Santiago de Cali - Octubre de 2011 ISSN 1692

Santiago de Cali - Octubre de 2011 ISSN 1692

Santiago de Cali - Octubre de 2011
ISSN 1692 - 9535
EDITORIAL
EDITORIAL
EDITORIAL
EDITORIAL
EDITORIAL
Apreciados Compañeros
Celebramos nuestro aniversario número 37. A través de este tiempo hemos trabajado en
forma permanente para ser una empresa dinámica, capaz de enfrentar los desafíos del
mercado global y consolidar un liderazgo estratégico reconocido, basado en diferenciadores y programas de mejora continua.
Con beneplácito deseamos compartir con ustedes los recientes logros, obtenidos por la gestión que realiza nuestra compañía en los aspectos; económico, social y medio-ambiental.
• Premio Orden al Mérito ACRIP, categoría Mejores Prácticas de Gestión Humana: Con
nuestro trabajo de Responsabilidad Social Empresarial “SEGURIDAD ATLAS… EL MEJOR
LUGAR PARA TRABAJAR”, catalogado por el jurado como un programa exitoso, novedoso
en su aplicación, respetuoso de la dignidad humana y que puede constituirse en modelo para
otras empresas.
• Sumado a este importante reconocimiento, es un orgullo poder transmitirles que representamos a Colombia en el premio “Oscar Alvear Urrutia” de la Federación Interamericana de
Gestión Humana, el cual agrupa 15 Asociaciones de Recursos Humanos de Sur y Centro
América; premio que esperamos obtener y así exaltar a nivel internacional las labores que
realizan las empresas colombianas con su gente.
Por: Ricardo Felipe Quintero López
Gerente General
• Hemos sido destacados dentro de 465 empresas en Colombia como un gran ejemplo en
Responsabilidad Social Empresarial, por CONFECAMARAS y el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO como participantes de su programa COMPROMETERSE.
• Somos la primera y única empresa de seguridad privada en Colombia reconocidos como
miembros activos en el programa del Global Compact de la O.N.U y ya presentamos el primer comunicado de progreso, verificado por organismos nacionales e internacionales como
el ICONTEC.
• Hoy estamos en el proceso de reconocimiento y evaluación de clima organizacional y confiamos con que los resultados nos ratificaran como el mejor lugar para trabajar por parte de
la organización mundial Great Place To Work.
• Además de los logros alcanzados a nivel de nuestro recurso humano también hemos desarrollado programas de innovación que incluye nuestra metodología de Gestión Integral
de Riesgos ADMIRA®, creada por personal propio y registrada ante las Superintendencias
de Vigilancia y Seguridad Privada y la de Industria y Comercio, como servicios científicos y
tecnológicos de investigación y diseño.
Elaborado por:
John Jairo Vélez Paredes y Edison Mesa
(Departamento de Formación y Desarrollo)
Comité Editorial:
Ricardo F. Quintero - Brenda Cardona
Sonia L. Rodríguez - John Jairo Vélez
Sugerencias (ATLAS-Cali) al e-mail:
[email protected]
Diagramación e Impresión:
Impresos Richard Ltda.
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Tenemos muchos retos para nuestros próximos años, nuestro compromiso seguirá siendo
trabajar bajo práticas socialmente responsables, seguros de consolidar y contribuir conjuntamente con ustedes el desarrollo sostenible para futuras generaciones.
Muchas gracias a todos y un saludo especial a sus familias que han permitido con su esfuerzo y dedicación convertir a Seguridad Atlas en el Mejor Lugar para Trabajar.
Feliz Aniversario!!!!
