EMPLEO TRIMESTRAL - Instituto Nacional de Estadísticas

Transcripción

Empleo trimestral
E D I C I Ó N N º 1 4 3 • B o l e t í n I n f o r m a t i v o de l I n s t i t u t o N a ci o n a l de E s t a d í s t ic a s • 3 0 de S E P T I E M B R E de 2 0 1 0
La tasa de desempleo del trimestre junio-agosto fue de 8,3%
Menor dinamismo sectorial del empleo
Mayor aumento de trabajo por Cuenta Propia
Trimestre móvil
JUNIO - AGOSTO 2010
Tasa de Participación en la
Fuerza de Trabajo
58,5%
Tasa de Ocupación
53,6%
8,3%
Tasa de Desocupación
VARIACIONES TRIMESTRALES
Fuerza de Trabajo
0,5%
Ocupados
0,5%
Desocupados
0,2%
-0,4%
Inactivos
VARIACIONES A 12 MESES*
TASAS ANALÍTICAS
Tasa de Desocupación con
Iniciadores disponibles
Tasa de Presión Laboral
La tasa de desempleo del trimestre junio-agosto no registró
variación respecto del trimestre anterior. La fuerza de trabajo y
la ocupación variaron en igual magnitud, mostrando un menor
ritmo de crecimiento, respecto de los periodos previos.
En el comportamiento del empleo se observó un menor
dinamismo sectorial de Comercio e Industria, mientras que, se
mantuvo la evolución negativa de la ocupación en Construcción y
se registró una mayor disminución en Administración Pública.
Según categoría ocupacional, se acentuó el incremento de
la ocupación en Cuenta Propia, tanto en hombres como en
mujeres, mientras que disminuyó en Asalariados, solamente
en hombres.
8,5%
17,2%
Los indicadores analíticos muestran aumentos de los ocupados
que buscan un empleo y de aquellos que trabajan a tiempo parcial
involuntario. Mientras que la tasa de presión laboral se mantuvo
constante, aumentó la incidencia del tiempo parcial involuntario,
lo que refleja la disposición de las personas, a trabajar más horas
de las que lograron.
La recuperación paulatina de las regiones afectadas por la
catástrofe natural se reflejó en la primera variación positiva de la
ocupación en Maule y la disminución de la tasa de desocupación.
En BíoBío, el empleo presentó un menor dinamismo respecto de
los trimestres previos. Esto incidió en que la tasa de desocupación
disminuyera a un menor ritmo.
(*) Para comparaciones a doce meses, las cifras del año 2009 son sólo referenciales y están disponibles en la página web. No son cifras oficiales, sino
resultado del levantamiento paralelo en que se instalaron paulatinamente los procesos operativos, técnicos, y del cuestionario de la Nueva Encuesta
Nacional de Empleo. La variabilidad de estas cifras, limita su uso sólo para fines analíticos.
para mayor información
www.ine.cl
PERSONAS FUERA DE LA FUERZA DE TRABAJO SEGÚN
RAZONES, NIVEL NACIONAL, Jun-Ago 2010
(Miles de personas y Variaciones)
Las variaciones trimestrales de la Fuerza de Trabajo y la
Ocupación fueron de 0,5% en ambos casos. Los Desocupados
registraron un aumento, debido a la incidencia positiva de los
que buscan trabajo por primera vez, ya que los cesantes anotaron
una variación de -0,5%.
Dentro de una tendencia negativa, los Inactivos disminuyeron
en menor magnitud que el período anterior y en ello incidieron
tanto los Potencialmente activos (-0,7%) como los habituales
(-0,3%). Las tasas de participación y de ocupación registraron
leves aumentos de 0,2 punto porcentual en ambos casos.
La situación por sexo refleja comportamientos contrastantes.
En el caso de los hombres, se observaron iguales incrementos
porcentuales de la Fuerza de Trabajo y la Ocupación (0,3%) y
disminución de los Inactivos (-0,3%). Ello ocurrió en las categorías
de Iniciadores (-10,8%) y Potencialmente activos (-1,0%).
En el caso de las mujeres, se observó una mayor dinámica
de la Fuerza de Trabajo (0,8%) y de la Ocupación (0,9%) y una
disminución de Inactivas, principalmente habituales. Como resultado, la tasa de desocupación masculina se mantuvo constante
(7,5%), en tanto que la femenina, registró una leve disminución
de 0,1 punto porcentual (9,5%).
VARIACIÓN TRIMESTRAL
JJA 2010
EN MILES
-0,4
-23,15
38,83
-4,0
-1,61
Razones Familiares
Permanentes
1.381,74
0,3
3,85
Razones de Estudio
1.611,68
-0,6
-9,50
552,55
-0,6
-3,33
680,09
-3,0
-20,73
Razones de Salud
Permanentes
548,74
3,0
15,99
Razones Personales
Temporales
144,64
7,1
9,59
Sin Deseos de Trabajar
282,49
-5,0
-14,79
Razones Estacionales
78,88
9,0
6,53
Razones de Desaliento
122,93
-0,9
-1,12
70,92
-10,2
-8,02
Iniciador
Razones de
Jubilación
Razones de Pensión o
Montepiado
Se mantuvo tasa de presión laboral
2
%
5.513,48
Total
Los Ocupados que buscan un empleo aumentaron 1,1%
trimestralmente, alcanzando 679.240 personas. En hombres
y mujeres se consignaron variaciones similares (1,2% y 1,0%,
respectivamente). Considerando además el aumento de los
Desocupados y la disminución de los Iniciadores disponibles,
la tasa de presión laboral se mantuvo prácticamente igual, en
17,2%. Mientras que en hombres varió 0,1 punto porcentual,
para ubicarse en 17,1%, en las mujeres disminuyó en la misma
magnitud y alcanzó 17,4%.
