Acta, Bases y Cronograma - Consejo de Educación Inicial y Primaria

Acta, Bases y Cronograma - Consejo de Educación Inicial y Primaria

Administración Nacional de Educacion Riblica
CONSE.TO DE E-DUCACION INICIAL Y PRIMARTA
Acta Ext. N"85
Res. N"24
Gestión No33329L
Montevideo, 19 de agosto de 2016.
VISTO: 1a nota presentada por la Comisión Ampliada de
Educación Física que fuera conformada por Resolución No3, Acta N"16
de fecha 21 de abril de 2A16.
CONSIDERANDO: I) que por la misma adjunta nueva propuesta
de Bases y calendario para el ilamado a aspiraciones para proveer
cargo de Maestro Sub-Director del Campamento de Parque del Plata
"salvador Mauad" de la Asesoría de Educación FÍsica y perfil del
Maestro Sub-Director para el referido Campamento;
II) que División Jurídica informa que no
tiene observaciones que formular desde el punto de vista jurídico.
ATENTO: a 1o expuesto;
EL CONSEJO DE EDUCACION INICIAL Y PRIMARIA, RESUELVE:
l".-Aprobar 1as Bases -que lucen de fojas 83 a 88- y
Cronograma -que luce a fojas 92- para la reaTízacíón del llamado a
oAspiraciones para proveer el cargo de Maestro Sub-Director del
Campamento de Parque del Plata "Salvador Maua.d" de la Asesoría de
Educación Física.,
2".-Aprobar el Perfil del Maestro Sub-Director que luce de fojas
89 a 91 de estos obrados.
3'.-Incluir en la página web del Organismo, comunicar
Inspección Técnica y pase a la Asesoría de Educación Física a t
sus efectos.
é--a;7* -'-'-'
- *.
----:
fp. Alicia Mili)n
i
Pro-Sebretaria
I
rnfglmac
d
fL Mag. Irupé B:uz
Directora Gener
1a
/
&rfr
PROPUESTA BASES LLAMADO ASPIRACIONES PARA PROVEER CARGO
DE MAESTRO SUBDIRECTOR DEL CAMPAMENTO DE PARQUE DEL
PLATA "SALVADOR MAUAD''
CAPITULO
I
Del Llamado
Art. 1.- Llámese a aspirantes para proveer en carácter interino o suplente el
cargo de Maestro Subdirector del campamento de Parque del Plata "Salvador
Mauad" para el trienio 2017 al 2019. El presente llamado tiene carácter
Nacional.
Art. 2.- Las
inscripciones se realizarán en las respectivas lnspecciones
Departamentales en el interior dbl País y en Montevideo en el Departamento de
Concursos en la fecha que deterrnine el C.E.l.P, a sugerencia de la lnspección
Técnica.
Art. 3.- Las lnspecciones
Departamentales deberán elevar a la Oficina de
Concursos dentro de los 5 (cinco) días contados a partir de la fecha del cierre
de las lnscripciones, las solicitudes y documentación de los inscriptos
incluyendo:
- Foja de Servicios
Constancia de Calificaciones
Relación de Licencias del último trienio
Toda la documentación detallada en el presente artículo, en la que constará la
firma de conformidad del interesado, debe ser visada por el lnspector
Departamental o lnspector de Educación Fisica.
CAPITULO
II
Del Delegado de los Aspirantes
Art. 4.- Al momento de inscribirse, el aspirante deberá emitir un voto para
la
elección del delegado a nivel nacional que integrará el Tribunal con voz y voto
en todas las instancias. El voto será depositado en sobre cerrado por el
tá
\
Ai.
,drr.
t
t'
,'
Áj,
:.tr
.,"
L
ti, Ji-o:!'lt
=:t-
2,,
aspirante en una urna en presencia del funcionario encargado de
la
inscripción.
Art. 5.- El delegado deberá curnplir con lo establecido en el
reglamento
General de Concursos, Arts. 36 al41 de la Circular N" 638/2004.
Art. 6.- Dentro de los 5 (cinco) días inmediatos posteriores al cierre de
las
lnscripciones, las lnspecciones Departarnentales remitirán a lnspección
Técnica el Acta del escrutinio de votos, donde conste nombre y cargo de los
Delegados votados y total de votos recibidos. Dicha lnspección procederá a
elaborar un listado Nacional con los datos resultantes de las Actas y votos
recibidos.
CAPÍTULO III
De los Requisitos para la Presentación
Art .7. Los aspirantes deberán cumplir con los siguientes requisitos al mornento
de la inscripción:
7.1.- Poseer efectividad en el cargo de Director de Escuela Urbana.
7.2.- Registrar una participación presencial en Campamentos Educativos de
CO.DI.CEN y/o Campamentos Autogestionados del CEIP.
