visión del gerente general
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visión del gerente general
VISIÓN DEL GERENTE GENERAL EL CONTEXTO ECONÓMICO DEL PAÍS HA PLANTEADO UNA SERIE DE NUEVOS DESAFÍOS EN EL ÚLTIMO TIEMPO. ¿CUÁLES SON LOS MÁS RELEVANTES PARA BANCO SANTANDER, Y CÓMO INFLUYEN EN LA OPERACIÓN DE LA EMPRESA? Si bien hoy el país cuenta con un sistema financiero sano y en crecimiento, con excelentes niveles de solvencia y liquidez, en los últimos años hemos vivido importantes cambios en el entorno regulatorio y social, que han hecho necesario introducir ajustes en nuestros modelos de gestión, focos de crecimiento y, lo más importante, en nuestra relación con los clientes. Hoy contamos con una ciudadanía que espera más de las empresas, y tenemos que hacernos cargo de esa expectativa. 4 MEMORIA DE SOSTENIBILIDAD 2013 ¿CUÁLES HAN SIDO LAS ACCIONES CONCRETAS PARA LOGRAR ESTE OBJETIVO? Nuestro principal objetivo hoy es construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes, basadas en la confianza, el beneficio mutuo y el buen servicio. Hasta ahora habíamos pensado el negocio desde la perspectiva de la oferta, pero actualmente estamos dando un giro indispensable, para ponernos del lado de la demanda. Ello necesariamente pasa por tener al cliente en el centro de la estrategia, de escucharlo y hacer propias sus necesidades y sus ideas. La estrategia que se planteó hace dos años para dar este salto cualitativo está dando sus primeros frutos: los cambios ya se comenzaron a sentir en 2013. Nuestro principal objetivo hoy es construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes, basadas en la confianza, el beneficio mutuo y el buen servicio. Esto necesariamente pasa por tener al cliente en el centro de la estrategia, de escucharlo y hacer propias sus necesidades e ideas. ¿QUÉ SIGNIFICA ENFOCARSE EN LA OFERTA Y NO EN LA DEMANDA? Escuchar más, ya que se requiere una relación más simétrica entre banco y cliente. Para reforzar este enfoque, además de potenciar el concepto de un banco simple y personal, que impulsa las ideas de las personas, en 2013 se lanzó un nuevo “claim” corporativo: “Un banco para tus ideas”. Por otra parte, también significa que debemos apuntar a emparejar la cancha. En este sentido, sumamos un esfuerzo importante a través de la plataforma Sanodelucas, programa de educación financiera lanzado en 2013 y que consta de varias etapas. Esta iniciativa promueve el uso responsable de los productos y servicios financieros y da cuenta de la creciente necesidad de disminuir las asimetrías de información. ¿ES ASÍ COMO BANCO SANTANDER ESTÁ INTEGRANDO LA SOSTENIBILIDAD AL NEGOCIO? Exactamente. Y ya que la sostenibilidad conduce a un círculo virtuoso, esta integración transversal nos ayudará, a su vez, a ser un mejor banco, a ofrecer mejores productos y servicios, a tener clientes más satisfechos y empleados más orgullosos y contentos de trabajar en la empresa. Que es justamente adonde apunta nuestro Plan Estratégico al 2015. Claudio Melandri Hinojosa GERENTE GENERAL BANCO SANTANDER 5