CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR

CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR

CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR REGIONAL
LLAMADO A CONCURSO 24- UCV1301
PMI: “DESARROLLO DE LA COMPETITIVIDAD DE LA INDUSTRIA MINERA COMO UN EJE DEL CRECIMIENTO ECONÓMICO Y
SOCIAL DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO, MEDIANTE LA ARTICULACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA-GOBIERNO-COMUNIDAD”.
LLAMADO A CONCURSO PARA LA CONTRATACIÓN DE ESTUDIANTES DE ÚLTIMO AÑO, CON ESTUDIOS EN OPERACIONES
MINERÍA DE LA PUCV EN EL INGRESO DE FORMULARIOS AL SIMIN (SISTEMA DE
INFORMACIÓN MINERA), DE SERNAGEOMIN, ASOCIADO A LA LÍNEA DE CONTRATACIÓN DE CONSULTOR INDIVIDUAL DEL PMI
UCV1301.
MINERAS, PARA APOYAR AL CENTRO DE
I.
1.1
ANTECEDENTES
SOBRE EL SECTOR/PROYECTO/RECURSOS
El Convenio de Desempeño para la Educación Superior Regional adjudicado por la Pontificia Universidad
Católica de Valparaíso se focaliza en el sector productivo de la minería, el que manifiesta un aporte
significativo al desarrollo económico de la región, con importantes proyectos en operación y grandes
inversiones para los próximos años en la Gran Minería. Conjuntamente a este desarrollo a gran escala, la
Pequeña y Mediana Minería también presenta atractivas oportunidades para el desarrollo regional, gracias a
la progresiva incorporación de tecnologías y capital humano calificado que permitan un crecimiento de la
competitividad del sector.
Entonces, para asegurar la sustentabilidad de la minería, es indispensable implementar cambios en distintas
áreas, lo que representa una importante oportunidad para que la PUCV ponga al servicio de la región sus
capacidades académicas, de investigación y de transferencia técnica en el área de la minería para generar
condiciones que favorezcan su desarrollo económico y social. Clave para este cambio es la ampliación y
mantención en el tiempo de una efectiva articulación entre los actores públicos y privados, rol en el que la
Universidad se compromete a hacer una contribución significativa.
Sobre esta base, el PMI “Desarrollo de la competitividad de la industria minera como un eje del crecimiento
económico y social de la Quinta Región, mediante la articulación Universidad-Empresa-GobiernoComunidad”, se estructura sobre cuatro ejes: i) Fortalecer capacidades para la generación compartida y
continua de conocimientos, aprendizajes y soluciones para el desarrollo del sector minero, a través del
trabajo mancomunado entre la Universidad y los actores públicos, privados y sociales relevantes. ii) Generar
disponibilidad de capital humano calificado, según las necesidades de mediano y largo plazo del sector
minero de la Región de Valparaíso y del país. iii) Fortalecer el desarrollo de estudios avanzados y líneas de
investigación aplicada a problemas complejos derivados de la minería en la Región de Valparaíso y el país
con la cooperación y coordinación entre la Universidad y los actores públicos y privados relevantes. iv)
Contribuir al desarrollo de las potencialidades de la región a través de una oferta de servicios
interdisciplinaria e intersectorial de apoyo a la industria minera, fortaleciendo la competitividad del sector.
1.2
SOBRE EL COMPONENTE/PROGRAMA
De acuerdo a los objetivos trazados dentro del PMI, fortalecer capacidades para la generación compartida y
continua de conocimientos, aprendizajes y soluciones para el desarrollo del sector minero, a través del
trabajo mancomunado entre la Universidad y los actores públicos, privados y sociales relevantes, ha sido
una de las tareas que se ha trazado este convenio. En este contexto, fortalecer los mecanismos de
colaboración, estableciendo mesas de trabajo para responder a las necesidades de la industria minera, es
una de las iniciativas que se generado en conjunto con Sernageomin, y el CFT UCEVALPO y el Centro de
Minería de la PUCV
Se espera responder a las necesidades presentadas por el Sernageomin, de modo de contribuir en la
generación generar políticas públicas que apoyen a la minería de la Región de Valparaíso, con información
relevante de productividad y accidentabilidad de aquellas faenas de la pequeña minería
1.3
SOBRE LA NATURALEZA / TIPO DE LOS SERVICIOS REQUERIDOS
La Pontificia Universidad Católica de Valparaíso, en el marco del fortalecimiento de capacidades para la
generación compartida de conocimiento, requiere incorporar estudiantes de último año, con estudios en
operaciones mineras, para apoyar al Centro de Minería de la PUCV en el ingreso de formularios al SIMIN
(sistema de información minera) de Sernageomin.
II.
ALCANCE DE LOS SERVICIOS REQUERIDOS
Con el propósito de contratar a un Consultor Individual, convoca a postular al presente concurso a alumnos
egresados de Técnico de Nivel Superior en Operaciones Mineras que posean conocimiento acerca de la
pequeña minería de la Región de Valparaíso. El postulante debe poseer conocimientos técnicos respecto a
los Informes de Productividad y Accidentabilidad que deben presentar los productores mineros a
SERNAGEOMIN (E100 – E200 – E300).
III.
REQUISITOS GENERALES DE POSTULACIÓN




IV.
PRODUCTOS DE LA CONSULTORÍA

V.



