Con los Trabajadores

Transcripción

Con los Trabajadores
www.inpsasel.gob.ve / 0800-Inpsasel (4677273)
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Con los Trabajadores
Boletín Informativo del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales
Boletín informativo de las Trabajadoras y Trabajadores
Abril-Mayo 2012
Nº 4
Trabajo Especial
Nueva LOT for talecerá rol
protagónico de la clase trabajadora Página 2
Prevenc i ó n co mo primera op ción
Prevención y Salud
Lu c ha co ntra trastornos músculo - esq ue l é t ico s
pr iori d a d d el I npsasel Página 14
Zobeida “La Muñequera”:
M a dre de las muñec as pro cl a m a d o ra s d e l ib e r ta d Página 12
Cultura
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Editorial
2
La participación activa y protagónica
de los trabajadores y trabajadoras,
en la construcción de la nueva Ley
Orgánica del Trabajo (LOT), es un
hecho sin precedentes en Venezuela.
Las propuestas emanadas desde
diversos colectivos organizados,
consejos
de
trabajadores,
centrales obreras y otras instancias
organizativas, que se han sumado a
esta labor, convergen para garantizar
la defensa de sus derechos laborales
y reivindicar el papel de vanguardia
de nuestra clase obrera en el proceso
revolucionario.
Cada idea planteada, crítica
realizada,
incorporación
o
modificación sobre el articulado,
presentadas por las trabajadoras y
trabajadores, han sido analizadas y
tomadas en cuenta por el Gobierno
Bolivariano, a través de la Comisión
Presidencial destinada para ello, a fin
de que el contenido de esta Ley sea
fiel reflejo de las luchas históricas de
la clase.
La fase final para la concreción
del nuevo marco jurídico en
materia laboral, coincide con la
conmemoración de los 10 años del
rescate de la democracia por parte
del pueblo venezolano, truncada por
sólo 48 horas producto del fatídico
golpe de Estado de abril de 2002. A
pesar del silencio y la manipulación
mediática,
nuestro
combativo
pueblo salió a las calles para
defender a su gobierno y Presidente
legítimamente constituidos y así
seguir caminando de la mano de
una propuesta de país incluyente y
obrerista como la que hoy impulsa
la revolución bolivariana.
Este 1º de mayo la promulgación de
la nueva LOT se sumará al listado de
conquistas alcanzadas por nuestra
clase trabajadora, a través de varios
años de lucha revolucionaria.
El camino que hoy transitamos
colectivamente para la construcción
de una sociedad socialista, de
justicia social y felicidad para todos
y todas es cada vez más amplio.
PARTICIPACIÓN.
Las bases organizadas construyen una ley socialista y revolucionaria
Nueva LOT fortalecerá ro
Los trabajadores y trabajadoras presentan propuestas para derribar el modelo
capitalista que lesiona sus derechos fundamentales y obtener justas reivindicaciones
Richard Becerra.- El sueño de la clase
trabajadora venezolana, de poseer
una Ley Orgánica del Trabajo (LOT),
de profundo contenido obrerista y
socialista, va camino a convertirse en una
realidad. El nuevo instrumento jurídico
impulsado por el Presidente Chávez,
con la participación de una comisión de
alto nivel, reúne a representantes de los
sectores laboral, empresarial, jurídico
y sindical en el debate de propuestas e
ideas que han surgido con fuerza desde
las bases.
El anuncio del primer mandatario, en
noviembre del año pasado, durante
un encuentro con trabajadores y
trabajadoras en La Guaira, fue el inicio del
cumplimiento a un precepto establecido
en la Cuarta Disposición Transitoria de
la Constitución Bolivariana -derivada
del trabajo de la Asamblea Nacional
Constituyente en 1999-, en la cual se
ordena legislar sobre varios ámbitos
que, desde ya, forman parte del debate y
análisis por parte de los trabajadores.
La construcción en colectivo de una
herramienta legislativa eficaz y clasista,
a partir de la participación activa y
protagónica de la clase obrera, pretende
reivindicar los derechos laborales y el
sistema de prestaciones conculcados
durante la reforma que sufrió la LOT
en el año 1997 durante el gobierno de
Rafael Caldera, impulsada por el entonces
ministro de Planificación, Teodoro Petkoff.
La Ley Habilitante será la forma legislativa
que se utilizará para su promulgación,
cumpliendo la propuesta presentada por
las bases organizadas de los trabajadores
y trabajadoras.
Prestaciones
trabajadores
sociales
para
los
La restitución del régimen de prestaciones
sociales, con la finalidad de reconocer
la antigüedad en el empleo y establecer
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
ol protagónico de la clase trabajadora
una forma que proteja al trabajador en
caso de quedar desempleado, es uno de
los aspectos fundamentales que debe
contener el nuevo instrumento laboral,
especificado en el numeral 3 de la Cuarta
Disposición.
De este avance está convencido el
abogado laboral, Antonio Espinoza
Prieto, profesor de las universidades
Central de Venezuela y Católica Andrés
Bello, investigador y autor de una amplia
bibliografía que aborda distintos temas
laborales, principalmente la estabilidad
en el trabajo y las prestaciones sociales.
Explicó que para normar en este ámbito
es necesario legislar, de igual manera,
sobre dos aspectos fundamentales y
constitutivos: la antigüedad en el servicio
y el salario.
legislar sobre el salario.
comunitario.
En dicha restitución, indica, se conservarán
los beneficios en el salario –establecidos
en la reforma del Artículo 108 de la LOT,
del año 1997- y se restablecerá el régimen
de prestaciones. El trabajador recibirá un
mes de salario por cada año de servicio
prestado, acumulativo y calculado –o
recalculado- al final de la jornada con
base en el último sueldo.
En tercer lugar, la Constitución ordena
legislar sobre la prescripción de los
derechos de los trabajadores respecto a
las prestaciones sociales. Actualmente,
el trabajador dispone de un año para
reclamar sus prestaciones sociales
ante un tribunal laboral, pero en caso
de no hacerlo en ese lapso, pierde ese
derecho. “La intención del constituyente
fue que este tiempo de la prescripción
se aumentara, porque es evidente que
un año es muy poco tiempo para un
trabajador que cuenta con escasos
recursos y tiene muchas dificultades”,
señaló Espinoza Prieto.
