departamentos, Oficinas y Programas, cuyo objetivo principal busca favorecer el bienestar de la comunidad granerina de modo de permitir su acceso a los bienes y servicios, aumentar la participación e integración social de los diversos grupos etáreos y sociales a toda la vida en interacción. Ello tiene como finalidad última, el desarrollo integral de las personas. El 2005 se realizaron las siguientes acciones: DESARROLLO SOCIAL: Aquí se plantea una orientación solidaria hacia las personas y familias de mayor necesidad o carentes de la comuna, ya sea, a través de la incorporación a redes de apoyo estatal nacional, regional o comunal; como así también, al apoyo directo municipal. En esta área se destacan los siguientes programas: II. 1 PROGRAMA ASISTENCIAL: Este programa tiene como objetivo central dar respuesta a las diversas demandas de las familias y personas más carentes, en relación con las necesidades de alimentos, 18 medicamentos, exámenes, materiales de construcción, etcétera, que contribuyen a la satisfacción de las necesidades más básicas El total cursado en el 2005 fue de 773 solicitudes de asistencia social, con una inversión total de diez millones setecientos doce mil novecientos quince pesos. La distribución por ítems de ayuda fue la siguiente: TIPO DE AYUDA MONTO APORTES $ ALIMENTOS 473.292 (4.4%) MAT. CONSTRUCCION 282.776 (2.6%) MEDICAMENTOS Y TRAT. 6.858.867.(64.24%) MEDICOS OTROS (movilización funerales, pañales, 3.098.1866.(28.9%) intervenciones quirúrgicas, prótesis, traslado mediaguas, etc.) TOTALES $10.712.915 Se agrega en este programa la elaboración y entrega de 503 informes sociales para ser entregados a Instituciones Públicas y Privadas, referidas principalmente a pensiones alimenticias, adopciones, derivaciones, servicio militar, etcétera II.2 PROGRAMAS SUBSIDIOS Y PENSIONES Las municipalidades del país tienen la administración de los distintos subsidios estatales como lo son: Subsidio Único Familiar (SUF) que integra al Recién Nacido, a la Madre y a Discapacitados; Pensiones Asistenciales (PASIS), que beneficia a personas carentes de recursos o sin previsión, mayores de 65 años, inválidos mayores de 18 años y discapacitados mentales de cualquier edad y el Subsidio al Consumo del Agua Potable (SAP) que también constituyen un aporte relevante a familias carentes de recursos todas quienes son beneficiadas con un porcentaje del valor total del consumo de agua potable y servicio de alcantarillado. 19 Este programa tiene un tramo 1 que subsidia un 70 por ciento del consumo familiar y un tramo 2 que subsidia el 35 por ciento del consumo, de acuerdo a la condición socioeconómica de la persona beneficiada. La selección de estos beneficiarios se realiza mediante la aplicación del instrumento único denominado Ficha Cas-2 a través del cual se establecen los listados de prelación para ir ocupando los cupos asignados a la Comuna. Cabe destacar, además, que Graneros es una de las primeras comunas de la Región en comenzar la implementación del proceso de encuesta, con el nuevo instrumento denominado ficha familia que perfecciona la Ficha Cas 2 . A diciembre del 2005 existen fichas vigentes de 1.803 viviendas, que totalizan 2.242 familias que agrupan una población de 7.660 personas. A continuación se establece la distribución de beneficiarios desagregados de acuerdo a los beneficios obtenidos: SUBSIDIOS TIPOS TOTALES MENSUALES ESTATALES BENEFICIARIOS UNICO MENORES SUBSIDIO MONTOS 3.492 13.723.560 1260 4.951.800 9 70.740 4.761 18.746.100 VEJEZ 163 6.772.650 INVALIDEZ 285 11.841.750 DEF. MENTAL (menores 15 632.250 463 19.237.650 5.224 37.983.750 FAMILIAR MADRES ($3.930 c/u mensual) DEFICIT. MENTAL E INVALIDEZ TOTALES PENSIONES ASISTENCIA LES 18 años) TOTALES TOTALES SUBSIDIOS 20 SUBSIDIO AL CONSUMO DE AGUA POTABLE El total de beneficiarios y los montos asignados en el 2005 fueron los siguientes: SECTOR TRAMO 1 TRAMO 2 TOTAL MONTO TOTAL BENEFICIARIOS 2005 ($) URBANO 418 RURAL 192 535 953 38.022.804 134 3.558.420 1087 41.581.224 II.3 PROGRAMA EMERGENCIAS Este programa centra su objetivo en prestar ayuda inmediata a las familias que incurren en una situación de emergencia. Estas pueden estar dadas por un siniestro o incendio o por inundaciones de los hogares. Al mismo tiempo, se considera que las familias que se encuentran afectadas por estas situaciones se encuentran también, imposibilitadas de acceder a la satisfacción de necesidades básicas. En el 2005 se atendieron a 118 familias afectadas por situaciones de emergencia. El apoyo consiste fundamentalmente en materiales de construcción, colchonetas y frazadas. El monto total de emergencia es de un millón diez mil pesos que incluye la manutención permanente de un stock de emergencia. Entre las ayudas otorgadas destacan: AYUDAS ENTREGADAS POR EMERGENCIA TIPO DE AYUDA Nº DE AYUDAS Mediaguas 3 Trozos de polietileno 99 Bolsas de carbón 17 Bolsas de alimentos 14 Colchones 24 Frazadas 36 Camas 3 Material de construcción 3 21 II.4 OTROS PROGRAMAS SOCIALES: A- PROGRAMA JARDINES INFANTILES DE MADRES TEMPORERAS El 2005 se implementaron dos Jardines para hijos madres temporeras que funcionaron en la Localidad de Villa La Compañía. y en la Población Domingo Yánez, Ambos centros funcionaron en dependencias de Colegios Municipales del sector. Para ello, se mantienen Convenios Institucionales, en la cual participan Servicio Nacional de la Mujer, Junta Nacional de Jardines Infantiles, Fundación Integra, Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas, Chiledeportes y el Municipio, de manera de lograr la atención, tanto de párvulos como escolares de la comuna. En cada uno de estos centros se alcanzó una cobertura de 50 niños de 6 a 12 años y 32 de menores de 6 años de edad. Para la implementación de estos jardines, se contó con los siguientes aportes: JUNTA NACIONAL DE JARDINES INFANTILES: Asistentes de párvulos y material didáctico para los menores de 6 años. JUNTA NACIONAL DE AUXILIO ESCOLAR Y BECAS: Alimentación para todos los niños de los jardines. CHILEDEPORTES: monitores media jornada e implementación deportiva. MUNICIPALIDAD DE GRANEROS: Contratación de 2 coordinadores, monitoras, material didáctico, implementos deportivos, material de aseo y botiquín; infraestructura de 2 colegios municipalizados, con los respectivos gastos de consumos básicos Al Municipio el Programa 2005 le significó una inversión total de cuatro millones trescientos sesenta y seis mil quinientos tres pesos. 22 B- PROGRAMAS DE APOYO A JARDINES INFANTILES: En la comuna se han establecido convenios con las instituciones que a nivel regional, son responsables de la atención de párvulos no dependientes del Ministerio de Educación, como lo son la Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) y Fundación Integra. De la Primera dependen el Jardín “Los Pitufos”, administrado por el Municipio vía transferencia y los Jardines Laborales “Los Caracolitos” y “Los Triguitos” y de la Segunda, depende un jardín “Los Peques”, ubicado en el sector norte de la Comuna Para el funcionamiento de los jardines: “Los Peques” y “Triguitos” el Municipio arrienda dos viviendas, que le significa una inversión de $ 1.768.000 anual. El Jardín Laboral de Villa La Compañía “Los Caracolitos” funciona en las dependencias del Colegio y cuenta con extensión horaria para facilitar el acceso al trabajo de las mujeres del sector. C - PROGRAMA NAVIDAD Este programa tiene por propósito, otorgar a los niños y niñas de la comuna, un juguete por motivo de la celebración de la Navidad. Se trabajó en conjunto con las organizaciones vecinales otorgando juguetes en la totalidad de las Juntas de Vecinos. El monto total gastado para el año fue de Cinco millones trescientos sesenta y cinco mil setecientos un peso ($ 5.365.701). La cantidad de juguetes distribuidos es la siguiente: JUNTA DE VECINOS SECTOR URBANO SECTOR RURAL TOTAL Nº DE NIÑOS BENEFICIADOS 5.249 803 6.052 23 II.5 OFICINA COMUNAL DE VIVIENDA. L a Oficina Comunal de la Vivienda cumple la misión de trabajar, por conseguir mejorar la condición habitacional y por ende la calidad de vida de los habitantes de nuestra comuna, a través de la búsqueda de alternativas de postulación a los diferentes programas habitacionales existentes, los que, sumados al esfuerzo en ahorro del grupo familiar, posibilitan la obtención y/o mejoramiento de la vivienda familiar definitiva. Esta labor no sería posible sin la coordinación, apoyo y patrocinio del Servicio de Vivienda y Urbanismo (SERVIU) Rancagua, organismo dependiente del Ministerio de Vivienda y Urbanismo (MINVU) encargado de asignar los distintos subsidios habitacionales a quienes postulan. El objetivo y desafío de la Municipalidad en el área de vivienda es sin duda, trabajar por conseguir viviendas, para aquellos ciudadanos que no la tienen, pero además entregar mayor seguridad ciudadana a los vecinos; aportando al fortalecimiento de las organizaciones sociales y comunitarias, representadas en los comités de vivienda, con la esperanza de que juntos puedan proyectarse y optar a mejores y mayores viviendas que permiten mejorar las condiciones de vida para el presente y futuro. Son cada vez más los ciudadanos y familias que concurren a la Oficina de Vivienda en búsqueda de alternativas que les ayuden a solucionar el problema habitacional. Sin duda alguna, el anhelo de tener un lugar donde vivir se materializa, con la obtención de la casa propia, porque detrás de este bien material, están las ilusiones de todos aquellos que además buscan acceder a espacios seguros para que sus hijos e hijas Entre de las funciones de la Oficina Comunal de Vivienda destacan las siguientes DIFUSIÓN E INFORMACIÓN Su objetivo principal es difundir e informar acerca de los distintos programas habitaciones que pueden acceder individuos y/o grupos. Así también, asesorar y orientar 24 en los procesos de postulación de los mismos. En esta área es posible detallar las siguientes acciones desarrolladas durante el 2005: Confección de cartillas informativas referente a los diversos Programas Habitacionales que operan en la Comuna. Difusión e Información sobre procesos y/o llamados a postulación mediante afiches y Radio Comunitaria. Atención de público, con un promedio de 100 personas semanalmente. Información y orientación a deudores SERVIU, que obtuvieron beneficio de cartera Hipotecaria. Cancelación de deuda habitacional que sostenían con INVERCA. ASESORIA TECNICA Y CAPACITACION Se brindó asesoramiento técnico a los postulantes, con relación a los diversos programas de Subsidios Habitacional que operan en la Comuna. Se realizaron reuniones informativas y asesoramiento técnico a comités de vivienda y mejoramiento, que se encuentran vigentes y en condición de activos en la comuna. Participación en capacitación oficiada por SERVIU Rancagua, sobre el Programa de Mejoramiento de la Vivienda Familiar y su Entorno y Beneficio de Cartera hipotecaria para deudores SERVIU. Se postuló al Programa de Mejoramiento de la Vivienda Familiar y su Entorno, Títulos I y II a dos grupos de la comuna: Villa Sagrada Familia y Rafael Carvallo respectivamente. El primero de ellos, se adjudicó sólo el subsidio del titulo II, correspondiente al mejoramiento de Vivienda y el segundo se adjudicó ambos títulos, es decir Mejoramiento de Vivienda y Entorno, con una inversión que se detalla más adelante. INSCRIPCIÓN Y POSTULACIÓN A SUBSIDIO HABITACIONAL Recepción y llenado de fichas para acceder al Registro Único de Inscritos (RUI) de SERVIU Subsidio Cantidad Dinámica Social sin Deuda 63 General Titulo I (ex Nueva Básica) 96 Programa de Mejoramiento de Vivienda Familiar y su Entorno 158 Programa Adulto Mayor 1 25 Actualizaciones ( Cas II, libretas de ahorro) 144 Inscripción Comité de Vivienda 48 TOTAL 510 Postulaciones Subsidio Cantidad General Titulo I (individual) Primer llamado Junio 54 Segundo llamado Octubre 39 93 TOTAL Programa de Mejoramiento de Vivienda Familiar y su Entorno Villa Sagrada Familia 94 Villa Rafael Carvallo 43 TOTAL 137 Subsidios Adjudicados Subsidio Cantidad General Titulo I (postulación individual llamados de Junio y Octubre) 61 Programa de Mejoramiento de Vivienda Familiar y su Entorno: Villa Sagrada Familia 89 Villa Rafael Carvallo 41 TOTAL 192 Inversión Adjudicada Tipo de Subsidio Monto Adjudicado aproximado General Titulo I $ 110.000.000 Mejoramiento de Entorno (Titulo I) $ 10.000.000 Mejoramiento de Vivienda (Titulo II) $ 31.000.000 TOTAL $151.000.000 26 PROGRAMA CHILE BARRIO E l Programa Chile Barrio tiene como misión, mejorar la calidad de vida de los pobladores de asentamientos precarios, mediante la ejecución de proyectos participativos, destinados a resolver su problema habitacional. Así también otorga oportunidades de inserción socio – laboral, junto al apoyo de otros organismos, tales como: Programa de la mujer y Fondo de Inversión Social de cuya alianza nace el Programa Complementario “Un Barrio Para Mi Familia”. 27 INTERVENCIÓN EN SECTOR LAS INTERVENCIÓN EN SECTOR LAS MERCEDES HIGUERAS Inicio de Construcción de 15 Viviendas Inicio de Construcción de 12 Casetas Sanitarias de Construcción de 10 Inicio de obras construcción de 7 Casetas Sanitarias Coordinación de ejecución de benefició a toda la comunidad, al proyecto “Un Barrio para mi Familia” reparar y mejorar infraestructura de la que benefició a la comunidad, al sede vecinal, con una inversión de implementar equipamiento en sede $500.000. vecinal, Entrega de Títulos de Dominios a 42 $500.000. Familias. Inicio Viviendas Coordinación en ejecución de Proyecto “Un Barrio para mi Familia” que Inicio de Obras de pavimentación en sector de Población Los Chinos. con una inversión de Entrega de Títulos de Dominio a 12 Familias GESTION, ASESORAMIENTO Y COORDINACION CON COMITES DE VIVIENDA NOMBRE COMITÉ ETAPA PROG. HABITACIONAL OBSERVACIÓN Comité perdió subsidios Esperanza Asesoramiento Joven ** reorganización y Fondo Solidario de Vivienda adjudicados en el 2004. (FSV) Actualmente se trabaja para re- postular al grupo. Actualmente Nueva Asesoramiento Generación ** Subsidio General gestiona Titulo I entidad el grupo crédito con financiera para compra de concretar terreno y posteriormente postular. Se encuentran en proceso Los Retoños ** Asesoramiento FSV ó Dinámica Social sin de enterar ahorros para Deuda terreno adquirir y posteriormente postular En La Nueva Organización Unión proceso Dinámica Social Sin Deuda ó ahorros Sub. General Titulo I grupales de reunir individuales y para adquirir terreno y posteriormente postular. Organización Nuestra Asesoramiento y Dinámica Social Sin Deuda ó Sub. General Titulo I Casa En proceso ahorros grupales de reunir individuales y para adquirir terreno y posteriormente postular. En Senda Organización Nueva Asesoramiento y Dinámica Social Sin Deuda ó Sub. General Titulo I proceso ahorros grupales, de reunir individuales y para adquirir terreno y posteriormente postular En Sueño de Temporeros Organización proceso FSV ó Dinámica Social Sin ahorros Deuda grupales de reunir individuales y para adquirir terreno y posteriormente postular En María Basaez Organización proceso FSV ó Dinámica Social sin ahorros Deuda grupales de reunir individuales y para adquirir terreno y posteriormente postular. ** Comités activos e inscritos en RUI (Registro Único de Inscritos) de SERVIU 29 II.6- OFICINA MUNICIPAL DE INTERMEDIACION LABORAL MUNICIPAL (OMIL) E sta oficina Municipal que funciona en convenio con Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) Regional constituye un organismo técnico que se relaciona con instituciones de fomento productivo, empresarios y usuarios en, relación a la oferta y demanda de trabajo, otorgando información y orientación para el empleo y la capacitación. PRINCIPALES FUNCIONES En el 2005 se encontraban inscritas un total Registro de cesantes de la comuna de 596 personas para búsqueda de empleo. Orientación para la búsqueda de empleo Se inscribieron por cobro de seguros de Capacitación ocupacional cesantía (AFC) 69 personas. Subsidio de cesantía Al mismo tiempo, se realizó la colocación Información y orientación laboral. laboral en: Proyecto de la Corporación Nacional Forestal (CONAF): Limpieza y Mantención de calles, veredas y áreas verdes. En este proyecto se colocaron 12 personas por un periodo de 6 meses. En empresas privadas se logro incorporar a 11 personas (Supermercados Líder, Cocacola y Empresarios de la comuna) II.7 OFICINA COMUNA DE INFORMACION AL CONSUMIDOR (OCIC) E sta oficina también tiene sus bases en un convenio con el Servicio Nacional del Consumidor (SERNAC), cuyo objetivo es informar al ciudadano consumidor de sus derechos, mediante la difusión de la Ley N° 19.496 que protege los derechos de los consumidores. PRINCIPALES FUNCIONES Difundir la Ley de los consumidores y sus regulaciones complementarias Informar, orientar y educar a los consumidores, para el adecuado ejercicio de sus derechos y brindarle asesoría cuando lo requieran Estudiar y proponer medidas en beneficio de los derechos de los consumidores y apoyar investigaciones en el área del consumo. Esta oficina recibe las demandas de los consumidores que ven vulnerados sus derechos, para lo cual se hace una mediación y en caso de no existir acuerdos el consumidor 30 tiene el derecho y la facultad, para denunciar ante el juzgado de Policía Local. El 2005 se realizaron con éxito, seis mediaciones, de las cuales cinco fueron favorables al consumidor 31 II.8- OFICINA DE LA MUJER: E l objetivo de esta repartición es impulsar la participación de la mujer y su integración en la vida en comunidad. Para lograr este objetivo se desarrollan diversas actividades, tales como: Implementación de Talleres Laborales tanto en los en sectores urbanos como rurales. Capacitación a directivas de las organizaciones, Organización de Muestras y exposiciones Organización de actividades culturales y recreativas para las mujeres de la Comuna. Supervisión en terreno y visitas a los distintos talleres para asesorar su funcionamiento. A-IMPLEMENTACION Y COORDINACION DE TALLERES Nº DE Nº DE TALLERE MUJERES S INSCRITAS URBANOS 36 780 RURALES 12 260 TOTAL 48 1040 TALLERES LABORALES: A continuación se presenta un cuadro resumen de los talleres y las distintas capacitaciones que recibieron en el período de este informe Los talleres funcionan en los mismos sectores de pertenencia de las Las acciones principales en esta dimensión fueron las siguientes mujeres inscritas, ya sea en sedes sociales, ACTIVIDAD Nº DE TALLER TALLERE S REPOSTERIA 11 MANUALIDA 20 deportivas o en casas particulares en caso de existir estas. DES PINTURA 4 PELUQUERIA 2 TEJIDO 6 Y BORDADO MODAS 2 AEROBICA 3 TOTAL 48 Reuniones de coordinación con monitoras. no Organización y coordinación de Muestras de Finalización. Coordinación de capacitaciones regionales de mujeres temporeras. Asesorar en la obtención de personalidad jurídica a los talleres. Asesorar en la elaboración de proyectos de subvención municipal u otros. Visita semanal de supervisión a todos los talleres 32 . ASESORÍA Y DERIVACIÓN En esta dimensión se realizaron acciones de atención a mujeres que solicitaron ayuda por problemas de violencia intrafamiliar, cuidado de niños y problemas de salud, las que son asesoradas y derivadas a instituciones u organismos competentes. Se realiza coordinación con Servicio Nacional de la Mujer y Programa de la Mujer, para afianzar las líneas de acción y coordinar las estrategias comunales. ÁREA SALUD Se coordinó un Proyecto dental orientado a mujeres y hombres de escasos recursos, presentado en el Ministerio de Salud VI y Región Metropolitana, en conjunto con el Hospital de Graneros. Lo anterior fundamentado en un diagnóstico realizado en la comuna, con la colaboración de Dirigentes vecinales Este Proyecto, que tuvo un costo total de más de nueve millones doscientos mil pesos, consistió en la instalación de 110 prótesis definitivas y trabajos dentales, tales como; tapaduras, arreglos y limpiezas para un total de 140 mujeres y hombres de escasos recursos de la comuna que por razones económicas estaban privadas de acceder a este beneficio. RECREACIÓN El 2005, se realizaron los siguientes eventos coordinados por esta oficina: Celebración del Día Internacional de la Mujer en el Gimnasio Municipal y en el Gimnasio techado de la Avenida de Villa La Compañía. Estas celebraciones contaron con la presencia de más de 500 personas. Celebración Día de la Madre Se realizaron tanto en sector central de Graneros (Auditorio) como en Villa La Compañía. Se premió una madre elegida por cada Junta de Vecinos. Celebración del Día del Padre. La oficina por su cercanía a la temática familiar desarrolló la actividad de celebración del Día del Padre, con la participación del total de las Juntas de Vecinos de la comuna. En la oportunidad, se premió a un Padre de cada Junta Vecinal Se coordinó en actividades de Celebración del Día del Niño. Coordinación de las actividades municipales tales como: “Graneros vive Septiembre” y Aniversario de Graneros en Sectores Rurales. II.9 OFICINA DE LA DISCAPACIDAD E l actual gobierno comunal ha dado prioridad a la integración social y participación de los discapacitados de la comuna, por ello, a partir del 2001 se creó esta oficina que tiene como propósito fundamental; promover y desarrollar la plena integración de las personas con algún tipo y grado de discapacidad en la sociedad en todos sus ámbitos, Deporte y Recreación, Entretención y Cultura, Salud y Rehabilitación, Educación y Trabajo. El Alcalde Juan Pablo Burgos en actividades Junto al encargado de la Oficina Mauricio Cáceres La Oficina para la Discapacidad a través de su gestión del 2005 ha intervenido en las áreas AREA ATENCIÓN INTEGRAL La oficina atiende diariamente a un gran número de personas discapacitadas y sus familias que buscan ayuda o asesoría para la solución de Coordinación Asesoría y apoyo en la gestión de recursos discapacidad (Proyecto Fonadis) y derivación a necesarios. Proyecto de Integración de la comuna. y coordinación de proyectos horas problemas. PRINCIPALES ACTIVIDADES Formulación de sus especialistas en Derivación convenios centros de atención concursables. privados para tratamientos. Asesoría y gestión de Ayudas Técnicas. Derivación oficina de colocación laboral Visitas domiciliarias discapacitados para y entrevistas constatar a FONADIS. situaciones Colocación laboral directamente con familiares y gestionar recursos si se requieren. empresas privadas y municipio. Gestionar inscripciones en Registro Nacional de Becas municipales para discapacitados. Discapacidad Ley 19.284. La oficina el 2005 Licitación gestionó la inscripción de 31 personas, con un total discapacidades severas a la fecha de 121 discapacitados Fortalecimiento de las organizaciones de y Coordinación con otros departamentos transporte colegios espaciales para discapacitados de la comuna de Graneros municipales y centros de salud públicos en fondos Recepción de problemas sociales y médicos; Organizaciones derivación de fichas sociales para gestión de Fonadis, etc. concursables: Sociales, División de Chiledeportes, aportes municipales o de otras instituciones misal VI región aportes de instituciones privadas. 34 AREA ESTADISTICA: En esta área, se ha ido perfeccionando anualmente, el catastro de las personas con discapacidad, estimándose en 791 personas discapacitadas, de las cuales 514 corresponden al sector urbano y 277 al sector rural. Es importante destacar que a la fecha se ha gestionado la inscripción de 121 discapacitados en el Registro Nacional de la Discapacidad, con dictamen del Compin VI región Ley Nº 19.284. Los resultados más relevantes del catastro son los siguientes: TIPO DE DISCAPACIDAD % N° FISICOS- MOTOR 60.6 % 480 COGNITIVO O MENTAL 23,7% 188 SENSORIAL 15,7% 123 TOTAL 100% 791 AREA DE SALUD Y REHABILITACIÓN En este aspecto se propende el mejoramiento de la calidad de vida de las personas con discapacidad. Para ello, se ha establecido un Convenio Marco con el principal organismo estatal de protección a los discapacitados Fondo Nacional de la Discapacidad, FONADIS denominado Proyecto de ayudas técnicas (audífonos, bastones, prótesis andadores) Proyecto adquisición municipal sillas de ruedas: A través de la Oficina para la discapacidad se realizó la gestión de la compra de 22 sillas de ruedas a una institución privada, para ser entregadas a los discapacitados de Graneros, con el objetivo fundamental de mejorar la calidad de vida de quienes la solicitaran. Costo municipal $ 440.000. Costo institución privada $ 5.060.000.- Costa total del proyecto $ 5.500.000.- A través de estos dos Proyecto de Ayudas Técnicas se entregó durante el 2005, la cantidad de 153 Ayudas Técnicas; que se distribuyen de la siguiente manera: TIPO DE AYUDA Nº DE AYUDAS MONTO AYUDA 2004 TOTAL A LA FECHA TECNICA SILLAS RUEDAS 69 17.250.000.- BASTONES 41 PARES MULETAS 5 PARES ANDADORES 492.000.- 15 AUDIFONOS 15 PARES PROTESIS 8 TOTALES 153 266 UNIDADES 189 PARES 500.000.- 32 PARES 750.000.- 56 UNIDADES 12.000.000.- 52 PARES 8.000.000.- 24 U 38.992.000.- 619 Se debe agregar que para la entrega de estas ayudas técnicas se debe de realizar una evaluación médica y técnica con un aporte municipal con un costo total de $ 4.000.000.Total ambos proyectos $ 42.992.000. Proyecto Gimnasio Kinésico Casa de la Discapacidad La Oficina para la Discapacidad presentó un proyecto a la República Federal de Alemania, con el objetivo de implementar un gimnasio dentro de las instalaciones de la casa para la discapacidad, con el objetivo de dar una mejor atención, en los procesos de rehabilitación, especialmente, en el Kinésico destinado a todas las edades el cual fue aprobado una máquina universal Este proyecto tuvo financiamiento de la Bicicleta ergometrica. Embajada y del Municipio, estos se Barras paralelas cromadas desglosan de la siguiente manera: Una máquina multiuso Una colchoneta Aporte Embajada Alemania $ 2.000.000. Mancuernas de todo tipo Aporte Municipal Rollos terapéuticos Balones medicinales Juegos didácticos $ Total 200.000 $ 2.200.000.- ÁREA ENTRETENCION Y CULTURA En esta área se pretende difundir y promover las diversas actividades culturales que permitan integrarse al discapacitado y obtener recreación en espacios de uso común. Ello, no sólo corresponde a un beneficio directo al discapacitado y su familia sino que también, 36 promueve la sensibilización y la aceptación del discapacitado por parte de su familia y de toda la comunidad granerina. Se realizaron durante el año 4 eventos masivos con CAPACIDADES DIFERENTES y su familia LAS PERSONAS CON a través del proyecto denominado seis estrellas diferentes, presentado por el Consejo Comunal de la discapacidad y la Ilustre Municipalidad de Graneros a la División de Organizaciones Sociales de la Secretaria General de Gobierno . Costo D.O.S $ 1.400.000.- Costo municipalidad $ Total proyecto 300.000. $ 1.700.000.- con una Once y un Show Artístico y charla de EVENTOS MASIVOS liderazgo, la Actividad se realizó en la Sede Social Encuentro Sector Urbano: Con la participación de Nuevos Campo de 600 personas, en esta ocasión se compartió unas Encuentro Sector Rural Poniente: onces Show artístico, charlas de liderazgo y Cuarta hijuela, El Arrozal, Santa Julia Las presentación oficial de club deportivo personas con Mercedes y Tuniche, con la participación de 200 capacidades diferentes en la práctica del Básquetbol personas con una Once y un Show Artístico y en un partido de exhibición, Esta actividad se charlas de liderazgo. Se realizó en el sector de las realizó en el Gimnasio Municipal Higueras Encuentro Sector Rural Oriente: La Higuera, Nuevos Encuentro de Niños con Discapacidad o riesgo Campos, Santa Margarita, La Cabaña, El Molino y de Discapacidad, en la piscina Municipal con la La Compañía, con la participación de 100 personas, concurrencia de 200 niños y su Familia con Once y un Show Artístico completo y entrega de becas escolares educación especial. 37 En esta área se incorporó una nueva estrategia de atención para las familias que fue VACACIONES Y NATURALEZA: Se gestionó un viaje de discapacitados y sus familias al Balneario de Pichilemu por 4 días. El total de beneficiarios fueron 40 personas .De esta manera se logra entre otras cosas una mayor autovalencia y desarrollo de autoestima como persona dentro de la comunidad en contacto directo con la naturaleza. Esta actividad significó al Municipio una inversión de $ 400.000 ÁREA DE INTERVENCIÓN EDUCACIÓN Y TRABAJO: Dentro de esta área se contempló dos aspectos centrales: Coordinación con otras entidades: Se estableció un plan de trabajo en conjunto con el DAEM, para la derivación de niños con problemas en general. Se apoyó al Proyecto de Integración fortaleciendo su trabajo y gestionando evaluaciones para tramitar nuevos niños en integración. Proyecto Centro de atención oficina para la discapacidad para preescolares y escolares de la comuna de Graneros. Este proyecto fue aprobado y ejecutado el 2005 proyecto íntegramente municipal y tuvo como objetivo general “Disminuir en un 80% la discapacidad de los niños de Graneros que se encuentran con atraso, en el desarrollo psicomotriz y del lenguaje”. Total de niños atendidos en el centro 220. Monto total del proyecto Aportes municipales INVERSIÓN $ 200.000.- RECURRENTES (material de oficina, didácticos... ) $ 300.000.- HONORARIOS PROFESIONALES $ 2.880.000.- Gastos generales (agua, teléfono, luz ,etc.) $ 4.000.000.- TOTAL $ 7.380.000.- Equipo Ejecutor: Se contó con un equipo de 3 profesionales_ 1 Psicóloga: Con un total de 40 niños los cuales tuvieron evaluación y tratamiento Psicológico cuando se requirió. También, se realizaron talleres para padres. 1 Kinesióloga: Con un total de 100 niños y adultos Discapacidades Motoras de Leves a Severas. 1 Psicopedagoga y lenguaje: Con un total de 80 trastorno generales de aprendizaje y lenguaje. 1 Enfermera: Quién derivó a través del control de niño sano a los preescolares con atraso psicomotor hospital de Graneros sin costo para el proyecto evaluados y tratados, niños evaluados y tratados, con BECAS MUNICIPALES PARA EDUCACION ESPÉCIAL Se entregaron 22 becas a niños y niñas con educación especial todos inscritos en al oficina para la discapacidad. ÁREA DEPORTE Y RECREACIÓN: Se tiene como objetivo el fortalecimiento del club Deportivo de Personas Con Capacidades Diferentes y Consejo Comunal de la Discapacidad y que a través del 2005 se realizaron cambios dentro de sus directivas y es así como se presentó un proyecto a FONADIS que consiste en la obtención de 6 sillas de ruedas deportivas, para la practica del básquetbol que lleva por nombre “SEIS ESTRELLAS DIFERENTES” Costo Fonadis 7 sillas deportivas $ 800.000 c/u total $ 5.600.000.Costo municipal preparador físico Técnico Gimnasio $ 2.000.000.Total $ 6.600.000.- Encargado de la Oficina de la discapacidad y administrador de Piscina Municipal y su Equipo de Trabajo 39 II. 10 PISCINA MUNICIPAL E l actual gobierno comunal ha dado prioridad a la práctica de la Natación, manteniendo una Piscina Temperada en Graneros, puesto que los beneficios de una actividad física permanente en las personas ostensiblemente mejora la calidad de vida. Es así como participan durante todo el año niños, niñas, adultos, adultos mayores y discapacitados a través de los diferentes programas sociales de la Ilustre Graneros. de Municipalidad El costo mantener esta de económico Piscina en funcionamiento durante todo el año es elevado, sin embargo, una externalidad social genera positiva incuantificable Objetivo General Descripción Asegurar y desarrollar la participación de La Piscina Municipal Temperada funciona la comunidad de Graneros, en la práctica durante todo el año, desde las 08:00 hasta de la Natación en las etapas formativas, las 22:00 horas con un equipo de 4 recreativas y de competición y de esta personas, que en diferentes turnos aseguran manera mejorar la calidad de vida de los la continuidad y funcionamiento del participantes recinto. a través de diferentes programas instaurados, por la Ilustre Municipalidad de Graneros Actividades 1. Clases de Natación Formativa, Colegios, Proyectos, clubes 2. Clases de Natación Recreativa (Dueñas de casa, Adultos mayores, Discapacitados, etc.) 3. Entrenamientos Competitivos ( Clubes) 4. Administración Piscina 5. Formulación de Proyectos Sociales y de Infraestructura 6. Convenios 7. Mantención (sala de máquina, áreas verdes, camarines, etc.). 