Otras Razones
FUENTE: Encuesta Nacional de Empleo, INE
PoblaciÓn de 15 años y mÁs por situaciÓn en la fuerza de trabajo, NIVEL NACIONAL, Según Sexo y período
(Miles de personas y tasas)
POBLACIÓN DE 15 AÑOS Y MÁS
Fuerza de Trabajo
Fuera de la Fuerza de Trabajo
DESOCUPADOS
PERÍODO
TOTAL
OCUPADOS
TOTAL
TOTAL
CESANTES
TASA DE
PARTICIPACIÓN
TASA DE
OCUPACIÓN
TASA DE
DESOCUPACIÓN
TOTAL
INICIADORES
INACTIVOS
POTENCIALMENTE
ACTIVOS
66,03
5.536,63
40,43
1.014,54
4.481,65
58,3
53,4
8,3
70,31
5.513,48
38,83
1.007,08
4.467,58
58,5
53,6
8,3
29,95
1.832,74
24,05
337,21
1.471,48
71,9
66,5
7,5
31,65
1.826,86
21,46
333,92
1.471,48
72,0
66,6
7,5
BUSCAN
TRABAJO
POR PRIMERA VEZ
INACTIVOS
HABITUALES
Ambos sexos
MJJ 2010
13.269,97
7.733,34
7.090,34
643,01
576,98
JJA 2010
13.285,35
7.771,87
7.127,46
644,41
574,10
Hombres
MJJ 2010
6.514,34
4.681,59
4.332,17
349,42
319,48
JJA 2010
6.521,67
4.694,81
4.343,87
350,94
319,29
Mujeres
MJJ 2010
6.755,64
3.051,75
2.758,16
293,59
257,50
36,08
3.703,89
16,38
677,34
3.010,17
45,2
40,8
9,6
JJA 2010
6.763,68
3.077,06
2.783,59
293,47
254,81
38,66
3.686,62
17,37
673,16
2.996,09
45,5
41,2
9,5
FUENTE: Encuesta Nacional de Empleo, INE
INDICADORES MENSUALES - EMPLEO Nº 143 - Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas
Menor dinamismo sectorial del empleo
Ocupados que buscan empleo, Total País, según período
700
MILES DE PERSONAS
690,02
690
681,29
680
658,43
660
640
679,24
671,73
670
650
El menor incremento trimestral del empleo total se debió a
una disminución del impulso de la ocupación en Comercio e Industria Manufacturera y a la reducción del empleo en Transporte
y Comunicaciones, ramas que habían liderado el dinamismo de
los períodos previos.
Por el contrario, se observaron mayores incrementos en Enseñanza y en Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler.
Las variaciones negativas se consignaron en Construcción, de
manera esperable por el estancamiento del sector, y en Administración Pública.
Según sexo, la disminución en Administración Pública fue sólo
en hombres, mientras que Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler y Enseñanza tuvieron incidencia significativa en
hombres y mujeres. En el caso de los hombres, fue Industria Manufacturera el sector que representó el mayor aumento, mientras
que en las mujeres fue Comercio.
641,04
630
620
610
ENE-MAR
FEB-ABR
MAR-MAY
ABR-JUN
MAY-JUL
JUN-AGO
OCUPADOS POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA Y SEXO,NIVEL NACIONAL, Jun-Ago 2010
(Miles de personas y Variaciones %)
AMBOS SEXOS
JJA 2010
RAMA DE ACTIVIDAD
HOMBRES
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
JJA 2010
MUJERES
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
EN MILES
7.127,46
0,5
37,12
4.343,87
0,3
11,70
2.783,59
0,9
25,42
636,79
1,1
6,80
534,50
0,8
3,99
102,29
2,8
2,81
45,06
6,7
2,84
40,13
4,4
1,69
4,93
30,5
1,15
Explotación de Minas y Canteras
198,40 -0,1
-0,17
183,28
-0,7
-1,35
15,12
8,5
1,18
Industrias Manufactureras
814,23
1,9
15,18
570,85
2,0
11,45
243,38
1,6
3,73
59,83
0,3
0,15
54,43
2,0
1,09
5,40
-14,8
-0,94
562,60 -0,8
-4,30
536,17
-0,9
-4,99
26,43
2,7
0,70
0,5
7,15
823,18
-0,1
-0,90
709,65
1,1
8,06
Hoteles y Restaurantes
228,91 -2,3
-5,43
97,22
-2,4
-2,38
131,69
-2,3
-3,05
Transporte, Almacenamiento y Comunicaciones
530,79 -1,0
-5,29
446,75
-1,1
-4,86
84,05
-0,5
-0,43
Intermediación Financiera
127,40
0,0
-0,03
63,44
1,9
1,17
63,95
-1,8
-1,20
Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler
446,38
3,3
14,07
271,58
3,3
8,69
174,80
3,2
5,37
Administración Pública y Defensa; planes de seguridad
social de afiliación obligatoria
380,39 -4,6
-18,46
223,38
-8,1
-19,60
157,01
0,7
1,14
Enseñanza
509,41
2,4
12,06
160,87
4,2
6,52
348,54
1,6
5,54
Servicios Sociales y de Salud
303,92
1,1
3,27
91,77
3,0
2,69
212,15
0,3
0,59
Otras Actividades de Servicios Comunitarios, Sociales
y Personales
250,05
2,3
5,65
153,83
5,7
8,26
96,23
-2,6
-2,61
Hogares Privados con Servicio Doméstico
498,74
0,7
3,51
91,55
0,1
0,06
407,18
0,9
3,45
1,72
7,1
0,11
0,94
24,4
0,18
0,78
-8,4
-0,07
Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultura
Pesca
Suministro de Electricidad, Gas y Agua
Construcción
Comercio al por mayor y al por menor; reparación de
vehículos automotores, motocicletas, efectos personales
y enseres domésticos
Organizaciones y Órganos Extraterritoriales
1.532,83
EN MILES
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
%
TOTAL
%
JJA 2010
%
FUENTE: Encuesta Nacional de Empleo. INE
EN MILES
3
En la Industria Manufacturera, el aumento se debió
principalmente a Oficiales, Operarios y Artesanos de Artes
Mecánicas y de Otros Oficios. En Actividades Inmobiliarias,
Empresariales y de Alquiler, los grupos más influyentes
fueron Técnicos y Profesionales de Nivel Medio y Empleados de Oficina.