“Decimos, además, que esa institución
de la estabilidad en el empleo, debe ser
rescatada. Han transcurrido 13 años de
mora por parte de la Asamblea Nacional,
y es hora ya de hacerlo”, dijo.
Menos horas de trabajo
En tiempos del puntofijismo pretendieron
justificar la anulación de dicho sistema
mediante la creación de un beneficio
laboral que, según recalca Espinoza,
nada tenía que ver con la figura de las
prestaciones sociales. “Se trataba de una
bonificación de cinco días de salario
por cada mes laborado o dos meses de
salario al año. Hemos dicho que eso no
es prestación social, sino una percepción
adicional del salario”.
En segundo lugar, está el tema de la
reducción de la jornada laboral. Al respecto
señaló Espinoza que, particularmente,
ha presentado la propuesta de llevarla a
32,5 horas semanales, es decir, seis horas
y media diarias. “También he dicho que la
más acertada es la llamada ‘tesis francesa’,
la cual habla de una jornada de 35
horas, es decir, cinco días de siete horas
cada uno. Esto para conservar el sábado
como día de descanso, que yo considero
que es un derecho adquirido de los
trabajadores”, aseveró.
Con la reforma, esta bonificación se
convierte, por tanto, en derecho adquirido
porque el mismo se prolongó durante 14
años. De acuerdo con el Artículo 89 de
la Constitución, los derechos adquiridos
por los trabajadores son intangibles y
progresivos.
Considera que el trabajador
debe contar con tiempo
libre para su formación
intelectual, para sus
relaciones sociales y,
sobre todo, para
el trabajo
La prestación de antigüedad,
cuya
construcción
es
genuinamente venezolana,
tiene que ver con la
permanencia
en
el
trabajo que, a su vez, está
estrechamente relacionada
con la estabilidad en el
empleo que se le debe garantizar
al trabajador. Como la Constitución
ordena el cálculo de las prestaciones con
base al último salario devengado por el
trabajador, entonces, igualmente se debe
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
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Delegado de Prevención y trabajador
revolucionario de la planta de Anzoátegui
de las empresas Polar, Daniel Casanova
La clase trabajadora participa
mejorar el contexto de sus centros de trabajo.
Mientras tanto, en el corazón de
la clase trabajadora el debate ha
cobrado vigor. La movilización de
centenares de colectivos de base,
organizados en todo el país, hace que
las propuestas apunten hacia una
justa reivindicación laboral que, en lo
estratégico, derribe definitivamente
el modelo capitalista, violatorio de
los derechos de los trabajadores y
trabajadoras.
La reducción de la jornada laboral - piensa Casanova- debe
apuntar hacia la formación ideológica del trabajador, que le
permita comprender la necesidad de su lucha y participación en
la construcción del socialismo.
Sobre este escenario se deben fijar normas claras para
combatir aspectos que los afectan. Así lo considera el Delegado
de Prevención y trabajador revolucionario de la planta de
Anzoátegui de las empresas Polar, Daniel Casanova: “Algunos de
nuestros principales problemas como clase trabajadora son la
tercerización y los despidos injustificados, por tanto, queremos
que estos aspectos estén en la nueva LOT”.
Las distorsiones que plantea Casanova afectan las relaciones
de trabajo y, frecuentemente, desconocen o violentan los
principales derechos laborales, especialmente, en lo referido a
las condiciones de higiene y medio ambiente de trabajo.
Por eso, la seguridad y salud en el trabajo ha sido otro de los
temas más recurrente en los foros y debates donde participó
este Delegado de Prevención, quien afirma que hay consenso
en los movimientos laborales para que el patrono asuma una
mayor responsabilidad en los accidentes y enfermedades
ocupacionales que sufren los trabajadores, “porque en su
mayoría lo que hacen es lavarse las manos”.
Asimismo, en los debates se ha propuesto generar mecanismos
de organización, activa y protagónica, que permitan realizar
diagnósticos sobre la realidad en los centros de trabajo, a través
de consejos de gestión directa y democrática. En lo esencial,
brindar poder real a la clase trabajadora para transformar y
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numeral 3
Romper el modelo
de explotación capitalista
El presidente de la Subcomisión
Permanente de Asuntos Laborales,
Gremiales y Sindicales de la Asamblea
Nacional y miembro de la Central
Socialista Bolivariana de Trabajadores,
diputado Francisco Torrealba, asegura
que la nueva Ley Orgánica del Trabajo
Presidente de la Subcomisión Permanente
de Asuntos Laborales, Gremiales y Sindicales
plantea un rompimiento con el
de la Asamblea Nacional, Diputado Francisco
Torrealba
modelo de explotación capitalista,
en el cual los trabajadores no son
tratados como seres humanos, sino como parte de un engranaje
que solo es utilizado para producir plusvalía. “La Ley posibilitará
el tránsito seguro hacia un nuevo modelo de relación social
y laboral, e impulsará una mejor distribución de la riqueza
nacional”, agregó.
Explicó que una vez entre en vigencia la nueva LOT, se
profundizará en la lucha contra la tercerización, la flexibilización
laboral y en una sanción más punitiva hacia los patronos que
infringen la legislación laboral.
Otros temas tales como el ahorro familiar, la salud y seguridad
en el trabajo y la vivienda formarán parte de la nueva ley, que
la actual niega. “Se promoverá en los sindicatos la estructura
organizativa de los trabajadores y trabajadoras, para facilitar los
procesos de negociación de las convenciones colectivas”.
Frente a las críticas de sectores de la oposición que aseguran
que la Ley Habilitante no es la vía adecuada para la reforma
y promulgación, el parlamentario opinó la promulgación a
través de la Habilitante garantizará la rapidez de su puesta en
vigencia. “Además, nos permite a los trabajadores y trabajadoras
identificados con el carácter obrerista de la Revolución
Bolivariana y con el Comandante Chávez, avanzar en el logro de
nuestras conquistas”, puntualizó.
Esta nueva ley será promulgada por el presidente Chávez el
próximo primero de mayo. Una vez entre en vigencia, debe
promover la transformación de una institucionalidad heredada
de la Cuarta República, en organismos del Estado más eficientes
y adecuados a los desafíos que exige la construcción de la patria
socialista.
