REF/136/13-HUVR-I www.ibis.es LA FUNDACIÓN PÚBLICA

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REF/136/13-HUVR-I www.ibis.es LA FUNDACIÓN PÚBLICA
Insc. Registro de Fundaciones, Sección Primera F “Docentes, Científicas y Desarrollo” con el nº SE/621 con CIF: G 41918830.
REF/136/13-HUVR-I
LA FUNDACIÓN PÚBLICA ANDALUZA PARA LA GESTIÓN DE LA INVESTIGACIÓN EN SALUD DE
SEVILLA EN NOMBRE DEL INSTITUTO DE BIOMEDICINA DE SEVILLA (IBIS) OFERTA UNA PLAZA
DE
TECNICO DE APOYO A LA INVESTIGACION
El Instituto de Biomedicina de Sevilla –en adelante la IBIS- es un instituto de investigación en biomedicina,
de los previstos en el Real Decreto 339/2004, de 27 de febrero, donde participan la Consejería de
Innovación Ciencia y Empresa, la Consejería de Salud, el Consejo Superior de Investigaciones Científicas,
la Universidad de Sevilla y el Servicio Andaluz de Salud con interés común en impulsar lazos de
colaboración y cooperación, con el fin de aunar esfuerzos que permitan desarrollar actuaciones en el
campo de la investigación en salud.
El IBIS es un espacio de investigación biomédica multidisciplinar, situado dentro del complejo que alberga
al Hospital Universitario Virgen del Rocío (en adelante, HUVR), centro con un alto nivel asistencial, con el
objetivo de llevar a cabo investigación competitiva de nivel internacional sobre las causas de las patologías
más prevalentes en la población y el desarrollo de nuevos métodos de diagnóstico y tratamiento para las
mismas.
La Fundación Pública Andaluza para la Gestión de la Investigación en Salud de Sevilla –en adelante
FISEVI- es la entidad de gestión del IBIS según acuerdo de su Consejo Rector.
FISEVI es una organización constituida sin ánimo de lucro, del sector público de la Comunidad Autónoma
de Andalucía, cuyo patrimonio se encuentra afectado, de modo duradero al desarrollo de la docencia, la
investigación científica y el desarrollo tecnológico en Ciencias de la Salud.
FISEVI tiene como fines la promoción de investigaciones biomédicas de calidad en Andalucía, así como la
promoción de innovaciones en las tecnologías sanitarias, en la docencia y en la gestión de servicios
sanitarios. Conforme a lo establecido en el artículo 5º de sus estatutos, para la consecución y desarrollo de
sus fines, podrá desarrollar cuantas actividades se dirijan directa o indirectamente a este cometido.
En tal carácter, FISEVI, en nombre del IBIS con la financiación procedente del programa europeo FP7REGPOT-2012-2013-1, se realiza la presente convocatoria.
BASES DE LA CONVOCATORIA
A. Objeto de la convocatoria.El objetivo de esta convocatoria es seleccionar candidatos, que cumplan los requisitos, para incorporarse a
al Servicio de proteómica del Instituto de Biomedicina de Sevilla, en el Hospital Universitario Virgen del
Rocío de Sevilla para realizar y asesorar sobre estudios genéticos y de cuantificación de proteínas y
péptidos.
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Fundación Pública Andaluza para la Gestión de la Investigación en
Salud de Sevilla
Edif. de Laboratorios 6º planta. Hospital Universitario Virgen del Rocío. Avda. Manuel Siurot, s/n. Tfno: 955 0132 84 Fax: 955 013292 – SEVILLA.
Insc. Registro de Fundaciones, Sección Primera F “Docentes, Científicas y Desarrollo” con el nº SE/621 con CIF: G 41918830.
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B.- Se ofrece.1.
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Modalidad contractual: Obra/servicio
Categoría Profesional: Técnico Superior.
Fecha prevista de incorporación: 01/09/2013.
Duración prevista: 34 meses.
Jornada: completa.
Retribución: Según perfil del candidato/a (rango salarial entre 1.600,00 a 2.100,00 euros /brutos
mensuales incluida p.p. pagas extras).
C.- Funciones del puesto.Las funciones a realizar serán las siguientes:
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Análisis, identificación, cuantificación de proteínas y péptidos, electroforesis mono y bidimensional,
cromatografía líquida, espectrofotometría de masas y metabolómica.
Manejo de las plataformas disponibles en el servicio de genómica como el genotipado de SNPs, la
secuenciación de DNA por electroforesis capilar, el estudio de expresión de RNA y los estudios de
metilación de DNA, entre otros.
Manejo de HPLC. En particular, manejo de nano-HPLC.
Manejo de datos y estadística aplicada a espectrometría de masas y proteómica.
Técnicas de separación por cromatografía líquida convencional y nano y por electroforesis mono y
bidimensional y DIGE.
Manejo de equipos MALDI-TOF y triple cuadrupolo-trampa, y en técnicas de identificación y
cuantificación de proteínas, péptidos y metabolitos mediante análisis de espectrometría de masas
Manejo de entornos informáticos específicos: Bases de Datos de información biológica y
proteómica, Identificación de proteínas, cuantificación de metabolitos/ proteínas, análisis imágenes
2D y DIGE.