40 PROGRAMA SOCIALES ( 100 por ciento Gratuidad) Informe Usuarios Semanales Piscina Municipal Temperada, Mayo a Diciembre 2005 Organizaciones Cantidad de Personas Días que la utilizan Horario Comunitarias de Graneros Talleres Laborales Oficina 60 de la Mujer Lunes – Miércoles y De 15 a 16 hrs. – Miércoles y De 16 a 17 hrs. Viernes Talleres Jefa de hogar 60 Lunes Viernes Hogar de Cristo de 100 Miércoles De 10 Graneros Esc. a 11 hrs. De 15 a 16 hrs. de natación 100 Miércoles y Jueves De 16:30 a 17:30 hrs. Oficina de la Discapacidad 100 Miércoles y Viernes De 17 a 18 hrs. Asociación 50 Jueves De 20 a 21 hrs. Colegio San Martín 30 Martes y Miércoles De 14 a 15 hrs. Club de Adultos Mayores 60 Viernes De 17 a 18 hrs. 400 Martes, De 9 a 10 hrs. Municipalidad de Graneros de Fútbol Infantil de San Francisco de Mostazal Escuela Municipales: Liceo E – 50 100 D – 36 300 Miércoles y Jueves 9 De 10 a 11 hrs Martes 10 De 15 a 16 hrs. Miércoles De 10 a 11 hrs Martes De 9:30 a 11:30 hrs Miércoles De 8:30a11:30 hrs. Viernes De 8:30 a 9:30 hrs. De 8:30 a 10:30 hrs. Total 1.360 Nota: Todas las Instituciones y Organizaciones están con registro de convenio. 41 PROGRAMA SOCIALES DE CLUBES DE NATACION E INSTITUCIONES (Con Aportes Municipales del 50 ciento de la Pista) Informe Usuarios Semanales Piscina Municipal Temperada, De Mayo a Diciembre 2005 Clubes de Natación e Cantidad de Personas Días que utilizan Horario Instituciones Club Olímpico Graneros 200 Martes y Jueves Lunes, De 17 a 18 hrs. Martes, Miércoles, Jueves De 18 a 20 hrs. y Viernes De 10 a 13 hrs. Sábado De 15 a 17 hrs. Club Deportivo Nestlé 40 Lunes y Jueves De 19 a 21 hrs. Club Yalico San Fco. De 50 Martes y Viernes De 19 a 20 hrs. Sábado De 13 a 14 hrs. Miércoles De 20 a 21 hrs. Sábado De 13 a 14 hrs. 60 Sábado De 10 a 12 hrs. 30 Sábado De 15 a 16 hrs. Colegio el Pilar Rancagua 70 Sábado De 12 a 13 hrs. Colegio Graneros 50 Martes De 14 a 15 hrs. 60 Jueves De 16 a 17 hrs. UNCE 30 Jueves De 19 a 20 hrs Instituto Santa Teresa de 300 Lunes De 12 a 13 hrs. Martes De 9 a 12 hrs. Miércoles De 8:30 a 9:30 hrs Graneros Mostazal Club Océano de Rengo C.Deportivo San Antonio 40 del Baluarte Rengo Club Alberto Schutz de Rancagua Instituto San Lorenzo Rancagua los Andes De 12 Jueves a 13 hrs. De 8:30 a 9:30 hrs De 14:30 a 15:30 Viernes De 9 a 10 hrs. De 12 a 13 hrs. De 16 a 17 hrs. Colegio Nuestra Sra. 200 Graneros Jueves De 11 a 12 hrs. De 12 a 13 hrs. De 14 a 15 hrs. De 15 a 16 hrs. Total 1.130 Nota: Todas las Instituciones y Organizaciones están con registro de convenio 42 CUADRO RESUMEN INGRESO POR MES TEMPORADA OTOÑO – INVIERNO – PRIMAVERA 2005 MESES MONTO Mayo $ 1.239.700 Junio $ Julio $ 1.947.650 Agosto $ Septiembre $ 1.761.100 Octubre $ 1.959.812 Noviembre $ 3.056.700 Diciembre $ 2.951.188 Total $ 13.955.350 627.400 411.800 43 II.11OFICINA DEL ADULTO MAYOR “Doy Gracias al Señor que nos regala la vida; el deseo de compartir nuestras Inquietudes, alegrías y logros bajo el alero de la Casa del Adulto Mayor”. Elena Garnhan Pérez. D esde que abrió sus puertas, hace cinco años, la Casa del Adulto Mayor de Graneros ha contado con la participación de alrededor de 400 Adultos Mayores de las diversas localidades de la comuna, que se han organizado en 16 clubes, de los cuales 15 cuentan con personalidad jurídica y uno bajo el amparo de la Cruz Roja comunal. Durante el 2005, la Oficina del Adulto Mayor, en el marco de las políticas de desarrollo integral, gestionó y coordinó talleres de manualidades, música, lecto- escritura, canto, gimnasia, baile entretenido, hidrogimnasia, embellecimiento capilar - corporal y bailes latinoamericanos. Además, el Municipio dispuso de espacios de recreación y esparcimiento que mejoran el espíritu y permiten la sana convivencia de los dueños de las tradiciones y experiencias de nuestro país. Esta oficina municipal tiene como objetivo general: “Promover el desarrollo integral y la inserción de los Adultos Mayores de nuestra comuna de manera de contribuir al mejoramiento de su calidad de vida”. Para ello, el 2005 se desarrolló un trabajo sostenido y constante en aspectos fundamentales que permiten tener una visión integral del desarrollo del Adulto Mayor. 44 Recreación, Esparcimiento y Cultura Participación de nuestros Adultos mayores en todas las actividades Comunales: Día Internacional de la Mujer, celebración del Día de la Madre y Día del Padre FIESTA DEL MATE: realización en junio, por parte de los Adultos Mayores de la Fiesta del Mate, única actividad recreativa de invierno. Donde nuestros abuelitos recorrieron las calles del pueblo disfrazados. Celebración de Navidad: Despedida de año, fiesta de Villancicos y entrega de regalos. Encuentro de recogimiento y de alegría donde El Adulto mayor Vive septiembre: muestra de cuadros folclóricos en la Comuna que es cuna del folklore nacional, los diversos Clubes preparan sus muestras en un ambiente de convivencia y sana entretención realizándose Campeonato comunal de Cueca. participaron los Adultos Mayores de los quince Clubes de la Comuna. Vacaciones del Adulto mayor: a través de nuestro programa “Vacaciones para el Adulto Mayor” Nuestros Adultos Mayores pasaron unos días de vacaciones en el Balneario vecino Encuentro en Octubre: “Vivir la Vida, toda la vida”. Aniversario de nuestra Comuna, el Programa del Adulto Mayor organizó una farándula, Cooperación entre ambos municipios que facilita brindar a los diferentes Clubes de la Aniversario de Graneros 2005: en el marco de de Pichilemu, posibilitado por un Convenio de Comuna, la posibilidad de pasar cuatro días en la Playa, con el sólo costo para ellos de la alimentación, pues el costo del transporte y la estadía lo cubre el Municipio. 45 CLUB DE ADULTO MAYOR NÚMERO DE PARTICIPANTES LOS AÑOS FELICES 30 NUESTRA SEÑORA 22 AMOR Y ESPERANZA 21 NUEVO AMANECER 23 LAURITA VICUÑA 35 ESTRELLA DE BELÉN 35 MARÍA ISABEL 36 LOS ENCANTOS DE LA CIA. 38 EL ENCUENTRO 39 JOAQUÍN FLORES (+ ROJA) 32 OLIVIA MATTE 20 LA ESPERANZA 20 AMOR Y AMISTAD 19 SAN JOSÉ DEHESA 18 LAS BRISAS DEL PARQUE 28 LAS CAMELIAS 19 AFECTIVIDAD, SALUD Y AUTO CUIDADO Participación masiva de nuestros Adultos Mayores en la Campaña de Vacunación contra la Influenza y enfermedades de invierno. Junto al Hospital de Graneros se entregó el beneficio a los Adultos de Graneros, en la Casa del adulto Mayor, y en el sector de Villa la Compañía. Se gestionó asistencialidad médica en casos requeridos para la compra de bonos de atención, recetas médicas y tarjetas de gratuidad con el Servicio de Salud. Todo lo anterior a través del Departamento de Desarrollo Comunitario de la Ilustre. Municipalidad y los Profesionales del área. CAPACITACIÓN Y EDUCACIÓN PERMANENTE Se realizó curso de Alfabetización permanente, destinado a la recuperación y desarrollo de destrezas de la capacidad de lectura y escritura de los Adultos que con el paso del tiempo y el desuso causan el olvido. Se realizaron diversos talleres tendientes al desarrollo intelectual, personal físico, y espiritual de los Adultos Mayores de la comuna de Graneros: 46 TALLERES N° PARTICIPANTES TALLER DE MÚSICA 25 TALLER DE LECTO ESCRITURA 33 GIMNASIA Y BAILE ENTRETENIDO 25 TALLER DE BAILE LATINOAMERICANO 30 CANTO 47 MANUALIDADES 150 EMBELLECIMIENTO 40 HIDROGIMNASIA 40 El Programa del Adulto Mayor participó en la Gran Exposición de Graneros. Tarea que demandó un gran trabajo y dedicación por parte de los diferentes talleres del Programa, mostrando sus trabajos a la gran cantidad de personas que asistieron a la EXPOGRAN 2005. Entre los principales exponentes nacionales, nuestros talleres tuvieron una presentación destacada y de alto nivel. ASISTENCIALIDAD Y VIVIENDA: En el Departamento Social de la Municipalidad entrega atención especial y preferencia a los Adultos Mayores, a través, del Encargado del Programa y los Profesionales de las diferentes áreas, tendiente a solucionar problemas sociales de asistencialidad y asesoramiento, además de apoyo para la postulación a las modalidades Servicio de Vivienda y Urbanismo (SERVIU), para el Adulto Mayor que les brinda una solución habitacional. OTRAS TAREAS PROPIAS DE LA CASA DEL ADULTO MAYOR La preocupación permanente de la Oficina por la persona humana, y más aún, si se trata de Adulto Mayor. En este contexto hemos trabajado temas de abandono y soledad de algunos Adultos Mayores de la Comuna y que hemos ubicado en Hogares de Ancianos. El desarrollo personal y espiritual de los Adultos Mayores, constituye una preocupación permanente del la casa del Adulto Mayor, en el sentido de inculcar valores trascendentes y de esperanza, frente a realidades tan desconocidas como la muerte, hecho absolutamente cercano, cuando se trata de personas de avanzada edad y que en el seno de las Organizaciones crean lazos de amistad y cariño. Hemos hecho una tradición, iniciar el trabajo del año en marzo, con una Eucaristía, así como también, finalizar nuestras actividades anuales con una misa, en Diciembre de cada año II.12 DEPARTAMENTO DE ORGANIZACIONES COMUNITARIAS: 47 E ste departamento tiene como finalidad promover el desarrollo de las diversas organizaciones territoriales y funcionales, de manera que se constituyan en un agente productivo para el desarrollo y crecimiento de la comunidad de Graneros. Para ello, el trabajo se divide en distintas áreas de intervención entre las cuales se consideran: FORTALECIMIENTO DE ORGANIZACIONES Asesoría: se asesoría legal brinda Organizaciones a atención y todas las territoriales y funcionales de la comuna que requieren apoyo para sus procesos de renovación de directiva, renuncias de dirigentes, constituciones de organizaciones, de acuerdo la Ley Nº 19.418 sobre Juntas de Vecinos y Organizaciones Comunitarias. Durante el 2005 se realizó un esfuerzo conjunto entre el Municipio y algunas Juntas de Vecinos, tendientes a la construcción de Sedes sociales y/o patios recreativos. A esta modalidad le llamamos Proyectos Municipales, que involucra el trabajo y aporte de los Vecinos y el Municipio. ORGANIZACIÓN PROYECTO APORTE MUNICIPAL EN M$ Junta de Vecinos Villa los Construcción Regidores Patio Recreativo 2.217 F.N.D.R Junta de Vecinos Los Lagos Junta de Vecinos Iluminación áreas verdes Villa Cruz Roja consistente en 15 focos de Villa Los Jardines aluro de 400 watts. 1.462 Villa EL Manzanal Villa Sagrada Familia Villa conde de la Conquista TOTALES 3.679 48 PROYECTOS MUNICIPALES Es importante destacar que se implementaron proyectos con financiamiento compartido entre el Municipio Local y otros organismos o instituciones públicas. J. DE VECINOS PROYECTO Junta de Vecinos “Camilo Instalación piso cerámico Mori” sede social Junta de Vecinos Domingo Yañez Junta de Vecinos Sagrada Familia Junta de Vecinos Unión Las Américas RECURSOS EXTERNOS $) 700 (Subdere) RECURSOS MUNICIPALES $) 464 850 (Subdere) 850 (Subdere) 480 (Subdere) 2.880 421 Instalación piso cerámico sede social Instalación piso cerámico sede social Instalación piso cerámico sede social TOTAL 464 186 1.535 Recreación y Esparcimiento: En el marco de los convenios de cooperación entre la actual administración y la Municipalidad de Pichilemu, y el Centro Turístico Picarquín, fue posible la realización de un operativo recreativo para las Juntas de Vecinos, Clubes de Adulto Mayor, Discapacidad, Scout, Organizaciones Deportivas y otras organizaciones sociales. Dando la posibilidad a diversas organizaciones de poder acceder a unos días de recreación, en el balneario y en el Centro Turístico de Picarquín. Estas actividades son eminentemente sociales, pues apunta a las personas que no tendrían la posibilidad de recrearse por sus propios medios. VIAJES DE ORGANIZACIONES COMUNITARIAS A CENTRO TURÍSTICO PICARQUÍN Cruz Roja Los Buenos Amigos Santa Margarita Santa Julia Las Mercedes Sagrada Familia Unión Las Américas Los Poetas Villa Nueva Unión Santiago Nuevo Amanecer Magisterio Nuevos Campos Las Higueras La Compañía Puerta Abierta El Molino J. M. Caro Solidaridad Valparaíso Los Aromos La Cabaña Los regidores San Ramón San Hernán El Manzanal Los Lagos Tuniche C. de la Conquista J. M. Caro Integración y Progreso El Roble El Bosque Camilo Mori El Arrozal Cuarta Hijuela Rafael Carvallo Los Líderes En la organización general de estos viajes participaron 21 funcionarios municipales 49 Las Fechas de los viajes anuales ( 2005) 16 de Enero 23 de Enero 13 de Febrero 20 de Febrero Estadísticas de Viajes NUMERO DE PERSONAS POR AÑO Juntas de 2002 2003 2004 2005 2.157 2.339 2.607 2.600 Vecinos 47 Colonias Veraniegas 2005 El Proyecto Colonias Veraniegas 2005, se enmarca en el Convenio Vigente entre nuestro Municipio y la Ilustre Municipalidad de Pichilemu y permitió la participación de una numerosa delegación de Adultos Mayores. Los viajes programados al Balneario de Pichilemu se desarrollaron en el Colegio Los Libertadores, para las Juntas de Vecinos y Organizaciones Comunitarias, y en el Internado Carrera. Las organizaciones Comunitarias territoriales que viajaron al balneario de Pichilemu ORGANIZACIÓN Hijuela el Bosque Camilo Mori Las Mercedes Villa las Américas Unión Santiago San Ramón Rafael Carvallo Domingo Yáñez Magisterio TOTAL BENEFICIADOS 500 PERSONAS Además se realizaron viajes a Pichilemu con grupos de Adultos Mayores entre los días 21 de Enero y el 06 de Febrero. 50 Joaquin Flores Estrella de Belén Los años felices Nuevo amanecer Esperanza Los Encantos de la Compañía Las Brisas del parque Amor y Amistad San José de la Dehesa Olivia Matte Nuestra Señora Laurita Vicuña El encuentro Amor y Esperanza María Isabel TOTAL ADULTOS MAYORES BENEFICADOS 400 PERSONAS También fueron beneficiarios de estos viajes al Balneario de Pichilemu Organizaciones funcionales desde el 13 al 23 de Enero y del 31 de Enero al 10 de Febrero. Club deportivo juventud Colo- Colo Funcionarios Municipales Discapacidad TOTAL BENEFICIARIOS 60 30 50 140 PERSONAS Todas estas actividades fueron coordinadas con los dirigentes de las organizaciones y se realizaron numerosas asambleas, para preparar los viajes. Además de mantener diversos contactos con la Asociación de Scouts de Chile en Santiago y asistir a Picarquín, en los días previos a cada viaje, para coordinar con la administración del centro toda la infraestructura adecuada para nuestros vecinos. Es grato manifestar que aún la gran cantidad de asistencia vecinal a estas actividades no debemos lamentar accidentes ni conflictos de relación entre los integrantes de las diversas comunidades, sino al contrario fueron jornadas muy alegres en un clima de gran cordialidad APOYO A LA GESTIÓN COMUNITARIA Y VOLUNTARIADO Dentro de la gran dimensión de trabajo, este departamento tiene como tarea fundamental, coordinar el aporte financiero Municipal a las diferentes Organizaciones Territoriales, Funcionales y el voluntariado de la Comuna. Estos recursos, tienen como objetivo hacer más eficiente la gestión organizacional de las entidades y sus dirigentes, con el fin de poder realizar los objetivos planteados. Para el logro de este objetivo, se realizan acciones de difusión, apoyo y asesoría para la presentación de los Proyectos, apoyo y supervisión de las rendiciones de gastos. Durante el transcurso del 2005 se entregaron los siguientes recursos con aprobación previa del Consejo Municipal: SUBVENCIONES ORDINARIAS Y EXTRAORDINARIAS 51 ORGANIZACIONES MONTO JUNTAS DE VECINOS $ 4.325.000 ADULTOS MAYORES $ 1.576.000 TALLERES ARTESANALES Y LABORALES $ 3.285.656 CLUBES DEPORTIVOS $ 4.350.000 Y ASOCIACIONES CONSEJO LOCAL DE DEPORTE $ 3.500.000 COMITES DE VIVIENDA $ 200.000 OTRAS ORGANIZACIONES Y VOLUNTARIADO $ 11.621.488 TOTALES ANUALES $28.858.144 FONDO DE DESARROLLO VECINAL El objeto del Fondo Desarrollo Vecinal es apoyar los proyectos específicos de desarrollo comunitario, presentados por las Juntas de Vecinos, destinados a potenciar el desarrollo integral de su unidad vecinal. En esta oportunidad 26 Juntas de Vecinos de sector rural y urbano fueron beneficiadas, el monto anual de este fondo fue de Cuatro JUNTA DE VECINOS El Parque millones quinientos ochenta y tres mil San Hernán noventa pesos. Villa Magisterio Las Juntas de Vecinos beneficiadas II.13 OFICINA DE CULTURA: TOTAL $ 187.899 $ 249.900 $ 166.124 Solidaridad $ 198.016 Villa la Cía $ 155.771 El esfuerzo $ 199.563 Los buenos Amigos $ 199.990 La plaza $ 198.016 Gabriela Mistral $ 197.872 Hijuela el Bosque $ 174.551 San Ramón $ 127.610 Villa Cruz roja $ 200.000 Unión Santiago $ 199.175 El bosque $200.000 José María caro $200.000 Conde de la conquista $175.520 Los lideres $196.457 El roble $170.740 Los romeros $105.150 Integración y progreso $155.341 Los castaños $ 133.050 Domingo Yañez $200.000 Las mercedes $164.994 Rafael carvallo $ 166.350 Villa nueva $132.001 El manzanal $153.510 TOTAL 4.583.090 52 L a Oficina de Cultura de la Municipalidad de Graneros, tiene como prioridad desarrollar un programa de actividades culturales abierto a toda la comunidad que posibilite el potenciar las capacidades humanas y recursos existentes, para brindar un espacio para el desarrollo de las diversas expresiones artísticas que surgen en nuestra comunidad. Artes Escénicas: Teatro Área Audiovisual. Cine Durante el 2005 se realizó una variedad de El objetivo es brindar un espacio de muestras de teatro, tanto con agrupaciones entretención y dar a conocer las distintas estudiantes como profesionales. Todas temáticas de nuestra cultura mundial en el estas área del cine. actividades se coordinan con Colegios de la Comuna y compañías de Teatros Locales y Regionales. A esta actividad asistieron aproximadamente 2.000 personas Ciclo de cine Chileno Ciclo de cine arte Ciclo de Cine infantil Ciclo de Cine Joven Ciclo de cine Estudiantil Ciclo de cine para Adultos Mayores. Ciclo de Cine Mujer Número de personas asistentes: seis mil personas. Comunal de Cueca 2005 Esta actividad contempla la elección de la pareja que representa la comuna, en el Campeonato Provincial de Cueca 2005 (Provincia de Cachapoal) actividad que por tercer año consecutivo organiza esta oficina. Vacaciones Culturales Con el objetivo de crear un espacio gratuito, para los niños y jóvenes y la familia de la comuna, durante las vacaciones de verano y de invierno se realizaron las siguientes actividades: Taller de Música: donde participaron niños y jóvenes en: clases de bajo, guitarra, batería y teclado. Taller de Pintura Se dio término al programa con un gran evento abierto a la comunidad, donde los distintos participantes muestran lo aprendido en los talleres. EXPOGRAN. 