situación actual dos procesos selectivos en marcha

Transcripción

Boletín nº 169
21 setembro ao 3 de outubro
ÍNDICE
1. PUBLICADOS OS RESULTADOS DEFINITIVOS DO PROCESO DE ACTUALIZACIÓN DAS
LISTAS DE SELECCIÓN TEMPORAL DE DIVERSAS CATEGORÍAS DE XESTIÓN E SERVIZOS
2. OPE DO SERGAS 2015/2016: PUBLICADOS OS TEMARIOS DA PARTE ESPECÍFICA DE
DIVERSAS CATEGORÍAS
3. OFERTAS DE EMPREGO DOUTROS SERVIZOS DE SAÚDE: ANDALUCÍA, VALENCIA,
MURCIA, ARAGÓN...
4. NOVAS DESTACADAS DO SERGAS
5. ENTRADA EN VIGOR DE NUEVAS LEYES: LEY 39/2015 DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, Y LEY 40/2015 DE RÉGIMEN JURÍDICO DEL SECTOR PÚBLICO
6. OUTRAS NOVAS DE INTERESE
7. X CONGRESO NACIONAL DE LA FEDERACIÓN DE ENFERMERÍA FAMILIAR Y COMUNITARIA
8. MEDICINA Y SALUD
9. ACUERDO DE COLABORACIÓN ENTRE CSI·F Y ADAMS FORMACIÓN
Todas as referencias a traballadores e categorías enténdense
como xenéricas, sen distinción de sexo, polo que abarcan tanto
o xénero masculino como feminino
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1. NOVIDADES DA BOLSA DE CONTRATACIÓNS DO SERGAS
PUBLICADOS OS RESULTADOS DEFINITIVOS DO PROCESO DE ACTUALIZACIÓN
DAS LISTAS DE SELECCIÓN TEMPORAL DE DIVERSAS CATEGORÍAS DE XESTIÓN E
SERVIZOS
27/09/2016 | Publícase no DOG o anuncio polo que se dá publicidade á orde de prelación e á puntuación definitiva obtidas polas persoas aspirantes admitidas no proceso
de actualización das listas de selección temporal das categorías seguintes:
•
Grupo técnico da función administrativa
•
Grupo de xestión da función administrativa
•
Enxeñeiro técnico,
•
Técnico superior de sistemas e tecnoloxías da información
•
Técnico de xestión de sistemas e tecnoloxías da información
•
Técnico especialista de sistemas e tecnoloxías da información
•
Técnico superior en prevención de riscos laboráis
•
Técnico de grao medio en prevención de riscos laborais
Segundo fontes do Sergas, xeráronse un total de 3.258 inscricións, sendo a categoría de grupo de xestión da función administrativa a que ostenta o maior número de solicitudes cun total de 828.
O 4% correspóndese con novas solicitudes rexistradas despois da data límite de presentación de inscricións do anterior proceso. As listas co número de orde e a puntuación atópanse publicadas na páxina
web do Servizo Galego de Saúde. Os aspirantes poden consultar no seu expediente electrónico persoal
(Fides/expedient-e) a súa posición relativa e o número de orde nas listas xeradas.
Entrada en vigor: Estas listas entrarán en vigor con efectos para chamamentos dende o 28 de setembro
de 2016.
RECLAMACIÓNS: As persoas interesadas poderán interpoñer os recursos administrativos e/ou xudiciais
previstos na resolución.
PRÓXIMAS PUBLICACIÓNS
Os aspirantes xa inscritos en calquera lista ou con inscricións novas, teñen de prazo ATA O PRÓXIMO 31
DE OUTUBRO para actualizar méritos superados no último ano no seu expedient-e. Posteriormente, xeraranse as listas correspondentes ao proceso de actualización de 2016, nas que se farán efectivas as novidades e modificacións introducidas no novo pacto sobre selección de persoal estatutario temporal do Sistema público de saúde de Galicia asinado o pasado mes de xuño.
