Estructura organizativa
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Estructura organizativa
Estructura organizativa Alto Nivel Directivo » DirecciónLa Dirección de la dependencia debe cumplir dentro de sus objetivos los siguientes: - Diseñar, instrumentalizar y mantener actualizado un registro de información sistemático de todo el cuerpo legal de la institución. - Asesorar a las autoridades universitarias, directores de dependencias centrales, autoridades de empresas rentales y fundaciones. - Evaluar permanentemente la actuación jurídica de LUZ. - Programar y proponer los cambios jurídicos necesarios para la efectiva gestión en la institución. - Asesorar y representar legalmente a los órganos en los cuales la institución tiene interés y a los funcionarios encargados de la conducción de los destinos de éstos. - Defender judicial o extrajudicialmente a la Universidad del Zulia. - Analizar y elaborar los documentos legales que sean requeridos por los órganos competentes de la institución. - Asistir a los órganos competentes acerca de los cambios jurídicos que se requieran para la efectiva gestión en la Universidad del Zulia. http://www.rectoria.luz.edu.ve - RectorÃ-a Potenciado por Mambo Generado:21 December, 2016, 23:54 - Hacer seguimiento a la efectividad de la normativa interna de la Universidad del Zulia. - Participar en las comisiones y actividades que le sean encomendadas en representación de la institución. - Coordinar la redacción de reglamentos internos de la Universidad del Zulia. » Consejo Técnico Es un órgano integrado por el director, jefes de departamento y unidades de apoyo. Dentro de sus funciones se encuentra programar reuniones ordinarias una vez al mes, y extraordinarias cuando las circunstancias lo exijan con la finalidad de: - Planificar, analizar y evaluar lo que se refiera a nuevos proyectos para la dirección. - Crear o adecuar las unidades y departamentos. - Aprobar las normas, planes operativos, informes de gestión, metodologías, estrategias y procedimientos a utilizar en las actividades realizadas en la dirección para una efectiva gestión. - Nombrar los equipos de trabajo. http://www.rectoria.luz.edu.ve - RectorÃ-a Potenciado por Mambo Generado:21 December, 2016, 23:54 - Servir como medio de consulta a la dependencia. Unidades de Apoyo» Unidad de Apoyo Administrativo Su responsabilidad se centra en: - Elaborar la programación de recursos financieros. - Controlar la ejecución presupuestaria. - Registrar y controlar las operaciones o transacciones financieras; evaluar la situación financiera y sugerir los correctivos pertinentes; elaborar mensualmente el estado de ejecución presupuestaria y sugerir las rectificaciones que se consideren necesarias. - Preparar el presupuesto anual de ingresos y gastos de la dependencia. - Diagnosticar, elaborar, controlar y evaluar programas de adiestramiento para el personal administrativo y obrero de la dependencia. - Coordinar, controlar y supervisar las actividades del personal de apoyo. - Programar y controlar la dotación de los recursos materiales de la dirección. - Tramitar y gestionar ante las instancias universitarias correspondientes todo lo relativo al movimiento y pago del personal adscrito a la dirección. http://www.rectoria.luz.edu.ve - RectorÃ-a Potenciado por Mambo Generado:21 December, 2016, 23:54 - Realizar las acciones necesarias y vigilar el mantenimiento de la planta física y bienes de la dirección. » Unidad de Apoyo Secretarial Está integrada por un grupo de oficinistas, coordinadas y supervisadas por la secretaria ejecutiva, quien distribuye el trabajo por realizar de manera equitativa; son responsables de: - Transcribir y reproducir los dictámenes y otros documentos generados por los departamentos y unidades de la dirección. - Brindar apoyo logístico a las actividades de promoción y asesoría que realiza la dirección hacia las facultades, núcleos y dependencias centrales. Unidades Básicas» Departamento de Asuntos Laborales y Disciplinarios - Realizar interpretaciones y dar respuestas a consultas referentes a la legislación laboral que rige a los trabajadores universitarios. - Procesar jurídicamente los documentos de las contrataciones laborales que los trabajadores de LUZ realizan. - Intervenir en las discusiones de los contratos colectivos de los trabajadores de LUZ. - Procesar expedientes disciplinarios referentes a faltas cometidas por los miembros de la comunidad universitaria (profesores, estudiantes, personal administrativo y obrero). http://www.rectoria.luz.edu.ve - RectorÃ-a Potenciado por Mambo Generado:21 December, 2016, 23:54 » Departamento de Asuntos Patrimoniales - Presentar judicial o extrajudicialmente los bienes e inmuebles de la Universidad del Zulia. - Procesar todo tipo de contratos y convenios (venta y donaciones, fianzas, comodato de obras, arrendamientos, entre otros) por celebrarse entre la universidad y organismos públicos o privados. - Dar respuestas a las consultas que se les soliciten referentes a la legislación que regulan los bienes materiales universitarios. - Interpretar y dar respuestas a consultas referentes a la legislación organizativa de la universidad. - Elaborar proyectos de normativas para regular las unidades organizativas que integran la universidad (facultades, núcleos, dependencias centrales, fundaciones y empresas rentales de LUZ). - Proponer la actualización de la normativa de la institución. http://www.rectoria.luz.edu.ve - RectorÃ-a Potenciado por Mambo Generado:21 December, 2016, 23:54