En Enseñanza, el aumento de Trabajadores No Calificados explica casi la totalidad del aumento de la rama, en
tanto que, hubo una importante incidencia negativa de
Profesionales, Científicos e Intelectuales. La disminución
en Administración Pública se observó principalmente
en Profesionales Científicos e Intelectuales y en menor
medida en Trabajadores No Calificados.
Aumentó empleo por Cuenta Propia
y disminuyó Asalariados
4
El aumento trimestral del empleo fue impulsado principalmente por Cuenta Propia, dado que el incremento de
Personal de Servicio no representó incidencia significativa
sobre el total de Ocupados. El resto de las categorías
registraron disminuciones en términos absolutos.
El aumento del trabajo por Cuenta Propia ha sido continuo en lo que va del año y se acentuó en la actual medición.
La disminución de Asalariados, se produjo luego de dos
incrementos consecutivos en los trimestres previos.
Según sexo, el aumento del trabajo por Cuenta Propia
fue tanto en hombres como en mujeres, acentuándose
en los primeros. El empleo Asalariado disminuyó sólo en
hombres, mientras que continuó incrementándose en
mujeres, aunque en menor magnitud que el trimestre
anterior. Familiar No Remunerado, fue la única categoría
que registró una disminución significativa en mujeres.
OCUPADOS POR CATEGORÍA EN LA OCUPACIÓN Y SEXO, NIVEL NACIONAL, Jun-Ago 2010
(Miles de personas y variaciones)
AMBOS SEXOS
CATEGORÍA EN LA OCUPACIÓN
TOTAL
JJA 2010
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
JJA 2010
MUJERES
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
%
JJA 2010
EN MILES
VARIACIÓN
TRIMESTRAL
%
EN MILES
0,5
37,12
4.343,87
0,3
11,70
2.783,59
0,9
25,42
333,78 -0,3
-0,86
254,04
0,1
0,28
79,74
-1,4
-1,14
7.127,46
Empleadores
HOMBRES
%
EN MILES
Cuenta Propia
1.485,08
3,2
45,40
930,81
2,9
25,89
554,27
3,6
19,51
Asalariados
4.857,38
0,0
-1,65
3.100,43
-0,4
-13,65
1.756,96
0,7
12,00
Personal de Servicio
340,60
0,1
0,20
11,49
4,2
0,47
329,11
-0,1
-0,27
Familiar no Remunerado del hogar
110,61 -5,1
-5,96
47,11
-2,7
-1,29
63,50
-6,8
-4,67
Asalariados disminuyeron en
Administración Pública
Según rama de actividad, los mayores aumentos trimestrales
de Asalariados se registraron en Enseñanza (9.308), Otras Actividades de Servicios Comunitarios, Sociales y Personales (5.681); y
Comercio (5.060), lo que no compensó las disminuciones del resto
de las ramas, cuya principal baja se observó en Administración
Pública (-17.708). Comercio consignó una tasa de crecimiento
menor a lo observado en períodos previos.
Cuenta Propia fue impulsado por Actividades Inmobiliarias,
Empresariales y de Alquiler (11.949); Industria Manufacturera
(10.050) y Comercio (5.708).
Analíticos de calidad de empleo
El porcentaje de Asalariados con contrato escrito se mantuvo
constante respecto del trimestre anterior 84,0% (4.081.540).
Con referencia a la duración de los contratos, el porcentaje
de Asalariados con contrato indefinido, el 70,9% (3.441.470
personas) anotó un leve aumento de 0,2 punto porcentual, frente
a una disminución del contrato definido en la misma magnitud,
para ubicarse en 29,1% (1.415.920).
A su vez, se registró un leve aumento de los Asalariados que
cuentan con contrato y alto grado de protección de 0,3 punto
porcentual (9.230), llegando a 70,3% (3.415.310) del total. Por
otra parte, el porcentaje de Asalariados con bajo grado de protección, el 15,1% (734.560 personas), registró una leve disminución
de 0.2 punto porcentual.
INDICADORES CALIDAD DEL EMPLEO 2010
JJA
MJJ
Porcentaje de Asalariados con Contrato Escrito*
84,0%
84,0%
Porcentaje de Asalariados con Contrato Definido*
29,1%
29,3%
Porcentaje de Asalariados con Contrato Indefinido*
70,9%
70,7%
Porcentaje de Asalariados con un Alto Grado de Protección**
70,3%
70,1%
Porcentaje de Asalariados con un Bajo Grado de Protección***
15,1%
15,3%
* Sobre el total de asalariados
** Son aquellos que declaran tener contrato escrito y poseen las siguientes prestaciones laborales:
Cotización Previsional, de Salud y Seguro de desempleo. El % es sobre el total de asalariados
*** Son aquellos que declaran NO tener contrato escrito y NO poseen ninguna prestación laboral.
El % es sobre el total de asalariados.