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2. OPE DO SERGAS 2015/2016: PUBLICADOS OS TEMARIOS DA PARTE ESPECÍFICA DE DIVERSAS CATEGORÍAS
28/09/2016 | Publícanse no DOG os novos temarios da parte específica
que rexerán nas probas selectivas para o acceso a diversas categorías de
persoal licenciado estatutario e de xestión e servizos do Servizo Galego de
Saúde. A continuación deixámosvos a desagregación dos temarios que foron
aprobados polo Sergas e aos que podedes acceder consultando o DOG ou
ben a web do propio organismo.
TEMARIOS APROBADOS
• Temarios da parte específica das categorías de técnico de xestión de sistemas e tecnoloxías da información, técnico especialista de sistemas e tecnoloxías da información, técnico superior en prevención de riscos laborais e traballador social, que figuran no anexo I da resolución publicada no DOG.
• Temarios da parte específica das categorías/especialidades que figuran como anexo II da resolución: cardioloxía; cirurxía ortopédica e traumatoloxía; endocrinoloxía e nutrición; inmunoloxía; medicina interna; medicina nuclear; neurocirurxía; neurocirurxí a; édico asistencial 061; médico coordinador do 061; médico de admisión e documentación clínica; médico de urxencias hospitalarias; odontólogo de atención primaria.
• Decláranse vixentes os temarios da parte específica aprobados por la Resolución da División de Recursos Humanos e Desenvolvemento Profesional do 24 de maio de 2007 (DOG
núm. 103, do 30 de maio) das seguintes categorías/especialidades de persoal licenciado
sanitario: análises clínicas, anatomía patolóxica; anxioloxía e cirurxía vascular; aparello dixestivo; cirurxía cardiovascular; cirurxía oral e maxilofacial; cirurxía plástica; estética e reparadora; cirurxía xeral e do aparello dixestivo; dermatoloxía médico cirúrxica e venereoloxía; farmacia hospitalaria; hematoloxía e hemoterapia; medicina intensiva; medicina preventiva e saúde pública; microbioloxía e
parasitoloxía; nefroloxía; neurofisioloxía clínica; neuroloxía; obstetricia e xinecoloxía; oftalmoloxía;
oncoloxía médica; oncoloxía radioterápica; otorrinolaringoloxía; pediatría de atención primaria; pediatría e as súas áreas específicas; psicoloxía clínica; psiquiatría, radiodiagnóstico e uroloxía.
• Na especialidade de anestesioloxía e reanimación, declárase vixente o temario da parte específica publicado pola Resolución do 24 de maio de 2007 (DOG núm. 103, do 30 de maio), agás o tema
29, que se modifica e queda redactado nos seguintes termos: «Tema 29.-Farmacoloxía do control da
dor postoperatoria”.
Nota común a todas as categorías: os textos legais serán os vixentes na
data de publicación no Diario Oficial de Galicia da resolución da Dirección Xeral
de Recursos Humanos do Servizo Galego de Saúde pola que se procede ao nomeamento do tribunal de cualificación.
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3. OFERTAS DE EMPREGO DOUTROS SERVIZOS DE SAÚDE
CONSELLERÍA DE SANIDAD DE LA COMUNIDAD VALENCIANA: EL CONSELL APRUEBA LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DE SANIDAD PARA EL 2016 Y SACARÁ A CONCURSO UN TOTAL DE
2.392 PLAZAS
23/09/2016 | En la reunión del Consell de la Generalitat Valenciana se ha aprobado la Oferta Pública
de Empleo de 2016 para personal gestionado por la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública. La
oferta, que se acordó previamente en Mesa Sectorial con los sindicatos, comprende 2.392 plazas (de
las que 1.781 son de turno libre y 611 de promoción interna). Del total de la OPE se reservan un 7% de
las plazas para ser cubiertas con personas con discapacidad. → Ver OPE 2016
Del total de plazas aprobadas destacamos, entre otras, las siguientes:
CATEGORÍA
Acceso libre
Pro. Interna
Total
Enfermera
450
158
608
TCAE
400
140
540
Auxiliar Administrativo
175
61
236
Celador
250
88
338
Técnicos especialistas (TEL, TER..)
