Informe de Gestión 2008.

Transcripción

Universidad Nacional Experimental de Guayana
Informe de Gestión 2008
1
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA
RECTORADO
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y EVALUACIÓN INSTITUCIONAL
Informe
Gestión 2008
Puerto Ordaz, Mayo 2009
2
AUTORIDADES RECTORALES
Dra. María Elena Latuff
Rectora
Dr. Arturo Franceschi
Vicerrector Académico
Dr. Wilfredo Guaita
Vicerrector Administrativo
Dra. Leonarda Casanova
Secretaria
Universidad Nacional
Experimental de Guayana
3
4
ÍNDICE
Pág.
Presentación.
Proyectos OPSU
Formación de Pregrado carrera corta y carrera larga (PR1-PR2)
2
Formación de profesionales en Postgrado (PR3)
8
Generación, divulgación y aplicación del conocimiento (PR4)
10
Intercambio del conocimiento con la sociedad (PR5)
17
Estudios Abiertos y Servicio Comunitario
17
Cultura
17
Educación Permanente
18
Desarrollo Humano y Participación Comunitaria
20
Deporte
20
Captación, permanencia y formación integral del estudiante (PR6)
22
Fortalecimiento y desarrollo de la gestión científica, tecnológica y humanística
27
(PR7)
Proyecto desarrollo de la planta física (PR8)
30
Formación del personal académico (PR9)
32
Proyecto sistema constructivo para fabricar muebles y viviendas de madera
33
(PR10)
Gerencia y Coordinación del Sistema de Calidad UNEG. (PR11)
33
Servicios Comunitario Estudiantes UNEG (PR13)
33
Acciones Centralizadas
Secretaría
52
Gestión Administrativa
34
58
5
PRESENTACIÓN
La Universidad Nacional Experimental de Guayana, durante el año 2008 continuó
en sus esfuerzos por responder a un contexto de progresivas demandas y
requerimientos socioeducativos, necesarios para realizar las transformaciones en
un contexto regional, cuyo paradigma de desarrollo debe cambiar para lograr una
región con una mayor equidad y aprovechamiento de sus recursos naturales.
La demanda social a nivel regional y nacional ha continuado acrecentándose para la
Universidad. Dar respuesta ha sido una de sus prioridades institucionales,
orientada en la equidad en el ingreso y la atención con calidad al estudiante con el
compromiso de formar ciudadanos y profesionales líderes para la transformación.
Reto que implica asegurar la calidad y excelencia académica para una mayor
pertinencia social frente a los retos del desarrollo económico, social, político y
cultural, los cuales demandan como factor principal conocimiento y educación.
Durante este año la Universidad Nacional Experimental de Guayana, registró un
importante reconocimiento a la labor de la investigación, contando con treinta (30)
investigadores para el año 2008. Con el reconocimiento de este programa se crean
las bases en el corto plazo para que la Universidad en los próximos años sea
reconocida por su liderazgo en la contribución a la generación de conocimientos y
en la solución de problemas regionales de carácter científico tecnológico, sociocultural, socioeducativo y ambiental.
Los esfuerzos para la formación del personal docente para asegurar una calidad
académica en las funciones de docencia, investigación y extensión se sostuvieron en
este año. De igual manera se ampliaron las oportunidades de formación de IV nivel
del personal administrativo para contribuir así a la elevación de la calidad de los
procesos de gestión y administración.
A continuación se presenta la gestión institucional de la Universidad Nacional
Experimental de Guayana durante el año 2008, presentado por Proyectos y
Acciones centralizadas.
Proyectos OPSU
Plan Operativo Anual 2008
6
7
Proyectos de formación de profesionales en carrera corta y carrera larga
(PR1-PR2).
Estos proyectos dan respuesta al primer Objetivo Estratégico de Nueva Etapa:
Avanzar en la conformación de la Nueva Estructura Social en atención a las
siguientes herramientas: Lucha contra el abandono universitario y las Políticas de
equidad en el acceso.
El Proyecto Formación de Profesionales en carrera corta (PR1), comprende la
Gerencia y Coordinación académica de la enseñanza en carreras cortas: TSU. en
Administración y Contaduría, Educación Integral, Computación, Procesos
Industriales, Industrias Forestales, Producción Agropecuaria y Turismo.
El Proyecto Formación de Pregrado en Carreras Largas (PR2) comprende: Gerencia y
coordinación académica de la enseñanza en carreras largas: la Formación de
profesionales en: Administración, Contaduría, Educación Integral, Ingeniería en
Informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Industrias Forestales, Ingeniería en
Producción Animal.
Dentro de las actividades llevadas a cabo a través de estos proyectos se destacan:

La ejecución de tres períodos académicos en la institución: dos semestres
Regulares y el Curso Intensivo Vacacional (CIVA).

Culminación del rediseño curricular de los proyectos de carrera en Pregrado:
Administración de Empresas y Contaduría Pública, implementándose el nuevo
diseño en el primer semestre 2008-I en ambas carreras.

La elaboración de dos Boletines por la Coordinación General de Pregrado, Año II,
números 5 y 6.

Participación de
internacionales.

La matricula estudiantil de nuevo ingreso se inició con 2.672 estudiantes lo cual
significo una disminución del 14% de estudiantes de nuevo ingreso con respecto
al año 2007. En el Gráfico Nº 1, se presenta el comportamiento de nuevo
ingresos en Pregrado desde el año 2006-2008.
los
estudiantes
en
eventos
nacionales,
regionales
e
8
Gráfico Nº 1
Nuevos Ingreso en Pregrado Años 2006-2008
Nº de Estudiantes
4.000
-14%
53%
2.000
Nuevo Ingreso
2006
2007
2008
2.015
3.098
2.672
Fuente: Coordinación de Informática y Estadística
Nota: No incluye estudiantes PRUFAI
Fecha de datos estadísticos del año 2008: Octubre 2008

En relación a la Procedencia de Educación Media de los Nuevos Ingresos en
Pregrado se evidencia una disminución de un 33% de estudiantes nuevo de
planteles público con respecto al 2007. Gráfico Nº 2.
Gráfico Nº 2
Procedencia de Educación M edia de l os
Nuevos Ingresos en Pregrado
Nº de Estudiantes
-14%
54%
-33%
89%
68%
-14%
540
2006
2007
2008
Planteles Público
1.324
2.505
1.674
Planteles Privado
691
593
998
2.015
3.098
2.672
T otal
Fecha de datos estadísticos año 2008: Noviembre 2008
9

La matrícula atendida en pregrado, experimentó un crecimiento de un 11%
con respecto al 2007, incrementándose la misma de 11.142 a 12.446 estudiantes
atendidos. En el cuadro N° 1 se muestra la matrícula atendida en los años 2006,
2007 y 2008.
Cuadro Nº. 1
Atención Matricular Anual, por Sede y Proyectos de Carrera
Sedes / Proyecto de Carrera
2006
2007
2008
Puerto Ordaz
6.281
6.511
7.255
Informática
1.559
1.578
1.804
Industrial (*)
1.797
1.906
2.191
Educación Integral
1.010
1.090
1.229
Contaduría Pública
1.080
1.053
1.113
835
884
918
Administración de Empresas (*)
Cuidad Bolívar
1.733
2.087
2.384
Educación Integral
540
625
712
578
622
744
Administración de Empresas
414
505
562
T.S.U. en Turismo
201
335
366
Upata
655
741
849
Industrias Forestales
477
476
542
97
136
Tecnología en Producción Agropecuaria
178
168
171
Guasipati
624
781
803
Producción Animal
Educación Integral
624
781
803
El Callao
425
530
654
139
172
235
168
184
246
T.S.U. en Turismo
118
174
176
Santa Elena de Üairén
362
492
501
T.S.U. en Turismo
127
125
117
Total Matrícula UNEG
235
367
384
10.080
11.142
12.446
Fecha de datos estadísticos del año 2008: Octubre 2008
(*) A partir del año 2006, se incluye los estudiantes del Programa Universitario para la
Formación de Administración e Ingenieros Industriales (PRUFAI), en la carrera de
Ingeniería Industrial y Estudiantes en Administración.
10
Gráfico No. 3
Matrícula de Pregrado
2006-2008
Nº Estudiantes
14.000
11%
11%
10.000
Matrícula
2006
2007
2008
10.080
11.142
12.446
Fuente: Coordinación de Informática y Estadística de la Secretaria. Base de Datos de Control de
Estudios
Nota: Incluye estudiantes PRUFAI a partir del año 2006.
Fecha de datos estadísticos: Octubre 2008

El Curso Intensivo Vacacional (CIVA), contó con la participación de 3.308
estudiantes, significando un incremento de participación del 16% con respecto al
año 2007. En el cuadro Nº 2, se muestra el número de estudiantes en el CIVA
desde 2006 a 2008.
Cuadro Nº. 2
Curso Intensivo Vacacional (CIVA) años 2006-2008
Sedes / Proyecto de Carrera
2006
2007
2008
Puerto Ordaz
Informática
1.731
473
2.189
522
2.229
587
Industrial
494
673
765
Educación Integral
282
359
326
284
360
327
Administración
198
275
224
Cuidad Bolívar
Educación Integral
406
80
451
71
696
206
193
218
291
Administración
133
139
172
23
27
184
184
203
203
288
288
4
4
15
15
12
12
TSU Turismo
Guasipati
Educación Integral
Upata
Forestal
El Callao
35
22
42
29
Administración
13
13
Santa Elena de Üairén
Administración
35
13
41
41
Total Estudiantes Atendidos
2.360
Fuente: Coordinación de Informática y Estadística.
Fecha de datos estadísticos: Diciembre 2008
2.858
3.308
11

Egresados en Pregrado
Es importante destacar que en el año 2008 egresaron 1.035 tecnólogos y 799
profesionales a nivel de licenciaturas e ingenierías, para un total de 1.834
egresados. Se incluye la primera cohorte de egresados en la sede de Santa Elena
de Üairén, 37 tecnólogos (20 en Turismo y 17 en Administración). Cuadro N° 3.
Cuadro Nº. 3
Egresados por Proyectos de Carrera 2007- 2008
Egresados por Nivel
2007
2008
Tecnólogos
Educación Integral
308
323
Computación
92
70
Industrial
74
112
Industrias Forestales
25
24
Admón. y Contaduría
282
408
Produc. Agropecuaria
12
12
T.S.U. Turismo
86
Sub-Total
793
1.035
Licenciatura
Educación Integral
131
280
Administración
64
118
Contaduría
197
172
Lengua Esp.y Portug *
Sub-Total
392
570
Ingeniería
Informática
86
104
Industrial
90
118
Ind. Forestales
4
7
Sub-Total
180
229
Total egresados
1.365
1.834
Fuente: Coordinación de Inf. y Estadística de la Secretaría /Base de Datos del Sistema de Control de Estudio.
Fecha de datos estadísticos: Diciembre 2008

La Tasa Bruta de Graduación, para los años 2007 y 2008, varía en un rango
de 13% a 15%, de acuerdo al comportamiento de la matrícula.(Cuadro N° 4).
Cuadro Nº. 4
Tasa Bruta de Graduación (TBG) Años 2007-2008
Años
2007
2008
Variables
Graduandos
1.365
1.834
Matrícula
10.905
12.203
13%
15%
TBG
Nota: Para cálculo del indicador no incluye estudiantes PRUFAI.
TBG = (Nro. de egresados (i) /Matrícula (i))*100
12
Participación Estudiantil en Eventos.

Realización de Foro Taller “Formación en Competencias en el contexto
Universitario UNEG”. Enero 2008.

Participación en el II Congreso de Educación Superior. julio – agosto 2008, en la
sede de la Universidad de Oriente, Núcleo Sucre, Cumaná.

Participación en el II Jornadas de Investigación. Matemática y Educación
Matemática. Septiembre 2008. Sede Chilemex, UNEG. Ciudad Guayana.

Participación en el II Congreso Nacional de Pedagogía y Educación Inicial.
Diciembre 2008.

Participación de 99 estudiantes del proyecto de Carrera de Ingeriría Industrial
en el II Convención de Ingeniería Industrial. Noviembre 2008.

Participación de los estudiantes del proyecto de Carrera de Educación Integral
en las Jornadas sobre Educación Especial e Integración.

Organización e instalación de las II Jornadas de ingeniería en Información con
la participación de los estudiantes de la carrera de Ingeniería en Informática.

Organización del Foro Perspectivas sobre Desarrollo y Crecimiento de la
Industria Forestal Venezolana, organizado por estudiantes de ingeniería en
Industrias Forestal.
Programa de Pasantías:
A través de este programa se logro:
La colocación del 70% de los estudiantes que solicitaron las pasantías a nivel de
Tecnólogo, Licenciado e Ingeniero. Se ubicaron en instituciones públicas y privadas.
Coordinación de Currículo:
 Elaboración del plan de jornadas de rediseños con las carreras de ingeniería en
informática e ingeniería en industrias forestales.
 Diseño de la metodología para sistematizar la evaluación y el seguimiento de la
implantación del modelo integral UNEG.
 Organización de las III Jornadas de Evaluación y Seguimiento del Modelo
Integral UNEG, en los proyectos
Administración y Contaduría.
de
carrera
de
Educación
Integral,
13
Proyecto Formación de Profesionales de Postgrado (PR3)
La formación de profesionales de postgrados responde al Objetivo Estratégico Nº 1
de Nueva Etapa: Avanzar en la conformación de la Nueva Estructura Social en el
desarrollo de las actividades para el fortalecimiento de los estudios de Postgrado. En
este se da respuesta a las siguientes acciones específicas: PR3.1 Gerencia y
Coordinación Académica del Postgrado, PR3.2 Formación de Especialistas, PR3.3
Formación de Magíster, PR3.4 Formación de Doctores. Entre los aspectos más
importantes alcanzados en el año 2008 en el desarrollo de las actividades para el
fortalecimiento de los estudios de Postgrado se tienen:
La atención de una matrícula de 597 estudiantes en los Programas de Postgrados
(Doctorados, Maestrías y Especialización) y 29 estudiantes en los Programas de
Estudios Avanzados, para un total de 626 estudiantes. Cuadro Nº 5.
Cuadro N° 5
Matrícula de Postgrado Período 2006 - 2008
Programas de Postgrado
Especialización
Gerencia mención Finanzas
Gerencia mención en Operación y Producción.
Gerencia mención Mercadeo y Ventas
Gerencia en Recursos Humanos
Salud Ocupacional (Medicina del Trabajo)
Profesional en Gestión Ambiental
Maestría
Gerencia mención Finanzas
Gerencia mención en Operación y Producción.
Gerencia mención Mercadeo y Venta
Gerencia en Recursos Humanos
Ciencias de la Educación Gerencia Educativa
Ciencias de la Educación Enseñanza de la Matemática
Ciencias de la Educación Lectura y Escritura
Ciencias de la Educación Proceso de Enseñanza y Aprendizaje
Ciencias de los Materiales
Ciencias Ambientales
Ciencias Ambientales Ecología Aplicada
Ciencias Ambientales Gestión Ambiental
Salud Ocupacional (Medicina del Trabajo)
Tecnología de la Información
Doctorado
Sub-total Postgrado
Programas de Estudios Avanzados
Educación en Formación Docente
Prevención Riesgo de Trabajo en Instituciones de Salud
Gerencia para el Mejoramiento Continuo
Sub-total Estudios Avanzados
Total General
Fuente: Coordinación de Informática y Estadística de la Secretaría.
Base de Datos del Sistema Control de Estudio.
2006
243
41
38
9
18
103
34
460
67
63
29
53
64
31
22
38
16
11
22
2
42
703
26
15
41
744
2007
2008
256
26
24
241
20
19
1
6
165
30
332
27
39
10
28
57
18
31
31
8
9
174
23
328
34
37
14
32
49
13
33
57
7
3
4
13
32
4
4
588
25
20
10
55
643
7
31
4
41
4
4
597
13
16
29
626
14

En el Gráfico Nº 5, se muestra la matrícula de Postgrado desde 2006-2008. Se
experimentó una disminución en la matrícula de un 3% con respecto al 2007.
800
Gráfico No. 4
Matrícula de Postgrado Período 2006-2008
Matrícula
750
14%
700
-3%
650
600
Matrícula
2006
2007
2008
744
643
626
Bases de datos de Control Estudio