53 La EXPOGRAN esta orientada en resaltar nuestras tradiciones participación de y fomentar artesanos, la talleres laborales, conjuntos Folclóricos, Empresas, Instituciones de la comuna y Además lograr una instancia Región. para la familia, en donde cada uno de sus integrantes pueda disfrutar de las Esta exposición se realizó en Noviembre actividades enfocadas para niños, jóvenes y contó con la participación de todos los y talleres Labores, Clubes de adulto Mayor y Artesanos de la Comuna y la Región. Esto complementado con presentaciones artísticas, durante Aproximadamente todo 15.000 el día. personas presenciaron esta actividad adultos. Las actividades contaron con una comisión organizadora conformada por distintos Actores locales FIESTA COSTUMBRISTA VILLA LA COMPAÑÍA Durante este año se realizó, por primera vez, esta actividad en Septiembre y Noviembre. El objetivo constituye resaltar y dar a conocer a la Comunidad, lugares de interés histórico y turístico. El circuito contemplaba visitas al Cerro Pucará, El Molino, Villa La Compañía, Monasterio ex casa de la Quintrala, Criadero Santa Isabel, Iglesia de Villa La Compañía. Esto complementado con una gran muestra artesanal y espectáculos folclóricos en la plaza del sector. GRANEROS VIVE SEPTIEMBRE Este programa se desarrolla hace cinco años y su objetivo se centra en crear un espacio en torno al folclore y sus raíces, logrando una participación de los diferentes conjuntos folclóricos, artesanos y organizaciones de la comuna tanto funcional como territorial. Teniendo como celebración central el 18 de Septiembre, se realiza durante todo el mes, un completo programa, donde la música chilena y la artesanía tradicional, tiene su espacio en distintos lugares de la Comuna, destacándose la organización de Ferias Artesanales, Recitales, muestras de comida Típica, Recitales y un Gran desfile Cívico Comunal que se celebra en el Estadio Municipal. TALLERES CULTURALES Durante el 2005 se logro fomentar y consolidar el desarrollo de los talleres culturales, generando de esta forma, una nueva alternativa de entretención y desarrollo personal, para los niños y jóvenes de Graneros. Por esta razón durante el 2005 se materializaron talleres en las siguientes áreas: 1.-Escuela de Música: Comenzó el domingo 10 de Abril, Contemplo clases horario de funcionamiento fue los días realizaron las siguientes presentaciones domingos desde las 15:30 hasta las 18:30. durante el año: niños y jóvenes. Estos Bajo, Guitarra 20 Teclado. Batería, desarrollándose en el Teatro Municipal. Su Participaron y de alumnos Presentación Vacaciones Culturales invierno Noche de los jóvenes Aniversario Graneros Actividad Música en tu Colegio: Se realizaron 6 presentaciones en los colegios de nuestra comuna durante los recreos Gala en el teatro Municipal Presentaciones en aniversarios en los colegios de nuestra comuna Grupo musical de la comuna 2- Taller de Ballet. El este taller participaron 30 niñas divididas en dos grupos; Infantil y juvenil a cargo de una monitora especializada. Realizaron sus actividades los jueves de cada semana. También realizaron cuatro presentaciones a fin de dar a conocer su arte a la comunidad. 3 Banda Instrumental escolar Municipal Escolar. 55 Esta Banda agrupa a 20 niños y jóvenes de Actos conmemorativos la Comuna. La instrucción esta a cargo de Inauguraciones dos monitores y las clases se desarrollaron 4 retretas en diferentes tres veces por semana en dependencias del Teatro Municipal .Algunas actividades plazas de nuestra comuna. Dos galas en el Teatro Municipal. Aniversario de la comuna (Expogran, desarrolladas durante el 2005 Presentación en diferentes desfiles 4 Taller Batucada. Este taller comienza por segundo año consecutivo el seis de abril. Se logró la Farándula del Adulto Mayor) Presentación participación de 20 niños de la comuna. municipales y Estas clases se desarrollaron los martes y solo tres meses. aniversario colegios subvencionados por los jueves en el Teatro Municipal y plazas de la comuna. Actividades en coordinación con oficina de Cultura 1. Gala Teatro Municipal Presentaciones anuales 2. Presentación Expogran 3. Día de la madre 4. Aniversario Graneros 5. Aniversario colegios de la comuna. 5 Taller de Danza. Metas: Se cumplieron en un 90 por ciento Este taller que se inició hace tres años, por el compromiso de los niños y jóvenes cuenta con la participación de niños y y la buena disposición a participar en las jóvenes de la comuna. Las clases se distintas actividades de la comuna. realizan los sábados a las 15:00 horas, con Número Personas asistentes: 15 a 20 un la participación de niños y jóvenes. 30 personas aproximadamente. Presentación de danza comunal : 56 RESUMEN DE ACTIVIDADES 2005 Enero Cine Infantil desde el 12 al 21 de enero. Cine arte del 25 ala 28 de enero Taller de Pintura gratuito: realizado por el alumno en practica en arte visuales Mauricio Correa Febrero Marzo Taller de Música ( pagado por los alumnos) Exposición de taller de Pintura Recital de Música rock y baile Cine de Mujer Desde el 01 de marzo hasta el 10 (Con motivo de la celebración del día internacional de la mujer ) Abril Mayo Junio Julio Inicio Talleres Culturales Actividad Proyecto FONDART Cantalar , Día de la Madre Tributo a los años 70 ( música y exposiciones) Día del Teatro presentación obra compañía maquinaria Obra de teatro Cornuda (casa del arte) Celebración día del patrimonio Presentación taller de danza Cine Chileno ( Machuca, Promedio Rojo y Cachimba ) Teatro del Adulto Mayor ( Compañía de teatro de cómico ) Vacaciones culturales ( 16:00 Cine para niños y 19 hrs. para Adultos) Vacaciones Culturales Presentación Talleres (Ballet, Danza, instrumental Música rock ) Agosto Septiembre Octubre Obra de Teatro El Cepillo de Dientes de Jorge Díaz Evento Folkórico Conjunto Graneros Presentación Teato Angel EXPOSICIÖN María José Artes Visuales Festival de la Voz liceo Actividad Oficina de la Mujer Actividad Adultos Mayor Vive Septiembre Presentación Conjunto los Graneros del Rey Ciclo Cine Chileno Maratón anime Presentación Aniversario Banda Sixto Méndez, Obra de teatro Jocus Exposición Estampillas ( Correos de Chile), Presentación Obra de teatro Maquinaria Encuentro de Teatro Colegio Graneros, Encuentro de teatro Colego Nuestra Señora ,Día internacional del Cine, Presentación club de tango Graneros Noviembre Gala club de adulto Mayor El Encuentro, Maratón Anime, Gala talleres laborales Diciembre Presentación Sinfónica de Puente alto, Obra de Teatro Humo Foto Drama Las primeras semanas del mes se realizaron las licenciaturas de colegios municipales y subvencionados, Galas de fin de años talleres Banda instrumental , Ballet , Música rock y danza 57 Estas actividades del período 2005 representan una inversión que asciende el 2005 a trece millones cuatrocientos sesenta y cuatro mil noventa y seis pesos II-14 OFICINA DEL DEPORTE E sta Oficina tuvo como propósito fundamental mejorar la calidad de vida de la comunidad granerina a través del fomento y apoyo a la práctica deportiva. En este se contempla la programación de diversas escuelas deportivas comunales, apoyo directo a organizaciones deportivas de la comuna y aporte de infraestructura deportiva, para la práctica de la comunidad. Se agrega la gestión de recursos externos para apoyar el deporte comunal. El monto total asignado a este departamento alcanzó los doce millones cuatrocientos setenta mil pesos que incluye tanto Programas Deportivos como Fondo Fomento del Deporte. Esta Oficina desarrolla los siguientes programas: PROGRAMAS DEPORTIVOS: Escuelas Comunales: Se trabajó en La Compañía y en Graneros, con 4 series deportivas de fútbol y se contó con 3 monitores de fútbol encargados de la práctica y aprendizaje de aproximadamente 100 niños en este deporte. Participaron en el 3er torneo Provincial de Escuelas de Fútbol, evento organizado por la Oficina del Deporte que contó con la participación de las siguientes Escuelas de Fútbol: 1. La Punta de Mostazal, los Cóndores 2. Independientes de Codegua 3. Escuela de Talento La Compañía 4. Santa Luisa de Machali 5. Talentos de Rancagua 6. Tomás Grey de Rancagua 7. Colo Colo de Machali 8. Escuela Comunal de Fútbol de Graneros. Esta actividad se realizó entre Abril y Diciembre del 2005 PROGRAMAS DEPORTIVOS PARA ADULTOS MAYORES Programa de natación: Se efectuaron cursos en el verano para todas las edades y grupos etáreos de natación e hidrogimnasia. Dentro del ámbito de inversión se agrega la construcción e instalación de la nueva cúpula de la piscina temperada. Se realizaron campeonatos comunales y regionales. 58 Programa de ChileDeportes: Se realizó un trabajo en conjunto para la práctica permanente de gimnasia de mantención y aeróbica, para mujeres y varones y adultos mayores. Este a través de un trabajo en natación. FONDO FOMENTO DEL DEPORTE En esta área se tiene apoyo directo a la práctica deportiva de la comuna. las acciones destacadas: APOYO A CLUBES: Apoyo a las mujeres en trabajos de mantención física, durante dos horas semanales entre Septiembre a Diciembre. Facilitación de recintos deportivos y financiamiento de movilización en los campeonatos de clubes campeones organizados por asociación de Fútbol Amater (ANFA), tanto para la asociación de fútbol de Graneros como para la asociación de fútbol de Nueva Esperanza. Compra de tenidas deportivas en conjunto con los Clubes Deportivos Subvención Consejo Local de Deporte. Subvención a Clubes deportivos de la comuna. Subvención extraordinaria a Asociación de Fútbol de La Compañía y de Graneros. Cancelación de locomoción para traslado de selecciones representativas de la comuna, para las Eliminatorias Regionales de Selecciones Adultas. Campeonatos Deportivos: Campeonato Nacional por invitación Juventud Alegre 2004. Campeonato Internacional de Escuelas de Fútbol en el que participaron 8 clubes de distintos lugares: Perú y Argentina y de las regiones Metropolitana y VI Región. Campeonato oficial infantil otoño 2005. Campeonato Provincial de Escuelas Comunales de fútbol Campeonato oficial infantil clausura 2005 Campeonato abierto de tenis 2005. Campeonatos de Natación. Se Auspicio el torneo eliminatoria Regional en la categoría Sub- Trece Además del apoyo municipal a las selección de fútbol de Graneros en categorías: 1. Sub – Trece. Se obtuvo el segundo lugar Regional, (participaron 18 selecciones) 2. Sub- Quince. Obtuvo el 3er lugar Regional entre 26 participantes 3. Selección Senior, que nos representó en Angol 2006, obteniendo el 4º lugar Nacional. El aporte municipal de traslado y en cuerpo técnico 59 INFRAESTRUCTURA DEPORTIVA En este aspecto destaca la preocupación de contar con la infraestructura deportiva necesaria para la práctica adecuada de los deportes. Como hitos fundamentales durante el 2005 Estadio Municipal San Ramón: Se comenzó los trabajos de habilitación de camarines. Remodelación del Gimnasio Municipal Remodelación del Centro Comunitario. Apoyo a la piscina temperada. Construcción de pozo e instalación de bomba para el Estadio Capricornio. Compra Cancha El Molino. Construcción Patio Recreativo Chiprodal. Construcción Patio Recreativo Villa Magisterio Cierre e iluminación Cancha El Maitén. Iluminación Estadio Municipal Covigra 60 II. 15.- PROGRAMAS EN CONVENIO CON OTROS ORGANISMOS PUBLICOS A PROGRAMA DE DESARROLLO LOCAL EN COMUNIDADES RURALES (PRODESAL) E l Servicio en la Comuna de Graneros comenzó en la temporada 2001/2002 como parte del PRODESAL de la Comuna de Codegua, para pasar a llamarse PRODESAL Graneros en la siguiente temporada 2002/2003, en la cual se une a la Comuna de San Francisco de Mostazal, logrando la conformación de una unidad técnico productiva con 120 usuarios en 2005. Actualmente el PRODESAL Graneros se encuentra enfocado en el servicio que entrega, en forma gratuita, a los pequeños agricultores. En el plan de mediano plazo, se pretende lograr unidades productivas autosustentables y perdurables en el tiempo. Hoy en día, se atienden 11 grupos conformados con un criterio rubrista, de los cuales 75 clientes pertenecen a la Comuna de Graneros con sus respectivas familias. Los rubros atendidos durante la temporada fueron: Hortalizas al Aire Libre y Bajo Plástico, Apicultores, Avicultores, Fruticultores y Floricultores. El porcentaje de Hombres que pertenecen al Programa es de 43 y el de Mujeres es de 57 por ciento. Dentro de la temporada 2005 se hizo entrega de los Bonos de Producción Agrícola Familiar favoreciendo a 38 familias, con un valor por bono de cien mil pesos, esto para favorecer la compra de insumos, productos fitosanitarios, animales. A muchas familias les seria imposible obtener este dinero de otra forma, el cual a los favorecidos le es de gran ayuda lo obtenido. Los aportes de Capital anuales provienen principalmente de dos fuentes INSTITUTO NACIONAL DE DESARROLLO AGROPECUARIO (INDAP) y los Municipios involucrados. TEMPORADA 2005 APORTES MONTO Aporte INDAP $17.891.973 Aporte Municipal $ 3.578.395 Total Aporte $ 21.470.368 Detalles de gastos del Programa: Sueldos $ 17.040.000 Bono de Desarrollo Local $ 1.260.000 61 De acuerdo al siguiente desglose Nombre del Insumo Tablas Álamo 1 x10 Metamsodio Plástico para desinfección Gas desechable butano Soplete para gas butano Cantidad Valor Unitario Beneficiario Apicultores 75 u. 200 kilos 60 metros Cultivos Bajo Plástico Cultivos Bajo Plástico 2 Latas Apicultores Tiras pvc 20mm Tiras pvc 32mm Cajas Aislapol Picnic Fuelle para azufrar Guantes Nitrito 10 Operativo Veterinario Bodega metálica Tubos pvc Clavos 2” Total 1 1 8 1,5 $2.000 150.000 2.261 452.200 60.000 1.000 1.501 751 Apicultores 1 u. 3 3 2 1 Valor Total ($) 10.700 10.700 Cultivos Bajo Plástico Cultivos Bajo Plástico Todos los clientes Avicultores Todos los clientes Todos los clientes Todos los clientes Cultivos Bajo Plástico Cultivos Bajo Plástico Total 1.750 3.300 4.600 2.300 5.250 9.900 9.200 2.300 12.500 1.250 300.000 229.990 1.900 1.260 300.000 229.990 15.200 1.259 $1.260.000 Bono Servicio Específico Nombre del Insumo Cantidad Gira Taller Apicola (Bencina) Gira Feria Machali (Bencina) 2º Encuentro Apicola San Fdo. (Bencina) Inscripción 2º Encuentro Apicola San Fernando Traslado Expogran (Bencina) Especialista en flores 4 Beneficiario Proveedor Apicultores Digran Valor Total ($) 4.000 Apicultor Avicultor Digran 9.000 Apicultores Digran 15.000 Juan Bautista Reyes Paredes Apicultor – Cultivo al Aire Digran Libre Cultivos Bajo Plástico Freddy Pizarro 71.400 Especialista en flores Medico Veterinario Cultivos Bajo Plástico Aves Johanna Brander Tamara Núñez C. 30.000 60.000 Medico Veterinario Ganado Tamara Núñez C. 60.000 Ingeniero Comercial Curso Administración Predial (Bencina) Control Social Traslado (Bencina) Taller Plagas y Enfermedades Traslado Visita Ministro Administración Predial Todos los clientes Mauricio Catalán Digran 150.000 5.000 Todos los clientes Digran 