127
45
172
Médico de Familia EAP
50
10
60
Pediatra EAP
50
10
60
Matrona
16
6
22
FEAS
174
OPES DE 2014 y 2015
Las 2.392 plazas de la OPE de 2016 se suman a las 1.216 plazas de las OPE de 2014 y 2015, la mayor
parte de las cuales aún no han sido convocadas. En las próximas semanas se procederá al anuncio del
calendario de convocatorias de todas estas plazas. En el caso de que sean coincidentes las categorías de
personal que aparecen en las OPE de 2014, 2015 y 2016, se agruparán en una única convocatoria. La
Conselleria de Sanidad convocará y resolverá los procesos selectivos correspondientes, en el plazo improrrogable de tres años desde la publicación de este decreto en el DOCV.
Con la convocatoria de estas tres OPE así como con el examen pendiente de la categoría de enfermería
de la OPE de 2007, que tuvo lugar el pasado mes de marzo, se conseguirá reducir la tasa de temporalidad de los trabajadores sanitarios del 37,7%, que había en junio de 2015, al 25,9%.
→ ACCEDE AQUÍ A LAS PLAZAS DE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO 2014-2015-2016
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SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD
23/09/2016 | Aprobada la oferta de empleo público para el año 2016 en el ámbito del personal
estatutario del Servicio Aragonés de Salud con 807 plazas que se distribuyen de la siguiente manera:
• 566 plazas se corresponden con la tasa de reposición legalmente establecida, de las que 508 son de
acceso libre, 54 se reservan para ser cubiertas por el turno de discapacidad, en un grado igual o
superior al 33% y 4 plazas para atender el cupo de quienes se encuentren incluidos en el ámbito de
aplicación de la Ley 4/2008, de 17 de junio, de medidas a favor de las víctimas del terrorismo.
• 241 plazas de promoción interna, para el personal estatutario de plantilla.
A continuación os dejamos el desglose de algunas de las categorías que se recogen en la oferta de empleo:
CATEGORÍA
Acceso
libre
P. Interna
Discapacitados
Turno víctimas terrorismo
TOTAL
Médico de familia
43
20
3
-
66
FEAS
72
14
4
2
92
Enfermeros
116
120
28
2
266
TCAE
155
35
5
-
195
Auxiliares Administrativos
33
-
2
-
35
Celador
15
30
5
-
50
→ VER OFERTA COMPLETA
Se publica en la web del SAS la plantilla de respuestas del examen de la categoría de Grupo Administrativo de la Función Administrativa, que fue realizado el domingo 25 de septiembre. →
El plazo para presentar alegaciones es desde el 27 al 29 de septiembre.
SERVICIO MURCIANO DE SALUD
26/09/2016 | En el BORM se publica la Oferta de Empleo Público con un total de 345 plazas correspondientes al turno de libre acceso.
La convocatoria de los procesos de selección se realizará de forma conjunta con los de 2014 y
2015 para facilitar la labor de los opositores y simplificar los procesos de selección.