Los Programas de Postgrados en revisión curricular en el año 2008, Cuadro Nº 6.
Coordinación
Cuadro Nº 6
Postgrados en revisión curricular
Programas en Revisión Curricular
Estudios de Postgrados en Gerencia y Capital
Humano
Maestría en Gerencia mención Recursos Humanos
Maestría en Gerencia mención Finanzas
Maestría en Gerencia mención Mercadeo
Maestría en Gerencia mención Operaciones y Producción
Especialización en Recursos Humanos
Especialización en Finanzas
Especialización en Mercadeo
Especialización en Operaciones y Producción
Estudios de Postgrados en Salud Ocupacional
Especialización en Salud Ocupacional
Fuente: Fuente: Coordinación General de Investigación y Postgrado
Egresados a nivel de Postgrado.
Se registraron 39 egresados a nivel de postgrado, de los cuales 14 a nivel de
especialistas (36%) y 25 a nivel de Magíster (64%). Cuadro Nº 7.
Cuadro Nº 7
Egresados de Postgrado (años 2007-2008)
2007
Egresados por nivel
2008
Especialistas:
Salud Ocupacional
Ciencias Amb. Profesional Gestión Ambiental
Finanzas
Operaciones y Producción
Recursos Humanos
Sub-total Especialistas
Magíster:
Ciencias Ambientales Gestión Ambiental
Ciencias Ambientales Ecología Aplicada
Gerencia
Gerencia Rec. Humanos
Ciencias de la Educación Gerencia Educativa
Ciencias de la Educ. Enseñanza Matemática
Ciencias de la Educ. Proceso de Enseñanza y Aprendizaje
Sub-total Magíster
Total
9
4
5
1
10
16
3
1
2
8
3
2
1
20
36
1
14
3
2
1
8
3
5
1
2
25
39
15
Gráfico No. 5
Egresados de Postgrado años 2007-2008
40
Egresados
39
38
8%
37
36
35
EPG
2007
2008
36
39
Proyecto Generación,
(Investigación PR4)
divulgación
y
aplicación
del
conocimiento
Los logros más importantes alcanzados en el año 2008 a nivel de impacto con las
comunidades, lo que responde al Objetivo Estratégico Nº 1 de Nueva Etapa: Avanzar
en la conformación de la Nueva Estructura Social en el desarrollo de las actividades
para el fortalecimiento de la investigación y los estudios de Postgrado se tienen:
 Creación del Centro de Investigación en Informática y Tecnología de la
Computación (CITEG). Resolución Nº. CU-O-09-547, fecha: 16-06-08.
 Organización de la V Jornadas de Investigación Regional.
 Crecimiento de la labor de investigación, contando con treinta (30) investigadores
reconocidos en el Programa de Promoción del Investigador (PPI), representando
esto un incremento del 20% con respecto al año 2007.
Gráfico Nº 6
Profesores de la Institcuión en el PPI
30
Nº profesores PPI
20%
9%
20
PPI
2006
2007
2008
23
25
30
Fuente: Coord. Gral. Investigación y Postgrado 2008.
16
Situación Actual de los proyectos de Investigación, contemplados en el Plan
Operativo 2008.
Centro de Investigaciones en Gestión Ambiental y Desarrollo Sustentable
(CIGADS):
Línea de Investigación
Educación Ambiental
Proyectos
Proyecto de Investigación Pedagógica del
Corredor Ribereño del Orinoco
Resolución
CU-O-04-155,
fecha:14/03/2005
Situación
Aprobado prorroga en
Consejo de
Investigación y
Postgrado para
septiembre 2008, en
Acuerdo Nº O - Nº
079/2008, de fecha
14/02/08.
En el 2008,
preparación del
informe final del
proyecto.
Gestión Ambiental Empresarial
Gestión Ambiental Pública
Diseño e implantación de una unidad de
certificación de sistemas de gestión de la
calidad y ambiente
Ordenación
del
territorio
y
gestión
ambiental participativa en las Parroquias
Andrés Eloy Blanco (M. Piar) y Pozo Verde
(M. Caroní) del Estado Bolívar
CU-O-13-650,
fecha:11/10/2005
En ejecución 2009
CU-O-11-594
fecha:03/07/2006
En ejecución 2009
Fuente: Plan Operativo Coord. Gral. Investigación y Postgrado 2008.
Centro de Investigaciones Gerenciales de Guayana (CIGEG):
Proyectos
Resolución
Situación
Gerencia del conocimiento en
el sector microempresarial
desde el marco de la
Androergología
Formación de artesanos del Moriche como
androergólogos
Pemones,
(caso
San
Francisco de Yuruani)
CU-O-09-422,
fecha:05/06/2006
Finalizado 2008
Androergología
Procesos de formación de
microempresarios fundamentados en la
consolidación de su autoimagen y
motivación en el marco de la
Androergología
CU-O-12-644,
fecha:17/07/2006
Entrega informe final
marzo 2009,
comunicación
03/04/09
Androergología
Seguimiento al proceso de evaluación del
modelo Androergológico de formación de
emprendedores (MAFE)
CU-O-13-758,
fecha:02/10/2006
Finalizado 2008
 Centro de Estudios Literarios (CIELA):
Literatura
Proyectos
Revista horizonte: prensa y sociedad de la
Guayana del siglo XIX.
Resolución
CU-O-16-933,
fecha:20/11/2006
Situación
Finalizado 2008
17
Centro de Investigaciones Antropológicas de Guayana (CIAG):
Poblamiento
Patrimonio Cultural
Proyecto
Poblamiento en Guayana
Inventario, características y documentación
del patrimonio cultural del Estado Bolívar
Propuesta para la creación del laboratorio
de arqueología del centro de investigación
antropológico de Guayana
Resolución
Sin Información
CU-O-02-101,
fecha:29/01/2007
CU-O-16-933,
fecha:20/11/2006
Situación
En ejecución.
En ejecución
Finalizado 2008
Centro de Investigaciones Ecológicas de Guayana (CIEG):
Ecología y Manejo Forestal
Ecología y Manejo de
Fauna
Ecología y Manejo de
cuencas
Biocomplejidad
Biodiversidad y
Conservación
Ecología y Manejo Forestal
Discursividad, Sentido
común, territorialidad y
Construcción de
Identidades Sociales
Proyecto
Dinámica y Crecimiento en Bosques en una
gradiente climático desde el Sur de Imataca
hasta la Gran Sabana: una red de parcelas
permanentes
Desarrollo de pautas metodológicas y
Diagnóstico de Recursos Bióticos para el
diseño e Implementación de un Plan de
Manejo para los habitas ocupados por los
Ye´kuana y Sanema en la cuenca media y
alta del Caura, Venezuela
Funcionalidad ecosistémica y cultural en
paisajes funcionales clave del corredor
ribereño del Orinoco y sus tributarios (ríos
Caura y Caroní Ecohidrología en
confluencias de ríos tributarios. Fase 2.
Biocomplejidad: integración de modelos de
la dinámica humana y natural en paisaje de
bosques a través de la escala y cultura.
Valoración de los productos forestales no
Maderables (PFNM), en la Reserva Forestal
Imataca
Flora arbórea de los bosques de la Escalera
Sierra de Lema estado Bolívar
Factores de riesgo en la reducción de
hábitat en el Parque Nacional Canaima:
vulnerabilidad y herramientas para el
desarrollo sostenible
Desarrollo eco-socioeconómico integral de
comunidades ribereñas del Orinoco Estado
Bolívar
Resolución
Situación
CU-O-03-095,
fecha:12/03/2003
En ejecución.
CU-O-07-268,
fecha:28/04/2004
En ejecución.
CU-O-09-549,
fecha:16/06/2008
En ejecución.
CU-O-16-803,
fecha:11/12/2004
Finalizado 2008
CU-O-16-803,
fecha:11/12/2004
Finalizado 2008
CU-O-11-551,
fecha:03/07/2006
En ejecución.
CU-O-11-551,
fecha:03/07/2006
En ejecución.
CU-O-12-600,
fecha:26/09/2005
En ejecución.
 Centro de Investigación en Ciencias de los Materiales (CIMAT):
Caracterización
Proyecto
Correlación estructura - propiedades de las
aleaciones de aluminio no tratables
térmicamente (serie 3000), durante los
procesos de colada en laminación en
caliente y laminación en frío.
Aprobado por el
Consejo
Universitario
Resolución
CU-E-05-167,
fecha:23/04/2003
Fuente: Plan Operativo Coord. Gral. Investigación y Postgrado de los años 2004 y 2008.
Situación
actual
En ejecución.
18
 Centro de Biotecnológico de Guayana (CEBIOTEG):
Proyecto
Rehabilitación, recuperación y restauración
de áreas degradadas por minería de cielo
abierto, un enfoque de cuenca
Biorremediación
Degradación de maderas de especies
latifoliadas provenientes de los bosques de
la Guayana venezolana, causados por
diferentes agentes Xilófagos presentes en la
biodiversidad del suelo
Resolución
Situación
actual
Sin información
En ejecución.
Sin información
En ejecución.
CU-O-09-423,
fecha:20/11/2006
En ejecución.
Cultivo de tejidos Vegetales
Micropropagación de especies forestales en
vías de extinción
Biotecnología de productos
naturales
Estudio Biotecnológico de Quince especies
Forestales, potencialmente comerciales de
la región Guayana
CU-O-15-702,
fecha:20/11/2006
En ejecución.
Evaluación de diferentes sustratos para la
aclimatación de Vitro plantas de Yuca
(Manihot esculenta Crantz)
CU-O-10-532,
fecha:26/06/2006
En ejecución.
CU-O-11-495,
fecha:16/07/2004
En ejecución.
CU-O-02-091,
fecha:06/02/2006
En ejecución.
CU-O-02-102,
fecha:29/01/2007
En ejecución.
Sin información
En ejecución.
Biotecnología de productos
naturales
Patrones de Biodegradación en el medio
terrestre y acuático de cuatro maderas
(naturales y reservadas) de especies
forestales venezolanas
Micropropagación in Vitro de la especie
forestal Murillo (Erisma Uncinanatum)
Evaluación de diferentes tipos de sustratos
para preparar Abonos orgánicos mediante la
técnica de Compostaje
Productos Naturales
Centro de investigación y producción de
antivenenos del sur (CIPAS).
Proyectos de Investigación no registrados en Planes Operativos año 2008
Coord. de Investigación y
Postgrado
Sistema de Información
Enfoque Gerencial (CIGEG)
Proyecto
Situación
Oferta de servicios para la evaluación
ambiental y determinación preliminar de
áreas de riesgos de Inundación por
crecidas del río Orinoco en la Unidad de
Desarrollo (UD) 500 de Ciudad Guayana,
sector Cambalache y Alrededores
CU-O-13-680,
fecha:03/08/2007
Sin Información
Utilización de Bioinformantes en el Diseño
de Modelos de predicción y Clasificación
climática para Ciudad Guayana
CU-O-12-575,
fecha:10/07/2007
Sin Información
Evaluación de la satisfacción del Usuario
de sistemas de información en empresas
industriales Metalmecánica medianas de
Ciudad Guayana
CU-O-10-559
fecha:30/06/2008
Sin Información
Resolución
19
Para el año 2008 registraron 31 proyectos de investigación en ejecución. Cuadro N°
8.
Cuadro N° 8
Proyectos de Investigación en Ejecución 2006-2008
Centro de Investigaciones
2006
2007
2008
Centro Biotecnológico de Guayana (CEBIOTEG)
Centro de Investigación de los Materiales (CIMAT)
9
1
8
1
9
1
Centro de Investigación Antropológico de Guayana (CIAG)
3
4
3
Centro de Investigación Ecológico de Guayana (CIEG)
6
8
8
Centro de Investigación Gerencial de Guayana (CIGEG)
4
6
4
Centro de Investigación Gestión Ambiental (CIGADS)
4
4
3
Centro de Investigación Estudios Literarios de Guayana
(CIELA)
1
2
1
2
2
35
31
Coordinación General de Investigación y Postgrado
Total Proyectos de Investigación.
28
Fuente: Plan Operativo Coord. Gral. Investigación y Postgrado de los años 2006 y 2008.
Proyectos de Investigación
45
Gráfico Nº 7
Proyectos de Investigación en Ejecución (PIE)
35
-11%
21%
25
2006
2007
2008
28
35
31
PIE
Fuente: Coordinación General de Investigación y Postgrado
Coordinación de Planes Operativos
Cálculo del Indicador: Dirección de Planificación y Evaluación Institucional.
Cuadro N° 9
Resumen de Productividad Investigativa año 2008
CIAG
CICEG
CEBIOTEG
CIEG
CIGADS
CIGEG
CIMAT
CIELA
Nro. Investigadores Activos
6
21
22
10
7
17
8
6
Nro. líneas de Investigación
7
3
7
6
5
5
2
2
5
30
1
10
2
72
4
12
7
4
1
2
Nro. de trabajos de grado
de maestría asesoradas
Nro. de tesis doctorales
asesoradas
20
Continuación… Resumen de Productividad Investigativa año 2008
CIAG
Nro. de proyectos de
investigación culminados
Nro. de proyectos de
investigación con
financiamiento externo
Nro. de artículos publicados
por investigadores en
revistas arbitradas
Nro. de ponencias realizadas
CICEG
CEBIOTEG
CIEG
2
2
CIGADS
CIGEG
CIMAT
3
2
8
3
1
CIELA
9
19
8
11
1
2
7
13
36
23
8
6
12
8
Fuente: Coord. General de Investigación y Postgrado
Eventos Organizados por los Centros de Investigación y resultados de los
Proyectos de Investigación
Centro de Investigaciones Antropológicas de Guayana (CIAG)
Eventos:
 III Simposio sobre Diálogos Interétnicos, sobre el tópico: La Violencia (Mérida,
junio 2008).
Resultados:
 Cartografía/ mapas de territorios indígenas Ye´kuana, Sanema y Piaroa.
 Asesoría técnico-legal de comunidades y organizaciones indígenas de
Guayana.
 Formación de parabiólogos Ye´kuana.
 Asesoría técnica a la Asamblea Nacional sobre proceso de autodemarcación
de territorios indígenas.
 Asesoría y formación técnica de comunidades pesqueras del Bajo Orinoco.
 Asesoría y Elaboración de una Guía de Negociación Tripartita: Estado
venezolano, Comunidades indígenas y Empresa Petrolera.
 Divulgación escrita de textos sobre etnografía y culturas indígenas de
Guayana.
 Divulgación escrita sobre procesos psicosociales urbano-industriales de
Guayana.
 Formación de nuevos investigadores en Ciencias Sociales y Ciencias
Ambientales
Centro de Investigaciones en Ciencias de la Educación de Guayana (CICEG)
Eventos:
 I Jornadas de Investigación en Lectura y Escritura (Maestría Lectura y
Escritura).
 Muestras de Estrategias Integradoras (3 Ediciones).



I Jornadas de Investigación en Formación Docente.
I Foro “Ser y Saber desde la Práctica Pedagógica”.
I Jornadas de Investigación en Ciencias de la Educación.
21
Centro de Investigación en Gestión Ambiental y Desarrollo Sustentable
(CIGADS)
Eventos:
 V Reunión Internacional de Investigadores en Salud Ocupacional, Minería,
Ambiente y Sociedad
Resultados:
 Atención al problema ambiental de Ciudad Guayana, el cual afecta al río
Orinoco y a una comunidad en transición rural-urbana
Centro de Investigaciones Gerenciales de Guayana (CIGEG)
Eventos:
 Participación en el Seminario “Desarrollo local y empleo, programas y
evaluación”.
 Participación en las V Jornadas de Investigación 2008.
 Promoción del Centro a través visitas programadas en las distintas sedes de
la UNEG.
Centro de Investigaciones Ecológicas de Guayana (CIEG)
Resultados:
 El proyecto “Corredor ribereño del bajo Orinoco: fase II, funcionalidad
ecosistémica”, está enmarcado dentro de un Acuerdo de Cooperación
Venezuela-Francia en el que participan las siguientes Instituciones: IRDProyecto ORE-HYBAM, Universidad Central de Venezuela (UCV),
LMTG/UPS/Toulouse, GEOLAB/Universidad Blaise Pascal/Clermont Ferrand
y el CIEG/Universidad Nacional Experimental de Guayana (UNEG), hecho
que ha permitido unir esfuerzos a nivel regional para obtener información
sobre los flujos hidrosedimentológicos del bajo río Orinoco y cuantificación de
la sedimentación en la planicie de inundación de un área piloto (sector
Mamo).

Se recibió entrenamiento en La Guyana Francesa en el Centro SEASGuyanne (Surveillance de l’Environnement amazonien Asiste par Satellite) en
el uso de imágenes de satélite del Programa Systeme Provatoire d'Observation
de la Terre (SPOT) y una donación de datos de satélite de un total de 11
imágenes. La disponibilidad de imágenes de satélite del área de estudio con
resolución espacial entre 20 y 5 metros, proporciona información espacial
semidetallada y detallada, que constituye la base para el conocimiento de
variables espaciales a nivel local y regional. También, desde el punto de vista
académico, dichos datos posibilitan diversas aplicaciones y utilidades
mediante su procesamiento.

El proyecto “Pautas metodológicas para un plan de manejo de los hábitat
ocupados por los pueblos Ye'kwana y Sanema del Alto Caura” consistió
primordialmente en la formación de jóvenes indígenas como parabiólogos
22
para llevar adelante el manejo de recursos naturales con miras a la puesta en
marcha de un plan de manejo por parte de las comunidades.