Se mantuvo el promedio de horas
trabajadas de los Ocupados
Según horas efectivamente trabajadas, se observó una menor
presencia de los Ocupados ausentes con vínculo laboral1 respecto
del trimestre anterior, y una recomposición de los Ocupados según
tramos de horas, que se reflejó en la disminución de los Ocupados
del tramo entre 31 y 44 horas, y un aumento de aquellos que
trabajaron 45 horas. Los Ocupados que trabajaron más de 45
horas a la semana, disminuyeron levemente, en el mismo lapso.
Como resultado, los promedios de horas efectivamente trabajadas
con y sin Ocupados ausentes no registraron variación.
(1)Corresponde a aquellos Ocupados que trabajan efectivamente cero horas durante la
semana de referencia, por diversas razones como: vacaciones, licencias y otras.
OCUPADOS POR GRUPOS DE OCUPACIÓN, NIVEL NACIONAL, Jun-Ago 2010
(Miles de personas y Variaciones)
JJA 2010
VARIACIÓN TRIMESTRAL
%
EN MILES
7.127,46
0,5
37,12
Miembros del poder ejecutivo y de los cuerpos legislativos y personal
directivo de la administración publica y de empres
169,81
-2,9
-5,08
Profesionales científicos e intelectuales
676,24
-2,6
-18,24
Técnicos y profesionales de nivel medio
756,12
3,1
22,98
Empleados de oficina
644,75
2,0
12,73
1.149,20
0,5
6,13
279,67
2,6
7,00
1.047,74
1,6
16,30
630,97
-0,9
-5,51
1.719,79
0,0
0,08
53,18
1,4
0,73
Grupo de ocupaCIóN
TOTAL
Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados
Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios y pesqueros
Oficiales, operarios y artesanos de artes mecánicas y de otros oficios
Operadores de instalaciones y máquinas y montadores
Trabajadores no calificados
Otros no identificados
5
Por otra parte, disminuyeron los Ocupados que trabajaron
menos horas que las habituales, debido principalmente a la
reducción de aquellos que declararon Permisos por vacaciones
o días festivos; Razones climáticas o catástrofes naturales, y
Temporada baja (menos clientes, ventas y producción).
En el caso de los Asalariados, el promedio de horas semanales efectivamente trabajadas fue de 41,12 horas. Excluyendo
a los Ocupados ausentes con vínculo laboral, dicho promedio
se eleva a 43,58 horas.
El indicador de exceso de horas trabajadas 2 alcanzó el
28,9%, lo que significó una disminución de 0,2 punto porcentual, respecto del trimestre anterior. Este resultado fue
influenciado por las disminuciones de Ocupados que trabajaron
entre 46 y 60 horas, en el período de medición.
INDICADORES ANALÍTICOS 2010
JJA
La proporción de Ocupados que trabajan tiempo parcial
involuntario3 alcanzó el 56,6% (852.590), lo que significó
un aumento de 0,9 punto porcentual respecto del trimestre
anterior. Esto, debido al incremento de los ocupados a tiempo
Ocupados promedio de horas
efectivas trabajadas semanalmente*
39,59
39,59
Asalariados: Promedio de horas
efectivas trabajadas semanalmente
41,12
40,88
Porcentaje de Ocupados con jornada
a tiempo parcial involuntario**
56,6%
55,7%
43,4%
44,3%
28,9%
29,1%
Porcentaje de Ocupados con jornada
a tiempo parcial voluntario **
Tiempo parcial involuntario registró el
mayor aumento en lo que va del año
MJJ
Porcentaje de ocupados que
trabajan más de 45 horas a la
semana
* En el cálculo del promedio de horas se incluyen a los ocupados ausentes.
** Sobre el total de ocupados a jornada parcial.
FUENTE: Encuesta Nacional de Empleo, INE.
(2)Corresponde a los Ocupados que trabajan más de 45 horas efectivas a la semana.
(3)Personas que trabajan habitualmente entre 1 a 30 horas a la semana y que señalan estar disponibles
para trabajar más horas, ya sea de manera inmediata o dentro de los próximos 15 días.
TASA DE DESOCUPACIóN SEGúN CIUDAD
6
CIUDAD
JJA 2010
MJJ 2010
CIUDAD
JJA 2010
TASAS DE DESOCUPACIÓN (%) PAÍS Y REGIONES
MJJ 2010
REGIÓN
JJA 2010
MJJ 2010
TOTAL NACIONAL
8,3
8,3
TOTAL NACIONAL
8,3
8,3
CURICó
5,2
8,3
ARICA
6,9
6,0
TALCA
6,9
7,9
ARICA Y PARINACOTA
6,3
5,6
ALTO HOSPICIO
5,3
4,7
LINARES
9,3
9,9
TARAPACÁ
4,5
4,9
IQUIQUE
4,4
5,3
CHILLÁN /(2)
ANTOFAGASTA
8,6
7,4
CALAMA
7,1
7,3
COPIAPÓ
5,8
VALLENAR
9,2
10,4
ANTOFAGASTA
7,9
7,8
(3)
CONCEPCIÓN /
9,4
10,1
ATACAMA
6,3
8,0
(4)
TALCAHUANO /
11,6
11,8
7,6
COQUIMBO
7,6
8,4
LOTA
10,5
10,9
8,9
11,1
CORONEL
12,6
12,2
VALPARAÍSO
10,0
10,1
COQUIMBO
8,0
9,0
LOS ÁNGELES
9,5
8,2
METROPOLITANA
7,9
7,8
LA SERENA
8,5
8,3
ANGOL
9,1
8,8
O'HIGGINS
8,2
7,9
OVALLE
6,0
6,4
TEMUCO
11,4
10,9
MAULE
7,3
8,2
9,2
10,0
VALDIVIA
6,9
6,0
BIOBÍO
9,5
9,7
VIÑA DEL MAR /
11,5
11,1
OSORNO
11,2
8,7
LA ARAUCANÍA
10,0
9,6
SAN ANTONIO
12,3
13,0
PUERTO MONTT
5,6
6,6
GRAN SANTIAGO
7,8
7,6
LOS RÍOS
8,8
8,9
COiHAIQUE
5,7
6,5
RANCAGUA
7,8
6,6
PUERTO AYSéN
8,1
10,1
LOS LAGOS
8,2
8,2
SAN FERNANDO
3,6
2,6
PUNTA ARENAS
4,3
4,1
AYSÉN
6,8
7,5
MAGALLANES
5,5
4,6
VALPARAÍSO
(1)
(1) Incluye Con-Con. (2) Incluye Chillán Viejo. (3)Incluye Chiguayante y San Pedro de la Paz.