Sustituir el modelo capitalista explotador que comercializa
con la fuerza laboral, por una realidad en la cual se garanticen
condiciones dignas y buen vivir a los trabajadores, es la tarea.
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Diresat Falcón impulsa operativos móviles
para atender a la clase trabajadora de la región
Gerardo Rojas.- La Dirección Estadal
de Salud de los Trabajadores Falcón,
con 43 servidoras y servidores públicos,
ha realizado en la región un importante
trabajo denominado: “Operativo Diresat
Móvil”.
El objetivo es brindar a los trabajadores
y trabajadoras de todos los municipios
del estado, asesorías técnicas, legales
en materia de salud y epidemiología, de
tal forma que “la distancia no los limite
para llegar hasta la Diresat”, según
expresó su directora, Francis Pirela.
Durante el año 2011, esta dependencia
realizó 16 operativos en 21 municipios
de la región y dos Operativos Diresat
Móvil, específicamente en Coro y
Tucacas (municipios Miranda y Silva).
Igualmente, se registraron mil 578
Delegados y Delegadas de Prevención
y se formaron unos mil 620 defensores
de la cultura preventiva en los puestos
de trabajo.
En cuanto a inspecciones, se llevaron a
cabo 71 integrales, superando la meta
establecida de 34 para el año 2011 y
525 inspecciones generales.
La Diresat Falcón, logró atender en
total a más de 10 mil trabajadoras
y trabajadores en el año 2011,
convirtiéndose, a cinco años de
inaugurada, en herramienta clave
para impulsar la política preventiva
en materia de seguridad y salud en el
trabajo, alineadas a las 3R trazadas por el
Presidente de la República Bolivariana.
Esta labor arrojó un resultado de 206
accidentes laborales denunciados
y 155 enfermedades ocupacionales
investigadas.
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
ANÁLISIS. Los medios y militares golpistas sellaron un pacto macabro
El golpe mediático
del 11A continúa
“Los medios de comunicación continuarán manipulando porque es el enfrentamiento entre
el capitalismo y el socialismo”, afirma Roberto Malaver, profesor universitario
6
Richard Becerra.- El golpe mediático que
promovieron los medios de comunicación
social privados durante los días 11,12 y
13 de Abril del año 2002, siguiendo el
dictado de la burguesía y las cúpulas de la
partidocracia y el empresariado, no estaba
muerto como se pensaba sino vivito
y coleando, listo para atacar de nuevo
cuando el pueblo venezolano acuda
masivamente a reelegir al Comandante
Hugo Chávez en la Presidencia de la
República.
viejos enemigos que enterraron sus
rencillas para tumbar a Chávez e instaurar
una dictadura con Pedro Carmona Estanga
a la cabeza.
Han transcurrido 10 años, pero el mismo
plan de los medios de invisibilizar las
luchas y conquistas populares e intentar
detener un vigoroso proceso socialista
que ha favorecido, fundamentalmente, al
pueblo trabajador con la promulgación
de importantes leyes y el impulso de las
misiones sociales, sigue siendo ejecutado
desde ese aparataje comunicacional
burgués.
Hoy, así como ayer, son los mismos
protagonistas y una sola conspiración.
Sigue todavía fresca en la memoria la
imagen de los empresarios llamando a
la huelga general, de los representantes
de la alta jerarquía de la Iglesia católica,
de Fedecámaras, la CTV y la Federación
Venezolana de Médicos, apoyando el
paro criminal. Todavía recordamos a la
dirigencia de AD, Copei, Primero Justicia,
ONG’s metidas a partidos políticos, todos
Fue así cómo la contrarrevolución,
amparada en un manto de impunidad,
activó entonces la más gigantesca
maquinaria propagandística que se
haya visto en la historia del país. RCTV,
Venevisión, Televen, CNN y Globovisión,
en alianza con las estaciones de radio
y la prensa escrita, vale mencionar a El
Nacional, El Universal, Tal Cual y El Nuevo
País, dispusieron de toda su plataforma
para desprestigiar, día y noche, a las
instituciones del Estado y a difamar al
Presidente Chávez.
En su libro “El que se robó el periodismo
que lo devuelva”, publicado en el año
2007 por la Fundación El perro y la Rana,
el profesor universitario y diputado de la
Asamblea Nacional, Earle Herrera, hace
un profunda reflexión sobre el papel que
ejercieron los medios y sostiene que nunca
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
antes en la historia de Venezuela había sido tan manipulada y
engañada la opinión pública.
de fuerza (…) La matriz de opinión estaba en trance de parir el
golpe de Estado”, agrega.
“Fue violada toda la legislación nacional referente a la libertad
de expresión y al derecho a la información. Esta campaña pasó
de la distorsión y manipulación a la propaganda abierta (…)
los canales de televisión solían presentar a supuestos militares
encapuchados que leían en cámara sus proclamas subversivas”,
agrega.
Al respecto, pulsamos la opinión del general (Ej.) Melvin López
Hidalgo, Jefe del Estado Mayor del Ejército, leal al Presidente,
quien señaló que los medios y la oficialidad disidente habían
constituido una alianza perversa. “Debemos recordar, por
ejemplo, que el pronunciamiento rebelde que hizo el general
Néstor González González, el 10 de abril de 2002, tuvo una amplia
cobertura por parte de los medios de comunicación social. Así
fue cómo los medios tuvieron una expresión fundamental”.
La matríz de opinión parió el golpe
“En cada declaratoria estuvieron presentes los medios de
comunicación, inclusive estaban a la caza de cualquier oficial
que se pronunciara. Los medios sabían de los asesinatos de
personas inocentes, porque lo que querían era lograr el efecto
de una masacre para culpar al Presidente Chávez. Y casi lo
logran, pero el pueblo no creyó en ese golpe militar-mediático,
el cual fue, fundamentalmente, mediático”, destacó.
El Socialismo avanzará, los medios manipularán
Durante el golpe del 11A, los venezolanos observamos cómo en
los medios se había desatado una obsesión por el golpe militar o
el cuartelazo, alentado abiertamente a través de los programas
de entrevistas y opinión. Cada oficial de la FAN que se declaraba
en rebeldía contra la Constitución y que desconocía el mando
de su Comandante en Jefe, era recibido casi con honores en
la Plaza Altamira y de inmediato, pasaba a formar parte de la
guerra propagandística contra el gobierno.