La creación de la estación ecológica ha permitido llevar a cabo estudios
básicos sobre la flora y fauna usadas por los pueblos Ye'kwana y Sanema.
Creación de un Arboretum que ha servido para emprender el rescate del
conocimiento ancestral de estos pueblos sobre sus plantas útiles.
Centro de Investigación en Ciencias de los Materiales (CIMAT)
Resultados:
 Realización de actividades de extensión a sectores productivos no –
académicos y al público en general, mediante presentación de ideas y
proyectos científicos, a fin de desarrollar conjuntamente investigaciones en el
área de los materiales conducentes a la obtención de resultados aplicables a
los distintos procesos productivos.
Intercambio del Conocimiento con la Sociedad (Extensión PR5)
Los logros de este proyecto se enmarcan dentro de los Objetivos 1 de Nueva Etapa,
en sus Objetivos Específicos: Fomentar la actividad cultural y deportiva en las
universidades, Reconocer y valorar las historias, culturas y conocimientos
tradicionales autóctonos, en el Objetivo 2 Articular la nueva estrategia
comunicacional en el Objetivo Específico: Promocionar educativamente la
producción cultural autóctona así como con el Objetivo 3 Avanzar en la
construcción de un nuevo modelo democrático de participación popular.
Estudios Abiertos y Servicio Comunitario
 Primer Programa de Capacitación de Jueces y Juezas de Paz, capacitando a 47
participantes, quedando pendiente el inicio del segundo programa.
 Programa de Operarios del Transporte Público, capacitando 746 participantes.
 Programa del Promotor Social en Salud Comunitaria, capacitando 17
participantes.
 Segundo Programa del Promotor Social en Atención al Niño, Niña y Adolescentes.
 Certificado del Servicio Comunitario: 670 estudiantes.
 Programa del Promotor Social en Desarrollo Comunal, capacitando a 33
participantes.
Cultura
La Coordinación de Cultura, contribuyendo al rescate de los valores y a la
proyección de la Universidad, realizó eventos macro que incluyen una ardua labor
de planificación, dirección, control y perseverancia a fin de que la comunidad tanto
interna como externa a la universidad conozca y participe de las actividades
culturales que se desarrollan en la institución. En ese sentido se llevaron a cabo las
siguientes acciones:
23
 Fortalecimiento de las agrupaciones culturales universitarias, así como el
proyecto de cine en la sede de Upata.
 Se dictaron talleres a las agrupaciones ya establecidas, así como a grupos de
iniciación en artes escénicas y la estudiantina universitaria.
 Incorporación y participación de la comunidad universitaria en manifestaciones
culturales.
 Se constituyó el grupo de Danza Universitaria en la sede de Ciudad Bolívar.
 Se realizó el V Encuentro de Coros Universitarios, participando seis (6) coros
locales y uno (1) nacional.
 Se realizaron las exposiciones producto de los talleres de papel artesanal,
cerámicas (niños y adultos) y tallas.
 Se iniciaron dos (2) talleres de danza y uno (1) de percusión, como parte del
programa de formación artística cultural dirigido a la comunidad.
 Participación de cultores en talleres de cerámicas dirigidas a la comunidad en
general.
Educación Permanente
 Diplomados
Para atender las necesidades de formación que demanda la comunidad
externa, se ofertaron un total de 14 diplomados, manteniéndose constante el
número de diplomados ejecutados con respecto al año 2007.
-
Legislación Tributaria
Comercio Exterior
Recursos Humanos como Herramienta de Coaching
Educación Física, Recreación y Deporte Escolar
Telecomunicaciones
Sistema Integral Ferroviario
Contabilidad
Formación Docente
Derecho del Trabajo
Animación y Promoción Sociocultural para el Desarrollo
Comunidades
Reexpresión Financiera y Auditoria Financieros
Gestión de la Información y Documentación en Bibliotecas.
Administración Pública.
Desarrollo Endógeno.
de
las
24
Gráfico Nº 8
Diplomados 2006-2008
6000
2006
5.336
5000
4.324
4.202
2007
4000
2008
3000
2000
1.514 1.552
1.194
1000
200 267 235
11 14 14
18 51 24
0
Nº Diplomados
Nº Participantes
Horas Dictadas
Nº Módulos
Numero de
Cohortes
Fuente: Coordinación Educación Permanente. 20/01/09
 Cursos Capacitación Interna dirigidos al personal docente,
administrativo, obrero y estudiantes UNEG.
Se ejecutaron cuarenta y dos (42) cursos que atendió a un total de 652
participantes. El número de horas dictadas fue de 586. Se contó con el
valioso apoyo de 19 docentes de planta y 11 profesionales del personal
administrativo como facilitadores de los cursos.
Gráfico Nº 9
Capacitación Interna
52
60
53
42
50
40
No. Cursos Planificados
30
20
16
20
No. Cursos Ejecutados
12
10
0
2006
2007
2008
Fuente: Coordinación Educación Permanente
 Cursos In Company dirigidos a las empresas
Se dictaron trece (13) cursos, para un total de ciento setenta y uno (148)
participantes atendidos, con un total de horas dictadas de 292. Los cursos In
Company, son dictados por profesores UNEG y por profesionales externos a
nuestra institución y son dirigidos a todas las personas interesadas y
empresas solicitantes.
25
Gráfico Nº 10
Capacitación Externa
12
14
12
13
12
10
8
10
8
No. Cursos Planificados
6
3
No. Cursos Ejecutados
4
2
0
2006
2007
2008
Fuente: Coordinación Educación Permanente
 Cátedras Dr. Raúl Leóni, Juan Pablo II, Luís Mariano Rivera y Derechos
Humanos.
Se ejecutaron veintidos (22) foros/conferencias.
Desarrollo Humano y Participación Comunitaria
 Aprobación en Resolución N° CU-O-18-1015, fecha: 05/12/08, el cambio de
nombre de la Coordinación de Eje de Autoformación por Coordinación de
Desarrollo Humano y Participación Comunitaria.
 Se dictaron ochenta y siete (87) talleres, dirigidos a la comunidad estudiantil de
las distintas sedes de la UNEG.
 Se organizaron cinco (5) eventos sobre desarrollo humano con la participación
comunitaria.
 Se ha avanzado en un 50% en la creación del Club de Lectores para la
comunidad y para los estudiantes.
Deporte
Torneos nacionales.
 Asistencia a clasificatorios 2008, en la disciplina de fútbol, béisbol, baloncesto
masculino, voleibol masculino y femenino.
 Asistencia al Campeonato Nacional de Clubes del a disciplina de kickinbol
obteniendo el cuarto lugar.
 Campeonato Nacional de Kárate en Maturín.
 Campeonato Nacional de Kárate en Puerto Ordaz, Gimnasio Hermanas González.
Torneos regionales
 Campeonato de Kárate Club Náutico Caroní
 Participación en la liga municipal de Kickinbol en Puerto Ordaz, obteniendo el
tercer lugar
26
 Participación en la liga interbancaria de Softbol Ramiro González (Puerto Ordaz),
obteniendo el subcampeonato
 Participación en la Liga Municipal de Ajedrez en Puerto Ordaz
 Participación en el seminario de Kárate
 Participación en el torneo de baloncesto, Delfines de Unare.
 Participación en el campeonato estatal de atletismo.
 Participación en la liga preferente de Fútbol con 7 equipos, cuatro de fútbol menor
de Ciudad Bolívar y 3 equipos de la Sede de Puerto Ordaz, Copa PDVC
 Seminario Sensei Castro – Kárate
 Participación en el Torneo de Ajedrez, Feria Internacional de la Sapoara, Ciudad
Bolívar.
Eventos para la participación de los gremios y la comunidad
 Realización de los III Juegos Laborales
 Participación de la Universidad en los Juegos Interempresas, logrando conformar
por primera vez el comité Coordinador de los juegos y obteniendo un aporte
económico importante por parte de la institución.
Eventos internos de la Coordinación de Deportes
 Primer encuentro de Bailoterapia en Guasipati
 Torneo día de la Juventud en Upata
 Torneo de masificación de Futsala en todas las sedes
 Aniversario de Recría y Guasipati.
 Campeonato de fútbol en Ciudad Bolívar, Vacacional en Ciudad Bolívar, la Liga
tripe AAA y Cuadrangular de fútbol sala en Puerto Ordaz.
Cuadro N° 10
Número de participantes por disciplina
Disciplina
Bailoterapia
Voleibol arena
Taekwondo
Futsala
Atletismo
Básquetbol
Futbol
Karate do
Kickinbol
Voleibol
Ajedrez
Natación
Judo
Béisbol
Softbol
Total de participantes
Fuente: Coordinación de Deporte
2006
2007
400
360
72
51
12
460
113
40
51
25
84
164
25
2
5
0
215
1.403
154
18
82
119
42
24
2
0
290
1.407
2008
65
6
1.240
16
117
395
165
142
165
113
4
22
133
2.653
27
Proyecto Captación, permanencia y formación integral del estudiante
(Desarrollo Estudiantil PR6)
Los logros aquí se enmarcan básicamente en el Objetivo Nº 1 de Nueva Etapa, los
programas de atención biopsicosocial, asesoría académica y formación integral del
estudiante en todas las sedes.
Servicios Académicos:
A través de la Dirección de Desarrollo Estudiantil, se desarrollan programas que van
dirigidos al bienestar del estudiante con criterios de calidad, equidad y pertinencia
social, entre los que se destaca las asesorías a los estudiantes, de índole personal,
académica y social de todos los proyectos de carrera en las sedes, significando
esto un 99% de cobertura.
a.
Área Desarrollo Social
Programa Apoyo Socioeconómico:
Este programa brinda asistencia socioeconómica a los estudiantes de la UNEG
cuyas condiciones económicas lo requieran a través de diferentes tipos de
beneficios socioeconómicos que buscan esencialmente apoyarlo en su
permanencia académica, favoreciendo de esta forma su rendimiento económico
y calidad de vida. La UNEG cuenta con un financiamiento interno a través de los
montos que directamente envía el Ministerio de Educación Superior y además
cuenta con un financiamiento externo, ofrecidos por otros organismos:
Ferrominera Orinoco, C.A., Siderúrgica del Orinoco SIDOR, C.A, Oficina de
Planificación del sector Universitario OPSU.
A través del financiamiento interno durante el año 2008, se logro beneficiar un
total de 937 estudiantes, distribuidos en los diferentes programas que se
ejecutan. En el cuadro Nº 11, se muestra los estudiantes beneficiados desde el
2006 al 2008, donde se percibe que en el año 2008 hubo un incremento de un
4% con respecto al año 2007. Se destaca el Programa de Beca Alimento y las
Ayudantía Formación Extracurriculares ya que el grado de satisfacción por
parte de los estudiantes es de un 100%.
28
Cuadro Nº 11
Distribución de beneficiarios por programas 2006-2008
Programas
Ayudantía Formación Extracurricular
2006
338
2007
337
2008
354
346
374
405
Preparadores Docentes
82
63
52
Estudiantes Asesores
26
23
21
Estudiantes Promotores de Salud
22
22
21
Bomberos Universitario
44
54
48
Preventores de Drogas
26
26
20
5
3
Beca Alimento
Ayudantía Protocolo
Residencias Estudiantil
6
Estudiantes Guardianes del Patrimonio
10
Total
870
902
937
Fuente: Informe de Gestión de la Dirección de Desarrollo Estudiantil 2008. Fecha: 19/01/09
De la distribución de los 937 estudiantes beneficiados en los diferentes
programas: 354 corresponden a formación extracurricular (38%), 405 beca
alimento (43%), 52 preparadores docentes (6%), 21 promotores de salud (2%),
21 estudiantes asesores (2%), 48 estudiantes bomberos (5%), 20 estudiantes
preventores de droga (2%), 6 estudiantes residencias estudiantil (1%) y 10
estudiantes guardianes del patrimonio (1%). Gráfico Nº 11.
Gráfico N° 11
Apoyo Socioeconómico UNEG
Distribución de ayudantías/becas por programa (937 )
Becas Form.
Extracurricular
38% (354)
Residencia Estudiantil
1% (6)
Estud.Bomberos
5% (48)
Guardianes del
Patrimonio
1% (10)
Est.Preparadores
6% (52)
Estud.Preventores de
Drogas
2% (20)
Becas Alimento
43% (405)
Promotores Salud
2% (21)
Fuente: Dirección de Desarrollo Estudiantil
Est.Asesores
2% (21)
29
La distribución de los beneficiarios de los programado y el monto en bolívares
ejecutado, se describe cuadro N° 12
Cuadro N° 12
Distribución de beneficiarios por sedes y programas Año 2008
Sede
Programas
N° Beneficiarios
Ejecutado
Total Ejecutado (BsF)
Puerto Ordaz
226
483.207,14
Matrícula = 7.012
Beca Alimento
131
246.237,00
Indicador = 7 %
41
113.410,21
15
35.770,00
9
26.180,00
22
68.246,00
Estudiantes Preventores de Drogas
14
41.153,00
Beca Residencia Estudiantil
Sub-Total
Upata
Matrícula = 849
Beca Alimento
Indicador = 20 %
6
10.500,00
464
1.024.703,35
40
80.997,50
105
203.562,00
7
18.017,70
2
6.300,00
6
11.403,00
5
14.120,00
2
4.088,00
167
338.488,20
90.647,90
140.514,00
Sub-Total
Ciudad Bolívar
Matrícula = 2.384
45
Beca Alimento
80
Indicador = 7%
2
5.502,00
6
15.071,00
15
38.778,00
2
5.005,00
Estudiantes Guardianes del
Patrimonio
Sub-Total
4
11.858,88
10
23.051,00
164
330.427,78
El Callao
Matrícula = 654
20
Beca Alimento
20
43.363,10
39.514,00
Indicador = 7%
1
2.632,00
1
2.093
5
13.441,00
Sub-Total
47
101.463,10
Guasipati
Matrícula = 803
23
Beca Alimento
45
49.379,40
76.766,00
Indicador = 9%
1
2.632,00
1
2.429,00
1
3.664,00
Sub-Total
71
136.529,40
Beca Alimento
24
9.696,00
24
9.696,00
937
1.941.307,83
Santa Elena de Üairen
Matrícula = 501
Indicador = 5%
Sub-Total
Total UNEG
% de beneficiados anual = (937/12.203)*100= 8%
Fuente: Dirección de Desarrollo Estudiantil. Área de Desarrollo Social. Coordinación de Informática y
Estadística
Nota: El Indicador = % de beneficiados anual del programa socioeconómico
Formula de Cálculo = (Nº de beneficiarios/ matrícula)*100
Excluye estudiantes Convenio PRUFAI.
30
Se gestionó becas y créditos educativos con otras instituciones, beneficiando a 64
estudiantes. Cuadro Nº. 13
Cuadro N° 13
Financiamiento Externo, año 2008
Estudiantes
Institución
Beneficiados
2008
Beca Estudio Fondo Bolívar
Crédito Educativo Fondo Bolívar
Beca Empresa Ferrominera Orinoco, C.A.
Beca OPSU
Beca SIDOR, C.A.
TOTAL
10
15
10
24
5
64
Monto Anual
(BsF)
8.000,00
32.400,00
6.000,00
57.600,00
12.000,00
116.000,00
Fuente: Fuente: Informe de Gestión de la Dirección de Desarrollo Estudiantil 2008.
Fecha: 19/01/09
El Programa Residencias Estudiantiles, busca contribuir con las solución de las
necesidades habitacional de los estudiantes, en espacios confortables que cumplan
con condiciones adecuadas de higiene, salubridad a un costo razonable. En el 2008
se logró ubicar en residencias estudiantiles a un total de 64 estudiantes procedentes
de otras regiones. Se aprobó el programa de beca Residencias con el fin de
beneficiar seis (06) estudiantes que presentaban limitaciones económicas.
El Programa Comedor, tiene como finalidad contribuir con el mejoramiento de la
calidad de la vida del estudiante unegista a través del servicio de una comida
balanceada durante los días de asistencia a clases. Está dirigido a la población
estudiantil de Puerto Ordaz, Upata, El Callao, Guasipati y Ciudad Bolívar. En el año
2008 se ofreció 1.648 almuerzos diarios en promedio, de los cuales 808 en Puerto
Ordaz, 260 en Upata, 146 El Callao, 146 Guasipati y 288 en Ciudad Bolívar.
Igualmente se continuó con la supervisión del concesionario y desarrollo de
inspecciones sanitarias a la cocina del concesionario y a los cafetines, dirigidos a
verificar el fiel cumplimiento de las normas de higiene y garantizar la calidad del
menú.
Se logró incrementar en un 7% los almuerzos diarios promedio con respecto al
2007. Se continua ofreciendo de las cena estudiantiles: Puerto Ordaz: (100 cenas),
Ciudad Bolívar (100 cenas), Upata (100 cenas), Guasipati (80 cenas) y El Callao (80
cenas), totalizando 860 cenas estudiantiles.
El Programa Cuerpo de Bomberos UNEG, tiene como objeto fomentar la cogestión
estudiantil a través del funcionamiento del cuerpo de Bomberos Universitario,
quienes contribuyen a salvaguardar los recursos humanos y bienes materiales, así
como también desarrollar actividades educativas-preventivas con la finalidad de que
los individuos incremente su capacidad de autoprotección contra desastre o
31
accidentes que puedan afectar su seguridad. Durante el 2008 se logro una atención
médica de emergencia de 3.405 pacientes en las sedes de Puerto Ordaz, Upata,
Guasipati y El Callao.
Se presentó al Consejo Universitario el Proyecto de Apoyo y atención a los
estudiantes que ingresan a la UNEG y que presentan algunas Discapacidad.
En el Año 2008 se logro la realización de una campaña de sensibilización masiva a
los bachilleres y profesores en el día Internacional de los estudiantes con
Discapacidad.
b. Área Salud
En esta área se desarrollan programas destinados a la resolución de problemas de
salud que puedan afectar a los estudiantes, con el fin de contribuir a su desarrollo
personal y a su rendimiento académico.

Se garantizó el servicio de enfermería y atención médica a 2.885 estudiantes
unegista.

Se brindó atención de enfermería de primer nivel a la población estudiantil que
solicitaron el servicio. Se atendieron un total de 2.615 estudiantes distribuidos en
los diferentes niveles de atención.

Se atendieron a un total de 260 estudiantes que necesitaron servicios curativos a
través de las distintas modalidades de atención.

Se realizaron dos (2) Jornadas de Vacunación en el II y IV trimestre, en los cuales
se brindó protección contra: Rubéola, Sarampión, Tétano, Fiebre Amarilla y
Antigripal.

Se realizó una (1) Jornada Integral de Salud en el IV trimestre, en el cual se
realizaron: despitaje de cáncer de mama, despitaje de diabetes, despitaje de HIV y
VDRL (sida y Sífilis), despitaje de cáncer de cuello uterino e ITS, desparasitación,
evaluación física integral, vacunación y despitaje dermatológico.

Se mantuvo la operatividad del Plan FAMES, como estrategia fundamental en la
seguridad social de los estudiantes.

Se elaboró el Proyecto “Plan Preventivo para estudiante de la UNEG”, el cual fue
presentado a FAMES.
32
c.- Área Orientación

Se les brindo asesoramiento individual y grupal a 2.551 estudiantes de Pregrado
que solicitó el servicio.

Se dictaron talleres de: “Toma de Decisiones”, “Procesos Cognitivos” y “Como ser
un estudiante Exitoso”.

Realización de la Jornada de Iniciación Universitaria a estudiantes nuevos ingreso
para el semestre 2008-I.
En el Programa de Información y Divulgación, se destaca el desarrollo
campañas informativas sobre las oportunidades de estudio en la UNEG, a
colegios públicos y privados de la zona, así como también la realización
actividades de información y divulgación a la comunidad unegista, en todas
sedes de las sedes.
de
los
de
las
En el Programa de Estudiantes Asesores, las acciones fueron dirigidas a:

Talleres de iniciación universitaria a los estudiantes de nuevo ingreso en todos los
proyectos de carrera.

Apoyo a los programas de orientación personal-social, información institucional y
actividades académicas especiales.

Realización de charlas de Oportunidades Estudios a 1.148 estudiantes del Ciclo
Diversificado de Educación Media Diversificada de Upata, Ciudad Bolívar y Puerto
Ordaz.
En el Programa de Estudiantes Preventores de Drogas, se realizaron charlas
preventivas a los estudiantes de nuevo ingreso referido a la prevención integral.
Proyecto Fortalecimiento y desarrollo de la gestión científica y
tecnológica y humanística (archivo, biblioteca, centro de información,
laboratorios - PR7)
Biblioteca y Documentación.

Se desarrollaron sistemas automatizados que garantizaron el acceso local y
remoto de las colecciones de la Coordinación de Información, Documentación y
Archivo (CIDAR).
33

Se avanzó en un 60% el proceso de automatización de prestamos en los servicios
bibliotecarios de las sede Chilemex, Ingeniería Forestal y Ciudad Bolívar.