10.000 Cultivos Bajo Plástico Karla Cordero L. 46.378 SECTORES ATENDIDOS La Ballica Santa Margarita Apicultores Digran Total 7.000 22.222 10.000 500.000 Nuevos Campos Las Higueras Cuarta Hijuela 62 Tuniche Los Romeros El Arrozal Santa Julia Fundo Los Graneros Las Mercedes B-PROGRAMA SERVICIO PAIS D esde hace cuatro años que el Programa Servicio País perteneciente a la Fundación Nacional para la Superación de la Pobreza se encuentra, luego de haber recibido una invitación de la Ilustre Municipalidad de Graneros, instalando procesos de cambio en las comunidades de Villa la Compañía, El Molino, Santa Margarita y Nuevos Campos. Para la Fundación y el Programa Servicio País, la pobreza en la ruralidad se mira desde una concepción amplia y la entiende como un fenómeno social que tiene diversos factores generadores, y cuya superación requiere de un enfoque multidimensional aplicado a las estrategias de solución. En consecuencia, el desafío de poner en práctica un concepto de pobreza que integre aspectos económicos, sociales, culturales y éticos ha estado presente en diversas acciones que la institución ha emprendido para aportar a su superación. Los jóvenes de Servicio País en Graneros, han mantenido un trabajo sustentado en los diagnósticos comunal y sectorial que permitió desarrollar una estrategia de intervención comunal que manifestó que el problema de los sectores se encuentra en “las condiciones deficitarias de la calidad de entorno”, cuyas líneas de acción involucran la infraestructura básica, fortalecimiento organizacional, recuperación del patrimonio cultural, conciencia y educacional ambiental y gestión municipal, ámbitos en cuales los cuatro equipos han trabajado durante estos años. LA FUNDACIÓN Y SU ACCIONAR pobreza y de la exclusión social. La Fundación constituye un referente técnico, La Fundación Nacional para la en materia de pobreza y políticas sociales a Superación de la Pobreza es una institución través de la promoción e instalación de de la sociedad civil, sin fines de lucro y enfoques y alternativas de intervención con intereses públicos, que nace en 1994. innovadoras El aporte al desarrollo nacional se realiza fundamentan en la observación, acción, desde la acción y la generación de análisis y conversación pública con otros conocimientos, instrumentos y propuestas actores de la sociedad, para contribuir al en materias de políticas e intervenciones desarrollo de nuevas políticas y estrategias sociales en pro de la superación de la para y distintas, las que superar la pobreza se rural 63 . LOGROS ALCANZADOS EL 2005 POR LOS EQUIPOS SERVICIO PAÍS 1. Telecentro comunitario de Nuevos profesionales Servicio País, desde su Campos inicio, a través de la entrega de La comunidad de Nuevos Campos a herramientas técnicas, para la elaboración través de su Junta de y gestión del proyecto. Vecinos se adjudicó este Además de convertirse espacio cibernético, para en el puente informativo acercar la tecnología a los entre la comunidad y el sectores y Programa Redes de la para Facultad rurales fundamentalmente, fortalecer a las Latinoamericana de organizaciones del sector. Esta iniciativa Ciencias Sociales (FLACSO), quienes de 17 existentes a nivel nacional, involucra realizaron un aporte de $5.500.000 para su operación, para su operación e instalación en su primera de dos etapas. Esta última, implica la autosustentabilidad del Telecentro que se proyecta para Diciembre de este año. del Telecentro por el Alcalde los Inauguración de Graneros Juan Pablo Burgos 2. Proyecto de pavimentación participativa en Santa Margarita. La comunidad de Santa Margarita por años ha mantenido dentro de sus objetivos conseguir pavimentar su sector. En la actualidad, el proyecto se encuentra certificado por el Servicio de Vivienda y Urbanismo que acredita la adjudicación de esta iniciativa gestionada por la Ilustre Municipalidad de Graneros. Para este logro de los vecinos, el Equipo Servicio País, ha sido fundamental, ya que ha estado presente desde el inicio apoyando la autogestión de recurso, y técnicamente a través de la revisión de antecedentes legales, normativos y su corroboración en terreno. 3. Actividades de rescate de la identidad y patrimonio histórico del sector La Compañía Durante el 2005 el Equipo Servicio País, en el marco del día del Patrimonio que tradicionalmente se celebra a nivel nacional el 29 de Mayo, coordinó y gestionó visitas guiadas al Cerro Pucará de la Compañía, a la Iglesia de La Compañía y Hacienda de Agustín Edwards. Además el equipo colaboró en la gestión de dos ferias costumbristas, en el sector de la Compañía que congregaron a grupos de artesanos del sector. Además de presentar una muestra gastronómica tradicional y grupos folklóricos tales como Cantores a lo Divino, cueca, danza Latinoamericana y la Orquesta Sinfónica de Puente Alto 4. Infraestructura comunitaria Campos y en la adquisición de Durante el 2005 el Equipo Servicio mobiliario de biblioteca que comprende la País participó en la ejecución de obra de mesa de estudio y pizarra. Además de 230 habilitación de Telecentro de Nuevos libros para niños, jóvenes y adultos . Punto Central del Telecentro comunitario de Nuevos Campos 5-Capacitaciones y traspaso de herramientas El Equipo durante este período, continuó en la línea de entrega de herramientas dirigenciales a los líderes de las de las Nuevos localidades Campos de Santa Compañía, en el del fortalecimiento organizacional que se propone la intervención en el del Villa Margarita, la marco y Juntas de Vecinos trabajo largo plazo. Encuentro en Junta de Vecinos de Santa Margarita DESAFÍOS EQUIPO COMUNAL PARA ESTE AÑO El desafío del Nuevo Equipo Servicio País constituido por Cecilia Contreras, Trabajadora Social, Paula Navarrete, Arquitecto y Ana Retamales, periodista, para el periodo 2006 - 2007 es profundizar un proceso de fortalecimiento organizacional en las comunidades rurales de Santa Margarita, Nuevos Campos, el Molino y Villa La Compañía que el Programa Servicio País viene instalando desde el año 2002, con el objetivo de fortalecer la participación comunitaria a través de procesos autónomos, donde la acción de la Municipalidad por medio de la Dirección de Desarrollo Comunitario es fundamental para la formación de una red de apoyo. 65 C PROGRAMA PUENTE E l programa PUENTE del Sistema Chile Solidario, tiene por meta otorgar atención integral a 225.000 familias más pobres del país, focalizando estas a través de la ficha de estratificación socioeconómica Ficha de Familia, y que se encontraban bajo la línea de extrema pobreza (igual o menor a 471 puntos, en la Sexta Región). De este total nacional, Unidad Intervención a la de Familiar de Graneros (UIF) le ha correspondido la atención de 289 familias distribuidas entre el periodo 2002 - 2005; en Agosto de 2002 se inicio la aplicación del programa sumando a Diciembre de 2005 un total de 267 familias contactadas. A Diciembre del mismo año se egresaron 39 familias que cumplieron exitosamente el periodo de permanencia y atención psicosocial en el programa Pesar de ello, estas familias egresadas continúan recibiendo un bono de egreso o protección de $3.500 por un periodo de 3 años, etapa correspondiente al Sistema Chile Solidario y como apoyo económico al mejoramiento de sus condiciones de vida. Resumen Cobertura contactada al 2005 267 familias Familias contactada durante 2005 25 familias Familias en etapa intensiva 2005 60 (68%) Familias egresadas año 2005 39 La Unidad de Intervención Familiar de la comuna está integrada por: Un Coordinador de Unidad de Intervención Familiar. Encargado de realizar las actividades que propendan a facilitar la consecución de objetivos de la unidad de intervención, estableciendo coordinación con otros servicios e instituciones, colaborando en la planificación y ejecución de actividades que conlleven a una adecuada atención de las familias beneficiarias y cumplimiento de objetivos del programa. Tres Funcionarios profesionales o técnicos que tienen por labor brindar apoyo Psicosocial a intervenidas Apoyos las familias Familiares por el 66 programa procurando que desarrollen habilidades y potencialidades que les permita superar la línea de extrema pobreza inicial o de ingreso al programa. La intervención de los apoyos familiares se extiende por un periodo de 24 meses, de forma decreciente. Durante las visitas, se abordan siete dimensiones, consideradas prioritarias dentro de la vida familiar. El objetivo principal es ayudar a promover el capital social de las familias, para que se integren a la red de instituciones disponibles tanto local como regional, y de este modo puedan superar la condición de extrema pobreza en que viven. PROGRAMAS ESPECÍFICOS EJECUTADOS DURANTE 2005 Programa de Habitabilidad: Benefició a 25 familias de escasos recursos económicos para el mejoramiento y/o ampliación de sus viviendas; el proyecto tiene una inversión de nueve millones quinientos mil pesos, en ejecución por Consultora Tierra Verde, contratada por Fondo de Solidaridad Social ( Fosis.) Programa de Nivelación de Competencias Laborales (PNCL): Benefició a un total de 15 personas analfabetas, con el fin de nivelar estudios hasta 4° año de Enseñanza Básica. Este programa continúa en ejecución por la Consultora Corpride, contratada por Fosis. Programa de Empleo y Reinserción Laboral: Benefició a 13 familias de escasos recursos económicos y en condición de cesantía laboral del jefe de hogar; a través de este programa se otorga apoyo económico a cada una de las familias por un monto de $300.000, para que con este capital inicien una actividad laboral en forma independiente. La inversión de este proyecto es por un monto de sumando una inversión total de tres millones novecientos mil pesos. Programa de Pro Retención Escolar: El objetivo de este programa es que los alumnos beneficiarios del programa PUENTE, permanezcan en el sistema escolar, a través de una subvención especial otorgada a los sostenedores de los establecimientos educacionales; en la comuna existen 134 alumnos atendidos en los colegios municipales, de los cuales aproximadamente un 25 por ciento (34 alumnos) son potenciales beneficiarios del Programa Pro- Retención Escolar, es decir que cumplen la condición de cursar 7º enseñanza Básica o cursos superiores. Actividades Específicas: Asistencia de 23 representantes de familias del Entrega de frazadas y acolchados a 40 familias en Programa Puente Chile Solidario de la comuna a la dimensión de Habitabilidad. concierto de piano en edificio de gobierno Palacio En coordinación con el Hospital de Graneros se realizaron dos jornadas con contenidos sobre de la Moneda, con asistencia del Sr. Presidente de prevención de salud: 10 familias participantes. la República. 67 Capacitación de apoyos familiares “Abordaje Agosto 2005 Capacitación de apoyos familiares “ desde la perspectiva Psico Jurídica de familias en Emprendimiento y fortalecimiento de habilidades condición de extrema pobreza”. de familias en condición de Extrema ” 68 III ADMINISTRACION DE ESTABLECIMIENTOS EDUCACIONALES La Municipalidad administra a través del Departamento de Educación, en virtud del Decreto con Fuerza de Ley N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, a los siguientes establecimientos Educacionales: Liceo “Profesor Misael Lobos Monroy” Colegio “Sixto Méndez Parada” Colegio “Hernán Olguín Maibee” Colegio “R. P. Antonio Trdan Arko” Colegio “Villa La Compañía” Colegio “Tuniche” Colegio “Las Mercedes” Colegio “Las Higueras” Liceo Integrado de Adultos Escuela de Párvulos “Dulce Amanecer” Escuela “Antuhué” Por medio de ellos se entregó, durante el 2005, atención a niños y adolescentes en Educación Parvularia, Educación General Básica y Educación Media Humanista - Científica y Técnico - Profesional. A contar del 2005 se incorporaron 2 establecimientos educacionales a la gestión municipal: a) La Escuela de Párvulos “Dulce Amanecer”, ubicada en la Población “Rafael Carvallo T.” y que procura atender la demanda de los menores residentes, en la poblaciones del sector sur poniente de nuestra comuna; b) La Escuela “Antuhué” , ubicada al interior del Centro de Rehabilitación Conductual de Menores, en el sector de “Los Romeros”, creada para atender a los menores internos en ese centro. III.1 PADEM Y GESTIÓN Con la implementación de políticas educacionales y administrativas de descentralización, autonomía y participación se fue haciendo necesario proyectar una gestión más moderna, efectiva y eficiente; es así como la Ley N º19.410, que modificó el Estatuto de los Profesionales de la Educación, incorpora un instrumento de planificación y gestión denominado Plan Anual de Desarrollo Educativo Municipal (PADEM). En nuestra comuna, el PADEM se ha implementado como una herramienta de planificación y gestión participativa que incorpora, en diversas instancias, a los diferentes estamentos de la comunidad educativa, de tal modo que puedan lograr compromisos, en el 69 logro de los objetivos y metas y en el desarrollo de acciones que procuren el mejoramiento de la calidad del servicio educacional que entregan los colegios del sector. III.2 Matrícula y Rendimiento Escolar En el 2005, en los Colegios del sector municipalizado se atendió a: 324 Párvulos 2.414 Niños en Educación General Básica 920 Adolescentes en Educación Media 199 Jóvenes y Adultos en Educación Básica y Educación Media Adultos Esta matrícula se desglosa, por colegios, como sigue: Colegios E. Parvularia E. Gral. E. Media E. Adultos Básica C. “Sixto Méndez Parada” 109 691 C. “Hernán Olguín Maibee” 33 562 C. “R.P. Antonio Trdan Arko” 31 529 C. “Villa La Compañía” 44 335 C. “Tuniche” 29 208 C. “Las Mercedes” 12 19 C. “Las Higueras” 17 46 Liceo “Prof. Misael Lobos M.” 920 Liceo Integrado de Adultos Escuela de Párvulos 14 185 “Dulce Amanecer.” Escuela “Antuhué” 24 III.3 ASISTENCIA En 2005 se registró una asistencia de 94,52 por ciento de los alumnos a las actividades curriculares; con el siguiente desglose por niveles: 94,80% en Educación Parvularia 94,90% en Educación General Básica 89,61% en Educación Media 87,94% en Educación de Adultos 70 III.3 RENDIMIENTO ESCOLAR Durante 2005, la tasa de promoción alcanzó a 91,78 por ciento alumnos, que se desglosa como sigue: 94,39% de alumnos promovidos en Educación General Básica 80,04% de alumnos promovidos en Educación Media 74,11% de alumnos promovidos en Educación de Adultos III.4 GESTIÓN EDUCACIONAL La gestión educacional en el servicio traspasado estuvo orientada, principalmente, por los objetivos, metas y programas establecidos en el Plan Anual de Desarrollo de la Educación Municipal, 2005 (PADEM 2005), los que, a su vez, están fundamentados en las Políticas Educacionales de Gobierno y en los Proyectos Educativos Institucionales de cada Colegio. A Área Procesos Pedagógicos Taller de Lenguaje y Comunicación a Nivel Comunal de Intercambio de Experiencias: Profesores 1° a 4° básico -Planes y Programas de Estudio, Planificación. Currículum y Proyectos de Innovación: Curso de Capacitación Profesores de Integración y G.D en Trastornos del Lenguaje Desarrollo de Proyecto de Innovación Curricular en Colegio Las Higueras, en Matemática Talleres de intercambio de experiencias con Educadoras de Párvulos Perfeccionamiento de 10 Educadoras de Párvulos: Bases Curriculares de la Educación Parvularia Talleres de estudio de casos e intercambio de experiencias con integrantes del equipo multiprofesional Integración y G.D B Eventos Educativos Perfeccionamiento “Proyecto Regional Deportes y Valores, 6 profesores. Capacitación en Prevención Riesgos Escolares Jornada Técnica Regional Apoyo a la Transversalidad, Convivencia Escolar Ciudadanía Deportes y Tiempo Libre Escolar Capacitación de CONAMA: Certificación Ambiental Colegios La Compañía y R.P Antonio Trdan Arko. Viajes Educativo - Cultural con 45 alumnos y 1 docente del Convenio Ambiental Codelco - SECREDUC - CONAF. Participación de alumnos en el área Deportiva- Recreativa con los siguientes resultados: 71 Competencias a Nivel Comunal en: Fútbol, Tenis de Mesa, Ajedrez, Básquetbol, voleibol, Atletismo. Liceo Misael Lobos Monroy : Campeón Comunal Fútbol Campeón Intercomunal Vice-Campeón Provincial Juegos del Bicentenario Vice-Campeón Provincial de Tenis de Mesa 3er. Lugar en Ajedrez Campeón Comunal y Provincial Básquetbol en Juegos Deportivos de Enseñanza Media. Campeón Cono Norte en, voleibol campeón Provincial 3er.Lugar Regional Damas Colegio Sixto Méndez Parada : Campeón Comunal, Vicecampeón Intercomunal, de Fútbol, Juegos de Educación Básica. Colegio Hernán Olguín Maibee : 3° Lugar Provincial en Ajedrez JUDEB 1° Lugar Provincial de Tenis de Mesa. 3er lugar regional tenis de mesa JUDEB Colegio R.P Antonio Trdan A.: 1° Lugar Provincial en Atletismo JUDEB 1° y 2° Lugar Regional de Atletismo JUDEB Colegio “Villa la Compañía” 2° Lugar Comunal de Fútbol 1° Lugar Provincial Tenis de Mesa 1° Lugar Provincial de Atletismo 2° Lugar Regional de Atletismo 3er lugar provincial Ajedrez Participación Juegos Rurales (Sede) Colegio “Las Higueras” Campeón Provincial Atletismo Campeón Provincial Ciclismo Campeón Regional en Atletismo - Ciclismo Escuelas Comunales Orquesta Sinfónica Escolar Municipal. 