Ricardo Felipe Quintero López
Gerente General
Coordinador de Servicios /
Supervisor Seguridad Física
"Supervisor de Seguridad Electrónica
o Escolta"
MOISES VIAFARA ZAMORA
RUBEN SERRANO MORALES
KELLY MORA OLIVA
HERMINSON YULE RIASCOS
JOSE PEREZ MESA
WILLIAM BLANQUICETH RAMOS
RICHARD MUÑOZ FERNANDEZ
JHON JAIRO MAZUERA ESCOBAR
ARBEY ALONSO MUÑOZ ERAZO
ROLANDO HERNANDEZ ARIZA
POPAYÁN
PEDRO PORTOCARRERO CORTES
VICTOR HUGO LEYTON CHITO
MEDELLÍN
Zona Norte
Zona Sur
Zona Centro
Zona Especial
Argos
JAVIER MARTIN MIRA OCHO
IVÁN ALONSO USME GUERRA
JULIO CESAR QUINTANA
JHON BAYRON GOMEZ LOPEZ
FREDDY MELWING COSSIO HURTADO
ROBERT MIGUEL HERNANDEZ PEREZ
GILDARDOPULGARIN ESTRADA
HENRY BUSTAMANTE
Ciudad
Guarda
CALI
Zona 1
Zona 2
Zona 3
Zona 4
Zona 5
Zona 6
Argos
JHON FREDDY VALENCIA ARIAS
JORGE EDWIN HINESTROZA
BOGOTÁ
Zona Occidente
Zona Norte
Zona Sur
Zona Centro
Zona Especial
JOSE DANIEL CHALELA ROMERO
DIEGO LADINO SILVA
LUIS EDUARDO SAENS
GABRIEL CASTRO
JOSÉ CONTRERAS MARTINEZ
NELSON JAVIER URIBE ZABALA
JORGE ALBEIRO MARTINEZ SANCHEZ
JAIME ANTONIO GOMEZ PAEZ
BARRANQUILLA
YONIS ANTONIO CARRILLO YEPES
WINSTON VELEZ TORRES
TULIO RUIZ DIAZ
BUCARAMANGA
CARMEN ROSA CELY
MORENO MORENO REYES GONZALO
BUENAVENTURA
ORLANDO CALVO SANCHEZ
PABLO ANDRES DAZA OSPINA
BUGA
JOSÉ ANTONIO MUÑOZ MOLINA
DIANA MARIA VELLEJO BRAVO
CARTAGO
HECTOR HENAN HERNANDEZ PARRA
ARMENIA
WILSON RIOS
MANIZALES
RUBEN DARIO GIRALDO FRANCO
UBEIMAR GIRALDO CASTILLO
PEREIRA
LUISA FERNANDA PATIÑO
HUGO ALBERTO GONZALEZ OSPINA
PALMIRA
CARLOS LAGO
WILLIAM CORRALES
TULUÁ
JOSÉ ARBEY ARANGO GUTIERREZ
HECTOR FABIAN JIMENEZ MOLINA
Si algunas agencias no figuran en el cuadro de honor, se debe a que la información llegó después del cierre de la presente edición.
INGRESOS ADMINISTRATIVOS A NIVEL NACIONAL
NOMBRE
BOGOTÁ
NOMBRE
CARGO
SEDE NACIONAL
JULIAN DARIO PAREDES S.
MARIA DEL MAR VELASCO F.
LEYDI TATIANA PINZON D.
DANIEL ALEJANDRO BAHAMON O.
LESLIE SINGER CARDONA
CLAUDIA PATRICIA MARIN O.
CECILIA BERMUDEZ GARCIA
ANALISTA DE SERVICIO AL CLIENTE
CONSULTOR COMERCIAL EN GESTION INTEGRAL DE RIESGOS
ESTUDIANTE EN PRACTICA-FACTURACION
ESTUDIANTE EN PRACTICA- CREDITO Y COBRANZAS
JEFE NACIONAL DE COMUNICACIONES (E)
ANALISTA DE NOMINA
PSICOLOGA PREVENCION DE RIESGO PSICOSOCIAL
MEDELLÍN
LUZ MARIA PIEDRAHITA AGUIRRE
TATIANA LASPRILLA BETANCUR
PSICOLOGA
SECRETARIA CARTERA
PALMIRA
LEIDI MILENA VALENCIA PSICOLOGA PRACTICANTE
CARGO
ANGELLO ANDRES ALTAMIRANO LEGUIZAMO
FREDDY ALEJANDRO BAUTISTA MARTINEZ
MARISOL BELTRAN ROJAS
CLARA PATRICIA COCUNUBO SERRATO
JUAN CARLOS GUIZA SABOGAL
ANDREA ELIZABETH LOPEZ JORDAN
MONICA DANITH LOPEZ LIMAS
ALEXANDER LOZADA BENITEZ
SANDRA PATRICIA LOZANO OSORIO
JAIME ENRIQUE PRIETO BERNAL
JOHN JAIRO REYES RIVERA
MARICELA ROMERO HERNANDEZ
WILMER ANDRES SANCHEZ RAMIREZ
MAURICIO SOLANO SANDOVAL
COORDINADOR NACIONAL TELEFONICA
SOPORTE TECNICO DE MANTENIMIENTO SECRETARIA OFICINA IBAGUE
SECRETARIA DINSE