Se adquirieron en total 1.089 ejemplares para todas las sedes. Usuarios
atendidos en biblioteca 62.376.
Cuadro N° 14
Adquisición Bibliográfica año 2008
UNEG
Ubicación
Proyectos de
Carrera
Otras Donaciones
títulos ejemplares
títulos
ejemplares
Totales
títulos ejemplares
Pregrado
Atlántico
Lic. Admon. de
Empresas
Lic . Educación
Integral
Ing .
Informática
73
171
108
148
181
319
Villa Asia
Ing . industrial
7
38
62
66
69
104
Ciudad Bolívar
Lic. Admon. de
Empresas
Lic. Educación
Integral
Turismo
62
120
10
13
72
133
35
61
4
7
39
68
21
33
3
4
24
37
21
22
2
4
23
26
163
293
19
24
182
317
2
2
2
2
384
740
208
266
592
1.006
27
40
36
43
63
83
27
40
36
43
63
83
411
780
244
309
655
1.089
Guasipati
El Callao
Santa Elena de
Üairen
Upata
Lic . Educación
integral
Lic. Admon. de
Empresas y
Contaduría
TSU Turismo
Admón. de
Empresas y
Turismo
Ing. Ind.
Forestal
Tecnología en
Producción
Agropecuaria
Otras Dependencias
Publicaciones
Periódicas
Total Pregrado
Chilemex
Todos los
Programas
Total Postgrado
Totales
Fuente: Coordinación de Información, Documentación y Archivo. Informe de Gestión 2008.
34
Cuadro N° 15
Usuarios atendidos y obras consultadas en las unidades de información
Servicios Bibliotecarios y Publicaciones Periódicas año 2008
Unidades de
Información
Usuarios atendidos
Obras
Docentes
Administrativos
Estudiantes
Obreros
Otros
Total
Obras
consultadas
289
34
9.578
5
139
10.045
16.254
Forestal
84
56
5.949
8
42
6.139
8.346
Recría
72
0
731
0
0
803
1.249
Guasipati
107
2
1.861
2
0
1.972
2.915
El Callao
87
2
942
0
0
1.031
2.085
Chilemex
103
126
588
6
120
943
1.607
L. B. P. F.
326
644
21.039
8
200
22.217
32.711
Villa Asia
Publicaciones
Periódicas
187
117
14.584
1
933
15.822
23.373
205
170
3.036
13
0
Ciudad bolívar
Total
1.460
1.151
58.308
43
1.434
Fuente: Coordinación de Información, Documentación y Archivo CIDAR.
Unidad de Servicios Bibliotecarios y Publicaciones Periódicas Informe de Gestión 2008.
3.404
4.781
62.376
93.321
A nivel de los sistemas de información:


Se actualizaron y remitieron, a la Oficina de Planificación del Sector Universitario
(OPSU), nueve (9) proyectos de infraestructura tecnológica.
Se elaboraron seis (6) proyectos de infraestructura tecnológica, para ser
tramitado a través de la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación
(LOCTI), siendo estos aprobados por el Observatorio Nacional de Ciencia
Tecnología e Innovación (ONCTI). De estos proyectos
recibieron recursos
financieros de diferentes empresas y se ejecutaron, los siguientes proyectos:
-
Dotación de un Laboratorio de Computación para la UNEG sede El Callao, por un
monto de 190.000,00 BsF.
Modernización y Ampliación de la Sala de Computación Alma Mater de la UNEG
Sede Jardín Botánico en Ciudad Bolívar por un monto de 192.904,00 BsF.
Incorporación de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TICs) en el
Proceso de Enseñanza Aprendizaje en la sede UNEG de Puerto Ordaz, por un monto
de 216.000,00 BsF.
Laboratorios y Bioterios