72 Presentaciones a Nivel Comunal 06/12/04 Ceremonia de Asunción de mando del Alcalde y Concejales. 10/01/05 en el Teatro Municipal, Actividades Comunales con participación de alumnos de todos los colegios. Día del Adulto Mayor Teatro Municipal Hogar de Ancianos de Buín. Presentación Concierto finalización de actividades en el Teatro Municipal ACTIVIDADES COMUNALES Día del Desafío Últimos miércoles de cada mes, todo el Concursos Literarios y Pictóricos año Mes del Mar Mes del Medio Ambiente Concurso de Cueca Comunal con con planificación de diversas actividades: Cicletada, Baile entretenido, parejas Caminata, provincial y regional. Maratón seleccionadas para el Sede Provincial Cueca Escolar Proyecto que se desarrolló en de Enero de 2005 1era.Escuela Abierta de grupos verano de la comuna Beneficiando a 250 alumnos en dos grupos Ejecución Proyecto Chiledeportes “ven participa conmigo en la Escuela de Fútbol y Natación” Evaluación y Registro: Análisis Sistema de Medición de la Calidad de la Educación (Simce) en cada Colegio Plan acciones remediables durante el 2do.semestre en cada colegio. Recopilación ítems Pruebas Simce Equipo Multiprofesional: Apoyo a los alumnos del Liceo con problemas Psicosocial con un, Psicólogo 15 horas y Asistente Social DAEM. Ampliación Proyecto de Integración Comunal a 50 niños Ampliación Proyecto de Educación Dual con alumnos pertenecientes al Proyecto de Integración del Liceo y Colegio Hernán Olguín. Aplicación Proyecto Pre laboral de invernadero con alumnos de integración Colegio Tuniche. 73 Atención alumnos con problemas de aprendizajes en Las Higueras y Las Mercedes. III.5 AREA SOCIAL EDUCACION El Área Social del Departamento de Educación Municipal de Graneros es la unidad preocupada de la situación socioeconómica de los alumnos de la comuna, preferentemente de aquellos que reciben educación gratuita, en los colegios municipales, procurando contribuir en hacer efectivo el principio de equidad en el ámbito de la educación, tanto para los educandos como para sus respectivas familias, toda vez que estas tienen la responsabilidad primera de formar y educar a sus hijos. En el periodo 2005, atendiendo a este principio de equidad la Municipalidad de Graneros a través de su Departamento de Educación, impulsó la ejecución de diversos programas, para la atención de sus alumnos, complementarios a la enseñanza formal que reciben en sus respectivos colegios; a continuación se presenta una síntesis de la labor desarrollada: PROGRAMA BECAS MUNICIPALIDAD DE GRANEROS “GRANEROS MOVILIZA TU EDUCACION 2005”. E ste programa tuvo por objetivo contribuir económicamente al financiamiento de estudios y/o movilización de alumnos que tienen residencia establecida en Graneros, que presentan deteriorada situación socioeconómica o que sus familias no cuentan con los recursos suficientes, para financiar los estudios de sus hijos, sumándose a lo anterior que son alumnos de alto rendimiento escolar o académico o alumnos que presentan algún grado de discapacidad, o que tienen la característica de deportista destacado. En 2005 se otorgó el siguiente número becas y por los montos que se indican: CATEGORIA DE BECA Nº DE BECAS VALOR BECA ENSEÑANZA SUPERIOR 95 120.000 TOTAL ENSEÑANZA MEDIA 51 50.000 2.550.000 32 30.000 960.000 ENSEÑANZA ESPECIAL 22 40.000 880.000 EDUCACION ADULTO 5 40.000 200.000 FAMILIAS ETNICAS 10 50.000 500.000 7 40.000 280.000 MÉRITO ESTUDIANTIL 11 45000 495.000 BECA POR DISTINCIÓN 11 820.000 226 $ 18.085.000 $11.400.000 ENSEÑANZA BASICA EXCELENCIA DEPORTIVA Total 74 BECAS PRESIDENTE DE LA REPUBLICA. Este beneficio es entregado por los mandatarios a alumnos con problemas socioeconómicos y alto rendimiento escolar, es un programa nacional que se inicia con la capacitación de los profesionales Asistentes Sociales encargados de realizar el proceso en cada comuna; en la nuestra se realiza en coordinación directa con los establecimientos educacionales. En el 2005 el programa logró la siguiente cobertura: NIVEL ENSEÑANZA N° de POSTULACION Nº de BECAS MONTO TOTAL ($) E. MEDIA 59 15 2.827.110 E. SUPERIOR 18 TOTAL 77 181.884.735 20 4.711.845 BECAS INDIGENAS. Programa Nacional del Ministerio de Educación que tiene por objetivo otorgar ayuda económica a alumnos pertenecientes o descendientes de familias indígenas, para facilitar su permanencia en la enseñanza formal y motivarlos a continuar estudios hasta la enseñanza superior. NIVEL ENSEÑANZA Nº POSTULACION Nº BECAS MONTO TOTAL OTORGADAS ($) E. BASICA 33 12 $ E. MEDIA 16 10 1.608.130 E. SUPERIOR 2 2 1.012.284 TOTAL 936.204 $ 3.556.618 PROGRAMA ALIMENTACION ESCOLAR. Desde el inicio del año escolar 2005 se comenzó a beneficiar a los alumnos procedentes de familias de menor ingreso económico, con el programa de alimentación escolar, el cual tiene por objetivo favorecer la nutrición de los educandos entregándoles un aporte mínimo en calorías de acuerdo al requerimiento de su edad, determinado por el nivel de enseñanza al que asiste; en el período informado diariamente se entregó la siguiente alimentación: NIVEL ENSEÑANZA PREKINDER KINDER BASICA DE Nº DESAYUNO Nº ALMUERZO VALOR DIA 109 170 109 170 404,52 404,52 TOTAL ($) 44.093 68.768 1.408 1.415 436,63 617.831 591 395,32 233.634 110 150,00 16.500 1.779 2.257 980.826 MEDIA ADULTOS TOTAL 75 Teniendo presente que el año escolar 2005 consideró un total de 186 días hábiles de atención, y que el programa de alimentación escolar se inició en la segunda semana del período escolar (181 días de atención), se constata que en el área de los colegios municipales de la comuna el año se entregaron: 321.999 desayunos u onces, y 408.517 almuerzos escolares, por un costo anual de ciento setenta y siete millones trescientos ochenta mil quinientos seis pesos financiado por la Junta de Auxilio Escolar y Becas PROGRAMA SALUD ESCOLAR. Este programa está dirigido a la atención de salud de los alumnos que presentan alteraciones o patologías físicas o sensoriales que dificulta el proceso de enseñanza aprendizaje; el programa otorga atención en las especialidades médicas: oftalmología, otorrino, y traumatología. El proceso de atención se inicia con la detección de alumnos, con alteración por parte de los profesores; en base a este prediagnóstico el equipo de salud del Hospital de Graneros realiza un examen específico de la patología que presenta el alumno; posteriormente, de acuerdo al resultado de este examen los alumnos son derivados a la atención de los médicos especialistas, contratados por JUNAEB. En el periodo informado se atendió la siguiente cobertura: ESPECIALIDAD Nº DETECTADOS SCREENIG* N° ATENDIDO MEDICA POR COLEGIO OFTALMOLOGIA 304 66 119 OTORRINO 49 246 32 TRAUMATOLOGIA 39 POR MEDICOS 22 *SCREENIG: Atención realizada por un Tecnológico Médico con el objetivo de filtrar la cobertura de alumnos detectados, para posteriormente derivar a aquellos que presentan alteración significativa y que requieren de atención de médico especialista. En el resumen de este programa, se informa que se realizaron 173 atenciones por médicos especialistas, 72 alumnos recibieron lentes ópticos entregados gratuitamente por Junta Nacional De Auxilio Escolar y Becas (JUNAEB); y se realizó cirugía a alumno del Liceo Misael Lobos M. PROGRAMA CAMPAMENTOS ESCOLARES Este programa se realizó con el propósito de otorgar un periodo de vacaciones a los alumnos de establecimientos municipales de la comuna, que en el año escolar anterior se destacaron positivamente o que pertenecen a familias que no cuentan con los recursos económicos, para satisfacer esta necesidad básica de todo niño, la recreación. En el verano del 2005 se benefició a un total de 130 niños (damas y varones), los alumnos beneficiados concurrieron al “Campamento Escolar Coya”, ubicado en la comuna de Machali y en la localidad del mismo nombre; en la oportunidad participaron de actividades recreativas educativas por un periodo de 8 días, desde el 7 al 14 de Enero del año informado. 76 PROGRAMA SERVICIO DE BIENESTAR ESCOLAR. A través de este programa las unidades educativas municipales otorgan ayuda social a sus alumnos de menores recursos económicos. Los casos detectados con necesidad son derivados al Asistente Social del DAEM, para que proceda a evaluar la necesidad y se procede gestionar la ayuda requerida: calzado, vestuario escolar, medicamentos, útiles escolares, otros. Este programa, se financia con los recursos de subvención que aporta el Ministerio de Educación a los establecimientos educacionales; los establecimientos municipales destinan parte de estos recursos, a la satisfacción de las necesidades específicas; en el periodo se otorgó atención a 29 alumnos por un monto total de $ 335.180. Junto a lo anterior, el Asistente Social del DAEM otorga atención profesional a los casos detectados por los colegios o en atención de público, para esta labor cuenta con los recursos de redes de apoyo de otros programas en ejecución por el Municipio, y de servicios y programas externos como: Hospital de Graneros, asesoría legal de profesional contratado por la Municipalidad y de la Corporación de Asistencia Judicial, Tribunales de Menores y Tribunal de Familia, Programa Puente del Chile Solidario , Programas JUNAEB. En complementación a la labor precedentemente informada, se indica que durante el 2005 el Área Social DAEM elaboró informes específicos, sobre la situación de alumnos en postulación a beneficios escolares o académicos y/o regularización del cumplimiento de normativa del Ministerio de Educación (MINEDUC) Informes Sociales Certificados Socioeconómicos 46 documentos 55 documentos III.6 ÁREA DE GESTIÓN Y PROCESOS ADMINISTRATIVOS Gestión e implementación de recursos Programa de Mantenimiento: Mantenimiento de infraestructura, que incluyó trabajos en todos los establecimientos educacionales. Mantenimiento de mobiliario y equipamiento, reparación de sillas y mesas escolares, de equipos computacionales; además, se mantuvieron contratos de mantención integral para fotocopiadoras y equipos de multicopiado. Programa de desinsectación, desratización y sanitización de los establecimientos educacionales, que incluye aplicaciones semestrales para evitar la presencia de vectores en los establecimientos educacionales. 77 Implementación y renovación de mobiliario escolar: En este ámbito se consideró la renovación de mesas y sillas escolares en diferentes establecimientos para complementar material dado de baja. Programa de Transporte Escolar. Durante el 2005 se contrató el servicio para atender a todos los sectores rurales de la comuna en 15 recorridos, atendiendo a un total de 850 alumnos, con una inversión total de M$ 58.400. Proyectos Concursables Ejecución del Proyecto, FIE – PMU, de Mejoramiento de Servicios Higiénicos y Baños para personal Auxiliar de Servicios Menores y Manipuladoras de Alimentos en el Colegio “Sixto Méndez Parada” Ejecución del Proyecto, FIE – PMU, de Construcción de Comedor para personal docente y de Baño y Vestidores para Manipuladoras de Alimentos den Liceo “Profesor Misael Lobos Monroy” Desarrollo de Proyectos de Techado de Multicanchas de Colegios “Sixto Méndez Parada”, “Villa La Compañía” y “Tuniche”, lo que permitirá el desarrollo de las clases de Educación Física y la práctica de deportes durante todo el año. Gestión administrativa y financiera La gestión administrativa y financiera tiene como propósitos fundamentales Apoyar la gestión educativa y técnica de los Establecimientos, estimulando una gestión participativa y el desarrollo, en las comunidades escolares, de la capacidad de tomar decisiones Desarrollar los procesos de administración de personal y de recursos que permitan cumplir, adecuadamente, los fines y objetivos del sistema educativo. La materialización de estos propósitos se lleva a cabo a través de diversos procesos y programas, entre los cuales se mencionan: Proceso de Nombramiento o Contratación Destinando a establecer y operar un flujograma de selección, de recolección de antecedentes y dictación de los instrumentos legales de nombramiento de docentes o de contratación de otros funcionarios no docentes. Proceso de Reconocimiento de Experiencia Profesional y de Perfeccionamiento Destinado a establecer y operar un flujograma de recolección de información y recolección de antecedentes, mantención de archivos y dictación de instrumentos legales de reconocimiento de años de servicio, bienios y de cursos de perfeccionamiento. 78 Proceso de Reconocimiento y Tramitación Otros Derechos Destinado a establecer y operar un flujograma de información, recolección de antecedentes y tramitación de documentos referidos a cargas familiares, subsidio de asignación familiar, bonos de escolaridad, bonos de perfeccionamiento, licencias médicas, reintegro subsidios de licencias médicas, etc. Proceso de Remuneraciones Destinado a establecer y operar un flujograma para recolectar antecedentes, calcular y cancelar remuneraciones y de otras actividades anexas como son, declaración y pagos previsionales, declaración y pago de otros descuentos legales, pago descuentos voluntarios. Procesos Financiero – Contables Destinado a optimizar el flujograma de actividades relacionadas con registro y operaciones contables; como de aquellas destinadas a operaciones financieras, incluidos los respectivos balances e informes de gestión financiera, requeridos desde los diversos niveles administrativos y de control Procesos de Contrataciones y Adquisiciones Destinado ha operacionalizar las normas para la contratación de servicios y la adquisición de bienes como son, elaboración de requerimientos técnicos, elaboración de bases administrativas, contratos de servicios, contratos de arrendamiento, cotizaciones, órdenes de compra, etcétera Programa de mantenimiento de la Infraestructura, Equipamiento y Mobiliario Establecido con el fin de efectuar las mantenciones preventivas que requieren edificios y equipos como, también, de las reparaciones de mobiliario escolar, como son Estudio y priorización de necesidades de mantenimiento y reparación de infraestructura Programa de mantención preventiva de equipamiento computacional Mantenimiento de equipos audiovisuales Reparación de mobiliario escolar 79 CONCLUSIONES: La gestión municipal de la educación en la En la gestión se aprecian, además, algunas comuna de Graneros presenta significativas debilidades y acechanzas o amenazas que fortalezas que se sintetizan a continuación: atentan contra el logro de mejores resultados, Una capacidad técnica alcanzada por los los cuales son: profesionales de la educación que posibilita un adecuado proceso de planeamiento y de ejecución. Variada y amplia oferta escolar en la zona urbana. Fácil acceso desde los sectores rurales a la Una orientación hacia el desarrollo de una zona urbana debido al mejoramiento de las gestión participativa vías, lo que hace posible el traslado de Un alumnos a colegios urbanos particulares. interés por mejorar el desempeño profesional y la calidad de la enseñanza Atención a una población con alto grado de vulnerabilidad. 