(4)Incluye Hualpén.
FUENTE: Encuesta Nacional de Empleo, INE.
parcial en 3,9% y del tiempo parcial involuntario de 5,7%
(46.200), la variación trimestral más alta en lo que va del
año. La mayor incidencia en el aumento de los Ocupados a
tiempo parcial involuntario provino de los hombres (37.800),
respecto de las mujeres (8.400).
Las principales razones por las que estos Ocupados laboraron menos horas de las que estarían disponibles para trabajar
son: la empresa no dispone de más horas de trabajo (42,8%)
y no hay más clientes, temporada baja (38,3%).
Ocupados que trabajan tiempo parcial involuntario
Según Período
880
MILES DE PERSONAS
852,59
860
840
820
800
780
733,39
750,79
765,46
786,09
806,37
Las regiones que experimentaron mayores disminuciones en
la tasa de desocupación, respecto del trimestre móvil anterior
fueron Atacama, Maule y Coquimbo. Por otro lado, los mayores
aumentos se registraron en las regiones de Magallanes, Arica y
Parinacota, y La Araucanía.
Los aportes más significativos al aumento trimestral del empleo a nivel nacional, provinieron de O’Higgins, Maule, Valparaíso
y Coquimbo. Las mayores incidencias negativas se observaron en
las regiones Metropolitana, Los Lagos y Tarapacá.
En la Región de O’Higgins incidió el comportamiento positivo
de las ramas de actividad Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultura;
Administración Pública; Enseñanza, y Servicios Sociales y de Salud.
En cuanto a Valparaíso, las ramas que impulsaron el empleo
fueron Industria Manufacturera; Enseñanza, y Otras Actividades
de Servicios Comunitarios, Sociales y Personales. Coquimbo registró incidencias positivas en la Industria Manufacturera; Transporte
y Comunicaciones, y Agricultura.
Es importante destacar la recuperación del empleo en Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultura, observada en O’Higgins,
Maule y Biobío, cuya estacionalidad había afectado fuerte y
negativamente el empleo durante los trimestres anteriores.
Continúa recuperación del Maule y Biobío
760
740
720
700
680
660
ENE-MAR
Situación en Regiones
FEB-ABR
MAR-MAY
ABR-JUN
MAY-JUL
JUN-AGO
La situación de la fuerza de trabajo en las regiones afectadas
por el terremoto, continúa presentando señales de recuperación
en comparación al trimestre móvil anterior. La Región del Maule
consignó aumentos de la Fuerza de Trabajo (1,6%) y de Ocupados
(2,6%). Disminuyeron los Desocupados (-9,2%), y los Inactivos
(-1,3%). Con lo anterior, se revirtió la tendencia creciente de la
7
Tasa de Desempleo Mensual Nacional1
La tasa de desocupación de agosto 2010 fue de 9,0% registrando un
aumento de 1,2 puntos porcentuales respecto a julio 2010. El coeficiente
de variación de 4,80 da cuenta de la mayor volatilidad de la cifra mensual
y ubica el rango de variación de la tasa entre 8,2 y 9,8.
Jun 10
Jul 10
Ago 10
Tasa de desempleo mensual
8,0
7,8
9,0
Coeficiente de variación
4,50
4,22
4,80
(1) Corresponde a cálculos realizados sobre un tercio (1/3) de la
muestra total del trimestre móvil.
