DP-SCS-12 Despachador de Farmacia

Código:
DP-SCS-12
MANUAL DE ORGANIZACIÓN
Fecha:
JUN 15
DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN
Rev. 01
DESCRIPCIONES Y PERFILES DE
PUESTO
Nombre del puesto:
Área:
Hoja: 1 de 3
Despachador de Farmacia
Subdirección de Compras y Suministros
Nombre del puesto al que reporta directamente:
Supervisor de Farmacia
Nombre del puesto(s) que le reportan directamente:
N/A
Objetivo del puesto:
Entregar a los usuarios los medicamentos y materiales solicitados.
Funciones del puesto:
• Entregar a los usuarios medicamentos y materiales.
• Realizar conteos de los medicamentos y materiales del almacén de farmacia.
• Informar al jefe inmediato cualquier anomalía que se presente con relación a los medicamentos y
materiales existentes en el almacén de farmacia.
• Acomodar los medicamentos y materiales de acuerdo con el lay out del almacén.
• Mantener limpio el almacén de farmacia.
• Generar información oportuna y veraz necesaria para la medición de los indicadores de los procesos,
cuando aplique.
• Dar cumplimiento a la documentación del sistema de gestión de la calidad y a la política y objetivos de
calidad.
• Participar activamente en los aspectos relacionados al Sistema de Gestión de la Calidad.
• Apoyar en la realización de acciones orientadas hacia la mejora en el desempeño de la operación y del
Sistema de Gestión de la Calidad.
Puesto
Elaboró:
Autorizó:
Jefe de Departamento de Almacenes y Control de
Inventarios
Subdirector de Compras y Suministros
Firma
F01-SGC-01 Rev.2
Código:
MANUAL DE ORGANIZACIÓN
DP-SCS-12
DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN
Fecha:
JUN. 15
Rev. 01
DESCRIPCIONES Y PERFILES DE PUESTO
Hoja: 2 de 3
Comunicación Interna con otras áreas de la Institución
Nombre del Área
¿Para qué asunto?
Áreas médicas del INR
Entrega de medicamentos y materiales.
Comunicación externa al INR
Nombre de la Organización
¿Para qué asunto?
N/A
N/A
Perfil del puesto
Escolaridad requerida:
Especialidad:
Experiencia requerida:
Preparatoria o equivalente
N/A
1 año
Conocimientos adicionales requeridos:
• Inventarios
•
•
•
•
•
Habilidades:
Género:
Edad requerida:
Actitud de servicio
Trabajo bajo presión
Adaptable a los cambios
Trabajo en equipo
Capacidad para seguir instrucciones
Masculino
Hasta 35 años
CONTROL DE CAMBIOS
Revisión
Descripción del cambio
Fecha
00
Inicio del Sistema de Gestión de la Calidad
Febrero 2009
01
Actualización de imagen institucional
JUN 15
F01-SGC-01 Rev.2
MANUAL DE ORGANIZACIÓN
Código:
DP-SCS-12
DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN
Fecha:
JUN. 15
Rev. 01
DESCRIPCIONES Y PERFILES DE PUESTO
Hoja: 3 de 3
F01-SGC-01 Rev.2