80 IV PROGRAMAS DE INVERSION 2005 U no de los aspectos importantes para el desarrollo de la comuna es el que guarda relación con los diversos proyectos de inversión que fueron diseñados y/o ejecutados el 2005. P R O Y E C T O S 2 0 05 IV.1 P R O Y E C T O S E J E C U T A D O S 2005 PROYECTOS CON FINANCIAMIENTO FNDR Y APORTE CAPITAL CONCURSO J.E.C. Colegio Hernán Olguín Maibee Proyecto “Ampliación y Mejoramiento Colegio Hernán Olguín Maibee” Monto proyecto: $577.813.297 Durante el 2005, se obtuvo RS correspondiente al Proyecto y aprobación del Ministerio de Educación. DETALLE DE APORTES (M$) APORTES Gastos Asesoria A Administrativ la os Inspección Equipamient Computadore o s 18.566 8.787 Obra TOTAL 418.246 459.449 116.459 118.364 520.014 577.813 Técnica FNDR 1700 12.150 Fondos 1905 Ministerio MUNICIPIO TOTAL 1.700 12.150 20.471 8.787 Posteriormente se realizó la Licitación de las Obras, adjudicándose a la Empresa Cauquenes Ltda, quienes comenzaron la ejecución de las obras el 10 de Noviembre del 2005, con un plazo de ejecución de 240 días corridos. PROYECTOS CON FINANCIAMIENTO FNDR Proyecto: “Mejoramiento Integral Ruta H-10” Construcción de ciclo vía y otros Durante el 2005 se obtuvo el RS correspondiente al proyecto y posterior aprobación del CORE. En una primera instancia se había otorgado como Unidad Técnica al proyecto SERVIU, los que en reuniones sostenidas no aceptaron la designación. Luego se realizó la designación a Vialidad de quienes se obtuvo una segunda negativa, por lo que en Febrero del 81 2006 se designó a la nuestro Municipio como Unidad Técnica, quien será la responsable del proceso de Licitación de las Obras a ejecutar. Detalle de Aportes (M$) APORTES FNDR Gastos Asesoria A la Administrativos Inspección Técnica 3.072 6.147 Obra TOTAL 432.247 441.464 PROYECTO CON FINANCIAMIENTO F.N.D.R. PROYECTOS MENORES Proyecto: Adquisición cocinas y estufas Casa del Adulto Mayor Ejecución: 2005 Monto inversión M$: 2.276 Detalle proyecto; el Proyecto considero la adquisición de 13 cocina, 13 estufas y una cocina industrial, para el total de Clubes de Adulto Mayor de nuestra comuna. Proyecto: Adquisición Colchones Hospital Graneros Ejecución: 2005 Monto de Inversión: $900.000 Detalle de proyecto: Adquisición de 20 colchones forrados en tevinil de una plaza densidad 21 y 3 colchones antiescaras Proyecto: Construcción Rampas Discapacitados Sector Céntrico Ejecución: 2005 Monto de Inversión: F.N.D.R.:M$ 3.602 Municipal: M$400 Total M$ 4.002 Detalle de proyecto: se Construyeron 22 Rampas para discapacitados en el sector céntrico de la comuna desde Antonio Varas hasta Calle Guillermo Berrios. 82 Proyecto: Construcción Patio Recreativo Villa Los Regidores y Villa Los Lagos. Ejecución: 2005 Monto de Inversión: F.N.D.R. M$: 2.217 Detalle de proyecto: Contemplo la construcción de dos carpetas de hormigón de 17x 8 mts. Proyecto: Iluminación distintas áreas verdes de la comuna de Graneros 15 focos de aluro de 400 wats (Villa Cruz Roja, Villa Los Jardines, Villa Manzanal, Villa Sagrada Familia, Villa Conde de la Conquista y acceso Av. La Compañía desde carretera 5 Sur). Ejecución 2005 Monto de inversión M$: 1.462 Detalle inversión: UBICACIÓN Cantidad de focos de aluro 400wats Villa Cruz Roja 1 foco en área verde Villa Los Jardines 1 foco en área verde Villa Manzanal 3 focos en área verde Villa Sagrada Familia 1 foco en área verde Villa Conde de la Conquista 2 focos dos en área verde 1 en acceso a la Villa Acceso Av. La Compañía desde carretera 5 Sur 5 focos P R O Y E C T OS P . M . U P R O Y E C T O S P.M.U. I.R.A.L. Proyecto P.M.U. I.R.A.L. (1° Cuota) Proyecto: Reposición piso acceso I. Municipalidad de Graneros Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M$: 1.665 Municipio M$: 185 Total M$: 1.850 83 Detalle de Proyecto: Se realizaron obras de colocación piso cerámico, pintura de muros y puertas, reposición de vidrio. 1.4.1.2 Proyecto: Remodelación sede y áreas verdes Club Deportivo Colo-Colo. Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M$: 3.962 Municipio M$: 344 Total M$: 4.306 Detalle de Proyecto: el Proyecto contemplo la remodelación total de la sede, con postura de cerámico, pintura, colocación de cerámica en baños y cocina, mobiliario de cocina, cortinas. En área verde se remodeló por completo con disposición de juegos infantiles, colocación de mobiliario urbano, plantación de árboles, postura de basureros y en piso colocación de maicillo. PROYECTOS P.M.U. I.R.A.L. (2° Cuota) Proyecto: “Instalación Piso Cerámico Club Deportivo Real Capricornio” Aprobado: 2005 Ejecución: 2005 Monto de inversión: Subdere M $ 850 Municipio M $ 244 Total M $ 1.094 Detalle de Proyecto: El Proyecto contemplo la colocación de cerámico en el total del piso de la Sede del Club Deportivo. 84 Proyecto: “Instalación piso cerámico sede social Camilo Morí” Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere: 700 Municipio: 464 Total M$ : 1.164 Detalle de Proyecto: Se colocó un total de 94mts2 de piso cerámico. Proyecto: “Instalación Piso Cerámico Sede Social Domingo Yañez” Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 850 Municipio M$ 421 Total M$ 1.271 Detalle de Proyecto: Se colocó un total de 140 mts2 de piso cerámico.Proyecto: “Instalación Piso Cerámico Sede Social Sagrada Familia” Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 850 Municipio M$ 464 Total M$ 1.314 Detalle de Proyecto: Se realizó un total de 144 mts2 bajo los cuales se realizaron obras de colocación de piso cerámico Proyecto: “Instalación Piso Cerámico Sede Social Las Américas” Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 480 Municipio M$ 186 Total M$ 666 85 Detalle de Proyecto: Se realizo la colocación de piso cerámico en un total de 70 mts2, que cubrió el total de piso de la Sede Social.Proyecto: “Remodelación Radio Comunitaria” Aprobado 2005 Ejecución 2005 Monto de inversión: Subdere M $: 1.930 Municipio M $: 974 Total M $ 2.904 Detalle de Proyecto: El proyecto se desarrollo en el local antes destinado a Correos de Chile, el local se remodeló completamente, según los requerimientos de la radio comunitaria; se colocaron tabiques acústicos, se realizaron trabajos de pintura, remodelación de baño existente y creación de sala de reuniones.- PROYECTO P.M.U. F.I.E. Proyecto: “Construcción Baños Personal De Servicio Y Remodelación Baño Manipuladoras, Colegio Sixto Méndez Parada”. Aprobado 2005 Ejecución 2005-2006 Monto de inversión: Subdere M$ : 2.781 Municipio M$ : 309 Total M$ : 3.074 Detalle de Proyecto: El Proyecto contempló la construcción de baño personal de servicio, albañilería y separación de tabiques interiores, colocación de artefactos, postura de cerámico en piso y muro y la remodelación del baño de manipuladoras con colocación de cerámico e implementación completa. 86 Proyecto: “Remodelación Comedor E Implementación Baño De Manipuladoras Y Bodega, Liceo Misael Lobos Monroy”. Aprobado 2005 Ejecución 2005-2006 Monto de inversión: Subdere M$:4.536 Municipio M$: 504 Total M$: 5.040 Detalle de Proyecto: El proyecto contempla la remodelación de la cocina, la creación de una bodega de acopio de alimentos, y la implementaron de un baño, par las manipuladoras que allí laboran, y la creación de un comedor para profesores.- PROYECTOS POSTULADOS A DIFERENTES FUENTES DE FINANCIAMIENTO PROYECTOS CON FINANCIAMIENTO FNDR PROYECTO CONSTRUCCION GIMNASIO SECTOR LA COMPAÑÍA Presentado 2005 Ejecución 2007 Monto de Inversión F.N.D.R. (obras civiles) M$ 67.000 MUNICIPIO (diseño) TOTAL M$ M$ 1.200 68.200 Detalle de proyecto: Se contemplaba la construcción de un gimnasio, inserto en los terrenos donde se encuentra localizado el Colegio Villa La Compañía. El proyecto fue postulado a ejecución 2006, teniendo como labor la Municipalidad el diseño de proyecto, labor que fue realizada en el transcurso del 2005, finalmente el proyecto no tuvo financiamiento debido a que la realización de las obras, para la ejecución del gimnasio, no estaban acorde a los recursos asignados para estos efectos. Es por eso que este proyecto esta siendo postulado nuevamente al F.N.D.R. pero esta vez con claridad en el costo de la ejecución de las obras. 87 PROYECTO CON FINANCIAMIENTO P.M.U. P.M.U. EMERGENCIA Proyecto: “Conservación y encauzamiento de canales y esteros sector Urbano de Graneros” Presentado 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 7.092 Municipio M$ 1000 Detalle de Proyecto: El proyecto consideraba la limpieza de todos los canales y esteros que cruzan por el sector céntrico de la comuna de Graneros, el Proyecto tuvo una respuesta negativa, por parte de la SUBDERE por considerar que este no cumplía con las condiciones establecidas por el P.M.U. Este proyecto fue eliminado de esta fuente de financiamiento Proyecto “Pintura exterior edificio Municipal”. Presentado 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 1.885 Municipio M$ 209 Total M$ 2.094 Detalle de Proyecto: Este proyecto consideraba la pintura total del exterior de edificio municipal Este Proyecto está presentado en la Subdere, pero aún no hay respuesta a su aprobación. Proyecto: “Empalme alcantarillado Centro comunitario” Presentado 2005 Monto de inversión: Subdere M$ 2018 Municipio M$ 224 Total M$ 2242 Detalle de Proyecto: El Proyecto consideraba el Empalme de alcantarillado de los baños existentes a la red de alcantarillado. Este Proyecto al igual que el anterior está presentado en la Subdere, pero aún no hay respuesta a su aprobación.- 88 Proyecto: “Reposición Jardín Infantil Los Triguitos” Presentado 2005 Aprobado 2006 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M$ 19.594 Municipio M$ 2.178 Total M$ 21.772 Detalle de Proyecto: El Proyecto contempla la construcción del Jardín Infantil, con todas las dependencias necesarias, para su funcionamiento, la construcción se realizará bajo terreno Municipal. Su pronta Licitación se encuentra a espera de los traspasos de recursos del Ministerio de educación a la SUBDERE Proyecto: “Instalación piso y cielo unión comunal del Adulto Mayor” Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M$ 2.140 Municipio M$ 214 Total M$ 2.354 Detalle de Proyecto: El proyecto contempla la colocación de Piso de cerámico y cielo en el salón de la sede de la unión comunal de adulto Mayor. Actualmente el proyecto se encuentra en etapa de Licitación. Proyecto: “Construcción cierre perimetral Villa Los Regidores” Presentado 2005 Detalle de Proyecto: El Proyecto fue rechazado por parte de la Subdere debido a que el terreno donde se ejecutaría las obras, no era de propiedad municipal, siendo este uno de los requerimientos del Programa. Estado actual, eliminado. 89 Proyecto: “Reparación baños públicos multicancha Domingo Yañez” Presentado 2005 Monto de inversión: Subiere M$ 2.665 Municipio M$ 296 Total M$ 2.961 Detalle de Proyecto: El Proyecto contemplaba la reparación completa de los baños existentes en la multicancha del sector Domingo Yañez. Este proyecto deberá ser repostulado para financiamiento año próximo. Proyecto: “Terminaciones Sede Social Asociación de Brisca” Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M$ 1.258 Municipio M$ 125 Total M$ 1.383 Detalle de Proyecto: El Proyecto contempla postura de puertas, ventanas, construcción de red de alcantarillado para baños, estucos, y pintura. Proyecto aprobado, esta en proceso de licitación Proyecto:”Instalación piso flotante alcaldía y Depto. de Obras I municipalidad de Graneros” Aprobado 2005, Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M $ 2.360 Municipio M $ 236 Detalle de Proyecto: El proyecto considera el cambio de piso existente de alfombra el cual se encuentra en deplorable estado de conservación, por la instalación de piso flotante. Esta en proceso de licitación 90 Proyecto: “Reposición membrana asfáltica I. Municipalidad de Graneros” Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M $: 2.100 Municipio M $ 210 Total M $ 2.310 Detalle de Proyecto: La Reposición de la membrana se considera todo el sector de administración y Finanzas y juzgado de Policía Local, todo esto debido al considerable estado deterioro en que se encuentran esas dependencias, sumándose a esto la humedad que se genera en período de invierno.- Esta en proceso de licitación Proyecto “Evacuación aguas lluvias pasaje 8 y 9 Población Capricornio” Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M$ 717 Municipio M$ 71 Total M$ 788 Detalle de Proyecto: Este proyecto pretende mejorar las condiciones en las que se encuentran los pasajes 8 y 9 de la Población Capricornio en cuanto a la evacuación de aguas lluvias, resolviendo con ello un problema generado por años. Esta aprobado y en proceso de licitación Proyecto: Paseo Peatonal entre Estación de Ferrocarriles y Av. La Compañía.- Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M $ 16.889 Municipio M $ 1.876 Total M $ 18.765 Detalle de Proyecto: El proyecto considera la construcción del paseo peatonal por el borde de la Línea férrea desde la estación de ferrocarriles hasta Av. La Compañía, Iluminación, Bancas, áreas verdes, postura de piso. Además el Proyecto considera la remodelación de la Plaza de la Marina, aquí se considera construcción de vereda, cambio y reparación de bancas existentes e instalación de piso baldosa alrededor de monumento a Arturo Prat. Proyecto ya licitado en espera de ejecución 91 P.M.U. F.I.E. Proyecto: “Ampliación y remodelación Liceo Integrado de Adultos” Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Subdere M $ 27.940 Municipio M $ 4.622 Total M $ 32.562 Detalle de Proyecto: El Proyecto contempla la Ampliación de un segundo Piso, la construcción de comedor y cocina, remodelación interior de algunos recintos, trabajos de pintura, alcantarillado, remodelación de baños. Actualmente el proyecto se encuentra en etapa de ejecución. PROGRAMA PAVIMENTACION PARTICIPATIVA Pasaje 1 Sur, entre calle Estadio y Concepción. Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Aportes Serviu Municipio Comunidad Total M$ M$6988 M$ 657 M$ 575 M$8220 Pasaje Las Águilas, sector La Compañía. Aprobado 2005 Ejecución a 2006 Monto de inversión: Serviu Municipio Comunidad Total M$ M$4593 M$448 M$ 560 M$5601 92 Calle Santa Margarita, sector Santa Margarita. Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de inversión: Serviu Municipio Comunidad Total M$ M$44.204 M$5.660 M$ 5140 M$55.005 Detalle de los Proyectos: Para realizar los Proyectos de Ingeniería de las tres calles postuladas al Programa la I. Municipalidad de Graneros tuvo que costear el diseño de proyecto el cual tuvo un costo de M $ 1.940. Actualmente los Proyecto se encuentran en proceso de firma de Convenio. PROYECTO CON FINANCIAMIENTO F.N.D.R. PROYECTOS MENORES Proyecto: “Adquisición Retén Móvil Segunda Comisaría de Graneros” Presentado 2005 Aprobado 2006 Monto Inversión: F.N.D.R. M $: 13.315 Municipio M $: 5.940 Detalle De Proyecto: El Proyecto plantea la adquisición de un retén móvil para el sector de la Compañía, comuna de Graneros. ESTUDIOS PROYECTOS CON FINANCIAMIENTO FNDR Y APORTE CAPITAL OCTAVO CONCURSO J.E.C. COLEGIO RVO. PADRE ANTONIO TRDAN ARKO.COLEGIO RAFAEL CARVALLO Proyecto “Construcción nuevo Colegio Rafael Carvallo” Detalle de Aportes Diseño (M$) 93 APORTES ELABORACION REVISION DISEÑO INDEPENDOIENTE TOTAL ORDENANZA URBANISMO Y CONSTRUCCION Fondos 16.972 7.353 24.325 16.972 7.353 24.325 Ministerio TOTAL Proyecto: “Ampliación y Mejoramiento Escuela Padre Antonio Trdan Arko” Detalle De Aportes Diseño (M$) APORTES ELABORACION REVISION DISEÑO INDEPENDOIENTE TOTAL ORDENANZA URBANISMO Y CONSTRUCCION Fondos 15.508 7.353 22.861 15.508 7.353 22.861 Ministerio TOTAL Para ambos Proyectos durante el 2005 se realizó la tramitación para obtención de RS y aprobación por parte del Ministerio a la Etapa de Diseño, aprobaciones que se obtuvieron en Diciembre del 2005. Actualmente ambos proyectos se encuentran en proceso de firma de convenio por parte del Ministerio de Educación, acción que debiera ejecutarse en junio del año en curso y de esta forma obtener los recursos destinados a esta etapa. La etapa de ejecución se encuentra en estado de obtención de RS y aprobación del Ministerio; proceso que debería estar concretado durante el 2006. 94 PROYECTOS CON FINANCIAMIENTO EXTRAORDINARIO PROYECTOS COOPERACION CODELCO Proyecto: “Remodelación Fachada Norte Casa Hodkinson” Presentado 2005 Aprobado 2005 Ejecución 2005- 2006 Monto de Inversión Codelco M $ 21.000 aprox. Detalle de proyecto: El Proyecto considera la remodelación total de la fachada norte abarcando parte de las fachadas laterales. El proceso de licitación lo realizó Codelco en forma integra. Proyecto: “Construcción Sala Museo William Braden, Casa Hodkinson” Presentado 2005 Aprobado 2005 Ejecución 2006 Monto de Inversión Codelco M $ 15.000 Municipio M $ 3.337 Total M $ 18.337 Detalle de Proyecto: El proyecto considera la construcción de la Sala Museo William Bradem, en el interior de la Casa Hodkinson, instalación de pisos y cielo, reparación de muros existentes, colocación de puertas, reparación de ventanas e implementación de vitrinas. CUADRO RESUMEN APORTES POR MODALIDAD DE PROYECTO (M$ Aporte M$ Aporte Proyecto P.M.U. P.M.U. P.M.U. Pav. Proyecto Menores I.R.A.L. F.I.E Emergencia Part. Codelco 10.457 10.447 51.851 30.014 55.785 36.000 400 2.848 7.613 3.237 6.765 3.337 MunicipioM$ ComunidadM$ TOTAL APORTES 6.275 10.857 13.295 59.454 33.251 62.550 39.337 M$ TOTAL APORTE MUNICIPIO M$ 24.200, TOTAL APORTE PROYECTOS M$ 194.554 95 96 V.