7.3.- Registrar un desempeño real y continuo de 3 (tres) años en el cargo de
Maestro Di rector/Subdirector de Escuela.
7.4.- Registrar una calificación promedial de Aptitud Docente en el cargo de
Director o Subdirector, mínima de 91 (noventa y un) puntos en el último trienio
calificado (continuo o discontinuo).
7.5.- Registrar en el último trienio, una Actividad Computada promedial mínima
de 18.50 (dieciocho con cincuenta) puntos.
7.6.- Estar como mínimo en el4to. Grado del Escalafón Docente.
7.7.- Tener aprobado el curso de Directores y/o Gestión para Directores de
CO.D¡.CEN.
Art. 8.- Al momento de inscribirse, los aspirantes deberán presentar:
8.1.- Cédula de ldentidad y Carné de Salud vigentes (original y copia)
1
-\
'\!
"\
t
-
a
\.l
iii
11
í
n;(
vl
'{
''!
I
r
,í.'
.J
1
,'X{
'J
#
,l
,
8.2.-F$a de Servicios; constanc¡a de calificac¡ones
y relac¡ón de faltas y
licencias actualizadas, extendida por la autoridad competente y conformada por
el aspirante.
8.3.- Carpeta de méritos en la que consten los antecedentes debidamente
documentados, foliados y ordenados de acuerdo a los criterios establecidos en
las presentes Bases, debiendo ser precedida por el índice respect¡vo.
8.4.- 3 (Tres) copias del anteproyecto de gestión a desarrollar en el cargo de
acuerdo a las siguientes pautas establecidas por la Comisión de Trabajo: un
máximo de 8 (ocho) carillas, en hoja A4, letra Arial 12 e interlineado 1,5.
CAPÍTULO IV
Del Tribunal
Art. 9.- El Consejo de Educación lnicial y Primaria designará 1 (un) Tribunal
que entenderá en las 3 (tres) instancias detalladas en el Artículo 12. Este
Tribunal estará integrado por el lnspector Técnico o en quien él delegue,
quien lo presidirá; 1 (un) lnspector de Educación Física y el delegado de los
aspirantes. Los suplentes podrán ser docentes de igual o superior jerarquía en
actividad que cuenten con reconocída trayectoria en el Organismo.
Art. 10.- ElTribunal ponderará los antecedentes debidamente acreditados en la
carpeta de méritos y valorará el ante Proyecto en la entrevista.
Art.1l.- Los fallos delTribunal serán inapelables salvo la constatación de vicios
de forma.
CAPíTULO V
De la Valoración
Art.12.- A los efectos del Ordenamiento correspondiente se ponderarán:
12.1.- Los antecedentes debidamente acreditados en la carpeta de méritos.
Máximo puntaje: 100 (cien) puntos.
12.2.- El anteproyecto de gestión a desarrollar en el cargo a proveer. Máximo
puntaje:. 50 (cincuenta) puntos.
l-
\
I
,4
11.3.-La entrevista con el Tribunal: Máximo puntaje:. 50 (cincuenta) puntos.
Art. 13 .- El aspirante elaborará un anteproyecto para el Campamento
de
Parque del Plata "Salvador Mauad" atendiendo los aspectos organizativos,
administrativos, técnicos-doceñtes y comunitarios de codirección y de
relaciones humanas que será presentado al momento de la lnscripción,
atendiendo las pautas elaboradas por la Comisión de Trabajo.
Art. 14.- La entrevista con el Tribunal designado tendrá como temática el
anteproyecto presentado por el aspirante y en ella, éste último deberá
argumentar y defender el mismo.
Art. 15.- La Entrevista de defensa del anteproyecto presentado se realizará en
oficinas de lnspección Técnica.
Art. 16.- Los antecedentes a tener en cuenta para el ordenamiento de
los
aspirantes se ponderarán de acuerdo a los siguientes criterios:
16.1.- Calificación Promedial en el Grado, Coeficiente: 0.10. Máximo 10 puntos.
16.2.- Concursos que generaron efectiva toma de posesión. Máximo: 5 puntos.
16.3.-Concursos con derecho a efectividad que no generaron efectiva toma de
posesión y habilitaron para la elección de interinatos y suplencias. Máximo:
3 puntos.
16.4.- Otros títulos relacionados con el cargo. Máximo: 6 puntos.
16.5.- Estudios de posgrado, completos. Máximo: 4 puntos.
16.6.- Cursos oficiales aprobados en el árnbito de la A.N.E.P., mínimo de 150
(ciento cincuenta) horas. Máximo: 4 puntos.
16.7.- Participación en cursos, seminarios, talleres y jornadas de capacitación y
formación que tengan relación directa con el área de Educación Física escolar,
recreación y tiempo libre en edad escolar, campamentos, comunicación y/o
dinámicas grupales en edad escolar, mínimo de 20 (veinte) horas. Máxirno: 3
puntos.