VARIACIÓN DE OCUPADOS E INCIDENCIA POR REGIÓN
VARIACIONES TRIMESTRALES (en miles y %)
REGIÓN
EN MILES
%
INCIDENCIA*
37,12
0,5
0,5
ARICA Y PARINACOTA
-0,90
-1,1
0,0
TARAPACÁ
TOTAL NACIONAL
8
TASAS DE PRESIÓN LABORAL (%) PAÍS Y REGIONES
JJA 2010
MJJ 2010
Variación
Trimestral
TOTAL NACIONAL
17,2
17,2
0,0
ARICA Y PARINACOTA
15,8
15,3
0,5
TARAPACÁ
18,6
18,1
0,5
ANTOFAGASTA
19,1
19,8
-0,7
ATACAMA
16,2
15,4
0,8
COQUIMBO
16,2
16,2
0,0
VALPARAÍSO
21,4
20,7
0,7
METROPOLITANA
16,3
16,6
-0,3
O'HIGGINS
16,7
15,9
0,8
MAULE
14,2
14,9
-0,7
BIOBÍO
19,9
19,9
0,0
REGIÓN
-2,05
-1,4
0,0
ANTOFAGASTA
0,01
0,0
0,0
ATACAMA
2,57
2,2
0,0
LA ARAUCANÍA
19,9
18,1
1,8
COQUIMBO
8,62
3,0
0,1
LOS RÍOS
15,8
16,3
-0,5
VALPARAÍSO
8,68
1,2
0,1
METROPOLITANA
-8,12
-0,3
-0,1
LOS LAGOS
14,1
14,3
-0,2
O'HIGGINS
AYSÉN
12,2
13,0
-0,8
6,5
5,4
1,1
12,64
3,7
0,2
MAULE
9,24
2,6
0,1
BIOBÍO
3,80
0,5
0,1
LA ARAUCANÍA
6,70
1,8
0,1
LOS RÍOS
-1,36
-1,0
0,0
LOS LAGOS
-2,36
-0,7
0,0
0,28
0,6
0,0
-0,64
-0,9
0,0
AYSÉN
MAGALLANES
MAGALLANES
El empleo se incrementó en Agricultura; Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler, y Enseñanza. En contrapartida,
las ramas que incidieron negativamente fueron Construcción y
Administración Pública.
(*) La incidencia corresponde a la variación porcentual ponderada por el peso relativo
de la región sobre el total del empleo nacional en el período anterior.
Disminuyó el empleo en la Región Metropolitana
tasa de desocupación que se venía observando desde el trimestre
móvil marzo-mayo, además, se registró el primer aumento en la
tasa de ocupación en lo que va del año.
Las ramas que incidieron positivamente en el empleo fueron
Otras Actividades de Servicios Comunitarios, Sociales y Personales; Comercio, y Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de
Alquiler. Las principales incidencias negativas se observaron en
Industria Manufacturera; y Construcción.
En la Región del Biobío, se observaron aumentos de la Fuerza
de Trabajo (0,3%), y de Ocupados (0,5%), y disminución de los
Desocupados (-1,9%). Por su parte, los Inactivos no presentaron
variación. Esto se reflejó en la tasa de desocupación, que anotó su
tercer trimestre consecutivo a la baja, pero en menor magnitud.
En la Región Metropolitana aumentó la tasa de desocupación
de 7,8% a 7,9%. Lo anterior, asociado a la disminución del nivel
de Ocupados (-0,3%), y al aumento en los Desocupados (2,1%),
con lo que la Fuerza de Trabajo se redujo en 0,1%.
La disminución de Ocupados se explica, principalmente,
por las incidencias negativas de Administración Pública; Hoteles
y Restaurantes, y Construcción. Esta última rama de actividad
anotó su segunda incidencia negativa y consecutiva en lo que
va del año.
En contraste, Industria Manufacturera; Comercio; y Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler incidieron positivamente, pero no alcanzaron a compensar las disminuciones
en las otras ramas.
Análisis Estructural: Heterogeneidad del
empleo según horas trabajadas
Promedio de horas semanales habitualmente trabajadas,
según rama de actividad económica, Total Nacional, Jun-Ago 2010
Promedio de horas
semanales por rama
El p r o m e d i o d e h o ra s s e m a na l e s
habitualmente trabajadas, según rama
de actividad económica, muestra para
el trimestre junio - agosto, que diez de
ellas se encuentran por sobre la media
nacional. Minas y Canteras; Transpor te
y Comunicaciones; Electricidad, Gas y
Agua y Administración Pública regist ra n l o s mayo re s p ro m e di o s , si e n d o
éstos incluso mayores al que se señala
en la legislación vigente. Los menores
promedios se obser van en O tras Activ idad e s d e S er v icios Comunit arios,
Sociales y Personales; Hogares Privados
con Ser vicio Doméstico y Enseñanza,
los que alcanzan niveles por debajo de
las 40 horas.
60
49,4
50
40
20
10
ORGANIZACIONES Y ÓRGANOS
EXTRATERRITORIALES
HOGARES PRIVADOS CON
SERVICIO DOMÉSTICO
OTRAS ACTIVIDADES COMUNITARIAS
ENSEÑANZA
SERVICIOS SOCIALES Y DE SALUD
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
ACTIVIDADES INMOBILIARIAS,
EMP. Y DE ALQUILER
INTERMEDIACIÓN FINANCIERA
TRANSPORTE Y COMUNICACIONES
COMERCIO
HOTELES Y RESTAURANTES
CONSTRUCCIÓN
ELECTRICIDAD, GAS Y AGUA
INDUSTRIA MANUFACTURERA
0
44,4
43,9
38,8
35,5 36,3
ORGANIZACIONES Y ÓRGANOS
EXTRATERRITORIALES
HOGARES PRIVADOS CON
SERVICIO DOMÉSTICO
OTRAS ACTIVIDADES COMUNITARIAS
ENSEÑANZA
SERVICIOS SOCIALES Y DE SALUD
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
ACTIVIDADES INMOBILIARIAS,
EMP. Y DE ALQUILER
INTERMEDIACIÓN FINANCIERA
HOTELES Y RESTAURANTES
TRANSPORTE Y COMUNICACIONES
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
ELECTRICIDAD, GAS Y AGUA
INDUSTRIA MANUFACTURERA
MINAS Y CANTERAS
PESCA
AGRICULTURA
TOTAL
30
PESCA
45,1
0
48,9
47,9
46,3
45,0
45,7 43,2
44,6 44,6
43,5
43,6 42,3 44,6 42,5 41,5 43,6
42,7
41,8 40,4
41,4 41,5
41,1
41,4
41,3
41,0
40,3
39,6
39,6
40 39,6 38,4
38,0
35,5 35,9
33,7
33,7 34,9
32,9
MINAS Y CANTERAS
41,8
10
50
TOTAL
43,9
20
HORAS EFECTIVAS - INCLUYE OCUPADOS AUSENTES
AGRICULTURA
48,7
43,5 42,0 43,7
30
HORAS EFECTIVAS - NO INCLUYE OCUPADOS AUSENTES
PROMEDIO DE HORAS SEMANAL
46,8
42,9
42,4 42,1 41,2
Promedio de horas semanales efectivamente trabajadas,
según rama de actividad económica, Total Nacional, Jun-Ago 2010
60
HORAS HABITUALES
PROMEDIO DE HORAS SEMANAL
El promedio de horas semanales efectivamente
trabajadas, que incluye en el cálculo a los Ocupados ausentes con vínculo laboral, muestra que por
rama de actividad, el comportamiento no es muy
distinto de lo que ocurre con las horas habituales.