Los medios y los militares golpistas habían sellado un pacto
macabro que tuvo su destino final en el derramamiento de
sangre de los venezolanos y venezolanas que fueron asesinados
en Puente LLaguno y sus alrededores. El video de dirigentes
chavistas repeliendo el ataque de la PM y de francotiradores
recorrió el mundo y, finalmente, detonó el golpe de Estado. Los
medios habían cumplido.
En su libro “Dictadura mediática en Venezuela”, en su
capítulo “Pretorianos de salón y farsa teatral”, el escritor
Luis Britto García, analiza el fondo de ese cóctel explosivo
de militares sublevados y medios: “Así como los medios
crean villanos, también inventan héroes. Desde febrero
de 2002 son aclamados y reseñados con técnicas
de lanzamiento publicitario los pronunciamientos
públicos en hoteles de lujo de oficiales disidentes
retirados”.
“La prédica de la intentona pretoriana se había
instalado con tal intensidad en los medios (de
comunicación) que el Departamento de Estado
estimó necesario refrendarla con el beso de
Judas, afirmando que no apoyaría una solución
Una vez que los golpistas detienen al Presidente y se instaura
la dictadura de Carmona, los medios censuran cualquier
información que tuviese como protagonista al pueblo o la
dirigencia chavista. Era el sábado 12 de abril. Mientras Andrés
Izarra renunciaba en RCTV y Capriles Radonski asediaba la
embajada de Cuba, el pueblo que bajaba de los barrios
para levantarse contra Pedro “El Breve” y exigía el
retorno de Chávez, no existía para los medios.
Era el pueblo “invisible”, al cual se refiere Earle
Herrera en su libro: “Era el mismo pueblo
trabajador que había sido borrado del
mapa mediático”.
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
“No se le veía, no se le oía ni él podía verse ni oírse a
través de la prensa, la radio o la televisión (…) fue un
país borrado sistemáticamente de toda percepción
y el 11 de Abril de 2002 lo hundieron en la ‘noche
unánime’ (…) El Jefe del Estado, Hugo Chávez, fue
incomunicado, su esposa e hija fueron censuradas
y sus denuncias tuvieron que hacer un rodeo por
canales internacionales y rebotadas desde el exterior
para poder ser oídas en Venezuela”, afirma.
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Roberto
Malaver,
profesor universitario,
escritor y humorista,
señala
que
esta
conducta forma parte
de la naturaleza de
los medios. “Cuando el
pueblo salió a la calle
exigiendo el retorno del
Presidente, los medios
privados no supieron
cómo reaccionar frente
a ello y se limitaron a
transmitir las comiquitas
de Tom y Jerry. Su plan era
ocultar ese hecho y defender
a Carmona”, dijo.
“Allí los medios perdieron una oportunidad para hacer periodismo, de
informar verazmente y como no lo hicieron, perdieron el principal capital
que tiene todo periodista y todo medio que es la credibilidad”, reflexionó.
Dice, asimismo, que el 12A la población reaccionó frente al silencio porque
quería saber del Presidente, “y como ningún medio decía nada, se produjo la
comunicación de boca en boca (o radio bemba), con pancartas y mensajes de texto.
El golpe mediático continuará porque es el enfrentamiento entre el capitalismo y el
socialismo. El socialismo avanzará y los medios manipularán”, opinó Malaver.
Por su parte, el politólogo y filósofo Miguel Pérez Pirela, conductor del programa de
opinión “Cayendo y Corriendo”, transmitido por VTV, en un foro con los trabajadores
y trabajadoras del Inpsasel, expresó que hay suficientes elementos para ratificar que el
golpe mediático continúa 10 años después. “Los medios han querido ideologizar al pueblo
venezolano, es por ello que participaron en el golpe. Ahora nos están presentando un producto
mediático que se llama Capriles Radonski y los medios están hablando por él”, dijo.
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
ENTREVISTA. profesora Nora Castañeda
“Construir el socialismo
feminista es nuestra meta”
“Vamos a luchar para lograr la meta de la Misión 7 de Octubre,
que es la reelección del Presidente Chávez”,
afirma la luchadora social y Presidenta de Banmujer.
Richard Becerra.- La visibilización
de la mujer como sujeto social,
político e ideológico dentro de
la sociedad, es el principal de los
numerosos avances significativos
que la Revolución Bolivariana
ha llevado adelante, en la justa
reivindicación y medidas para
el buen vivir de un sector que
en el pasado fue reprimido y
discriminado, afirmó la profesora y
luchadora social Nora Castañeda,
presidenta del Banco de Desarrollo
de la Mujer (Banmujer).
Analítica, pedagoga y
sensible al abordar el
tema de la familia,
sus
palabras
y
accionar
reflejan
el
compromiso de vida. Es infatigable
al trabajar – de manera articulada
junto a las demás instituciones
del Estado y las misiones sociales
creadas por el gobierno del
Presidente de la República, Hugo
Chávez Frías- en la defensa de los
derechos fundamentales de la
madre y la trabajadora venezolana.
Agregó que una vez dado este
primer paso, el siguiente objetivo
fue echar las bases para una
institucionalidad dirigida a brindar
respuesta oportuna y eficaz; pero,
especialmente, combatir la pobreza
a través de programas de inclusión
y formación. Nacieron así el
Instituto Nacional de la Mujer, luego
Ministerio del Poder Popular para
la Mujer y la Igualdad de Género,
Banmujer y las misiones sociales
tales como Madres del Barrio, Hijos
de Venezuela, entre otras.
“Hemos conseguido mucho con el
proceso revolucionario y las mujeres
estamos dispuestas a defender
estos logros contra lo que sea. Y
vamos a luchar para lograr la meta
de la Misión 7 de Octubre que es la
reelección del Presidente Chávez”,
sentenció.
99
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
- ¿De qué manera la Revolución
comenzó la batalla para derrotar la
pobreza?