JEFE DE SERVICIO AL CLIENTE
JEFE REGIONAL DE FORMACION Y DESARROLLO
ANALISTA DE SERVICIO AL CLIENTE
JEFE DE SERVICIO AL CLIENTE
SECRETARIA GESTION HUMANA
VISITADOR DOMICILIARIO
JEFE DE SERVICIO AL CLIENTE
SECRETARIA DE SELECCIÓN
TECNICO DE MANTENIMIENTO
CONSULTOR DE MONITOREO
PROMOCIONES DE CARGO A NIVEL NACIONAL
NOMBRE
CARGO
SEDE NACIONAL
JHON FREDY GUTIERREZ OSORIO
RODRIGO ANDRES ZAPATA RUBIO
JEFE NACIONAL EN GESTION INTEGRAL DE RIESGOS
SUPERVISOR DE SEGURIDAD FISICA
MEDELLÍN
LAURA LILIANA YASMORI D.
FABIAN ANDRES BARRERA ZEA
ANDRES FELIPE FLOREZ G.
ANDERSON MARIN SUAREZ
ANALISTA DE GESTIÓN HUMANA
SUPERVISOR FISICA
OPERADOR DIVISIÓN TECNOLOGICA EN LÍNEA
SUPERVISOR ELECTRONICA
BUCARAMANGA
ADRIANA CAROLINA NORIEGA
SECRETARIA DINSE
BOGOTÁ
NOMBRE
CARGO
KAREN NATHALY ARIZA ORTIZ
NOHORA LILIANA CANTOR R.
LUIS FERNANDO CARDENAS
FRANCENET CORTES QUIÑONES
MIGUEL ARLEY LEMUS PIZO
JHON JAIDER NAVARRO RAMOS
BLANCA YANIRA POSSO RAMIREZ
HUGO QUIÑONES
SECRETARIA PROYECTO TELEFONICA
ANALISTA DE PROGRAMACION
SECRETARIO CANINOS
SECRETARIA DE NOMINA
AUXILIAR TELEFONICA
AUXILIAR TELEFONICA
ANALISTA DE PROGRAMACION
COORDINADOR CENTRAL DE MONITOREO
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SEGURIDAD ATLAS LTDA.
GANA PREMIO ACRIP
2011
El pasado 22 de Septiembre en el marco del XVIII Congreso Nacional de Gestión Humana nuestra compañía
fue reconocida con el premio Honor al Mérito por la Asociación Colombiana de Gestión Humana ACRIP, en
la categoría Mejores Prácticas de Gestión Humana gracias a su trabajo SEGURIDAD ATLAS “El mejor lugar
para trabajar”.
Dicho trabajo tuvo como principal componente la descripción, avance, desarrollo y principales impactos de
nuestro programa de Responsabilidad Social Empresarial y el despliegue de cada una de las actividades que
se han llevado a cabo con los diferentes grupos de interés, haciendo un especial énfasis en nuestra gente;
demostrando con esto que nuestras actividades reflejan un genuino respeto por la dignidad del ser humano.
Como empresa ganadora de este reconocimiento Seguridad Atlas representará a Colombia con su programa
de RSE en el Congreso Iberoamericano de Gestión Humana organizado por FIDAGH, el cual se realizará en
Quito Ecuador el próximo 26, 27 y 28 de Octubre de 2011.
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XI Orden al Mérito en
ENTREGA al PREMIO
Gestión Humana
Desde 1988 la Federación Colombiana de Gestión Humana “ACRIP”, instituyó el
premio Orden al Mérito en Gestión Humana, con el fin de reconocer bienalmente
en el marco del Congreso Nacional de ACRIP, a personas, empresas o instituciones
que hayan prestado un invaluable servicio a la comunidad de Gestión Humana
de Colombia, a través del diseño y/o implementación de propuestas y acciones
para el desarrollo y gestión del talento humano, que contribuyan al crecimiento
armónico y productivo de las personas, las empresas y el país.