Se garantizó en un 75% la continuidad operativa de los laboratorios de
computación existentes en la sede Villa Asia, Chilemex, Atlántico, Ciudad Bolívar,
Upata, Guasipati.
Se garantizó en un 54% la continuidad operativa de los laboratorios de física y
química
35
Proyecto Desarrollo de la Planta Física (PR8)
Entre los logros del año 2008, se destacan los siguientes:
Obra
Empresa
Contratante
Cuadro N° 16
Obras financiadas por OPSU año 2008
Monto
Avance
Acta de
Tiempo de
Contrato
Físico
Inicio
ejecución
(Incluye IVA)
(%)
Comedor
Estudiantil
(Sede
Av.
Atlántico)
Construcciones
207 BA 315, C.A.
24/03/2008
6 meses
1.556.980,78
60%
Comedor
Estudiantil
(Sede
Jardín
BotánicoCiudad
Bolívar)
SERVIGAR,C.A
15/04/2008
6 meses
1.212.778,83
50%
Cafetín
Recría)
Contrucciones el
Macizo
Guayanés,C.A.
05/05/2008
3 meses
125.391,78
95%
Constructora
Haidar &
Rocha,C.A
01/08/2008
6 meses
2.066.647,19
10%
(Sede
Terminación
Segunda
Célula
Académica,
(Sede
Jardín
BotánicoCiudad
Bolivar)
Total BsF.
Fuente: Dirección de Planta Física. Fecha 13/01/09
4.961.798,58
Observaciones
El anticipo se procesó el
28/11/2007, este se
recibió de parte de la
OPSU los últimos días de
febrero, el cual fue
entregado a la
contratistas el
06/03/2008, La obra se
reinicia el 24-03-08, cuya
terminación contractual
es 24/09/08, la
contratista solicitó
prorroga para la
terminación de la misma,
para eo 20/12/08
El anticipo se procesó el
28/11/2007, este se
recibió de parte de la
OPSU los primeros días
de marzo, el cual fue
entregado a la
contratistas el
11/03/2008. La obra se
reinicia el 15/04/2008
cuya terminación
contractual es 15/10/08,
la contratista solicitó
prorroga para la
terminación de la misma
el 30-11-2008
El anticipo se proceso el
18/02/08, este se recibió
de parte de la OPSU a
mediados de abril, el cual
fue entregado a la
contratista el 02/05/08.
La obra se reinicia el
05/05/2008, cuya
terminación contractual
es 05/08/08, la
contratista solicitó
prorroga para la
terminación de la misma
el 10/10/08 (Terminación
efectiva el 10/12/08)
El anticipo se proceso el
09/10/08, este se recibió
de parte de la OPSU a
principios de noviembre,
el cual fue entregado a la
contratista el 10/11/08,
cuya terminación
contractual es 13/05/08
36
Cuadro N° 17
Proyectos de Obras presentados a OPSU- 2008
Obra
Ubicación
Monto Estimado
(BsF).
Área de
construcción
(m2)
Ejecución
(mes)
Tercera Célula Académica (Sede Av.
Atlántico)
Ciudad
Guayana
9.767.927,7
4.170,00
8 meses
Canchas Múltiples UNEG
Atlántico)
Ciudad
Guayana
2.386.479,18
3.520,00
8 meses
(Sede Av.
Módulo de Dos Pisos UNEG
Villa Asia)
(Sede
Ciudad
Guayana
2.791.906,08
803,67
6 meses
Ampliación Biblioteca UNEG
Villa Asia)
(Sede
Ciudad
Guayana
181.989,16
310,14
3 meses
Terminación Segunda Célula Acad.
(Sede Jardín Botánico)
Ciudad
Bolívar
2.066.647,19
865,00
5 meses
Cancha Múltiple
Botánico)
Ciudad
Bolívar
654.297,23
865,00
4 meses
Caicara del
Orinoco
1.430.654,00
694,26
6 meses
Módulo 9 Aulas (Sede Forestal)
Upata
1.430.654,00
694,26
6 meses
Ampliación Laboratorio Computación
(Sede Forestal)
Upata
222.575,93
111.77
2 meses
Módulo 9 Aulas (Sede Recría)
Upata
1.430.654,00
694,26
6 meses
Modulo de Vigilancia UNEG (Sede
Recría)
Upata
56.452,17
11,22
1 mes
Módulo 9 Aulas (Sede Guasipati)
Guasipati
1.430.654,00
694,26
6 meses
Módulo 9 Aulas (Sede El Callao)
El Callao
1.430.654,00
694,26
6 meses
Edificio Sede Bomberos Universitarios
(Sede Av. Atlántico)
Ciudad
Guayana
2.022.351,02
676,00
8 meses
Galpón Tipo
Atlántico)
Ciudad
Guayana
789.359,78
1.141,59
6 meses
Terminación Módulo II (Sede Recría)
Upata
727.985,45
498,00
3 meses
Centro Industrial Experimental de la
Madera- Monserrat
Upata
9.507.886,75
9.705,00
9 meses
(Sede
Jardín
Módulo 9 Aulas (Caicara del Orinoco)
-UNEG
(Sede
Av.
TOTAL
Fuente: Dirección de Planta Física. Fecha 13/01/09
38.329.127,64
37
Formación del Personal Académico (PR9)
Entre las actividades realizadas por los Departamentos Académicos, durante el
año 2008, se destacan las siguientes:
Dpto. Hombre
y Ambiente
Eventos Académicos (Cursos, Foros,
Jornadas,
Seminários,
Congresos,
Talleres).
Ponencias en congresos, foros, jornadas
Planes de
Formación
Académica
Nuevo ingreso
Programas de
perfeccionamiento
Otorgamiento de becas
Sistema de Evaluación del Desempeño
Publicaciones
Revistas Nacionales
(nro. artículos)
Libros (nro. artículos)
Revista del Departamento
Boletín
Nro de ejemplares)
Nro de profesores magíster
Nro. de profesores
especialistas
Nro. de profesores doctores
Nro. de profesores sin
Estudios de
estudios de postgrado
Postgrado
Nro. de profesores cursando
culminados,
estudios de maestrías
cursando y
tesistas
estudios de especialización
estudios de doctorado
doctorado y maestría
especialización y maestría
Nro. de profesores en tesis de
doctorado
Nro. de profesores en tesis de
maestría
Nro.
de
profesores
que
realizaron
simultaneamente al menos dos de las
funciones acadêmicas (docencia, investigación
y extensión).
Cambio de dedicación
Actualización
Cambio de categoría
Académica
(Nro. de
Concursos de oposición
profesores)
Concursos de credenciales
Dpto.
Educación,
Hum. y Artes
Dpto.
Organización
y Gerencia
4
32
2
5
20
13
10
4
19
33
35
13
16
16
46
32
13
21
43
19
No se aplicaron
evaluaciones, ya
que no se ha
recibido por
parte del ente
encargado de
elaborar el
diseño del
instrumento
respectivo.
Se está
trabajando el
Plan de
Evaluación del
Desempeño
desde el enfoque
de gestión por
competencias
laborales.
Durante el año
2008, se
efectuaron
evaluaciones al
personal
académico con
carga académica
y se están
tabulando los
resultados.
Aplicación de la
evaluación de
desempeño al
100% al personal
docente adscrito
al departamento.
Se procesaron,
tabularon y se
entregaron los
resultados a
cada profesor.
Se está
trabajando en el
diseño del Plan
de Evaluación
del desempeño
por competencias
e indicadores.
El Dpto.
conjuntamente
con otros Dpto.
ha estado
trabajando en la
conceptualización de las
competencias
que se necesitan
desarrollar en los
docentes de la
UNEG. En
espera del
instrumento que
permita la
evaluación por
competencias
4
11
1
1
1
4
2
1
96
40
20
6
17
14
12
26
25
27
1
6
1
32
50
21
1
22
32
11
17
1
12
24
28
4
1
3
13
45
49
Fuente: Informes de Gestión de los Departamentos Académicos año 2008
Dpto. Ciencia
y Tecnología
5
3
8
2
85
33
9
5
2
38
Proyecto Sistema constructivo para fabricar muebles y viviendas de
madera (Gerencia y Coordinación del Centro Industrial Experimental de
la Madera - PR10).
 Se logro financiamiento a través de la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e
Innovación LOCTI del Proyecto “Carpintería Industrial – Centro de Investigación
EM – NUDEM, por un monto de 228.120,00 BsF; para la compra de equipos para
el taller de diseño y dos maquinas para el taller de carpintería.
 Se fabricaron gabinetes para cocinas y muebles para dormitorios.
 Creación de cooperativas para administración central del Coordinación del Centro
Industrial Experimental de la Madera.
Gerencia y Coordinación del Sistema de Calidad UNEG. (PR11)
 Se levantaron los procesos correspondientes a los Departamentos Académicos y a
las Direcciones de Compras, Informáticas y Servicios y Mantenimiento.
 Se continúa elaborando la documentación del sistema de calidad avanzando en
un 45%.
 Se dictaron dos (2) talleres de gestión por procesos, dos (2) cursos de calidad para
los lideres ISO y un (1) curso de introducción a los sistemas de gestión de la
calidad para los profesores de nuevo ingreso.
 Se organizó el evento denominado “Calidad en la Educación” en el marco de la
semana de la calidad, organizado conjuntamente con la Fundación Premio a la
Calidad del estado Bolívar.
 Se inicio la caracterización de los procesos en postgrados y la determinación de
los indicadores.
Servicio Comunitario Estudiantes UNEG. (PR13)
 Se garantizó en un 75% la ejecución del Proyecto Servicios Comunitario.
 Se firmó convenio con la Alcaldía de Heres.
 Se realizaron eventos de inducción para abordar el proyecto de servicios
comunitarios.
Acciones Centralizadas
Plan Operativo Anual 2008
39
40
RECTORADO
Desde el Rectorado y sus unidades adscritas se adelantaron un conjunto de
procesos y funciones de carácter estratégico y de viabilidad política-técnica para el
desarrollo y fortalecimiento de las funciones esenciales de la Universidad: Docencia,
Investigación y Extensión. A continuación se describen las actividades desarrolladas
en las diferentes unidades.
A.- Dirección de Cooperación de Relaciones Interinstitucional (DICORI).
Durante el año 2008 se suscribieron un total de dieciséis (16) convenios con
instituciones nacionales e internacionales de carácter público o privado.
1. Convenio Marco de Cooperación con la Universidad Autónoma de Chinandega
"Dr. y Pbro. Tomás Ruiz Romero", República de Nicaragua.
Período:
13/01/2008-17/12/2012. Objetivo: Establecer los términos generales de
cooperación mutua entre la Universidad Autónoma de Chinandega,
Nicaragua y la UNEG, a fin de aunar esfuerzos y recursos para fortalecer y
potenciar la docencia, el intercambio docente y la investigación.
2. Convenio Marco de Cooperación con la Misión Ciencia. Período: 11/02/200805/02/2009. Objetivo: Fomentar entre ambas partes una mutua relación de
cooperación, asesoría técnica y financiera con el fin de cumplir los objetivos
enmarcados en las áreas de formación y capacitación de actores sociales e
institucionales, para producción y uso.
3. Contrato de subvención con Fundacite Bolívar, (edición de libros,
monografías y revistas). Período: 11/02/2008-05/02/2009. Objetivo:
Fundacite Bolívar otorga a la UNEG un aporte de BsF. 14.000 para la
impresión de 500 ejemplares de los libros: Etnografía de los Pueblos
Indígenas, y Reserva Forestal del Caura.
4. Convenio específico con la Universidad Nacional de Educación a Distancia
(UNED), República de España. Período: 16/04/2007-16/04/2007. Objetivo:
Desarrollo del programa de doctorado de derecho político ("fundamentos de
derecho político"), a impartirse en la UNEG a partir del curso 2007-2008.
5. Convenio marco de cooperación con la Alcaldía del Municipio Heres. Período:
12/03/2008-14/02/2013. Objetivo: Establecer los términos de cooperación
mutua que regirán la alianza estratégica entre ambas instituciones, que
permitirá fortalecer las relaciones mutuas, en apoyo a la dinámica de
cambios necesarios para la formación de profesionales.
41
6. Convenio específico de cooperación con la Dirección Nacional de Protección
Civil y Administración de Desastres. Período: 25/04/2008-10/04/2011.
Objetivo: Establecer un intercambio de experiencias, conocimientos y recurso
humano que permitan la formación y capacitación en materia de protección
civil, a la colectividad unegista y comunidad en general para abordar los
diferentes eventos.
7. Contrato Fundacite Bolívar, Programa PAIPYME PARD Guayana. Período:
23/04/2008-20/10/2008. Objetivo: Establecer bases para la coordinación y
seguimiento por parte de la coordinadora de consultores UNEG, sobre la fase
III del programa: ejecución de los planes de mejoras, en el marco del
programa sobre gestión empresarial PAIPYME PARD Guayana.
8. Convenio específico de cooperación con la Asociación de Productores de
Zábila y Cultivos no Tradicionales del Estado Bolívar (AZODROZABOL).
Período: 09/06/2008-14/05/2013. Objetivo: Establecer los términos de
cooperación mutua entre AZODROZABOL y la UNEG, a fin de incentivar la
producción y comercialización de la materia zábila y otros rubros no
tradicionales en el país.
9. Convenio específico de cooperación con la Universidad Nacional de San
Martín, Tarapoto, República del Perú. Período: 10/04/2008-15/03/2013.
Objetivo: Cooperar en el desarrollo de un programa de "Maestría en
Tecnología de Información", dictado por la UNEG, para la preparación del
personal de la Universidad Nacional de San Martín, y de otros profesionales
peruanos interesados en el mismo.
10.
Convenio específico de cooperación de la Universidad Nacional Abierta.
Período: 09/07/2008-13/06/2013. Objetivo: Establecer los términos de
cooperación para propiciar la integración de programas académicos a través
de la racionalización de las actividades de pregrado de ambas instituciones,
en la localidad de Caicara del Orinoco.
11.
Convenio específico de cooperación con la Universidad Estadual de Roraima,
Brasil. Período: 15/08/2008-10/07/2015. Objetivo: Otorgar reválidas de
títulos de pregrado y equivalencias de estudios a egresados o estudiantes de
ambas instituciones que lo soliciten y que cumplan con los requisitos
exigidos en el presente convenio, la normativa interna de cada universidad.
42
12.
Convenio marco de cooperación con la Asociación de Educadores de
Latinoamérica y el Caribe (AELAC), Capítulo República Bolivariana. Período:
04/08/2008-09/07/2013. Objetivo: Establecer los términos generales de
cooperación mutua entre ambas instituciones, a fin de aunar esfuerzos y
recursos para defender y estimular una pedagogía latinoamericana y caribeña
a través del fortalecimiento de la docencia.
13.
Convenio marco de cooperación con la CVG–PROFORCA. Período:
25/09/2008-30/08/2013. Objetivo: Regular el contexto institucional para el
desarrollo de la cooperación y la colaboración entre CVG PROFORCA y la
UNEG, a fin de ejecutar y fomentar programas y proyectos que permitan
fortalecer las actividades científicas, tecnológicas.
14.
Convenio marco de cooperación con la Universidad Central de Venezuela
(Centro de Estudios Integrales del Ambiente - CENAMB). Período:
13/10/2008-22/09/2012. Objetivo: Conjugar esfuerzos para realizar un
intercambio institucional en materia de investigación, docencia y extensión
en el área ambiental, a través de un programa.
15.
Convenio específico de cooperación con el Consejo Comunal
Período: 11/12/2008-11/12/2013. Objeto: Establecer
compromisos que surgirán entre las partes, a fin de realizar
trabajo que propicien el desarrollo de actividades científicas,
comunitarias en la localidad de las Galderas.
16.
Convenio marco de cooperación con la "Red de Estudios de las Condiciones
Amazónicas de Vida y Ambiente" (RAVA). Período: 07/11/2008-07/11/2009.
Objetivo: Concordar sobre la realización de los servicios propuestos por la
institución implementadora local para la generación de de productos para la
constitución de un banco común de datos en condiciones amazónicas de vida
ambiente RAVA.
las Galderas.
relaciones y
programas de
académicas y
43
La distribución de los convenios de cooperación suscritos de acuerdo a las
diferentes modalidades se presentan en el Gráfico Nº 12.
Gráfico N° 12
Convenios suscritos según el tipo, 2008
(16 Convenios)
Contrato (2)
12,5%
Convenio Marco (7)
43,8%
Convenio
Específico (7)
43,8%
Fuente: Sistema de Convenios Interinstitucionales, DICORI, 2008
La distribución de los convenios de cooperación suscritos por ámbito geográfico se
presentan en el Gráfico Nº 13.
Gráfico N° 13
Convenios suscritos según la distribución del ámbito 2008
( 14 Convenios)
Internacional Europa
(1)
7%
Internacional Sur
América (3)
21%
Regionales (4)
29%
Nacional (5)
37%
Internacional
Centroamérica (1)
7%
Fuente: Sistema de Convenios Interinstitucionales, DICORI, 2007
44
Gestión Financiamiento de proyectos de investigación en el marco de la
Ley Orgánica de Ciencias, Tecnología e Innovación.
La Dirección de Cooperación y Relaciones Interinstitucionales realizó durante el año
gestiones de financiamiento, ante diferentes empresas, para los proyectos que se
generaron en varias instancias de la universidad. Esta gestión estaba enmarcada en
lo establecido en la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación.
Los recursos financieros entregados a la UNEG por las empresas en cumplimiento a
la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI) permitieron desarrollar
proyectos en el área de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TICs)
en la sede de Puerto Ordaz; en la producción agropecuaria.
Se financiaron un total de diez (10) proyectos por un monto total BsF. 1.528.728,42.
Nro.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Cuadro Nº. 18
Proyectos LOCTI
Aporte
Proyecto
(BsF)
Diseño e Implantación de una Unidad de
Certificación de Sistemas de Gestión de la
70.228,50
Calidad y Ambiente en la UNEG
Evaluación de diferentes tipos de sustratos
para preparar abonos orgánicos mediante
56.196,38
la técnica de compostaje.
Modernización del Laboratorio de Física I,
129.992,77
sede la Villa Asia
Ampliación de la sala de computación
192.904,44
Alma Mater de la UNEG Ciudad Bolívar
Dotación
de
un
Laboratorio
de
Computación para las carreras de
190.000,00
Turismo, Administración y Contaduría de
la UNEG en la población de El Callao
Incorporación de las Tecnologías de la
Información y la Comunicación TICS en el
216.000,00
proceso de enseñanza aprendizaje de la
UNEG – Pto. Ordaz
Carpintería Industrial CIEM – NUDEM
225.590,00
Capacitación para el Recurso Humano del
31.180,11
sector productivo
Modernización
del
Laboratorio
de
200.000,00
Informática Ciudad Universitaria
Plan Maestro Centro de Recría
216.636,22
Total (BsF)
1.528.728,42
Fuente: Dirección de Cooperación de Relaciones Interinstitucionales
Saldo Ejecutado
(BsF)
Saldo Disponible
(BsF)
28.294,15
41.934,35
47.696,00
8500,38
119.767,09
10.225,68
192.129,80
774,64
184.934,98
5.065,02
216.000,00
0,00
215.177,74
10.412,26
21.505,23
9.674,88
0,00
200.000,00
0,00
216,636,22
1.025.504,99
503.223,43
45
B.- Dirección de Informática.
Durante el año la Dirección de Informática realizó una serie de actividades de apoyo
a diferentes áreas operativas.
1.- Desarrollo y mantenimiento de sistemas informáticos en:
Finanzas
 Se rediseño e implantó en un 100% del Sistema de Tesorería.
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Retención de
Impuesto. Este módulo fue incorporado al Sistema de Cuentas por Pagar.
 Se desarrolló e implantó de un 100% el programa: Módulo de Libro de
Compras y Retención de IVA/ISLR para el Sistema de Fondo de Avance.
 Se desarrolló en un 100% el Sistema de Viáticos.
 Se logró un avance del 50% en la Migración del Sistema de Fondo de Avance
bajo la plataforma de software libre.
Recursos Humanos
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Aportes del
IVSS.
 Se desarrolló en un 100% el programa: Módulo Carga Salarial, con lo cual se
facilitan los cálculos de las prestaciones sociales para el régimen antiguo y
nuevo.
 Se desarrolló en un 90% el Sistema de Prestaciones Sociales – Régimen
Antiguo.
Compras y Almacén
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Descarga del
Plan de Compras.
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Prerequisiciones de Compras de Bienes y Materiales vía Web.
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Plan de
Compras de Servicios.
 Se completó en un 100% el desarrollo de programas de: Módulos de
Solicitudes de Mantenimiento y Solicitudes de Compras de Servicios y Bienes,
dentro del Sistema de Mantenimiento.
Presupuesto
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa: Módulo de Presupuesto de
Ingreso. La automatización de estas funciones facilitará formular y ejecutar el
presupuesto de ingreso de la institución.
46
Academia
 Se desarrolló e implantó en un 100% el programa Sistema de Intranet de
Postgrado.
Sistemas Web (todas las áreas):
 Desarrollo e Implantación en un 100% del Sitio Web de la Coordinación
General de Investigación y Postgrado-CGIP.
 Se desarrollo e implantó en un 100% del Sistema Intranet y Sitio Web de la
Coordinación de Deportes.
 Se creó el Sitio Web de las V Jornadas de Investigación Regional.
2.- Infraestructura tecnológica
 Se instalaron los servidores del antivirus Kaspersky en las sedes de Villa
Asia, Atlántico, Retorado, Chilemex, Jardín Botánico y Casa de las 12
Ventanas en Ciudad Bolívar, Forestal y Recría en Upata, Guasipati y El
Callao.
 Laboratorio Alma Mater de Ciudad Bolívar a través de proyectos de la Ley
Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación LOCTI.
 Se creo el servicio de hosting UNEG, hospedado en h.uneg.edu.ve así como
su normativa de funcionamiento.
 Se reemplazó el servidor usado como plataforma tecnológica de Control de
Estudios (denominado Kamarata) por un nuevo equipo de mayor capacidad y
potencia (denominado Auyantepuy).
 Se configuró e instaló un nuevo servidor (denominado Churuata) como
reemplazo del directorio activo, servidor de archivos y servidor de versionado
(SVN Subversión) para que sea utilizado por los analistas desarrolladores.
 Se creo el dominio mail.e, uneg.edu.ve con capacidad para 20.000 cuentas de
correo electrónicas destinadas a los estudiantes. También incluye los
servicios de Chat, hosting para páginas Web estáticas, intercambio de
documentos y agenda electrónica.
 Se instaló y configuró un Servidor Web con Apache2-Php5 en el Servidor
Ikabaru en la Sede Atlántico para ser utilizado por los analistas del Sistema
Alejandría.
 Se realizaron 247 respaldos de las aplicaciones y datos de los distintos
servidores de la sala de computo principal, ubicada en el Edificio General de
Seguros y cuyo detalle se muestra a continuación :
47
Cuadro Nº. 19
Relación de respaldos realizados durante el año 2008
1er. Trimestre 2do. Trimestre 3er. Trimestre 4to. Trimestre
Respaldos Diarios
Respaldos
Semanales
Respaldos
Mensuales
Total general
Totales
55
55
36
42
188
11
11
9
9
40
6
72
6
72
4
49
3
54
19
247
Fuente: Dirección de Informática. Informe de Gestión 2008. Fecha: 21/01/09
 Se instalaron 150 nuevos puntos de red entre todas las sedes Universitarias,
según tabla mostrada a continuación :
Cuadro Nº. 20
Ciudad
Ciudad
Bolívar
Puerto
Ordaz
Upata
Guasipati
El Callao
Caicara del
Orinoco
Relación de puntos de red instalados en el 2008
Nuevos
Nuevos
Nuevos
Sede
Puntos 1T
Puntos 2T
Puntos 3T
Casa de las 12
Ventanas
Jardín Botánico
6
24
Chilemex
18
General de Seguros
8
15
8
Villa Asia
Atlántico
8
Menca de Leóni
1
1
Recría
Guasipati
El Callao
1
28
Caicara
Nuevos
Puntos 4T
8
38
18
43
12
8
2
29
12
Totales
15
98
17
Totales
12
20
150
 Se crearon 195 nuevas cuentas de correo institucional para el personal
docente, administrativo y obrero y 8.720 cuentas de correo institucional para
los estudiantes para un total general de 8.915 cuentas de correo creados.
Cuadro Nº. 21
Relación de Cuentas de Correo Institucional creadas en el año 2008
1er
2do.
3er
4to.
Trimestre Trimestre Trimestre Trimestre
Cuentas de correo Docente,
65
30
25
75
Administrativo y Obrero
Cuentas de correos
8720
estudiantiles
Total general
65
30
25
8795
Totales
195
8720
8915
48
 Se garantizó un promedio general entre todas las sedes de la Universidad del
97,67% de los días calendario con servicio de Internet.
Cuadro Nº. 22
Porcentaje Promedio de Días de Conexión al Servicio de Internet por Sedes
Localidad
Sede
% conexión
1T
99,60%
% conexión
2T
99,60%
% conexión
3T
99,60%
% conexión
4T
100%
% Promedio
anual
99,70%
99,30%
99,40%
99,40%
98,91%
99,25%
99,70%
99,70%
54,35%
100%
88,44%
94,60%
99,40%
99,40%
99,40%
98,20%
99,50%
90,60%
98,90%
99,40%
98,90%
99,40%
98,90%
99,40%
99,05%
97,20%
99,70%
99,70%
99,70%
99,70%
99,70%
97,80%
99,40%
96,70%
99,02%
97,68%
99,38%
98,15%
97,67%
12 Ventanas
Jardín
Botánico
Chilemex
General de
Seguros
Puerto Ordaz
Villa Asia
Atlántico
Menca de
Leoni
Upata
Recría
Guasipati
Guasipati
El Callao
El Callao
Promedio total
Fuente: Dirección de Informática.
Ciudad
Bolívar
97,30%
97,80%
97,80%
99,30%
99,40%
99,40%
99,60%
99,60%
96,70%
97,92%
99,29%
94,47%
Informe de Gestión 2008. Fecha: 21/01/09
3.- Soporte Técnico y Atención a Usuarios
 Se atendieron 703 solicitudes de servicio en lo referente al mantenimiento
correctivo y preventivo de la plataforma de hardware de la Institución.
 Se atendieron 1075 solicitudes de soporte técnico y apoyo a usuarios,
emitidas por las distintas unidades usuarias de la Institución.
Cuadro Nº. 23
Solicitudes de mantenimiento y soporte técnico durante el año 2008
1er.
2do.
3er.
4to.
Totales
Trimestre
Trimestre
Trimestre
Trimestre
Mantenimiento
Preventivo y
215
321
105
62
703
Correctivo
Soporte Técnico y
Atención a
187
239
230
419
1075
Usuarios
Total general
402
560
335
481
1778
C. Dirección de Planificación y Evaluación Institucional:
 Exposición del Sistema Plan Operativo-Presupuesto de la UNEG ante la
Comisión Permanente de Directores de Planificación de las Universidades
Nacionales.
 Asesorías a algunas Universidades (Universidad Nacional Experimental
Francisco de Miranda - UNEFM, Universidad Nacional Politécnica Antonio
José de Sucre – UNEXPO Barquisimeto, Universidad Nacional Experimental
49
del Táchira – UNET) sobre el Sistema Plan Operativo-Presupuesto de la
UNEG.
 Solicitud del Estudio de Factibilidad para la Creación de la Sede UNEG en
Caicara del Orinoco. Aprobado por Consejo Universitario Resolución Nº CUO-03-100, Fecha 03-03-08. Aprobado en Acta Nº 451, con recomendaciones
tomadas por el Consejo Nacional de Universidades en Sesión Ordinaria
celebrada el día 31 de Julio de 2008, Nº 03.
 Estudio de Factibilidad para la Creación de las Menciones: Lengua y
Literatura, Matemática y Educación Física, Deporte y Recreación, en el
Proyecto de Carrera de Educación de la UNEG. Aprobada por Consejo
Universitario Resolución Nº CU-O-17-920, Fecha: 05-11-07, enviado a OPSU
Julio 2008.
 Estudio de Factibilidad para la Creación de las Menciones: Banca y Finanzas
y Tributos y Aduanas, en el Proyecto de Carrera de Administración de la
UNEG. Aprobada por Consejo Universitario Resolución N° CU-O-19-1.049,
Fecha: 03-12-07, enviado a OPSU Julio 2008.
 Inicio del Estudio de Factibilidad para la Creación de la carrera Licenciatura
en Ciencias Ambientales. Febrero 2008.
 Realización del proceso de inducción para la Formulación Plan Presupuesto
2009, así como el Proceso de Inducción a las Unidades Ejecutoras sobre el
Control del Plan Operativo.
 Se registró en la Página Web Nueva Etapa el control y seguimiento de los
proyectos registrados en el sistema correspondiente al I, II, III trimestre 2008.
 Elaboración del Informe de Gestión Anual 2007.
 Elaboración de la Síntesis Ejecutiva de la Gestión 2007, como insumo para la
Memoria y Cuenta 2007.
 Elaboración del “Informe de Gestión Institucional de la UNEG 2004-2008”.