10
- Cuando el Presidente Hugo Chávez
llegó al poder nos encontramos con una
realidad a nivel mundial: el 70% de los
pobres eran mujeres. Por tanto, la pobreza
se había feminizado. Y en Venezuela, la
situación no era diferente. Es por ello
que, en el marco de la Cuarta Conferencia
Sobre la Mujer, Igualdad y Paz en Beijing
y los Objetivos de Desarrollo del Milenio
(programa de ocho propósitos de
desarrollo humano acordados en el año
2000, durante la Cumbre del Milenio de
las Naciones Unidas), el Presidente Chávez
asumió el combate contra la pobreza
extrema, en donde la mayoría eran
mujeres.
A partir de allí –asevera la profesora
Castañeda- comenzaron a diseñarse y
aplicarse políticas sociales de inclusión
en materia de alimentación, salud,
educación, deporte, vivienda y cultura.
“Debemos recordar que ese fenómeno
de la feminización de la pobreza en
nuestro país, fue creciente en los años
80 y 90, debido al modelo neoliberal que
aplicaban esos gobiernos. Pero todo ello
comenzó a ser revertido gracias a los
logros indiscutibles que ha obtenido la
Revolución”, recalcó.
- ¿Cómo se ha visto beneficiada la
mujer trabajadora en este proceso de
inclusión?
- El 50% de la población femenina es
económicamente activa, es decir, se está
incorporando al trabajo remunerado. Así
se refleja en las cifras del reciente Censo
Nacional. Sin embargo, esto trae consigo
una contradicción: la sociedad aún no
está preparada para una mujer que realiza
una doble y triple jornada. Es decir,
trabajan de manera remunerada,
realizan gratis el trabajo
del hogar y ahora hacen el
trabajo revolucionario en
su comunidad. Bajo esa
intensidad, las mujeres
tienden
a
desgastarse
físicamente.
- ¿Cuál es la situación de
las
afrodescendientes?,
¿Cómo se ha dado su
proceso de inclusión en la
sociedad?
- Todavía vemos cómo
las
empresas
privadas
discriminan cuando les sugieren a
una negra que se alise el cabello para
que parezca una blanca. Es también la
discriminación por razones de género
y es un aspecto que ha generado la
sociedad de clases. Por ello decimos
que es necesario presentar una agenda
política de las mujeres que sea asumida,
como programa por el Presidente de
la República, y por la sociedad en su
conjunto. Nosotras estamos de acuerdo
con la construcción del socialismo
feminista, propuesto por el Presidente,
porque así se da cuenta de los derechos
humanos de las mujeres.
- ¿Cómo ha afectado el capitalismo a la
mujer venezolana?
- Hay un libro titulado “Hacia una ciencia
de la liberación de la mujer”, de Isabel
Larguía, donde se explica cómo el
capitalismo hizo uso, de manera gratuita,
de la fuerza de trabajo de la mujer para
hacer acrecentar la plusvalía del cual se
apropia el capital. En el capitalismo las
mujeres que trabajaban en las grandes
plantaciones y fábricas tuvieron que
organizarse para conquistar igual salario
que los hombres. Además, el capitalismo
nos destinó al cuidado de la especie
humana y al trabajo dentro de la casa, de
manera gratis porque el capitalismo nos
decía que era por amor.
- ¿Qué propuestas presentarán las
trabajadoras a propósito de la Reforma
de la Ley Orgánica del Trabajo (LOT)?
- La nueva LOT debe entender el trabajo
como un proceso social que involucre
también el seno del hogar a objeto de su
reconocimiento y organización. Queremos
que en la nueva LOT contenga un libro o
capítulo dedicado al trabajo realizado por
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Nora Castañeda afirma
que su lucha social comenzó casi desde que nació. Proviene
de una familia muy humilde, marcada por la paternidad irresponsable y una
madre que debía trabajar mucho.
Su militancia revolucionaria empezó cuando cursaba primer año de bachillerato
en el liceo “Rafael Urdaneta”, en Caracas. Junto a estudiantes del liceo “Andrés
Bello” participaba en acciones de calle para protestar a diario contra la dictadura
de Marcos Pérez Jiménez.
Luego, en el liceo “Fermín Toro”, en El Silencio, se inscribe en el Movimiento de
Izquierda Revolucionaria (MIR). Participa en el centro de estudios “Marisela” (en
alusión al personaje de la novela “Doña Bárbara”).
“Estando allí conocí a Argelia Laya, militante del PCV en ese momento, también a
Olga Luzardo, quien hace pocos días cumplió 94 años de edad, eran mujeres que
luchaban contra el gobierno de Rómulo Betancourt”, agregó.
las mujeres, entendido como un hecho de humanización. Para
trabajar en estas propuestas nos hemos organizado en una red
llamada “La araña feminista”, junto a otras organizaciones como
el Centro de Estudios de la Mujer de la UCV, la red de usuarias
de Banmujer y muchas otras a nivel comunitario. Otra de las
propuestas más discutidas es mejorar el permiso postnatal.
- ¿El tema de la seguridad y salud laboral es de importancia
en el funcionamiento de Banmujer?
- La salud es un tema que atendemos de manera integral. Por
ejemplo, la primera causa de muerte de la mujer, en edad fértil,
es el cáncer de mama y de cuello uterino. Ellas en nuestras
comunidades suelen no cuidarse la salud: cuando se les pregunta
si se han hecho determinado examen médico, responden que no
porque no les queda tiempo. Una vez que se incorporan a la red
de usuarias, les pedimos que cuiden de su salud e impulsamos
mecanismos de solidaridad entre las beneficiarias de los
microcréditos.
- Vemos mujeres desempeñando las más altas funciones
en el Tribunal Supremo de Justicia, la Fiscalía General de
la República, Defensoría del Pueblo, Procuraduría General
y en el CNE, ¿estamos en presencia de una verdadera
reivindicación?
- Comienzo por decir que nuestras universidades se han
feminizado, es decir, la mayoría del estudiantado son mujeres.