D.- Requisitos de los solicitantes.Podrán solicitar esta plaza quienes reúnan los siguientes requisitos en el momento de finalizar el plazo de
presentación de solicitudes:
1. Titulación académica:
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Titulación Superior Universitaria en Bioquímica, Biología, Química, Ingeniería
Química, Veterinaria, Medicina, Farmacia u otra del ámbito biomédico.
2. Requisitos mínimos necesarios:
•
Experiencia previa en laboratorios de biología molecular.
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Formación en técnicas de cuantificación de proteínas y péptidos o bien formación
en técnicas de genotipado.
Conocimientos de bioinformática.
Nivel de inglés leído, escrito y hablado.
3. Se valorará:
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Experiencia en el manejo de HPLC. En particular, manejo de nano-HPLC.
Experiencia en el uso de espectrógrafos de masas para identificación de
proteínas. En particular, experiencia en cuadrupolos, maldi-tof y orbitrap.
Formación en manejo de datos y estadística aplicada a espectrometría de masas
y proteómica.
Experiencia en técnicas de separación por cromatografía líquida convencional y
nano y por electroforesis mono y bidimensional y DIGE.
Experiencia en manejo de equipos MALDI-TOF y triple cuadrupolo-trampa, y en
técnicas de identificación y cuantificación de proteínas, péptidos y metabolitos
mediante análisis de espectrometría de masas .
Producción científica acreditada relacionada con el empleo de técnicas de
análisis de proteínas, péptidos y metabolitos.
Manejo de entornos informáticos específicos: Bases de Datos de información
biológica y proteómica, Identificación de proteínas, cuantificación de metabolitos/
proteínas, análisis imágenes 2D y DIGE.
Experiencia previa en la plataforma GeneChip de Affymetrix.
Experiencia previa en la plataforma Sequenom MassARRAY.
Experiencia previa en la plataforma Applied Biosystems Genetic Analyzer.
Buen nivel de inglés.
4. Competencias personales:
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Iniciativa y capacidad de liderazgo.
Autonomía y capacidad de planificación y organización.
Flexibilidad y adaptación al cambio.
Resolución de problemas.
Responsabilidad y capacidad de asumir compromisos.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
5. Ponderación:
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Expediente académico: 20%.
Experiencia profesional: 20%.
Experiencia en la temática del servicio: 50%.
Entrevista personal: 10%.
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Edif. de Laboratorios 6º planta. Hospital Universitario Virgen del Rocío. Avda. Manuel Siurot, s/n. Tfno: 955 0132 84 Fax: 955 013292 – SEVILLA.
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E- Modo de Presentación.Sólo se admitirán las solicitudes en el modelo de CV normalizado, que se puede descargar dentro de cada
oferta de empleo que se publica en la página web de FISEVI, http://www.fisevi.com/index.php/es/ofertasde-empleo, o en la página web del Instituto de Biomedicina de Sevilla (IBIS), en la siguiente dirección o una
vez dentro de la oferta correspondiente, http://www.ibis-sevilla.es/documentos/cvnormalizado.doc
Todos los candidatos deberán acreditar el cumplimiento del requisito de la titulación académica que
se requiere para poder presentarse a la convocatoria, adjuntando en archivo PDF al CV, dicho título.
Dicho CV deberá ser presentado en cualquiera de las siguientes modalidades:
a
A través de correo electrónico a la siguiente dirección: [email protected]
• En el campo Asunto del correo deberá indicarse la referencia de la Convocatoria: 136/13HUVR-I.
• Sólo se admitirá la documentación en formato digital (pdf).
b Mediante el Registro de Entrada de la Fundación:
• Dirección del Registro de Entrada:
Hospital Universitario Virgen del Rocío,
Avenida Manuel Siurot s/nº
Edificio de Laboratorios- 6ª planta,
CP 41013 Sevilla.
• Indicando en el Encabezamiento del modelo normalizado de CV la referencia de la
Convocatoria: 136/13-HUVR-I.
No será tenida en cuenta ninguna otra documentación adicional a la requerida.
F.- Plazo de presentación.Las solicitudes podrán presentarse, antes de las 14:00 horas del día 29 de julio de 2013, en cualquiera
de las modalidades indicadas en el punto anterior
G.- Selección y valoración de solicitudes.Finalizado el plazo de presentación de candidaturas se procederá al análisis y valoración curricular de
todas las candidaturas recibidas en base a la mejor adaptación al perfil establecido, y se designará a la
persona adjudicataria de esta plaza.
Además de tomar en consideración el cumplimiento de los requisitos expresados en la presente
convocatoria, se podrá solicitar la presentación de los originales de la documentación aportada para su
cotejo.
Sevilla, a 18 de julio de 2013
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Edif. de Laboratorios 6º planta. Hospital Universitario Virgen del Rocío. Avda. Manuel Siurot, s/n. Tfno: 955 0132 84 Fax: 955 013292 – SEVILLA.
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Fdo. Sandra Leal González.
Directora Gerente FISEVI.
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Edif. de Laboratorios 6º planta. Hospital Universitario Virgen del Rocío. Avda. Manuel Siurot, s/n. Tfno: 955 0132 84 Fax: 955 013292 – SEVILLA.

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