16.8.- Organización, elaboración, coordinación ylo exposición de cursos,
seminarios e instancias académicas, relacionados con la Educación Física
Escolar y con la Recreación y tiempo libre. Máximo: 2 puntos.
'iLt
t
\i \/
É
t
{!
4
'\:'f
é
+
i
¡
'i
'-,rl'f
E
í;#'/
,
Í
t
i
16.9.- Publicaciones editas vinculadas a la Educación Física, el Deporte y la
Recreación
Campamentos Educativos en sus diterentes modalidades.
Máximo: 3 puntos.
y
Art. 17.- En caso de que los
méritos presentados no hubieren sido
contemplados por el artículo 12 y estuvieren, a juicio del Tribunal, vinculados al
cargo de Maestro Sub-Director del Campamento de Parque de Plata "Salvador
Mauad", se ponderarán siguiendo criterios similares a los previstos en el
anteriormente mencionado artículo.
18.- Se considerarán deméritos:
18.1.-Observaciones y amonestaciones consignadas en
Pudiendo descontar hasta 6 (sers) puntos.
el Legajo Personal.
18.2.- Sumarios con sanción, cuya constancia en la foja no haya sido anulada..
Se podrá descontar hasta 10 (diez) puntos.
CAPITULO VI
Derechos del Aspirante
Art. 19.- lntegrarán la lista de Aspirantes a ocupar 1 (un) cargo de Maestro
Subdirector del Campamento "Salvador Mauad" en carácter interino o suplente
aquellos aspirantes que superen el60% (sesenta por ciento) del puntaje total.
Art. 20.-El aspirante que realice su opción podrá renovar la misma anualrnente
y durante los 2 (dos) años sujetó a una calificación en aptitud docente mayor a
90 puntos.
Art 21.- La aptitud docente será homologada
por la Junta Calificadora en la
primer semana de febrero en carácter excepcional, a los efectos de la provisión
de este cargo.
Art. 22.- En caso de no alcanzar dicha calificación en su gestión no se
renovará su aspiración, pasándose a ofrecer el cargo a la lista respectiva.
Art. 23.- La lista de aspirantes ordenados mantendrá validez pot un período de
3 (tres) años o hasta la realización de un nuevo llamado por concurso para la
provisión definitiva del cargo.
+,,'r:
\
Tg
6
PAUTAS DEL ANTEPROYECTO
Aspectos organizativo - adrnin istrativos
o
Análisis de la normativa del CEIP.
o
Organización de tiempos y espacios.
Aspectos técnico
-
administrativos
Nuevo Formato de Campamento dentro delCEIP. (que difíera del formato de Colonias
Escolares).
Propuesta interdisciplinar. (para un nuevo formatd.
Aspectos de co
- dirección
v relaciones humanas
Generar canales de comunicación fluida entre los diferentes actores de la institución,
del organismo y de la comunidid.
Fomentar una cultura cola borativa y participativa.
Aspectos vinculados con la Coryrunidad
Funcionamiento de Cornisiones de Apoyo, Comisiones
modalidad desde la órbita del
Apertura a la Cornunidad,
CEIP.
de
Fornento Vlu otro
tipo de
.-::::.:'
. ,*:id]};i.l
é
tr§EIP
I,li¡r:i¡r:
ASESoRTa
rEcucA
ioi liiii:iai'¡
DE EDUCAcIótrr
1"
ff
[:r:,iii'iaíi:!
ry{
risrca
PERFIT DEL MAESTRO SUBDIRECTOR EN
Et CAMPAMENTO
PARQUE DEL PLATA,PR.OF. §ALVADOR MAUAD"
En el marco de las principales líneas de política educativas en relación a la Educación
y
visto la Resolución Ne 4, Acta N" L2, Exp.79lL6, Leg.l.,se ve
conveniente y proactivo, introducir la figura del Maestro Subdirector del
Campamento, dentro de la estructura funcional del CEIP.
Fisica dentro del CEIP,
Este subdirector, conformará el equipo de dirección junto
al
Director Coordinador de
Educación Fisica. Ambos construirán la propuesta educativa del Campamento, en el
marco de la reglamentación vigente. Aportarán a la construcción de las señas de
identidad del mismo en las diferentes dimensiones.
En dicho marco, -el Director Coordinador profundizará la mirada pedagógica didáctica
acorde a su especificidad aportando a la propuesta educativa del Campamento-
El
subdirector enfatizará los aspectos administrativos, organizativos socio-comunitarios y
logísticos.