Los mayores promedios se observan en Transporte
y Comunicaciones; Electricidad, Gas y Agua; y
Organizaciones y Órganos Extraterritoriales. Los
menores promedios se registran en Pesca; Enseñanza y Otras Actividades de Servicios Comunitarios,
Sociales y Personales.
En el actual período de medición, las mayores
diferencias entre horas habituales y efectivamente
trabajadas en la semana de referencia, se observaron en Pesca; Minas y Canteras y Enseñanza.
Por otra parte, el promedio de horas semanales
efectivamente trabajadas, excluidos los Ocupados
ausentes con vínculo laboral, muestra que los
mayores y menores promedios se registran en las
mismas ramas que en el caso de las horas habituales, lo que reflejaría la naturaleza de la organización y programación de las jornadas y turnos
laborales, cuyo efecto se materializa normalmente,
en una mayor presencia de Ocupados ausentes en
la semana de referencia, en estas ramas respecto
de las restantes.
9
Razones por las que se trabajó más
o menos horas de lo habitual
La encuesta permite también identificar las razones
de la diferencia entre horas efectivas y habituales (ver
cuadro de definiciones).
Los ocupados que trabajaron una menor cantidad de
horas, respecto de las habituales, alcanzaron un total de
1.094.720 personas. Los principales motivos señalados
fueron vacaciones, permisos o días festivos; enfermedad,
incapacidad temporal o accidente, y tiene horario variable,
flexible o similar.
Llama la atención la diferencia entre hombres y
mujeres en dos de los motivos señalados. Enfermedad,
incapacidad temporal o accidente presentó una menor
frecuencia en el caso de los hombres (12,1%), respecto de
las mujeres (24,9%). En cambio, horario variable, flexible o
similar registró una mayor incidencia en hombres (12,4%)
que en mujeres (3,9%).
Los motivos predominantes entre los Ocupados
que trabajan más horas de lo habitual, en la semana
de referencia, fueron: terminar un proyecto, tarea, obra
o faena, y tiene horario variable, flexible o similar. Éste
último motivo, al igual que en los que trabajan menos
horas, es más significativo en hombres que en mujeres
(31,5% v/s 20,7%, respectivamente).
Promedio de horas semanales trabajadas,
según sexo, Total Nacional, Jun-Ago 2010
50
45
10
Promedio de horas
semanales según sexo
En términos generales se observa que los hombres trabajaron, en promedio, una mayor cantidad
de horas, tanto habituales como efectivas.
Según las brechas entre la jornada habitual y la
efectivamente trabajada, en la semana de referencia, mujeres registraron menor cantidad de horas
efectivas, respecto a lo declarado como habitual,
en comparación con los hombres.
40
AMBOS SEXOS
HORAS PROMEDIO SEMANAL
39,6
42,1
41,8
35,6
35
44,1
HOMBRES
42,4
38,2
MUJERES
44,8
38,7
30
25
20
15
10
5
0
HORAS EFECTIVAS
INCLUYE OCUPADOS AUSENTES
HORAS EFECTIVAS
NO INCLUYE OCUPADOS AUSENTES
HORAS HABITUALES
Definiciones
Horas habituales
Las horas habituales corresponden a las horas comúnmente trabajadas, en un período de referencia determinado,
en este caso la semana.
Horas efectivas
Las horas efectivamente trabajadas, cuantifican el tiempo dedicado por las personas al desempeño de actividades que
contribuyen a la producción de bienes y servicios durante un periodo de tiempo corto, establecido como la semana.
Se obtienen a partir de las horas que habitualmente trabaja una persona, más las horas adicionales que realizó durante
la semana de referencia. O bien, las mismas horas habituales menos la menor cantidad de horas que trabajó durante la
semana de referencia. En caso que la cantidad menor de horas que realiza una persona, durante la semana de referencia,
es igual a la jornada habitual, implica que este ocupado tendrá cero (0) horas efectivamente trabajadas. A estos últimos
se les denomina Ocupados ausentes con vínculo laboral.