- DIRECCION DE ASEO Y ORNATO E ste Departamento Municipal pasa a constituirse en Dirección el 31 de Diciembre del 2004, mediante decreto exento N° 751 asumiendo el cargo la Sra. Miriam Jorquera Duarte. A esta Dirección se le asignan los siguientes funciones específicas: Aseo de las vías públicas, Parques, Plazas, Jardines y en general de los bienes Nacionales de uso público existentes en la comuna. El Servicio de extracción de basura y la construcción, conservación y administración de áreas verdes de la Comuna. Y otras funciones que le asigne el alcalde. La dirección de Aseo y Ornato esta Compuesto por tres Unidades o Departamentos. 1. Departamento de Aseo 2. Departamento de Ornato. 3. Departamento de Áreas Verdes. DEPARTAMENTO DE ASEO. Tiene como función planificar el levantamiento de Basura, no domiciliaria (Ramas, Pasto, podas, etcétera) y la limpieza en general de la Comuna, además es el nexo entre la Municipalidad y la Empresa de Servicios Himce Ltda, encargada de la recolección del residuo Domiciliario y su traslado al vertedero La Yesca. Equipos de Trabajo A disposición del departamento existen dos colosos para efectuar el levantamiento y traslado de Basura, al lugar de acopio ubicado en el patio Estación F.F.C.C de Graneros. Vehículos y Maquinarias a cargo departamento Tipo Marca Modelo color Año Patente Tractor John Deere 2300 std Verde 1995 PB 8789 - 2 Camión Ford F 14000 Blanco 1995 NJ 9951 Camión Mercedes Lk 1647 blanco 1997 Nt 5818 - Benz Tractor INE Dexta 539 Rojo 1988 FN 6210 – 6 Maquina Jonthon Vanguard Blanco 1995 UN 7547 Marrón 1986 FN 6209 3000 SP industrial retroexcavad ora Massey KN 86 Fergunso 97 Actividades Para entregar un buen servicio a la Comunidad se determinó un calendario de barrido y recolección de basura no domiciliaria de acuerdo a la siguiente distribución. Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Sábado Corvi Norte, Salvador Gutiérrez, Los Aromos, los Capricornio, Portal Santa Julia, Feria Ovalle, Corvi Manzanal, José Valparaíso, Calle castaños, Villa Domingo Yañez, Sagrada Familia, SUR, O”Higgins. Maria Caro, los Santiago, Calle Magisterio, Villa El Parque, San Rafael Carvallo, Lagos, Los Concepción, Leman, Covigra, Hernán, El Roble. Parque Comunal. Regidores, Antonio Estadio, Las Villa Fiat, Corvi Varas y José Acacias. Sur. Miguel Causiño, Sta. Lucia, Sta. Elena, Sta Julia ACTIVIDADES DESARROLLADOAS DURANTE 2005 1. Colaboración activamente con personal y vehículos en la campaña de la Chatarra Actividad creada por la Municipalidad y la Unión Comunal de Juntas de Vecinos a partir del 30 de Abril 2005 al 21 Octubre del mismo año. 2. Traslado de material de construcción (Áridos, arena, gravilla, bolones, etc.), tanto para Obras efectuadas por el Municipio, como por Organizaciones Comunitarias. 3. Retiro de escombros por emergencias, incendios y otros, de locales Municipales colegios o vía publica. 4. Colaborar con personal y vehículos en época de inviernos por emergencias. 5. Retiro de basura no domiciliaria y traslado al Botadero la Puente Alta, ubicado en Doñihue, distante 20 kilómetros de Graneros, botándose como promedio 25 Camionadas Semanales de 6m3 c/u. Se Manifiesta que en la Estación de Ferrocarriles del E se encuentra con un lugar de acopio, el cual debe mantenerse limpio. SERVICIO DE RECOLECCION DE RESIDUOS DOMICILIARIO Mediante el Decreto Alcaldicio N° 296 de la Fecha 18 de Junio del 2004 la Ilustre Municipalidad de Graneros celebra contrato con la Empresa de Servicios HIMCE LTDA para la ejecución del “Servicio de Recolección de Residuos Domiciliarios de Graneros y su transporte al Relleno Sanitario Colihues – La Yesca”, su servicio consiste en la recolección de residuos domiciliarios, públicos, voluminosos y residuos comerciales menores de 60 litros diarios y su transporte al Relleno Sanitario, el barrido y recolección de residuos de las ferias libres, dos veces por semana, barrido y recolección de residuos al día siguiente de la 98 actividad del 08 de Diciembre en el sector de Villa la Compañía y de tres actividades anuales que serán especialmente solicitadas, por el Municipio. En 2005 fue la Expo Gran, Aniversario de la Comuna y Feria Navideña. DEPARTAMENTO DE ORNATO El Departamento de Ornato tiene como función especifica servir de apoyo logístico a las diferentes unidades Municipales y trabajos varios en la comuna; efectúan trabajos de gasfitería, eléctricos, obras menores, reparaciones menores, trabajos de rondines en las dependencias Municipales, traslados de materiales, reparación de puentes, construcción escenarios, escenografías, tapas de cámaras, garitas, reparaciones en sedes. Para cumplir con sus funciones esta unidad cuenta con el siguiente personal siete funcionarios EQUIPOS A CARGO DEPARTAMENTO ORNATO Esta unidad cuenta con el siguiente equipo a cargo para efectuar su trabajo: Generador de Electricidad para las emergencias 13 W Placa compactadora Mezcladora de Cemento Motosierra, Galletera, Taladro de Pedestal de 1/2” Cargador y Partidor de 500 W Dos Torres de Iluminación con 4 focos VEHICULOS A CARGO DEPARTAMENTO ORNATO Tipo Marca Modelo Año Patente Camión Hyundai MIGHTY 1998 RX 4868 - K Turbo H 350 INFRAESTRUCTURA A CARGO DEPARTAMENTO ORNATO Estadio Covigra, ubicado en calle Antofagasta con Francisco Correa. Estadio San Ramón, ubicado en la Prolongación de la Calle Los Pimientos con camino San Ramón. Parque Comunal Alberto Hurtado, ubicado en el acceso a Graneros por Avenida la Compañía. ACTIVIDADES DEPARTAMENTO DE ORNATO Apoyo a la Dirección de Desarrollo Comunitario en traslado materiales, mediaguas y otros. Apoyo Departamento Educación – Trabajos de Rondín y otros Apoyo en trabajo de mantenciones infraestructura en propiedades Municipales. Gimnasio, Montajes de Eventos. Traslado de escenarios, graderías y sillas, escenografías y oros(21 de mayo 18 de septiembre, Expogran , aniversario de Graneros. Ferias Artesanales 99 Situaciones de Emergencias,: remoción de escombros, limpieza de canales , ayuda a familias damnificadas etc. Entrega de agua, en el camión Aljibe, los días lunes, miércoles y viernes, en El Arrozal, Las Higueras y Las Mercedes. En la Piscina Municipal de Graneros el Departamento realizó los siguientes trabajos: Colocación de placas de cemento. Instalación y Reparación de reja perimetral de la Piscina. Reparación y pintura de baños y camarines. Instalación de carpa en la piscina Municipal por temporada de invierno. Desarmar, secar, limpiar, el Domo de la piscina Municipal y guardarlo en el contenedor. (Es importante destacar que el Domo de la Piscina pesa aproximadamente 700 kilos, por lo que se hace necesario trabajar con el coloso, retroexcavadora, y personal de los tres Departamentos). Reparación de parte eléctrica, de calefactores. Reparación entorno de piscina. Pintar, empastar, y lijar el interior de la Piscina Municipal. Mantención y Reparaciones eléctricas efectuadas en el Transcurso del 2005 Reparación de Torres en Estadio Municipal Reparación Eléctrica de Calefactores Piscina. Reparación Eléctrica General Camarines de Piscina. Reparación Eléctrica Alumbrado parque Comunal. Instalación Eléctrica Provisoria para Noche Ranchera la Compañía Instalación Provisoria Plaza de Armas Aniversario Graneros Instalación Provisoria Módulos Feria Navideña. Instalación Eléctrica Camarines Gimnasio Municipal Instalación Eléctrica en Fondas y Ramadas Parque Comunal. Instalación Eléctrica de árbol de pascua plaza de Armasn y pesebre. Reparación Tablero Eléctrico Moto Bomba Estadio Municipal. Reparación de Enchufes Departamento de Finanzas. Reparación de Tableros Moto Bomba Complejo Covigra 100 DEPARTAMENTO AREAS VERDES Este departamento centra su funcionamiento en la mantención, limpieza y ornamentación de Parques, Plazas, áreas verdes de la comuna, para lo cual cuenta con 6 funcionarios municipales Equipamiento: Esta unidad cuenta con el siguiente equipo: Equipo Función Un Coloso Equipado con estanque de agua de 6000 litros de capacidad. Una motobomba Utilizando para riego en época. Cuatro orilladoras FS 160 Sthil Dos máquinas de cortar pasto De 6 hp c/u Motobomba Emergencias, y riego ACTIVIDADES El Departamento de Áreas Verdes realiza Mantención de las Siguientes Plazas y edificios de usos Públicos en la Comuna: Plaza de Armas Plaza de la Marina. Área Verde de la Av. La Compañía desde carretera 5 sur a línea férrea. Plaza Población los Aromos Plaza los Castaños. Dos Plazas en Villa Magisterio. Plaza Villa Monasterio. Plaza Población Sagrada Familia. Plaza en la Población Rafael Carvallo. Plaza en la Población Domingo Yañez. Dos Plaza en la Población Capricornio. Dos Tramos de Áreas Verdes en población Capricornio Plaza en Población el Bosque. Plaza en Población Los Pinos Plaza en Población Los Lideres Área Verde Casa de la Cueca. Plaza Arturo Prat Plaza Población Conde la Conquista. Plaza en Población Chiprodal 101 Plaza en Población Manzanal. Población en José Maria Caro. Dos Plaza Villa Los Lagos Dos Plaza en Población Los Alcaldes. Plaza Villa Los Regidores. Plaza en Población Guillermo Berrios. Plaza Corvi Norte Plaza en Población Santa Julia. Plaza de Portal Santa Julia. Plaza en Población Covigra. Plaza Villa Fiat Plaza en Población 11 de Septiembre Plaza en Santa Rosa. Plaza en Villa Las Américas Plaza en Villa la Compañía. Casa Adulto Mayor Liceo Integrado de Adultos Jardín Infantil Los Pitufos Dirección de Desarrollo comunitarios. Parvulario Rafael Carvallo. Colegio Municipal Sixto Méndez Parada Jardín Biblioteca Municipal. Hospital Graneros. Colegio las Higueras. OTROS TRABAJOS EFECTUADOS POR EL DEPARTAMENTO DE AREAS VERDES EN EL TRANSCURSO DEL 2005 Se efectúa plantación de árboles ornamentales (Liquidámbar) en la Avenida la Compañía desde el Camino Real hasta la carretera Cinco Sur. Con posterioridad se hacen sus tazas para el riego, se fumigan y abonan. El riego en verano es una vez a la semana. Se realiza el rebaje de los árboles de la Av. La Compañía. En el patio de la Dirección de Aseo y Ornato se habilita vivero con más de 600 diferentes especies de árboles y arbustos, se realiza su mantención semanal. 102 VI CONVENIOS CON ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS E n 2005, el Municipio de la comuna de Graneros estableció convenios tanto con (con entidades públicas y privadas)entidades públicas como privadas, dentro de las más importantes se señalan: JUNJI: Con la finalidad de administrar los recursos destinados a la atención de párvulos de la comuna. SERNAM: Para la ejecución de programas de coordinación de acciones de apoyo a las mujeres. Ejecución de Programa de jardines de verano para hijos de madres temporeras. SEREMI DE EDUCACION: Administración de los recursos destinados a la atención de los niños y jóvenes que asisten al sistema municipal de educación. CHILEDEPORTES: Para la ejecución de proyecto deportivos para mujeres y adultos mayores de la comuna. SERVICIO DE SALUD: Ejecución de un Programa de atención dental para mujeres y hombres de escasos recursos de la comuna. SEREMI DE CULTURA: Ejecución de Proyectos Fondart y proyectos de mejoramiento infraestructura cultural. FONASA: Para venta de bonos a los habitantes de la comuna. FONADIS: Convenio de ayudas técnicas. INDAP: Ejecución de Programa Prodesal. DIRECCION DE ARCHIVOS Y MUSEOS: Red Nacional de Bibliotecas Públicas. FOSIS: Implementación de proyectos microempresariales y Chile Solidario con su programa Puente. SENCE: Implementación oficina OMIL SERNAC: Implementación oficina OCIC ASOCIACION ID. DE CRISTO REDENTOR, MISIONEROS Y MISIONERAS IDENTES: Convenio para la implementación de consulto medica gratuita en el sector rural de Villa La Compañía, 103 VII AREA ADMINISTRATIVA Y JURIDICA n el presente capítulo se sintetizan aquellas principales observaciones que fueron realizadas por la Contraloría General de la República al Municipio de la comuna, y Elo juicios que mantiene el Municipio instrucciones dadas sobre temas específicos, solicitud de aclaraciones, como así también, se han incorporado aquellos temas que son de interés aclarar. INSTRUCCIONES DE LA CONTRALORIA REGIONAL DEL LIBERTADOR B. O’HIGGINS. Las siguientes han sido las instrucciones y observaciones realizadas por la Contraloría Regional en el transcurso del 2005: 1.- La recepción de Obras Menores no se realiza administrativamente por medio de un acta de recepción 2.- No se realizan oportunamente el despacho de contratos y otros antecedentes a la Contraloría Regional al trámite de conocimiento. 3.- Se adquieren materiales para las Organizaciones Comunitarias y no se utilizan oportunamente 4.- No se solicito Boleta de Garantía en el proyecto de diseño del Mejoramiento Integral de la Ruta H-10 5.- Deficiencias constructivas en diferentes obras de la comuna 6.- En sectores sin servicio público de alcantarillado se debe exigir la certificación sanitaria que aprueba la puesta en explotación y no la aprobación del proyecto 7.- Expedientes sin cancelar a pesar de haber firmado convenio para su cancelación 8.- La investigación sumaria hecha a un funcionario del Dpto. de aseo y ornato no se ha dado termino como corresponde por lo que se debe Decretar su decisión. SUMARIOS ADMINISTRATIVOS En el transcurso del año se ha procedido a realizar seis investigaciones sumarias a funcionarios de los siguientes Departamentos: Finanzas. Aseo y Ornato, Obras Municipales. 104 Solo se dio inicio a un sumario Administrativo a un funcionario de la Dirección de Aseo y Ornato PROCESOS JUDICIALES AÑO 2005 El siguiente es el listado de los procesos Judiciales en los que se vio involucrado el Municipio durante el año 2005: 1. Acevedo y otros comuneros/ Munic. Graneros – Juicio de Comodato Precario Colegio Las Higueras, ante el Segundo Juzgado Civil de Rancagua. Estado de la causa : Juicio terminado en favor municipio 2. FAVAR/ Munic. Graneros, ante el Primer Juzgado Civil. Se espera resolución del Tribunal.: juicio terminado, fallo favor municipio 3. Telefónica Móvil S. A./ Munic. Graneros ante la Ilustre Corte de Apelaciones de Rancagua. Esta Compañía ha deducido Recurso de Ilegalidad en contra de Ordenanza Municipal que ha regulado la instalación de antenas, parábolas y torres de Telefonía Móvil por el riesgo y efectos nocivos que dicha tecnología puede producir en el medio ambiente y la salud de la población. En tramite. Fallo a favor del municipio 4. Proceso Criminal por Falsificación de Certificados de Estudio ante el Segundo Juzgado del Crimen. En proceso 5. Valenzuela Romo/ Munic. y ESSBIO. Indemnización de Perjuicios por fractura de peroné en vereda en calle Santa Julia de Graneros. Esta causa ha sido recibida a prueba. En proceso CONCLUSIONES 105 rande es la tarea de conducir el desarrollo de una comunidad. Esta Cuenta Pública es un fiel testimonio de las múltiples facetas que contiene esta labor. G Muchas de ellas son invisibles al ciudadano común, quien no tiene la posibilidad de tener una mirada de conjunto sobre todos los esfuerzos que el Municipio debe acometer día a día para que la Comuna marche con normalidad y continúe desarrollándose, para beneficio de todos sus habitantes. Al finalizar este examen, podemos dar fe que todo el Equipo Municipal, desde la máxima autoridad, hasta el más modesto colaborador, hicieron múltiples esfuerzos para que el servicio brindado a los Granerinos fuera del nivel y calidad que nuestra comuna merece. Seguramente hubo deficiencias, pero nos queda la enorme satisfacción que las tareas abordadas fueron bien logradas porque hubo mucho esfuerzo invertido y, sobretodo, mucha colaboración y comprensión, por parte de toda la comunidad, elemento sin el cual no hubiere sido posible entregar este balance con el nivel de logros que tenemos el orgullo de exhibir. A nombre del Concejo Municipal y de quienes laboran en el Municipio, agradecemos a todos lo que hicieron posible un buen 2005 para Graneros. Los instamos a no decaer en la labor en que todos estamos empeñados: Construir un mejor Graneros para nosotros y nuestros Hijos, sabiendo que todo lo fundamos en el mejor de los cimientos: LA GENTE DE GRANEROS. 106