Ambos, se complementarán de tal rnanera de llevar adelante un nuevo formato
educativo que atenderá no solo a los contenidos del área del Conocimiento Corporal
sino también a! ensamble con los demás contenidos del Programa Oficial vigente
(interdiscipli
na
riedad/trasnversalidad
)
El nuevo formato educativo carnpamentil de Parque del Plata consistirá en
la
oportunidad y desafío de que Profesores de Educación Fisica y Maestros - Maestros y
Profesores en un trabajo colaborativo y participativo tengan la posibilidad de crear
una nueva modalidad, donde la interdisciplinariedad de contenidos sea vivenciada por
alumnos y docentes en un mismo escenario al aire libre.
Para el análisis del perfil del cargo partimos de tres documentos fundamentales:
1- Bases del Llamado a Aspiraciones para proveer el cargo
2- Circular Ne 4/15 Perfil del Director Coordinador de Educación Fisica
3- Funciones y Cometidos del Maestro Director.
4- Disposiciones Generales que rigen todos los equipos de Dirección.
:,'.',t
.
. . ir:
t.
..
.
..
:.-1.
;:-.,'..'\.i
1,-,"ir - -:'.-
.
i
.
;,:^,:ri.,".: '.:
'-:;'jf..;"
'-
rll:.ir::r
.'
:.' .'
-i.¡).'
i'\l
-:.::1 jr,ri, -::r-1,1
__':,,:::.;.::li;¡¡::.]1,-it
I;.rarrr
-.
..
t
._
."r
. ::
1.::.
._
,ir
..
i: ir
_jl:lt;:i§:ilr.
.
.1
";,-':
,i: ,: ,:! .a ..\.:..ai-.
tij:rrj::.i:
' r.l',i'.rir.'i:ri
¡.,
-:
!
,
::.+l:::r,:
r'.r1,1'1.;,,1;1'
l
r:
'q
lt
Cardcteristicas del Caroo:
1) Llamado de carácter Nacional a ocupar un cargo en interinato o suplencia con
validez por un período de 3 (tres) años o hasta la realización de un nuevo llamado por
concurso para la provisión definitiva delcargo.
2) Dependerá jerárquicamente de la lnspección Departamental de Canelones Este que
será su sede de referencia.
3) Su lugar natural de trabajo será el Campamento "Prof. Salvador Mauad".
4) Tendrá una carga horaria de 40 horas semanales que podrá
distribuir entre los días
lunes a sábados o lunes a viernes, con opción a 8 (ocho) horas más por dedicación
permanente
y
exclusiva. (Similar al cargo de Maestro Subdirector de Colonias
Escolares en régimen de interinato).
5) Horario rotativo a convenir con el Director Coordinador de Educación Fisica, de tal
manera que abarque los tres turnos de trabajo (mañana, tarde, noche). Esta jornada
laboral no coincidirá con la que deberá cumplir el Director Coordinador.
6) La licencia anual coincidirá con el período de ternporada baja, sujeto a la aprobación
correspondiente. Destacando, que siernpre deberá estar en función, un integrante
del equipo de dirección.
llt Cometidos:,
1) Difundir los principios pedagógicos
y
didácticos acerca de las áreas de conocimiento
del Programa de Educación lnicial y Primaria.
2l Colaborar con el área de Educación Fisica en el estudio y análisis de la propuesta
actual del camparnento a través de un lógico proceso de diagnÓstico inicial, que
aportará
al "Nuevo formato
de Carnpamef'lto".
3) Cumplir con las tareas inherentes al cargo en e! marco de los linearnientos del CEIP.
4)Apoyar en la agenda de las actividades carnpamentiles en todas sus dimensiones.
5) Promoverá acciones tendientes a consolidar la propuesta educativa del nuevo
formato desde un enfoque complejo que atienda, entre otros aspectos, la
transversalídad de los contenidos del área del Conocimiento Corporal con las otras
áreas de conoiimiento del Programa de Educación lnicial y Primaria.
\^
*{
{
E
,y
{
t
Compartirá junto al Director Coordinador las instancias de coordinación,
orientación y supervisión de !a totalidad del personal docente y no docente de la
institución.
6)
7) lmpulsará junto al Director Coordinador la conformación de equipos de trabajo que
involucren diferentes actores comunitarios e instituciones con objetivos afines. Siendo
prioritaria la participación en la Cor.nisión de apoyo.
Calendario del llamado aspiraciones para proveer cargo de maestro
subdirector del Campamento Parque del Plata "salvador Maud"
Publ¡cación del Llamado en
prensa y pág web
lnscri pciones en lnsp. Dptales y
en Mdeo. e.n el Dpto.
27
ls/16
2el8/I6 al ele/16
Concu rsos
Envío de inscripciones a lnsp.
Técnica
12le/L6 al l4lelLG
Actuación de Tribu na les
Publ¡cación del ordenamiento
3lIA/16 al L3 ILO/1.6
2rllo/
16