OCUPADOS SEGÚN RAZONES POR LAS QUE TRABAJAN MENOS HORAS QUE LAS HABITUALES
Total Nacional Jun-Ago 2010
Hombres
%
Hombres
100,00
663,54
506,61
46,28
88,44
Mujeres
%
Mujeres
100,0
431,18
100,0
293,95
44,3
212,66
49,3
8,08
73,78
11,1
14,66
3,4
187,89
17,16
80,52
12,1
107,37
24,9
97,20
8,88
63,67
9,6
33,52
7,8
34,73
3,17
25,45
3,8
9,29
2,2
Por razones personales o responsabilidades familiares
54,65
4,99
27,55
4,2
27,10
6,3
Porque tiene horario variable, flexible o similar
99,40
9,08
82,54
12,4
16,86
3,9
Porque comenzó o cambió de empleo o
actividad durante la semana pasada
10,62
0,97
8,13
1,2
2,49
0,6
Por conflicto laboral
2,36
0,22
1,40
0,2
0,97
0,2
Porque participó en cursos o seminarios propios del trabajo
4,72
0,43
1,91
0,3
2,81
0,7
Porque tuvo acividades de representación social
0,39
0,04
0,09
0,0
0,30
0,1
Por término de empleo o actividad sin haber comenzado otro
7,69
0,70
4,55
0,7
3,14
0,7
Razones
Total
Total
1.094,72
Por vacaciones, permiso o días festivos
Por razones climáticas o catástrofes naturales
Por enfermedad, incapacidad temporal o accidente
Porque es temporada baja
(menos clientes, ventas, producción)
Hubo menos horas de trabajo por
razones técnicas o económicas
%
11
Hombres ocupados por tramo de edad
y tipo de jornada declarada (%), Total Nacional, Jun-Ago 2010
100 %
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
JORNADA PARCIAL
15-19
20-24
25-34
35-44
45-54
JORNADA COMPLETA
55-64
65 AÑOS
Y MAS
Diferencias por sexo en tipo de jornada
Las cifras del trimestre junio -agosto muestran que las
mujeres presentan estructuralmente una mayor proporción
de Ocupadas con jornada parcial, respecto a lo observado en
hombres (23,6% v/s 12,7%, respectivamente).
A pesar de ello, hombres y mujeres tienen mayor propensión a
trabajar en jornada parcial en los extremos de los tramos etarios.
Esto es claro al visualizar que los Ocupados con jornada parcial en
hombres y mujeres equivalen a 36,7% y 41,6%, respectivamente,
en el tramo de edad de 15 a 19 años. Aquellos del tramo 65 años
y más, alcanzan 44,0% en mujeres y 26,9% en hombres.
Estimación de horas totales trabajadas
El número Ocupados y estimaciones de horas trabajadas,
tanto a nivel de promedios como totales, son insumos fundamentales para cálculos de productividad laboral. A través de la
Nueva Encuesta de Empleo y con base en estudios preeliminares
es posible tener aproximaciones para dicha medición.
De acuerdo a las normas emitidas por la OIT4, en cuanto al
tratamiento estadístico del número de semanas en el año, es posible estimar el total de horas anuales efectivamente trabajadas.
Las cifras del trimestre junio-agosto muestran que, las mayores contribuciones al total de horas trabajadas provinieron de
Comercio e Industria Manufacturera, situación equivalente a lo
que ocurre en la intensidad de los ocupados por rama.
Mujeres ocupadas por tramo de edad
y tipo de jornada declarada (%), Total Nacional, Jun-Ago 2010
100 %
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
JORNADA PARCIAL
15-19
20-24
25-34
35-44
45-54
JORNADA COMPLETA
55-64
OCUPADOS Y HORAS EFECTIVAMENTE TRABAJADAS, POR RAMA DE ACTIVIDAD
Total Nacional, Jun-Ago 2010
Rama de Actividad
Ocupados
(miles)
Total
7.127.46
39,6
3.678.576,1
636,79
38,4
318.385,9
45,06
32,9
19.318,7
Explotación de Minas y Canteras
198,40
43,6
112.760,1
Industrias Manufactureras
814,23
40,3
427.225,0
Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultura
Pesca
12
Suministro de Electricidad, Gas y Agua
Construcción
Comercio al por mayor y al por menor
Promedio de las horas semanales
efectivamente trabajadas1
Horas totales trimestrales
efectivamente trabajadas (miles)2
59,83
44,6
34.804,0
562,60
41,0
300.644,8
1.532,83
39,6
790.699,6
Hoteles y Restaurantes
228,91
41,3
123.235,0
Transporte, Almacenamiento y Comunicaciones
530,79
45,7
316.243,5
Intermediación Financiera
127,40
41,4
68.691,4
Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler
446,38
39,6
230.625,0
Administración Pública y Defensa
380,39
42,7
211.622,7
Enseñanza
509,41
33,7
223.824,5
Servicios Sociales y de Salud
303,92
41,1
162.930,0
Otras Actividades de Servicios Comunitarios, Sociales
y Personales
250,05
33,7
109.901,5
Hogares Privados con Servicio Doméstico
498,74
34,9
226.667,7
1,72
44,6
996,8
Organizaciones y Órganos Extraterritoriales
Fuente: Nueva Encuesta Nacional de Empleo. INE
(1) Incluye a aquellos ocupados que trabajan cero (0) horas efectivas en la semana de refrencia.
(2)El cálculo se obtiene del producto del total de ocupados con el promedio de las horas semanales efectivamente trabajadas y el factor 13.035. Dicho
factor equivale a la cuarta parte de 52.14, correspondiente al número de semanas de un año de 365 días según OIT. Ver Informe II, Medición del tiempo de
trabajo, 18.a CIET, Ginebra, 2008.
(4) Ver Informe II, Medición del tiempo de trabajo, 18.a CIET, Ginebra, 2008.
Paula Jara Echegoyen, Directora (S) del Instituto Nacional de Estadísticas. Edición: Oficina de Comunicaciones.
Paseo Bulnes 418, Santiago, Chile - Teléfono (56-2) 892 4309 - e-mail: [email protected] - www.ine.cl
“Empleo Trimestral” se publica dentro de los cinco últimos días hábiles de cada mes.
65 AÑOS
Y MAS

EMPLEO TRIMESTRAL - Instituto Nacional de Estadísticas

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