Nuestras muchachas se han incorporado al estudio, más que los
caballeros, aunque allí debería haber una equidad. Y también
están desempeñando cargos en los cuales han demostrado
eficiencia y sabiduría. La mayoría de quienes trabajan en la
administración pública, son mujeres. Ellas han tenido que salir
a la calle y han demostrado que son buenas. En el proceso
revolucionario, esta integración ha sido más fácil. En el TSJ, la
En inteligencia
y contrainteligencia durante
la lucha armada
Cuando formó parte del MIR, impulsó la creación de
una comisión de mujeres para atender a los presos
políticos del puntofijismo, y a los familiares de los
desaparecidos y torturados. “Más adelante me hice
feminista pero también militante revolucionaria”,
apuntó.
- ¿Participó en la lucha armada?
- El MIR participó en la organización de la lucha
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Defensoría, CNE, Procuraduría y la Fiscalía, ellas han realizado un
esfuerzo para hacer un buen trabajo.
- ¿Hay un cambio de conciencia en la mujer venezolana a
través de estas acciones que ha emprendido la Revolución?
- Estamos frente a un cambio de conciencia cada vez mayor y
cada vez mejor. Antes, el problema de las mujeres y el trabajo era
sólo asunto de pequeños grupos, especialmente en el Partido
Comunista. Pero, ahora es un tema que pertenece a las masas, a
los sindicatos y demás formas organizativas, donde se discute el
asunto de los derechos humanos. Todo esto debe conducirnos
hacia una sociedad justa, igualitaria y amante de la paz. Cada
vez más, nuestras compañeras indígenas se están organizando
en redes. Nohelí Pocaterra, por ejemplo, está jugando un papel
importantísimo en ese tema. Al analizar estos 13 años de
Revolución Bolivariana, frente al Siglo XX, observamos que el
avance ha sido monumental.
- ¿Cuáles otros logros se pueden destacar?
- Bueno, otra conquista, sin duda, muy importante es el lenguaje
no sexista, cada vez más presente en nuestros funcionarios y
funcionarias públicos y que ya forma parte de la definición de
una nueva sociedad. Algo reciente que me ha llamado la atención
ha sido la participación masiva de las mujeres en la Gran Misión
Saber y Trabajo, en donde el 53% de las personas que se han
inscrito son, precisamente, mujeres.
- ¿Qué papel le toca a la mujer en la Misión 7 de Octubre?
- Quienes están más resteadas con el Presidente son,
precisamente, las mujeres. Nuestro papel es fundamental con la
Revolución, al igual que en el seno de la familia y la comunidad.
Lo que se trata es de construir el socialismo también con una
visión feminista.
armada. Yo era militante urbana, apoyo de la
guerrilla y trabajamos para garantizar logística para
las Unidades Tácticas de Combate en las ciudades.
Debíamos conseguir traslado de los compañeros y
compañeras de un lado hacia el otro.
- ¿A quiénes recuerda de esa época?
- Recuerdo a la compañera Olivia Olivo, la
“Comandante Olga”, quien combatió en la guerrilla
y murió años después por una enfermedad que
adquirió en las montañas, en la lucha armada.
Murió como el Libertador, pobre y abandonada.
Algunas amigas estuvimos pendiente de su salud.
- ¿Manejó fusiles durante la guerrilla?
- Jamás. No hice ese trabajo, mis actividades eran
de inteligencia y contrainteligencia.
- Que también tenía sus riesgos
- Claro, mi casa fue allanada muchas veces en
búsqueda de armas que yo tenía. Yo vivía en el 23 de
Enero y durante uno de los últimos allanamientos,
la vida de mis hijos estuvo en peligro, así que nos
mudamos. A veces ametrallaban el edificio, así que
debíamos dormir en el piso para protegernos.
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Zobeida “La Muñequera”:
Madre de las muñecas proclamadoras de libertad
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Daniela Falcón.- Zobeida Candelaria
Jiménez de Ochoa tenía la habilidad de
convertir retazos de tela, hilo, botones
y algodón en hermosas muñecas
liberadoras e inspiradoras. Ellas conversan,
ríen, cuestionan, “andan por pueblos,
caminos, campos, veredas y ciudades en
una campaña permanente a favor de la
querencia, la ternura y el amor”. Zobeida
decía que confeccionar muñecas “… es
el resultado del parto de magia de las
personas que participamos en este canto
de libertad donde no aceptamos molde ni
patrón impuesto por nadie…” y tuvo razón.
El cantor de pueblo, Alí Primera, homenajeó
su labor como militante, artesana,
pedagoga, soñadora y humana a través de
la canción popular. Como “la muñequera”
quedó inmortalizada. La describió en dos
oraciones: “siente tanto amor por los seres
humanos, que con ternura humaniza sus
muñecas” y “todas las muñecas de Zobeida
son soldados del amor y de la vida”.
Le dedicó también un comentario en
una estampa dibujada por ella “Querida
Zobeida: El arte solidario, aquel que se
ejerce del amor del hombre y su combate,
tiene en ti un fiel soldado, una hermosa
militante. Te abraza hasta siempre tu
hermano, Alí Primera”
El 2 de febrero de 1942, día de la Candelaria
nace la muñequera, hija de Julia Parada
y Nicolás
Jiménez, un perseguido político del
gobierno del General Marcos Pérez
Jiménez. Conoció y asumió desde niña
clandestinidad, supo de represiones y
persecuciones en una constante lucha
secreta, superadas luego de la caída del
régimen. De piel morena, menuda figura,
cabello rizado y con una sonrisa siempre
en el rostro, así recuerdan a esta valiosa
portugueseña sus amigos, alumnos
y todos quienes tuvieron la dicha de
conocerla.
Dedico su vida a preservar y promover
la identidad venezolana, por ello fue
merecedora del Premio Nacional de la
Cultura, en la mención de Cultura Popular
en 2006, y del reconocimiento como
Patrimonio Cultural Viviente del estado
Portuguesa.
Zobeida, encontró en la fabricación de
muñecas lo que ella definía como “volar
en una escoba y recorrer las estrellas para
defender la libertad con alegría y amor”. Su
encuentro con este arte comenzó en los
años 70, inspirada en una muñeca que
le regaló doña Eusebia Montilla, hija del
General Rafael Montilla, conocido como
“El Tigre de Guaitó”. Desde ese momento
cuidó la pieza de trapo, a quien bautizó
como Eusebia, la convirtió en su consejera
y compañera de viajes y fue ella quien la
llevó a crear incontables muñecas más que
proclamaban la libertad.