 Organización del Curso Taller Control de Gestión y Evaluación de Resultados
mediante Indicadores. Febrero 2008.
 Elaboración del “Boletín de Indicadores de Gestión por Proyectos y Acciones
Centralizadas UNEG 2000-2007.
 Elaboración de los instructivos procedimentales:
-
-
50
Concurso de Credenciales (En revisión por los usuarios).
Beca Sueldo (En revisión por los usuarios).
Año Sabático (En revisión por los usuarios).
Control y Seguimiento de Proyectos de Investigación (En revisión por los
usuarios).
Uso de Laboratorios de Computación (En revisión por los usuarios).
Coordinación
Educación
Permanente
(Aprobado
por
el
Consejo
Universitario).
Coordinación Desarrollo Humano (En revisión por los usuarios).
Coordinación General de Extensión y Difusión Cultural (En revisión por
parte de la Dirección de Planificación y Evaluación Institucional).
Planificación de Eventos Deportivos (En revisión por parte de la Dirección de
Planificación y Evaluación Institucional).
Soporte Técnico (En revisión por los usuarios).
Manual de Normas y Procedimientos de la Dirección de Planificación y Evaluación
Institucional de la UNEG. Aprobado por el Consejo Universitario. Resolución Nº
CU-O-05-282, fecha: 07-04-08.
Responsabilidad Social. Aprobado por el Consejo Universitario. Resolución N° CUO-13-685, fecha 22/09/08.
Elaboración de Correspondencias internas y externas. (En revisión por los
usuarios).
Reingresos a pregrado. (En revisión por los usuarios).
Actualización de estructuras organizativas a septiembre 2008: Vicerrectorado
Académico, vicerrectorado administrativo, secretaria (por aprobar por el Consejo
Universitario).
Formulación del Presupuesto
En el ejercicio fiscal 2008 a la Universidad Nacional Experimental de Guayana se le
asignó un presupuesto por la cantidad de cincuenta y ocho millones trescientos
treinta y seis mil cuatrocientos treinta y un bolívares fuertes (Bs.F 58.336.431), el
cual fue modificado en el transcurso del año por reformulaciones que alcanzaron a
la cantidad de sesenta y dos millones ciento cincuenta mil novecientos ochenta y
dos con ochenta y nueve bolívares fuertes (Bs.F 62.150.982,89),para alcanzar al
final del ejercicio fiscal el monto de ciento veinte millones cuatrocientos ochenta y
siete mil cuatrocientos trece con ochenta y nueve bolívares fuertes (Bs.F
120.487.413,89).
51
A continuación se detallan las reformulaciones procesadas:
Cuadro N° 24
Reformulaciones año 2008
Nº
Reformulación
00001
00002
00003
00004
00005
00006
00007
00008
00009
00010
00011
00012
00013
00014
00015
00016
00017
00018
00019
00020
00021
00022
Motivo
Monto Reformulado
Reformulación del saldo bancario.
Cancelar prestaciones sociales del nuevo régimen correspondiente al mes
de enero.
Convenio UNEG-FUNDAYACUCHO de las profesoras Yolanda Camejo,
Carmen Luisa León y la Lic. Yessica Coto.
anticipo de
valuación de la obra de construcción del comedor
universitario de la sede jardín botánico.
Anticipo de valuación de la obra comedor universitario de la sede
Atlántico.
Cancelación por normas de homologación 2004-2007 correspondiente al
mes de enero 2008 para el personal docente, administrativo y obrero.
Ayuda económica para evento estudiantil por motivo de la celebración de
los 25 años de la casa de estudios.
Cancelación por normas de homologación 2004-2007 correspondiente al
mes de febrero 2008 para el personal administrativo, docente y obrero.
Cancelar
deuda
por
normas
de
homologación
2006-2007
correspondientes al personal docente, administrativo y obrero
Valuación Nº 10 de cierre de la obra II Célula académica de Ciudad
Bolívar.
Aporte realizado por la empresa "Mineras Bonanza" en cumplimiento con
la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación para el proyecto
(dotación de laboratorio de computación El Callao).
Aporte realizado por el “Grupo Empresarial Correa” en cumplimiento con
“Modernización y ampliación de la sala de computación alma mater de la
UNEG sede Jardín Botánico”
Servicios prestados a la alcaldía del municipio caroní por concepto de
evaluación ambiental y determinación preliminar de áreas con riesgos de
inundación por crecidas del río Orinoco
Aporte realizado por el “City Motors” en cumplimiento con la ley orgánica
de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto “ “modernización y
ampliación de la sala de computación alma mater de la uneg sede jardín
botánico”
Aporte realizado por el “distribuidora de Lacteos Heres” en cumplimiento
con la ley orgánica de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto “
“modernización y ampliación de la sala de computación alma mater de la
uneg sede Jardín Botánico”.
Aporte realizado por el “kia autos” en cumplimiento con la ley orgánica de
ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de las tic en el proceso de
enseñanza aprendizaje uneg Pto Ordaz.
Aporte realizado por “motores el roble” en cumplimiento con la ley
orgánica de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de las tic en
el proceso de enseñanza aprendizaje uneg Pto Ordaz..
Aporte realizado por “distribuidora de Lacteos la llovizna” en
cumplimiento con la ley orgánica de ciencia, tecnología e innovación para
el proyecto de las tic en el proceso de enseñanza aprendizaje uneg Pto
Ordaz.
Aporte realizado por “materiales el rey” en cumplimiento con la ley
orgánica de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de
“evaluación de diferentes tipos de sustratos para preparar abonos
orgánicos mediante la técnica de compostaje”
Aporte realizado por “Sakura Motor” en cumplimiento con la ley orgánica
de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de “modernización del
laboratorio de física I”
Aporte realizado por “Asociación Cooperativa Catven” en cumplimiento
con la ley orgánica de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de
“modernización del laboratorio de física I”.
1.662.488,71
Aporte realizado por “motores el roble” en cumplimiento con la ley
orgánica de ciencia, tecnología e innovación para el proyecto de
“modernización del laboratorio de física I”.
Fuente: Departamento de Formulación Presupuestaria 04/03/09. SPC322R
439.894,00
11.119,00
333.792,34
428.526,82
1.307.513,00
22.695,00
1.307.513,00
9.218.396,00
2.301,35
190.000,00
31.263,17
22.476,67
145.005,80
16.635,47
79.326,75
89.766,48
46.906,77
56.196,38
21.983,43
23.405,44
29.843,79
52
Continuación…
Nº
Reformulación
Motivo
Monto Reformulado
00023
Aporte realizado por “Global Material Services de Venezuela” en
cumplimiento con la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación
para el proyecto de “modernización del laboratorio de física I”.
43.580,00
00024
Cancelar normas de homologación 2004-2007 correspondientes al mes de
marzo 2008 del personal docente, administrativo y obrero.
1.307.513,00
00025
Aporte del 10% del costo anual de la nomina de jubilados y pensionados
del personal académico de la UNEG correspondiente al año 2007, el cual
será destinado para anticipo de prestaciones sociales personal docente.
325.917,72
00026
Aporte realizado por la empresa “mineras bonanzas” en cumplimiento con
la Ley Orgánica de Ciencia, Tec. E Innovación p/ el Proyecto “programa de
capacitación p/ el rec. Humano del sector productivo e industrial (obrero,
administrativo y gerencial”.
20.000,00
00027
Anticipo de la obra de construcción cafetín sede Upata.
34.511,50
00028
Programa de Formación de la profesora Sandra Castillo.
9.878,70
00029
Cancelar acuerdos federativos según normas de homologación 2004-2005
correspondientes al ejercicio fiscal 2008
356.024,00
00030
Cancelar previsión social al personal administrativo correspondiente al
año 2008
95.554,63
00031
Convenio UNEG-FUNDAYACUCHO para realizar curso taller sobre
“Ecoeficiencia y producción limpia como herramientas fundamentales
para contribuir al desarrollo sostenible”.
5.000,00
00032
00033
00034
00035
00036
00037
00038
Cancelación de complemento por homologación de becas correspondiente
a los meses de febrero hasta mayo de 2008.
Cancelar aportes federativos al personal docente, administrativo y obrero
de acuerdo a normas de homologación 2006-2007 correspondientes al
ejercicio fiscal 2008.
Aporte realizado por la empresa “Global Materials Services Vzla C.A.” en
cumplimiento con la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación” p/
el proyecto “Diseño e implantación de una unidad de certificación de
sistemas de la calidad y ambiente en la UNEG”.
Cancelar normas de homologación 2004-2007 correspondientes al mes de
abril 2008 del personal docente, administrativo y obrero.
Reintegro efectuado por INSOAS, por el servicio de transporte efectuado
por la empresa Transflor.
Aporte realizado por la empresa “Revemin” en cumplimiento de la Ley
Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación, para el proyecto
“Carpintería Industrial CIEM-NUDEM”
Aporte realizado por la empresa “mineras bonanza” en cumplimiento de
“Carpintería Industrial CIEM-NUDEM”.
354.668,00
308.000,00
70.228,50
1.307.513,00
11.000,00
100.627,70
99.372,30
00039
Cubrir pago de estimación de prestaciones sociales del nuevo régimen
correspondiente al mes de febrero (ejercicio fiscal 2008).
439.894,00
00040
Cubrir pago de estimación de prestaciones sociales del nuevo régimen
correspondiente al mes de marzo (ejercicio fiscal 2008).
439.894,00
00041
Cancelación de estimación de prestaciones sociales del nuevo régimen
correspondiente al mes de abril (ejercicio fiscal 2008).
439.894,00
00042
Cancelación de insuficiencias del 8.5% al personal docente,
administrativo y fideicomiso personal obrero ejercicio fiscal 2008.
497.572,00
00043
Convenio
UNEG-FUNDAYACUCHO
para
procesamiento digital de imágenes de satélite.
10.800,00
00044
Valuación Nº 01 y cierre equipamiento de cancha deportiva sede
Guasipati.
14.631,80
00045
Programa de Formación de Doctores Eric Barrios enero-junio 2008
6.915,09
realizar
curso
sobre
53
Continuación…
Nº
Reformulación
Motivo
Monto Reformulado
00046
Cancelar bono de alimentación para el personal docente y administrativo
a medio tiempo y tiempo convencional
15.734,00
00047
Cancelación del incremento salarial por normas de homologación 20042007 para el personal docente, administrativo y obrero, correspondiente
al mes de mayo 2008.
1.307.513,00
00048
Convenio UNEG – FUNDAYACUCHO para las “III jornadas de ingeniería
en informática”
4.500,00
00049
Cancelar
bono alimentación del personal medio tiempo y tiempo
convencional correspondiente a los meses de abril y mayo 2008.
15.734,00
00050
al mes de junio 2008.
1.307.513,00
00051
Aporte económico para los juegos clasificatorios 2008.
00052
00053
00054
00055
Convenio Universidad Nacional Experimental de Guayana – Universidad
Gran Mariscal de Ayacucho
Aporte de la empresa “Pyroven, C.A.” en cumplimiento con la LOCTI 50%
p/el proyecto “modernización del laboratorio de física I, mediante la
implementación de nuevas tec en la enseñanza de la física” y 50%
p/cubrir costos de cursos p/su personal.
Valuación Nro. 1 (construcción del comedor universitario de la UNEG
sede Atlántico)
Cancelar complemento de bono vacacional correspondiente al personal
administrativo, docente y obrero
100.000,00
15.507,00
22.360,22
113.246,32
3.412.195,00
00056
a medio tiempo y tiempo convencional correspondiente al mes de junio
2008
9.614,00
00057
correspondiente al mes de mayo (ejercicio fiscal 2008)
439.894,00
00058
correspondiente al mes de junio (ejercicio fiscal 2008)
439.894,00
00059
Cancelación deuda del comedor estudiantil de la universidad
212.315,35
00060
al mes de julio 2008.
1.307.513,00
00061
Cubrir deficiencias presupuestarias
2.000.000,00
00062
Pagos realizados por seguro internacional para cubrir indemnización de
vehículos por pérdida total durante el año 2007
00063
00064
Cancelación de diferencia por la actualización de la formula OPSU,
correspondiente al bono vacacional 2008 por normas de homologación
2004-2007, al personal docente, administrativo y obrero.
al mes de agosto 2008.
47.600,00
105.632,00
1.307.513,00
00065
Aporte del fondo de jubilaciones y pensiones del personal administrativo
año 2007.
138.249,70
00066
Crédito adicional para cubrir insuficiencias presupuestarias para el
ejercicio fiscal 2008
4.930.936,65
00067
al mes de septiembre 2008.
1.307.513,00
00068
Pago de siniestro por instalación de parabrisa lateral izquierdo de la
unidad autobusera asignada a la Coordinación de Cultura
890,00
54
Continuación…
Nº
Reformulación
00069
00070
00071
Motivo
a medio tiempo y tiempo convencional correspondiente al mes de julio
2008
a medio tiempo y tiempo convencional correspondiente al mes de agosto
2008
correspondiente al mes de septiembre (ejercicio fiscal 2008)
Monto Reformulado
9.614,00
9.614,00
123.811,00
00072
Convenio UNEG-FUNDAYACUCHO
10.000,00
00073
Curso Intensivo Vacacional CIVA.
Convenio Universidad nacional experimental de Guayana - Universidad
Gran Mariscal de Ayacucho.
Cancelación
del bono de alimentación para el personal docente y
administrativo a medio tiempo y tiempo convencional, correspondiente al
mes de septiembre 2008.
Cancelar estimaciones de prestaciones sociales del nuevo régimen
correspondiente al mes de julio del ejercicio fiscal 2008 para el personal
administrativo.
Cancelar estimaciones de prestaciones sociales del nuevo régimen
correspondiente al mes de agosto del ejercicio fiscal 2008 para el personal
administrativo.
Pago del complemento por homologación de becas 2008, correspondiente
a los meses de junio, julio, agosto y septiembre.
al mes de octubre 2008.
393.360,00
00074
00075
00076
00077
00078
00079
25.192,00
9.614,00
123.811,00
123.811,00
363.369,00
1.307.513,00
00080
Cancelación de preparativos de los JUVINES 2008.
00081
Reintegro por concepto de reembolso de la profesora Selene Medina
3.517,81
00082
Por concepto de cancelación de siniestros
38.566,82
00083
00084
00085
00086
Valuación nro. 2 de la obra "construcción del comedor de la uneg sede
Atlántico - puerto Ordaz"
1era valuación construcción del comedor universitario de la uneg sede
jardín botánico
Anticipo
de la obra terminación segunda célula académica jardín
botánico
Cancelación del 30% de incremento salarial por normas de homologación
2008-2009, correspondiente al mes de octubre del ejercicio fiscal 2008.
198.487,00
97.769,09
211.669,95
619.994,16
780.495,00
00087
Recursos adicionales para cubrir insuficiencias presupuestarias.
00088
correspondiente al mes de octubre. (Incluye 30% de incremento salarial).
165.736,00
00089
Cubrir salario mínimo del personal.
127.662,00
00090
Cubrir salario mínimo de personal.
112.706,00
00091
Cancelar incremento salarial por normas de homologación 2004-2007 del
personal administrativo, docente y obrero correspondiente al mes de
noviembre 2008
1.307.513,00
00092
Cancelar bono de aguinaldo 2008.
4.584.044,00
00093
Compra de material bibliográfico.
385.000,00
00094
00095
00096
00097
00098
00099
00100
Cancelar normas de homologación 1998-1999 de la Sra. María Magdalena
Abarullo de González.
Convenio universidad nacional experimental de Guayana y universidad
José María Vargas.
Cancelación Comisión de revisión de equivalencia de acuerdo al convenio
UNEG-UGMA.
Cancelación de becas estudiantiles.
Insuficiencias para cubrir parte del incremento del 30% del mes de
octubre.
Cancelar incremento salarial por normas de homologación 2004-2007 del
personal administrativo, docente y obrero correspondiente al mes de
diciembre 2008.
Diferencia de bono de fin de año.
2.000.000,00
1.134,60
13.060,00
19.625,00
292.104,00
42.296,00
1.307.513,00
2.342.654,00
55
Continuación…
Nº
Reformulación
Motivo
Monto Reformulado
00104
Incremento
del 30% del personal administrativo, docente y obrero
correspondiente al mes de noviembre.
Incremento. del 30% del personal administrativo, docente y obrero
correspondiente al mes de diciembre (primer adelanto).
Incremento. del 30% del personal administrativo, docente y obrero
correspondiente al mes de diciembre(segundo adelanto).
Bono doctor correspondiente desde (septiembre a diciembre).
00105
Bono doctor correspondiente a las normas de homologación (2004-2007).
177.222,00
00106
Cancela r bono doctor a nuevos doctores.
34.420,00
00101
00102
00103
00107
00108
00109
00110
00111
00112
00113
00114
00115
Prima de hogar del personal administrativo y obrero correspondiente al
año 2008.
Disminución. del presupuesto por recursos no recibidos de la
reformulación nº 87 por concepto de insuficiencias presupuestaria
Aporte LOCTI de CITY MOTORS C.A, para la terminación de aulas,
segunda etapa, sede UNEG Recría-Upata para los estudiantes de los
proyectos de carrera ingeniería en producción animal y tecnología.
Aporte LOCTI de SAKURA MOTOR`S C.A al proyecto terminación de
aulas, segunda etapa. sede UNEG Recría-Upata, para los estudiantes de
los proyectos de carrera ingeniería en producción animal y tecnología
Aporte LOCTI de PLATINIUM CARS, C.A al proyecto modernizar el
laboratorio de computación básica de la carrera de ingeniería en
informática de la UNEG.
Aporte LOCTI de PLATINIUM CARS C.A, para el proyecto "Modernizar el
laboratorio de computación básica de la carrera de ingeniería en
informática de la UNEG".
Aporte LOCTI de motores el roble c.a, para el proyecto "Terminación de
aulas, segunda etapa, sede uneg-Recría-Upata, para los estudiantes de
los proyectos de carrera ingeniería en producción animal y tecnología".
Aporte de la empresa ISOTRON, S.A por concepto de participación en
diplomados
Aporte de la empresa SURAUTO, c.a por concepto de participación en
diplomado.
822.791,00
376.666,00
446.125,00
119.313,00
2.310.797,00
-2.000.000,00
67.763,92
41.334,68
50.000,00
150.000,00
107.537,62
1.735,00
1.375,00
00116
Convenio uneg-universidad de Guadalajara México-2008.
2.487,30
00117
Indemnización por siniestro cooperativa canaima.
31.000,00
00118
Convenio UNEG-UNED.
00119
Tercera porción de insuficiencias presupuestarias del ejercicio fiscal 2008.
00120
00121
00122
Disminución por concepto de insuficiencia presupuestaria reformulada y
no ingresada a la institución (168.768,65) mas (105.632 y 15.734) por
reformulaciones duplicadas.
Reversar la reformulación Nro. 00075 por concepto de bono de
alimentación según Oficio Nro 1.817.
Cierre por ajuste de ingresos propios.
15.003,32
2.381.084,00
-290.134,65
-9.614,00
-185.086,28
62.150.982,89
Fuente: Departamento de Formulación Presupuestaria 04/03/09.
En cuanto a las modificaciones realizadas al presupuesto mediante traspasos
presupuestarios, se procesaron un total de Trescientos Setenta y Seis (376), de las
cuales Ciento Sesenta y Seis (166), pertenecen a Gastos de Personal partida (4.01) y
los Doscientos Diez (210) restantes, entre
las partidas (4.02) Materiales,
Suministros y Mercancía, (4.03) Servicios No Personales, (4.04) Activos Reales,
(4.07) Transferencias y Donaciones, (4.08) Otros Gastos y (4.11)Disminución de
Pasivos).
56
Por efecto de las reformulaciones realizadas, se observa un incremento en el monto
final del presupuesto por el orden de un 107% con respecto al presupuesto inicial.
Gráfico No.14.
Gráfico Nº 14
Variación del Presupuesto
Años 2008
200.000.000,00
100.000.000,00
0,00
2008
Presup.Inicial
58.336.431,00
Presup.al Cierre
120.487.413,89
Incremento cierre-inicial (%)
107 %
Fuente: Dpto. Formulación Presupuestaria. Fecha: 04/03/09
D.- Dirección de Relaciones Públicas.
La Dirección de Relaciones Públicas realizó unas series de acciones para fortalecer
la promoción de la universidad interna y externamente y apoyar a las distintas
dependencias en la divulgación de actividades realizadas en el contexto de su
quehacer. Entre los presentados, destaca:
 La difundió a través de notas de radio, prensa y fotografía de la gestión
institucional de la UNEG que fortaleció el proceso administrativo de docencia,
investigación y extensión, dirigido a toda la comunidad universitaria
 La publicación en los medios impresos regionales y nacionales un total de
592 notas de prensa, alusivas a la gestión institucional de la UNEG,
reportando así 57.882 centímetros por columna.
Cuadro N° 25
Medición de prensa
Expresada en centímetros por columnas (Cm/Col)
Publicaciones
Notas Generadas
Notas no Generadas
Alma Mater
Notas Negativas
Total:
Cantidad
154
383
10
45
592
Cm/Col
17.001
35.901
754
4.226
57.882
57
 Fortalecimiento de los medios de comunicación de circulación interna y
externa que permitieron la promoción de la gestión institucional. La columna
Alma Mater fue publicada semanalmente, todos los lunes en el diario El
Guayanés. Allí se reflejan informaciones institucionales y de interés para los
Unegistas y el público en general. Durante el 2008 se publicaron 10
columnas a razón de 754 centímetros por columna.
 Elaboración, redacción y distribución de boletines informativos internos:
UNEG Informa figura como una especie de agenda universitaria en la que se
reflejan todas las actividades y eventos que organiza la institución, así como
aquellos en los que tiene presencia institucional. Circula diariamente vía
electrónica.
 Noticias al Día, es un link en la página Web de la UNEG en el que se
encuentran las noticias más destacadas de la Universidad.
 Breves UNEG, es una hoja informativa que recoge todos los hechos de
relevancia institucional. Durante el año 2008 se editaron 9 ejemplares
correspondientes a los meses lectivos del año.
 Presencia Unegista, es el órgano informativo que publica todas las
informaciones ligadas al Rectorado. En marzo de 2008 circuló el número dos.
 La circulación del periódico Guayana Universitaria. Un medio impreso en el
que se refleja el acontecer de nuestra casa de estudios, incluyendo además
secciones para proyectar la labor institucional en las áreas de la academia,
investigación y extensión.
 Se realizaron 48 publicaciones en prensa regional y nacional.
SECRETARÍA
La Secretaría de la Universidad Nacional Experimental de Guayana con el objetivo
de dar cumplimiento a las funciones que le son propias, presenta los logros
alcanzados:
 Se realizaron trece (13) Actos de Grados: tres (03) por Secretaría (febrero, abril,
y octubre); y once (10) Actos Solemnes (junio, Octubre, noviembre y diciembre).
 Coordinó la realización de 18 Reuniones Ordinarias y 5 Reuniones
Extraordinarias del Consejo Universitario, emitiendo 1.025 Resoluciones y 311
comunicaciones, contentivas de las decisiones tomadas en ese cuerpo colegiado.
 Elaboración oportuna de las Actas correspondientes a cada una de las
58
reuniones celebradas por el Consejo Universitario y la publicación pertinente de
la información para la Comunidad Universitaria a través de los medios de
intranet y página Web de la UNEG.
 En atención al Pregrado, durante el primer trimestre del 2008 se cerró el
proceso de preinscripción vía Web e inscripción de la población flotante y los
asignados CNU 2007 para el periodo 2008-01; se efectuó la recepción,
organización, procesamiento e inscripción de Postulados por los Gremios,
Convenios y Autoridades, logrando la inscripción de 1.362 nuevos ingresos.
Durante el segundo trimestre del 2008 se abre y cierra el proceso de
preinscripción de la población flotante vía Web, y se realizó la inscripción de los
asignados CNU 2007 (rezagados) para el período 2008-02.
 En julio del 2008 se publicó vía Web el listado de los seleccionados de la
preinscripción de población flotante para el periodo 2008-02. Del 21 al 31 de
julio se inició el proceso de inscripción de nuevos ingresos para la sedes Upata y
Puerto Ordaz por las oficinas de Control de Estudios.
 En agosto se publicó vía Web el listado de cola de las sedes Ciudad Bolívar,
Upata y Puerto Ordaz para formalizar la inscripción del 15 al 19 de septiembre
junto con los bachilleres admitidos por los gremios y convenios. Del 30 de
septiembre al 3 de octubre se realizaron las inscripciones de las sedes
Guasipati, El Callao y Santa Elena de Üairen.
 En noviembre del 2008 se inició el proceso de admisión nuevos ingresos para el
lapso académico 2009-01 con la apertura de la preinscripción de la población
flotante vía Web del 17 de noviembre al 15 de diciembre del 2008 y la
inscripción de los alumnos asignados por el CNU para el 2008-02 y 2009-01. Al
cierre de estos procesos se inscribieron 433 asignados CNU para las sedes
Puerto Ordaz, Ciudad Bolívar y Upata y se preinscribieron 2.804 aspirantes
para todas las sedes y carreras.
 En el proceso de modificación de inscripción, se efectuaron 5.250 Adiciones,
1.631 Cambios de sección y 2.169 Retiros de materias, para un total de 9.050
Modificaciones para el lapso 2008-01, también se efectuaron 98 Retiros
Temporales, 22 Retiros Definitivos, 10 Cambios de Sede y 30 Cambios de
Carrera.
59
 Se realizo la Jornada de Carnetización en las sedes foráneas.
 Se efectuó vía Web el proceso de preinscripción del CIVA 2008.
 En el área de Postgrado re realizo la inscripción de los participantes regulares
de las distintas Maestrías, Especializaciones, Estudios Avanzados y Estudiantes
Libres ofertadas para el lapso 2008-02. Adicionalmente a esto se actualizó todo
lo referente al convenio Tarapoto en Perú en la Maestría de Tecnología de la
Información.
 Se realizó la carga de notas a través del Sistema WEB de Pregrado y el cierre del
lapso 2007-II en el cual se incorporó el cálculo del nivel estudiantil según lo
aprobado mediante resolución de Consejo Universitario.
 Se ajustaron las aplicaciones de Pregrado de acuerdo a los nuevos diseños
curriculares de los planes de estudio de los Proyectos de Carrera de
Administración y Contaduría, así como las equivalencias entre los nuevos
pensas de estudio y los anteriores. Se incorpora un servicio a los estudiantes
para la solicitud de Ingreso por Equivalencia.
 Durante el segundo semestre se realizó la preinscripción e inscripción de los
estudiantes de pregrado para el CIVA 2008. vía Web
 En el área de Postgrado, se reconfiguraron los reportes y pantallas para el
convenio Tarapoto a solicitud de Coordinación de Admisión y Control de Estudio
para facilitar el procesamiento de los datos.
 Durante el segundo trimestre del año el módulo de preiniciaciones en SASE fue
activado para conocer la intensión de cursar asignaturas en el CIVA 200