De esta manera el premio se destina a individuos, empresas y/u organizaciones con
perspectiva humanística que compartan la misión de la Federación y contribuyan
por tanto de manera significativa al engrandecimiento de la persona y el entorno
social, dentro de las categorías:
• Mejores Prácticas de Gestión Humana.
• Investigación o Ensayo.
• Vida y Obra.
• Empresa.
Instantes en que se realiza la entrega del premio Orden al Merito ACRIP en Gestion Humana, categoría Mejores Prácticas de Gestion Humana Seguridad Atlas Ltda. por parte de representantes ACRIP Valle del Cauca
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El pasado 10 de Octubre se cumplió el Aniversario Nº37 de nuestra compañía. Dicha celebración se llevó a
cabo en las diferentes sedes a nivel nacional, en la cual se condecoraron todos los empleados que cumplieron
su quinquenio de labores.
Especialmente, debemos destacar a los compañeros que cumplieron 30 años de servicio continuo como
empleados de la empresa.
Adicionalmente, en la celebración se realizó un especial homenaje a varios de los guardas que obtuvieron su
jubilación este año en nuestra compañía.
ENTREGA DISTINTIVOS A PERSONAL OPERATIVO
HOMENAJE A GUARDAS PENSIONADOS
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PERSONAL ADMINISTRATIVO HOMENAJEADO
COMUNICADO
Nuestros
Clientes
El pasado 5 de Octubre nuestra Directora Agencia
Manizales Dra. Claudia Liliana Botero Piedrahita
acusó recibido del siguiente comunicado el cual
queremos compartir. Dicho comunicado engrandece
nuestro espíritu y nos incentiva a mantener cada día
la calidad de servicio y el compromiso adquirido
con nuestros clientes.
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN - PROYECTO “SIGSI”
Continuando con el proyecto de sensibilización
del Sistema de Gestion de Seguridad de la Informacion, el pasado 7 de Octubre se hizo entrega
de una Agenda Postit segundo obsequio, para los
colaboradores administrativos el cual nos recuerda
la importancia de conservar adecuadamente la seguridad de la información en la compañía, teniendo
en cuenta su confidencialidad, integridad y disponibilidad.
ENTREGA DE OBSEQUIOS “SIGSI”
SEDE NACIONAL
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SEGURIDAD ATLAS SE VINCULA CON
GREAT PLACE TO WORK
“EL MEJOR LUGAR PARA TRABAJAR”
¿Qué es Great Place to Work® Institute?
Es un centro de investigación y consultoría gerencial, con oficinas centrales en Estados Unidos y afiliadas
alrededor del mundo. Desde 1980, esta entidad se ha dedicado a escuchar a los colaboradores y a evaluar
a sus empleadores para comprender qué hace un gran lugar de trabajo.
Great Place to Work ® se caracteriza por su experiencia y objetividad en el desarrollo de este tipo de
valoraciones y como consultor externo siempre busca preservar la confidencialidad en la información.
Great Place to Work® Institute ha desarrollado y validado mundialmente un modelo para el entendimiento y
comprensión de la cultura organizacional a partir de la construcción, reconocimiento e interacción de las tres
relaciones básicas en cualquier lugar de trabajo, como son:
Confianza
Credibilidad
Respeto
Imparcialidad
Camaradería
Orgullo
Camaradería
Orgullo
Esperamos que los resultados arrojados en la evaluación de clima nos permitan continuar con
la construcción y consolidación de Atlas como “El mejor lugar para trabajar” y adicionalmente
alcancemos una excelente ubicación en el ranking de los 25 mejores lugares para trabajar en
Colombia y Latinoamerica.
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ASÍ VIVIMOS EL PROCESO DE EVALUACIÓN
DE CLIMA EN NUESTRA EMPRESA
Para la ambientación y realización de este importante proceso en nuestra empresa se desarrollaron diversas
actividades que fomentaron espacios agradables y condiciones adecuadas; así como la total vinculación de
todas las áreas de la organización.
Agencia Tuluá
Regional Eje Cafetero
Agencia Palmira
Agencia Bucaramanga
Agencia Barranquilla
Agencia Antioquia
Sede Bogotá
Agencia Buenaventura
Agencia Buga
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SEDE NACIONAL
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