“Decidí hacerle a Eusebia su historia de
vida, ella ha narrado su historia y yo la he
acompañado, haciéndole preguntas, que a
la vez, contesto; la he ayudado a encontrar
en ella misma su propia verdad y así entre
las dos lo hemos logrado, interaccionando
nuestras subjetividades. En esta historia de
vida somos dos las miembras. Eusebia es
la narradora y Zobeida la investigadora…
En la historia de la vida de Eusebia nos
encontramos entre tantas cosas que
ella se ha propuesto realizar, dos bien
importantes; una es la defensa de los
Derechos de los niños y de las Niñas;
la otra es que nadie le puede quitar a
ella ni a las otras muñecas sus propias
características. Aunque Eusebia participe
en ferias artesanales y otros bochinches de
ese estilo, a los cuales ha sido invitada, o se
ha presentado por su cuenta, de ninguna
manera acepta ser tratada como un simple
objeto o como un atractivo exótico a la
venta para los señores turistas…”
Estudió Comercio en un colegio de monjas
en Píritu, su pueblo natal, pero sintió
que esa no era su vocación,
por eso decide inscribirse
en la Universidad
Experimental Simón
Rodríguez
de
Valencia, donde
se gradúa de
Licenciada en
Educación,
mención
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Desarrollo Cultural en 1962,
con tan solo 20 años de edad.
En el colegio “Antonio
Ignacio Rodríguez Picón”
de Píritu, inició su práctica
docente. A sus clases lleva
retazos de tela e invita a los
estudiantes, madres y padres
a hacerlas. Así intercambian
sus impresiones y puntos de
vista sobre el rendimiento
escolar de los alumnos. De
esta manera asume su técnica
pedagógica: formar a niños y
adultos a través del juego y el
contacto con la naturaleza.
Madre de cinco hijos: Carmen
Petra, Cointa, María Julia,
Pablo Nicolás y Gabriel
Eugenio Ochoa Jiménez,
a quienes crió junto a sus
muñecas. Cada obra estaba
acompañada de poemas,
ilustraciones y manifiestos
que animaban a quienes las
observaban a escribir en ellas
sobre vida e infancia.
Al pasar del tiempo “La
Muñequera” y sus piezas
de trapo se volvieron tan
populares que creó el “El
museo de las muñecas”, el
cual construye en su casa,
ubicada a pocos metros de la
Plaza Bolívar de Píritu, entre
la carrera 7 y calle 8, en el
estado Portuguesa, donde
sus
creaciones
pueden
contemplarse.
Su carrera e ingeniosa forma
de
transmitir
sabiduría
sobre cómo crear muñecas y
conversar con ellas, la llevaron
a escenarios de conocidas
universidades de América y
Europa, donde participó en
foros, conferencias, talleres
y exposiciones. Una de
ellas fue en Moscú, donde
fue celebrado el Congreso
Mundial de Centros, Clubes y
Asociaciones patrocinada por
la UNESCO. Además funda
y dirige el Club UNESCO de
Muñecas de Trapo de Píritu.
El 2 de febrero de 2012,
cuando Zobeida cumplía
70 años de edad, muere en
Barquisimeto. Pero su nombre
quedó grabado en el ámbito
cultural de Venezuela y en
buena parte del continente,
como reconocida activista y
defensora del arte venezolano
y la cultura popular. Alzó la
bandera de la resistencia
cultural durante toda su
vida y fue una militante del
amor. Se consideraba a sí
misma, “pulpera, facilitadora
de la subversión, pintora,
poetista y resguardadora de
corazones guerrilleros”.
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Prevención como primera opción
Lucha contra trastornos músculo-esqueléticos
es prioridad del Inpsasel
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Gerardo Rojas.- Durante los
12 años del siglo XXI la principal
causa de discapacidad en el trabajo
son las llamadas enfermedades
músculo-esqueléticas (ME). Estas
dolencias de origen ocupacional,
también denominadas reumáticas
o del aparato locomotor, afectan
específicamente
las
partes
blandas motrices del cuerpo
humano. La Organización
Mundial de la Salud (OMS),
en un informe presentado en
2003, advertía la necesidad
urgente de afrontar el impacto de
éstas patologías.
En Venezuela, el Instituto Nacional
de Prevención, Salud y Seguridad
Laborales
(Inpsasel),
trabaja
sistemáticamente para que en
Venezuela, las enfermedades ME sean
controladas y sobre todo, se realice la
prevención en los centros de trabajo.
En el 2008, durante las Primeras Jornadas
de Ergonomía y Trastornos MúsculoEsqueléticos en nuestro país, a las que
acudieron cientos de profesionales,
médicos, estudiantes, Delegados y
Delegadas de Prevención, trabajadoras
y trabajadores, de las cifras que
manejaba el Instituto, respecto a los
diagnósticos de enfermedades
ocupacionales, el 70.6 por ciento
correspondían a trastornos ME.
Este indicador no ha
variado hasta la fecha y
se ha mantenido, sobre
todo, en los sectores
manufactureros
y
de
construcción. Al respecto,
la doctora Lailen Batista,
directora de Medicina
Ocupacional del Inpsasel,
explicó que “la deuda social
que existe en el país, en
materia de enfermedades
ocupacionales, es de una
sociedad capitalista donde los intereses
se centran en la producción y no en el ser
humano, para incrementar la plusvalía pero
también, las enfermedades y accidentes
laborales.”
Por eso - continua Batista - “el Estado asume
esa deuda, buscando unificar criterios
con nuestros profesionales, técnicos de
inspecciones y de nivel médico. ¿Y cómo
podemos nosotros unificar criterios?,
construyendo protocolos de diagnóstico,
recogiendo los datos específicos de los
trastornos ME como: hernias discales,
síndrome de túnel carpiano y patologías de
miembros inferiores.”
Para crear un sistema que permita recoger
los datos estadísticos, se debe avanzar en el
diagnostico de la enfermedad ocupacional.
No es nada sencillo, opina la especialista,
porque se debe cumplir con unos criterios
científicos,
higiénico-epidemiológicos,
clínicos, paraclínicos y legales. Cumpliendo
con estos parámetros se logra determinar
si es o no, una enfermedad ocupacional.