En el cuarto trimestre destaca el proceso de preinscripciones vía WEB de
bachilleres aspirantes a cursar estudios en la UNEG.
 La Coordinación de Información y Archivo, garantizó la prestación de los
servicios relacionados con biblioteca y archivo, en las 8 bibliotecas que
conforman la red y el archivo general.
 Se automatizó el acceso local y remoto de la colección de documentación y
archivo.
 Se inicia en el mes de mayo de 2008, el servicio de préstamo automatizado en la
Unidad de Publicaciones Periódicas
60
Cuadro N° 26
Consultas Electrónicas Página de CIDAR
Nro. de Registros
Producción Intelectual
Nro. de Visitas
2.066
4.385
Revistas
1.754
4.884
Total
3.820
9.269
Fuente: Coordinación de Información, Documentación y Archivo CIDAR. Informe de Gestión 2008.
Productos y servicios ofrecidos al público en la Unidad de Publicaciones
Periódicas año 2008
Cuadro N° 27
Difusión Selectiva de Información (DSI) 2008
Manual y Automatizado
Artículos, índices y
Usuarios
bibliografías enviadas
218
5573
Nota: el servicio automatizado DSI está suspendido desde mayo 2008
Cuadro N° 28
Archivo Vertical 2008
Artículos de prensa
Seleccionados
Recortados y
pegados
Clasificados por tópicos
Archivados
2.603
8.787
3.401
1.302
Cuadro N° 29
Consultas Electrónicas 2008
(Página: www.cidar.uneg.edu.ve)
Registros
Visitas
Producción Intelectual
2.066
4.385
Revistas
1.754
4.884
Total
3.820
9.269
Fuente: Coordinación de Información, Documentación y
Archivo CIDAR. Unidad de Publicaciones Periódicas.
61
Material bibliográfico y no bibliográfico / producción intelectual ingresados a
la Unidad de Publicaciones Periódicas durante el 2008
Cuadro N° 30
Publicación es periódicas ingresadas a la unidad año 2008
Títulos
Ejemplares
29
447
1
87
8
960
27
34
CD
0
30
Acceso libre Web
4
0
Revistas
Gacetas Oficiales República Bolivariana de
Venezuela
Prensa (UPP – Ciudad Bolívar)
Publicaciones Oficiales
Unidad de Publicaciones Periódicas.Informe de Gestión 2008.
Cuadro N° 31
Producción Intelectual (Pregrado – Postgrado) Ingresada 2008
Títulos
Ejemplares
1.899
2.033
Material bibliográfico y no bibliográfico/producción intelectual procesadas en la
Unidad de Publicaciones Periódicas durante el 2008 (indización – carga a la base de
datos Alejandría)
Cuadro N° 32
Revistas Indizadas (Carga a la Base de datos) 2008
Títulos
N° Artículos
60
2.278
Cuadro N° 33
Producción Intelectual Pregrado – Postgrado
(Carga a la base de datos) 2008
Títulos
Ejemplares
1.002
1.065
62
Certificación de documentos y usuarios atendidos en el Archivo General
Total
Fondos negro
1.214
Actividad individual de grado
19
Certificación años de servicios
105
Otros certificados rector/secretario
Proyecto de digitalización de
resoluciones universitarias:
1.190
a.12 años digitalizados
b. 5.152 resoluciones
c. Avance 60% (1982 –
1994)
Unidad de Publicaciones Periódicas. Archivo General
Dirección del Fondo Editorial.
La Dirección del Fondo Editorial presenta los siguientes logros:

Publicación de seis (6) revistas, seis (6) libros, veinte (20) publicaciones
institucionales, una (1) publicación externa y ocho (8) ediciones electrónicas.
 Participación en el I Aniversario de Ingeniería en Producción Animal (Upata) y
en el Congreso Nacional de Cultura.
 Presentación a la comunidad académica y a la comunidad en general dos
nuevas publicaciones “Androergologìa. Una nueva herramienta educativa para el
desarrollo endógeno” y el “Atlas de la cuenca alta del río Botanamo”, en el marco
de la III Feria del Libro.

Presentación del primer Número (Nº 1) de la Revista Kuawâi, Revista arbitrada
del Departamento de Hombre y Ambiente.

Participación en la V Jornadas de Investigación Regional, VI Feria del Libro
Única y la IV Feria Internacional del Libro de Venezuela (FILVEN).
Gestión
Administrativa
63
64
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO.
Entre los logros presentados se destacan los siguientes:








Creación de normas para la aplicación del Compromiso de Responsabilidad
Social (CRS).
Avance en un 80% de las normas y procedimientos del Departamento de Bienes
Nacionales.
Elaboración de las Políticas de ascenso del personal administrativo.
Diseño de políticas para las reparaciones mayores de vehículos.
Mejoramiento de dotación y manejo de equipos y mobiliarios en las diferentes
sedes.
Centralización en la Dirección de Personal el trámite administrativo para la
solicitud de anticipo de prestaciones sociales y diseño de la plataforma Web para
tramitar dichos anticipos en línea.
Se puso en práctica un plan de mantenimiento de aires acondicionados en las
distintas sedes de la UNEG.
Se aprobó en el Consejo Administrativo, que la UNEG asumiera el sistema
integral de vigilancia, el cual estaba bajo la responsabilidad de FUNDAUNEG.
Gestiones realizadas para la obtención de ingresos de parte de organismos
nacionales y/o regionales para el fortalecimiento institucional
 Se sometió a la consideración de a OPSU los distintos proyectos para la
ampliación de la planta física, por un monto de BsF. 127.575.768.
 Se logró el aporte de la Gobernación del Estado Bolívar de BsF.100.000 para
beneficio del sector estudiantil, específicamente para los JUVINES 2008.
 Se aprobó a nivel del Consejo de Administrativo un proyecto para una Planta de
yogurt y otros derivados lácteos.
Dirección de Personal
Según el reporte de nómina, SIP014B, se registró una población del personal
académico activo de 506 docentes de los cuales 337 son docentes ordinarios (67%) y
169 docentes contratados (33%), de estos contratados 11 son auxiliares docentes.
(Gráfico No. 15).
Fuente: Dirección de Personal. SIP014B.
65
De acuerdo a la categoría y dedicación de los docentes activos, se puede observar
que la mayor proporción de los docentes se ubican entre asistentes (204) y (153)
agregados los cuales representan el 71%, seguido de los instructores (107),
equivalentes al 21%; asociados (38) y titulares (4) que representan el 8% y 1%
respectivamente. Cuadro Nº. 34.
Cuadro Nº. 34
Personal Docente por Categoría y Dedicación 2008
Condición Laboral/Dedicación
Ordinario
Contratado
Dex
Tcp
4
2
204
117
28
Agregado ó Categoría III
153
126
10
Asociado ó Categoría IV
38
37
1
4
3
506
287
Categoría
Instructor ó Categoría I
Total
107
Asistente ó Categoría II
Titular ó Categoría V
Total Docentes Activos
Mtp
Tcv
Dex
Tcp
Mtp
Tcv
42
50
2
7
5
21
22
8
4
4
7
2
4
1
41
9
70
74
10
15
Fuente: Dirección de Personal
Al calcular el indicador para el año 2008 que relaciona el número de estudiantes
atendidos por docentes (12.203 estudiantes/483 tiempo completo equivalente2), se
obtiene una proporción de 25 estudiantes por cada docente3.
De acuerdo al departamento de adscripción, se observa que el mayor número de
docentes se encuentra ubicado en el Departamento de Ciencia y Tecnología con el
40%; seguido por los Departamentos de Organización y Gerencia con el 22 %,
Educación, Humanidades y Artes con el 21%, y Hombre y Ambiente con el 17%.
(Cuadro Nº. 35).
Cuadro Nº. 35
Docentes por Departamentos 2006-2008
Departamento
Ciencia y Tecnología
Organización y Gerencia
Educación, Humanidades y Artes
Hombre y Ambiente
Total Jubilados
Total Pensionados
Total
Fuente: Dirección de Personal (SIP014B).
2
3
Año 2006
Año 2007
Año 2008
186
99
92
73
450
38
2
490
204
110
107
88
509
46
2
557
200
112
103
91
506
58
2
566
Formula Criterio Profesoral (CP) = DE + TC+ ½ MT+ ¼ TCV
No incluye los docentes por honorarios profesionales. Excluye estudiantes PRUFAI.
66
En cuanto al nivel académico del personal docente activo, se observa que se
incrementó significativamente el número de Licenciado o Equivalentes en un 164%
con respecto al año 2007.
Cuadro Nº. 36
Personal Docentes Activos por Nivel Académico 2006-2008
Años
Docentes Activos
2006
2007
T.S.U
Lic. o Equivalentes
Especialistas
Magíster
Doctor / PHD
2008
17
22
11
186
88
244
57
85
53
148
170
150
42
54
48
450
509
506
En el año 2008, se observa un aumento de un 21% de los docentes contratados por
honorarios profesionales con respecto al año 2007, se aprecia variaciones entre los
Departamentos. (Cuadro Nº. 36):
Cuadro Nº. 37
Docentes por Honorarios Profesionales 2006-2008
Años
Departamentos Académicos
Ciencia y Tecnología
Organización y Gerencia
Educación, Humanidades y Artes
2006
34
39
50
2007
36
38
44
2008
33
49
65
Hombre y Ambiente
Total Docentes Honor. Prof.
10
133
15
133
14
161
Personal Administrativo y Obrero
La Universidad registra 472 trabajadores activos, para desempeñar las actividades
administrativas y de servicios; de los cuales 93 trabajadores corresponden al
personal obrero y el resto (370) al personal administrativo. Cuadro N° 37.
Año
2008
Cuadro N° 38
Personal Administrativo y Obrero Activo, Jubilado y Pensionado, Año 2008
Jubilados
Pensionados
Administrativos
Obreros
Adm. +
Total
Total Jub. y
Adm. + Obrero
Obrero
Activos
Pensionados
472
N°
%
N°
%
379
80
93
20
Fuente: Dirección de Personal. SIPO14B 26/01/09
66
N°
%
N°
%
52
79
14
21
67
Al comparar la tendencia de crecimiento de los recursos humanos en esta
área, para los tres últimos años 2006-2008 se observa que hubo un
crecimiento del 10% en el año 2008 con respecto al 2006. (Gráfico N° 16),
Gráfico N°16
Fuerza Laboral Activa: Administrativos y Obreros
2006-2008
472
460
Total
429
370
379
Administrativos
353
90
76
93
Obreros
2006
2007
2008
Departamento de Administración de Bienes Nacionales
Durante el año 2008 el Departamento de Administración de Bienes
Nacionales se propuso llevar a cabo otras actividades que contribuyeron
significativamente al logro de los objetivos planificados como son:
 Mejoras en el Sistema de Bienes. Conjuntamente con la Dirección de
Informática se crearon algunas aplicaciones tales como:
La depreciación con fecha de corte
Detalle de la depreciación por familia de activos (Mobiliario, Equipos de
procesamiento de datos, Equipos de energía, etc.).
Distribución de bienes por centro de costo.
 Se agregó a la ficha del bien un campo para registrar la figura del
Responsable Patrimonial de Uso, con el objeto de determinar
responsabilidades sobre los bienes asignados según sistema.
 Desincorporación de bienes del sistema: Se
solicitó al Consejo de
Administración la desincorporación de 940 bienes, con estatus de
inservibles, a fin de que se elevara al Consejo Universitario para su
consideración.
 Automatización del control de semovientes, conjuntamente con la
Dirección de Informática
68
Incorporaciones de bienes al sistema. Los bienes incorporados al sistema, una
vez realizado el control perceptivo correspondiente durante el año 2008, arrojan
un monto total de BsF. 2.439.895.32, representados por 1.284 bienes. Cuadro N°
39.
Cuadro N° 39
Distribución de Bienes Nacionales Año 2008
Sedes
110
120
130
150
170
193
210
240
320
330
410
420
430
500
Edificio Principal
Villa Asia
Chilemex
Ciudad Universitaria
Foro Cultural (Olivos)
PEADS
Casa de las Doce Ventanas
Jardín Botánico
Menca de Leóni
Centro de Recría
Guasipati
El Callao
Santa Elena
otras sedes (*)
bienes año 2008
338
284
97
139
12
1
31
116
128
30
15
85
5
3
1.284
BsF
año 2008
696.496,98
217.649,81
154.435,97
308.787,65
185.381,31
6.512,30
35.387,02
267.120,02
325.058,40
74.616,51
17.619,62
138.114,35
10.949,05
1.766,33
2.439.895,32
totales
Fuente: Dpto. Administración de Bienes Nacionales.
(*) Otras sedes, representa los equipos que se encuentran en reparación fuera de la institución o en calidad
de préstamo, para el momento de la toma física de inventario, en este caso corresponde a Equipos de
Procesamiento de Datos.
Cuadro N° 40
Bienes Nacionales Incorporados de acuerdo a su origen Año 2008
Cantidad de bienes año
BsF
Origen
2008
año 2008
Adquirido
1.141
2.190.065,72
Convenio (Equipos de audio y video, equipos
científico de laboratorio, equipos procesamiento de
22
174.314,17
datos)
Donado (Equipos de procesamientos de datos)
30
44.130,00
Fondo de Avance (Equipos de audio y video, equipos
científico de laboratorio, equipos procesamiento de
9
14.310,10
datos)
Fabricado (Mobiliario)
59
10.603,36
(*) Otros: (Equipos procesamiento de datos,
mobiliario, equipos de audio y video, equipo de
23
6.471,97
energía)
Totales
1.284
2.439.895,32
Fuente: Dpto. Administración de Bienes Nacionales. 20/01/09
(*) Otros: Este renglón corresponde a bienes que han sido incorporados en el sistema como resultado de la toma
física del inventario, que para ese momento no tienen código de bienes nacionales, en mucho de los casos por
las siguientes razones:
1.
Han sido reparados y no se tiene el cuidado de conservar el código de bienes, así como tampoco ha sido
notificada su reparación al Departamento de Bienes Nacionales.
2.
La etiqueta con el código de bienes se desprende del bien por la manipulación y el tiempo de uso.
3.
El responsable patrimonial de uso no presenta la documentación de origen que soporta la donación del
bien.
69
Cuadro N° 41
Dotación tecnológica por sedes Año 2008
Cantidad de
BsF
Sedes
bienes año 2008
año 2008
110 Edificio Principal
168
646.962,58
120 Villa Asia
48
168.493,44
130 Chilemex
26
106.674,95
150 Ciudad Universitaria
58
226.999,19
193 PEADS
1
6.512,30
210 Casa de las Doce Ventanas
6
15.888,61
240 Jardín Botánico
61
258.089,88
320 Menca de Leóni
46
290.610,74
330 Centro de Recría
15
63.758,98
410 Guasipati
3
10.949,05
420 El Callao
27
123.559,74
430 Santa Elena
3
10.949,05
500 Otras sedes
1
1.055,93
Totales
463
1.930.504,44
Fuente: Dpto. Administración de Bienes Nacionales. 20/01/09
(*) Otras sedes, representa los equipos que se encuentran en reparación fuera de la institución o en calidad de
préstamo, para el momento de la toma física de inventario, en este caso corresponde a Equipos de
Procesamiento de Datos.
En el último trimestre del año 2008 fueron registrados 42 equipos adquiridos con
recursos de la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI),
distribuidos en los laboratorios inaugurados en las sedes de Ciudad Bolívar, El
Callao, así como mobiliario para uso en las aulas.
Control de los semovientes
Los semovientes están clasificados en dos razas: Mestizos y Nellore de los cuales
591 pertenecen a la UNEG y 3 corresponden al Ministerio del Poder Popular para la
Agricultura y Tierra (MPPAT). Se solicitó al Consejo de Administración la creación de
la Comisión de Enajenación en la institución, siguiendo lineamientos de la Comisión
de Enajenación de Bienes del Sector Público (CENBISP).
Distribución del Semoviente al 31/12/2008
Al cierre del año 2008 el inventario de los rebaños es el siguiente:
Cuadro N° 42
Distribución del Semoviente por Raza
Razas
Descripción
Mestizos
Nellore
Vacas
102
109
Novillas
13
66
Mautas
57
27
Becerras
106
0
Toros
5
0
Novillos
1
2
Mautes
4
3
Becerros
96
0
Total UNEG
384
207
Total MPPAT
1
2
Total General
Fuente: Listados de la toma física de inventario al 31/12/ 2008
Total UNEG
211
79
84
106
5
3
7
96
591
3
594
70
Situación Presupuestaria y Financiera.
Ejecución del Presupuesto por Partidas
La Ejecución del Presupuesto por partida, durante el año 2008, estuvo centrado en
el gasto de personal 58.16%; seguido de servicios no personales 15,24%; la
disminución de pasivo 12,53%; transferencia y donaciones 4%, activos reales
4,71%; materiales, suministros y mercancías 1,81%, y otros gastos en 0,24%
respectivamente. Gráfico N° 17.
BsF.
Gráfico N° 17
Ejecución del Presupuesto por Partidas, Año 2008
70.000.000,00
60.000.000,00
50.000.000,00
40.000.000,00
30.000.000,00
20.000.000,00
10.000.000,00
0,00
Gtos. Pers.
2008
% Distribución
Mat.Sum. y
Serv.
Serv. no Pers.
Act. Reales
Dism.de
Pasivo
Transf.
Otros Gastos
66.663.222,40 2.177.335,35 18.365.234,28 5.673.284,89 15.102.141,48 11.220.195,49 286.000,00
58,16
1,81
15,24
4,71
12,53
9,31
0,24
Fuente: Sistema Presupuesto Contable. Fecha 04/03/09
Ejecución Presupuesto por Proyectos y Acciones Centralizadas
La distribución del presupuesto de gastos por Proyectos y Acciones Centralizadas al
término del año 2008, se muestra en el Cuadro Nº 43.
71
Cuadro Nº 43
Ejecución Presupuestaria por Proyectos y Acciones Centralizadas, año 2008
ACCION
CENTRALIZADAS/PRO
YECTOS
DESCRIPCION PROGRAMA
ASIGNACION
ORIGINAL
TRASPASOS
RECIBIDOS
TRASPASOS
CEDIDOS
CREDITOS
RECIBIDOS
CREDITOS
CEDIDOS
ASIGNACION
ACTUAL
AC01
DIRECCION Y COORDINACION DE LOS GASTOS DE LOS TRABAJADORES
8.049.668
2.298.879
1.768.564
9.586.557
124.353
18.042.188
AC02
GESTION ADMINISTRATIVA
9.760.000
4.564.740
4.058.822
21.143.955
1.755.632
29.654.242
AC03
PREVISION Y PROTECCION SOCIAL
4.090.332
1.166.939
66.651
3.240.324
3.710
8.427.233
21.900.000
8.030.557
5.894.036
33.970.836
1.883.695
56.123.662
32.142
22.851.691
SUBTOTAL
PR01
FORMACION DE PREGRADO EN CARRERAS CORTAS
12.933.436
4.528.081
4.215.695
9.638.011
PR02
FORMACION DE PREGRADO EN CARRERAS LARGAS
9.468.541
921.147
2.952.824
9.088.842
63.461
16.462.244
PR03
FORMACION DE POSTGRADO
2.538.132
400.544
713.617
1.622.820
174.320
3.673.559
PR04
GENERACION, DIVULGACION Y APLICACION DEL CONOCIMIENTO
2.271.072
1.070.656
938.245
527.882
40.316
2.891.050
PR05
INTERCAMBIO DEL CONOCIMIENTO CON LA SOCIEDAD
1.988.851
993.317
1.150.509
1.004.375
14.721
2.821.314
PR06
CAPTACION, PERMANENCIA Y FORMACION INTEGRAL DEL ESTUDIANTE
3.673.410
779.379
815.486
3.373.254
147.783
6.862.774
PR07
FORTALECIMIENTO Y DESARROLLO DE LA GESTION CIENTIFICA
2.625.414
786.566
471.784
2.692.616
104.699
5.528.113
PR08
DESARROLLO DE LA PLANTA FÍSICA
394.205
211.729
438.658
2.488.987
18.584
2.637.680
PR09
FORMACIÓN DOCENTE
420.400
94.805
113.490
2.604
3.744
400.576
PR10
SISTEMA CONSTRUCTIVO PARA FABRICAR MUEBLES Y VIVIENDAS DE MADERA
19.682
36.516
60.404
225.590
1.371
220.013
PR11
IMPLANTACIÓN SISTEMA CALIDAD UNEG
20.978
13.000
24.613
0
0
9.365
PR12
CENTRO REGIONAL DE INFORMACIÓN TOXICOLÓGICA
4.600
0
1.717
0
0
2.883
PR13
SERVICIOS COMUNITARIOS DEL ESTUDIANTE UNEG
77.710
72.576
147.796
0
0
2.490
SUBTOTAL
36.436.431
9.908.317
12.044.838
30.664.982
601.140
64.363.752
TOTAL GENERAL:
58.336.431,00
17.938.874,78
17.938.874,78
64.635.817,82
2.484.834,93 120.487.413,89
Fuente: Sistema Presupuesto Contable SPC823R/04-03-08
Ejecución Financiera.
La institución utiliza para contabilizar las transacciones realizadas, el costo
histórico, considerando para la valoración de las mismas, la cantidad
pagada, causada, ingresada o devengada del efectivo y su equivalente. Las
operaciones son registradas dentro del periodo fiscal. Los activos fijos
(propiedades, plantas y equipos) son depreciados utilizando el método de la
línea recta, sin considerar valor de rescate.
Los ingresos totales devengado a nivel presupuestario, totalizaron Bsf.
120.487.290,06. Por otro lado, de los ingresos propios estimados en el
presupuesto de ingresos, Bs. 2.700.000,00, sólo se recaudó Bs.
2.737.509,00, presentándose una Subestimación de Bs. 37.509,00,
representando el 1,38%. La disponibilidad financiera al 31/12/2008 fue de
Bs. 7.293.758,61 y el pasivo acumulado ascendió a Bs. 5.372.509,72,
existiendo un flujo de caja libre de Bs. 1.921.248,89, los compromisos no
causados se ubicaron en Bs. 432.968,00 y el monto sujeto a reformulación
fue de Bs. 1.488.280,89.
72
Análisis de los resultados financieros.
Según el informe de la situación financiera y del resultado del ejercicio fiscal
2008.
La evaluación de los estados financieros, se realizó a través de datos
contables contenidos en el Balance General, Estado de Resultados, Estado
de Resultados Comparativos, Balance General Comparativo, Balance de
Comprobación, Flujo y Caja y Estado de Variación Patrimonial.
Para efectos del análisis e interpretación de los estados financieros: Estado
de Resultado, Balance General y Flujo de Efectivo, se presenta información
general de las fuentes de ingresos y sus aplicaciones financieras para los
años 2007 y 2008. Se calcularon los indicadores financieros con la finalidad
de evaluar la situación patrimonial de la Institución. Se analizaron los
resultados de las diferentes partidas que conforman los Estados Financieros,
evaluando las variaciones en las cuentas, producto de comparar los
resultados obtenidos en el estado de ganancias y pérdidas comparativo de
los años 2007 y 2008, encontrándose las siguientes variaciones:
Ingresos
31/12/2007
31/12/2008
Variación
%
Aporte del Ejecutivo Nacional
83.619.010
113.588.364
29.969.354
35,84
Aporte del Ejecutivo Regional
0
100.000
100.000
100,00
Aporte del Sector Privado)
0
1.531.248
1.531.248
100,00
Aporte Fondo de Jubilación
372.681
464.167
91.486
24,55
Ingresos por Prima de Seguro
115.886
118.057
2.171
1,87
Intereses por Colocaciones
124.332
44.161
(80.171)
(64,48)
2.418.673
2.737.509
318.836
13,18
86.650.582
118.583.506
31.932.924
36,85
Ingresos Propios
Total Ingresos (Bs.)
Fuente: Coordinación de Contabilidad. Informe Financiero al cierre 2008.Fecha. 13/03/09
Los aportes del Ejecutivo Nacional crecieron en Bs.
(35,84%), en comparación al año 2007. Igualmente se
100.000,00, donativo entregado por la Gobernación del
destinado para sufragar parte de los gastos relacionados
deportivos de los estudiantes, realizados en la Ciudad
recibieron como aportes LOCTI, Bs. 1.531.248,00, el Fondo
Jubilaciones aportó Bs. 464.167,00, incrementándose en
para un 24,55%.
29.969.354,00,
recibieron Bs.
Estado Bolívar
con los juegos
de Mérida. Se
de Pensiones y
Bs. 91.486,00,
Las indemnizaciones pagadas por las empresas de seguros, ascendió a Bs.
118.057,00, producto de los siniestros por robos ocurridos en el período. Los
intereses por colocaciones bancarias se ubicaron en Bs. 44.161,00;
73
observándose una disminución de Bs. 80.171,00 en comparación al año
2007, esto se originó por la mayor exigencia de recursos necesitado por la
Institución para cumplir con sus compromisos, lo que derivó de mayor
disponibilidad en las cuentas corrientes. Los ingresos propios crecieron en
Bs. 318.836,00, representando el 13,18% en comparación al año 2007.
Egresos por partidas
Egresos
Gastos de personal
Materiales y suministros
Servicios no personales
Transferencias
Gastos de años anteriores
Gasto de depreciación
Total egresos
Excedente o (déficit)
2.007
2.008
Variación
13.097.116
%
60.667.401
73.764.516
2.513.227
2.258.593
13.221.002
17.959.064
4.738.062
35,84
5.960.499
9.122.100
3.161.602
53,04
911.500
9.928.103
9.016.604
989,21
1.396.294
1.588.429
192.135
13,76
(254.634)
21,59
(10,13)
84.669.922
114.620.806
29.950.884
35,37
1.980.660
3.962.700
1.982.040
(100,07)
El gasto de personal se incrementó en un 21,59%, producto del ajuste
salarial del 30% aprobado por Ejecutivo Nacional, la partida materiales,
suministros y mercancías, disminuyó un 10.13%,
por la economía
resultante de la distribución en el primer trimestre 2008, del inventario final
de materiales del ejercicio fiscal 2007.
La partida servicios no personales se incrementó en Bs. 4.738.062,00, como
consecuencia de incremento en los servicios de transporte, vigilancia y
comedor estudiantil.
Las transferencias igualmente aumentaron en Bs. 3.161.602,00, por mayor
cantidad de personal jubilado e incremento de las becas estudiantiles. La
partida correspondiente a gastos de años anteriores se relaciona con gastos
que corresponden a otros ejercicios fiscales.
74
Estados Financieros
Variaciones de las partidas en el Balance General, de los años 2007 y
2008
Balance General Comparativo
2007-2008
(Expresado en Bolívares Fuertes)
Activo
Activo circulante
Caja y bancos
Fondos de avances
Cuentas por cobrar e. nacional
Anticipo a contratista
Otras cuentas por cobrar
Anticipo de prestaciones sociales
Total activo circulante
Activo fijo
Activo fijo
Menos : depreciación
Total activo fijo neto
Otros activos
Otros activos
Total otros activos
Total activos
Pasivo y patrimonio
Pasivo
Circulante
Cuenta por pagar proveedores
Aportes y retenciones laborales
Otras cuentas por pagar
Total pasivo circulante
Patrimonio
UNEG - cuenta de patrimonio
Superávit por donación
Resultado acumulado
Excedente o (déficit)
Total patrimonio
Total pasivo y patrimonio
31/12/2007
2.780.230
170.843
1.279.041
244.139
2.963
7.333.981
11.811.197
31/12/2008
4.718.075
63.892
2.381.084
180.294
7.451.418
14.794.764
13.943.718
(4.228.233)
9.715.485
19.130.777
(5.816.662)
13.314.115
199.333
199.333
21.726.015
525.000
525.000
28.633.879
VARIACION
1.937.846
(106.950)
1.102.043
(244.139)
177.331
117.437
2.983.567
5.187.060
(1.588.429)
3.598.630
325.667
325.667
6.907.864
%
69,70
(62,60)
86,16
100,00
5.984,07
1,60
25,26
37,20
37,57
37,04
163,38
163,38
31,80
97.124
1.597.874
872.944
2.169.796
1.790.698
1.417.903
2.072.671
192.824
544.959
2.134,04
12,07
62,43
2.567.942
5.378.397
2.810.455
109,44
87.007
176.913
16.913.493
1.980.660
19.158.073
21.726.015
87.007
176.913
19.028.863
3.962.700
23.255.482
28.633.879
0
0
2.115.370
1.982.040
4.097.410
6.907.864
0
0
12,51
(100,07)
21,39
31,80
Fuente: Coordinación de Contabilidad. Informe Cierre Contable año 2008. 13/03/09
El saldo del efectivo en caja y bancos cerró con un total de Bs.
4.718.075,00, aquí se observa un incremento de Bs. 1.937.846,00,
(69,70%), porque el Ejecutivo Nacional enteró los recursos asignado,
en el tiempo establecido. El cierre de los fondos de avances,
administrado por las unidades administradoras de los mismos,
totalizó Bs. 63.892,00. Las cuentas por cobrar Ejecutivo Nacional por
Bs. 2.381.084,00, corresponde a insuficiencias del año 2008; este
dinero fue recibido en el mes de enero de 2009 y fue reformulado en
las partidas correspondiente. Otras cuentas por cobrar corresponden
75
a los anticipos de prestaciones sociales entregados al personal. Los
anticipos de prestaciones sociales se detallan a continuación:
Personal Docente
710.880,94
Personal Administrativo
149.852,34
Personal Obrero
58.091,20
918.824,48
Las inversiones realizadas por la Institución en propiedades, plantas
y equipos, durante el ejercicio fiscal finalizado el 31/12/2008, se
reflejan en el cuadro siguiente:
Tipo de activo
2007
2008
31/12/2007
31/12/2008
Variación
Mobiliarios y equipos
300.850
644.386
343.536
Edificios
134.571
1.044.957
910.386
Construcciones en procesos
668.470
1.375.017
376.487
Vehículos
235.648
249.375
13.727
413.137
1.289.594
876.457
6.434
25.768
19.333
52.573
176.202
123.629
2.267
0
(2.267)
533
0
(533)
Científico y laboratorio
57.124
180.172
123.048
Medico quirúrgico
21.772
0
(21.772)
Programas y paquetes informáticos
14.971
50.430
35.459
112.506
151.159
38.653
2.020.858
5.187.060
3.166.201
Equipos :
Procesamiento de datos
Industriales y taller
Enseñanzas deportes y recreación
Artes graficas y reproducción
Comunicación
Libros y revistas
Total compras
Como se observa el monto invertido en activo fijo, ascendió a Bs.
5.187.060,00, originando un incremento de Bs. 3.166.201,00, en
comparación al año 2007. Esta variación representó el 157%. Las deudas al
cierre del período, se ubicaron en Bs. 5.378.397,00, creciendo en Bs.
2.810.455,00,(109,44%). El patrimonio aumentó en Bs. 4.097.410,00,
producto de las inversiones en propiedad, planta y equipos.
76
Partidas de Egresos
Egresos
Bono de Alimentación
Horas Extras
Servicio Telefónico
2.007
2.008
Variación
%
3.797.361
5.482.327
1.684.967
44,37
742.804
842.952
100.148
13,48
25.212
6,88
Servicio de Comidas
2.295.955,89
3.730.392,99
1.434.437
62,48
Servicio de Transporte
1.545.804,36
2.331.854,87
786.051
50,85
Servicio de Fotocopiados
366.284
391.497
918.555,58
1.403.604,86
485.049
52,81
Servicio de Vigilancia
1.119.452,30
2.675.524,12
1.556.072
139,00
Viáticos y Pasajes dentro del País
1.607.258,18
1.997.090,45
389.832
24,25
Viáticos y Pasajes Internacionales
340.424,92
396.738,25
56.313
16,54
En el cuadro anterior se aprecia el comportamiento de las partidas de
egresos más significativas, que al comparar los resultados obtenidos
en el año 2007, con los del período finalizado en el 2008; se tiene el
siguiente resultado:
1. El bono de alimentación aumentó en el año 2008 en Bs. 1.684.967,00;
este incremento se originó por el cambio en la unidad tributaria de Bs.
37,632 a Bs. 46,00, y por la incorporación de nuevo personal.
2. El costo acumulado por horas extras pasó de Bs. 742.804,00 al cierre
del año 2007 a Bs. 842.952,00 en el año 2008. Se pudo observar un
exceso en las horas extras laboradas que superan al máximo permitido
por la ley del trabajo que son de 100 horas por año por cada trabajador.
El total de horas extras trabajadas en el año 2007 fue de 115.756,41 y
en el 2008, 143.544,92; existiendo un promedio de horas trabajadas
por cada trabajador de: 1.543,49 en el año 2007 y de 1.315,41 horas en
el año 2008, en los meses próximos al pago del bono vacacional y
aguinaldos, se incrementa sustancialmente el número de horas extras
laboradas, incidiendo esta situación sobre los montos cancelados por
vacaciones y utilidades. Aquí se observa un exceso de horas extras
laboradas, incumpliéndose con lo estipulado en la ley del trabajo,
artículo Nº. 207, literal (b).
3. El pago por servicio de comidas pasó de Bs. 2.295.955,89 en el año
2007 a Bs. 3.730.392,99 en el año 2008, representando una variación
de Bs. 1.434.437,00, para un 62,48%. Este incremento se originó por
aumento en el costo unitario y por la incorporación de las cenas en el
servicio de comidas estudiantil.
77
4. El costo acumulado por servicio de transporte, que incluye: transporte
estudiantil y transporte empleados, se ubicó en Bs. 2.331.854,87,
incrementándose en Bs. 786.051,00, en comparación al año 2007. Este
incremento representó el 50,85%, y se originó por el incremento en el
precio unitario y por la incorporación de nuevas rutas.
5. El costo por servicio de fotocopiado, totalizó Bs.1.403.604,86, al
31/12/2008, aumentando en Bs. 485.049,00, en comparación al año
2007, para un 52,81%; esta variación se origina por incremento en la
cantidad de copias servidas y por el incremento en el precio unitario,
producto del incremento salarial del 1° de mayo de 2008.
6. El monto cancelado por servicio de vigilancia, pasó de Bs. 1.119.452,30
en el año 2007 a Bs. 2.675.524,12 en el año 2008, aquí se observa un
incremento sustancial de Bs. 1.556.072,00, representando el 139%. Se
incorporó mayor cantidad de vigilantes, se incrementó el costo unitario
en el nuevo contrato y se abonó a la FUNDAUNEG, Bs. 308.061,91,
para la implementación de un sistema de vigilancia digital, en las Sedes
de Puerto Ordaz.
7. La cantidad cancelada por viáticos nacionales ascendió a Bs.
1.997.090,45 al cierre del año 2008, creciendo en Bs. 389.932,00, en
comparación al año 2007, cuyo monto fue de Bs. 1.607.258,18, esta
variación representó el 24,25%.
8. Los viáticos Internacionales totalizaron Bs. 396.738,25, creciendo un
16,54%, con respecto al año 2007.
Ingresos Propios
Ingresos
Postgrado
2.007
2.008
Variación
%
1.003.437
993.659
(9.778)
(0,97)
Coordinación de Extensión
972.486
1.149.671,20
177.185
18,22
Ingresos por Prima de Seguros
115.886
118.057
2.171
1,87
Intereses por Colocaciones
124.332
44.160,79
(80.171)
(64,48)
Analizando las variables contenidas en el cuadro anterior, resalta los
ingresos de la Coordinación de Extensión y Difusión Cultural, con
una recaudación de Bs. 1.149.671,20; incrementándose en Bs.
177.185,00, lo que representa el 18,22%. Asimismo se visualiza,
cancelación por prima de seguro, producto de siniestros ocasionado
por hurtos de bienes, el monto cancelado fue de Bs. 118.057,00.
78
Razones Financieras.
A continuación se presentan las Razones Financieras de acuerdo
a los resultados presentados en los Estados Financieros.
Razones
A. Fondos Disponibles
Activo Circulante / Pasivo Circulante
Activo Fijos / Activos totales
B. Contribución
31/12/2007
31/12/2008
Variación
Veces
Veces
Veces
4,60
2,75
%
%
64,18
66,81
(1,85)
%
2,63
%
%
100,41
100,49
0,08
Ingresos Propios / Gastos Totales
2,86
2,39
(0,47)
Ingresos Propios / Ingresos Totales
2,79
2,31
%
%
71,65
64,36
(7,30)
Aporte del Ejec. Nac. / Gastos Totales
C. Demanda
Gastos de personal / Gastos Totales
Mat. y Suministros / Gastos Totales
Servicios no personales / Gastos Totales
Transferencia / Gastos Totales
%
(0,48)
%
2,97
1,97
(1,00)
15,88
15,89
0,01
7,16
8,07
0,91
La razón activo circulante/pasivo circulante, que mide la capacidad
de pago de la Institución en el corto plazo, disminuyó de 4,60 veces al
cierre del ejercicio fiscal finalizado el 31/12/2007 a 2,75 veces al
cierre del año 2008; sin embargo sigue siendo buena, la institución
puede cumplir con sus obligaciones contraídas y le queda un
remanente para llevar a cabo otros compromisos en el corto plazo.
La ponderación de las propiedades, planta y equipo, sobre el total
activo, aumentó en 2,63%, producto de las compras de activo
ocurridas en el período, cuyo monto ascendió a Bs. 5.187.060,00. Los
aportes del Ejecutivo Nacional, por ordenes ordinarias y
extraordinaria, fueron suficiente para cubrir el 100% del gasto, los
ingresos propios contribuyeron con los gastos totales en un, 2,39%;
% relativamente bajo, en comparación con el total ingresos causado
durante el período, que ascendió a Bs. 118.583.506,00. El gasto de
personal represento el 64,36% de los gastos totales; observándose
una disminución de 7,30%, con respecto al año 2007. Los demás
indicadores se mantuvieron sin variaciones relevantes.
INFORME DE GESTIÓN AÑO 2008
Se terminó de imprimir en Mayo de 2009 en la
Dirección de Planificación y Evaluación Institucional
Ciudad Guayana, Estado Bolívar, Venezuela
79

Informe de Gestión 2008.

Transcripción

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