PROYECTO MOF SIMA CHIMBOTE
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PROYECTO MOF SIMA CHIMBOTE
SERVICIOS INDUSTRIALES DE LA MARINA S.A. SIMA-PERU S.A. MANUAL DE GESTION DE SIMA-PERU S.A. TOMO IV PERSONAL PARTE D MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE SIMA-CHIMBOTE MOF 22-06 Versión 4 Fecha de Actualización, Febrero 2012 INDICE Página TOMO IV PERSONAL PARTE D MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE SIMACHIMBOTE CAPITULO I INTRODUCCIÓN 1 Sección I Aspectos Generales 1 Artículo 100. Artículo 101. Artículo 102. Artículo 103. Artículo 104. Artículo 105. Artículo 106. Objetivo Alcance Actualización Responsabilidad Hojas de Identificación de Puesto Perfiles de Puesto Base Legal 1 1 1 2 2 2 3 Sección II Organización 3 Artículo 107. Artículo 108. Órganos componentes de SIMA-CHIMBOTE. Organigrama de SIMA-CHIMBOTE. 3 4 CAPITULO II DE LOS ORGANOS DE LA DIRECCIÓN 5 Sección I Jefatura de Centro de Operación 5 Artículo 200. Artículo 201. Artículo 202. Organigrama Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puesto 5 5 6 CAPITULO III DE LOS ORGANOS DE ASESORÍA 11 Sección I Oficina Estratégica 11 Artículo 300. Artículo 301. Artículo 302. 11 11 12 17 Artículo 303. Artículo 304. Artículo 305. Artículo 306. Organigrama Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puesto División de Tecnologías de Comunicaciones Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos CAPITULO IV DE LOS ORGANOS DE APOYO 27 Sección I Oficina de Gestión Integrada SIMA-CHIMBOTE 27 Artículo 400. Organigrama 27 la Información y 17 17 18 19 Página Artículo 401. Artículo 402. Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puesto 27 28 CAPITULO V DE LOS ORGANOS DE LINEA 42 Sección I Departamento de Producción Astillero 42 Artículo 500. Artículo 501. Artículo 502. Organigrama Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puesto División de Clientes Particulares Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División de Mantenimiento y Servicio Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Diseño y Desarrollo Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Control de Calidad Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Astillero - Astillero Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos Taller de Mecánica Naval Astillero X37 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos Taller de Tratamiento de Superficie Astillero X90 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos 42 42 43 48 48 48 49 50 54 54 54 56 57 84 Artículo 503. Artículo 504. Artículo 505. Artículo 506. Artículo 507. Artículo 508. Artículo 509. Artículo 510. Artículo 511. Artículo 512. Artículo 513. Artículo 514. Artículo 515. Artículo 516. Artículo 517. Artículo 518. Artículo 519. Artículo 520. Artículo 521. Artículo 522. Artículo 523. Artículo 524. Artículo 525. Artículo 526. Artículo 527. Artículo 528. Artículo 529. Artículo 530. Artículo 531. Artículo 532. Artículo 533. Artículo 534. 84 84 85 86 92 92 92 93 94 105 105 105 106 107 114 114 114 115 116 123 123 123 124 125 137 137 137 138 139 Página Artículo 539. Artículo 540. Artículo 541. Artículo 542. Taller de Maniobras X92 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos Taller de Construcciones Navales X40 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos 145 145 145 146 147 159 159 159 160 161 Sección II Departamento de Producción Metal Mecánica 179 Artículo 543. Artículo 544. Artículo 545. Organigrama Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puesto División de Clientes Particulares Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Diseño y Desarrollo Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División de Control de Calidad Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos División Metal Mecánica Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos Taller de Mecánica Naval X37 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales 179 179 180 186 186 186 187 188 192 192 192 193 194 208 Artículo 535. Artículo 536. Artículo 537. Artículo 538. Artículo 546. Artículo 547. Artículo 548. Artículo 549. Artículo 550. Artículo 551. Artículo 552. Artículo 553. Artículo 554. Artículo 555. Artículo 556. Artículo 557. Artículo 558. Artículo 559. Artículo 560. Artículo 561. Artículo 562. Artículo 563. Artículo 564. Artículo 565. Artículo 566. Artículo 567. Artículo 568. Artículo 569. Artículo 570. Artículo 571. Artículo 572. 208 208 209 210 218 218 218 219 220 227 227 227 228 229 236 236 236 237 238 245 245 245 246 Página Artículo 573. Artículo 578. Artículo 579. Artículo 580. Artículo 581. Hojas de Identificación de Puestos Taller Tratamiento de Superficies X90 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos Taller de Fabricaciones Metal Mecánica X40 Misión Funciones Generales Cargos Estructurales Hojas de Identificación de Puestos 247 252 252 252 253 254 259 259 259 260 261 CAPITULO VI DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS 278 Artículo 600. Artículo 601. Registro Perfiles de Puesto Anexo (01) Anexo (02) 279 279 286 Artículo 574. Artículo 575. Artículo 576. Artículo 577. TOMO IV PERSONAL PARTE D MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE SIMA-CHIMBOTE CAPITULO I INTRODUCCION SECCIÓN I ASPECTOS GENERALES Artículo 100. Objetivo Contar con un documento técnico normativo denominado Manual de Organización y Funciones (MOF) mediante el cual: a. Se complementa el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) 1 de la empresa, normando las funciones generales y específicas de las unidades orgánicas a partir del quinto nivel (Divisiones), estableciendo sus relaciones de subordinación, coordinación o autoridad, así como las responsabilidades inherentes a ellos. b. Se norman y describen las funciones generales de los cargos estructurales (puestos) definidos en el Cuadro de Asignación de Personal (CAP) y el perfil del puesto para acceder a esta posición en caso encontrarse vacante. c. Se Facilita el proceso de inducción del personal nuevo así como el adiestramiento y orientación del personal en servicio, permitiéndoles conocer con claridad las funciones y responsabilidades del cargo asignado. Artículo 101. Alcance El ámbito de aplicación del presente manual comprende al personal que integra el Centro de Operación SIMA-CHIMBOTE. Artículo 102. Actualización El Manual de Organización y Funciones (MOF), es un documento dinámico, que podrá ser modificado una vez cada dos años en base a los cambios a la estructura y organización de la empresa que afecten las funciones de las unidades orgánicas y/o a los cargos estructurales, de acuerdo a la normativa que para tal fin se encuentre vigente. 1 Reglamento de Organización y Funciones (ROF), documento técnico normativo que formaliza la estructura orgánica y las funciones de las Unidades Orgánicas necesarias para el logro de la misión, visión y objetivos de la empresa, y que por convención propia de Corporación SIMA se detallan hasta el cuarto nivel (Oficinas). -1- Artículo 103. Responsabilidad a. El Manual de Organización y Funciones no pretende listar a nivel de detalle individual y específico cada una de las funciones que puedan desempeñar los trabajadores, incluso en puestos similares por cuanto algunas funciones serán asignadas en base a las habilidades propias de cada trabajador. En uso de su facultad directriz el superior puede, de manera adicional e individual, asignar por escrito al trabajador funciones vinculadas y relacionadas a su puesto de trabajo y complementarias a las ya dispuestas en el presente Manual de acuerdo a la normativa que para tal fin se encuentre vigente. b. El personal que ejerce puestos de jefatura será responsable de constatar que el personal que tiene asignado conozca las funciones de la Unidad Orgánica del proceso al que pertenece y las del puesto que ocupe. c. Es responsabilidad del personal asignado a cada cargo estructural el conocer y cumplir las funciones establecidas en el presente Manual de Organización y Funciones. Artículo 104. Hojas De Identificación De Puesto a. Es el documento que forma parte integrante del presente manual en el que se describe lo que se espera que el ocupante de un puesto realice en términos de actividades y resultados, contiene: (1) Identificación del Puesto: Nombre del Puesto, Unidad Orgánica, Centro de Costo Asignado. (2) Líneas de Coordinación: A quien supervisa, de quien depende y con quien coordina. (3) Descripción del Puesto: Función general y especificas del puesto. Artículo 105. Perfiles de los Puestos a. Perfil de Puesto, son el conjunto de requisitos académicos, competencias laborales, experiencia previa, considerados ideales por nuestra organización para ocupar un puesto y poder trabajar con eficacia, eficiencia y seguridad, los cuales se encuentran definidos en el anexo (01) y (02) de este Manual. b. La empresa tenderá en el tiempo a la profesionalización y/o tecnificación de sus puestos de trabajo como un medio para elevar sus estándares de calidad. c. La estrategia definida en la empresa respecto del cumplimiento de perfiles de puesto teniendo en cuenta que muchos de nuestros trabajadores son estables y desempeñan funciones inherentes a sus puestos con anterioridad al establecimiento de los perfiles de los mismos considerados en el presente Manual, consiste en establecer dos niveles de exigencia: (1) Para el personal estable a diciembre del año 2008, dentro del Perfil del Puesto se considerará el factor de experiencia como equivalencia del factor educación. El acceso del personal antes mencionado a nuevos puestos será motivo de evaluación específica de acuerdo a la normativa que para tal fin se encuentre vigente. -2- (2) Para el personal que ingresó a partir de enero del 2009, y el que hasta esa fecha venía laborando con contrato a plazo determinado, serán vigentes los perfiles de puesto establecidos en el presente Manual. Artículo 106. Base Legal a. Ley de Servicios Industriales de la Marina S.A. SIMA-PERU S.A. - Ley Nº 27073 de fecha 25 Marzo 1999; b. Ley de Control Interno de las Actividades del Estado – Ley Nº 28716 de fecha 16 Abril 2006; c. Normas de Control Interno - Resolución de Contraloría Nº 320-2006-CG de fecha 30 Octubre 2006. d. Código Marco de Control Interno de las Empresas del Estado - Acuerdo de Directorio Nº 001-2006/28 de fecha 11 Noviembre 2006; e. Reglamento de Organización y Funciones de los Servicios Industriales de la Marina S.A. SIMA-PERU S.A. (ROF 02-01) de fecha agosto 2011. SECCIÓN II ORGANIZACIÓN Artículo 107. Organismos Componentes de SIMA-CHIMBOTE. a. Órganos de Dirección: (1) b. Órganos de Asesoría: (1) c. Oficina Estratégica. Órganos de Apoyo: (1) d. Jefatura de SIMA-CHIMBOTE Oficina de Gestión Integrada de SIMA-CHIMBOTE. Órganos de Línea: (1) Departamento de Producción Astillero; y, (2) Departamento de Producción Metal Mecánica. -3- Artículo 108. Organigrama de SIMA-CHIMBOTE. DIRECTOR EJECUTIVO SUBDIRECCIÓN EJECUTIVA JEFATURA SIMA CHIMBOTE OF. GESTIÓN INTEGRADA OF. ESTRATÉGICA DIV. TECNOLOGICA DE LA INF.Y COMUNICAC. DEPARTAMENTO DE PRODUCCION – METAL MECANICA DEPARTAMENTO DE PRODUCCION ASTILLERO DIV. CONTROL DE CALIDAD DIV. CLIENTES PARTICULARES DIV. ASTILLERO DIV. PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCC. DIV. DISEÑO Y DESARROLLO DIV. MANTENIM.Y SERVICIOS. DIV. DISEÑO Y DESARROLLO DIV. CLIENTES PARTICULARES DIV. METAL MECANICA TALL. FABRICACIONES NAVALES X40 TALL. CONSTRUCCIONES NAVALES X40 TALL. MECANICA NAVAL X 37 TALL. MECANICA NAVAL X 37 TALL.TRATAMIENTO DE SUPERFICIE X90 TALL.TRATAMIENTO DE SUPERFICIE X90 TALL. DE MANIOBRAS X92 -4- DIV. PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCC. DIV. MANTENIM.Y SERVICIOS. DIV. CONTROL DE CALIDAD CAPITULO II DE LOS ORGANOS DE DIRECCIÓN SECCIÓN I JEFATURA DEL CENTRO DE OPERACIÓN Artículo 200. Organigrama DIRECTOR EJECUTIVO SUBDIRECCIÓN EJECUTIVA JEFATURA SIMA CHIMBOTE OF. GESTIÓN INTEGRADA OF. ESTRATÉGICA DIV. TECNOLOGICA DE LA INF.Y COMUNICAC. DEPARTAMENTO DE PRODUCCION – METAL MECANICA DEPARTAMENTO DE PRODUCCION ASTILLERO Artículo 201. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL CODIGO Gerente Jefe de Centro(1) 1 SCH - Jefatura Sima Chimbote 2JSC-000-000-01D1G Administrativo Secretaria de Oficina(2) 1 SCH - Jefatura Sima Chimbote 2JSC-000-000-01D2A Administrativo Asistente Administrativo 2 SCH - Jefatura Sima Chimbote 2JSC-000-000-01D3A Servicios Auxiliar de Servicios 2 SCH - Jefatura Sima Chimbote 2JSC-000-000-01D4S Asistente (1) Puesto de Dirección (2) Puesto de Confianza -5- Artículo 202. Hojas de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2JSC-000-000-01G JEFE DE CENTRO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS GERENTE CENTRO DE OPERACIÓN SIMA-CHIMBOTE 101 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Director Ejecutivo SIMA - PERU 2. COORDINA CON de a. 3. SUPERVISA A Jefes de Centros y Gerentes. a. Jefes de Oficina y Jefes de Departamentos SIMA CHIMBOTE b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. b. Secretaria - Asistente de Oficina c. Entidades externas c. Asistente Administrativo d. Auxiliar de Servicios FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Conducir el Centro de Operación, administrando las actividades relacionadas con la investigación, producción y comercialización, y la optimización de los recursos materiales y económicos asignados, en función a los objetivos y políticas dispuestas por el Directorio y la Dirección Ejecutiva de SIMA-PERÚ. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Administrar las actividades del Centro de Operación de conformidad con los objetivos y políticas señalados por el Directorio y la Dirección Ejecutiva de SIMA-PERÚ, en armonía con los dispositivos legales y normativos de SIMA-PERU S.A. b. Coordinar lo concerniente al desarrollo de sus funciones con las Gerencias y Oficinas de la Dirección Ejecutiva, brindándoles las facilidades necesarias; c. Cumplir y velar por que se cumplan los lineamientos emitidos por las Gerencias y Oficinas en los aspectos pertinentes; d. Coordinar con los Organismos de la Dirección Ejecutiva los recursos necesarios para el mantenimiento y optimización de la infraestructura, así como, el mejoramiento de los sistemas y procesos técnicos a ser aplicados en el Centro de Operación; e. Administrar los recursos asignados a SIMA-CHIMBOTE, en función de los objetivos y políticas establecidas por el Directorio y la Dirección Ejecutiva de SIMA-PERÚ S.A.; f. Formular anualmente una Proyección de Ventas Colocadas por línea de negocio para su remisión a la Gerencia Comercial, de acuerdo a las normas establecidas al respecto; -6- g. Disponer la preparación de la información técnico-económica para la elaboración de las propuestas a los clientes, así como las acciones necesarias para la participación de SIMA-CHIMBOTE en los procesos de Licitaciones y Concursos Públicos Nacionales e Internacionales en coordinación con la Gerencia Comercial; h. Impulsar el desarrollo de la ciencia y la tecnología, fortaleciendo sus capacidades, mejorando con ello la gestión de la empresa; i. Celebrar transacciones comerciales, así como firmar cheques bancarios, compromisos y otros documentos derivados de las obligaciones del Centro de Operación, según los niveles y montos establecidos. j. Mantener informado al Director Ejecutivo sobre el desarrollo de las actividades administrativas y productivas que se realicen en el Centro de Operación. k. Representar al Centro de Operación ante las diferentes instancias y entidades públicas y privadas de acuerdo a las facultades delegadas l. Fomentar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada m. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. n. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. o. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. p. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Director Ejecutivo. -7- CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2JSC-000-000-01D2A SECRETARIA - ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO JEFATURA DE CENTRO DE OPERACION 101 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe SIMA-CHIMBOTE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Funcionarios y Secretarias b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su Competencia. a No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las tareas secretariales, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos de la Jefatura del Centro de Operación. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la Jefatura. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificada y en buen estado de conservación c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Tomar dictado y digitar los documentos que sean asignados de acuerdo a las indicaciones del Jefe. e. Recepcionar de los clientes, en forma verbal o escrita, la solicitud por trabajos de reparaciones u otra línea de negocios y tramita a las áreas correspondientes, utilizando los procedimientos e instrucciones de la calidad establecidos en la Empresa. f. Apoyar al Jefe de SIMA-CHIMBOTE en las funciones de Relaciones Públicas, cumpliendo con los saludos protocolares correspondientes a las autoridades, clientes y personas relacionadas con las actividades de la Empresa. g. Recepcionar y efectuar llamadas telefónicas sobres asuntos relacionados con la Jefatura. h. Preparar la agenda de reuniones y coordinar las citas y/o compromisos del Jefe inmediato. i. Llevar la relación de cumpleaños de los funcionarios de SIMA-CHIMBOTE. y de las personas que le indique el Jefe de Centro. j. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades del personal del área. k. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la oficina. l. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. -8- CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2JSC-000-000-01D3A ASISTENTE ADMINISTRATIVO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO JEFATURA DE CENTRO DE OPERACION 101 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de SIMA-CHIMBOTE a. Secretaria a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar todas las actividades de atención y de servicios personales al Jefe inmediato superior y a las personas que él indique 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir con celeridad, la correspondencia y otros documentos, de acuerdo a indicaciones del jefe inmediato superior. b. Reproducir documentos en la fotocopiadora y compaginarlos, de acuerdo a indicaciones del jefe inmediato superior. c. Realizar los trámites, encargos y mandados que se requieran. d. Preparar los ambientes y las atenciones a terceros requeridos durante los eventos de la Jefatura. e. Tomar dictado y digitar los documentos que sean asignados de acuerdo a las indicaciones del Jefe. f. Mantener el orden y buena presentación de la oficina del jefe y atender a este y a las visitas en lo que sea pertinente. g. Mantener en buen estado los implementos a su cargo, y prever la suficiencia de material para su trabajo. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. -9- CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2JSC-000-000-01D4S AUXILIAR DE SERVICIOS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO JEFATURA DE CENTRO DE OPERACION 101 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe de SIMA-CHIMBOTE 2. COORDINA CON a. b. Secretaria Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar tareas de transporte vehicular requeridas por el Jefe inmediato superior, acatando las normas de tránsito vigentes. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar diariamente la movilización vehicular del Jefe de SIMA-CHIMBOTE. y de las personas que éste designe, observando estrictamente las reglas de tránsito y cumpliendo las agendas de trabajo e itinerarios que le sean dispuestos. b. Efectuar las comisiones que le sean encargadas. c. Mantener la buena presencia del vehículo asignado. d. Velar por el buen estado, seguridad y operatividad del vehículo a su cargo, asimismo de las herramientas y accesorio, realizando además su lavado y limpieza diarios. e. Cuidar que la documentación: licencias de conducir, placas, seguros, pago de impuestos vehiculares, etc., del vehículo asignado, estén siempre en orden. f. Solicitar oportunamente combustible, lubricantes, repuestos, llantas y el mantenimiento que requiere el vehículo. g. Llevar registro del mantenimiento del vehículo asignado, así como de los trabajos, cambios y/o reparaciones, gasto de combustibles, indicando fecha, taller y costo. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 10 - CAPITULO III DE LOS ORGANOS DE ASESORIA SECCIÓN I OFICINA ESTRATÉGICA Artículo 300. Organigrama JEFATURA SIMA CHIMBOTE OF. ESTRATÉGICA DIV. TECNOLOGICA DE LA INF.Y COMUNICAC. Artículo 301. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Administrativo Profesional Profesional CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Oficina(2) Secretaria - Asistente de Oficina Analista I de Planeamiento y Desarrollo Analista de Planeamiento y Desarrollo UNIDAD ORGANICA TOTAL CODIGO 1 SCH - Oficina Estratégica Chimbote 2OES-000-000-01P 1 SCH - Oficina Estratégica Chimbote 2OES-000-000-02A 1 SCH - Oficina Estratégica Chimbote 2OES-PYP-000-03P 1 SCH - Oficina Estratégica Chimbote 2OES-PYP-000-04P (2) Puesto de Confianza - 11 - Artículo 302. Hojas de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-000-000-01P JEFE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA ESTRATÉGICA 111 I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe del Centro de Operación SIMA CHIMBOTE a. Jefes de Oficina y Jefes de Departamento de SIMA CHIMBOTE a. Analista I de Planeamiento y Control b. Oficina estratégica de SIMA PERU S.A. (Funcionalmente) b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia b. Secretaria - Asistente de Oficina c. Oficina Tecnologías de la Información y Comunicaciones de SIMA PERU S.A.(Funcionalmente) 2. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Participa en las actividades relacionadas con el planeamiento estratégico, diseño organizacional y formulación de documentos normativos propios del Centro de Operación, con la finalidad de coadyuvar al desarrollo de las actividades productivas y administrativas de SIMA-CHIMBOTE. Así mismo conducir las actividades relacionadas a la aplicación de las tecnologías de la información, comunicaciones y al control de gestión. 3. FUNCIONES ESPECÍFICAS a. Formular, recomendar y evaluar los planes de desarrollo de SIMA-CHIMBOTE y proponer a la Jefatura y a la Oficina Estratégica de SIMA-PERU S.A. las estrategias, políticas y objetivos a corto y mediano plazo, en función a los objetivos y metas establecidos en el Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A.; b. Participar en la formulación del Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A., de acuerdo a los lineamientos establecidos; Formular, recomendar y evaluar los planes de desarrollo de SIMA-CHIMBOTE y proponer a la Jefatura y a la Oficina Estratégica de SIMA-PERU S.A. las estrategias, políticas y objetivos a corto y mediano plazo, en función a los objetivos y metas establecidos en el Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A.; c. d. Conducir la formulación y evaluación del Plan Operativo de SIMACHIMBOTE, en coordinación con la Oficina Estratégica de SIMA-PERÚ S.A. y con los organismos de SIMACHIMBOTE; e. Asesorar al Jefe de SIMA-CHIMBOTE en lo concerniente al planeamiento, emisión de normativa, mejora de procesos y tecnologías de la información y comunicaciones en el Centro de Operación; - 12 - f. Supervisar y evaluar el cumplimiento de los objetivos asignados a SIMA-CHIMBOTE en el Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A., a fin de mantener informada a la Jefatura de Centro sobre los resultados obtenidos y recomendar las acciones necesarias para mejorar la gestión; g. Efectuar el seguimiento y supervisión de la ejecución del Gasto de Capital de su Centro de Operación, así como del Plan de Inversiones; h. Participar en la Política de clasificación de costos del Astillero; i. Participar en la planificación del desarrollo del Centro de Operación y el seguimiento de las inversiones ligadas y no ligadas a Proyectos de Inversión Pública (PIP); j. Participar en la elaboración de los estudios definitivos o expedientes técnicos de los Proyectos de Inversión declarados viables, asimismo elaborar el informe de cierre y efectuar la evaluación expost de los PIP´s, de acuerdo a los lineamientos de la Unidad Formuladora; k. Participar en el proceso de formulación y modificación del Presupuesto correspondiente al Gasto de Capital (inversiones ligadas y no ligadas a proyectos de inversión pública) y del Presupuesto Operativo, consolidando y evaluando los requerimientos de los Departamentos y Oficinas del Centro de Operación, en coordinación con las áreas respectivas; l. Planear, organizar y controlar la implementación de los sistemas de información y comunicaciones, brindando soluciones tecnológicas integradas; m. Atender las observaciones e implementar las recomendaciones correspondientes a su área formuladas por los órganos de control; n. Fomentar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada; o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de SIMA-CHIMBOTE. - 13 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-000-000-02A SECRETARIA - ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO OFICINA ESTRATÉGICA 111 I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe de Oficina a. Jefe de División de Estratégica Planeamiento b. Jefe de División de Tecnologías de la Información y Comunicaciones c. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 3. a. SUPERVISA A No Ejerce Supervisión Efectuar las labores Administrativas para coadyuvar al cumplimiento de los objetivos del área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la oficina. b. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. c. Tomar nota y redactar los documentos que le sean asignados. d. Atender a las personas que soliciten audiencia, presentación y/o comunicación con el Jefe de la Oficina. e. Recepcionar y efectuar llamadas telefónicas sobre asuntos relacionados con la Oficina. f. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de Oficina, de acuerdo a las necesidades del personal del área. g. Preparar la agenda de reuniones y coordinar las citas y/o compromisos del Jefe de la Oficina. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificado y en buen estado de conservación. k. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 14 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-PYP-000-03P ANALISTA I DE PLANEAMIENTO Y DESARROLLO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA ESTRATÉGICA 111 I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. a. Jefe de Oficina a. Jefes de Áreas de SIMAa. Estratégica CHIMBOTE. b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO SUPERVISA A Analista de Planeamiento Gestionar el Plan Operativo de SIMA-CHIMBOTE, de acuerdo a los lineamientos emanados de la Oficina Estratégica de SIMA-PERU S.A. y evaluar la gestión del Centro de Operación, coordinando con las áreas involucradas, la implementación de las acciones correctivas necesarias para la mejora continua de la gestión. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Participar en la formulación del Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A., así como formular el proyecto de Plan Operativo de SIMA-CHIMBOTE. b. Realizar el seguimiento y evaluación periódica del Plan Estratégico y Plan Operativo en SIMA-CHIMBOTE, emitiendo los reportes e informes correspondientes c. Evaluar la gestión de SIMA-CHIMBOTE mediante indicadores obtenidos y emitir informes, para su remisión a la Oficina Estratégica de SIMA-PERU S.A. d. Proponer, controlar y evaluar las inversiones necesarias para el desarrollo de SIMACHIMBOTE, de acuerdo a las disposiciones emitidas por la Dirección Ejecutiva de SIMAPERU S.A.;que concuerden con los lineamientos de los entes de control e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO 9001; OSHAS 18001, ISO 14001), a fin de asegurar la calidad de nuestros productos y servicios, así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales f. Mantener el desempeño ambiental, la prevención de la contaminación ambiental y el uso racional de los recursos, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando identifique que un aspecto y/o impacto ambiental ha sido originado en su área. g. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando se identifique un peligro y/o riesgo que haya sido originado en su área. h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa i. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 15 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-PYP-000-04P ANALISTA DE PLANEAMIENTO Y DESARROLLO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA ESTRATÉGICA 111 I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. a. Analista I de a. Otras Unidades Orgánicas en a. Planeamiento el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO SUPERVISA A No ejerce supervisión Consolidar información de las diversas áreas del Centro de Operación y generar los informes respectivos para el análisis, evaluación y control del desempeño funcional de SIMA-CHIMBOTE. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Participar en la elaboración de políticas y directivas para la mejora de la gestión b. Participar en la formulación, seguimiento y evaluación periódica del Plan Estratégico de SIMA-PERU S.A., y del proyecto de Plan Operativo de SIMA-CHIMBOTE.. c. Consolidar y procesar la información recepcionada de las diversas áreas del Centro para su análisis y formulación de informes correspondientes d. Apoyar en la evaluación de la gestión de SIMA-CHIMBOTE mediante indicadores obtenidos y emitir informes, para su remisión a la Oficina Estratégica de SIMA-PERU S.A. e. Apoyar en la elaboración de la propuesta y evaluación de las inversiones necesarias para el desarrollo de SIMA-CHIMBOTE, de acuerdo a las disposiciones emitidas por la Dirección Ejecutiva de SIMA-PERU S.A.; que concuerden con los lineamientos de los entes de control. f. Atender las observaciones e implementar las recomendaciones correspondientes a su área formuladas por los órganos de control. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO 9001; OSHAS 18001, ISO 14001), a fin de asegurar la calidad de nuestros productos y servicios, así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales h. Mantener el desempeño ambiental, la prevención de la contaminación ambiental y el uso racional de los recursos, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando identifique que un aspecto y/o impacto ambiental ha sido originado en su área. i. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando se identifique un peligro y/o riesgo que haya sido originado en su área. j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa k. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 16 - DIVISIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES Artículo 303. Misión Organizar, implementar, operar y controlar sistemas de información y comunicaciones, brindando soluciones tecnológicas integradas, con la finalidad de brindar soporte a la gestión operativa y administrativa de SIMA-CHIMBOTE Artículo 304. Funciones Generales a. Crear y ofrecer sistemas de información que permitan dar solución a las necesidades de información orientadas a una adecuada toma de decisiones en la organización; b. Desarrollar, evaluar y actualizar los sistemas de información para las diferentes áreas, introduciendo mejoras y velando para que la información reúna características de confiabilidad, oportunidad, seguridad y utilidad, en función a la identificación de las necesidades de información computarizada en SIMA-CHIMBOTE, en coordinación con la Oficina de Tecnologías de la Información y de Comunicaciones de SIMA-PERU S.A.; c. Velar por la adecuada aplicación de las normas, procedimientos y estándares orientados al diseño, desarrollo, implementación, seguridad y mantenimiento de aplicaciones así como para el adecuado archivo de los documentos, registros e información de sustento de los sistemas de información computarizada; d. Brindar seguridad a la información empresarial y velar porque ésta reúna características de confiabilidad, oportunidad y utilidad, en función a las necesidades de información ;2, 3 e. Brindar el soporte técnico necesario para el correcto funcionamiento y uso de los servicios y equipos informáticos, de comunicaciones y redes de transmisión de datos, lo cual incluye la elaboración y ejecución de planes de mantenimiento preventivo, atención de labores de mantenimiento correctivo y soporte a usuarios finales; f. Establecer y velar por la adecuada aplicación de las normas, procedimientos y estándares dentro del marco legal de la NTP (norma técnica peruana) que rige el ciclo de vida del software; g. Realizar la programación y establecer prioridades de atención de las necesidades de las áreas usuarias sobre adquisición de hardware y software, y establecer las características técnicas de los bienes y servicios informáticos a ser adquiridos; h. Participar en la formulación, actualización y ejecución del Plan Estratégico de Tecnologías de Información y Comunicaciones de SIMA-PERU S.A., el mismo que debe considerar la gestión de riesgos correspondiente, de acuerdo a las disposiciones vigentes; i. Participar en la formulación de las necesidades de capacitación del personal de Tecnologías de la Información y Comunicaciones, a fin de contar con profesionales 2 Fuente: Normas de Control Interno – Resolución de Contraloría Nº 320-2006-CG de fecha 30 Octubre 2006 – Normas básicas para la información y comunicación. Fuente: Normas de Control Interno – Resolución de Contraloría Nº 320-2006-CG de fecha 30 Octubre 2006 – 4.5. Flexibilidad al cambio 3 - 17 - altamente calificados y poder brindar un servicio adecuado que satisfaga las necesidades de los usuarios finales; y, j. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. k. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. l. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. m. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. n. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. o. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. p. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Oficina Estratégica SIMA-CHIMBOTE. Artículo 305. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL Profesional Jefe de División 1 Profesional Analista de Sistemas 2 Administrativo Profesional Asistente de Soporte informático Analista Seguridad Informática UNIDAD ORGANICA TOTAL 4 1 SCH - OE - División de Tecnologías la Información y Comunicaciones SCH - OE - División de Tecnologías la Información y Comunicaciones SCH - OE - División de Tecnologías la Información y Comunicaciones SCH - OE - División de Tecnologías la Información y Comunicaciones - 18 - CODIGO de de de de 2OES-TIC-000-01P 2OES-TIC-000-02P 2OES-TIC-000-03A 2OES-TIC-000-04P Artículo 306. Hojas De Identificación De Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-TIC-000-01P JEFE DE DIVISION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES 117 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe Oficina Estratégica 2. COORDINA CON a. b. 4. Jefes de Áreas de SIMACHIMBOTE. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Analista de Sistemas b. Asistente de Soporte Informático c. Analista de Seguridad de la Información FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar las funciones inherentes al diseño y mantenimiento de los sistemas de información y comunicaciones, para brindar a las diferentes áreas la información estratégica requerida para la toma de decisiones en los diferentes niveles organizacionales, a través de la aplicación de las tecnologías de información. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Proponer políticas y directivas respecto a tecnologías de la información y comunicaciones, que permitan atender las necesidades informática y de toma de decisiones de la organización. b. Desarrollar, implementar, integrar, operar y mantener los sistemas de información, mediante el desarrollo de software a la medida o la adquisición de sistemas, dentro de una permanente política de mejora continua. c. Brindar seguridad a la información y velar porque ésta reúna características de confiabilidad, oportunidad y utilidad, en función a las necesidades de información, coordinar con la Oficina de Tecnologías y Comunicaciones de SIMA PERU S.A. en la elaboración y ejecución del Plan de Seguridad de la Información. d. Formular, ejecutar y evaluar la política y plan de comunicaciones, así como diseñar, configurar y mantener operativa la infraestructura de comunicaciones, en lo concerniente a redes de área local (LAN) de SIMA-CHIMBOTE. e. Brindar el soporte técnico necesario para el correcto funcionamiento y uso de los servicios informáticos y comunicaciones, lo cual incluye la supervisión de la elaboración y ejecución de planes de mantenimiento preventivo, atención de labores de mantenimiento correctivo y soporte a usuarios finales. - 19 - f. Administrar el uso, adquisición y adecuación del software de servidores y estaciones de trabajo, verificando su vigencia tecnológica, licencias de software y servicios informáticos, de acuerdo a las necesidades de cada usuario. g. Establecer y velar por la adecuada aplicación de las normas, procedimientos y estándares dentro del marco legal de la NTP (norma técnica peruana) que rige el ciclo de vida del software. h. Elaborar y ejecutar la administración de las bases de datos, así como la generación de copias de respaldo de las mismas. i. Realizar la programación y establecer prioridades de atención de las necesidades de las áreas usuarias sobre adquisición de hardware y software, a su vez para la realización de los procesos de contratación establecer las características técnicas de los bienes y servicios informáticos a ser adquiridos. j. Formular el proyecto de Plan Operativo y Presupuesto de Tecnologías de Información y Comunicaciones, de acuerdo a las disposiciones vigentes, para el SIMA-CHIMBOTE. k. Participar en la formulación, actualización y ejecución del Plan Estratégico de Tecnologías de Información y Comunicaciones de SIMA-PERU S.A. l. Investigar sobre las innovaciones tecnológicas en materia informática y evaluar su aplicación en la empresa. m Velar por el cumplimiento de las disposiciones legales y normativas vigentes en lo que a Tecnologías de la Información y Comunicaciones se refiere. n. Participar en la formulación de las necesidades de capacitación del personal de Tecnologías de la Información y Comunicaciones, a fin de contar con profesionales altamente calificados para brindar un servicio adecuado que satisfaga las necesidades de los usuarios finales. o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Oficina Estratégica SIMA-CHIMBOTE. - 20 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-TIC-000-02P ANALISTA DE SISTEMAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES 117 I. 1. a. 4. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE: Jefe División de Tecnologías de Información y Comunicaciones 2. COORDINA CON a. Asistente de Soporte Informático. b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia FUNCION GENERAL DEL PUESTO 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Analizar, diseñar, desarrollar, mantenimiento y actualización de los sistemas de información utilizados en el procesamiento mecanizado de datos en el sistema de información general del SIMA-CHIMBOTE, con el adecuado uso de tecnologías de información y para satisfacer los requerimientos de la organización. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Participar en la definición del sistema a automatizar, así como preparar las evaluaciones técnicas sobre los requerimientos de los usuarios; b. Participar activamente en la definición de los requerimientos en coordinación con el usuario para identificar el problema y delimitar el alcance de acuerdo a las mejores prácticas del desarrollo de software; c. Definir el ambiente de operación para el desarrollo de sistemas que permitan definir los requerimientos del equipo de cómputo; d. Brindar soporte a los aplicativos existentes en el SIMA CHIMBOTE así como su mejoramiento según las nuevas metodologías y/o pedidos de los usuarios. e. Ejecutar los trabajos de análisis, rediseño, desarrollo y pruebas de análisis y programación, de acuerdo a los estándares definidos en la empresa; f. Presentar alternativas para el mejor funcionamiento de los programas asignados, teniendo en cuenta la interacción con otros programas, para su correcto desarrollo e integración a los aplicativos corporativos; g. Diseñar la estructura de los archivos, interfaces de usuarios, consultas y reportes optimizados, requeridos por los sistemas de información; h. Elaborar los programas que le sean asignados, observando las normas establecidas para su codificación y pruebas dentro de un ambiente de desarrollo independiente y preparar la información para estos fines; - 21 - i. Documentar las pruebas y actas de entrega del sistema, verificando que esté completa, organizada y bien detallada y en coordinación con el usuario responsable antes del pase a producción; j. Colaborar en la preparación de manuales de los diversos sistemas y sub sistemas; k. Participar en las pruebas de los programas conjuntamente con el usuario y el Jefe de la División de Tecnologías de la Información, a fin de realizar los ajustes que sean necesarios l. Otras funciones de su competencia, que le sean asignadas. - 22 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-TIC-000-03A ASISTENTE DE SOPORTE INFORMÁTICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DIVISIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES 117 I. 1. a. 4. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE: 2. Jefe División de a. Tecnologías de Información y Comunicaciones FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Usuarios de diversas áreas. 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Implementar y mantener los servicios de la red de cómputo y comunicaciones, mantenimiento del hardware y software, asimismo, efectuar el soporte técnico a los usuarios. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar la verificación de las especificaciones técnicas, calidad y performance de los equipos de cómputo adquiridos en el Centro de Operación. b. Efectuar la instalación de los equipos de cómputo, instalación y configuración de software, de acuerdo a la normatividad establecida en la empresa. c. Efectuar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de cómputo de la empresa. d. Implementar y mantener la red y las comunicaciones del SIMA CHIMBOTE. e. Interpretar los manuales y especificaciones técnicas para el correcto uso de los equipos de cómputo f. Asistir a los usuarios en los requerimientos de atención tanto de hardware como de software, y su uso y correcta operación. g. Mantener actualizado las direcciones de correo electrónico de las estaciones de trabajo de la empresa h. Mantener los registros estadísticos de fallas y atenciones presentadas en los equipos de cómputo a las diferentes áreas y oficinas. i. Identificación de fallas en los equipos de cómputo a nivel de hardware o software. j. Elaborar los informes técnicos para solicitar los repuestos y materiales necesarios para la eficiente reparación de los equipos de cómputo. k. Cuidado del medio ambiental, la prevención de la contaminación ambiental y el uso racional de los recursos en los miembros de cada área, informando al jefe cuando identifique un aspecto y/o impacto ambiental originado en alguna área. - 23 - l. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo; informando al Jefe cuando se identifique un peligro y/o riesgo que ha sido originado en su área de incumbencia. m. Asesorar al coordinador de soporte técnico en asuntos de su competencia y otros cuando a si lo requiera relacionadas con la naturaleza del cargo. n. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefe. - 24 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OES-TIC-000-04P ANALISTA DE SEGURIDAD INFORMÁTICA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES 117 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Jefe División de a. Tecnologías de Información y b. Comunicaciones c. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Asistente de soporte informático Analistas de sistemas Otras unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Planear, organizar, coordinar y controlar las funciones inherentes al diseño y mantenimiento de las herramientas y procesamiento de la seguridad de la información que se maneja en la organización. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Administrar de la red informática del Centro de Operación, de conformidad a la política y estándares establecidos. b. Identificar objetivos de seguridad y estándares (prevención de virus, ataques externos, uso de herramientas de monitoreo, etc.). c. Definir metodologías y procesos de seguridad de información. d. Controlar e investigar incidentes de seguridad de la información e. Realizar evaluación periódica de las vulnerabilidades en los sistemas que conforman la red y servidores. f. Administrar los accesos a las principales aplicaciones de la organización así como los permisos y derechos de los grupos de usuarios que la conforman. g. Verificar que los usuarios de los distintos sistemas y recursos tecnológicos cumplan con las políticas, normas y procedimientos de seguridad aprobadas. h. Elaborar y mantener un registro con la relación de los accesos de los usuarios, y realizar revisiones periódicas de la configuración de dichos accesos en los sistemas. i. Controlar aspectos de seguridad en el intercambio de información con entidades externas. j. Monitorear las aplicaciones de control de seguridad instaladas en los servidores de la organización - 25 - k. Supervisar las acciones sobre mejoramiento de los sistemas y las medidas de seguridad para garantizar la reserva e integridad de la información. l. Investigar sobre las innovaciones tecnológicas en materia informática y evaluar su aplicación en la empresa. m. Informar de las actividades realizadas, en cuanto a avances y resultados en seguridad de la información. n. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo; informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando se identifique un peligro y/o riesgo originado en su área de incumbencia. o. Elaborar planes de contingencia en caso de caídas de servicios y aplicaciones. p. Elaborar, ejecutar y controlar el plan de respaldo (backup) de la información critica de la empresa. q. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefe. - 26 - CAPITULO IV DE LOS ORGANOS DE APOYO SECCIÓN I OFICINA DE GESTIÓN INTEGRADA Artículo 400. Organigrama JEFATURA SIMA CHIMBOTE OF. GESTIÓN INTEGRADA Artículo 401. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Administrativo Profesional Profesional Profesional CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Oficina(2) Secretaria - Asistente de Oficina Analista de Gestión de la Calidad Analista de Gestión Ambiental Analista de Seguridad y Salud 1 1 1 1 1 Administrativo Asistente de Oficina 3 Administrativo Asistente de Tópico 1 Administrativo Asistente Administrativo 1 Técnico Técnico Supervisor de Seguridad Industrial Técnico de Seguridad Industrial UNIDAD ORGANICA TOTAL 2 10 SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote SCH - Oficina Chimbote (2) Puesto de Confianza - 27 - CODIGO Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada Gestión Integrada 2OGI-000-000-01P 2OGI-000-000-02A 2OGI-000-000-03P 2OGI-000-000-04P 2OGI-000-000-05P 2OGI-000-000-06A 2OGI-000-000-07A 2OGI-000-000-08A 2OGI-000-000-09T 2OGI-000-000-10T Artículo 402. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-01P JEFE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe del Centro de Operación SIMA CHIMBOTE a. Jefes de Oficina y Jefes de Departamento de SIMA CHIMBOTE a. Secretaria – Asistente de Oficina b. Oficina de Gestión Integrada SIMA PERU S.A. (Funcionalmente) b. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia b. Analistas de la Oficina de Gestión Integrada 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar coordinar, dirigir y controlar las actividades relativas a la implementación y mantenimiento del sistema de gestión integrada que la Alta Dirección decida implementar en la organización, para cumplir con el Objeto Social de la Empresa. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Proponer planes, programas y presupuestos para la implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión Integrado en el Centro de Operación; b. Efectuar el seguimiento de los controles operacionales implementados para evaluar su efectividad en la mitigación de los peligros y aspectos ambientales significativos de la empresa; c. Verificar que las actividades en el Centro de Operación involucradas en el Sistema de Gestión Integrada se realicen de acuerdo a lo planificado y en aplicación de los objetivos de la calidad; d. Elaborar y asegurar el cumplimiento del programa de Auditorias Internas del Sistema de Gestión Integrado en SIMA-CHIMBOTE; e. Supervisar la difusión y seguimiento a los procedimientos e instrucciones, emitidos por las áreas; f. Participar en las auditorías internas y externas del Sistema de Gestión Integrada; g. Dirigir y coordinar el seguimiento de las no conformidades en el Centro de Operación SIMA CHIMBOTE detectadas en las auditorías realizadas hasta la implementación de la acción correctiva; h. Administrar y controlar la documentación interna y externa del SGI en el Centro de Operación; i. Efectuar la revisión del sistema de gestión por la Dirección en SIMA-CHIMBOTE, así como el seguimiento de los acuerdos tomados; - 28 - j. Mantener coordinaciones con la Oficina de Gestión Integrada de SIMA-PERU S.A. relacionadas con la implementación del Sistema de Gestión Integrada; k. Dirigir el seguimiento e informar al Ministerio de Producción del avance de las actividades de implementación del PAMA; l. Supervisar la elaboración e implementación de las medidas tendientes a minimizar los riesgos y peligros asociados a la seguridad y salud en el trabajo, identificando, monitoreando y capacitando al personal, de acuerdo a la normativa vigente; m. Velar por la seguridad industrial y protección de las instalaciones y bienes patrimoniales en el Centro de Operación; n. Fomentar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada; o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad; p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa; q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de SIMA-CHIMBOTE. - 29 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-02A SECRETARIA - ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO OFICINA DE GESTION INTEGRADA 131 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Oficina de Gestión Integrada 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión Realizar las tareas secretariales, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del Departamento. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la Jefatura. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificada y en buen estado de conservación c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Tomar dictado y digitar los documentos que sean asignados de acuerdo a las indicaciones del Jefe. e. Recepcionar y efectuar llamadas telefónicas sobres asuntos relacionados con la Jefatura. f. Preparar la agenda de reuniones y coordinar las citas y/o compromisos del Jefe inmediato. g. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades del personal del área. h. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la oficina. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. - 30 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-03P ANALISTA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe Oficina de Gestión a. Unidades orgánicas en el Integrada ámbito de su competencia 4. 3. SUPERVISA A a. Asistente de Oficina FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar las actividades orientadas a proporcionar apoyo en la implementación, mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Integrada del SIMA-PERÚ S.A. en SIMACHIMBOTE de acuerdo con la Norma ISO 9001 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Apoyar en la implementación, mantenimiento y seguimiento del sistema de gestión de la calidad en SIMA-CHIMBOTE, de acuerdo a la norma ISO 9001 b. Apoyar en el mantenimiento de la base documental (procedimientos, instrucciones, registros, etc.) del Sistema de Gestión Integrada del SIMA-PERÚ S.A. en SIMA-CHIMBOTE c. Participar en la formulación y seguimiento de las acciones correctivas y preventivas del sistema de Gestión de la Calidad. d. Efectuar la publicación de los procedimientos, instrucciones y formatos en Intranet. f. Efectuar el seguimiento del levantamiento de los hallazgos encontrados en las auditorias internas y externas y preparar los informes respectivos. g. Preparar informes de gestión relacionados con la evaluación de los indicadores de gestión de los procesos establecidos en el sistema de gestión de la calidad en SIMACHIMBOTE. h. Participar en las auditorias internas y externas del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Participar en la preparación de los programas y planes de auditoria interna del sistema de gestión de la calidad. j. Elaborar el informe de evaluación de la satisfacción del cliente, para su comunicación a las áreas.. k. Registrar los resultados del desempeño de los Auditores Internos, comunicando estos resultados a la Oficina de Gestión Integrada de SIMA-PERU S.A. l. Analizar y determinar acciones correctivas o preventivas para la mejora continua de los procesos y productos. - 31 - m. Informar al jefe de la Oficina, sobre asuntos relacionados con la implementación del sistema de gestión de la calidad. n. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. o. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su Jefe. - 32 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-04P ANALISTA DE GESTIÓN AMBIENTAL CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Oficina de Gestión Integrada 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. Asistente de Oficina Efectuar las actividades orientadas en la implementación, mantenimiento, monitoreo y mejora continua del Sistema de Gestión Ambiental en SIMA-CHIMBOTE de acuerdo con la Norma ISO 14001, así como en la normativa ambiental vigente. 5. a. FUNCIONES ESPECIFICAS Formular y hacer seguimiento e informar el cumplimiento de los objetivos del Plan Ambiental Anual en SIMA-CHIMBOTE. b. Elaborar, revisar y actualizar los procedimientos, instrucciones, cartillas u otros documentos relacionados a la gestión ambiental y mantener la base documental del Sistema de Gestión Ambiental de SIMA-PERÚ S.A. en SIMA-CHIMBOTE, supervisando su publicación en la Intranet. c. Participar en la formulación y seguimiento de las acciones correctivas y preventivas del sistema de Gestión ambiental y elaborar los informes correspondientes. Realizar el control de los registros relacionados a la gestión ambiental. d. e. Elaborar informes de seguimiento de los acuerdos tomados en la Revisión del Sistema de Gestión Ambiental en SIMA-CHIMBOTE. f. Preparar los programas y planes de auditoría de los procesos de gestión ambiental en SIMA-CHIMBOTE. g. Efectuar el seguimiento del levantamiento de los hallazgos encontrados en las auditorías internas y externas y preparar los informes respectivos. Preparar informes de gestión relacionados con la evaluación de los indicadores de gestión de los procesos establecidos en el sistema de gestión ambiental en SIMACHIMBOTE. h. i. j. k. l. Participar en las auditorías internas y externas del sistema de gestión ambiental Realizar capacitación y sensibilización al personal de SIMA-CHIMBOTE, en temas relacioandos con la gestión ambiental Efectuar el seguimiento y elaborar informes sobre el cumplimiento del PAMA para el Ministerio de producción, así como otros para las diversas autoridades sectoriales y regionales. Analizar y determinar acciones correctivas o preventivas para la mejora continua del sistema de gestión ambiental. - 33 - m. Informar al jefe de la Oficina, sobre asuntos relacionados con la implementación del sistema de gestión ambiental. n. o. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. - 34 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-05P ANALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Oficina de Gestión Integrada 4. a. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Asistente Administrativo b. Supervisor de Seguridad Industrial FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Promover la prevención y el asesoramiento en materia de Seguridad y Salud Ocupacional, incluidas las de asistencia, información, divulgación, formación e investigación en materia preventiva, con la finalidad de velar por el cumplimiento de la normativa sobre prevención de riesgos laborales en SIMA-CHIMBOTE. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Proponer oportunamente el Plan de Trabajo y el Presupuesto Anual de Seguridad y Salud Ocupacional. b. Coordinar la ejecución de los programas de capacitación y entrenamiento del personal de SIMA-CHIMBOTE en seguridad y salud ocupacional, a fin de inculcar y mantener el interés de los trabajadores hacia la adopción de buenos hábitos de seguridad. c. Dictar las medidas para prevenir las condiciones inseguras o actitudes que pongan en riesgo la seguridad de los trabajadores y de terceros. Dirigir las labores de rescate en cualquier emergencia, así como las de lucha contra incendio. Controlar la adecuada difusión y señalización de seguridad así como la conservación de los equipos y materiales necesarios para combatir y controlar los siniestros y emergencias. Gestionar la adquisición y distribución de elementos de seguridad para el personal de la Empresa, así como también controlar su uso obligatorio. Mantener estadísticas relativas a los accidentes, incidentes y siniestros, determinando los índices de frecuencia, gravedad y accidentabilidad. d. e. f. g. h. i. j. Mantener informado a los Jefes de Departamento de Producción de Astillero y Metal Mecánica, sobre los accidentes de seguridad y salud ocupacional, así como de los accidentes de trabajo ocurridos. Es responsable de la preparación, propuesta, control y/o modificación de los procedimientos e instrucciones de seguridad y salud en coordinación con la Oficina de Gestión Integrada de SIMA-PERU. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos de seguridad y salud y cumplir sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) - 35 - k. Informar al jefe de la Oficina, sobre asuntos relacionados con la implementación del sistema de gestión de la calidad. l. m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. Oras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su Jefe. - 36 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-06A ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Analista de la Oficina de a. Gestión Integrada 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Apoyar en las actividades orientadas al seguimiento de la implementación, mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Integrada en SIMA-CHIMBOTE de acuerdo con la Normas ISO’s y a la normativa vigente al respecto. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener la base documental (procedimientos, instrucciones, registros, etc.) del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) en SIMA-CHIMBOTE. b. Llevar los controles relativos a los hallazgos de las auditorías internas y externas. c. Levar los controles de los acuerdos tomados en las reuniones de Revisiones por la Dirección con relación al sistema de Gestión Integrado. d. Inspeccionar los trabajos de las áreas, verificando que se realicen los controles operacionales establecidos. e. Reportar diariamente las incidencias registradas para el cumplimiento de los procedimientos, instrucciones, cartillas y otras disposiciones relacionadas al Sistema de Gestión Integrado. f. Realizar charlas de capacitación y sensibilización al personal en temas relacionados con la gestión ambiental. g. Registrar y obtener los resultados de las encuestas efectuadas a los clientes. h. Apoyar en la revisión y actualización de los procedimientos, instrucciones u otros documentos relacionados con el Sistema de Gestión Integrado. i. Brindar soporte en la implementación y mantenimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrado en SIMA-CHIMBOTE. j. Participar en las auditorías internas y externas del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. l. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. - 37 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-07A ASISTENTE DE TÓPICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Analista de Seguridad y Salud Ocupacional a. b. 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Jefe Oficina Gestión Integrada. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisón FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar labores de atención a los trabajadores referidos a accidentes e incidentes de trabajos y/o aplicación de primeros Auxilios. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar la atención al personal del SIMACH sobre aspectos de salud ocupacional. b. Ejecutar la aplicación de inyectables a los trabajadores que muestren su receta médica. c. Efectuar el control y medición de la presión arterial de los trabajadores. d. Distribuir y controlar las medicinas al personal atendido en el tópico por motivos menores. e. Evacuar en la forma más eficaz al personal que sufre un accidente, trasladando a éste personal al hospital y/o clínica más cercana que garantice una buena atención. f. Fomentar el desempeño ambiental, la prevención de la contaminación ambiental y el uso racional de los recursos, en los miembros de su área informando a la OGI cuando identifique un aspecto y/o impacto ambiental originado por su área. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de gestión Integrada (ISO 9001; OSHAS 18001, ISO 14001), a fin de asegurar la calidad de nuestros productos y servicios así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales. h. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando se identifique un peligro y/o riesgo que haya sido originado en su área. i. Atender las emergencias que se presenten. j. Otras funciones que le sean asignadas por su jefatura en materia de su competencia - 38 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-08A ASISTENTE ADMINISTRATIVO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO OFICINA DE GESTION INTEGRADA 131 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Analista de Seguridad y a. Salud FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión Desempeñar tareas administrativas relacionadas con el control documentario. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Apoyar en la recepción, clasificación, registro y control del flujo de la documentación. b. Archivar la documentación manteniéndola en buen estado de conservación c. Mantener el cuidado y orden del material y equipos de trabajo de seguridad. d. Llevar los controles operacionales de acuerdo a instrucciones del Analista de Seguridad y Salud e. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes a su cargo. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. - 39 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-09T SUPERVISOR DE SEGURIDAD INDUSTRIAL CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Analista de Seguridad y a Salud 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A Técnico de Seguridad Industrial Velar por el cumplimiento de las normas, disposiciones y procedimientos referidos a la Seguridad y Salud Ocupacional 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, programar, dirigir y controlar las actividades de los Inspectores de Seguridad Industrial. b. Supervisar el estricto cumplimiento de las normas, disposiciones y procedimientos internos de Seguridad e Higiene Industrial en las áreas de producción y administrativas. c. Dictar las charlas de Seguridad e Higiene Industrial. d. Informar al Analista de Seguridad y Salud, sobre las acciones de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional. e. Controlar el cumplimiento del Plan Operativo de Seguridad y Salud. f. Coordinar la ejecución de los simulacros de las posibles contingencias de acuerdo a lo dispuesto por la jefatura. g. Registrar en el cuaderno de novedades y ocurrencias diarias los reportes de los Inspectores de Seguridad Industrial. h. Coordinar diariamente con los inspectores de Seguridad Industrial la ejecución de inspecciones de seguridad industrial i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la empresa j. Otras funciones que le sean asignadas. - 40 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2OGI-000-000-10T TÉCNICO INSPECTOR DE SEGURIDAD INDUSTRIAL CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO OFICINA GESTIÓN INTEGRADA 131 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Supervisor de Seguridad a. Industrial 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Hacer cumplir las disposiciones sobre prevención de accidentes, enfermedades ocupacionales y planes de contingencia ante incendios, desastres naturales así como controlar el uso correcto y obligatorio de los equipos de protección personal (EPP). 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Inspeccionar diariamente la zona asignada, de acuerdo a programas elaborados a fin de detectar y eliminar actos y condiciones inseguras. b. Realizar charlas diarias de seguridad e higiene industrial c. Verificar y exigir el cumplimiento permanente de las normas de seguridad así como la utilización de los equipos de protección personal. d. Inspeccionar diariamente los cables de izaje, estrobos, cadenas de las grúas puente y rodantes, para que estén en buen estado de operatividad. Así como también las maniobras. f. Realizar monitoreos de Ruido, Iluminación, detección de gases y niveles de explosividad. g. Prestar primeros auxilios a los trabajadores accidentados y/o trasladarlos al centro de atención que el caso requiera en coordinación con la asistenta social. h. Formar parte de las brigadas de emergencia para combatir el fuego, desastres naturales y/o siniestros evacuando al personal en caso de accidentes. i. Formar parte de una brigada para fumigar ambientes. j. Preparar informes sobre las ocurrencias habidas para conocimiento del jefe inmediato. k. Tener en óptimo estado de mantenimiento y operatividad el equipo y material contra incendio. l. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la empresa m. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. - 41 - CAPITULO V DE LOS ORGANOS DE LÍNEA SECCIÓN I DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN ASTILLERO Artículo 500. Organigrama DEPARTAMENTO DE PRODUCCION ASTILLERO DIV. CONTROL DE CALIDAD DIV. CLIENTES PARTICULARES DIV. ASTILLERO DIV. PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCC. DIV. DISEÑO Y DESARROLLO DIV. MANTENIM.Y SERVICIOS. TALL. FABRICACIONES NAVALES X40 TALL. MECANICA NAVAL X 37 TALL.TRATAMIENTO DE SUPERFICIE X90 TALL. DE MANIOBRAS X92 Artículo 501. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Administrativo Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL TOTAL Jefe de Departamento(2) 1 Secretaria - Asistente de Oficina Supervisor de Protección Planta Operario Protección de Planta 1 1 6 UNIDAD ORGANICA SCH - Departamento Astillero SCH - Departamento Astillero SCH - Departamento Astillero SCH - Departamento Astillero (2) Puesto de Confianza - 42 - de Producción de Producción de Producción de Producción CODIGO 2DAS-000-000-01P 2DAS-000-000-02A 2DAS-000-000-03T 2DAS-000-000-04T Artículo 502. Hojas de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-000-000-01P JEFE DE DEPARTAMENTO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN ASTILLERO 201 I. 1. DESIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe del Centro de a. Gerentes a. Supervisor de Protección Operación SIMA Planta CHIMBOTE b. Jefes de Oficina de SIMA b. Secretaria – Asistente de PERU S.A. y SIMA Oficina CHIMBOTE y Jefes de Departamento de SIMA CHIMBOTE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A c. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, programar, dirigir y controlar las actividades de fabricación y reparación de embarcaciones, de conformidad con la calidad requerida por los clientes y/o para el logro de las metas trazadas, utilizando la capacidad instalada en las mejores condiciones de productividad, asimismo lo que respecta a la promoción y comercialización de las líneas de negocio a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, coordinar y controlar los procesos productivos de Diseño, Desarrollo, Modificaciones Estructurales y Construcciones Navales y Modernización, Mantenimiento y Reparaciones Navales, velando por la óptima utilización de la capacidad instalada; b. Presentar el Proyecto del Plan de Ventas del Departamento de Producción Astillero, para su remisión a la Gerencia Comercial de SIMA PERU S.A., así como evaluar la ejecución del citado Plan; c. Elaborar el Presupuesto de Ventas e Inversiones del Departamento de Producción Astillero, para su remisión a la Gerencia Comercial de SIMA PERU S.A. d. Supervisar el desarrollo de las acciones de control técnico sobre trabajos propios y de terceros para garantizar la calidad, el cumplimiento de los presupuestos y de los plazos establecidos en los proyectos y servicios proporcionados a los clientes; e. Autorizar las órdenes de trabajo de varada de las embarcaciones que ingresan al Astillero. f. Efectuar las coordinaciones necesarias con las diversas áreas, con el propósito de asegurar el cumplimiento eficiente de los programas de trabajo. - 43 - g. Coordinar con la Gerencia Comercial SIMA-PERU S.A., el apoyo para la promoción y comercialización de las líneas de negocio; h. Efectuar actividades de promoción, venta y comercialización de las líneas de negocios que brinda el Departamento Astillero en coordinación con la Gerencia Comercial; i. Revisar periódicamente las actividades de producción evaluando los resultados de sus operaciones en relación a las metas establecidas. j. Propiciar la mejora de los procesos y métodos de producción para el mejoramiento de la capacidad productiva, de conformidad a las políticas establecidas; k. Planificar y supervisar acciones de mejoramiento y modernización de la maquinas, equipos y herramientas de las áreas ubicadas físicamente en el Astillero de SIMACHIMBOTE, a fin de garantizar su operatividad; l. Mantener informado al Jefe de Centro de Operación de los avances de obra y de la planeación de la Producción, así como el estado de los Proyectos en cartera. m. Organizar, coordinar y presidir las reuniones de revisión del Sistema de Calidad y velar por que las acciones planteadas, se cumplan en el plazo establecido. n. Conducir las actividades relativas al diseño y desarrollo requeridas para cumplir con los encargos de los clientes estatales y privados; o. Administrar adecuadamente los trabajos y proyectos en ejecución, a fin de lograr los márgenes de utilidad establecidos y velando porque se respeten los tiempos de ejecución y especificaciones contractuales, la calidad del trabajo y un empleo racional de los recursos asignados, así como la satisfacción de los requerimientos de los clientes; p. Establecer los sistemas y procesos técnicos y administrativos que permitan elevar la productividad, en concordancia con las disposiciones de la Jefatura de SIMA-CHIMBOTE; q. Planificar, dirigir y controlar las actividades relativas a la adopción de medidas preventivas y correctivas concernientes a la seguridad y salud del personal y de las instalaciones y bienes patrimoniales de SIMA-CHIMBOTE; r. Fomentar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada s. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. t. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. u. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. v. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de SIMA-CHIMBOTE. - 44 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-000-000-02A SECRETARIA - ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN ASTILLERO 201 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Jefe Departamento a. de Producción Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia Secretarias 3. a SUPERVISA A No ejerce supervisión Realizar las tareas secretariales, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del Departamento. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la Jefatura. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificada y en buen estado de conservación c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Tomar dictado y mecanografiar los documentos que sean asignados de acuerdo a las indicaciones del Jefe. e. Recepcionar y efectuar llamadas telefónicas sobres asuntos relacionados con la Jefatura. f. Preparar la agenda de reuniones y coordinar las citas y/o compromisos del Jefe de Departamento de Producción Astillero. g. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades del personal del área. h. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la Jefatura de Producción. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. k. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 45 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-000-000-03T SUPERVISOR PROTECCION DE PLANTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DEPARTAMENTO PRODUCCION ASTILLERO 201 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Jefe Departamento de a. Producción Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a. SUPERVISA A Operario Protección de Planta Supervisar los trabajos concernientes a las actividades de resguardo de las instalaciones y del patrimonio del Centro de Operación. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Programar, organizar y supervisar la realización de rondas de vigilancia en cuanto a control de ingresos y salidas, verificación de retiro de equipos, bultos, instrumentos, herramientas y en general de todo bien, propiedad del Centro de Operación o de Terceros. b. Elaborar programas de protección y vigilancia. c. Elaborar las consignas generales y/o específicas que seguirán los vigilantes e impartirlas por puesto de vigilancia, supervisando su estricto cumplimiento. d. Diseñar los cuadros de guardias del personal de Vigilancia. e. Preparar informes de las actividades realizadas o novedades encontradas. f. Coordinar las acciones necesarias para la identificación y control del personal de las compañías particulares que ingresan a las instalaciones de la Empresa. g. Visar los informes de las investigaciones realizadas por ocurrencias producidas dentro de las instalaciones de la Empresa. h. Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe. - 46 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-000-000-04T OPERARIO PROTECCION DE PLANTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN ASTILLERO 201 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Supervisor Protección Planta 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión Efectuar los trabajos relativos a la adopción de medidas de protección de planta para salvaguardar las instalaciones y patrimonio de la Empresa. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar los controles y verificaciones necesarias a fin de evitar la ocurrencia de infiltraciones extrañas, sustracciones de materiales, herramientas y equipos del Astillero. b. Controlar la entrada y salida de personas de las embarcaciones ubicadas en el Patio, supervisando la posesión de los objetos, equipos y herramientas. c. Verificar los paquetes, materiales sospechosos que lleven los trabajadores, o acciones fuera de los normales que se detecten a personas dentro de las instalaciones, adoptando medidas cautelatorias. d. Acatar y cumplir las consignas especiales, rol de guardias, rotaciones, cambios de ubicación u otras. e. Informas oportunamente acerca del control de seguridad asignado, así como de las novedades encontradas, de acuerdo al procedimiento establecido. f. Cumplir con las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) g. Otras funciones en el ámbito de su competencia, que le sean asignadas por su jefe. - 47 - DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES ASTILLERO Artículo 503. Misión Planificar y ejecutar las actividades relativas a la promoción y comercialización de los proyectos de construcciones, modificaciones estructurales y reparaciones navales para los clientes estatales y privados, buscando que las propuestas técnico-económicas que se presenten, tengan aceptación del cliente, un margen razonable de utilidad y permitan la máxima satisfacción del cliente, tanto en plazos como en calidad. Artículo 504. Funciones Generales a. Coordinar con la Gerencia Comercial de SIMA-PERU, en lo concerniente a la captación de clientes de entidades estatales y privadas y en la formulación del presupuesto de los proyectos a cargo del Departamento de Producción Astillero a ser presentados a los clientes, de manera que se asegure el nivel de ventas establecido; b. Elaborar y presentar para su revisión al Jefe del Departamento de Producción Astillero, el Proyecto del Plan de Ventas en la línea de negocios de construcción naval, modificación estructural de naves y reparación naval; c. Realizar acciones de mercadeo para la captación de clientes de entidades estatales y privadas, d. Representar a SIMA CHIMBOTE, por delegación del Jefe del Departamento de Producción Astillero, ante los clientes estatales y privados, para promocionar y ofertar proyectos de construcción, reparación y modificación estructural de naves; e. En conformidad a las políticas establecidas por el Director Ejecutivo, recomendar al Jefe del Departamento de Producción Astillero, las tarifas y precios de los servicios en las líneas de negocios de construcción naval, modificación estrucutural de naves y reparación naval, para los clientes nacionales e internacionales, acordes con los existentes en los mercados nacional e internacional y a los costos de producción, a fin de garantizar la competitividad, generar utilidades y lograr los objetivos de ventas; f. Orientar y recomendar alternativas técnico económicas a los clientes, sobre sus requerimientos de construcción, modificación estructural y reparación de naves; g. Formular, en coordinación con las áreas involucradas, las propuestas técnico económicas que serán presentadas al cliente, así como efectuar el seguimiento correspondiente; h. Elaborar y presentar al Jefe de Departamento los proyectos de contratos o convenios para su correspondiente aprobación; i. Efectuar los registros de control de clientes y las coordinaciones necesarias para dar inicio a la ejecución de los proyectos a ejecutar; j. Efectuar las coordinaciones necesarias con las diversas áreas, con el propósito de asegurar el cumplimiento eficiente de los contratos y/o convenios suscritos para trabajos de construcción, modificación estructural y reparación de naves; k. Elaborar las liquidaciones de trabajos por valorización de avance de proyecto, periódico y final, a fin de ser presentados para su operación por el área financiera; - 48 - l. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Astillero, de las acciones de comercialización y/o negociación de los proyectos en cartera; m. Mantener actualizada la información relativa a proyectos de fabricación, mantenimiento y reparación en la línea de negocios de Construcciones Navales, Modificaciones Estructurales de Naves y Reparaciones Navales que brinda SIMACHIMBOTE; n. Dar a conocer a los clientes que las labores realizadas en SIMA CHIMBOTE se realizan tomando en cuenta los componentes de gestión ambiental y de seguridad cumpliendo con las exigencias nacionales e internacionales vinculadas a estos temas; o. Aplicar métodos apropiados para evaluar la satisfacción de los clientes; y, p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. Artículo 505. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL Profesional Jefe de División 1 Profesional Analista de Presupuesto y Valorización 1 Administrativo Asistente Administrativo 2 SCH - DA - División Particulares Astillero SCH - DA - División Particulares Astillero SCH - DA - División Particulares Astillero - 49 - CODIGO de Clientes de Clientes de Clientes 2DAS-CPA-000-01P 2DAS-CPA-000-02P 2DAS-CPA-000-03A Artículo 506. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CPA-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROEFESIONAL DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES ASTILLERO 206 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe Departamento Producción Astillero 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División Astillero a. b. c. d. Jefes de Proyectos Gerencia Comercial Jefe División Diseño y Desarrollo b. Analista de Presupuestos y Valorización Asistente Administrativo FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y coordinar las actividades comerciales, así como los presupuestos y liquidaciones de los trabajos ejecutados de las diferentes líneas de negocio a cargo del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recomendar las alternativas más viables de políticas de precios, márgenes de utilidad y tratamiento comercial con los Clientes, teniendo en cuenta los incrementos que se susciten a consecuencia de las medidas económicas que establezca la política de Gobierno y en las fluctuaciones del precio del acero en el mercado nacional e internacional. b. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo c. Supervisar la elaboración y efectuar la presentación de los presupuestos, liquidaciones y contratos de los proyectos y trabajos solicitados por los clientes, coordinando con las áreas administrativas del SIMA CHIMBOTE, a fin de provean información oportuna para la elaboración de los documentos citados. d. Recepcionar los requerimientos de fabricación presentados por el Cliente e. Coordinar con la Gerencia Comercial sobre las acciones de mercadeo y promoción para definir presupuestos de ventas f. Mantener registradas las ofertas, pedidos y contratos de nuestros Clientes, incluyendo licitaciones en las que se presentó. g. Representar a SIMA-CHIMBOTE ante Departamento, para ofertar proyectos. h. Controlar el análisis y seguimiento de los contratos de fabricación de un bien o prestación de servicios suministrados con el Cliente. i. Elaborar las Fichas Técnicas o Cuadro de Costos e informar las variaciones de los Proyectos en el SIMANET. los clientes por delegación del Jefe de - 50 - j. Controlar las labores de investigación de mercados y promoción de ventas. k. Preparar el cuadro de necesidades de capacitación para el personal del área. l. Determinar los objetivos, metas e indicadores de gestión en concordancia con los objetivos generales de la Empresa y controlar su cumplimiento. m. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. e. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 51 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CPA-000-02P ANALISTA DE PRESUPUESTO Y VALORIZACIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES ASTILLERO 206 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE Jefe División Clientes Particulares Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a. b. COORDINA CON Jefe de Proyectos División Diseño y Desarrollo 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Elaborar presupuestos y liquidaciones de proyectos de construcción naval y modificación estructural, de acuerdo a normas establecidas y apoyar en el análisis de las variaciones de los elementos del costo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener en el sistema informático un registro de reparaciones, modificaciones, construcciones y servicios atendidos en la Jefatura Departamento Producción Astillero. b. Registrar, analizar e informar los fluctuantes de mano de obra y materiales de trabajos tarifados c. Analizar y mantener actualizado en el sistema informático, el registro de precios de materiales en coordinación con la Jefatura de la Oficina de Logística. d. Valorizar oportunamente los diferentes estimados de mano de obra y materiales de los trabajos de reparación, modificación y/o servicios, preparando los presupuestos. e. Elaborar los proyectos de Contratos y Convenios. f. Preparar la liquidación final de cada reparación, modificación, construcción naval o servicio; incluyendo los trabajos adicionales efectuados. g. Apoyar al Jefe de División de Clientes Particulares en la determinación de la utilidad estimada para la toma de decisiones de Ventas de la Jefatura del Departamento de Producción Astillero. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos de la Empresa. j. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 52 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CPA-000-03A ASISTENTE ADMINISTRATIVO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES ASTILLERO 206 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Jefe de División de a. Clientes Particulares Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO COORDINA CON Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Efectuar las labores administrativas de apoyo para el cumplimiento de los objetivos de la División. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia de la División b. Mantener un registro de reparaciones, modificaciones, construcciones y servicios atendidos en la Jefatura de Producción Astillero. c. Elaborar y mantener los Legajos Técnicos de los Proyectos de Construcciones Navales, Modificaciones, Reparaciones Navales y Servicios y mantenerlos en custodia. d. Apoyar en la elaboración de los presupuestos y liquidaciones de trabajos de construcción y reparación naval ejecutados por el Departamento Producción Astillero de acuerdo a las normas establecidas. e. Llevar y mantener actualizado el archivo documentario de las reparaciones, modificaciones, construcciones navales y servicios atendidos. f. Realizar gestiones diversas ante la Dirección General de Capitanías y Guardacostas del Perú (DICAPI), para la emisión de Certificados y otras gestiones afines en dicha entidad. g. Brindar soporte en la implementación y mantenimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. j. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 53 - DIVISIÓN MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO Artículo 507. Misión Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades orientadas al mantenimiento operativo de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura mediante técnicas y programas de mantenimiento preventivo y correctivo, supervisar y controlar la ejecución de los trabajos de mantenimiento, modificación o ampliación de la infraestructura, efectuar el mantenimiento, supervisión y control de los servicios esenciales y sus redes de distribución, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas y administrativas del Astillero. Artículo 508. Funciones Generales a. Formular y ejecutar los planes de mantenimiento de sistemas, maquinaria, equipos e infraestructura, en coordinación con las áreas usuarias, para asegurar la capacidad productiva en todos los procesos; b. Administrar, supervisar y controlar la ejecución de nuevas obras, modificaciones, ampliaciones y reparaciones de la infraestructura en el Astillero de SIMA-CHIMBOTE; c. Brindar los servicios de operación de la plataforma syncrolift y suministro de energía eléctrica, aire comprimido, agua y alcantarillado en el Astillero; d. Efectuar la instalación de tableros y equipos eléctricos de los sistemas de fuerza, alumbrado, alarma, control y equipos electrónicos y su respectiva conexión, así como brindar servicios de suministro de energía eléctrica a las embarcaciones; e. Coordinar con la Oficina de Logística Chimbote, la contratación de servicios de terceros y la adquisición de repuestos, para realizar el mantenimiento y reparación de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura del Astillero, cuando la capacidad propia de mantenimiento no lo permite; f. Supervisar los servicios de limpieza de planta y oficinas, así como velar por la buena presentación de las instalaciones en la sede del Astillero; g. Mantener un registro estadístico del historial de mantenimiento de las maquinarias, equipos y sistemas ubicados en la Sede del Astillero de SIMA-CHIMBOTE; h. Proponer, cuando sea necesario, el reemplazo de maquinaria y equipos que presenten obsolescencia, sea por la carencia de repuestos o por elevados gastos de mantenimiento; i. Evaluar e informar periódicamente a la Jefatura del Departamento de Producción Astillero sobre los gastos incurridos tanto de mantenimiento preventivo como del correctivo; y, j. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. k. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 54 - l. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. m. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero SIMA-CHIMBOTE. n. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. o. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. p. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. q. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 55 - Artículo 509. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL Profesional Jefe de División 1 Profesional Intendente 1 Técnico Administrativo Profesional Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Profesional Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Profesional Asistente de Producción Asistente de Central Telefónica Intendente de Mantenimiento Eléctrico Técnico Electricista Maestro Electricista de Planta Maestro Electricista Mantenimiento Maestro Electricista Automotriz Técnico Electrónico Técnico Operador Syncrolift Intendente Mantenimiento Mecánico Técnico Mantenimiento Mecánico Maestro Mecánico de Grúas Maestro Mecánico Máquinas y Herramientas Maestro Mecánico Reparador Bombas Maestro Mecánico de Mantenimiento Maestro Mecánico Diesel Técnico Mecánico Hidráulico Maestro Operador de Compresoras Intendente de Mantenimiento Infraestructura 1 1 1 1 3 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 Técnico Maestro Calderero 1 Técnico Maestro Soldador 1 Técnico Técnico Maestro Chofer de Maquinaria Maestro de Infraestructura UNIDAD ORGANICA TOTAL 3 2 SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y SCH - DA - División de Mantenimiento y Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero SCH - DA - División Servicios Astillero - 56 - de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y de Mantenimiento y CODIGO 2DAS-MSA-000-01P 2DAS-MSA-000-02P 2DAS-MSA-000-03T 2DAS-MSA-000-04A 2DAS-MSA-000-05P 2DAS-MSA-000-06T 2DAS-MSA-000-07T 2DAS-MSA-000-08T 2DAS-MSA-000-09T 2DAS-MSA-000-10T 2DAS-MSA-000-11T 2DAS-MSA-000-12P 2DAS-MSA-000-13T 2DAS-MSA-000-14T 2DAS-MSA-000-15T 2DAS-MSA-000-16T 2DAS-MSA-000-17T 2DAS-MSA-000-18T 2DAS-MSA-000-19T 2DAS-MSA-000-20T 2DAS-MSA-000-21P 2DAS-MSA-000-22T 2DAS-MSA-000-23T 2DAS-MSA-000-24T 2DAS-MSA-000-25T Artículo 510. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe Departamento de Producción Astillero a. b. Jefe División Astillero Jefe Oficina Logística a. b. Asistente de Producción Asistente de Central Telefónica Intendentes: Mantenimiento y Servicios Mantenimiento Eléctrico Mantenimiento Mecánico Intendente Mantenimiento Infraestructura c. d. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos, maquinarias, herramientas, vehículos de carga y transporte, remolcadores, infraestructura e instalaciones, mantenimiento de oficinas, energía eléctrica, aire comprimido, agua dulce y otros servicios auxiliares, necesarios para el normal desarrollo de las actividades de la División Astillero 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y coordinar las actividades del personal a su cargo, evaluar y calificar semestralmente el personal a su cargo b. Dirigir, revisar y aprobar la elaboración de los planes y programas de mantenimiento de las instalaciones, máquinas y equipos, a fin de proponerlo para la aprobación del Jefe Departamento Producción Astillero. c. Dirigir y controlar la realización del mantenimiento preventivo y correctivo de las máquinas, vehículos, equipos, herramientas, remolcadores, infraestructura e instalaciones. d. Revisar y aprobar los programas de mantenimiento de máquinas. e. Verificar el adecuado mantenimiento de los edificios bajo un plan de limpieza de las diferentes instalaciones, así como supervisar y controlar los trabajos de ampliación y/o modificación de las instalaciones del Astillero. f. Controlar en forma permanente los recursos del SIMA-Astillero, recomendando las bajas y adquisiciones a efectuar. - 57 - g. Evaluar y solicitar la aprobación de las órdenes Presupuestadas, así como de solicitar y dar conformidad a los trabajos realizado por Talleres Externos. h. Mantener permanentemente informado al Jefe de Departamento sobre los gastos incurridos y problemas suscitados en el mantenimiento de instalaciones, maquinarias y equipos. i. Supervisar el mantenimiento del control estadístico de las averías y mantenimiento realizado a las instalaciones, maquinarias y equipos. j. Llevar el control estadístico de las averías y del mantenimiento realizado a las instalaciones, maquinarias y equipos. k. Presentará el Cuadro de necesidades de capacitación del personal de la División. l. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. n. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. o. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. p. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. q. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 58 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-02P INTENDENTE CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Otros Intendentes y Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión Realiza el seguimiento para el cumplimiento del mantenimiento preventivo programado de los servicios auxiliares y llevar un control de los registros de documentos de exigencia de la norma de Gestión Integrada con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar el seguimiento de los planes y programas, a fin de que se cumplan los programas establecidos. b. Coordinar con las áreas de mantenimiento para la ejecución de las prioridades asignadas para la ejecución de trabajos y gestionar el aprovisionamiento de los materiales que se requieren para su ejecución. c. Hacer un adecuado seguimiento y verificar el cumplimiento del programa de mantenimiento. d. Realizar el seguimiento de los materiales para el correcto cumplimiento de los trabajos. e. Llevar adecuadamente los registros y verificaciones de todas las calibraciones de los diferentes instrumentos dentro del área. f. Efectuar el seguimiento y control de los servicios de aire comprimido y energía eléctrica de apoyo a la Producción. g. Llevar un control de la documentación de la División. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa j. Otras funciones que le asigne su jefatura en el ámbito de su competencia. - 59 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-03T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. Realiza las tareas administrativas de la oficina orientando sus esfuerzos para el cumplimiento de las actividades del área. 5 FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos; y correspondencia a los talleres b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificados y en buen estado de conservación. c. Digitar las planillas de mano de obra normal de sobretiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. d. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. e. Mantener permanentemente informado al Jefe de la División sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa h. Otras funciones que le asigne su jefe en el ámbito de su competencia. - 60 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-04A ASISTENTE DE CENTRAL TELEFÓNICA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. Todas las áreas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. Recepcionar y transferir las llamadas telefónicas en el Centro de Operación, velando por la adecuada operatividad de la central telefónica y recepcionar y registrar la correspondencia que ingresa al Astillero 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar las llamadas telefónicas en la central y transferir las llamadas externas a los diferentes anexos de la central telefónica. b. Llevar la correspondencia de mesa de parte debidamente registrada c. Garantizar la reserva necesaria durante la comunicación de los anexos. d. Atender las llamadas telefónicas locales y de larga distancia, de acuerdo al procedimiento establecido y llevar el control de las mismas. d. Velar por la adecuada operatividad de la central telefónica, reportando los desperfectos. f. Llevar cuadro estadístico de consumos y facturaciones de sistema de comunicación. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que sean asignadas por su jefatura. - 61 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-05P INTENDENTE MANTENIMIENTO ELÉCTRICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. b. Técnico Electricista Técnico Electrónico c. Técnico Operador Plataforma Sincrolift FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar, dirigir, supervisar y controlar las actividades orientadas al mantenimiento operativo de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura mediante técnicas y programas de mantenimiento preventivo y/o correctivo con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Supervisar, controlar y ejecutar el cumplimiento del mantenimiento preventivo programado y el mantenimiento correctivo de los sistemas eléctrico y electrónico de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Dirigir y controlar el mantenimiento y/o reparación del sistema eléctrico de las grúas puente, grúas de autopropulsión, cargador frontal, montacargas, vehículos en general, máquinas herramientas y las embarcaciones del Astillero. c. Dirigir y controlar el mantenimiento, la operación de los grupos electrógenos para el abastecimiento de energía eléctrica a la empresa. d. Dirigir y controlar el mantenimiento, la operación del sistema eléctrico y electrónica del Syncrolift, así como operaciones varada y desvarada de embarcaciones a través del Syncrolift e. Dirigir y controlar el mantenimiento y reparaciones del sistema eléctrico de los compresores estacionarias y portátiles para permitir dar un adecuado servicio de aire comprimido. f. Dirigir y controlar el mantenimiento y reparación del sistema eléctrico de la red de alta tensión, transformadores de subestación y de los tableros de distribución de la planta que brindan servicio a las embarcaciones. g. Dirigir y controlar el bobinado de los motores eléctricos de la planta y de embarcaciones propias de la División Astillero. h. Dirigir y controlar el sistema de iluminación de las diversas instalaciones del Astillero - 62 - i. Controlar y evaluar los requerimientos de mano de obra y materiales por los trabajos de mantenimiento y reparación de la maquinaria, así como la emisión de órdenes de requerimientos. j. Hacer seguimiento de los trabajos de su competencia asignados a su área. k. Llevar el control de los registros de mantenimiento de máquinas de acuerdo a la exigencia de la norma de Gestión Integrada. l. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. n. Otras funciones que le asigne su jefatura en el ámbito de su competencia. - 63 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-06T TÉCNICO ELECTRICISTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Intendente de Mantenimiento Eléctrico 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestro Electricista de Planta. Maestro Electricista de Mantenimiento Maestro Electricista Automotriz b. c. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar, controlar y/o efectuar los trabajos mantenimiento del sistema eléctrico de la maquinaría y equipo, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir los trabajos entre el personal a su cargo y controlar los trabajos de mantenimiento efectuados b. Efectuar la inspección técnica de los equipos, instrumentos y materiales a cargo, respetando los parámetros de calidad requeridos. c. Verificar el registro en los historiales los trabajos de mantenimiento realizados. d. Velar por el uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomiendan e. Elaborar el listado de materiales y recursos necesarios para la realización de los trabajos. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su compañía - 64 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-07T MAESTRO ELECTRICISTA DE PLANTA CLASIFICACIÓN GENERAL TÉCNICO UNIDAD ORGÁNICA DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO CENTRO DE COSTOS 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Electricista a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el mantenimiento del Sistema Eléctrico de Planta y suministro de energía a través de grupos electrógenos para las embarcaciones con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar todo los trabajos de instalaciones eléctricas de alta y baja tensión, así como la operación de grupos electrógenos. b. Llevar un adecuado registro de los diversos servicios de energía eléctrica c. Realizar el mantenimiento adecuado de la subestación y de las redes eléctricas d. Efectuar el mantenimiento y verificación de operatividad de grupo electrógeno e. Llevar un adecuado control de todas las extensiones y tableros f. Realizar la instalación de maquinaria de soldar para realizar trabajos en las embarcaciones. g. Llevar a cabo el mantenimiento correctivo y preventivo de los buzones y ductos pasa cables. h. Efectuar un adecuado uso y mantenimiento de las máquinas, equipos y herramientas asignadas a su cargo i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 65 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-08T MAESTRO ELECTRICISTA DE MANTENIMIENTO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Técnico Electricista 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión Ejecutar trabajos de mantenimiento y/o reparación del sistema eléctrico máquinas herramientas, grupos electrógenos, equipos e instalaciones eléctricas con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar los trabajos de mantenimiento preventivo programado y el mantenimiento correctivo de los sistemas eléctrico de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo b. Efectuar los trabajos de instalación, mantenimiento y/o reparación de máquinas, herramientas y equipo eléctrico. c. Hacer seguimiento a las actividades del programa de mantenimiento preventivo de máquinas. d. Encargar la reparación y mantenimiento en el sistema eléctrico de maquinas y equipos de acuerdo a su competencia y llevar los registros de historiales tanto del mantenimiento preventivo como del correctivo e. Mantener operativo el sistema eléctrico de las distintas edificaciones del Astillero f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 66 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-09T MAESTRO ELECTRICISTA AUTOMOTRIZ CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Electricista a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el mantenimiento del sistema eléctrico de las maquinarias de flota pesada y liviana, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar la inspección técnica de los equipos, instrumentos y materiales a cargo, respetando los parámetros de calidad requeridos. b. Efectuar el mantenimiento preventivo y correctivo del sistema eléctrico de las maquinarias de flota pesada y liviana. c. Realizar el correcto mantenimiento de los sistemas de iluminación, arranque y carga de la maquinaria pesada. d. Hacer el mantenimiento del sistema eléctrico de los Grupos Electrógenos. e. Mantener operativo el sistema de carga de baterías y llevar un control de las baterías de la maquinaria pesada y vehículos. f. Registrar en los historiales los trabajos de mantenimiento realizados. g. Hacer uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomiendan h. Elaborar el listado de materiales y recursos necesarios para la realización de los trabajos. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 67 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-10T TÉCNICO ELECTRÓNICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Intendente de Mantenimiento Eléctrico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión Ejecutar trabajos de mantenimiento y reparación de equipos, sistemas o instalaciones electrónicas, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar el mantenimiento preventivo y/o correctivo de los equipos y/o sistemas electrónicos máquinas de acuerdo al programa de mantenimiento preventivo. b. Ejecutar todos los trabajos tales como reparación de máquinas de soldar, sistema telefónico y trabajos de sistema electrónico de maquinarias, grúas puente, plegadoras, máquinas de oxicorte, etc. c. Hacer seguimiento y control de los materiales y/o los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas electrónicos del Astillero. d. Registrar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo en los historiales de las máquinas. e. Revisar, reparar y mantener operativo el sistema del dragado. f. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 68 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-11T TECNICO OPERADOR SYNCROLIFT CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Intendente de a. Mantenimiento Eléctrico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de la plataforma del sincro elevador con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar el mantenimiento general del sincro elevador, mantenimiento de motores, tableros eléctricos, sistema de iluminación del Muelle, subestaciones ubicados en el muelle respectivo. b. Ejecutar los trabajos de instalación, conexión y prueba de los sistemas electrónicos y en el tablero de control del sincro elevador. c. Llevar un adecuado registro y control de las varadas y desvaradas de las embarcaciones. d. Elaborar reportes y registrar en el historial el mantenimiento preventivo y correctivo del sincro elevador. e. Realizar y registrar el megado de los motores. f. Verificar la operatividad del sistema de alarmas de la plataforma Syncrolift g. Chequear y verificar que este trabajando correctamente el sistema de alarmas del Syncrolift y realizar las calibraciones de los sistemas de control. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. j. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 69 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-12P INTENDENTE DE MANTENIMIENTO MECÁNICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. 4. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero a. Otros Intendentes y unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. Técnico Mantenimiento Mecánico b. Técnico Mecánico Hidráulico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar, dirigir, supervisar y controlar las actividades orientadas al mantenimiento de los sistemas mecánicos de maquinarias, equipos mediante técnicas y programas de mantenimiento preventivo y/o correctivo de las instalaciones con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Dirigir, supervisar, controlar y ejecutar el cumplimiento del mantenimiento preventivo y el mantenimiento correctivo de los sistemas mecánicos de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Controlar el mantenimiento preventivo y/o correctivo de acuerdo a su especialidad de la maquinaria pesada, vehículos, máquinas herramientas neumáticas, etc., de los diferentes talleres de producción y del Pañol. c. Dirigir, controlar el mantenimiento del sistema mecánico de las plantas de aire comprimido y compresoras portátiles. d. Verificar el adecuado registro en los historiales de mantenimiento y preventivo de las máquinas e. Controlar y evaluar los requerimientos de mano de obra y materiales por los trabajos de mantenimiento y reparación de la maquinaria, así como la emisión de órdenes de requerimientos. f. Hacer seguimiento de los trabajos de su competencia asignados a su área. g. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones que le asigne su jefe inmediato en material de su competencia. - 70 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-13T TÉCNICO MANTENIMIENTO MECÁNICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Intendente de Mantenimiento Mecánico 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestros Mecánicos Efectúar los trabajos de mantenimiento y/o reparación de la maquinaría de mayor complejidad en los sistemas mecánicos, asimismo, realizar el seguimiento y control de materiales y/o los trabajos con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas mecánicos de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo de acuerdo con las exigencias técnicas establecidas. b. Supervisar y controlar las tareas de reparación y mantenimiento de las máquinas y equipos de su especialidad encomendadas al personal a su cargo c. Dar cumplimiento a los programas de mantenimiento preventivo y correctivo; y verificar se registre en los Historiales de las máquinas. d. Distribuir los trabajos del personal a su cargo y hacer seguimiento y control de materiales utilizados en el mantenimiento preventivo y correctivo de los trabajos e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y alta especialización f. Presentar los Informes técnicos de los trabajos efectuados de acuerdo a los formatos establecidos g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 71 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-14T MAESTRO MECÁNICO DE GRÚAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Mantenimiento Mecánico a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisón 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de mantenimiento preventivo yo correctivo maquinaría pesada con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo de máquinas pesadas que intervienen en el proceso productivo b. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. c. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas. d. Efectuar el mantenimiento preventivo y correctivo de las Grúas, Montacargas, Cargadores Frontales, Volquetes, Camión Grúa, etc., de acuerdo al plan de mantenimiento programado e. Efectuar un adecuado uso y mantenimiento a las máquinas, equipos y herramientas asignados a su cargo f. Registrar todos los trabajos efectuados y las recomendaciones en los historiales de las máquinas g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 72 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-15T MAESTRO MECÁNICO DE MÁQUINAS Y HERRAMIENTAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Mantenimiento Mecánico 4. 2. COORDINA CON a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisón FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de mantenimiento preventivo yo correctivo maquinas Herramientas de los Talleres de Producción con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo de máquinas herramientas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. c. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas. d. Realizar las calibraciones, ajustes, verificar las tolerancias a los Tornos, Taladros, Cepillos, Fresadora, Grúas Puente, Plegadora, Cizalla, Rola, etc., e. Registrar todos los trabajos efectuados y las recomendaciones en los historiales de las máquinas f. Hacer uso apropiado y mantener operativos las maquinas herramientas que son utilizados para trabajos diversos y apoyo a producción. g. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 73 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-16T MAESTRO MECÁNICO REPARADOR DE BOMBAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Mantenimiento Mecánico a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisón 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo del sistema mecánico del dragado del sincroelevador, bombas de agua y del sistema contra incendio con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar las inspecciones, mantenimiento y pruebas del sistema mecánico del dragado, del sistema mecánico del sincroelevador, de las bombas de agua y del sistema contra incendio que intervienen en el proceso productivo. b. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. c. Ejecutar el dragado. d. Ejecutar el mantenimiento del sistema de aire comprimido del syncrolift. e. Registrar en los historiales los trabajos efectuados de manteniendo preventivo y/o correctivo. f. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas g. Hacer uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomiendan. h. Realizar un chequeo periódico engrasados adecuadamente. i. Realizar trabajos de calibración y pruebas de máquinas y equipos, cumpliendo con las normas técnicas de acuerdo a los manuales. j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. l. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia mantenimiento, calibración y alineamiento de los winches y bombas de de los cables de los winches y verificar que este - 74 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-17T MAESTRO MECÁNICO DE MANTENIMIENTO CLASIFICACIÓN GENERAL TÉCNICO UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Técnico a. Mantenimiento Mecánico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisón Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo en ele sistema mecánico de las máquinas y equipos, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar el mantenimiento del sistema mecánico de máquinas y equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Llevar el control de los materiales e insumos para la realizar la limpieza de planta y edificios. c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas. e. Hacer uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomienden f. Registrar los trabajos del mantenimiento preventivo y/o correctivo en los historiales de las máquinas g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 75 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-18T MAESTRO MECÁNICO DIESEL CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Técnico a. Mantenimiento Mecánico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisón Ejecutar trabajos de mantenimiento y de reparación de los sistemas mecánicos de la maquinaria pesada con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo en los sistemas mecánicos de la maquinaria pesada que intervienen en el proceso productivo. b. Informar al técnico de los trabajos efectuados durante la faena diaria, presentando las recomendaciones necesarias. c. Realizar calibraciones, ajustes, tolerancias, que se necesitarán para mantener operativos las unidades como grúas, compresoras, montacargas, trailer, camión etc. d. Registrar los trabajos de mantenimiento en los historiales de las máquinas e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). f. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 76 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-19T TÉCNICO MECÁNICO HIDRÁULICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Intendente de Mantenimiento Mecánico a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. Maestro Operador de Compresoras 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectúa los trabajos mantenimiento preventivo y/o correctivo de la maquinaría en el área de Mecánica hidráulica, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuye y controlar las tareas de mantenimiento preventivo programado y el mantenimiento correctivo de los sistemas hidráulicos de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Hacer seguimiento y controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas hidráulicos de la maquinaria pesada como grúas, compresoras, montacargas, cargadores frontales, etc. c. Supervisar y controlar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de motores diesel o a gasolina de embarcaciones, vehículos de carga y transporte, herramientas, equipos y otros de tipo hidráulico del Astllero. d. Efectuar el mantenimiento y reparación de los cilindros hidráulicos de la maquinaria pesada. e. Dar cumplimiento a los programas de mantenimiento preventivo y correctivo; y verificar se registre en los Historiales de las máquinas. f. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y alta especialización g. Presentar los Informes técnicos de los trabajos efectuados de acuerdo a los formatos establecidos h. Asesorar técnicamente al personal que lo requiera y dar cumplimiento a las disposiciones emanadas por el Intendente Mecánico. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 77 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-20T MAESTRO OPERADOR DE COMPRESORAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Mecánico Hidráulico Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. Operar las Compresoras para el suministro del servicio de aire comprimido, velando por su buen funcionamiento, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Operar la compresora para el suministro del aire acondicionado. b. Realizar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo de las compresoras que intervienen en el proceso productivo. c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas. e. Registrar en el historial el mantenimiento preventivo y/o el correctivo de las compresoras. f. Llevar un registro de servicios de aire comprimido por compresora. g. Efectuar un adecuado uso y mantenimiento de los equipos y herramientas asignados a su cargo h. Sugerir alternativas o mejoras en la operación de la compresora asignada. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 78 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-21P INTENDENTE DE MANTENIMIENTO INFRAESTRUCTURA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Astillero Otros intendentes y unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestro - Calderero - Soldador - Servicios Chofer de Maquinaria a. b. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar y supervisar las actividades de servicios de transporte, limpieza y conservación de la infraestructura con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de los edificios, muebles y enseres de planta e instalaciones externas de acuerdo con las exigencias técnicas establecidas. b. Coordinar y hacer seguimiento a los trabajos de planchado y pintado de vehículos, pintado de ambientes, trabajos de carpintería y gasfitería. c. Llevar el control de los materiales e insumos para la limpieza de planta y edificios d. Dirigir el grupo de chóferes, verificando el buen estado de conservación y operatividad de los vehículos llevando el registro de las comisiones de servicio para un adecuado control del combustible asignado. e. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. f. Llevar el control del consumo de agua de la planta. g. Hacer seguimiento y verifica el mantenimiento de las áreas verdes de planta. h. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. j. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 79 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-22T MAESTRO CALDERERO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Intendente de Mantenimiento Infraestructura a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar labores de calderería de la infraestructura con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar los trabajos de mantenimiento de calderería y/o soldadura de los parqueaderos de construcciones y reparaciones y tuberías de dragado. b. Solicitar y controlar adecuadamente el material asignado. c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Velar por el cumplimiento de los tiempos programados en los diversos trabajos que le son asignados. e. Cuidar el buen estado y funcionamiento de los equipos y herramientas a su cargo. f. Llevar el control de mano de obra y materiales de los trabajos encomendados g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 80 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-23T MAESTRO SOLDADOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Intendente de a. Mantenimiento Infraestructura FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión Realizar labores de soldadura de la infraestructura con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar los trabajos de soldadura de los parqueaderos de construcciones y reparaciones, tuberías del dragado y soldaduras diversas de máquinas. b. Solicitar y controlar adecuadamente el material asignado. c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Velar por el cumplimiento de los tiempos programados en los diversos trabajos que le son asignados. e. Cuidar el buen estado y funcionamiento de los equipos y herramientas a su cargo f. Llevar un control de la mano de obra y materiales de trabajos asignados g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 81 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-24T MAESTRO CHOFER DE MAQUINARIA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Intendente Mantenimiento Infraestructura a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar tareas de transporte vehicular requeridas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Conducir el vehículo asignado, observando estrictamente las reglas de tránsito. b. Cuidar que la documentación Licencias de Conducir, placas, seguros, etc., del vehículo asignado, estén siempre en orden y actualizados. c. Cuidar del buen estado y funcionamiento del/los vehículos a su cargo, asimismo de las herramientas y accesorios, realizando además su lavado y limpieza diarios. d. Solicitar oportunamente combustible, lubricante, repuestos, mantenimiento. e. Coordinar directamente con los encargados de la reparación o mantenimiento, cuando el vehículo necesite algunos servicios. f. Cumplir las agendas de trabajo e itinerarios señalados por el Jefe de área y registrar en cuaderno de novedades llevando registros de las comisiones efectuadas. g. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 82 - llantas, etc., y su CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-MSA-000-25T MAESTRO DE INFRAESTRUCTURA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS ASTILLERO 211 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Intendente Mantenimiento Infraestructura a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar trabajos de mantenimiento de los diversos servicios de planta con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar los trabajos de gasfitería, albañilería , carpintería de las instalaciones del Astillero, así como de residencias b. Realizar los trabajos de mantenimiento de los sistemas de agua, desagüe de las instalaciones para su conservación en buen estado. c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Velar por el mantenimiento de las edificaciones de acuerdo a los trabajos que le son asignados e. Cuidar el buen estado y funcionamiento de los equipos y herramientas a su cargo f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 83 - DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCCIÓN ASTILLERO Artículo 511. Misión Llevar a cabo las actividades de planeamiento y programación para la ejecución de los proyectos de construcciones, modificaciones estructurales y reparaciones navales, así como el control de la producción de los mismos, con el fin de determinar el avance de los trabajos en proceso y que los trabajos se cumplan en las condiciones acordadas. Artículo 512. Funciones Generales a. Elaborar la planificación de la producción de los proyectos de construcción, modificaciones estructurales y reparaciones navales, asignados al Departamento; b. Emitir, controlar y cerrar las órdenes de trabajo de los proyectos de construcciones y efectuar el control y cierre de órdenes de trabajo de proyectos de modificaciones estructurales y reparaciones navales; c. Controlar y evaluar los stocks de materiales de aceros disponibles, ante los requerimientos de materiales estimados, a fin de programar su adquisición y la asignación correspondiente; d. Efectuar el control físico de los materiales y mano de obra utilizados en los trabajos ejecutados por la División Astillero; e. Controlar el cumplimiento de los planes y programas modificaciones estructurales y reparaciones navales; f. de construcciones, Elaborar la reprogramación de los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval que sean requeridos, determinando los nuevos plazos de entrega, según los acuerdos contractuales con los clientes; g. Evaluar e informar respecto a los proyectos en ejecución y terminados en cuanto al cumplimiento en relación al tiempo programado y de los estándares de producción, la eficiencia de los recursos utilizados, los costos de producción y costos indirectos distribuidos al Proyecto, así como sobre la utilidad bruta obtenida; h. Presentar recomendaciones orientadas a la toma de medidas para evitar o minimizar las desviaciones en la ejecución de los proyectos de construcción y modificaciones estructurales de naves: i. Mantener información estadística respecto al número de proyectos y embarcaciones varadas, cantidad de acero procesado, consumo de materiales y mano de obra directa y costos de productos no conformes, remitiendo esta información a los organismos correspondientes; j. Establecer estándares de producción (Ratios), proponiendo las mejoras necesarias, en coordinación con las áreas de producción, con el fin de mejorar la productividad; k. Evaluar periódicamente los métodos productivos empleados y plantear alternativas de mejora de métodos en las diferentes actividades del proceso productivo; - 84 - l. Controlar los avances de los trabajos efectuados en construcciones, modificaciones estructurales y reparaciones navales por los contratistas y dar conformidad a los mismos para que el área correspondiente proceda al pago; m. Coordinar y controlar los despachos de productos terminados, cuando así lo requiera el alcance de los contratos o convenios, cumpliendo con los requerimientos de seguridad y estiba de las unidades de transporte; n. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Astillero, de los avances de los trabajos, en función de la planificación de la producción; y, o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. Artículo 513. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Profesional Profesional Profesional Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Analista de Planeamiento y Control de la Producción Intendente de Control de la Producción Intendente de Control de Materiales Asistente de Producción TOTAL UNIDAD ORGANICA CODIGO 1 SCH - DA - División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero 2DAS-PCP-000-01P 2 SCH - DA - División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero 2DAS-PCP-000-02P 1 1 1 SCH - DA - División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero SCH - DA - División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero SCH - DA - División de Planeamiento y Control de la Producción Astillero - 85 - 2DAS-PCP-000-03P 2DAS-PCP-000-04P 2DAS-PCP-000-05T Artículo 514. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-PCP-000-01P JEFE DE DIVISION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCCION ASTILLERO 202 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefatura Departamento de Producción Astillero a. Jefe de División Clientes Particulares Astillero Jefe de División de Control de Calidad Jefe División Astillero a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia d. Analista Planeamiento y Control de la Producción Intendente Control Producción Intendente Control Materiales Asistente de Producción b. c. d. 4. b. c. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, organizar y evaluar las acciones relacionadas con la programación y control de los trabajos de construcción, modificación estructural y reparación naval, a fin de que estos se realicen de acuerdo a los plazos y presupuestos previstos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Dirigir, evaluar, coordinar y aprobar la formulación de los programas de trabajo asignados por el Departamento de Producción, con la finalidad de obtener resultados en términos de costos, calidad y cumplimiento de plazos de entrega, coordinando la carga de trabajo de los talleres, a fin de tomar las previsiones correspondientes a recursos de mano de obra, instalaciones y equipos. c. Coordinar el establecimiento de estándares de producción (ratios) proponiendo las mejoras necesarias, en coordinación con las áreas de producción. d. Prestar asesoramiento al Jefe de Departamento de Producción Astillero sobre aspectos técnicos y administrativos, así como proponer tarifas para pagos de trabajos asignados a terceros y emitir valorizaciones de pago para contratistas de taller y de obra. e. Dirigir la apertura, cierre y control de las órdenes de trabajo de los proyectos a ejecutarse y la liquidación de los materiales suministrados por el cliente. f. Evaluar y aprobar el avance de obra de los trabajos de construcción, modificación estructural y reparación. g. Autorizar los pagos a terceros en base a los estimados de avance de mano de obra y materiales para generación de órdenes de servicio. - 86 - h. Mantener permanentemente informado al Jefe Departamento de Producción Astillero sobre los proyectos de construcción y modificación estructural. i. Preparar el cuadro de necesidades de capacitación para el personal de su área, previa evaluación de su competencia. j. Preparar y/o modificar e implementar los procedimientos e instrucciones de trabajo a su cargo. k. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). l. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. m. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. n. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. o. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. p. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 87 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-PCP-000-02P ANALISTA DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCCION ASTILLERO 202 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Planeamiento y Control de Producción Astillero a. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar el análisis de los trabajos de construcción naval y modificaciones estructurales, preparando el programa general, basándose en información técnica y contractual del proyecto. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Elaborar en coordinación con las áreas involucradas, los programas de trabajo y el plan de control de producción de los proyectos construcción y modificación estructural, previa revisión de los contratos, planos y especificaciones técnicas. b. Elaborar la reprogramación de los proyectos de construcción y modificación estructural que sean requeridos, teniendo la autorización del cliente y/u holgura en el plazo contractual. c. Resumir, analizar e informar semanalmente los reportes de avance de control de producción y de costos de los proyectos en ejecución, informando al Jefe de División sobre las desviaciones que generen atrasos en los trabajos d. Evaluar periódicamente los métodos de trabajo, proponiendo las mejoras necesarias, así como los ratios de producción. e. Gestionar y controlar la apertura y cierre de las órdenes de trabajo de los proyectos a ejecutarse en construcción, controlar y cerrar las órdenes de trabajo de modificación estructural y reparación. f. Coordinar la emisión del requerimiento de la póliza de seguro de acuerdo a condiciones contractuales, así como gestionar los permisos y documentos que se requieran. g. Presentar el informe final del proyecto de costos y resultados, con el análisis de consumo de horas, acero procesado y desviaciones del cronograma h. Elaborar y mantener estadísticas sobre el número de proyectos y acero procesado en forma mensual Mantener permanente informado al Jefe de Departamento de Producción Astillero sobre el progreso y desarrollo de los trabajos. Apoyar en la preparación y/o modificación e implementación de los procedimientos e instrucciones de trabajo a su cargo. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas. i. j. k. l. - 88 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-PCP-000-03P INTENDENTE DE CONTROL DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE PRODUCCION ASTILLERO 202 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Planeamiento y de Control de Producción Astillero a. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el seguimiento físico de los proyectos, en construcción, modificación estructural y reparaciones navales. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar el cumplimiento de los programas de los proyectos en ejecución, mediante seguimiento físico b. Ingresar en el sistema informático los avances de obra y cantidad de acero procesado c. Controlar los costos de proyectos, a fin de informar al jefe de División de cualquier desviación d. Dar el visto bueno a los estimados de mano de obra y materiales válidos para emisión de ordenes de servicio e. Efectuar estudios de estándares (ratios) de producción f. Cumplir sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Otras funciones en el ámbito de su competencia, que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 89 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-PCP-000-04P INTENDENTE DE CONTROL DE MATERIALES CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE PRODUCCION ASTILLERO 202 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Planeamiento y de Control de Producción Astillero a. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar los materiales asignados a los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar el control físico de los materiales estimados en los proyectos. b. Generar las notas de devolución de materiales en caso de existir sobrantes o anulaciones. c. Verificar en el sistema informático los materiales asignados a los proyectos d. Informar sobre mal uso de los materiales por producción; en caso de terceros, coordinar la generación de una nota de debito e. Informar y proceder al internamiento de los materiales sobrantes de los proyectos f. Proponer el uso adecuado de materiales sobrantes en los proyectos g. Participar en los estudios de estándares de producción. h. Cumplir sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su Jefe. - 90 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-PCP-000-05T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISION DE PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCCION ASTILLERO 202 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División de Planeamiento y de Control de Producción Astillero a. Asistentes de otras divisiones Intendente de Cont. Prod. Intendente de Cont. Mater. a. No ejerce supervisión. b. c. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las tareas de asistencia administrativa, desplegando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la División. b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Digitar las planillas de mano de obra normal y sobre tiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. e. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. f. Solicitar y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a necesidades del personal del área. g. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. h. Cumplir sus actividades conforme a normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefe. - 91 - DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO Artículo 515. Misión Elaborar y proveer a las áreas productivas la información técnica necesaria y oportuna para la buena ejecución de los proyectos, asimismo proporcionar a la División Clientes Particulares la información técnica requerida para la elaboración del presupuesto de los proyectos de construcciones y modificaciones estructurales de embarcaciones, de conformidad con las especificaciones técnicas y estándares de calidad establecidos por la empresa y/o el cliente. Artículo 516. Funciones Generales a. Efectuar los estudios técnicos y diseñar proyectos de construcción naval o modificación estructural de naves, de acuerdo a los requisitos especificados por el cliente y en el Procedimiento de Diseño y Desarrollo correspondiente; b. Efectuar los cálculos para el diseño en forma real de las embarcaciones que se requieran construir o modificar y elaborar los planos de taller, teniendo en cuenta los esquemas y planos de fabricación entregados por el cliente, así como los requisitos de operación especificados por el cliente y las Normas Internacionales de Clasificación y estándares establecidos; c. Elaborar y proveer la información técnica necesaria y los estimados de materiales, mano de obra y equipos necesarios para la ejecución de los proyectos de construcción naval y modificación estructural de naves; así como participar en la elaboración de los presupuestos correspondientes, de conformidad con los requisitos del cliente, normas de clasificación internacional y a los procedimientos e instrucciones establecidas; d. Mantener información actualizada de las normas y estándares internacionales, orientando sus acciones al ajuste continuo en los métodos y procesos producción utilizados en el Departamento de Producción Astillero; e. Planear y fomentar las actividades de investigación referidas a desarrollo, mejoras de productos y sistemas de producción; y, f. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. g. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. h. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. i. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 92 - Artículo 517. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Profesional CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Asistente de Producción Jefe de Proyecto Diseño UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 3 Profesional Proyectista 3 Técnico Técnico Dibujante 3 Técnico Técnico Proyectista 1 Profesional Analista de Estimaciones 3 Técnico Técnico Estimador 1 SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero SCH - DA - División Desarrollo Astillero - 93 - de Diseño y de Diseño y de Diseño y de Diseño y de Diseño y de Diseño y de Diseño y de Diseño y CODIGO 2DAS-DDA-000-01P 2DAS-DDA-000-02T 2DAS-DDA-000-03P 2DAS-DDA-000-04P 2DAS-DDA-000-05T 2DAS-DDA-000-06T 2DAS-DDA-000-07P 2DAS-DDA-000-08T Artículo 518. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 221 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe Departamento de Producción Astillero 2. COORDINA CON a. b. c. 4. Gerencia Comercial Jefes de División del Departamento Producción Astillero Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. b. Asistente de Producción Jefe de Proyecto de Diseño c. Proyectista e. Analista de Estimaciones FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades orientadas a proporcionar la información técnica concernientes a los proyectos de construcción, modificación y reparaciones naval en sus diferentes procesos hasta la obtención del producto terminado. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Brindar el asesoramiento técnico a las áreas de producción para una correcta ejecución de los trabajos de construcción, modificaciones y reparaciones navales. c. Supervisar, revisar y aprobar la preparación de información técnica considerando los requerimientos de los clientes (especificaciones técnicas, planos de fabricación, estimados de materiales y de mano de obra) tanto para presupuesto como para ejecución y entregar dicha información en forma oportuna, según el cronograma de actividades tanto para Construcciones Navales, Modificaciones Estructurales, así como para Reparaciones Navales, a las Áreas involucradas. d. Definir la calidad de materiales e insumos a utilizar en la fabricación de los componentes no definidos en los planos. e. Evaluar y autorizar los ratios de mano de obra y materiales necesarios para la elaboración de los estimados en Construcciones, Modificaciones Estructurales y Reparaciones Navales. f. Preparar la información técnica a entregarse con la embarcación al cliente (Planos, esquemas de principio, cuadernos de estabilidad y trimado). g. Dirigir la prueba de estabilidad de la embarcación contando con apoyo de personal de la División de Control de Calidad. - 94 - h. Efectuar actividades de investigación referidas al desarrollo de técnicas y procesos de la industria naval. i. Evaluar y emitir información sobre nueva tecnología en el campo naval, efectuando las coordinaciones que sean necesarias con entidades, universidades o empresas nacionales o extranjeras. j. Mantener la información técnica de normas técnicas nacionales e internacionales, catálogos y manuales que afecten la calidad del producto que se emplean en los procesos de producción. k. Presentar el cuadro de necesidades de capacitación del personal de la División, previa evaluación de su competencia. l. Identificar el software y herramientas tecnológicas para la elaboración de diseños. m. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 95 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 221 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de División Diseño y Desarrollo 2. COORDINA CON a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las tareas administrativas, desplegando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la División. b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Digitar las planillas de mano de obra normal y sobre tiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. e. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. f. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. g. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 96 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-03P JEFE DE PROYECTOS DE DISEÑO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 222 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Diseño y Desarrollo Astillero 2. COORDINA CON a. Gerencia Comercial b. Jefes de Divisiones del Departamento de Producción Astilleros 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar las actividades orientadas a proporcionar apoyo técnico a las áreas de producción en lo concerniente a la elaboración de planos, especificaciones técnicas e información técnica para los proyectos de Construcciones, Modificaciones y Reparaciones Navales en sus diferentes procesos hasta la obtención del producto terminado, previa evaluación y autorización del Jefe de División. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar con las áreas de producción en cuanto a interpretación de planos y a recomendaciones de carácter técnico sobre problemas que se presenten durante los trabajos. b. Efectuar y/o supervisar los cálculos, diseños, planos, detalles adicionales y complementarios para la ejecución de los trabajos de construcción, modificaciones y reparación de embarcaciones. c. Revisar la confección de planos y consolidar los paquetes de planos por proyectos de construcciones u modificaciones estructurales de naves, antes de su distribución a las diferentes áreas. d. Analizar, evaluar y apoyar en las actividades relativas a la determinación de ratios de mano de obra y materiales necesarios para la elaboración de los estimados en los proyectos de metal mecánica. e. Mantener actualizada la información técnica generada en el software de dibujo, diseño y/o archivos electrónicos de cálculo, manteniendo los respectivos accesos, realizando el backup general de dicha información, según procedimientos de calidad. f. Realizar análisis técnicos y planos para proyectos menores encomendados por la Jefatura de División. g. Recomendar la adquisición y uso de software y normas técnicas actualizadas para la ejecución de nuevos diseños y/o procesos de fabricación en la Industria Naval. h. Mantener información actualizada sobre nuevas tecnologías en el campo Naval (Técnicas y procesos) tendientes a optimizar la utilización de la capacidad instalada. - 97 - i. Mantener informado al Jefe de División sobre las novedades en el desarrollo de sus funciones. j. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. l. Elaborar la Información Técnica para la calificación de procedimientos de soldadura y calificación de Soldadores, de acuerdo a Normas Internacionales de Soldadura. m. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 98 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-04P PROYECTISTA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 222 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a.kI Jefe de División Diseño y Desarrollo Astillero 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Técnico Proyectista b. Técnico Dibujante FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Confeccionar, interpretar planos, diagramas, croquis, tablas y demás trabajos relacionados con su especialidad, de acuerdo a las especificaciones de los proyectos y normas técnicas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar los contratos, planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Coordinar con los Jefes de Proyectos, técnicos dibujantes y estimadores, para a elaboración de los planos en apoyo a su especialidad, así como con los Jefes de Talleres, profesionales y/o Técnicos, para trabajos no rutinarios. c. Confeccionar planos, de acuerdo a las instrucciones establecidas. d. Verificar permanentemente la existencia y buen estado de su computadora e instrumentos de dibujo e información técnica. e. Actualizar periódicamente planos de embarcaciones en construcción y/o reparación. f. Presentar oportunamente a los Jefes de Proyecto los trabajos encomendados. g. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. h. Tendrán las siguientes especialidades: Casco y Estructuras, Propulsión y Gobierno, Tuberías e Hidráulica, Arenado y pintado, Electricidad y Electrónica. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Efectuar cálculos, diseños, planos, detalles adicionales y complementarios para la ejecución de los trabajos de construcción, modificaciones y reparación de embarcaciones. l. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 99 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-05T TÉCNICO DIBUJANTE CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 222 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Proyectista 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión Confeccionar, interpretar planos, diagramas, croquis, tablas y demás trabajos relacionados con su especialidad, de acuerdo a las especificaciones de los proyectos y normas técnicas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar los contratos, planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Coordinar con los otros técnicos dibujantes, ingenieros de diseño y estimadores, la elaboración de los planos de apoyo a su especialidad, así como con los Jefes de Talleres, profesionales y/o Técnicos, para trabajos no rutinarios. c. Elaborar los planos de taller y corte de los proyectos en ejecución, utilizando software de dibujo. d. Verificar permanentemente la existencia y buen estado de su computadora e instrumentos de dibujo e información técnica. e. Apoyar en las actividades orientadas a determinar los ratios de materiales para su consideración en la elaboración de los planos. f. Presentar oportunamente a los Ingenieros de Proyecto los trabajos encomendados. g. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 100 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-06T TÉCNICO PROYECTISTA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 222 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Proyectista 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. b. Jefe de Proyectos Jefe de Proyectos de Diseño a. No ejerce supervisión Efectuar el desarrollo técnico del diseño y coordinación en conjunto con el Jefe de Proyectos de Diseño en los trabajos de Construcción y/o Modificación y efectuar las coordinaciones con los técnicos dibujantes y confeccionar, interpretar planos, diagramas, croquis, tablas y demás trabajos relacionados con su especialidad, de acuerdo a las especificaciones de los proyectos y normas técnicas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar los planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Coordinar con los técnicos dibujantes los trabajos encomendados c. Confeccionar planos principales de Construcción y/o modificación de acuerdo a las instrucciones del Jefe de Proyectos de Diseño. d. Supervisar y revisar los trabajos encomendados a los técnicos dibujantes. e. Presentar oportunamente al Jefe de Proyectos de Diseño los trabajos encomendados. f. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 101 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-07P ANALISTA DE ESTIMACIONES CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 224 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a.kI Jefe de División de Diseño y Desarrollo Astillero 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Talleres de Astillero a. Técnico Estimador b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar la estimación de las actividades, mano de obra y materiales a utilizarse en los trabajos de Construcciones Navales, Modificaciones y Reparaciones Navales y propias del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar los contratos, planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Estimar la mano de obra requerida por especialidades, materiales, procesos y tiempos que serán necesarios para la ejecución de los trabajos, en base a ratios, datos históricos y experiencia. c. Calcular y listar materiales y cantidades necesarias para los trabajos de construcción, modificaciones y reparación naval. d. Apoyar en el mantenimiento de estadísticas de materiales y mano de obra empleados en los diferentes trabajos, para su utilización como parámetros en la estimación de nuevas solicitudes de trabajo a la Jefatura de Dpto. de Producción Astillero. e. Coordinar con los otros técnicos dibujantes, ingeniero de diseño, ingeniero de estimaciones y técnicos estimadores en apoyo a su especialidad, así como con los Jefes de Talleres, profesionales y/o Técnicos, para trabajos no rutinarios. f. Verificar las solicitudes de los talleres, para efectuar trabajos adicionales no considerados en la orden de trabajo original, e informar al respecto al Jefe de Proyectos de Diseño. g. Verificar permanentemente la existencia y buen estado de su computadora e instrumentos de dibujo e información técnica. h. Actualizar periódicamente los ratios de producción internos. i. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. j. Tendrán las siguientes especialidades: Casco y Estructuras, Propulsión y Gobierno, Tuberías e Hidráulica, Arenado y pintado, Electricidad y Electrónica, Construcción Civil. - 102 - k. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) l. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. m Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 103 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DDA-000-08T TÉCNICO ESTIMADOR CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO ASTILLERO 224 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a.kI Analista de Estimaciones 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Talleres de la División Astilleros Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión b. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar la estimación de las actividades, mano de obra y materiales a utilizarse en los trabajos de Construcciones Navales, Modificaciones y Reparaciones Navales y propias del Astillero. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar los contratos, planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Estimar la mano de obra requerida por especialidades, materiales, procesos y tiempos que serán necesarios para la ejecución de los trabajos, en base a ratios, datos históricos y experiencia. c. Calcular y listar materiales y cantidades necesarias para los trabajos de construcción, modificaciones y reparación naval. Apoyar en el mantenimiento de estadísticas de materiales y mano de obra empleados en los diferentes trabajos, para su utilización como parámetros en la estimación de nuevas solicitudes de trabajo a la Jefatura de Dpto. de Producción. d. e. f. Coordinar con los otros técnicos dibujantes, ingeniero de diseño, ingeniero de estimaciones y técnicos estimadores en apoyo a su especialidad, así como con los Jefes de Talleres, para trabajos no rutinarios. Verificar las solicitudes de los talleres, para efectuar trabajos adicionales no considerados en la orden de trabajo original, e informar al respecto al Jefe de Proyectos de Diseño. g. Verificar permanentemente la existencia y buen estado de su computadora e instrumentos de dibujo e información técnica. h. i. Actualizar periódicamente los ratios de producción internos Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados Tendrán las siguientes especialidades: Casco y Estructuras, Propulsión y Gobierno, Tuberías e Hidráulica, Arenado y pintado, Electricidad y Electrónica, Construcción Civil. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) j. k. l. m Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 104 - DIVISIÓN CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO Artículo 519. Misión Inspeccionar, verificar y evaluar el cumplimiento de los requisitos de la calidad de los materiales y de los trabajos, con la finalidad que se realicen en conformidad con los planos, normas de calidad internas, nacionales y códigos internacionales, planteando las medidas correctivas que aseguren la calidad de los trabajos de acuerdo a los procedimientos establecidos en el sistema de Gestión Integrada de SIMA-PERU S.A. Artículo 520. Funciones Generales a. Efectuar el control de calidad de los procesos de producción y de los materiales antes, durante y al término de la ejecución de los trabajos a cargo del Departamento Astillero, a fin de evaluar el cumplimiento de las especificaciones técnicas y estándares de producción, considerados dentro del Plan de Calidad y/o Plan de Puntos de Inspección, conforme se requiera; b. Ejecutar las acciones necesarias para mantener un grado de calidad aceptable de la producción, según los objetivos y políticas establecidos, con tendencia a la mejora continua; c. Elaborar y ejecutar el Plan de Calidad y/o Plan de Puntos de Inspección para cada proyecto a realizar; d. Verificar los resultados de ensayos físicos de materiales realizados por terceros y realizar las actividades de inspección dimensional y de ensayos no destructivos requeridos en cada proceso para el desarrollo de los proyectos; e. Control y registro de los instrumentos y equipos utilizados en la inspección de los procesos para la realización del producto, con el objetivo de minimizar las posibles mediciones con instrumentos fuera de los parámetros establecidos; f. Elaborar y ejecutar el Programa Anual de Calibración y/o Contraste de Equipos de Inspección, Medición y Ensayo (EIME), gestionando la tercerización de aquellas calibraciones que no pudieran ser realizadas en SIMA-CHIMBOTE; g. Inspeccionar que los productos adquiridos y los suministrados por los clientes cumplan los requerimientos de calidad exigidos por el Proyecto y conservar su trazabilidad; h. Mantener un control estadístico de las fallas y problemas presentados en los procesos de producción y reportar las no Conformidades y solicitudes de acción de mejoras que se detecten en la etapa de Recepción de Materiales y durante los Procesos de Fabricación; i. Solicitar a la Jefatura de la División de Diseño y Desarrollo Astillero, la información actualizada de las normas técnicas de calidad, orientando sus acciones al ajuste continuo de las normas de producción; j. Calibrar cascos y estructuras de las embarcaciones, de acuerdo a la Normas Técnicas y a los procedimientos establecidos; - 105 - k. Elaborar y calificar los procedimientos de soldadura, así como el Registro de Calificación del Procedimiento de Soldadura, Calificar Soldadores, Operadores de Soldadura y Apuntaladores; l. Gestionar la capacitación del personal que requiera certificaciones para operar equipos de control de calidad; m. Elaborar el Dossier de Calidad de cada Proyecto; n. Supervisar y velar por el cumplimiento de la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. Artículo 521. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Profesional Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Asistente de Producción Inspector Control de Calidad Técnico de Control de Calidad Técnico de Metrología UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 3 3 1 SCH - DA Astillero SCH - DA Astillero SCH - DA Astillero SCH - DA Astillero SCH - DA Astillero - 106 - - División Control de Calidad - División Control de Calidad - División Control de Calidad - División Control de Calidad - División Control de Calidad CODIGO 2DAS-CCA-000-01P 2DAS-CCA-000-02A 2DAS-CCA-000-03P 2DAS-CCA-000-04T 2DAS-CCA-000-05T Artículo 522. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CCA-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO 231 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Departamento de Producción Astillero a. Jefe División Diseño y Desarrollo Astillero Jefe División Astillero a. Asistente de Producción b. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia c. Inspector Control de Calidad Técnico de Metrología b. c. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, administrar, dirigir y evaluar las acciones de control para preservar y mejorar los niveles de calidad de los bienes y servicios ofrecidos al cliente por la Jefatura Departamento Producción coordinando interna y externamente. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Participar en la elaboración de presupuestos y contratos en lo que a calidad se refiere. c. Certificar la calidad de los trabajos inspeccionados y supervisados por la División durante el proceso productivo. d. Participar en las inspecciones realizadas por los inspectores de sociedades clasificadoras y/o Inspectores del cliente. e. Verificar la calidad de los materiales suministrados por el proveedor, cliente y/o talleres externos. f. Elaborar y ejecutar el programa anual de calibración y/o contraste de instrumentos, equipos de inspección, medición y ensayo, gestionando la calibración externa de instrumentos y equipos patrones. g. Dar conformidad a los registros de calidad de los procedimientos de soldadura. h. Suscribir el Protocolo de Inspección y/o Pruebas y Entregas con los representantes del Cliente o la Supervisión del Proyecto. i. Realizar y mantener la trazabilidad de las piezas críticas de los proyectos de construcción. j. Realizar las gestiones para la calificación, certificación, en nivel II como mínimo de uno o más de sus Inspectores de Ensayos No Destructivos. k. Evaluar y calificar semestralmente al personal a su cargo. - 107 - l. Preparar, verificar, revisar y aprobar todas las pruebas o inspecciones requeridas por, AWS D1.1, normas de entidades clasificadoras u otro código aplicable en la realización del producto. m. Establecer métodos de inspección para la verificación de la calidad de los materiales y/o equipos adquiridos por la empresa. n. Supervisar y velar por el cumplimiento de la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; o. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 108 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CCA-000-02A ASISTENTE DE PRODUCCIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO 231 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División Control de Calidad Astillero a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar toda la documentación recibida y emitida de la División, manteniendo un registro actualizado de (memorandos, informes, hojas de coordinación, planillas de mano de obra, información técnica, registros de calidad, listas de materiales, reportes de inspección y otros ) 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener actualizada la correspondencia y los registros de calidad de los trabajos efectuados. b. Digitar memorandos, cartas, e informes de inspección que efectúa la División c. Mantener actualizado la información del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) d. Tramitar la documentación, para la capacitación y obtención de niveles de calificación del personal de la División. e. Emitir formatos y registros de la División f. Actualizar, seleccionar información de acuerdo a los documentos, en archivos correspondientes a la División, según disposiciones establecidas. g. Apoyar al Inspector y los Técnicos de Control de Calidad en la preparación de documentos h. Efectuar el control de útiles de oficina y materiales para uso en los trabajos de inspección de la producción. i. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; j. Cumplir con las normas del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 109 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CCA-000-03P INSPECTOR CONTROL DE CALIDAD CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO 231 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de División Control de Calidad Astillero a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. Técnico Control de Calidad 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Desarrollar e implementar el Programa de Control de Calidad para la realización del producto, identificando los problemas de Control de Calidad, proponiendo soluciones y verificando la solución de los problemas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar las actividades del personal, en coordinación con el Jefe de División Control de Calidad Astillero. b. Formular el Plan de Puntos de inspección, para cada proyecto de construcción y/o modificación. c. Certificar la calidad de los trabajos inspeccionados y supervisados por la División durante todo el proceso productivo. d. Participar como apoyo en las inspecciones realizadas por los inspectores de sociedades clasificadoras y/o Inspectores del cliente, coordinando los ajustes y pruebas que sean necesarias. e. Dar conformidad a los registros de calidad de los procedimientos de soldadura. f. Participar en la calificación de soldadores de acuerdo a norma AWS D1.1 o entidad clasificadora. g. Participar en el Protocolo de Inspección y/o Pruebas y Entregas con los representantes del Cliente o de la entidad clasificadora. h. Realizar y mantener la trazabilidad de las piezas críticas de los proyectos de construcción. i. Participar en las pruebas e inspecciones requeridas con los códigos vigentes en la realización del producto, emitiendo los respectivos registros de calidad. j. Estudiar e interpretar planos y especificaciones técnicas del producto a fabricar y/o reparar k. Mantener actualizadas las matrices de Medio Ambiente y Salud Ocupacional. l. Preparar informes de las inspecciones, indicando los niveles de calidad alcanzados en las fabricaciones y reparaciones, certificando el nivel de calidad de los mismos. m. Participar en la formulación de normas y estándares de calidad n. Aplicar las normas y códigos de entidades clasificadoras y/o evaluadoras en Ensayos no Destructivos, WPS, PQR. - 110 - o. Inspeccionar de acuerdo a cada método de Ensayo no Destructivo. p. Apoyar en las inspecciones realizadas por los Inspectores de Sociedades Clasificadoras, coordinando los ajustes y pruebas necesarias. q. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; r. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO 9001; OHSAS 18000, ISO 14000); s. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 111 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CCA-000-04T TECNICO CONTROL DE CALIDAD CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO 231 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Inspector Control de Calidad a. Otras áreas orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de inspección y control de calidad de materiales, trabajos y procesos en ejecución, a fin de que reúnan las especificaciones de calidad requeridas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar con el Jefe de la División y/o Inspector Control de Calidad el acopio de la información técnica relacionada con la realización del producto b. Analizar e interpretar planos, documentación técnica para realizar inspecciones y pruebas de control de calidad. c. Efectuar las Inspecciones y/o pruebas de control de calidad de acuerdo al Plan de Puntos de Inspección d. Participar en toma de datos y efectuar inspecciones visuales para la ejecución de los programas de verificación, medición y análisis de los trabajos en las unidades que se encuentran en construcción y/o reparación, así como en los talleres de la División. e. Calibrar espesores de estructuras de la embarcación, espesores de cadena y ancla, espesores de capas de pintura, de elementos maquinados y otros, utilizando instrumentos adecuados de medición. f. Verificar pruebas de estanqueidad de compartimientos, válvulas g. Aplicar Ensayos No Destructivos en juntas soldadas y elementos. h. Verificar las especificaciones de calidad, de los insumos, materiales, herramientas, equipos bienes en general a solicitud de la División de Almacén y/o de materiales suministrado por el cliente solicitados por el Jefe de Proyecto. i. Inspeccionar por muestreo el trazo y corte de piezas de acuerdo a lo indicado en el plano de corte. j. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; k. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). l. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 112 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-CCA-000-05T TECNICO DE METROLOGÍA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE CONTROL DE CALIDAD ASTILLERO 231 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División Control de Calidad Astillero a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar y efectuar las calibraciones de los EIME que afecten a la calidad de los servicios brindados y realizar estadísticas del cumplimiento del Plan de Calibración Anual, teniendo en consideración las especificaciones de la Norma ISO – 9001. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Elaborar los programas de calibración de acuerdo a la periodicidad que corresponda. b. Calibrar los equipos de medición, inspección y ensayo (EIME), de acuerdo a las Instrucciones de Trabajo. c. Verificar las condiciones ambientales del área de trabajo antes de la calibración. d. Custodiar, almacenar y proteger los equipos e instrumentos, los patrones en lugares controlados y en condiciones recomendables de temperatura, humedad y libres de polvo. e. Elaborar los certificados de calibración de los EIME calibrados. f. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS: 18001). h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 113 - DIVISIÓN ASTILLERO Artículo 523. Misión Ejecutar los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval encomendados al Departamento de Producción Astillero, de acuerdo a especificaciones técnicas y estándares de calidad requeridas por los clientes, velando por un adecuado empleo de la capacidad instalada. Artículo 524. Funciones Generales a. Programar, dirigir, ejecutar, controlar y supervisar las actividades de los procesos de fabricación y otros trabajos asignados en las líneas de negocios de construcción, modificación estructural, reparación de embarcaciones y maniobra de naves, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección, normas, procedimientos e instrucciones aplicables, velando por la utilización eficiente de los recursos disponibles y porque se realicen en forma segura y no generando impactos al medio ambiente; b. Evaluar las necesidades de personal, equipos, herramientas y materiales, haciendo las previsiones del caso, a fin de aprovisionarse idónea y oportunamente para el logro de sus objetivos y cumplir con los compromisos de producción; c. Evaluar y gestionar la tercerización de los procesos o trabajos necesarios para el cumplimiento de los plazos estipulados; d. Efectuar el control de la ejecución de los trabajos asignados a proveedores de servicios de procesos de fabricación; e. Velar por el empleo adecuado de los recursos disponibles y asignados, verificando la operatividad del equipamiento e infraestructura; f. Coordinar y gestionar acciones de mantenimiento, mejoramiento y modernización de las máquinas, equipos y herramientas asignados a la División, a fin de garantizar el cumplimiento de los proyectos y trabajos asignados; g. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Astillero sobre el estado en que se encuentran los proyectos, así como las observaciones y recomendaciones al respecto; h. Recomendar mejoras en los procedimientos de trabajo, a fin de minimizar costos y alcanzar mayores niveles de productividad y competitividad, así como dirigir su implementación a fin de elevar la calidad y la optimización del empleo de los recursos asignados; i. Supervisar el cumplimiento de las medidas preventivas y correctivas relacionadas a seguridad, salud ocupacional y preservación del medio ambiente; j. Velar por la capacitación y desarrollo del personal de los talleres, de acuerdo con los niveles de competencia; k. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. - 114 - l. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. m. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. n. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. Artículo 525. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL CODIGO Profesional Jefe de División(2) 1 SCH - DA - División Astillero 2DAS-DAS-000-01P Administrativo Secretaria - Asistente de Oficina 1 SCH - DA - División Astillero 2DAS-DAS-000-02A Profesional Jefe de Proyecto 5 SCH - DA - División Astillero 2DAS-DAS-000-03P Profesional Intendente de Maniobra 1 SCH - DA - División Astillero 2DAS-DAS-000-04P Técnico Maestro Pañolero 1 SCH - DA - División Astillero 2DAS-DAS-000-05T (2) Puesto de Confianza - 115 - Artículo 526. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DAS-000-01P JEFE DE DIVISION CLASIFICACION GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN ASTILLERO 301 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Departamento Producción Astillero 4. a. b. c. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Jefes de Oficina Jefes de División Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. Secretaria - Asistente de Oficina b. c. d. e. Jefe de Proyecto. Jefes de Taller Intendente de Maniobra Maestro Pañolero FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir y controlar los s actividades, recursos y procesos productivos, con la finalidad de optimizar la ejecución de proyectos de construcción y reparación naval, así como los trabajos propios, basándose en los planes establecidos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Dirigir la planeación total de los proyectos de construcción y reparaciones a ejecutarse, con la finalidad de satisfacer oportunamente los requerimientos de los clientes y asegurar la utilización eficaz del personal, materiales e instrucciones. c. Estudiar los contratos de construcción naval. d. Dirigir la ejecución de todos los proyectos de construcción y reparaciones navales, verificando el cumplimiento de las especificaciones establecidas en los contratos en cuanto a calidad y tiempo pactados y al más bajo costo posible. e. Diseñar técnicas y procedimientos de trabajo, a fin de alcanzar mejores niveles de productividad y dirigir su implementación a fin de incrementar la calidad y la economía. f. Evaluar las necesidades de personal, equipos y materiales, haciendo las previsiones del caso, a fin de aprovisionarse idónea y oportunamente para el logro de sus objetivos. g. Participa en la elaboración del Programa de Mantenimiento Preventivo, solicitando además al Jefe División de Mantenimiento y Servicios la reparación en forma oportuna de las maquinarias y equipos que se encuentren imperativos y que son necesarios en los procesos productivos. h. Designar a los Jefes de Proyecto para cada construcción y reparación naval. i. Efectuar la asignación de trabajos a terceros, en la modalidad de subcontratos, debiendo dirigir, coordinar y supervisar la ejecución de los mismos de manera que se obtenga una mayor productividad. - 116 - j. Mantener informado al Jefe Departamento Producción Astillero del desarrollo de los trabajos que se viene ejecutando, informando además de las construcciones y/o reparaciones concluidas para lo cual emitirá el Acta correspondiente. k. Presentar el cuadro de necesidades de capacitación del personal de la División Astillero. l. Evaluar y calificar semestralmente al personal a su cargo. m Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. o. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. p. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. q. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. r. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Astillero. - 117 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DAS-000-02A SECRETARIA - ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DIVISIÓN ASTILLERO 301 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE Jefe División Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a. COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión. Realizar las actividades administrativas, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos de su área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingrese o egrese de la Jefatura División Astillero. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Generar u emitir planillas de mano de obra, vale de materiales y solicitud de materiales. e. Atender a las personas que deseen entrevistarse con el Jefe de la División Astillero. f. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades de la Jefatura. g. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la Jefatura de la División. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. j. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 118 - CODIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DAS-000-03P JEFE DE PROYECTO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION ASTILLERO 301 I. 1 a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE: 2 Jefe División Astillero a. b. c. 4 COORDINA CON: Oficina de Logística División de Clientes Particulares Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3 a. SUPERVISA A : No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, coordinar y controlar los trabajos de construcción o de reparación naval que le sean asignados, desde la etapa de planeamiento, ejecución y entrega de la obra, velando por su calidad y la utilización adecuada de los recursos asignados. 5 FUNCIONES a. Dirigir, coordinar y controlar con las áreas de producción, el planeamiento, ejecución y entrega de la obra en la fecha acordada con el cliente y/o representante. b. Llevar a cabo la junta de casco para definir los trabajos de reparación a realizar en coordinación con el cliente o representante; contando con el apoyo de la División de Diseño y Desarrollo, División de Control de Calidad y División Planeamiento y Control de la Producción. c. Elaborar el acta base preliminar para los trabajos de reparaciones y modificaciones navales, donde se indican todas las actividades iniciales de trabajo a realizar, siendo firmada por el cliente o representante, el Jefe de Proyecto y la Jefatura División Astillero. d. Elaborar y hacer cumplir el Plan de Calidad para cada embarcación en reparación o modificación, mediante la hoja de ruta. Para el caso de construcciones, hacer cumplir los planes de calidad, elaborados por el Jefe de la División de Control de Calidad. e. Generar el Acta Base y las órdenes de trabajo de reparaciones y modificaciones, según la información del Acta Base Preliminar. Asímismo, generar las órdenes de trabajos adicionales solicitados por el cliente. f. Coordinar la asignación de los trabajos en reparaciones, modificaciones y construcciones navales. g. Recomendar la ejecución de trabajos adicionales y atender los pedidos del cliente dentro de los aspectos técnicos y de mejoras. h. Coordinar con los jefes de taller para velar y controlar el adecuado y oportuno uso de la información técnica, materiales y personal asignado, a fin de cumplir con los plazos establecidos y reducir los costos de producción. - 119 - i. Comunicar a la División de Control de Calidad, para la realización de la inspección de los materiales y equipos suministrados por el cliente. Asimismo, comunicar a la División de Pañoles (Almacén), las condiciones específicas del almacenamiento, en caso se requiera. j. Revisar y mantener actualizado el Plan de Calidad de reparaciones navales, de acuerdo a las instrucciones de trabajo y registros de calidad de los talleres de la División Astillero. k. Controlar que el Armador no realice trabajos por su cuenta, sin autorización del Jefe del Departamento Producción Astillero. l. Mantener informado en forma escrita o verbal a la Jefatura División Astillero y al cliente, sobre el avance y atrasos de los trabajos en ejecución. m. Elaborar el Acta de Conformidad de reparaciones y modificaciones detallando todas las actividades ejecutadas o no, con sus respectivas órdenes de trabajo, así como las observaciones si se presentaran. n. Generar y firmar el Acta Base Preliminar, Acta Base, Acta de Conformidad, Autorización de Trabajos Adicionales, Autorización de los Vales de Materiales y Hoja de Coordinación. o. Solicitar al técnico de pintura o representante del armador el plan de pintura. p. Llevar y firmar el cuaderno de obra, de construcciones y modificaciones, anotando en éste todas las incidencias importantes que se presentan durante el desarrollo de los trabajos. q. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). r. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. s. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 120 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DAS-000-04P INTENDENTE DE MANIOBRAS CLASIFICACIÓN GENERAL PROFESIONAL I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. Jefe División Astillero a. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS DIVISIÓN ASTILLERO 301 COORDINA CON Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Establecer el plan y coordinar las acciones necesarias a fin de garantizar la operatividad de la plataforma del sincroelevador, en sus diferentes sistemas, así como la adecuada ejecución de la maniobra de ingreso y salida de embarcaciones. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Diseñar un plan y programa de mantenimiento de la plataforma del sincroelevador en sus diferentes sistemas, en lo que concierne a obras civiles (puentes de acceso, muelles norte y sur), bases de winches principales y pull pack, pilotes, etc.), estado de estructuras (rieles, vigas, nivelación, alineamiento), sistema mecánico, eléctrico y electrónico y de recubrimiento estructural (pintado) b. Dirigir el equipo de verificación previo a las maniobras de varada y desvarada de las embarcaciones para su ingreso o salida al o del patio, considerando los siguientes aspectos: plano de varada, marea y condiciones del mar, estado de dragado, calado de proa y popa y de adrizamiento de la embarcación, lastre de la embarcación al ingreso, estado de los cabos, diseño de la cama, estado del sistema de comunicación con operador de la plataforma, estado de equipos y otros accesorios utilizados en las maniobras (winches, pullpack, bitas, etc.) c. Analizar la tendencia de la distribución de pesos en la plataforma del sincroelevador considerando los datos de maniobras anteriores y coordinar con el Operador de la Plataforma en caso de necesidad de reubicar la embarcación para que los pesos sean más simétricos. d. Emitir los requerimientos necesarios de materiales, equipos y accesorios para la operación del sincro elevador, a fin de mantenerlo debidamente preservado y acondicionado. e. Mantener informado al Jefe División Astillero de todos los acontecimientos ocurridos, respecto a los trabajos de su competencia. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en el ámbito de su competencia. - 121 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-DAS-000-05T MAESTRO PAÑOLERO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN ASTILLERO 301 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE Jefe División Astillero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a. COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Efectuar el almacenamiento de máquinas, herramientas y equipos, realizando su distribución y control de acuerdo a los procedimientos e instrucciones establecidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Emitir las solicitudes de materiales por máquinas, herramientas, equipos e instrumentos para las áreas de producción y para las áreas de apoyo. b. Recepcionar, clasificar, ubicar y almacenar las máquinas herramientas y equipos, realizando su distribución y control de acuerdo a los procedimientos e instrucciones establecidas. c. Efectuar la codificación de los activos nuevos que se adquieran. d. Proporcionar en calidad de préstamo las herramientas, equipos y otros, controlando y exigiendo su oportuna devolución de acuerdo a los procedimientos establecidos. e. Mantener debidamente preservados y acondicionados los equipos, materiales y herramientas bajo su responsabilidad f. Realizar inventarios parciales a fin de conocer las existencias e informar al jefe inmediato de las novedades encontradas y apoyar en el inventario de activos programados por Control Patrimonial. g. Tramitar la baja de activos y efectuar el internamiento de los activos dados de baja, de acuerdo a los procedimientos establecidos h. Mantener un stock adecuado de equipos, herramientas e implementos consumibles para garantizar un eficiente suministro a las áreas. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 122 - TALLER MECÁNICA NAVAL ASTILLERO X 37 Artículo 527. Misión Ejecutar las actividades de mecanizado de piezas, montaje y tuberías en los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica y las directivas recibidas de la Jefatura de División Astillero, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados. Artículo 528. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de mecanizado de piezas, montaje y tuberías en proyectos de reparación. modificación y construcción naval y otros trabajos asignados en los plazos establecidos, de acuerdo a la información técnica cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de mecanizado de piezas, montaje y tuberías que no puedan ser efectuados con mano de obra propia y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento a procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Astillero del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: f. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; g. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, h. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. i. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 123 - j. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. k. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. Artículo 529. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Taller Asistente de Producción Supervisor de Maquinado Técnico de Maquinado Supervisor Mecánico Propulsión y Gobierno Técnico Mecánico Propulsión y Gobierno UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 1 2 1 3 Técnico Técnico de Aislamiento 1 Técnico Maestro de Aislamiento 2 Técnico Supervisor de Tuberías 1 Técnico Técnico Tubero 1 Técnico Maestro Tubero 2 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 SCH - DA Naval X-37 - 124 - DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica DA - Taller de Mecánica CODIGO 2DAS-AST-X37-01P 2DAS-AST-X37-02T 2DAS-AST-X37-03T 2DAS-AST-X37-04T 2DAS-AST-X37-05T 2DAS-AST-X37-06T 2DAS-AST-X37-07T 2DAS-AST-X37-08T 2DAS-AST-X37-09T 2DAS-AST-X37-10T 2DAS-AST-X37-11T Artículo 530. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de División Astillero a. b. Jefes de Proyectos Jefes de Taller a. b. c. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. c. d Sup. Maquinado Sup. Mecánica Prop. y Gob. Supervisor de tubería Asistente de Producción 4. 5. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir, y controlar los trabajos de confección de piezas, montaje y/o reparación de los sistemas de propulsión y gobierno y de tuberías en los proyectos de construcción, reparación y modificación estructural de embarcaciones, a fin de que se realicen con eficacia y eficiencia. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Evaluar, programar, organizar y controlar la ejecución de los trabajos de mecánica y maquinado b. Revisar la información técnica y el cronograma de ejecución, formulando las observaciones y recomendaciones necesarias c. Informar a su jefe inmediato de los tipos de mecanizados y procesos que deben cumplirse acorde con la información técnica. d. Preparar los informes técnicos de los trabajos en base a la normas de calidad establecida indicando los problemas encontrados y presentando alternativas de solución. d. Velar por el buen uso y mantenimiento de maquinas y herramientas a su cargo. e. Mantener informado a la Jefatura de la División Astillero las necesidades de equipos, herramientas, materiales y consumibles que son necesarios para el cumplimiento de las necesidades asumidas. f. Supervisar la formulación, control y evaluación de los indicadores de gestión del Taller. g. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. h. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 125 - i. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. j. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 126 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe Taller Mecánica Naval a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las actividades administrativas orientado sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos de su área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingrese o egrese del Taller. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificados y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Generar u emitir planillas de mano de obra, vale de materiales y solicitud de materiales. e. Tramitar el abastecimiento de los materiales para los proyectos. f. Mantener actualizados los registros de calidad de los trabajos efectuados g. Hacer uso adecuado de los materiales y equipos que le sean asignados. h. Digitar Memos, Informes, Cartas, Formatos, Registro de calidad, indicadores de gestión y documentación emitida por el Jefe de Taller i. Apoyar a los Supervisores en la preparación y emisión de documentos. j. Cumplir con las normas de las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001), a fin de asegurar la calidad de nuestros productos y servicios, así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales. k. Otras funciones que asigne en materia de su competencia su jefatura - 127 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-03T SUPERVISOR DE MAQUINADO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe Taller Mecánica Naval a. Supervisor Mecánica, Propulsión y Gobierno. Supervisor de Tuberías. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Técnico de Maquinado b. c. 4. 5. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Organizar, verificar y controlar que el personal realice los trabajos de maquinado y confección de piezas, con calidad eficiencia en los plazos establecidos. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Programar, organizar, distribuir y controlar la ejecución de los trabajos de maquinado encomendados por el Jefe de Taller, distribuyendo al personal y supervisando la calidad en los diferentes trabajos a fin de cumplir los programas establecidos b. Orientar técnicamente al personal en la ejecución de los trabajos para que se realicen con calidad y eficiencia, buscando minimizarse los costos c. Preparar informes técnicos de todos los trabajos realizados en base a las normas de calidad establecidas indicando los problemas encontrados en la realización de los trabajos y recomendado soluciones d. Coordinar con otros talleres la ejecución de las prioridades para la ejecución de los trabajos. e. Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) f. Velar por el buen uso y mantenimiento de los activos de la empresa, así mismo de la limpieza del área. g. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 128 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-04T TECNICO DE MAQUINADO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Supervisor de Maquinado a. b. Otros técnicos de Taller Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar y ejecutar los trabajos de maquinado de piezas de mayor complejidad con altos niveles de precisión y exactitud. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal en la ejecución de los trabajos de mecanizado, a fin de que estos sean ejecutados con la mayor calidad informando luego al Jefe de Taller. b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar los materiales y los componentes semi procesados de las otras áreas de producción para el proceso de mecanizado, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. d. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. h. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. i. Inspeccionar la reparación de equipos y efectuar el control del registro en las fichas historiales de las maquinas y equipos j. Cumplir con las normas de las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefatura. - 129 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-05T SUPERVISOR MECÁNICO PROPULSIÓN Y GOBIERNO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe Taller Mecánica Naval a. b. c. Jefes de Talleres Jefes de Proyectos Supervisores de otros Talleres a. Tco. Mecánico Propulsión y Gobierno 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Organizar, verificar y controlar que el personal del taller realice los trabajos de desmontaje, reparación y montaje de los elementos mecánicos de los sistemas de propulsión y gobierno con calidad, eficiencia y en los plazos establecidos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Programar, organizar y controlar la ejecución de los trabajos de construcción y reparación de los sistemas de propulsión y gobierno encomendados por el Jefe de Taller, distribuyendo al personal y supervisando la calidad b. Orientar técnicamente al personal en la ejecución de los trabajos para que se realicen con calidad y eficiencia. c. Preparar los registros de todos los trabajos realizados en base a las normas de calidad establecidas. d. Supervisar la ejecución de las maniobras de introducción de equipos y componentes de la propulsión y gobierno en los proyectos. e. Coordinar con su técnico y subcontratista el desarrollo de los trabajos de montaje, albañilería, carpintería y aislamiento, mantiene el control de los elementos a instalarse en el barco f. Velara por el buen uso y mantenimiento de los activos a su cargo, así mismo de la limpieza orden en el área. g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 130 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-06T TÉCNICO MECÁNICO PROPULSIÓN Y GOBIERNO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. a DEPENDE DE Supervisor Mecánico de Propulsión y Gobierno 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a. COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Controlar y ejecutar los trabajos de desmontaje, reparación y montaje de los elementos mecánicos de los sistemas de propulsión y gobierno 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Tomar y/o dictar las medidas convenientes a fin de que los trabajos asignados sean ejecutados con la mayor calidad Informando luego al supervisor y /o jefe de taller. b. Inspeccionar las calibraciones de los elementos que fueron montados en la embarcación, referidos al sistema de propulsión y gobierno. c. Supervisar el desmontaje y el montaje del sistema de propulsión y gobierno según el plan de la calidad, teniendo presente las especificaciones técnicas. d. Supervisar las pruebas de navegación verificando que el sistema de propulsión y gobierno funcione de acuerdo a la especificación técnica e. Velar por que el personal a su cargo, cuente con las herramientas y equipos adecuados para la realización de los trabajos. f. Cumplir con las normas de las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 131 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-07T TÉCNICO DE AISLAMIENTO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe Taller Mecánica Naval a. Supervisor de Propulsión y Gobierno. Otros técnicos de taller a. Maestro de Aislamiento b. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y/o ejecutar los trabajos de aislamiento en los diferentes sistemas de las embarcaciones en construcciones y/o reparaciones navales. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos de su especialidad b. Supervisar y/o ejecutar los trabajos de enfibrado en general (ejes del sistema de propulsión y gobierno, casco, bodegas) teniendo en cuenta las normas y directivas de su Jefatura c. Supervisar y/o ejecutar los trabajos de forrado de tubos de escape é inspecciona el lastrado de bodega. d. Preparar los informes técnicos de los trabajos efectuados y de la problemática encontrada, así como de las soluciones llevadas a cabo. e. Solicitar y controlar adecuadamente el material designado. f. Cumplir con las normas de las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 132 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-08T MAESTRO AISLAMIENTO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 315 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico de Aislamiento a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No Ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar los trabajos de aislamiento en los diferentes Sistemas de las embarcaciones tanto en construcciones como en reparaciones 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar trabajos de enfibrado de los ejes del Sistema de Propulsión y Gobierno, así como el forrado de los tubos de escape de acuerdo a normas y directivas de su Jefatura b. Realizar el insulado y colocar forro protector de fibra de vidrio al interior de las bodegas de acuerdo a planos. c. Confeccionar la lista de herramientas, repuestos y accesorios necesarios para la realización de los trabajos y coordinar con el Técnico para su oportuno aprovisionamiento, siendo responsable de su buen uso. d. Sugerir alternativas o mejoras para los diferentes trabajos. e. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). f. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia - 133 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-09T SUPERVISOR DE TUBERÍAS CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 316 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Mecánica Naval a. Jefes de Proyectos a. Técnico Tubero b. Supervisores de otros Talleres Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia c. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Organizar, verificar y controlar que el personal del taller realice los trabajos de reparación y cambio de los sistemas de tuberías y de válvulas con calidad, eficiencia y en los plazos establecidos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Programar, organizar y controlar la ejecución de los trabajos de construcción y reparación de los sistemas de tuberías, válvulas, intercambiadores de calor y accesorios encomendadas por el Jefe de Taller, distribuyendo al personal y supervisando la calidad. b. Orientar técnicamente al personal en la ejecución de los trabajos para que se realicen con calidad y eficiencia c. Preparar los registros de todos los trabajos realizados en base a las normas de calidad establecidos d. Supervisar la ejecución de las maniobras de introducción de equipos y válvulas en los proyectos. e. Coordinar con el técnico y sub. contratista el desarrollo de los trabajos de reparación y cambio de los sistemas de tuberías y efectuar el control de los elementos a instalarse en la embarcación f. Velará por el buen uso y mantenimiento de los activos a su cargo, así mismo de la limpieza orden en el área. g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 134 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-10T TECNICO TUBERO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 316 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Supervisor de Tuberías a. Otros técnicos de Taller a. Maestro Tubero 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar y ejecutar los trabajos de reparación de los sistemas de tuberías y válvulas. Intercambiadores de calor y accesorios. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Tomar y/o dictar las medidas convenientes a fin de que los trabajos asignados sean ejecutados con la mayor calidad informando luego al supervisor y/o jefe de talle b. Inspeccionar las válvulas, tuberías que fueron montados en la embarcación referidos al sistema, c. Supervisar el desmontaje y el montaje de válvulas y tuberías. d. Velar por que el personal a su cargo, cuente con las herramientas adecuadas para la realización de los trabajos e. Presentar informes técnicos de los trabajos efectuados. f. Asegurar la calidad de nuestros productos y servicios, así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales, g. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 135 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X37-11T MAESTRO TUBERO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL X37 ASTILLERO 316 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Tubero a. Otras unidades orgánicas en materia de su competencia a. No ejerce Supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar los trabajos de sistema de tuberías y válvulas en embarcaciones tanto en construcciones y reparaciones, respetando los parámetros de calidad establecidos y velando por el cumplimiento de los tiempos programados en los trabajos que le son asignados. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar la reparación de los sistemas de tuberías y válvulas, de acuerdo a las Normas y Directivas de la Jefatura b. Realizar el desmontaje de las redes del sistema de tuberías de acuerdo a planos,, c. Confeccionar la lista de herramientas, repuestos y accesorios necesarios para la realización de los trabajos y coordinar con el técnico para su oportuno aprovisionamiento, siendo responsable de su buen uso d. Sugerir alternativas o mejoras para los diferentes trabajos e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) f. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia, - 136 - TALLER TRATAMIENTO DE SUPERFICIES ASTILLERO X 90 Artículo 531. Misión Efectuar las actividades de tratamiento de superficies de las estructuras metálicas de los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval, de acuerdo a la información técnica y directivas recibidas de la Jefatura de División Astillero, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados. Artículo 532. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de tratamiento de superficie, asignados por la División Astillero, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de tratamiento de superficie y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Astillero del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller f. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. g. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. h. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. i. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 137 - Artículo 533. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL Profesional Jefe de Taller 1 Profesional Intendente 1 Técnico Técnico Técnico Arenador Pintor Maestro Arenador Pintor UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 3 SCH - DA - DA - Taller de de Superficies Astillero X-90 SCH - DA - DA - Taller de de Superficies Astillero X-90 SCH - DA - DA - Taller de de Superficies Astillero X-90 SCH - DA - DA - Taller de de Superficies Astillero X-90 - 138 - CODIGO Tratamiento Tratamiento Tratamiento Tratamiento 2DAS-AST-X90-01P 2DAS-AST-X90-02P 2DAS-AST-X90-03T 2DAS-AST-X90-04T Artículo 534. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X90-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES X90 ASTILLERO 402 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División Astillero a. b. Jefes de Proyectos Jefes de otros Talleres a. b. Intendente Técnico Arenador Pintor c. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, programar, coordinar, supervisar para que los trabajos de arenado y pintado se realicen con eficacia, y eficiencia, impartiendo las instrucciones necesarias, a fin de optimizar recursos y mano de obra, de acuerdo a programaciones, información técnica y directivas del Jefe inmediato. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recibir información para luego revisar y formular las observaciones que crea conveniente a su jefe inmediato, recibiendo de este la orden para el inicio de los trabajos. b. Programa sus actividades de acuerdo a cronogramas, especificaciones técnicas y directivas recibidas de la División Astillero para luego asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar y verificar el aspecto físico de los componentes recibidos. d. Optimizar el buen empleo de las maquinas, herramientas, equipos y materiales asignados a cada trabajo. e. Sugerir alternativas o mejoras para los diferentes trabajos que se ejecutan en el Taller. f. Coordinar con las demás áreas a fin de obtener recursos e información necesaria para el desarrollo de sus funciones. g. Entrevistar y evaluar al personal de terceros necesarios para cubrir la cobertura solicitada por el área. h. Coordinar con el área respectiva a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y para la toma de acciones correctivas de mantenimiento. i. Controlar el proceso de arenado y pintado en coordinación con Control de calidad, las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen en el taller. j. Evaluar con su jefatura acciones para eliminar las causas de no conformidades potenciales k. Velar por la seguridad física de los trabajadores, equipos y materiales asignados al taller. - 139 - l. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m Mantener informado al Jefe de la División Astillero acerca de sus actividades y de los problemas que afecten al cumplimiento de sus funciones. n. Realizar el requerimiento de herramientas, equipos, repuestos, insumos y mano de obra de acuerdo a necesidades de producción efectuando el seguimiento respectivo. ñ. Verificar el cumplimiento de las metas a través de sus indicadores de gestión. o. Evaluar el desempeño del personal a su cargo, que participa en el proceso productivo. p. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. q. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. r. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. s. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. t. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 140 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X90-02P INTENDENTE CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos PROFESIONAL TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES X90 ASTILLERO 402 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Tratamiento de Superficies Astillero a. Intendentes de otros talleres Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. a. Técnico Arenador Pintor 4. b. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y coordinar los trabajos de arenado, pintado, impartiendo las instrucciones necesarias, a fin de optimizar los recursos y velar para que los trabajos se realicen con eficacia, y eficiencia. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos de su especialidad b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar y verificar el aspecto físico de los componentes recibidos. d. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales, así como también equipos y herramientas, cuidando que estos se mantengan operativos. e. Sugerir alternativas o mejoras para los diferentes trabajos que se ejecutan en el Taller. f. Dirigir y/o ejecutar las actividades de arenado y pintado según información técnica e instrucciones del Jefe de Taller. g. Informar al jefe de taller las novedades ocurridas en el desarrollo de los trabajos encomendados. h. Controlar los procesos productivos de acuerdo a las instrucciones impartidas por el Jefe de Taller. i. Participar en la ejecución de los trabajos en los cuales se requiere de su intervención. j. Velar por la seguridad física de los trabajadores, equipos y materiales asignados al taller. k. Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). l. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. m. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 141 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X90-03T TECNICO ARENADOR PINTOR CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES X90 ASTILLERO 402 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Intendente de Taller Tratamiento de Superficies a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencias a. Maestro Arenador Pintor 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar, supervisar y ejecutar los trabajos de arenado y pintado de superficies metálicas en proyectos de construcciones y reparaciones, de acuerdo a los requerimientos y especificaciones técnicas establecidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Verifica y registrar las condiciones ambientales antes de iniciar las actividades de arenado y pintado. b. Supervisar la ejecución del arenado de superficies metálicas así como el control de la aplicación del plan de pintura en las superficies metálicas en los procesos de reparaciones y/o construcciones. c. Controlar la limpieza del fondo, así como la carena del casco en los procesos de reparaciones de embarcaciones. d. Velar por la operatividad y buen mantenimiento de las máquinas y equipos del taller. e. Supervisar la correcta ejecución de los trabajos con instrumentos calibrados. f. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos de su especialidad g. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad y en los tiempos preestablecidos. h. Recepcionar y verificar el aspecto físico de los componentes recibidos. i. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales, así como también equipos y herramientas, cuidando que estos se mantengan operativos j. Supervisar las actividades asignadas, según información técnica e instrucciones del Jefe de Taller. k. Informar a su jefe inmediato las novedades ocurridas en su trabajo asi como la presencia de productos no conformes a fin de efectuar las correcciones del caso. l. Velar por la seguridad física de los trabajadores, equipos y materiales asignados al taller. - 142 - m Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. o. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura. - 143 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X90-04T MAESTRO ARENADOR PINTOR CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES X90 ASTILLERO 402 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico Arenador Pintor 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar los trabajos de arenado y pintado de los componentes con eficacia y eficiencia, de acuerdo a lo detallado en la información técnica y las indicaciones de su Jefe inmediato. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Preparar el Área asignada para ejecutar el arenado y pintado de los componentes efectuando las maniobras correspondientes. b. Efectuar el arenado y pintado de los componentes del proceso de fabricación, de acuerdo a la fecha de aplicación de pintura y a las indicaciones de su Jefatura. c. Evitar los desperfectos de aplicación y desperdicio de materiales. d. Verificar las buenas condiciones de la superficie a pintar, evitando los defectos de aplicación y desperdicios en la aplicación de pintura. e. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas necesarios para el trabajo encomendado. f. Cumplir en el tiempo y con la calidad requerida los trabajos asignados por su Jefatura. g. Mantener en buen estado de conservación y limpieza las maquinarias, equipos y herramientas a si cargo, cuidando que estos se mantengan operativos. h. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura. - 144 - TALLER DE MANIOBRAS X 92 Artículo 535. Misión Efectuar las actividades de varadas y desvaradas de embarcaciones navales, de acuerdo a la información técnica y directivas recibidas de la Jefatura de División Astillero. Asimismo, asistir con apoyo de maquinaria pesada y remolcadores a las actividades realizadas en: Patio, Muelle y para el dragado, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados, así como por la seguridad en la ejecución de las maniobras. Artículo 536. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de acarreo de planchas, traslado de equipos y embarcaciones, a través de grúas, montacargas, cargador frontal, volquetes, etc., asignados por la División Astillero, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los actividades de preparación de camas, varadas, y desvaradas de embarcaciones, a través de la plataforma syncrolift con el apoyo de remolcadores asignados por la División Astillero, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; c. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de tratamiento de superficie y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; d. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; e. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Astillero del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; f. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: g. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; h. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, i. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. j. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 145 - k. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. l. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. Artículo 537. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Taller Asistente de Producción Técnico Maniobrista de Patio Maestro Maniobrista de Patio Maestro Operador de Maquinaria Pesada Técnico Maniobrista de Muelle Maestro Maniobrista de Muelle Técnico Patrón de Embarcación Técnico Motorista de Embarcación Técnico Maniobrista de Dragado Maestro Maniobrista de Dragado TOTAL UNIDAD ORGANICA CODIGO 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-01P 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-02T 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-03T 2 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-04T 10 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-05T 2 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-06T 8 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-07T 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-08T 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-09T 1 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-10T 4 SCH - DA - DA - Taller de Maniobras X92 2DAS-AST-X92-11T - 146 - Artículo 538. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE MANIOBRAS X92 403 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de División Astillero a. Jefes de Proyectos a. b. Jefes de otros Talleres b. c. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia d. Técnico Maniobrista de Patio Técnico Maniobrista de Muelle Técnico Motorista de Embarcación e. f. 4. Técnico Maniobrista de Dragado Asistente de Producción FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, programar, coordinar y controlar los trabajos de Maniobras Patio, Maniobras Muelle. Remolcadores y dragado del fondo de la poza del sincro elevador. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar con las áreas, talleres o Jefes de proyectos para determinar las prioridades de acarreo de materiales, traslado de equipos, embarcaciones a través de grúas, montacargas, cargadores frontales, carros cuna, etc. b. Coordinar y programar las varadas y desvaradas y ubicación en parqueaderos de embarcaciones con el JDA y Jefes de Proyectos c. Supervisar el control de las características de las embarcaciones a varar, para determinar si éstos están dentro de la capacidad de levante de la plataforma del Syncrolift. d. Controlar el requerimiento de la mano de obra y materiales para los trabajos de mantenimiento y reparación que le compete. e. Supervisar la preparación de cama desarrollada, carros cuna y calzos que sirven para efectuar la varada y desvarada de las embarcaciones en los parqueaderos de la División Astillero. f. Coordinar con las áreas respectivas para proveer lo necesario al personal, durante los trabajos nocturnos en el dragado. g. Supervisar diariamente la asignación de personal para los diferentes trabajos programados h. Emitir las solicitudes de trabajo Interno por concepto de mantenimiento y/o reparación de equipos y maquinarias. - 147 - i. Administrar el servicio de transporte marítimo de pasajeros y de carga, para el personal de los talleres que requiere trasladarse a los buques en bahía. j. Mantener informado al Jefe División Astillero de todos los acontecimientos ocurridos, respecto a los trabajos de su competencia. k. Participar en la evaluación y calificación que semestralmente se le hace al personal a su cargo l. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa n. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. o. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. p. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. q. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 148 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 403 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Maniobras a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar la documentación recibida y emitida manteniendo un registro de los mismos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener actualizados los registros de calidad de los trabajos efectuados. b. Digitar, generar y tramitar las planillas de mano de obra normal y sobretiempo. c. Generar permisos, comisiones de trabajo, listados de materiales, memos, informes, vales y demás documentos de control que le sean asignados d. Cumplir con la normas de Norma y Procedimiento del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). e. Mantener al día y adecuadamente organizado los archivos del Taller. f. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que sean asignados. g. Apoyar a los supervisores en la preparación y emisión de documentos. h. Otras funciones que le sean asignadas por su jefatura en materia de su competencia - 149 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-03T TECNICO MANIOBRISTA DE PATIO CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 404 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Maniobras a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia Jefes de Proyecto a. Maestro Maniobrista Patio b. Maestro Operador de Maquinaria Pesada b. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, coordinar y supervisar las maniobras de trabajo y/o instalaciones de materiales, equipos, maquinarias, etc. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Instruir al grupo de maniobras, a fin de que los trabajos sean realizados sin riesgos y dentro de los plazos establecidos, asimismo orientar a los operadores en el manejo de las maquinarias. b. Verificar los trabajos efectuados en mantenimiento preventivo y correctivos de los equipos y maquinarias (grúas, montacargas y cargadores frontales), emitiendo su conformidad. c. Dirigir el acarreo de material de los almacenes central y campo de maquinarias y/o equipos a las embarcaciones a través de grúas, montacargas y cargadores frontales. d. Verificar diariamente la operatividad de las máquinas con sus correspondientes herramientas y operadores. e. Dirigir la varada, desvarada y traslado de pangas con la grúa y trailer plataforma f. Mantener informado al Jefe de Taller de todos los acontecimientos ocurridos, respecto a los trabajos de su competencia. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) h. Cumplir a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 150 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-04T MAESTRO MANIOBRISTA DE PATIO CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 404 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Maniobrista Patio a. Maestro Operador de Maquinaria Pesada a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar maniobras para el traslado y/o instalación de materiales, equipos, maquinarias, etc. de acuerdo a indicaciones de su Jefatura. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar las maniobras que se asignen con el apoyo de la máquina idónea para la ejecución de la misma b. Verificará el buen estado de las herramientas, equipos, materiales necesarios para la seguridad de la ejecución de la maniobra. c. Efectuar directamente la operación de estrobado, previa a la ejecución de la maniobra d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). e. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa f. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 151 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-05T MAESTRO OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 404 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Maniobrista Patio a. Maestro Maniobrista a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Operar los vehículos de carga, observando las reglas de funcionamiento y conservación de las maquinarias asignada, realizando los diferentes servicios que le sean solicitados a través de su Jefatura. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Revisar diariamente su máquina para que el momento de operar reúna los requisitos necesarios, como aceite, petróleo, agua, llantas, batería, etc. b. Operar la Máquina asignada y ejecutar las maniobras que se le asignen guiándose del maestro maniobrista patio asignado. c. Verificar que el mantenimiento preventivo de la maquinaria sea cumplido d. Informar a su jefe inmediato de los problemas presentados y de las herramientas o implementos que requieren ser reemplazados e. Ejercer un responsable uso de la máquina asignada f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 152 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-06T TECNICO MANIOBRISTA DE MUELLE CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 405 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Maniobras a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestro Maniobrista Muelle Técnico Patrón de embarcación 4. b. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, coordinar y supervisar las maniobras para la varada y desvarada de embarcaciones y efectuar labores de apoyo en producción y mantenimiento. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Instruir al grupo de maniobras, a fin de que los trabajos se realicen sin riesgos y dentro de los plazos establecidos. b. Dirigir la preparación de camas, para varar y desvarar las embarcaciones c. Dirigir las maniobras de varada y desvarada de embarcaciones, así como de calzado y descalzado de los mismos. d. Velar por el mantenimiento y buen estado de los carros cuna e. Determinar las condiciones para la varada de la embarcación; verificar el calado y lastre de la embarcación a varar de acuerdo a la información técnica. Si la embarcación tiene lastre como petróleo, agua, red y panga los hará desalojar para que ésta suba sin problemas. f. Dirigir la ubicación en posición de diseño de la embarcación g. Mantener informado al Jefe de Taller de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 153 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-07T MAESTRO MANIOBRISTA DE MUELLE CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 405 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Maniobrista Muelle a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar maniobras para la varada y desvarada de embarcaciones. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Preparar las camas para varar embarcaciones. b. Realizar maniobras de calzado y descalzado de embarcaciones, optando por las posiciones laterales (babor o estribor) al momento de varada o desvarada. c. Verificar el estado de conservación de los winches y solicitar su mantenimiento correspondiente d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). e. Cumplirlas reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa f. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 154 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-08T TÉCNICO PATRON DE EMBARCACION CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 405 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Maniobrista Muelle a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Motorista de Embarcación 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar tareas de transporte de personal y carga (materiales, maquinas, equipos de astillero), y remolque de embarcaciones y/o remolcadores, como apoyo para varar y desvarar. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Conducir la embarcación o remolcador asignado, observando estrictamente las reglas de navegación b. Cuidar que la documentación de la embarcación asignada este siempre en orden ante Capitanía de Puerto. c. Cuidar el buen estado y funcionamiento de la embarcación a su cargo, así mismo de las herramientas y accesorios, realizando además su mantenimiento de rutina. d. Solicitar oportunamente combustible, lubricante, repuestos, etc. y su mantenimiento preventivo e. Coordinar con los Jefes de Taller de la reparación o mantenimiento, cuando la embarcación deba recibir dichos servicios. f. Cumplir las agendas de trabajo e itinerarios señalados por el Jefe del Taller de Maniobras g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Preparar la Embarcación, personal y equipos de navegación cuando se ejecuten travesías fuera de la bahía. i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 155 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-09T TECNICO MOTORISTA DE EMBARCACION CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 405 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Maniobras a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Encargarse de la operatividad y buen funcionamiento de los motores Diesel y los equipos complementarios de las embarcaciones de SIMA-CHIMBOTE. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Realizar trabajos de emergencias como calibraciones, ajustes dentro de la tolerancia que se necesitarán para los trabajos que se les encomiende. b. Informar al Patrón de la embarcación de todos los trabajos efectuados durante la faena diaria, así como de los acontecimientos más saltantes que se presentan. c. Solicitar el tipo de mantenimiento que se requiere, la verificación del cumplimiento del mismo d. Hacer uso apropiado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos. e. Interpretar los catálogos de las diferentes maquinarias tomando como referencia el momento de montaje f. Verifica las instalaciones antes de iniciar máquinas y equipos g. Realiza trabajos de operación en las diferentes máquinas y equipos de la embarcación h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Mantener registros de control de consumo de petróleo, aceite, mantenimiento preventivo y correctivo de maquinarias y equipos. j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresas k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 156 - la operación de funcionamiento de sus CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-10T TECNICO MANIOBRISTA DE DRAGADO CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 423 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Maniobras a. Otros unidades orgánicas en el ámbito de su competencia Jefes de Proyecto a. Maestro Maniobrista Dragado b. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir al grupo de dragado a fin de mantener siempre en máxima operatividad el fondo de la poza syncrolift, cuidando que los trabajos se realicen sin riesgos y dentro de los plazos establecidos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Instruir y dirigir al grupo de dragado, a fin de que los trabajos se realicen sin riesgos y dentro de los plazos establecidos. b. Dirigir la instalación y montaje de los accesorios de la Bomba Dop para realizar el dragado, así como verificar los parámetros durante la operación de la misma c. Verificar el sondaje de fondo de la poza syncrolift e informar a su jefatura del estado del mismo d. Dirigir el mantenimiento, orden y limpieza general del muelle e. Rendir cuentas directamente del dragado y la Bomba Dop, informando al Jefe del Taller de Maniobras el parte diario de sondaje sobre el calado de la poza del syncrolift. f. Mantener informado al Jefe del Taller de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresas i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 157 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X92-11T MAESTRO MANIOBRISTA DE DRAGADO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MANIOBRAS X92 423 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Maniobrista Dragado a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Operar la Bomba DOP, observando y controlando los parámetros de funcionamiento de la misma, para llevar a cabo las operaciones del dragado del fondo de la poza syncrolift. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Verificar antes de lanzar la Bomba Dop, las condiciones perfectas par operar como: nivel de aceite, potenciómetro cerrado, conexiones hidráulicas, conexiones eléctricas, etc. b. Verificar durante la operación de la Bomba Dop: Temperatura de la Bomba de Carga, estado del enfriador de aceite, manguerón de descarga, presiones de la línea de agua y de aceite hidráulico, etc. c. Verificar que el mantenimiento preventivo de la Bomba Dop, equipos y accesorios sea cumplidos d. Ejercer un responsable uso de la máquina asignada e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) f. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresas g. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 158 - TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X 40 Artículo 539. Misión Efectuar las actividades de corte, calderería y soldadura en los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica y directivas recibidas de la Jefatura de la División Astillero, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados. Artículo 540. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de Calderería y Soldadura en proyectos y/o trabajos de Reparación, Modificación y Construcción Naval y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de Calderería, Soldadura y Ensamble y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Astillero del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: f. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; g. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, h. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. i. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. j. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. k. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 159 - Artículo 541. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL Profesional Jefe de Taller 1 Profesional Intendente 1 Técnico Técnico Asistente de Producción Supervisor de Calderería 1 1 Técnico Técnico Calderero 5 Técnico Maestro Calderero 12 Técnico Maestro Oxigenista 1 Técnico Técnico Maestro Operador de Maquinas y Herramientas Supervisor de Soldadura UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 Técnico Técnico Soldador 4 Técnico Maestro Soldador 12 Técnico Maestro Pañolero 1 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 SCH - DA - DA - Taller de Construcciones Navales X-40 - 160 - CODIGO 2DAS-AST-X40-01P 2DAS-AST-X40-02P 2DAS-AST-X40-03T 2DAS-AST-X40-04T 2DAS-AST-X40-05T 2DAS-AST-X40-06T 2DAS-AST-X40-07T 2DAS-AST-X40-08T 2DAS-AST-X40-09T 2DAS-AST-X40-10T 2DAS-AST-X40-11T 2DAS-AST-X40-12T Artículo 542. Hoja de Identificación de Puesto CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 317 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe División Astillero a. Jefe de Proyecto b. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. b. c. Intendente Supervisores de Taller Asistente de producción Maestro Pañolero 4. d. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir y controlar los trabajos de calderería y soldadura en una reparación modificación y/o construcción naval y modificaciones estructurales, cumpliendo los estándares de calidad exigidos por el cliente. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar a través de los Supervisores, la ejecución de los trabajos de calderería y soldadura que sean asignados a los contratistas. b. Asignar trabajos, en coordinación con los Supervisores, a los Técnicos responsables de los trabajos de Calderería y Soldadura en las reparaciones, construcciones y modificación estructural. c. Controlar, a través de los Supervisores, que los trabajos sean efectuados de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones técnicas, tolerancias, etc.) d. Informar, en forma permanente, al Jefe División Astillero de los avances de los trabajos asignados. e. Planificar, organizar, dirigir y controlar las acciones para la mejora continua del Taller. f. Autorizar, mediante firma, el formato “Autorización Préstamo de Equipos y Herramientas” para la entrega de los activos, herramientas menores y consumibles, a los trabajadores a su cargo. g. Autorizar, los vales de materiales para el retiro de almacén previo aprovechamiento, en casos de aceros, de los sobrantes en custodia del Taller. h. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimiento del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. - 161 - j. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. k. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. l. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de División Astillero. - 162 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-02P INTENDENTE CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 317 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Construcciones Navales a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Programar, controlar los trabajos asignados y dar cumplimiento a las especificaciones técnicas 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Representar jerárquicamente al jefe de taller en su ausencia b. Planear y controlar la ejecución de los trabajos asignados a su área. c. Preparar informes técnicos de los trabajos a su cargo. d. Informar al jefe de taller sobre los avances y problemas encontrados en ejecución de trabajos a su cargo y plantear las alternativas de solución e. Orientar técnicamente al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos a su cargo para que se realicen con calidad y eficiencia. f. Asistir a las reuniones técnicas y de trabajo dispuesto por el jefe de taller. g. Distribuir y racionalizar el buen empleo de la Mano de Obra, Materiales y otros a fin de minimizar Costo de Producción. h. Evaluar y corregir el programa de mantenimiento de los activos a su cargo. i. Hacer la medición del desempeño del personal a su cargo j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) k. Otras funciones de su competencia asignados por su Jefe - 163 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-03T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 317 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Construcciones Navales a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce Supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar la documentación recibida y emitida manteniendo un registro de los mismos (memorandos, hojas de coordinación, procedimientos de calidad, instrucciones de trabajos, información técnica, registros de calidad, etc.) 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener actualizados los registros de calidad de los trabajos efectuados. b. Digitar, generar y tramitar las planillas de mano de obra normal y sobretiempo. c. Generar permisos, comisiones de trabajo, listados de materiales, memos, informes, vales y demás documentos de control que le sean asignados d. Cumplir con la normas de Norma y Procedimiento del Sistema de Gestión Integrada. e. Mantener al día y adecuadamente organizado los archivos del Taller. f. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que sean asignados. g. Apoyar a los supervisores en la preparación y emisión de documentos. h. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe - 164 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-04T SUPERVISOR DE CALDERERIA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller de Construcciones Navales a. Supervisores del Taller a. Técnico Calderero b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y supervisar que el desarrollo de los trabajos ejecutados por personal del taller o por contratistas, en una reparación o construcción naval se realice de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) disponiendo, en caso sea necesario, las acciones correctivas, lo cual incluye el control dimensional de las estructuras durante y después del proceso de construcción y las pruebas de Estanqueidad. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, supervisar, dirigir y controlar las labores de ensamble de las piezas y componentes, el premontaje y las pruebas de funcionamiento y el embalaje de acuerdo a la información técnica y las directivas impartidas por el Jefe de Taller. b. Programar, distribuir y supervisar la ejecución de los trabajos realizados por personal del taller o por terceros, de acuerdo a los cronogramas establecidos. c. Revisar la información técnica y formular las observaciones que sean necesarias para optimizar la ejecución de los trabajos. d. Administrar la mano de obra asignada, proponiendo las mejoras necesarias en los métodos de trabajo. e. Implementar permanentemente el programa de mejoras (infraestructuras, procesos, seguridad industrial) informando al Jefe del Taller a cerca del avance del mismo. f. Verificar el empleo óptimo de máquinas, herramientas, equipos y materiales asignados. g. Supervisar las pruebas finales, en coordinación con la División de Programación y Control Producción y otros supervisores. h. Mantener informado al Jefe de Taller acerca de sus actividades y de los problemas que afecten el cumplimiento de sus funciones y de los plazos establecidos i. Coordinar a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y en la ejecución de acciones correctivas - 165 - j. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de control de calidad para las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen. k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa l. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) m. Otras funciones que le sean asignadas por su jefatura en materia de su competencia - 166 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-05T TECNICO CALDERERO CLASIFICACIÓN DEL CARGO ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Supervisor de Calderería a. Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestro Calderero b. Maestro Oxigenista c. Maestro Operador de Máquinas y Herramientas 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Organizar, dirigir y controlar los trabajos de calderería en una reparación y construcción naval para que sean realizados con eficiencia y eficacia, impartiendo las instrucciones necesarias al personal a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar control dimensional de las estructuras durante y después del proceso de construcción y/o reparación, de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) manteniendo los registros respectivos. b. Verificar permanentemente que el ensamble de los diferentes componentes se realice de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.). c. Dirigir y controlar las pruebas de estanqueidad, en caso sea necesario, realizando las correcciones correspondientes. d. Llevar un registro de las medidas generales de la embarcación (eslora, manga y puntal) tanto al ingreso como antes de la desvarada e. Informar, en forma permanente, al Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. f. Establecer, en coordinación con el Jefe de Proyecto, las prioridades de corte y verificar la calidad el mismo, cuando el corte requiera ser efectuadas en CNC y/o telerex g. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. h. Recepcionar los materiales, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. i. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. - 167 - j. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. k. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. l. Supervisar los procesos de ensamble, premontaje, pruebas y despacho de los componentes, según información técnica e instrucciones recibidas. m. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. o. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 168 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-06T MAESTRO CALDERERO CLASIFICACIÓN GENERAL Área de Trabajo Centro de Costos TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Calderero a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce Supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar los trabajos de habilitado (trazado y corte) y armado de estructuras de acuerdo a la información técnica e instrucciones recibidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Interpretar los planos y los croquis relativos a los trabajos de corte y ensamble de elementos a realizar. b. Ejecutar el trazado, corte, ensamble, premontaje, prueba y despacho de los componentes del proceso de de construcción, reparación naval o modificaciones estructurales de naves, según información técnica e indicaciones de su jefatura. c. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas asignados. d. Operar las máquinas y equipos en los diferentes procesos e. Cuidar las máquinas y equipos asignados informando permanentemente, del estado de éstos, al Técnico. En caso de inoperatividad de alguna maquinaría o equipo a cargo informar inmediatamente al Pañolero para que tome las acciones correspondientes, dando la conformidad de la reparación efectuada. f. Mantener informado al Técnico responsable acerca de sus actividades y de los problemas presentados. g. Utilizar los implementos de seguridad cuidando su integridad personal. En caso de falta por pérdida, rotura u otra razón, solicitada al pañolero en forma inmediata. h. Asistir a los cursos de capacitación para mejorar su nivel de competencia. i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecido por la empresa. j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura. - 169 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-07T MAESTRO OXIGENISTA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Calderero a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce Supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar los Trabajos de trazado y corte en planchas, perfiles, de acuerdo a la información técnica e instrucciones recibidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Interpretar los planos y croquis relativos a los trabajos de trazado y corte de elementos a realizar. b. Ejecutar el trazado, corte e identificación de los elementos en procedo de fabricación que le sean encomendados, informando al respecto a su Jefe inmediato superior. c. Verificar el estado de corrosión de las planchas y perfiles antes del trazado, para evitar cortes defectuosos. d. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas para el encomendado e. Mantener informado a su jefe inmediato acerca de las actividades realizadas y de los problemas presentados. f. Sugerir alternativas de mejoras para los diferentes trabajos. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura. - 170 - trabajo CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-08T MAESTRO OPERADOR DE MAQUINAS Y HERRAMIENTAS CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Técnico Calderero a. Otras Unidades Orgánicas a. en el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 3. SUPERVISA A No ejerce supervisión Operar maquinarias diversas, tales como: taladro, cizalla, rola, plegadora y grúa puente, ejecutando trabajos de alta precisión. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Operar grúas puente, plegadora, roladora, cizalla y otros de acuerdo a la capacidad real de las maquinarias brindando los servicios de apoyo a producción tanto para los trabajos que son realizados por el taller como por contratistas. b. Velar por la operatividad y buen mantenimiento de las máquinas y equipos asignados a fin de asegurar las condiciones adecuadas de ejecución de los trabajos, informando permanentemente, del estado de éstos, al Técnico Supervisor. c. Efectuar las acciones correspondientes desde la elaboración de la Solicitud de Trabajo Interno, seguimiento y permanentemente de la reparación hasta su operatividad). Asimismo efectuar el control del mantenimiento preventivo de las maquinarías, en caso de inoperatividad de alguna maquinaria o equipo a su cargo. d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) e. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. f. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 171 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-09T SUPERVISOR DE SOLDADURA CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 319 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Construcciones Navales a. Supervisores de Talleres a. Técnico Soldador b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y supervisar que el desarrollo de los trabajos que sean ejecutados por el taller o por contratistas, en una reparación o construcción naval se realicen de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) disponiendo, en caso sea necesario, las acciones correctivas necesarias. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, supervisar, dirigir y controlar los trabajos de soldadura asignados, de acuerdo a la información técnica y las directivas impartidas por el Jefe de Taller. b. Programar, distribuir y supervisar la ejecución de los trabajos realizados por personal del taller o por terceros, de acuerdo a los cronogramas establecidos. c. Revisar la información técnica y formular las observaciones que sean necesarias para optimizar la ejecución de los trabajos. d. Administrar la mano de obra asignada, proponiendo las mejoras necesarias en los métodos de trabajo. e. Orientar técnicamente al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos, para que estos se realicen de manera eficiente f. Verificar el empleo óptimo de máquinas, herramientas, equipos y materiales asignados. g. Preparar informes técnicos de los trabajos realizados en la base a las normas de calidad establecidas, indicando problemas encontrados en la realización de los trabajos y presentando alternativas de solución. h. Coordinar a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y en la ejecución de acciones correctivas. - 172 - i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa k. Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). l. Otras funciones, en el ámbito de su competencia que le sea asignado por su jefe inmediato. - 173 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-10T TECNICO SOLDADOR CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 319 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Supervisor de Soldadura a. Otras Áreas Orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestro Soldador 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y ejecutar con eficacia y eficiencia los trabajos de soldadura en una reparación y construcción naval, impartiendo las instrucciones necesarias al personal a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos encomendados b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Informar, en forma permanente, al Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. d. Recepcionar los materiales, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. e. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Supervisar los procesos de soldadura, según información técnica e instrucciones recibidas. h. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. i. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. j. Mantener actualizados, los registros de los trabajos a cargo. k. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión - 174 - l. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. n. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura. - 175 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-11T MAESTRO SOLDADOR GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 319 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Soldador a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce Supervisión 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de soldadura para unir piezas de casco, cuadernas, cubiertas, ductos de ventilación, etc. De calderería Liviana y Pesada, siguiendo las especificaciones técnicas que se requieren para este tipo de trabajos y las indicaciones impartidas por el Supervisor. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar el uso adecuado de los recursos (humano, materiales, máquinas y equipos); tomando, en caso sea necesario, las acciones correctivas necesarias a fin de cumplir con lo establecido. b. Informar, en forma permanente, al Técnico Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. c. Presentar al Supervisor, en forma oportuna, la programación del personal en horario normal y sobretiempo. d. Mantener actualizados, permanentemente, los registros de los trabajos a cargo. e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). f. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. g. Controlar el uso adecuado de los recursos (humano, materiales, máquinas y equipos); tomando, en caso sea necesario, las acciones correctivas necesarias a fin de cumplir con lo establecido. h. Informar, en forma permanente, al Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. i. Otras funciones que le sean asignadas por su jefatura en materia de su competencia. - 176 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DAS-AST-X40-12T MAESTRO PAÑOLERO CLASIFICACIÓN GENERAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE CONSTRUCCIONES NAVALES X40 318 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Taller Construcciones Navales a. Otros Pañoleros a. No ejerce supervisión b. Otras unidades orgánicas en materia de su competencia 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Abastecer permanentemente los materiales necesarios para los trabajos de construcciones o reparación naval realizados por el taller de acuerdo a los requerimientos efectuados por los Técnicos responsables, efectuando la recepción, almacenamiento, despacho y control. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Abastecer permanentemente los materiales necesarios para los trabajos de construcción o reparación naval realizados por el taller de acuerdo a los requerimientos efectuados por los Técnicos responsables. b. Efectuar el control de los materiales retirados y despachados en forma diaria manteniendo un registro por embarcación. c. Efectuar el requerimiento de activos, herramientas y/o consumibles necesarios para la ejecución de los trabajos; efectuando el seguimiento permanente de atención por la Oficina de Logística y realizando el despacho y control una vez atendidos, en coordinación con el Técnico Supervisor y el Jefe de Taller. d. Efectuar en forma inmediata, las devoluciones de materiales física y documentada al almacén de acuerdo a las “Notas de Devoluciones” alcanzadas por la División de Programación y Control de Producción. e. Efectuar el requerimiento, seguimiento de adquisiciones y atención de implementos de seguridad industrial. f. Controlar los activos, herramientas y otros prestados por el pañol de herramientas. En caso inoperatividad de algún activo o herramienta, se encargará de efectuar las acciones correspondientes desde la elaboración de la Solicitud de Trabajo Interno, seguimiento permanentemente hasta la operatividad de los mismos. g. Verificar que los activos herramientas y otros prestados por el Pañol de Herramientas, estén en estado de operatividad, antes de ser prestados a los trabajadores. - 177 - h. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. h. Otras funciones que le sean asignadas por su jefatura en materia de su competencia. - 178 - SECCIÓN II DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN METAL MECÁNICA Artículo 543. Organigrama JEFATURA SIMA CHIMBOTE DEPARTAMENTO DE PRODUCCION – METAL MECANICA DIV. DISEÑO Y DESARROLLO DIV. CLIENTES PARTICULARES DIV. METAL MECANICA DIV. PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCC. DIV. MANTENIM.Y SERVICIOS. DIV. CONTROL DE CALIDAD TALL. CONSTRUCCIONES NAVALES X40 TALL. MECANICA NAVAL X 37 TALL.TRATAMIENTO DE SUPERFICIE X90 Artículo 544. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL Profesional Jefe de Departamento(2) 1 Profesional Intendente 1 Administrativo Técnico Secretaria - Asistente de Oficina Supervisor de Protección Planta UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 SCH - Departamento Metal Mecánica SCH - Departamento Metal Mecánica SCH - Departamento Metal Mecánica SCH - Departamento Metal Mecánica (2) Puesto de Confianza - 179 - de Producción de Producción de Producción de Producción CODIGO 2DMM-000-000-01P 2DMM-000-000-02P 2DMM-000-000-03A 2DMM-000-000-04T Artículo 545. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-000-000-01P JEFE DE DEPARTAMENTO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN METAL MECANICA 541 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe del Centro de a. Operación SIMA b. CHIMBOTE c. 4. COORDINA CON 3. a. Gerentes Jefes de Oficina de b. SIMA PERU S.A. y SIMA CHIMBOTE y Jefes de Departamento de SIMA CHIMBOTE Otras unidades c. orgánicas en el ámbito de su competencia SUPERVISA A Jefes de División Intendente Secretaria - Asistente de Oficina FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, programar, dirigir y controlar la gestión de los proyectos de fabricación, reparación y mantenimiento de estructuras metal mecánicas, de conformidad con la calidad requerida por los clientes, utilizando la capacidad instalada en las mejores condiciones de Productividad, asimismo lo que respecta a la promoción y comercialización de las líneas de negocio a su cargo, de acuerdo a la capacidad instalada. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, coordinar y controlar los procesos productivos de Diseño, Desarrollo, Fabricación, Montaje, Lanzamiento y Transporte de Estructuras Metal Mecánicas, así como obras complementarias y conexas; y, Mantenimiento y Reparación de Estructuras Metal Mecánicas, velando por la óptima utilización de la capacidad instalada; b. Presentar el Proyecto del Plan de Ventas del Departamento de Producción Metal Mecánica, para su remisión a la Gerencia Comercial de SIMA PERU S.A., así como evaluar la ejecución del citado Plan; c. Elaborar el Presupuesto de Ventas e Inversiones del Departamento de Producción Metal Mecánica, para su remisión a la Gerencia Comercial de SIMA PERU S.A. d. Supervisar el desarrollo de las acciones de control técnico sobre trabajos propios y de terceros para garantizar la calidad, el cumplimiento de los presupuestos y de los plazos establecidos en los proyectos y servicios proporcionados a los clientes; e. Efectuar las coordinaciones necesarias con las diversas áreas, con el propósito de asegurar el cumplimiento eficiente de los programas de trabajo. f. Coordinar con la Gerencia Comercial SIMA-PERU S.A., el apoyo para la promoción y comercialización de las líneas de negocio; - 180 - g. Efectuar actividades de promoción, venta y comercialización de las líneas de negocios que brinda el Departamento de Producción Metal Mecánica en coordinación con la Gerencia Comercial; h. Revisar periódicamente las actividades de producción evaluando los resultados de sus operaciones en relación a las metas establecidas. i. Propiciar la mejora de los procesos y métodos de producción para el mejoramiento de la capacidad productiva, de conformidad a las políticas establecidas; j. Planificar y supervisar acciones de mejoramiento y modernización de la maquinas, equipos y herramientas de las áreas ubicadas físicamente en el Astillero de SIMACHIMBOTE, a fin de garantizar su operatividad; k. Mantener informado al Jefe de Centro de Operación de los avances de obra y de la planeación de la Producción, así como el estado de los Proyectos en cartera. l. Organizar, coordinar y presidir las reuniones de revisión del Sistema de Calidad y velar por que las acciones planteadas, se cumplan en el plazo establecido. m. Conducir las actividades relativas al diseño y desarrollo requeridas para cumplir con los encargos de los clientes estatales y privados; n. Administrar adecuadamente los trabajos y proyectos en ejecución, a fin de lograr los márgenes de utilidad establecidos y velando porque se respeten los tiempos de ejecución y especificaciones contractuales, la calidad del trabajo y un empleo racional de los recursos asignados, así como la satisfacción de los requerimientos de los clientes; o. Establecer los sistemas y procesos técnicos y administrativos que permitan elevar la productividad, en concordancia con las disposiciones de la Jefatura de SIMA-CHIMBOTE; p. Planificar, dirigir y controlar las actividades relativas a la adopción de medidas preventivas y correctivas concernientes a la seguridad y salud del personal y de las instalaciones y bienes patrimoniales de SIMA-CHIMBOTE; q. Fomentar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada r. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. s. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. t. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. u. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de SIMA-CHIMBOTE. - 181 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-000-000-02P INTENDENTE CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL JEFATURA DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN METAL MECANICA 541 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe Departamento Producción Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Secretaria - Asistente de Oficina JDMM-SCH b. Jefes de División Metal Mecánica c. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, coordinar y supervisar la ejecución de los proyectos de acuerdo a las actividades planificadas y resolver problemas de carácter técnico que se presenten; así como, controlar los documentos relacionados con cada proyecto en la línea de negocio de metal mecánica. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar la planificación y ejecución de los trabajos asignados, administrando los recursos humanos, materiales y activos b. Supervisar la ejecución de los Métodos y Técnicas más adecuados para la realización de los trabajos c. Difundir los procedimientos e instrucciones vigentes, con la finalidad que los trabajos se efectúen en concordancia con los estándares de calidad de la empresa y la mejora continua de indicadores d. Asesorar, absolver consultas de carácter técnico y mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica sobre los avances de los proyectos en ejecución y en cartera. e. Proponer la designación de los Jefes de Proyecto para los proyectos en ejecución. f. Revisar, controlar el cumplimiento de los plazos y observar los informes técnicos presentados por los subcontratistas para el pago de las valorizaciones mensuales. g. Supervisar que se lleve el registro actualizado del control de las cartas fianzas, garantías y otros documentos relacionados con la ejecución de proyectos. h. De ser el caso, participar en la entrega del terreno del cliente y al subcontratista para la ejecución de los proyectos i. Controlar que los materiales asignados a los proyectos en ejecución sean entregados de acuerdo a lo programado y de acuerdo a las especificaciones técnicas solicitadas. - 182 - j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO 9001; OSHAS 18001, ISO 14001), a fin de asegurar la calidad de nuestros productos y servicios, así como prevenir accidentes e incidentes personales y ambientales k. Mantener el desempeño ambiental, la prevención de la contaminación ambiental y el uso racional de los recursos, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando identifique que un aspecto y/o impacto ambiental ha sido originado en su área. l. Efectuar sus actividades con seguridad y salud en el trabajo, informando a la Oficina de Gestión Integrada cuando se identifique un peligro y/o riesgo que haya sido originado en su área. m. Atender las emergencias que se presenten. n. Otras funciones en el ámbito de su competencia y asignadas por el Jefe del Departamento Producción Metal Mecánica. - 183 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-000-000-03A SECRETARIA – ASISTENTE DE OFICINA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO JEFATURA DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN METAL MECANICA 541 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Departamento de a. Producción Metal Mecánica FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 4. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Otras unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión Realizar las tareas secretariales, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del Departamento. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la Jefatura. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificada y en buen estado de conservación c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando los asuntos pendientes de solución. d. Tomar dictado y mecanografiar los documentos que sean asignados de acuerdo a las indicaciones del Jefe. e. Recepcionar y efectuar llamadas telefónicas sobres asuntos relacionados con la Jefatura. f. Preparar la agenda de reuniones y coordinar las citas y/o compromisos del Jefe de Producción. g. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades del personal del área. h. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la Jefatura de Producción Metal Mecánica. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresas k. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 184 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-000-000-04T SUPERVISOR PROTECCION DE PLANTA Clasificación General UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DEPARTAMENTO PRODUCCION METAL MECANICA 543 I. 1. a. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE Jefe Departamento de Producción Metal Mecánica 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a COORDINA CON Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a SUPERVISA A No ejerce supervisión Supervisar los trabajos concernientes a las actividades de resguardo de las instalaciones y del patrimonio de las instalaciones de metal mecánica. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Programar, organizar y supervisar la realización de rondas de vigilancia en cuanto a control de ingresos y salidas, verificación de retiro de equipos, bultos, instrumentos, herramientas y en general de todo bien, propiedad del Centro de Operación o de Terceros. b. Elaborar programas de protección y vigilancia. c. Elaborar las consignas generales y/o específicas que seguirán los vigilantes suministrados por terceros, supervisando su estricto cumplimiento. d. Diseñar los cuadros de guardias del personal de Vigilancia. e. Preparar informes de las actividades realizadas o novedades encontradas. f. Coordinar las acciones necesarias para la identificación y control del personal de las compañías particulares que ingresan a las instalaciones de la Empresa. g. Visar los informes de las investigaciones realizadas por ocurrencias producidas dentro de las instalaciones de metal mecáncia. h. Supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe. - 185 - DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES METAL MECÁNICA Artículo 546. Misión Planificar y ejecutar las actividades relativas a la promoción y comercialización de los proyectos de fabricación, mantenimiento y servicios de metal mecánica para los clientes estatales y privados, buscando que las propuestas técnico-económicas que se presenten, tengan aceptación del cliente, un margen razonable de utilidad y permitan la máxima satisfacción del cliente, tanto en plazos como en calidad. Artículo 547. Funciones Generales a. Coordinar con la Gerencia Comercial de SIMA-PERU, en captación de clientes de entidades estatales y privadas y presupuesto de los proyectos a cargo del Departamento Mecánica a ser presentados a los clientes, de manera que ventas establecido; lo concerniente a la en la formulación del de Producción Metal se asegure el nivel de b. Elaborar y presentar para su revisión al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica, el Proyecto del Plan de Ventas en la línea de negocios metal mecánica; c. Realizar acciones de mercadeo para la captación de clientes de entidades estatales y privadas, d. Representar a SIMA CHIMBOTE, por delegación del Jefe de del Departamento de Producción Metal Mecánica, ante los clientes estatales y privados, para promocionar y ofertar proyectos de fabricación, mantenimiento y servicios de Metal Mecánica; e. En conformidad a las políticas establecidas por el Director Ejecutivo, recomendar al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica, las tarifas y precios de los servicios en las líneas de negocios de metal mecánica, para los clientes nacionales e internacionales, acordes con los existentes en los mercados nacional e internacional y a los costos de producción, a fin de garantizar la competitividad, generar utilidades y lograr los objetivos de ventas; f. Orientar y recomendar alternativas técnico económicas a los clientes, sobre sus requerimientos de fabricación, mantenimiento y reparación de estructuras metal mecánicas; g. Formular, en coordinación con las áreas involucradas, las propuestas técnico económicas que serán presentadas al cliente, así como efectuar el seguimiento correspondiente; h. Elaborar y presentar al Jefe de Departamento los proyectos de contratos o convenios para su correspondiente aprobación; i. Efectuar los registros de control de clientes y las coordinaciones necesarias para dar inicio a la ejecución de los proyectos a ejecutar; j. Efectuar las coordinaciones necesarias con las diversas áreas, con el propósito de asegurar el cumplimiento eficiente de los contratos y/o convenios suscritos para trabajos de fabricación, mantenimiento y servicios de metal mecánica; - 186 - k. Elaborar las liquidaciones de trabajos por valorización de avance de proyecto, periódico y final, a fin de ser presentados para su operación por el área financiera; l. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica, de las acciones de comercialización y/o negociación de los proyectos en cartera; m. Mantener actualizada la información relativa a proyectos de fabricación, mantenimiento y reparación en la línea de negocios de Metal Mecánica que brinda SIMA-CHIMBOTE; n. Dar a conocer a los clientes que las labores realizadas en SIMA CHIMBOTE se realizan tomando en cuenta los componentes de gestión ambiental y de seguridad cumpliendo con las exigencias nacionales e internacionales vinculadas a estos temas; o. Aplicar métodos apropiados para evaluar la satisfacción de los clientes; y, p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 548. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Profesional Administrativo CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Analista de Presupuesto y Valorización Asistente Administrativo UNIDAD ORGANICA TOTAL CODIGO 1 SCH - DM - División de Clientes 2DMM-CPM-000-01P Particulares Metal Mecánica 2 SCH - DM - División de Clientes 2DMM-CPM-000-02P Particulares Metal Mecánica 1 SCH - DM - División de Clientes 2DMM-CPM-000-03A Particulares Metal Mecánica - 187 - Artículo 549. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-CPM-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES METAL MECANICA 544 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe Departamento Producción Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b. c. d. 4. Jefe División Metal Mecánica Gerencia Comercial Jefe de División de Diseño y Desarrollo Metal Mecánica Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. b. Analista de Presupuestos y Valorización Asistente Administrativo FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y coordinar las actividades comerciales, así como la preparación de presupuestos y liquidaciones de los trabajos ejecutados en la línea de negocio de metal mecánica. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recomendar las alternativas más viables de políticas de precios, márgenes de utilidad y tratamiento comercial con los Clientes, teniendo en cuenta los incrementos que se susciten a consecuencia de las medidas económicas que establezca la política de Gobierno y en las fluctuaciones del precio del acero en el mercado nacional e internacional. b. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo c. Supervisar la elaboración y efectuar la presentación de presupuestos, liquidaciones y contratos, coordinando con las áreas administrativas de SIMA-CHIMBOTE, a fin de que provean información oportuna para la elaboración de los documentos citados. d. Recepcionar los requerimientos de fabricación presentados por el Cliente e. Coordinar con la Gerencia Comercial sobre las acciones de mercadeo y promoción para definir presupuestos de ventas e. Mantener registradas las ofertas, pedidos y contratos de Clientes, incluyendo licitaciones en las que se presentó f. Representar a SIMA-CHIMBOTE ante los clientes por delegación del Jefe de Departamento, para ofertar proyectos. g. Controlar el análisis y seguimiento de los contratos de fabricación de un bien o prestación de servicios suministrados con el Cliente. - 188 - h. Elaborar las Fichas Técnicas o Cuadro de Costos e informar las variaciones de los Proyectos en el sistema informático. i. Mantener información completa y oportuna al jefe del Departamento e producción Metal Mecánica. j. Evaluar e informar a la jefatura sobre observaciones con respecto a la situación económica en la ejecución de proyectos. k. Controlar las labores de investigación de mercados y promoción de ventas. l. Preparar el cuadro de necesidades de capacitación para el personal del área. m. Determinar los objetivos, metas e indicadores de gestión en concordancia con los objetivos generales de la Empresa y controlar su cumplimiento. n. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). o. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 189 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-CPM-000-02P ANALISTA DE PRESUPUESTO Y VALORIZACIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES METAL MECANICA 544 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe División Clientes Particulares Metal Mecánica 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. b. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Jefe de Proyectos División de Diseño y Desarrollo Metal Mecánica a. No ejerce supervisión Elaborar presupuestos y liquidaciones para los clientes de trabajos de metal mecánica, de acuerdo a las normas establecidas, así como apoyar en el análisis de las variaciones de los elementos del costo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener en el sistema informático un registro de proyectos ejecutados en la línea de metal mecánica. b. Registrar, analizar e informar los fluctuantes de mano de obra y materiales de trabajos tarifados c. Analizar y mantener actualizado en el sistema informático, el registro de precios de materiales en coordinación con la Jefatura de la Oficina de Logística. d. Valorizar oportunamente los diferentes estimados de mano de obra y materiales de los trabajos de reparación, modificación y/o servicios, preparando los presupuestos. e. Elaborar los proyectos de Contratos y Convenios. f. Preparar la liquidación final de cada proyecto de metal mecánica; incluyendo los trabajos adicionales efectuados. g. Apoyar al Jefe de División de Clientes Particulares en la determinación de la utilidad estimada para la toma de decisiones de Ventas de la jefatura de Producción Metal Mecánica. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos de la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su jefe. - 190 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-CPM-000-03A ASISTENTE ADMINISTRATIVO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS ADMINISTRATIVO DIVISIÓN CLIENTES PARTICULARES METAL MECÁNICA 544 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. a. DEPENDE DE Jefe de División de Clientes Particulares Metal Mecánica 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. a. COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. a. SUPERVISA A No ejerce supervisión Efectuar las labores administrativas de apoyo para el cumplimiento de los objetivos de la División 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia del Departamento b. Mantener organizado la documentación, así como los registros del área. c. Preparar los Brochure de los Proyectos de Metal Mecánica, coordinando con las Jefaturas de las Divisiones de Diseño y Desarrollo y División de control de Calidad. d. Apoyar en la elaboración de los presupuestos y liquidaciones de trabajos de metal mecánica ejecutados por la Jefatura del Departamento de acuerdo a las normas establecidas e. Elaborar y mantener los Legajos Técnicos de los Proyectos de Metal Mecánica y mantenerlos en custodia, incluyendo la evidencia fotográfica y los resultados de las pruebas correspondientes. f. Elaborar los documentos y los cuadros que le sean asignados. g. Brindar soporte en la implementación y mantenimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos en la Empresa. j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefe. - 191 - DIVISIÓN MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECÁNICA Artículo 550. Misión Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades orientadas al mantenimiento operativo de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura mediante técnicas y programas de mantenimiento preventivo y correctivo, supervisar y controlar la ejecución de los trabajos de mantenimiento, modificación o ampliación de la infraestructura, efectuar el mantenimiento, supervisión y control de los servicios esenciales y sus redes de distribución, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas y administrativas del Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 551. Funciones Generales a. Formular y ejecutar los planes de mantenimiento de sistemas, maquinaria, equipos e infraestructura, en coordinación con las áreas usuarias, para asegurar la capacidad productiva en todos los procesos; b. Administrar, supervisar y controlar la ejecución de nuevas obras, modificaciones, ampliaciones y reparaciones de la infraestructura en el Departamento de Producción Metal Mecánica; c. Brindar los servicios de energía eléctrica, aire comprimido, agua y alcantarillado en la sede de Metal Mecánica de SIMA-CHIMBOTE; d. Coordinar con la Oficina de Logística Chimbote, la contratación de servicios de terceros para realizar el mantenimiento y reparación de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura de la sede de Metal Mecánica de SIMA-CHIMBOTE, cuando la capacidad propia de mantenimiento no lo permite; e. Supervisar los servicios de limpieza de planta y oficinas, así como velar por la buena presentación de las instalaciones en la sede de Metal Mecánica de SIMA-CHIMBOTE ; f. Mantener un registro estadístico del historial de mantenimiento de las maquinarias, equipos y sistemas ubicados en la Sede de Metal Mecánica de SIMA-CHIMBOTE; g. Proponer, cuando sea necesario, el reemplazo de maquinaria y equipos que presenten obsolescencia, sea por la carencia de repuestos o por elevados gastos de mantenimiento; h. Evaluar e informar periódicamente a la Jefatura del Departamento de Producción Metal Mecánica sobre los gastos incurridos tanto de mantenimiento preventivo como del correctivo; y, i. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. j. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 192 - k. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. l. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 552. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Asistente de Producción Supervisor Mantenimiento Eléctrico 1 1 1 Técnico Técnico Electricista 1 Técnico Técnico Electrónico 1 Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Técnico Maestro Electricista de Planta Maestro Electricista Rebobinador Técnico Mecánico Maestro Mecánico de Planta Maestro Mecánico Máquinas y Herramientas Maestro Mecánico Hidráulico Maestro Chofer de Maquinaria UNIDAD ORGANICA TOTAL 2 1 1 1 1 1 1 SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica SCH - DM - División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica - 193 - CODIGO 2DMM-MSM-000-01P 2DMM-MSM-000-02T 2DMM-MSM-000-03T 2DMM-MSM-000-04T 2DMM-MSM-000-05T 2DMM-MSM-000-06T 2DMM-MSM-000-07T 2DMM-MSM-000-08T 2DMM-MSM-000-09T 2DMM-MSM-000-10T 2DMM-MSM-000-11T 2DMM-MSM-000-12T Artículo 553. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-01P JEFE DE DIVISION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 551 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe Departamento Producción Metal Mecánica COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de División Metal Mecánica a. Asistente de Producción b. Jefe de Oficina de Logística Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia b. Supervisor de Mantenimiento Eléctrico Técnico Mecánico c. c. d. 4. Maestro Chofer de maquinaria FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos, maquinarias, herramientas, vehículos de carga y transporte, infraestructura e instalaciones, mantenimiento de oficinas, energía eléctrica, aire comprimido, agua dulce y otros servicios auxiliares, necesarios para el normal desarrollo de las actividades de la División Metal Mecánica 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y coordinar las actividades del personal a su cargo, evaluar y calificar semestralmente el personal a su cargo. b. Dirigir, revisar y aprobar la elaboración de los planes y programas de mantenimiento de las instalaciones, máquinas y equipos, a fin de proponerlo para la aprobación del Jefe Departamento de Producción Metal Mecánica. c. Dirigir y controlar la realización del mantenimiento preventivo y correctivo de las máquinas, vehículos, equipos, herramientas, infraestructura e instalaciones. d. Verificar el adecuado mantenimiento de los edificios bajo un plan de limpieza de las diferentes instalaciones, así como supervisar y controlar los trabajos de ampliación y/o modificación de las instalaciones de Metal Mecánica. e. Evaluar y solicitar la aprobación de las órdenes Presupuestadas, así como de solicitar y dar conformidad a los trabajos realizado por Talleres Externos. f. Presentar el Cuadro de necesidades de capacitación del personal de la División. g. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre los gastos incurridos y problemas suscitados en el mantenimiento de instalaciones, maquinarias y equipos. - 194 - h. Supervisar el mantenimiento del control estadístico de las averías y mantenimiento realizado a las instalaciones, maquinarias y equipos i Asegurar el cumplimiento de las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. k. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. l. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. m. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. n. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 195 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 551 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica 4. 2. COORDINA CON 3. a. Supervisores de Mantenimiento. a. b. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia SUPERVISA A No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realiza las tareas administrativas orientando sus esfuerzos para el cumplimiento de las actividades del área 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos; y correspondencia que ingresan o egresan de la División. b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Digitar las planillas de mano de obra normal de sobre tiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. d. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. e. Mantener permanentemente informado al Jefe de la División sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. f. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. h. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 196 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-03T SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO ELÉCTRICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 553 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE a. Jefe División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Otros Supervisores a. Técnico Electricista b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. b. Técnico Electrónico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar, dirigir, supervisar y controlar las actividades orientadas al mantenimiento operativo en la parte eléctrica de los sistemas, maquinarias, equipos e infraestructura mediante técnicas y programas de mantenimiento preventivo y/o correctivo con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas del Departamento Producción Metal Mecánica. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Supervisar, controlar y ejecutar el cumplimiento del mantenimiento preventivo programado y el mantenimiento correctivo de los sistemas eléctrico y electrónico de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo. b. Dirigir y controlar el mantenimiento y/o reparación del sistema eléctrico de las máquinas, equipos, vehículos y herramientas del Departamento de Producción Metal Mecánica. c. Dirigir y controlar el mantenimiento de la red de alta tensión, así como la operación de los grupos electrógenos para el abastecimiento de energía eléctrica. d. Dirigir y controlar el mantenimiento y reparaciones de la parte eléctrica de dobladoras, taladros de pedestal, roladoras, compresores estacionarias y portátiles y equipos eléctricos de talleres y oficinas. e. Dirigir y controlar el sistema de iluminación de las diversas instalaciones del Departamento Producción Metal Mecánica f. Controlar y evaluar los requerimientos de mano de obra y materiales por los trabajos de mantenimiento y reparación de la maquinaria, así como la emisión de órdenes de requerimientos. g. Hacer seguimiento de los trabajos de su competencia asignados a su área. h. Llevar el control de los registros de mantenimiento de máquinas de acuerdo a la exigencia de las normas de Gestión Integrada - 197 - i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en el ámbito de su competencia. - 198 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-04T TECNICO ELECTRICISTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 553 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a Supervisor de Mantenimiento Eléctrico a. Otras unidades orgánicas en e ámbito de su competencia a. Maestros Electricistas 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar, controlar y/o ejecutar los trabajos de mantenimiento del sistema eléctrico de los sistemas eléctricos, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir los trabajos entre el personal a su cargo y controlar los trabajos de mantenimiento efectuados. b. Efectuar la inspección técnica de los equipos, instrumentos y materiales a cargo, respetando los parámetros de calidad requeridos. c. Verificar el registrar en los historiales los trabajos de mantenimiento realizados. d. Velar por el uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomiendan. e. Elaborar el listado de materiales y recursos necesarios para la realización de los trabajos. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 199 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-05T TÉCNICO ELECTRÓNICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 553 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Supervisor de Mantenimiento Eléctrico FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisión 4. Ejecutar trabajos de mantenimiento y reparación de equipos, sistemas o instalaciones electrónicas, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar el mantenimiento preventivo y/o correctivo de los equipos y/o sistemas electrónicos máquinas de acuerdo al programa de mantenimiento preventivo. b. Ejecutar todos los trabajos tales como reparación de máquinas de soldar, sistema telefónico y trabajos de sistema electrónico de maquinarias, grúas puente, plegadoras, máquinas de oxicorte, etc. c. Efectuar los trabajos de instalación, conexión y prueba de los sistemas electrónicos en planta. d. Hacer seguimiento y control de los materiales y/o los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas electrónicos. e. Registrar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo en los historiales de las máquinas. f. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 200 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-06T MAESTRO ELECTRICISTA DE PLANTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 553 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Electricista 4. 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el mantenimiento y reparación de tableros, equipos e instalaciones eléctricas y de grupos electrógenos de planta, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar los trabajos de instalaciones eléctricas de alta y baja tensión, así como la operación de grupos electrógenos. b. Efectuar los trabajos de instalación, cableado, conexiones y pruebas de los sistemas eléctricos en planta. c. Llevar un adecuado registro de los diversos servicios de energía eléctrica d. Llevar un adecuado control de todas las extensiones y tableros e. Efectuar un adecuado uso y mantenimiento de las máquinas, equipos y herramientas asignadas a su cargo f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia - 201 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-07T MAESTRO ELECTRICISTA REBOBINADOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS 553 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Electricista 4. 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el mantenimiento y reparación de motores, generadores, transformadores de las máquinas y/o equipos eléctricos, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Evaluar y efectuar el rebobinado de los motores eléctricos de las máquinas y/o equipos, respetando los parámetros de calidad requeridos. b. Efectuar el mantenimiento de los arrancadores y alternadores de vehículos de carga y transporte c. Efectuar el mantenimiento de tornos eléctricos. d. Registrar en los historiales los trabajos de mantenimiento realizados. e. Hacer uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomiendan Elaborar el listado de materiales y recursos necesarios para la realización de los trabajos. f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. h. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 202 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-08T TÉCNICO MECÁNICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS METAL MECANICA 552 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de División de Mantenimiento y Servicios a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. Maestros Mecánicos 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar los trabajos de mantenimiento y/o reparación de la maquinaría de mayor complejidad en los sistemas mecánicos, asimismo, realizar el seguimiento y control de materiales y/o los trabajos con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Distribuir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas mecánicos de las máquinas y/o equipos que intervienen en el proceso productivo de acuerdo con las exigencias técnicas establecidas. b. Supervisar y controlar las tareas de reparación y mantenimiento de las máquinas y equipos de su especialidad en comendadas al personal a su cargo. c. Dar cumplimiento a los programas de mantenimiento preventivo y correctivo; y verificar se registre en los historiales de las máquinas. d. Distribuir los trabajos del personal a su cargo y hacer seguimiento y control de materiales utilizados en el mantenimiento preventivo y correctivo de los trabajos e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y alta especialización f. Presentar los Informes técnicos de los trabajos efectuados de acuerdo a los formatos establecidos g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefatura - 203 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-09T MAESTRO MECANICO DE PLANTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS 552 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Mecánico 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO 2. COORDINA CON a. Otras Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión Efectuar los trabajos de mantenimiento preventivo y/o correctivo de los equipos y maquinarias de acuerdo a su especialidad, con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar el mantenimiento del sistema mecánico de compresoras, grúas puente, plegadoras y prensas b. Llevar el control de los materiales e insumos para la realizar la limpieza de planta y edificios , c. Mantener informado al Jefe de área de todos los acontecimientos ocurridos respecto a los trabajos a su cargo. d. Solicitar anticipadamente los materiales e insumos necesarios para ejecutar el mantenimiento de máquinas. e. Hacer uso adecuado y mantener operativos las herramientas y equipos que son utilizados para trabajos diversos que se le encomienden. f. Registrar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en los historiales de las máquinas g. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 204 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-10T MAESTRO MECANICO DE MAQUINAS Y HERRAMIENTAS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS 552 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Mecánico 2. COORDINA CON a. b. 4. Maestro Mecánico de Planta Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Mantener operativas las maquinarias y herramientas del Área de Reparaciones Navales, efectuando el mantenimiento preventivo y correctivo de las mismas, con la finalidad de no paralizar la producción del Astillero 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar la inspección técnica de los equipos, instrumentos y materiales a su cargo, respetando los parámetros de calidad requeridos b. Realizar las calibraciones, ajustes, tolerancias que se necesitarán para mantener operativas las máquinas y herramientas. c. Informar al técnico encargado de todos los trabajos operados durante la faena diaria, los mismos que serán considerados en el programa preventivo y/o correctivo de máquinas y herramientas. d. Registrar todos los trabajos efectuados en los historiales de las máquinas e. Efectuar un adecuado uso y mantenimiento a las máquinas, equipos y herramientas asignados a su cargo f. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su Jefe. - 205 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-11T MAESTRO MECÁNICO HIDRÁULICO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS 552 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Técnico Mecánico a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. a. No ejerce supervisón 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectúa los trabajos mantenimiento preventivo y/o correctivo de los sistemas y componentes hidráulicos de la maquinaría, herramientas. Vehículos y otros con la finalidad de asegurar el normal desarrollo de las actividades productivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Efectuar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas hidráulicos de la maquinaria y equipos hidráulicos. b. Dar cumplimiento a los programas de mantenimiento preventivo y correctivo; y registrar los trabajos efectuadas en los Historiales de las máquinas. c. Presentar los Informes técnicos de los trabajos efectuados de acuerdo a los formatos establecidos d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). e. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. f. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su jefe. - 206 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-MSM-000-12T MAESTRO CHOFER DE MAQUINARIA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS 554 I. 1. DESCRIPCION DEL PUESTO DEPENDE DE 2. a. Jefe de División de Mantenimiento y Servicios Metal Mecánica 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO a. COORDINA CON 3. SUPERVISA A Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia a. No ejerce supervisión Realizar tareas de transporte vehicular requeridas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Conducir el vehículo asignado, observando estrictamente las reglas de tránsito. Cuidar que la documentación Licencias de Conducir, placas, seguros, etc., del vehículo asignado, esté siempre en orden y actualizados. b. Cuidar del buen estado y funcionamiento del/los vehículos a su cargo, asimismo de las herramientas y accesorios, realizando además su lavado y limpieza diarios. c. Solicitar oportunamente combustible, lubricante, repuestos, mantenimiento. d. Coordinar directamente con los encargados de la reparación o mantenimiento, cuando el vehículo necesite algunos servicios. e. Cumplir las agendas de trabajo e itinerarios señalados por el Jefe de área y registrar en cuaderno de novedades llevando registros de las comisiones efectuadas. f. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. h. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 207 - llantas, etc., y su DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LA PRODUCCIÓN METAL MECÁNICA Artículo 554. Misión Llevar a cabo las actividades de planeamiento y programación para la ejecución de los proyectos de fabricación y reparación metal-mecánicos, así como el control de la producción de los mismos, con el fin de determinar el avance de los trabajos en proceso y que los trabajos se cumplan en las condiciones acordadas en los contratos y/o convenios suscritos. Artículo 555. Funciones Generales a. Elaborar la planificación de la producción de los proyectos de fabricación y reparación de proyectos metal mecánicos, asignados al Departamento; b. Emitir, controlar y cerrar las órdenes de trabajo sobre la ejecución de los proyectos metal mecánicos; c. Controlar y evaluar los stoks de materiales y de aceros disponibles, ante los requerimientos de materiales estimados, a fin de programar su adquisición y la asignación correspondiente; d. Efectuar el control físico de los materiales y mano de obra utilizados en los trabajos ejecutados por la División de Metal Mecánica; e. Controlar el cumplimiento de los planes y programas para la ejecución de los proyectos metal mecánicos; f. Elaborar la reprogramación de los proyectos metal mecánicos que sean requeridos, determinando los nuevos plazos de entrega, según los acuerdos contractuales con los clientes; g. Evaluar e informar respecto a los proyectos en ejecución y terminados en cuanto al cumplimiento en relación al tiempo programado y de los estándares de producción, la eficiencia de los recursos utilizados, los costos de producción y costos indirectos distribuidos al Proyecto, así como sobre la utilidad bruta obtenida; h. Presentar recomendaciones orientadas a la toma de medidas para evitar o minimizar las desviaciones en la ejecución de los proyectos metal mecánicos: i. Mantener información estadística respecto al número de proyectos, cantidad de acero procesado, consumo de materiales, empleo de mano de obra directa y costos de productos no conformes, remitiendo esta información a los organismos correspondientes; j. Establecer estándares de producción (Ratios), proponiendo las mejoras necesarias, en coordinación con las áreas de producción, con el fin de mejorar la productividad. k. Evaluar periódicamente los métodos de trabajo, proponiendo alternativas de mejora para las diferentes actividades del proceso productivo; l. Emitir y controlar la valorización de pagos a contratistas que se encuentran laborando en los proyectos metal mecánicos, tanto en taller como en obra; - 208 - m. Coordinar y controlar los despachos de productos terminados, cuando así lo requiera el alcance de los contratos o convenios, cumpliendo con los requerimientos mínimos de seguridad y estiba de las unidades de transporte; n. Emitir el requerimiento de las pólizas de seguros, cuando el transporte de los productos terminados sea por cuenta de la empresa; o. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica, de los avances de Taller, en función de la planificación de la producción; y, p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 556. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL Profesional Jefe de División 1 Técnico Asistente de Producción 1 Profesional Analista de Planeamiento y Control de la Producción 1 Técnico Supervisor de Control de la Producción 1 Técnico Supervisor de Control de Materiales 1 SCH - DM - División de Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica SCH - DM - División de Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica SCH - DM - División de Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica SCH - DM - División de Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica SCH - DM - División de Planeamiento y Control de la Producción Metal Mecánica - 209 - CODIGO 2DMM-PCP-000-01P 2DMM-PCP-000-02T 2DMM-PCP-000-03P 2DMM-PCP-000-04T 2DMM-PCP-000-05T Artículo 557. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-PCP-000-01P JEFE DE DIVISIÓN UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION METAL MECANICA 545 CLASIFICACIÓN GENERAL PROFESIONAL I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe Departamento de Producción Metal Mecánica a Jefe de División Metal Mecánica b Jefe de División Clientes Particulares Metal Mecánica c. Jefe de División de Control de Calidad 4. 3. SUPERVISA A a Analista de Planeamiento y Control de la Producción b Supervisores de Control Producción y de Materiales c. Asistente de Producción FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con la programación y control de los trabajos metal mecánicos, a fin de que estos se realicen de acuerdo a los plazos y presupuesto previstos. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Dirigir, evaluar, coordinar y aprobar la formulación de los programas de trabajo asignados por el Departamento de Producción, con la finalidad de obtener resultados en términos de costos, calidad y cumplimiento de plazos de entrega, coordinando la carga de trabajo de los talleres, a fin de tomar las previsiones correspondientes a recursos de mano de obra, instalaciones y equipos. c. Coordinar el establecimiento de estándares de producción (ratios) proponiendo las mejoras necesarias, en coordinación con las áreas de producción. d. Prestar asesoramiento al Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica sobre aspectos técnicos y administrativos, así como proponer tarifas para pagos de trabajos asignados a terceros y emitir valorizaciones de pago para contratistas de taller y de obra. e. Dirigir la apertura, cierre y control de las órdenes de trabajo de los proyectos a ejecutarse y la liquidación de los materiales suministrados por el cliente. f. Evaluar y aprobar el avance de obra de los proyectos de metal mecánica. g. Mantener permanente informado al Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica sobre el progreso y desarrollo de los trabajos. h. Preparar el cuadro de necesidades de capacitación para el personal de su área, previa evaluación de su competencia. - 210 - i. Preparar y/o modificar e implementar los procedimientos e instrucciones de trabajo a su cargo. j. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. l. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. m. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. n. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. o. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 211 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-PCP-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION METAL MECANICA 545 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe División Planeamiento y Control Producción Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Asistentes de otras Divisiones b. Intendente de Control Producción Intendente de Control Materiales c. 4. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las tareas de asistencia administrativa, desplegando cumplimiento de los objetivos del área. 5. sus esfuerzos al FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la División. b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Digitar las planillas de mano de obra normal y sobretiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. e. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. f. Solicitar y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a necesidades del personal del área. g. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre los trabajos encomendados. h. Cumplir con las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones que le asigne su Jefatura en materia de su competencia. - 212 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-PCP-000-03P ANALISTA DE PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION METAL MECANICA 545 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. a. Jefe de División de a. Planeamiento y Control Producción Metal Mecánica 4. COORDINA CON Jefes de Taller y otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar el análisis de los trabajos metal mecánicos, preparando el programa general, basándose en información técnica y contractual del proyecto. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Elaborar en coordinación con las áreas involucradas, los programas de trabajo y el plan de control de producción de los proyectos metal mecánicos, previa revisión de los contratos, planos y especificaciones técnicas. b. Resumir, analizar e informar semanalmente los reportes de avance de control de producción y de costos de los proyectos en ejecución, informando al Jefe de División sobre las desviaciones que generen atrasos en los trabajos. c. Elaborar la reprogramación de los proyectos metal mecánicos que sean requeridos, teniendo la autorización del cliente y/u holgura en el plazo contractual. d. Evaluar periódicamente los métodos de trabajo, proponiendo las mejoras necesarias, así como los ratios de producción. e. Gestionar y controlar la apertura y cierre de las órdenes de trabajo de los proyectos a ejecutarse y la liquidación de los materiales suministrados por el cliente. f. Coordinar la emisión del requerimiento de la póliza de seguro para el transporte, cuando dentro de las condiciones contractuales el transporte es a cargo de la empresa, así como gestionar los permisos y documentos que se requieran. g. Presentar el informe final del proyecto de costos y resultados, con el análisis de consumo de horas, acero procesado y desviaciones del cronograma mecánica. h. Evaluar y aprobar el avance de obra de los proyectos de metal mecánica i. Mantener permanente informado al Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica sobre el progreso y desarrollo de los trabajos. j. Elaborar y mantener estadísticas sobre el número de proyectos y acero procesado en forma mensual - 213 - k. Apoyar en la preparación y/o modificación e implementación de los procedimientos e instrucciones de trabajo a su cargo. l. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. n. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su jefe. - 214 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-PCP-000-04T SUPERVISOR DE CONTROL DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION METAL MECANICA 545 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe de División de Planeamiento y Control Producción Metal Mecánica 4. 2. COORDINA CON a. Jefes de Taller y otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar labores de supervisión y control de los trabajos metal mecánicos, informando sobre avances de producción, tanto los que ejecuta SIMA o terceros. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar el cumplimiento de los planes y programas de los proyectos en ejecución, realizando el seguimiento físico de los proyectos metal mecánicos, verificando el avance físico, el control del consumo de mano de obra y los costos incurridos. b. Controlar, verificar y coordinar con el área encargada se despachen las estructuras de proyectos metal mecánicos, de acuerdo a la lista de componentes, asimismo, verificar el estado de operatividad de las unidades de transporte y sus elementos de amarre y estiba. c. Llenar la información obtenida del seguimiento físico en el Plan Maestro de Control Producción, indicando el avance, mano de obra utilizada y el acero procesado. d. Verificar que los trabajos que se están ejecutando tengan órdenes de trabajo aperturadas. e. Informar al Jefe de División sobre el material sobrante verificado en obra (acero) y coordinar con el Supervisor de Control Materiales, para proceder a su devolución al Almacén. f. Dar conformidad a los estimados de mano de obra y materiales válidos para la emisión de órdenes de servicio. g. Participar en los estudios de estándares de producción. h. Mantener permanente informado al Jefe de División sobre los avances en talleres y de las desviaciones presentadas. i. Recopilar y mantener información estadística de los proyectos ejecutados, consumos y costos. - 215 - j. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada. k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. l. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su jefe. - 216 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-PCP-000-05T SUPERVISOR DE CONTROL DE MATERIALES CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN PLANEAMIENTO Y CONTROL PRODUCCION METAL MECANICA 545 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe de División de Planeamiento y Control Producción Metal Mecánica 4. 2. COORDINA CON a. Jefes de Taller y otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar labores de control de materiales durante la elección de los trabajos para proyectos metal mecánicos, formulando los informes correspondientes sobre consumo de materiales y sobre cambios realizados durante el proceso y reproceso.. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Evaluar los requerimientos de aceros y otros materiales para proyectos, contrastando con el stock actual, a fin de solicitar la adquisición de material faltante. b. Mantener actualizado el stock de aceros, considerando asignaciones a los proyectos en ejecución y reservas de proyectos en cartera, a fin de programar su adquisición oportunamente c. Verificar que los materiales retirados del Almacén sean utilizados en el proceso productivo. d. Informar y proceder al internamiento de los materiales sobrantes de los proyectos e. Preparar un informe al término del proyecto sobre el consumo de materiales principales, a fin de contrastarlos con los ratios vigentes. f. Participar en los estudios de estándares de producción. g. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada. h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 217 - DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO METAL MECANICA Artículo 558. Misión Elaborar y proveer a las áreas productivas la información técnica necesaria y oportuna para la buena ejecución de los proyectos, asimismo proporcionar a la División de Clientes Particulares la información técnica requerida para la elaboración del presupuesto de los proyectos metal mecánicos, en conformidad con las especificaciones técnicas y estándares de calidad establecidos por la empresa y el cliente. Artículo 559. Funciones Generales a. Efectuar los estudios técnicos y diseñar estructuras Metal Mecánicas de acuerdo a los requisitos especificados por el cliente y en el Procedimiento de Diseño y Desarrollo de Estructuras Metal Mecánicas; b. Efectuar los cálculos para el diseño en forma real de las proyectos metal mecánicos que se requieran fabricar y elaborar los planos de taller, teniendo en cuenta los esquemas y planos de fabricación entregados por el cliente, así como los códigos de fabricación de productos metal mecánicos; c. Elaborar y proveer la información técnica necesaria y los estimados de materiales, mano de obra y equipos necesarios para la ejecución de los proyectos metal mecánicos; así como participar en la elaboración de los presupuestos correspondientes, de conformidad con los requisitos del cliente, códigos de fabricación de productos metal mecánicos y a los procedimientos e instrucciones establecidas; d. Mantener información actualizada de las normas y códigos de fabricación de productos metal mecánicos, orientando sus acciones al ajuste continuo en los métodos y procesos de producción utilizados en el Departamento de Producción Metal Mecánica; e. Planear y fomentar las actividades de investigación referidas a desarrollos y mejoras de productos y su sistema de producción; y, f. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. g. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. h. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. i. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 218 - Artículo 560. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Profesional Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Asistente de Producción Jefe de Proyecto Diseño Técnico Estimador UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 1 4 SCH - DM - División de Desarrollo Metal Mecánica SCH - DM - División de Desarrollo Metal Mecánica SCH - DM - División de Desarrollo Metal Mecánica SCH - DM - División de Desarrollo Metal Mecánica - 219 - CODIGO Diseño y Diseño y Diseño y Diseño y 2DMM-DDM-000-01P 2DMM-DDM-000-02T 2DMM-DDM-000-03P 2DMM-DDM-000-04T Artículo 561. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DDM-000-01P JEFE DE DIVISIÓN CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO METAL MECANICA 561 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe Departamento de Producción Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b. c. d. e. f. 4. Gerencia Comercial Jefe de División Clientes Particulares Metal Mecánica Jefe de División de Control de Calidad Jefe de División de Planeamiento y Control de Producción Ingenieros de Proyectos Jefe de División Metal Mecánica 3. SUPERVISA A a. b. Asistente de Producción Jefe de Proyecto de Diseño c. Técnico Estimador FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades orientadas a proporcionar la información técnica concernientes a los proyectos de metal mecánica en sus diferentes procesos hasta la obtención del producto terminado. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Brindar el asesoramiento técnico a las áreas de producción para una correcta ejecución de los trabajos en los proyectos de metal mecánica. c. Dirigir, coordinar y supervisar las actividades relativas a la preparación de presupuestos y liquidaciones de los trabajos ejecutados de metal mecánica. d. Supervisar, revisar y aprobar la preparación de información técnica considerando los requerimientos de los clientes (especificaciones técnicas, planos de fabricación, estimados de materiales y de mano de obra) tanto para presupuesto como para ejecución y entregar dicha información en forma oportuna, según el cronograma de actividades de los proyectos de metal mecánica a las Áreas involucradas e. Definir la calidad de materiales e insumos a utilizar en la fabricación de los componentes no definidos en los planos. f. Evaluar y autorizar los ratios de mano de obra y materiales necesarios para la elaboración de los estimados en los proyectos de metal mecánica. - 220 - g. Dirigir las pruebas antes de la entrega a los clientes de los proyectos de metal mecánica contando con apoyo de personal de la División de Control de Calidad. h. Efectuar actividades de investigación referidas al desarrollo de técnicas y procesos de la industria metal mecánica, en coordinación con las áreas. i. Evaluar y emitir información sobre nueva tecnología en el campo de metal mecánica, efectuando las coordinaciones que sean necesarias con entidades, universidades o empresas nacionales o extranjeras. j. Supervisar el mantenimiento de los registros relativos a las ofertas, especificaciones técnicas y contratos con Clientes, incluyendo las licitaciones en las que se presentó. k. Identificar el software y herramientas tecnológicas para la elaboración de diseños. i. Mantener la información técnica de normas técnicas nacionales e internacionales, catálogos y manuales que afecten la calidad del producto que se emplean en los procesos de producción. j. Preparar el cuadro de necesidades de capacitación para el personal de su área, previa evaluación de su competencia. n. Preparar y/o modificar e implementar los procedimientos e instrucciones de trabajo a su cargo. o. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada. p. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. q. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. r. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. s. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. t. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 221 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DDM-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO METAL MECANICA 561 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. a. Jefe División Diseño y a. Desarrollo Metal Mecánica 4. COORDINA CON Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las tareas administrativas, desplegando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos del área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingresen o egresen de la División. b. Mantener el archivo de los documentos debidamente clasificado y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Digitar las planillas de mano de obra normal y sobre tiempo, papeletas, listados de materiales, vales, cuadros, memorándums y documentos que se le indiquen. e. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que le sean asignados. f. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. g. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada. h. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 222 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DDM-000-03P JEFE DE PROYECTOS DE DISEÑOS CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO METAL MECANICA 561 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Diseño y Desarrollo Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b. Gerencia Comercial Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar las actividades orientadas a proporcionar apoyo técnico a las áreas de producción en lo concerniente a la elaboración de planos, especificaciones técnicas e información técnica para los proyectos metal mecánicos en sus diferentes procesos hasta la obtención del producto terminado, previa evaluación y autorización del Jefe de División. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar con las áreas de producción en cuanto a interpretación de planos y a recomendaciones de carácter técnico sobre problemas que se presenten durante los trabajos. b. Efectuar y/o supervisar los cálculos, diseños, desarrollo de especificaciones técnicas, estimados de materiales y de mano de obra, detalles adicionales y complementarios tanto para presupuesto como para la ejecución de los proyectos de metal mecánica. c. Revisar la confección de planos de corte y fabricación y consolidar los paquetes de planos, antes de su distribución a las diferentes áreas. d. Analizar, evaluar y apoyar en las actividades relativas a la determinación de ratios de mano de obra y materiales necesarios para la elaboración de los estimados en los proyectos de metal mecánica. e. Recomendar la adquisición y uso de normas técnicas actualizadas para el desarrollo de procesos de fabricación de la industria metal mecánica. f. Mantener actualizada la información técnica generada en el software de dibujo, diseño y/o archivos electrónicos de cálculo, manteniendo los respectivos accesos, realizando el backup general de dicha información, según procedimientos de calidad. g. Mantener información actualizada sobre nuevas tecnologías en el campo metal mecánico (Técnicas y procesos) tendientes a optimizar la utilización de la capacidad instalada. - 223 - h. Participar en la elaboración de la propuesta de tarifas y precios de los servicios que brinda SIMA CHIMBOTE en la línea de metal mecánica, teniendo en cuenta los incrementos que se susciten a consecuencia de las medidas económicas que establezca la política de Gobierno y en las fluctuaciones del precio del acero en el mercado nacional e internacional. i. Utilizar software de dibujo de los proyectos en ejecución mediante el sistema CAD (Autocad, Autocut y otros para máquina de corte CNC). j. Mantener informado al Jefe de División sobre las novedades en el desarrollo de sus funciones. k. Apoyar en la preparación del cuadro de necesidades de capacitación para el personal del área. l. Apoyar en la preparación y/o modificación e implementación de los procedimientos e instrucciones de trabajo del área. m. Elaborar la Información Técnica para la calificación de procedimientos de soldadura y calificación de Soldadores, de acuerdo a Normas Internacionales de Soldadura. n. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada. o. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. p. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su jefe. - 224 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DDM-000-04T TECNICO ESTIMADOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN DISEÑO Y DESARROLLO METAL MECANICA 561 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Diseño y Desarrollo Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Talleres de Metal Mecánica b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Elaborar e interpretar planos, diagramas, croquis, etc.; asimismo efectuar la estimación de las actividades, mano de obra y materiales a utilizarse en los proyectos de metal mecánica para presupuesto y/o ejecución. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Estudiar, planos y especificaciones técnicas relacionadas con las solicitudes de trabajo encargadas por su Jefatura. b. Estimar la mano de obra requerida por especialidades, materiales, procesos y tiempos que serán necesarios para la ejecución de los trabajos, en base a ratios, datos históricos y experiencia. c. Calcular y listar materiales y cantidades necesarias para los proyectos de metal mecánica. d. Elaborar planos de taller y corte, de los proyectos en ejecución, mediante Software de dibujo sistema CAD. (Autocad y Autocut u otro para máquinas de corte CNC). e. Mantener ordenada y actualizada la información técnica del proyecto en ejecución a su cargo, en conformidad a los procedimientos de la Norma ISO 9001:2008. f. Apoyar en el mantenimiento de estadísticas de materiales y mano de obra empleados en los diferentes trabajos, para su utilización como parámetros en la estimación de nuevas solicitudes de trabajo a la Jefatura de Dpto. de Producción Metal Mecánica. g. Verificar las solicitudes de los talleres, para efectuar trabajos adicionales no considerados en la orden de trabajo original, e informar al respecto al Jefe de Proyectos de Diseño o al Jefe de la División. h. Verificar permanentemente la existencia y buen estado de su computadora e instrumentos de dibujo. i. Actualizar periódicamente los ratios de producción internos - 225 - j. Mantener permanentemente informado al superior inmediato, sobre el desarrollo de los trabajos encomendados. k. Cumplir con sus actividades conforme a las normas, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). l. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. m. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 226 - DIVISIÓN CONTROL DE CALIDAD METAL MECANICA Artículo 562. Misión Inspeccionar, verificar y evaluar el cumplimiento de los requisitos de la calidad de los materiales y de los trabajos, con la finalidad que se realicen de conformidad con los planos, especificaciones técnicas y códigos internacionales aplicables a la fabricación de los productos metal mecánicos, planteando las medidas correctivas que aseguren la calidad de los trabajos, asimismo, efectuar las calibraciones de los equipos de inspección, medición, ensayos y herramientas. Artículo 563. Funciones Generales a. Efectuar el control de calidad de los procesos de producción y de los materiales antes, durante y al término de la ejecución de los trabajos a cargo del Departamento de Producción Metal Mecánica, a fin de evaluar el cumplimiento de la Especificación Técnica del Proyecto, códigos de fabricación del producto, Documentos de Contrato y/o Plan de Puntos de Inspección, comunicando a la División de Diseño las no conformidades encontradas a fin de que se tomen las medidas correctivas necesarias que aseguren la óptima calidad de los trabajos ejecutados; b. Ejecutar las acciones necesarias para mantener un grado de calidad aceptable de la producción, según los objetivos y políticas establecidos, con tendencia a la mejora continua; c. Elaborar y ejecutar el Plan de Puntos de Inspección para cada Proyecto; d. Verificar los resultados de ensayos físicos de materiales realizados por terceros y realizar las actividades de inspección dimensional y de ensayos no destructivos requeridos en cada proceso para el desarrollo de los proyectos; e. Efectuar el control y registro de los instrumentos y equipos utilizados en la inspección de los procesos de producción para la realización del producto, con el objetivo de minimizar las posibles mediciones con instrumentos fuera de los parámetros establecidos; f. Elaborar y ejecutar el Programa Anual de Calibración y/o Contraste de Equipos de Inspección, Medición, Ensayo y Herramientas, gestionando la tercerización de aquellas calibraciones que no pudieran ser realizadas en SIMA-CHIMBOTE; g. Inspeccionar que los productos adquiridos y los suministrados por los clientes cumplan los requerimientos de calidad exigidos por el Proyecto y conservar su trazabilidad; h. Reportar las no conformidades que se detecten en la etapa de Recepción de Materiales y durante los Procesos de Fabricación; i. Elaborar los procedimientos de soldadura, el Registro de Calificación del Procedimiento de Soldadura, Calificar Soldadores, Operadores de Soldadura y Apuntaladores; j. Gestionar la capacitación, calificación, certificación y recertificación del personal que realiza Ensayos No Destructivos, inspecciones de soldadura y gestionar la licencia individual de los operadores de equipos de Radiografía Industrial; - 227 - k. Elaborar el Dossier de Calidad de cada Proyecto; l. Plantear las mejoras necesarias de los procesos y métodos de producción para la optimización de la capacidad productiva, y, m. Supervisar y velar por el cumplimiento de la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; n. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. o. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. p. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. q. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 564. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Profesional Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de División Asistente de Producción Inspector Control de Calidad Técnico de Control de Calidad Técnico de Metrología UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 1 4 1 SCH - DM - División Metal Mecánica SCH - DM - División Metal Mecánica SCH - DM - División Metal Mecánica SCH - DM - División Metal Mecánica SCH - DM - División Metal Mecánica - 228 - Control de Calidad Control de Calidad Control de Calidad Control de Calidad Control de Calidad CODIGO 2DMM-CCM-000-01P 2DMM-CCM-000-02T 2DMM-CCM-000-03P 2DMM-CCM-000-04T 2DMM-CCM-000-05T Artículo 565. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-CCM-000-01P JEFE DE DIVISIÓN GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION CONTROL DE CALIDAD METAL MECANICA 571 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b c. 4. Jefe División Diseño y Desarrollo Metal Mecánica Jefe División Metal Mecánica Unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Asistente de Producción b. Inspector Control de Calidad Técnico de Metrología c. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planear, administrar, dirigir y evaluar las acciones de control para preservar y mejorar los niveles de calidad de los bienes y servicios ofrecidos al cliente por la Jefatura Departamento Producción coordinando interna y externamente. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, dirigir y controlar las actividades del personal a su cargo. b. Participar en la elaboración de presupuestos y contratos en lo que a calidad se refiere. c. Certificar la calidad de los trabajos inspeccionados y supervisados por la División durante el proceso productivo. d. Participar en las inspecciones realizadas por los inspectores de sociedades clasificadoras y/o Inspectores del cliente. e. Verificar la calidad de los materiales suministrados por el proveedor, cliente y/o talleres externos. f. Elaborar y ejecutar el programa anual de calibración y/o contraste de instrumentos, equipos de inspección, medición y ensayo, gestionando la calibración externa de instrumentos y equipos patrones. g. Dar conformidad a los registros de calidad de los procedimientos de soldadura. h. Suscribir el Protocolo de Inspección y/o Pruebas y Entregas con los representantes del Cliente o la Supervisión del Proyecto. i. Realizar y mantener la trazabilidad de las piezas críticas de los proyectos metal mecánicos. j. Realizar las gestiones para la calificación, certificación, en nivel II como mínimo de uno o más de sus Inspectores de Ensayos No Destructivos. k. Evaluar y calificar semestralmente al personal a su cargo. - 229 - l. Preparar, verificar, revisar y aprobar todas las pruebas o inspecciones requeridas por, AWS D1.1, normas de entidades clasificadoras u otro código aplicable en la realización del producto. m. Establecer métodos de inspección para la verificación de la calidad de los materiales y/o equipos adquiridos por la empresa. n. Supervisar y velar por el cumplimiento de la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; o. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). p. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. q. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. r. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. s. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 230 - CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-CCM-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCIÓN GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN CONTROL DE CALIDAD METAL MECANICA 571 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe División Control de Calidad Metal Mecánica a. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Otros unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión Controlar toda la documentación recibida y emitida de la División, manteniendo un registro actualizado de (memorandos, informes, hojas de coordinación, planillas de mano de obra, información técnica, registros de calidad, listas de materiales, reportes de inspección y otros ) 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener actualizada la correspondencia y los registros de calidad de los trabajos efectuados. b. Digitar memorandos, cartas, e informes de inspección que efectúa la División c. Mantener actualizado la información del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). d. Tramitar la documentación, para la capacitación y obtención de niveles de calificación del personal de la División. e. Emitir formatos y registros de la División f. Actualizar, seleccionar información de acuerdo a los documentos, en archivos correspondientes a la División, según disposiciones establecidas. g. Apoyar al Inspector y los Técnicos de Control de Calidad en la preparación de documentos h. Efectuar el control de útiles de oficina, materiales para uso en los trabajos de inspección de la producción. i. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; j. Cumplir con las normas del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato - 231 - CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-CCM-000-03P INSPECTOR CONTROL DE CALIDAD GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISION CONTROL DE CALIDAD METAL MECANICA 571 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de División Control de Calidad Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Técnico Control de Calidad FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Desarrollar e implementar el Programa de Control de Calidad para la realización del producto, identificando los problemas de Control de Calidad, proponiendo soluciones y verificando la solución de los problemas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar las actividades del personal, en coordinación con el Jefe de División Control de Calidad Metal Mecánica b. Formular el Plan de Puntos de inspección, para cada proyecto de construcción y/o reparación de estructuras metal mecánicas. c. Certificar la calidad de los trabajos inspeccionados y supervisados por la División durante todo el proceso productivo. d. Participar como apoyo en las inspecciones realizadas por los inspectores de sociedades clasificadoras y/o Inspectores del cliente, coordinando los ajustes y pruebas que sean necesarias. e. Dar conformidad a los registros de calidad de los procedimientos de soldadura. f. Participar en la calificación de soldadores de acuerdo a norma AWS D1.1 o entidad clasificadora. g. Participar en el Protocolo de Inspección y/o Pruebas y Entregas con los representantes del Cliente o de la entidad clasificadora. h. Realizar y mantener la trazabilidad de las piezas críticas de los proyectos de construcción. i. Participar en las pruebas e inspecciones requeridas con los códigos vigentes en la realización del producto, emitiendo los respectivos registros de calidad. j. Estudiar e interpretar planos y especificaciones técnicas del producto a fabricar y/o reparar k. Mantener actualizadas las matrices de Medio Ambiente y Salud Ocupacional. l. Preparar informes de las inspecciones, indicando los niveles de calidad alcanzados en las fabricaciones y reparaciones, certificando el nivel de calidad de los mismos. m. Participar en la formulación de normas y estándares de calidad - 232 - n. Aplicar las normas y códigos de entidades clasificadoras y/o evaluadoras en Ensayos no Destructivos, WPS, PQR. o. Inspeccionar de acuerdo a cada método de Ensayo no Destructivo. p. Apoyar en las inspecciones realizadas por los Inspectores de Sociedades Clasificadoras, coordinando los ajustes y pruebas necesarias. q. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; r. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO 9001; OHSAS 18001, ISO 14001); s. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 233 - CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-CCM-000-04T TECNICO CONTROL DE CALIDAD GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION CONTROL DE CALIDAD METAL MECANICA 571 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Inspector de Control de Calidad 2. COORDINA CON a. Otras áreas orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de inspección y control de calidad de materiales, trabajos y procesos en ejecución, a fin de que reúnan las especificaciones de calidad requeridas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar con el Jefe de la División y/o Inspector Control de Calidad el acopio de la información técnica relacionada con la realización del producto b. Analizar e interpretar planos, documentación técnica para realizar inspecciones y pruebas de control de calidad. c. Efectuar las Inspecciones y/o pruebas de control de calidad de acuerdo al Plan de Puntos de Inspección d. Participar en la toma de datos y efectuar inspecciones visuales para la ejecución de los programas de verificación, medición y análisis de los trabajos en las unidades que se encuentran en construcción y/o reparación, así como en los talleres de la División. e. Calibrar espesores de estructuras y otros, utilizando instrumentos adecuados de medición. f. Verificar las especificaciones de calidad, de los insumos, materiales, herramientas, equipos bienes en general a solicitud de la División de Almacén y/o de materiales suministrado por el cliente solicitados por el Jefe de Proyecto. g. Inspeccionar por muestreo el trazo y corte de piezas de acuerdo a lo indicado en el plano de corte. i. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones en el ámbito de su competencia. - 234 - CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-CCM-000-05T TECNICO DE METROLOGÍA GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISION CONTROL DE CALIDAD METALMECÁNICA 571 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Control de Calidad Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar y efectuar las calibraciones de los EIME que afecten a la calidad de los servicios brindados y realizar estadísticas del cumplimiento del Plan de Calibración Anual, teniendo en consideración las especificaciones de la Norma ISO – 9001. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Elaborar los programas de calibración de acuerdo a la periodicidad que corresponda. b. Calibrar los equipos de medición, inspección y ensayo (EIME), de acuerdo a las Instrucciones de Trabajo. c. Verificar las condiciones ambientales del área de trabajo antes de la calibración. d. Custodiar, almacenar y proteger los equipos e instrumentos, los patrones en lugares controlados y en condiciones recomendables de temperatura, humedad y libres de polvo. e. Elaborar los certificados de calibración de los EIME calibrados. f. Cumplir la Directiva de Gestión de Almacenes vigente, dentro del ámbito de su competencia; g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) h. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 235 - DIVISIÓN METAL MECANICA Artículo 566. Misión Ejecutar los proyectos metal mecánicos encomendados al Departamento de Producción Metal Mecánica, de acuerdo a la documentación técnica del proyecto, a especificaciones técnicas y estándares de calidad requeridas por los clientes, velando por un adecuado empleo de la capacidad instalada. Artículo 567. Funciones Generales a. Programar, dirigir, ejecutar y controlar las actividades de los procesos de fabricación y otros trabajos asignados en la línea de negocio de estructuras metal mecánicas, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección, normas, procedimientos e instrucciones aplicables, velando por la utilización eficiente de los recursos disponibles y porque se realicen en forma segura y no generando impactos al medio ambiente; b. Evaluar las necesidades de personal, equipos, herramientas y materiales, haciendo las previsiones del caso, a fin de aprovisionarse idónea y oportunamente para el logro de el cumplimiento de los compromisos de producción; c. Evaluar y gestionar la tercerización de los procesos o trabajos necesarios para el cumplimiento de los plazos estipulados; d. Efectuar el control de la ejecución de los trabajos asignados a proveedores de servicios de procesos de fabricación; e. Velar por el empleo adecuado de los recursos disponibles y asignados, verificando la operatividad del equipamiento e infraestructura; f. Coordinar y gestionar acciones de mantenimiento, mejoramiento y modernización de las máquinas, equipos y herramientas asignados a la División, a fin de garantizar el cumplimiento de los proyectos y trabajos asignados; g. Mantener informado al Jefe del Departamento de Producción Metal Mecánica sobre el estado en que se encuentran los proyectos, así como las observaciones y recomendaciones al respecto; h. Recomendar mejoras en los procedimientos de trabajo, a fin de minimizar costos y alcanzar mayores niveles de productividad y competitividad, así como dirigir su implementación a fin de elevar la calidad y la optimización del empleo de los recursos asignados; i. Supervisar el cumplimiento de las medidas preventivas y correctivas relacionadas a seguridad, salud ocupacional y preservación del medio ambiente; j. Velar por la capacitación y desarrollo del personal de los talletres, de acuerdo con los niveles de competencia; y, k. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. - 236 - l. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. m. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. n. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. Artículo 568. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL CODIGO Profesional Jefe de División(2) 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-01P Técnico Asistente de Producción 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-02T Técnico Maestro Pañolero 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-03T 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-04T 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-05T 1 SCH - DM - División Metal Mecánica 2DMM-DMC-000-06T Técnico Técnico Técnico Técnico Maniobrista de Patio Maestro Maniobrista de Patio Maestro Operador de Maquinaria Pesada (2) Puesto de Confianza - 237 - Artículo 569. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-01P JEFE DE DIVISION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL DIVISIÓN METAL MECÁNICA 581 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Jefe Departamento de Producción Metal Mecánica. 2. COORDINA CON a. b. Jefes de Oficinas Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Asistente de Producción b. Jefe de Taller de Fabricaciones Metal Mecánicas Jefe Taller Tratamiento de Superficies Jefe Taller de Mecánica. Técnico Maniobrista de Patio Maestro Pañolero c. d. e. f. 4. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Administrar la ejecución de los procesos de fabricación de la línea de negocio Estructuras Metal Mecánicas referidas a puentes, tuberías, compuertas y toda estructura metal mecánica de acuerdo a la información técnica, requerimiento del cliente y cronogramas de fabricación. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planear, dirigir y controlar las actividades de los procesos de fabricación y otros asignados en la línea de negocio estructuras metal mecánicas. b. Organizar, dirigir y controlar las actividades de los responsables de los procesos a su cargo. c. Asignar a los responsables de los procesos a su cargo la información y/o documentación necesaria para el cumplimiento de sus funciones. d. Revisar los planos, especificaciones técnicas, etc. Recibido de la División de Diseño y Desarrollo Metal Mecánica, así como de solicitar información complementaria cuando sea necesario. e. Dirigir la ejecución de todos los proyectos de fabricaciones metálicas, verificando el cumplimiento de las especificaciones técnicas. f. Evaluar los procedimientos de trabajo, y proponer mejoras a fin de alcanzar mejores niveles de productividad. - 238 - g. Evaluar las necesidades de personal, equipos y materiales, haciendo las previsiones del caso, a fin de aprovisionarse oportunamente para el cumplimiento de los proyectos. h. Disponer la evaluación técnica del personal postulante para su contratación, de acuerdo a los requerimientos ejecutados. i. Solicitar, coordinar y disponer el control de la ejecución de los trabajos asignados a proveedores de servicios de procesos de fabricación. j. Establecer y verificar que los objetivos e indicadores de gestión de sus procesos sean concordantes con los objetivos de la Jefatura del Departamento Metal Mecánica. k. Proponer y/o modificar e implementar los procedimientos e instrucciones de trabajo de los procesos a su cargo. l. Proponer las necesidades de capacitación del personal a su cargo. m. Valorar y evaluar el desempeño de los procesos, subprocesos, actividades, etc. Que se encuentran bajo su responsabilidad, y promover la mejora de los mismos. n. Proponer a la Jefatura Departamento Metal Mecánica las inversiones necesarias en infraestructura y equipamiento. o. Brindar soporte en la implementación y mantenimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) que le sean aplicables. p. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. q. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. r. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. s. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. t. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de Departamento de Producción Metal Mecánica. - 239 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN METAL MECÁNICA 581 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b. Jefes de Taller Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las actividades administrativas, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos de su área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingrese o egrese de la Jefatura División Metal Mecánica. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificados y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Generar u emitir planillas de mano de obra, vale de materiales y solicitud de materiales. e. Atender a las personas que deseen entrevistarse con el Jefe de la División Metal Mecánica. f. Solicitar, distribuir y controlar el abastecimiento de materiales, útiles de oficina, de acuerdo a las necesidades de la Jefatura. g. Velar por el orden y buena presentación de los ambientes de la Jefatura de la División. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 240 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-03T MAESTRO PAÑOLERO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN METAL MECÁNICA 546 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe División Metal a. Unidades Orgánicas en Mecánica el ámbito de su competencia. 4. 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar el almacenamiento de máquinas, herramientas y equipos, realizando su distribución y control de acuerdo a los procedimientos e instrucciones establecidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Emitir las solicitudes de materiales por máquinas, herramientas, equipos e instrumentos para las áreas de producción y para las áreas de apoyo. b. Recepcionar, clasificar, distribuir y almacenar las máquinas herramientas y equipos asignados a todas las áreas que lo soliciten c. Efectuar la codificación de los activos nuevos que se adquieran. d. Proporcionar en calidad de préstamo las herramientas, equipos y otros, exigiendo su oportuna devolución de acuerdo a los procedimientos establecidos. e. Mantener debidamente preservados y acondicionados los equipos, materiales y herramientas bajo su responsabilidad f. Realizar inventarios parciales a fin de conocer las existencias e informar al jefe inmediato de las novedades encontradas y apoyar en el inventario de activos programados por Control Patrimonial. g. Tramitar la baja de activos y efectuar el internamiento de los activos dados de baja, de acuerdo a los procedimientos establecidos h. Mantener un stock adecuado de equipos, herramientas e implementos consumibles para garantizar un eficiente suministro a las áreas. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. - 241 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-04T TECNICO MANIOBRISTA DE PATIO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO DIVISIÓN METAL MECÁNICA 584 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE 2. COORDINA CON a. Jefe División Metal Mecánica a b 4. Maestro Maniobrista de Patio Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. b. Maestro Maniobrista de Patio Maestro Operador de Maquinaria Pesada FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, coordinar y supervisar las maniobras en apoyo a los procesos de fabricación, mantenimiento de proyectos de metal mecánica en forma adecuada, segura y en los tiempos indicados. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Coordinar, distribuir, dirigir, supervisar y/o ejecutar los trabajos de maniobras solicitados por los responsables del proceso de fabricación, de acuerdo a la disponibilidad de recursos y prioridades asignadas. b. Instruir al grupo de maniobras, a fin de que los trabajos sean realizados sin riesgos y dentro de los plazos establecidos, asimismo orientar a los operadores en el manejo de las maquinarias. c. Verificar diariamente la operatividad de las maquinar y herramientas de maniobras y solicitar lo necesario para el cumplimiento de los trabajos encomendados. d. Verificar los trabajos efectuados en mantenimiento preventivo y correctivos de los equipos y maquinarias (grúas, montacargas y cargadores frontales) e. Dirigir el acarreo de material de los almacenes a las áreas de trabajo, a través de grúas, montacargas y cargadores frontales. f. Mantener informado al Jefe de la División Metal Mecánica de todos los acontecimientos ocurridos, respecto a los trabajos de su competencia. g. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). h. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefe. - 242 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-05T MAESTRO MANIOBRISTA DE PATIO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO DIVISIÓN METAL MECÁNICA 584 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE Técnico Maniobrista Patio 4. 2. COORDINA CON a. Maestro Operador de Maquinaria Pesada 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar maniobras para el traslado y/o instalación de materiales, equipos, maquinarias, etc. de acuerdo a indicaciones de su Jefatura. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Ejecutar las labores de manipuleo y maniobras mediante la operación de grúas, montacargas, herramientas y otros implementos que se asignen b. Verificar diariamente la operatividad de las máquinas y herramientas de maniobras, informando a su jefe sobre los problemas encontrados. c. Hacer uso adecuado de las máquinas, herramientas e implementos de trabajo que se le asignen d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) e. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa f. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 243 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-000-06T MAESTRO OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA CLASIFICACIÓN GENERAL TECNICO UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS DIVISIÓN METAL MECÁNICA 584 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico Maniobrista Patio 2. COORDINA CON a. Maestro Maniobrista Patio 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Operar los vehículos de carga para el traslado y/o instalación de materiales, equipos, maquinarias, etc. De acuerdo a indicaciones de su jefatura, observando las reglas de funcionamiento y conservación de las maquinarias asignada. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Revisar diariamente su máquina para que el momento de operar reúna los requisitos necesarios, como aceite, petróleo, agua, llantas, batería, etc. b. Verificar que el mantenimiento preventivo de la maquinaria sea cumplido c. Operar la Máquina asignada y ejecutar las maniobras que se le asignen guiándose del maestro maniobrista patio asignado. d. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). e. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa f. Informar a su jefe inmediato de los problemas presentados y de las herramientas o implementos que requieren ser reemplazados g. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 244 - TALLER MECÁNICA NAVAL X-37 Artículo 570. Misión Ejecutar las actividades de mecanizado de piezas en los Proyectos Metal Mecánicos y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica y las directivas recibidas de la Jefatura de División Metal Mecánica, velando por el empleo adecuado de los recursos disponibles. Artículo 571. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de mecanizado de piezas en los proyectos de fabricación de estructuras metal mecánicas y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de mecanizado de piezas y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Metal Mecánica del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: f. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; g. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, h. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. i. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 245 - j. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. k. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. Artículo 572. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL CARGO ESTRUCTURAL UNIDAD ORGANICA TOTAL Profesional Jefe de Taller 1 Técnico Asistente de Producción 1 Técnico Técnico de Maquinado 1 Técnico Maestro Maquinado 1 SCH - DM Naval X-37 SCH - DM Naval X-37 SCH - DM Naval X-37 SCH - DM Naval X-37 - 246 - - DM - Taller de Mecánica - DM - Taller de Mecánica - DM - Taller de Mecánica - DM - Taller de Mecánica CODIGO 2DMM-DMC-X37-01P 2DMM-DMC-X37-02T 2DMM-DMC-X37-03T 2DMM-DMC-X37-04T Artículo 573. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X37-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER MECÁNICA NAVAL - X37 583 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Jefes de Proyectos b. Jefes de Taller c. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. b. Técnico Maquinado Asistente de Producción FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir, y controlar los trabajos de confección de piezas de acuerdo a las programaciones, información técnica y directivas de la Jefatura de División Metal Mecánica, a fin de que se realicen con eficiencia y eficacia. 5. a. b. c. d. e. f. g. h. i. j. k. FUNCIONES ESPECIFICAS Evaluar, programar, organizar y controlar la ejecución de los trabajos de maquinado, de acuerdo a los cronogramas de ejecución y las directivas impartidas por el Jefe de División Revisar la información técnica y el cronograma de ejecución, formulando las observaciones y recomendaciones necesarias. Informar a su jefe inmediato de los tipos de mecanizados y procesos que deben cumplirse acorde con la información técnica. Preparar los informes técnicos de los trabajos en base a la normas de calidad establecida indicando los problemas encontrados y presentando alternativas de solución. Administrar eficientemente la mano de obra asignada, buscando la optimización de las mismas, mediante la reducción de tiempos de ejecución y movimientos. Administrar y controlar el buen empleo de las máquinas, equipos, herramientas y materiales asignados. Mantener informado a la Jefatura de la División Metal Mecánica las necesidades de equipos, herramientas, materiales y consumibles que son necesarios para el cumplimiento de las necesidades asumidas. Supervisar y asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). Verificar y evaluar el desempeño de los procesos a su cargo, mediante los indicadores de Gestión. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 247 - l. m. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. - 248 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X37-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE MECÁNICA NAVAL X-37 583 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe Taller de Mecánica 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a a Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar las actividades administrativas, orientando sus esfuerzos al cumplimiento de los objetivos de su área. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recepcionar, clasificar, registrar y tramitar los documentos y correspondencia que ingrese o egrese del Taller. b. Mantener el archivo de la correspondencia debidamente clasificados y en buen estado de conservación. c. Efectuar el seguimiento y control de todos los documentos, informando de los asuntos pendientes de solución. d. Generar u emitir planillas de mano de obra, vale de materiales y solicitud de materiales. e. Tramitar el abastecimiento de los materiales para los proyectos. f. Mantener actualizados los registros de calidad de los trabajos efectuados g. Hacer uso adecuado de los materiales y equipos que le sean asignados. h. Digitar Memos, Informes, Cartas, Formatos, Registro de calidad, indicadores de gestión y documentación emitida por el Jefe de Taller i. Apoyar a los Supervisores en la preparación y emisión de documentos. j. Cumplir con las normas de las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Otras funciones en el ámbito de su competencia que le asigne su jefe. - 249 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X37-03T TECNICO DE MAQUINADO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL - X37 583 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller Mecánica 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. Maestro Maquinado FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar y ejecutar los trabajos con eficiencia y eficacia los trabajos de maquinado de piezas impartiendo las instrucciones necesarias a fin de optimizar el empleo de los recursos humanos y materiales. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal en la ejecución de los trabajos de mecanizado, a fin de que estos sean ejecutados con la mayor calidad informando luego al Jefe de Taller. b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar los materiales y los componentes semi procesados de las otras áreas de producción para el proceso de mecanizado, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. d. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. h. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. i. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 250 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X37-04T MAESTRO DE MAQUINADO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER MECÁNICA NAVAL - X37 583 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico de Maquinado 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. No ejerce Supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar los trabajos de acuerdo a su especialidad, respetando los parámetros de calidad establecidos y velando por el cumplimiento de los tiempos programados en los trabajos que le son asignados 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Interpretar los planos y croquis y efectuar las inspecciones técnicas previas necesarias relativos a los trabajos de mecanizado a realizar b. Tornear elementos de fijación, roscados, pernos, espárragos, tornillos, pines, seguros, arandelas y otros c. Ejecutar los trabajos de mecanizado de los materiales y componentes del proceso de fabricación, de acuerdo a l información técnica y las indicaciones de su jefatura d. Mantener en buen estado de conservación, operatividad y limpieza de los equipos y herramientas asignados. e. Colaborar en la implementación de nuevos métodos de trabajo que permitan optimizar los procesos utilizados. f. Cumplir con las Normas y Procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignadas por su Jefe. - 251 - TALLER TRATAMIENTO DE SUPERFICIES METAL MECANICA X 90 Artículo 574. Mision Planear, organizar, ejecutar, supervisar y controlar las actividades de tratamiento de superficie de las estructuras metálicas de los proyectos Metal Mecánicos y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica y directivas recibidas de la Jefatura de División Metal Mecánica, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados. Artículo 575. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de tratamiento de superficie, asignados por la División Metal Mecánica, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente;; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de tratamiento de superficie y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Metal Mecánica del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: f. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; g. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, h. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. i. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. - 252 - j. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. k. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. Artículo 576. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Taller Técnico Arenador Pintor Maestro Arenador Pintor UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 2 SCH - DM - DM - Taller de Tratamiento de Superficies Metal Mecánica X-90 SCH - DM - DM - Taller de Tratamiento de Superficies Metal Mecánica X-90 SCH - DM - DM - Taller de Tratamiento de Superficies Metal Mecánica X-90 - 253 - CODIGO 2DMM-DMC-X90-01P 2DMM-DMC-X90-02T 2DMM-DMC-X90-03T Artículo 577. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X90-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES METAL MECÁNICAS X-90 582 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. b. Jefes de Proyectos Jefes de Otros Talleres 3. SUPERVISA A a. Técnico Arenador Pintor FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir, programar, coordinar y supervisar con eficacia, y eficiencia los trabajos de arenado y pintado, impartiendo las instrucciones necesarias, a fin de optimizar recursos y mano de obra, de acuerdo a programaciones información técnica y directivas del Jefe inmediato. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Recibir información para luego revisar y formular las observaciones que crea conveniente a su jefe inmediato, recibiendo de este la orden para el inicio de los trabajos. b. Programar sus actividades de acuerdo a cronogramas, especificaciones técnicas y directivas recibidas de la División Metal Mecánica para luego asignar los trabajos al personal a su cargo o el de contratistas y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar y verificar el aspecto físico de los componentes recibidos. d. Optimizar el buen empleo de las maquinas, herramientas, equipos y materiales asignados a cada trabajo. e. Sugerir alternativas o mejoras para los diferentes trabajos que se ejecutan en el Taller. f. Coordinar con las demás áreas a fin de obtener recursos e información necesarias para el desarrollo de sus funciones. g. Entrevistar y evaluar al personal de terceros necesarios para cubrir la cobertura solicitada por el área. h. Coordina con el área respectiva a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y para la toma de acciones correctivas de mantenimiento. i. Controlar el proceso de arenado y pintado en coordinación con el área de Control de calidad, las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen en el taller. j. Evaluar con su jefatura acciones para eliminar las causas de no conformidades potenciales k. Velar por la seguridad física de los trabajadores, equipos y materiales asignados al taller. l. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). - 254 - m. Mantener informado al Jefe de la División Metal Mecánica acerca de sus actividades y de los problemas que afecten al cumplimiento de sus funciones. n. Realizar el requerimiento de herramientas, equipos, repuestos, insumos y mano de obra de acuerdo a necesidades de producción efectuando el seguimiento respectivo. o. Verificar el cumplimiento de las metas a través de sus indicadores de gestión. p. Evaluar el desempeño del personal a su cargo, que participa en el proceso productivo. q. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. r. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. s. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. t. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. u. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. - 255 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X90-02T TECNICO ARENADOR PINTOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES METAL MECÁNICA X-90 582 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. Depende de a. 4. Jefe de Taller Tratamiento de Superficies Metal Mecánicas 2. Coordina con a. b. Técnicos. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. Supervisa a a. Maestro Arenador Pintor FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Coordinar, supervisar y ejecutar los trabajos de arenado y pintado de superficies metálicas en proyectos de construcciones y reparaciones, de acuerdo a los requerimientos y especificaciones técnicas establecidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Verifica y registrar las condiciones ambientales antes de iniciar las actividades de arenado y pintado. b. Supervisar la ejecución del arenado de superficies metálicas así como el control de la aplicación del plan de pintura en las superficies metálicas en los procesos de reparaciones y/o construcciones. c. Controlar la limpieza del fondo, así como la carena del casco en los procesos de reparaciones de embarcaciones. d. Velar por la operatividad y buen mantenimiento de las máquinas y equipos del taller. e. Supervisa la correcta ejecución de los trabajos con instrumentos calibrados. f. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos de su especialidad g. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad y en los tiempos preestablecidos. h. Recepcionar y verificar el aspecto físico de los componentes recibidos. i. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales, así como también equipos y herramientas, cuidando que estos se mantengan operativos j. Supervisar las actividades asignadas, según información técnica e instrucciones del Jefe de Taller. k. Informar a su jefe inmediato las novedades ocurridas en su trabajo asi como la presencia de productos no conformes a fin de efectuar las correcciones del caso. l. Velar por la seguridad física de los trabajadores, equipos y materiales asignados al taller. - 256 - m. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). n. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. o. Otras funciones en el ámbito de su competencia. - 257 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X90-03T MAESTRO ARENADOR PINTOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE TRATAMIENTO DE SUPERFICIES METAL MECÁNICA x-90 582 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico Arenador Pintor 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Efectuar los trabajos de arenado y pintado de los componentes con eficacia y eficiencia, de acuerdo a lo detallado en la información técnica y las indicaciones de su Jefe inmediato. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Preparar el Área asignada para ejecutar el arenado y pintado de los componentes efectuando las maniobras correspondientes. b. Efectuar el arenado y pintado de los componentes del proceso de fabricación, de acuerdo a la fecha de aplicación de pintura y a las indicaciones de su Jefatura. c. Evitar los desperfectos de aplicación y desperdicio de materiales. d. Verificar las buenas condiciones de la superficie a pintar, evitando los defectos de aplicación y desperdicios en la aplicación de pintura. e. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas necesarios para el trabajo encomendado. f. Cumplir en el tiempo y con la calidad requerida los trabajos asignados por su Jefatura. g. Mantener en buen estado de conservación y limpieza las maquinarias, equipos y herramientas a si cargo, cuidando que estos se mantengan operativos. h. Cumplir con las normas de las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). i. Dar cumplimiento a las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia. - 258 - TALLER FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 Artículo 578. Misión Efectuar las actividades de corte, calderería y soldadura en los proyectos de construcción, modificación estructural y reparación naval y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica y directivas recibidas de la Jefatura de la División Astillero, velando por el empleo adecuado de los recursos asignados. Artículo 579. Funciones Generales a. Planificar, organizar, ejecutar y controlar en coordinación con el Jefe de Proyecto y áreas de apoyo, los trabajos de Calderería y Soldadura en proyectos y/o trabajos de Reparación, Modificación y Construcción Naval y otros trabajos asignados, de acuerdo a la información técnica, cronograma de fabricación, plan de puntos de inspección e instrucciones aplicables, verificando su realización en forma segura y que no generen impactos al medio ambiente; b. Evaluar y solicitar la contratación de servicios de terceros para los trabajos de Calderería, Soldadura y Ensamble y controlar la ejecución de los trabajos realizados por terceros; c. Efectuar los requerimientos de equipamiento, de mano de obra y de capacitación del personal necesarios y adecuados para la realización de los trabajos; d. Dar cumplimiento al cronograma de ejecución de trabajos, procedimientos e instrucciones establecidos en el Sistema de Gestión Integrada y mantener informado a la Jefatura de División Astillero del avance y problemas presentados en la ejecución de los proyectos; e. Velar por el uso adecuado y eficiente de la mano de obra, equipamiento y materiales asignados al Taller: f. Velar por el buen estado y adecuado funcionamiento del equipamiento e infraestructura; g. Proponer las mejoras necesarias en la optimización de procesos y recursos asignados, efectuando su implementación para elevar la calidad y/o productividad; y, h. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. i. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. j. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. k. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. - 259 - Artículo 580. Cargos Estructurales CLASIFICACIÓN GENERAL O GRUPO OCUPACIONAL Profesional Técnico Técnico CARGO ESTRUCTURAL Jefe de Taller Asistente de Producción Supervisor de Calderería 1 1 1 Técnico Técnico Calderero 3 Técnico Maestro Calderero 7 Técnico Técnico Maestro Operador de Grúa Puente Supervisor de Soldadura UNIDAD ORGANICA TOTAL 1 1 Técnico Técnico Soldador 2 Técnico Maestro Soldador 4 Técnico Supervisor de Habilitado 1 Técnico Técnico Oxigenista 1 Técnico Maestro Oxigenista 2 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 SCH - DM - DM - Taller Fabricaciones Metal Mecánica X-40 - 260 - CODIGO de de de de de de de de de de de de 2DMM-DMC-X40-01P 2DMM-DMC-X40-02T 2DMM-DMC-X40-03T 2DMM-DMC-X40-04T 2DMM-DMC-X40-05T 2DMM-DMC-X40-06T 2DMM-DMC-X40-07T 2DMM-DMC-X40-08T 2DMM-DMC-X40-09T 2DMM-DMC-X40-10T 2DMM-DMC-X40-11T 2DMM-DMC-X40-12T Artículo 581. Hojas de Identificación de Puestos CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-01P JEFE DE TALLER CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS PROFESIONAL TALLER DE FABRICACIONES METAL MECANICAS X40 585 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe División Metal Mecánica 2. COORDINA CON 3. SUPERVISA A a. Jefe de Proyecto a. Supervisor: - De Calderería - De Soldadura - De Habilitado b. Supervisores de Taller b. Asistente de producción c. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Planificar, organizar, dirigir y controlar los trabajos de calderería y soldadura en una reparación modificación y/o construcción naval y construcciones metal mecánica, cumpliendo los estándares de calidad exigido por el cliente. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar a través de los Supervisores, la ejecución de los trabajos de calderería y soldadura que sean asignados a los contratistas. b. Asignar trabajos, en coordinación con los Supervisores, a los Técnicos responsables de los trabajos de Calderería y Soldadura en las reparaciones, construcciones y modificación estructural. c. Controlar, a través de los Supervisores, que los trabajos sean efectuados de acuerdo a la información técnica (planos, especificaciones técnicas, tolerancias, etc.) d. Informar, en forma permanente, al Jefe División Metal Mecánica de los avances de los trabajos asignados. e. Planificar, organizar, dirigir y controlar las acciones para la mejora continua del Taller. f. Autorizar, mediante firma, el formato “Autorización Préstamo de Equipos y Herramientas” para la entrega de los activos, herramientas menores y consumibles, a los trabajadores a su cargo. g. Autorizar, los vales de materiales para el retiro de almacén previo aprovechamiento, en casos de aceros, de los sobrantes en custodia del Taller. - 261 - h. Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimiento del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001) i. Velar por la competencia e idoneidad del personal a su cargo, la preservación del conocimiento y el relevo generacional en el área de responsabilidad. j. Establecer en las actividades que conduce y/o participa criterios de autocontrol concurrentes con la normativa vigente, que fortalezcan y contribuyan el mejoramiento continuo y conlleven al eficiente empleo de los recursos de la Empresa. k. Identificar, evaluar y controlar los riesgos inherentes a las actividades que realiza o procesos que interviene en la empresa, a fin de establecer controles internos para minimizarlos y de ser posibles eliminarlos. l. Otras funciones propias de su competencia que le asigne el Jefe de la División Metal Mecánica. - 262 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-02T ASISTENTE DE PRODUCCION CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS X-40 585 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller de Fabricaciones Metal Mecánicas 2. COORDINA CON a. 3. SUPERVISA A Unidades Orgánicas en el a. ámbito de su competencia No ejerce Supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Controlar la documentación recibida y emitida manteniendo un registro de los mismos (memorandos, hojas de coordinación, procedimientos de calidad, instrucciones de trabajos, información técnica, registros de calidad, etc.) 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Mantener actualizados los registros de calidad de los trabajos efectuados. b. Digitar, generar y tramitar las planillas de mano de obra normal y sobretiempo. c. Generar permisos, comisiones de trabajo d. Generar listados de materiales y vales. e. Cuadro de utilización de mano de obra con cargo a OT. f. Cumplir con la normas de Norma y Procedimiento del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). g. Digitar memos, informes, cartas y documentación emitida por el Jefe de Taller. h. Digitar planillas de registro de calidad i. Mantener al día y adecuadamente organizado los archivos del Jefe de Taller. j. Hacer uso adecuado de los equipos y materiales que sean asignados. k. Apoyar a los supervisores en la preparación y emisión de documentos. l. Otras funciones de su competencia que le sean asignadas por su jefe inmediato. - 263 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-03T SUPERVISOR DE CALDERERIA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 586 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller Fabricaciones Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Técnico Calderero b. Maestro Operador de Grúa Puente FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y supervisar que el desarrollo de los trabajos que sean ejecutados por personal del taller o por contratistas se realice de acuerdo a la programación, información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) y directivas de su jefe inmediato, disponiendo, en caso sea necesario, las acciones correctivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, supervisar, dirigir y controlar las labores de ensamble de las piezas y componentes, el premontaje y las pruebas de funcionamiento y el embalaje de acuerdo a la información técnica y las directivas impartidas por el Jefe de Taller. b. Programar, distribuir y supervisar la ejecución de los trabajos realizados por personal del taller o por terceros, de acuerdo a los cronogramas establecidos. c. Revisar la información técnica y formular las observaciones que sean necesarias para optimizar la ejecución de los trabajos. d. Administrar la mano de obra asignada, proponiendo las mejoras necesarias en los métodos de trabajo. e. Verificar el empleo óptimo de máquinas, herramientas, equipos y materiales asignados. f. Supervisar el embalaje y la entrega al cliente de los productos terminados, en coordinación con la División de Programación y Control Producción y otros supervisores. g. Mantener informado al Jefe de Taller acerca de sus actividades y de los problemas que afecten el cumplimiento de sus funciones y de los plazos establecidos. h. Coordinar a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y en la ejecución de acciones correctivas. i. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de control de calidad para las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen. j. Valorar el desempeño de los procesos bajo su responsabilidad. - 264 - k. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa l. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). m. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 265 - CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-04T TECNICO CALDERERO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 586 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Supervisor de Calderería 2. COORDINA CON a. Otras Unidades en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Maestro Calderero FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y ejecutar con eficacia y eficiencia los trabajos de ensamble, premontaje y pruebas, impartiendo las instrucciones necesarias al personal a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos encomendados b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar los materiales, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. d. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. h. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. i Supervisar los procesos de ensamble, pre montaje, pruebas y despacho de los componentes, según información técnica e instrucciones recibidas. j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. l. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe - 266 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-05T MAESTRO CALDERERO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS 586 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico Calderero 2. COORDINA CON a. 3. SUPERVISA A Unidades Orgánicas en el a. ámbito de su competencia No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar con eficiencia y eficacia los trabajos de trazado, ensamble, pre montaje y pruebas de componentes, de acuerdo a la información técnica e instrucciones recibidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Interpretar los planos y los croquis relativos a los trabajos de corte y ensamble de elementos a realizar. b. Ejecutar el trazado, corte, ensamble, pre montaje, prueba y despacho de los componentes del proceso de fabricación, según información técnica e indicaciones de su jefatura. c. Operar las máquinas y equipos en los diferentes procesos (rola, plegadora, enderezadora, máquina de soldar y otros. d. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas asignados. e. Cumplir en el tiempo y con la calidad requerida los trabajos asignados. f. Mantener en buen estado de conservación, operatividad y limpieza las maquinarias, equipos y herramientas a su cargo. g. Mantener informado al Técnico responsable acerca de sus actividades y de los problemas presentados. h. Utilizar los implementos de seguridad cuidando su integridad personal. En caso de falta por pérdida, rotura u otra razón, solicitada al pañolero en forma inmediata. i. Asistir a los cursos de capacitación para mejorar su nivel de competencia. j. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecido por la empresa. k. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). l. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 267 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-06T MAESTRO OPERADOR DE GRUA PUENTE CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS x40 586 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller de Fabricaciones Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Técnicos del Taller X-40 b. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Operar la grúa puente con eficacia y eficiencia, observando las reglas de funcionamiento y conservación de los equipos instalados, realizando el traslado de los materiales en apoyo a las actividades del taller. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Revisar diariamente la operatividad de la grúa en los sistemas eléctricos y mecánicos, asimismo revisar el estado de los cables y poleas b. Operar la grúas puente, ejecutando maniobras, tales como mover caballetes, levantar y transportar planchas, componentes en proceso y terminados y en general todo el material dentro del área de producción. c. Utilizar adecuadamente la grúa puente, así como los estrobos y otros aditamentos necesarios para el trabajo encomendado. d. Informar al Técnico de Calderería las dificultades encontradas para el desarrollo de sus actividades e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). f. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. g Otras funciones en el ámbito de su competencia. - 268 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-07T SUPERVISOR DE SOLDADURA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS x40 587 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller Fabricaciones Metal Mecánica 2. COORDINA CON a. Supervisores del Taller b. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. Técnico Soldador FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y supervisar que el desarrollo de los trabajos de soldadura ejecutados ya sea por personal del taller o por contratistas, a fin de que se realice de acuerdo a la programación, información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) y directivas de su jefe inmediato, disponiendo, en caso sea necesario, las acciones correctivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, supervisar, dirigir y controlar los trabajos de soldadura asignados por el Jefe de taller o Supervisores de Taller, de acuerdo a la información técnica y las directivas impartidas por el Jefe de Taller. b. Programar, distribuir y supervisar la ejecución de los trabajos realizados por personal del taller o por terceros, de acuerdo a los cronogramas establecidos. c. Revisar la información técnica y formular las observaciones que sean necesarias para optimizar la ejecución de los trabajos. d. Administrar la mano de obra asignada, proponiendo las mejoras necesarias en los métodos de trabajo. e. Verificar el empleo óptimo de máquinas, herramientas, equipos y materiales asignados. f. Coordinar con el Jefe de Taller los requerimientos de herramientas, equipos, máquinas, materiales y mano de obra, ejecutando el seguimiento respectivo. g. Informar a su jefe inmediato de los tipos de soldadura y procesos que deben emplearse, acorde con la información técnica. h. Orientar técnicamente al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos, para que estos se realicen de manera eficiente. i. Preparar informes técnicos de los trabajos realizados en la base a las normas de calidad establecidas, indicando problemas encontrados en la realización de los trabajos y presentando alternativas de solución. - 269 - j. Coordinar a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y en la ejecución de acciones correctivas. k. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de control de calidad para las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen. l. Valorar el desempeño de los procesos bajo su responsabilidad. m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa n. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). o. Otras funciones en el ámbito de su competencia asignadas por su jefe. - 270 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-08T TECNICO SOLDADOR CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TÉCNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 587 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Supervisor de Soldadura 2. COORDINA CON a. Técnicos del Taller b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Maestro Soldador FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y ejecutar con eficacia y eficiencia los trabajos de soldadura, impartiendo las instrucciones necesarias al personal a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos encomendados b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar los materiales, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. d. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. h. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. i Supervisar los procesos de soldadura, según información técnica e instrucciones recibidas. j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. l. Otras funciones que le asigne su jefatura en el ámbito de su competencia. - 271 - CÓDIGO NOMBRE DEL PUESTO 2DMM-DMC-X40-09T MAESTRO SOLDADOR GRUPO OCUPACIONAL ÁREA DE TRABAJO CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 587 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. Técnico Soldador 4. 2. COORDINA CON a. Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Realizar trabajos de soldadura para unir piezas de las estructuras metal mecánicas, siguiendo las especificaciones técnicas que se requieren este tipo de trabajos y las indicaciones impartidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Controlar el uso adecuado de los recursos (humano, materiales, máquinas y equipos); tomando, en caso sea necesario, las acciones correctivas necesarias a fin de cumplir con lo establecido. b. Informar, en forma permanente, al Técnico Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. c. Presentar al Técnico Supervisor, en forma oportuna, la programación del personal en horario normal y sobretiempo. d. Mantener actualizados, permanentemente, los registros de los trabajos a cargo. e. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). f. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. g. Controlar el uso adecuado de los recursos (humano, materiales, máquinas y equipos); tomando, en caso sea necesario, las acciones correctivas necesarias a fin de cumplir con lo establecido. h. Informar, en forma permanente, al Técnico Supervisor y/o Jefe de Taller los avances de los trabajos asignados. i. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). j. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. k. Otras funciones que le asigne su jefatura en materia de su competencia. - 272 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-10T SUPERVISOR DE HABILITADO CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICA X-40 588 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Jefe de Taller Fabricaciones Metal Mecánicas 2. COORDINA CON a. Inspectores de Control de Calidad b. Otras Unidades Orgánicas en el ámbito de su competencia. 3. SUPERVISA A a. Técnico Trazador Oxigenista FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Dirigir y supervisar que el desarrollo de los trabajos de habilitado que sean ejecutados por personal del taller o por contratistas se realice de acuerdo a la programación, información técnica (planos, especificaciones, tolerancias, etc.) y directivas de su jefe inmediato, disponiendo, en caso sea necesario, las acciones correctivas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Planificar, supervisar, dirigir y controlar los trabajos de habilitado (corte en frío y en caliente) asignados por el Jefe de taller o Supervisores de Taller, de acuerdo a la información técnica y las directivas impartidas por el Jefe de Taller. b. Programar, distribuir y supervisar la ejecución de los trabajos realizados por personal del taller o por terceros, de acuerdo a los cronogramas establecidos. c. Revisar la información técnica y formular las observaciones que sean necesarias para optimizar la ejecución de los trabajos. d. Administrar la mano de obra asignada, proponiendo las mejoras necesarias en los métodos de trabajo. e. Verificar el empleo óptimo de máquinas, herramientas, equipos y materiales asignados. f. Coordinar con el Jefe de Taller los requerimientos de herramientas, equipos, máquinas, materiales y mano de obra, efectuando el seguimiento respectivo. g. Informar a su jefe inmediato de los tipos de corte y procesos que deben emplearse, acorde con la información técnica. h. Orientar técnicamente al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos, para que estos se realicen de manera eficiente. I Preparar informes técnicos de los trabajos realizados en la base a las normas de calidad establecidas, indicando problemas encontrados en la realización de los trabajos y presentando alternativas de solución. - 273 - j. Coordinar a fin de dar cumplimiento al programa de mantenimiento preventivo y en la ejecución de acciones correctivas. k. Controlar el proceso de habilitado y coordinar con los inspectores de control de calidad para las inspecciones en los diversos procesos que se efectúen. l. Administrar la mano de obra asignada, buscando la optimización de las mismas, mediante la reducción de tiempos y movimientos. m. Cumplir las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa n. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). o. Otras funciones en el ámbito de su competencia, que le sean asignadas por su jefe. - 274 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-11T TECNICO OXIGENISTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS X40 588 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Supervisor de Habilitado 2. COORDINA CON a. Técnicos del Taller b. Otras unidades orgánicas en el ámbito de su competencia 3. SUPERVISA A a. Maestro Trazador Oxigenista FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Supervisar y ejecutar con eficacia y eficiencia los trabajos de trazado, corte y control, impartIendo las instrucciones necesarias al personal a su cargo. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Impartir instrucciones y orientar al personal a su cargo en la ejecución de los trabajos encomendados b. Asignar los trabajos al personal a su cargo y distribuir los materiales de manera óptima a fin de cumplir con la calidad requerida y en los tiempos preestablecidos. c. Recepcionar los materiales y componentes recibidos, verificando el aspecto físico y dimensional de los mismos. d. Controlar el proceso productivo y coordinar con los inspectores de calidad, la inspección conjunta de los componentes procesados. e. Participar directamente en los trabajos de mayor complejidad y de alta precisión f. Sugerir alternativas y/o mejoras en los procedimientos y métodos de trabajo. g. Presentar los informes técnicos de los trabajos efectuados en los formatos establecidos, reportando las novedades ocurridas. h. Controlar el uso racional y adecuado de la mano de obra y materiales e informar sobre la operatividad de las máquinas y equipos, reportando las anomalías presentadas. i Supervisar los procesos de corte y habilitado, según información técnica e instrucciones recibidas. - 275 - j. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO:9001; ISO:14001; OHSAS:18001). k. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la empresa. l. Otras funciones en el ámbito de su competencia, asignados por su jefe. - 276 - CÓDIGO CARGO ESTRUCTURAL 2DMM-DMC-X40-12T MAESTRO OXIGENISTA CLASIFICACIÓN GENERAL UNIDAD ORGÁNICA CENTRO DE COSTOS TECNICO TALLER DE FABRICACIONES METAL MECÁNICAS X40 588 I. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. DEPENDE DE a. 4. Técnico Trazador Oxigenista 2. COORDINA CON a. 3. SUPERVISA A Otras Unidades Orgánicas a. en el ámbito de su competencia. No ejerce supervisión FUNCIÓN GENERAL DEL PUESTO Ejecutar con eficiencia y eficacia los trabajos de trazado y corte en planchas, de acuerdo a la información técnica e instrucciones recibidas. 5. FUNCIONES ESPECIFICAS a. Interpretar los planos y croquis relativos a los trabajos de trazado y corte de elementos a realizar. b. Ejecutar el trazado, corte e identificación de los elementos en procedo de fabricación que le sean encomendados, informando al respecto a su Jefe inmediato superior. c. Utilizar adecuadamente los materiales, equipos y herramientas para el trabajo encomendado d. Efectuar la identificación de las piezas cortadas para la trazabilidad de las mismas e. Mantener en buen estado de conservación, operatividad y limpieza las máquinas, equipos y herramientas a su cargo. f. Sugerir alternativas de mejoras y colaborar en la implementación de las mismas. g. Mantener informado a su jefe inmediato acerca de las actividades realizadas y de los problemas presentados. h. Cumplir con las normas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrada (ISO: 9001; ISO: 14001; OHSAS: 18001). i. Cumplir con las reglas, normas y procedimientos establecidos por la Empresa. j. Otras funciones en el ámbito de su competencia. - 277 - CAPITULO VI DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS a. Es competencia del Director Ejecutivo de SIMA-PERÙ S.A., aprobar el Manual de Organización y Funciones por la delegación de facultades efectuada por el Directorio de SIMA-PERÙ S.A mediante Acuerdo Nª 22-16-11 de fecha 26 de agosto 2011. b. La organización propenderá a la simplificación administrativa, por ello antes que la creación de nuevas unidades orgánicas, se deberá procurar la asignación de las funciones a puestos ya existentes. - 278 - REGISTRO PERFILES DE PUESTOS 1. La exigencia para los puestos (*) consignados en el Registro Perfiles de Puestos SIMA-PERÚ, Anexo (01), NO aplica a los Cargos Estructurales considerados con especialidades Particulares. 2. Para los Cargos Estructurales considerados con especialidades Particulares , es aplicable el Registro Perfiles Cargos Estructurales (Especialidades Particulares), Anexo (02) 3. La exigencia para los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal será la establecida en éstos Registros de Perfiles, complementado con lo consignado en el Factor (3) del Formato “Requerimiento de Personal”; Artículo 600. ANEXO (01) REGISTRO PERFILES DE PUESTOS SIMA – PERÚ (CLASIFICACIÓN Y ALTERNATIVA EDUCATIVA) PERFILES DE PUESTOS PUESTOS TÍPICOS1 EDUCACIÓN Director Ejecutivo Gerente Contralmirante de la Marina de Guerra del Perú Título Profesional Universitario o equivalente en una especialidad relacionada al puesto Alternativa Educativa1 (solo para personal estable al 31 DIC 08) No aplica No aplica FORMACIÓN Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. - 279 - EXPERIENCIA LABORAL Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares COMPETENCIAS Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares Compromiso con la Rentabilidad Ética Integridad Perseverancia en la Consecución de Objetivos Prudencia Manejo de Crisis Compromiso con la Rentabilidad Ética Integridad Perseverancia en la Consecución de Objetivos Prudencia Manejo de Crisis Jefe de Centro Jefe de Oficina, Jefe de Departamento o Superintendente Jefe División Capitán de Navío de la Marina de Guerra del Perú Título Profesional Universitario o equivalente en una especialidad relacionada al puesto Título Profesional Universitario o equivalente en una especialidad relacionada al puesto No aplica Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable conocimiento de Gestión de Personal Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable conocimiento de Gestión de Personal Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares. Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Coordinador Título Profesional Universitario en una especialidad relacionada al puesto. No Aplica Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado a su trabajo. Deseable conocimiento en Planeamiento Estratégico. - 280 - Tres (03) años de experiencia realizando labores similares. Compromiso con la Rentabilidad Ética Integridad Perseverancia en la Consecución de Objetivos Prudencia Manejo de Crisis Comunicación Eficaz Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Auditor I Auditor Jefe de Proyecto Título Profesional Universitario en una especialidad relacionada al puesto. Título Profesional Universitario o Grado de Bachiller en una especialidad relacionada al puesto. Título Profesional Universitario en Ingeniería Mecánica, Industrial o afines No Aplica No Aplica Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado a su trabajo. Conocimiento en Normas de Control Interno. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado a su trabajo. Deseable conocimiento en Planeamiento Estratégico. Deseable Conocimiento en Normas de Control Interno. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrada Deseable conocimiento en Planes y Presupuesto. Tres (03) años de experiencia realizando labores similares. Dos (02) años de experiencia realizando labores similares. Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares. Jefe de Proyecto Diseño Título Profesional Universitario en Ingeniería Naval, Mecánica, o afines Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable conocimiento en Planes y Presupuesto. - 281 - Tres (03) años de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Jefe de Taller Título Profesional Universitario o equivalente en Ingeniería Mecánica, Industrial o afines Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable conocimiento en Gestión de Personal Tres (03) años de experiencia realizando labores similares. Intendente Grado de Bachiller en Ingeniería Naval,Mecánica, Industrial o afines No aplica Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Dos (02) años de experiencia realizando labores similares. Proyectista Grado de Bachiller en Ingeniería Naval,Mecánica, Industrial o afines No aplica Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Dos (02) años de experiencia realizando labores similares. Inspector Grado de Bachiller en Ingeniería Industrial o afines No aplica Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado Deseable conocimiento en Normas y Estándares de Calidad. Un (01) año de experiencia realizando labores similares. - 282 - Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Analista I Título Profesional Universitario en una especialidad relacionada al puesto Tres (03) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable conocimiento en Planeamiento Estratégico. Dos (02) años de experiencia realizando labores similares. Analista Grado de Bachiller en una especialidad relacionada al puesto. Dos (02) años de experiencia en el puesto o puestos afines. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado Un (01) año de experiencia realizando labores similares. Asistente de Oficina Asistente Administrativo Superior Técnica completa de Dos (02) años de estudios en una especialidad relacionada puesto Técnica completa de (06) meses de estudios en una especialidad relacionada al puesto Tres (03) años de experiencia en el puesto o puestos afines Un (01) año de experiencia en el puesto o puestos afines Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. - 283 - Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Proactividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Proactividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Seis(06) meses de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Secretaria Auxiliar de Servicios Auxiliar de Limpieza Asistente de Producción Técnica completa de dos (02) años de estudios en Secretariado o afines Secundaria completa Secundaria completa Superior Técnica completa de Dos (02) años de estudios en Administración Industrial o afines Tres (03) años de experiencia en el puesto o puestos afines Seis (06) meses de experiencia en puestos similares. Seis (06) meses de experiencia en puestos similares. Tres (03) años de experiencia en el puesto o puestos afines Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento Inglés Básico Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado a su trabajo. Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado relacionado a su trabajo. Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. - 284 - Un (01) año de experiencia realizando labores similares. Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas industriales No requiere experiencia Un (01) año de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Supervisor * Técnica completa de tres (03) años de estudios en una especialidad relacionada al puesto Cinco (05) años de experiencia en el puesto o puestos afines Deseable Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable Conocimiento en Supervisión Eficaz Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Técnico * Técnica completa de dos (02) años de estudios en una especialidad relacionada al puesto Cuatro (04) años de experiencia en el puesto o puestos afines Deseable Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Maestro * Operario * Técnica completa de un (01) año de estudios en una especialidad relacionada a puesto Técnica completa de seis (06) meses de estudios en una especialidad relacionada al puesto. Tres (03) años de experiencia en el puesto o puestos afines Dos (02) años de experiencia en el puesto o puestos afines Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Dos (02) años de experiencia en labor similar en empresas industriales Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. Deseable seis (06) meses de prácticas pre profesionales o seis (06) meses de experiencia realizando labores similares en empresas industriales - 285 - Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Artículo 500. ANEXO (02) REGISTRO PERFILES DE CARGOS ESTRUCTURALES SIMA – PERÚ (ESPECIALIDADES PARTICULARES – GO TECNICO) PERFIL DE EXIGENCIAS PARA ESPECIALIDADES PARTICULARES CARGO ESTRUCTURAL GERENTE DE LOGÍSTICA EDUCACIÓN FORMACIÓN Título Profesional Universitario o equivalente en una Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que especialidad laboran en el órgano encargado de las contrataciones, relacionada al puesto emitido por la OSCE vigente Capacitación técnica Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario en contrataciones Conocimiento Inglés Básico públicas o gestión logística en general, Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. no menor a ochenta (80) horas lectivas EXPERIENCIA LABORAL Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares Título Profesional Universitario en una Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que laboran en el órgano encargado de las contrataciones, especialidad emitido por la OSCE vigente relacionada al puesto. COORDINADOR DE LOGÍSTICA Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Capacitación técnica en contrataciones Deseable conocimiento Inglés Básico públicas o gestión Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado logística en general, relacionado a su trabajo. no menor a ochenta Deseable conocimiento en Planeamiento Estratégico. (80) horas lectivas - 286 - Tres (03) años de experiencia realizando labores similares. COMPETENCIAS Compromiso con la Rentabilidad Ética Integridad Perseverancia en la Consecución de Objetivos Prudencia Manejo de Crisis Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica JEFE DE OFICINA LOGÍSTICA JEFE DE DIVISIÓN DE CONTRATACIONES Título Profesional Universitario o equivalente en una especialidad Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que relacionada al laboran en el órgano encargado de las contrataciones, puesto emitido por la OSCE vigente Conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Capacitación Conocimiento Inglés Básico técnica en Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. contrataciones públicas o gestión Deseable conocimiento de Gestión de Personal logística en general, no menor a ochenta (80) horas lectivas Título Profesional Universitario o equivalente en una especialidad relacionada al Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que laboran en el órgano encargado de las contrataciones, puesto emitido por la OSCE vigente Deseable conocimiento en Ofimática a nivel de usuario Capacitación Deseable conocimiento Inglés Básico técnica en Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado. contrataciones públicas o gestión Deseable conocimiento de Gestión de Personal logística en general, no menor a ochenta (80) horas lectivas - 287 - Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Liderazgo Habilidad Analítica ANALISTA DE PLANIFICACIÓN Y CONTRATACIONES Grado de Bachiller en una especialidad relacionada al puesto Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que laboran en el órgano encargado de las contrataciones, Capacitación emitido por la OSCE vigente técnica en Deseable conocimiento en Ofimática a nivel de usuario contrataciones públicas o gestión Deseable Conocimiento Inglés Básico logística en Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado general, no menor a ochenta (80) horas lectivas ASISTENTE DE CONTRATACIONES Superior Técnica completa de Dos (02) años de estudios en una especialidad relacionada puesto Contar con la Certificación de Funcionarios y Servidores que laboran en el órgano encargado de las contrataciones, emitido por la OSCE vigente Capacitación técnica en Deseable conocimiento en Ofimática a nivel de usuario contrataciones Deseable Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado públicas o gestión logística en general, no menor a ochenta (80) horas lectivas - 288 - Un (01) año de experiencia realizando labores similares. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Habilidad Analítica Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente ASISTENTE DE TÓPICO / ENFERMERO Superior Técnica completa de Dos (02) años de estudios en una especialidad relacionada puesto Procedimientos tópicos de enfermería Conocimientos de primeros auxilios Vocación de servicio y asesoramiento al personal Deseable conocimientos en: Medicina Ocupacional Ofimática a nivel de usuario Sistema de Gestión Integrado Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas industriales Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: SUPERVISOR SEGURIDAD INDUSTRIAL Secundaria completa Metodología de inspección de seguridad industrial Gestión de Riesgos Redacción de informes técnicos sobre accidentes Formación de Instructores Internos Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado Conocimiento del Cargo Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en Calidad de Trabajo empresas Industriales Responsabilidad Pro actividad DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: LIMPIEZA INDUSTRIAL Secundaria completa Limpieza integral de instalaciones Conocimiento del Sistema de Gestión Integrado Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MANIOBRAS Secundaria completa Seguridad de Trabajo en altura Supervisión y Manejo de Personal Formación de Instructores Internos Sistema de Gestión Integrado - 289 - Tres (03) años de Trabajo en equipo experiencia realizando labores similares en Comunicación empresas Industriales Orientación al Trabajo con Seguridad Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en Orientación de protección empresas Industriales al Medio Ambiente DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: VIGILANTE DE PLANTA Secundaria completa Seguridad de Instalaciones Prevención de riesgos de pérdidas Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: SUPERVISOR DE TUBERÍAS Secundaria completa Formación de Instructores Internos Lectura de Planos Mecánicos Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: TRATAMIENTO DE SUPERFICIE Secundaria completa Procedimientos de preparación de pinturas Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: TRANSPORTES Y GRÚAS Secundaria completa Manejo de capacidad de carga Manejo y mantenimiento de maquinaria pesada Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: DE DIQUES Secundaria completa LIMPIEZA DE DIQUES Secundaria completa Maniobras Navales Manejo de maquinaria pesada Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Limpieza de Plantas Industriales y explanadas Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado - 290 - Cuatro (04) años de Conocimiento del Cargo experiencia realizando labores similares en Calidad de Trabajo empresas Industriales Responsabilidad Cuatro (04) años de experiencia realizando Pro actividad labores similares en empresas Industriales Trabajo en equipo Cuatro (04) años de Comunicación experiencia realizando labores similares en Orientación al Trabajo con empresas Industriales Seguridad Cuatro (04) años de Orientación de protección experiencia realizando al Medio Ambiente labores similares en empresas Industriales Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales SUPERVISOR DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: CALDERERO Secundaria completa ARENADOR PINTOR Secundaria completa Trazado de Calderería Lectura e Interpretación de Planos Supervisión y Manejo de Personal Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Preparación de Superficie y recubrimientos Planes de Pintura y aplicaciones Sistema de Gestión Integrado TÉCNICO DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: SEGURIDAD INDUSTRIAL Secundaria completa Curso de Seguridad Industrial (trabajo en altura, en caliente, espacios confinados, bombas centrífugas y equipos contraincendios, seguridad eléctrica) Redacción de informes técnicos sobre accidentes Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: GRUERO Secundaria completa Operación de Grúas (Puente, Telescópica, etc.) Facilitación y Conducción de Grupos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: CALDERERO Secundaria completa Soldadura básica Interpretación de Planos Sistema de Gestión Integrado - 291 - Cuatro (04) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Responsabilidad Pro actividad Trabajo en equipo Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales. Conocimiento del Cargo Calidad de Trabajo Tres (03) años de experiencia realizando Responsabilidad labores similares en Pro actividad empresas Industriales. Trabajo en equipo Comunicación Tres (03) años de Orientación al Trabajo con experiencia realizando Seguridad labores similares en Orientación de protección empresas Industriales. al Medio Ambiente Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales. DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MANIOBRISTA Secundaria completa Gestión de Riesgos Maniobras ( trabajo en altura) Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: TÉCNICO OPERADOR DE COMPRESORAS Secundaria completa Tipos de compresores de aire. Redacción de informes técnicos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: OPERADOR PLANTA DE ACETILENO Secundaria completa TUBERO Secundaria completa Redacción de informes técnicos Materiales y residuos peligrosos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: OPERADOR PLANTA DE OXIGENO Lectura de Planos Mecánicos Intersección y Desarrollo de Tuberías Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Secundaria completa Redacción de informes técnicos Materiales y residuos peligrosos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: PATRÓN DE EMBARCACIÓN MECÁNICO EQUIPOS CONTRA INCENDIO Secundaria completa Secundaria completa Operación de remolcadores Gestión de Riesgo Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Manejo y reparación de extintores Materiales y residuos peligrosos Sistema de Gestión Integrado - 292 - Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales. Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en Conocimiento del Cargo empresas Industriales. Calidad de Trabajo Tres (03) años de experiencia realizando Responsabilidad labores similares en empresas Industriales. Pro actividad Tres (03) años de Trabajo en equipo experiencia realizando labores similares en Comunicación empresas Industriales. Orientación al Trabajo con Tres (03) años de Seguridad experiencia realizando labores similares en Orientación de protección empresas Industriales. Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales. Tres (03) años de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales. al Medio Ambiente Conocimiento del Cargo TÉCNICO Calidad de Trabajo DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MODELISTA INDUSTRIAL Secundaria completa Técnicas de fundición Metalizado Lectura e interpretación de planos Sistema de Gestión Integrado Responsabilidad Tres (03) años de Pro actividad experiencia realizando Trabajo en equipo labores similares en Comunicación empresas Industriales. Orientación al Trabajo con Seguridad Orientación de protección al Medio Ambiente DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MAESTRO CALDERERO SEGURIDAD INDUSTRIAL Secundaria completa Secundaria completa Trazado de Calderería Lectura de Planos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Curso de Seguridad Industrial (Espacios confinados, operación de extintores, bombas centrífugas y equipos contraincendios, seguridad eléctrica) Curso de Lucha Contra incendios Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: ALBAÑIL Secundaria completa Construcción y mantenimiento de edificaciones. Cálculos y medidas. Instrumentos de medición. Sistema de Gestión Integrado - 293 - Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Conocimiento del Cargo Industriales. Calidad de Trabajo Responsabilidad Un (01) año de experiencia realizando labores Pro actividad similares en empresas Trabajo en equipo Industriales. Comunicación Orientación al Trabajo con Seguridad Un (01) año de experiencia realizando labores Orientación de protección al Medio Ambiente similares en empresas Industriales. DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: ARENADOR PINTOR Secundaria completa CHOFER DE MAQUINARIA / CHOFER Secundaria completa (Licencia de Conducir A1) Preparación de Superficie Planes de Pintura y aplicaciones Optimización del Trabajo DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Operación de Maquinaria liviana Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MAESTRO GRUERO Secundaria completa Operación de Grúas Gestión de Riesgos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MANIOBRISTA Secundaria completa Curso de Maniobras Matemática (conversiones) Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: OPERADOR DE COMPRESORAS Secundaria completa OPERADOR DE MÁQUINA DE ARENADO Secundaria completa OPERADOR PLANTA DE ACETILENO Aplicaciones de las compresoras de aire Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Áreas Confinadas Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Secundaria completa Manipulación de gases industriales Materiales y residuos peligrosos Sistema de Gestión Integrado - 294 - Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Conocimiento del Cargo Un (01) año de experiencia realizando labores Calidad de Trabajo similares en empresas Industriales Responsabilidad Un (01) año de experiencia Pro actividad realizando labores similares en empresas Trabajo en equipo Industriales Comunicación Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Orientación al Trabajo con Seguridad Industriales Un (01) año de experiencia realizando labores Orientación de protección al Medio Ambiente similares en empresas Industriales Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: OPERADOR PLANTA DE OXIGENO Secundaria completa Manipulación de gases industriales Materiales y residuos peligrosos Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: PINTOR DUCO Secundaria completa Mecánica Automotriz Control de Sustancias Peligrosas Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: MAESTRO TUBERO LIMPIEZA DE DIQUES Secundaria completa Secundaria completa Lectura de Planos Mecánicos Trazado de Tuberías y Bridas Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Limpieza de Plantas Industriales y explanadas Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: INFRA_ ESTRUCTURA MECÁNICO EQUIPOS CONTRA INCENDIO OXIGENISTA Secundaria completa Carpintería y Ebanistería Gasfitería Construcción y mantenimiento de edificaciones. Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Secundaria completa Secundaria completa Manejo y reparación de extintores Sistema de Gestión Integrado Trazado y corte de estructuras metálicas Lectura de Planos Sistema de Gestión Integrado - 295 - Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Conocimiento del Cargo Un (01) año de experiencia Calidad de Trabajo realizando labores similares en empresas Responsabilidad Industriales Pro actividad Un (01) año de experiencia realizando labores Trabajo en equipo similares en empresas Comunicación Industriales Orientación al Trabajo con Un (01) año de experiencia Seguridad realizando labores similares en empresas Orientación de protección Industriales al Medio Ambiente Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales Un (01) año de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: CALDERERO Secundaria completa Trazado de Calderería Lectura de Planos Sistema de Gestión Integrado Dos (02) meses de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales OPERARIO DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: ARENADOR PINTOR Secundaria completa LIMPIEZA DE DIQUES Secundaria completa GRUERO Secundaria completa Curso Básico Arenador Pintor (Teoría-Práctica) Seguridad Industrial (plataformas de trabajo, trabajos en altura, espacios confinados, EPP) Control de Sustancias Peligrosas Sistema de Gestión Integrado Secundaria completa VIGILANTE DE PLANTA Secundaria completa OPERARIO DE DIQUE Secundaria completa Responsabilidad DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Limpieza de Plantas Industriales y explanadas Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Curso Básico de Operación de Grúas Matemática (conversiones) Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: SEGURIDAD INDUSTRIAL Dos (02) meses de experiencia realizando labores similares en Conocimiento del Cargo empresas Industriales Calidad de Trabajo Curso Básico de Seguridad Industrial (espacios confinados, operación de extintores, bombas centrífugas y equipos contra incendio) Sistema de Gestión Integrado DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Seguridad de Instalaciones Sistema de Gestión Integrado No requiere experiencia Dos (02) meses de Trabajo en equipo experiencia realizando labores similares en Comunicación empresas Industriales Orientación al Trabajo con Dos (02) meses de Seguridad experiencia realizando labores similares en Orientación de protección empresas Industriales al Medio Ambiente Dos (02) meses de experiencia realizando labores similares en empresas Industriales DESEABLE CONOCIMIENTOS EN: Curso Básico de Manejo de maquinaria pesada Sistema de Gestión Integrado - 296 - Pro actividad No requiere experiencia