Para ello, la institución está desarrollando
proyectos de investigación sobre la
prevención y los protocolos para una
efectiva diagnosis de las afecciones ME.
Estas investigaciones no ven al trabajador y
a la trabajadora como un objeto, sino como
sujetos activos. Con la participación de los
sectores técnicos del Inpsasel, profesionales
y médicos de las universidades, la idea es
que la información pueda masificarse y
que los protocolos de diagnósticos lleguen
a los servicios de salud y seguridad de las
empresas, quienes deben aplicarlos.
La unificación de criterios que señala
la doctora Batista, servirá para mejorar
los diagnósticos hechos por el Inpsasel
y obtener estadísticas actualizadas que
permitirán direccionar las políticas en
materia de prevención, hacia los sectores
económicos donde se registra una mayor
índice de trabajadores afectados.
Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
Síntomas y diagnóstico
de los trastornos ME
Uno de los médicos ocupacionales,
adscrito la Dirección Estadal de Salud de
los Trabajadores de Zulia, Ronny González,
detalla cuáles son los síntomas que presenta
el trabajador o la trabajadora afectado por un
trastorno ME. Principalmente es un dolor en
el área lastimada. Puede ser a nivel cervical,
frontal, lumbar, en las manos, hombros,
codos, rodillas, tobillos, entre otras partes
donde hay tendones, músculos, nervios y
articulaciones. “Cuando el trabajador acude
al instituto, mayormente es por la protrusión
o hernia discal. La lumbalgia es un síntoma
que puede tener el trabajador sin presentar
una lesión disco-intervertebral.”
Estas lesiones se pueden asociar de acuerdo
a la localización, parestesia (sensación
o conjunto de sensaciones anormales,
especialmente hormigueo, adormecimiento
o calor que se experimenta en la piel) de las
zonas adyacentes y limitación funcional de
la articulación o del miembro. ”Sin embargo,
hay patologías que pasan desapercibidas
o muchas veces se relacionan con otro
tipo de lesión y que generalmente son
diagnosticadas como una enfermedad
ocupacional”, explica González.
El
mayor
número
de casos por los
cuales el Inpsasel
emite certificados de
discapacidad
están
relacionados con la
lumbalgia ocupacional,
las protrusiones y
hernias discales. “Lo
primero para establecer
el
diagnóstico
es
evaluar al paciente,
abriendo una historia
clínica – continua
González- se revisan
sus antecedentes, se
hace un examen físico
para saber del daño
desde el punto de vista
funcional que pueda
tener el trabajador, para
luego determinar si se
aplica un tratamiento
fisioterapéutico,
de
no ser eficiente, el
tratamiento debe ser quirúrgico.”
Igualmente, la doctora Batista hizo
referencia a la “relación causa-efecto”, que
consiste en medir el tiempo de exposición
del trabajador o trabajadora a los procesos
peligrosos, fundamental, debido a que
hay saber si la enfermedad ocupacional es
causada o agravada por el trabajo.
Prevenir como prioridad
Debido a esa deuda social que el sistema
capitalista dejó en nuestro país, el Inpsasel
se ha centrado en la atención médica,
siendo la promoción de la prevención, una
segunda fase para el proyecto del instituto.
Sin embargo, la institución está trabajando
en la elaboración de un manual de
levantamiento de carga que va orientado a
la prevención de este tipo de trastornos.
Las medidas preventivas de los trastornos
ME deben ser orientadas a la capacitación
del trabajador, explicándoles los posibles
riesgos o procesos peligrosos a los que se
exponen en el medio ambiente laboral,
siempre informando sobre cómo debe
realizar el trabajo asignado para no
enfermarse.
Otra razón por la que el alto índice de
enfermedades ocupacionales se mantiene
en Venezuela, sobre todo en el sector
manufacturero, radica en el hecho que la
maquinaria adquirida por los patronos es
obsoleta y no se adaptan a la antropometría
del trabajador venezolano, ocasionando
un riesgo mayor de enfermarse con un
trastorno ME.
Igualmente, el Inpsasel trabaja para lograr,
tal y como lo determina el artículo 18 de la
Ley Orgánica de Prevención, Condiciones
y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat),
dictaminar el grado de discapacidad
del trabajador o de la trabajadora en
enfermedades ocupacionales y accidentes
laborales, hasta ahora, realizada por
el Instituto Venezolano de los Seguros
Sociales (IVSS). “Estamos creando un
baremo de discapacidad para ahorrarle
a los trabajadores ese vía crucis, debido
a que el IVSS también otorga grados de
discapacidad a las enfermedades comunes,
haciendo más largo el proceso”, señaló la
doctora Batista.
Alianzas estratégicas
Desde el 2007, cuando se firmó el
convenio Cuba-Venezuela, el Inpsasel
cuenta con el asesoramiento de
especialistas y médicos cubanos del
Instituto Nacional de Salud de los
Trabajadores (Insat) de Cuba. De esta
manera, se fortalecen los trabajos de
investigación y unificación de criterios
en los protocolos de diagnósticos y
en la capacitación de las servidoras y
servidores públicos en el instituto.
Además,
existe
intercambio
de
conocimientos con los países que
integran el Mercosur, específicamente
Chile y Argentina. Aquí, en Venezuela,
están abiertos postgrados de salud
ocupacional en las universidades
Central de Venezuela, Centro Occidental
Lisandro Alvarado, Bicentenaria de
Aragua y el Instituto de Altos Estudios.
El Gobierno Revolucionario humanista
y obrerista por mandato constitucional,
liderado por el presidente Chávez, hace
posible que existan instituciones que
velen por la salud de los trabajadores,
trabajadoras y de la población en general,
entre ellas el Inpsasel, comprometida
en luchar contra las enfermedades
ocupacionales y los accidentes laborales.
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Con los Trabajadores / Abril-Mayo 2012
¡Por la Defensa de la Vida y la Salud en el Trabajo!
Presidente del Inpsasel: Prof. Néstor Ovalles
Directora de la Oficina de Relaciones Interinstitucionales: Yamila Bonilla
Producción y Diagramación: Oficina de Relaciones Interinstitucionales
Rif: G-20003275-8
Depósito Legal: pp201102dc3775

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