Competencias personales y actitudinales para el respeto de la legislación vigente, la prevención de
riesgos y salud ocupacional.
Capacidad de interacción en un equipo profesional multidisciplinario.
Orientación a la excelencia.
Pro actividad, iniciativa y autogestión.
DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA POSTULAR


VII.
Actualizar formularios mensuales de productividad y accidentabilidad que solicita SERNAGEOMIN
(E100-E200-E300) a través de la consultoría y el acompañamiento de los pequeños productores
mineros de la Región de Valparaíso. El trabajo desarrollado considera la actualización de todo el
año 2016.
COMPETENCIAS

VI.
Egresado de Técnico de Nivel Superior en Operaciones Mineras
Conocimiento de la pequeña y mediana minería de la Región de Valparaíso.
Conocimiento del trabajo que desarrolla SERNAGEOMIN a nivel de pequeña minería en la Región
de Valparaíso.
Habilidades interpersonales
Certificado de egreso.
Concentración de notas.
PRESENTACIÓN DE ANTECEDENTES Y PLAZOS
Los antecedentes serán recibidos en formato digital pdf, en el correo electrónico [email protected],
indicando en el asunto “Postulación Concurso 24-UCV1301”, a partir de la fecha de la presente publicación y
hasta el 07 de Octubre de 2016, a las 12:00 hr.
VIII.
CONFIDENCIALIDAD DE LOS ANTECEDENTES RECIBIDOS
Los antecedentes serán tratados de forma confidencial. La PUCV se reserva el derecho de mantener los
antecedentes en su base de datos para disponer de ellos en eventuales futuros concursos.
IX.
PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN Y EVALUACIÓN DE LOS ANTECEDENTES RECIBIDOS
La selección será realizada por una Comisión conformada por tres profesionales del Centro de Minería
PUCV, en virtud de los lineamientos institucionales establecidos para el proceso y tendrá por finalidad
valorar los antecedentes académicos, personales y profesionales de los candidatos.
X.
REFERENCIAS IMPORTANTES PARA EL CONSULTOR
1.No podrá contratarse un Consultor acompañado de un equipo de trabajo.
2.Para la realización del servicio, una vez iniciado el trámite de firma del convenio de prestación de servicios
correspondiente, se solicitará una reunión de inicio con el equipo responsable del proyecto y con la
Dirección del Centro de Minería
3. La propiedad intelectual de todos los documentos, programas, evidencias y anexos que se generen con
ocasión del servicio contratado será de propiedad de Pontificia Universidad Católica de Valparaíso, quien
a través del Centro de Minería cautelara la confidencialidad de los resultados que se entreguen.
XI.
CONTRIBUCION DEL CONTRATISTA AL TRABAJO DEL CONSULTOR
La PUCV gestionará los espacios y aspectos logísticos necesarios para el trabajo a desarrollar de oficina en
caso que así se requiera.
XII.
XIII.
CONTRAPARTE TÉCNICA
La contraparte técnica estará a cargo del equipo responsable del Proyecto MECESUP UCV1301 y serán sus
funciones:
a) Monitorear el desarrollo del trabajo y cumplimiento de plazos, velando por el cumplimiento de los
objetivos.
b) Recepcionar, evaluar y aprobar los documentos generados del trabajo desarrollado.
Como coordinador de la Contraparte, actuará:
Karina Monsalve,
Centro de Minería PUCV
CONDICIONES CONTRACTUALES
Se recibirá por concepto de honorarios, la suma de $40.000.- (cuarenta mil pesos), por cada servicio
efectivo. Se considera servicio efectivo, el cierre mensual con información verídica y actualizada de los
formularios: E – 100: Estadísticas de Accidentes; Formulario E - 300: Estadística de Producción Minera y
Metalúrgica.
Adicionalmente se pagará una asignación de movilización mensual de $20.000.- (veinte mil pesos).
Los honorarios convenidos serán cancelados previa entrega de la boleta de honorarios y su posterior
tramitación interna.
Presentación de Boleta de Honorarios dirigida a:
Nombre: Pontificia Universidad Católica de Valparaíso
Dirección: Av. Brasil 2950, Valparaíso
RUT: 81.669.200-8
Glosa: Servicios de Consultoría Proyecto PMI UCV1301, Concurso 24- UCV1301