Enfermería es la categoría con mayor número de plazas, 68, seguida de auxiliar de enfermería con 52,
auxiliar administrativo con 40 y celadores con 34. Asimismo, se convocan 93 plazas de Facultativo especialista (varias especialidades). → Ver Oferta de Empleo
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SERVICIO ANDALUZ DE SALUD: APERTURA DEL PLAZO DE SOLICITUDES PARA PARTICIPAR EN
LA CONVOCATORIA DE 3.391 PLAZAS CORRESPONDIENTES A LA OPE 2016
CATEGORÍA CONVOCADAS
Acceso libre
P. Interna
Total
MÉDICO FAMILIA ATENCIÓN PRIMARIA
346
106
452
MÉDICO FAMILIA SCCU (CRÍTICOS Y URGENCIAS)
106
32
138
5
2
7
PEDIATRA ATENCIÓN PRIMARIA
94
28
122
ODONTÓLOGO
10
3
13
FARMACÉUTICO
18
1
19
1138
343
1481
38
11
49
234
119
353
14
4
18
3
1
4
TÉCNICO E. DOCUMENTACIÓN SANITARIA
12
4
16
TÉCNICO ESP. LABORATORIO
94
29
123
TÉCNICO ESP. MEDICINA NUCLEAR
4
1
5
TÉCNICO ESP. RADIODIAGNÓSTICO
67
20
87
6
2
8
TÉCNICO EN FARMACIA
15
5
20
TÉCNICO FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
32
32
64
TÉCNICO MEDIO-GESTIÓN FUNCIÓN ADM.
15
15
30
9
3
12
T. MANTENIMIENTO EDIFICIOS/INSTALACIONES
49
49
98
T. MANTENIMIENTO ACABADOS CONSTRUCCIÓN
5
2
7
T. MANTENIMIENTO MADERA Y MUEBLES
7
2
9
101
51
152
LIMPIADORA
28
8
36
PERSONAL DE LAVANDERÍA Y PLANCHADO
52
16
68
2502
889
3391
MÉDICO DEL TRABAJO
ENFERMERA
MATRONA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
TÉCNICO ESP. ANATOMÍA PATOLÓGICA
TÉCNICO ESP. DIETÉTICA
TÉCNICO ESP. RADIOTERAPIA
TÉCNICO SUPERIOR EN ALOJAMIENTO
CELADOR-CONDUCTOR
TOTAL
El Plazo de presentación de solicitudes: finaliza el 26 de octubre. Más información, pulsa → AQUÍ
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1. Los procesos selectivos de promoción interna se llevarán a cabo en convocatorias independientes de las de acceso libre, en los términos establecidos en las correspondientes bases.
2. Las plazas que se ofertan para el acceso libre se proveerán mediante el sistema selectivo de concurso-oposición.
3. Del total de plazas que se ofertan, se reserva un 7 por ciento de las mismas para ser cubiertas por
personas que acrediten una discapacidad igual o superior al 33 por ciento, distribuyéndose dicha reserva de manera que el 2 por ciento de las plazas se ofrezcan para ser cubiertas por personas que
acrediten discapacidad intelectual, y el 5 por ciento restante de las plazas ofertadas sea para ser cubierto por personas que acrediten cualquier otro tipo de discapacidad.
4. Existen dos formas de presentación de la solicitud de participación: vía telemática a través de la
web del SAS con certificado digital (RECOMENDADA) o vía ofimática, es decir, soporte en papel. La
tasa de inscripción es de 28,18 euros si se abona en una entidad colaboradora y tres euros menos,
(25,18 euros), si se paga por vía telemática.
PUEDES ACCEDER A TODA LA INFORMACIÓN DE LA OPE (CONVOCATORIAS, BASES, TEMARIOS, SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN, PREGUNTAS Y RESPUESTAS) → EN ESTE ENLACE
SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN: OPE Y CONCURSO DE TRASLADOS
30/09/2016 | Se publica en el BOCYL el listado provisional de admitidos/excluídos de matrona, fisioterapeuta, FEAs de Psiquiatría y Cardiología. Reclamaciones hasta el 15 de octubre.
29/09/2016 | Se publica en el BOCYL la ORDEN por la que se resuelve el concurso de traslados en la
categoría de Enfermera.
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD: FECHAS DE EXÁMENES
Publicadas en el Boletín las resoluciones por las que se anuncia la celebración (día y hora) del ejercicio
de la fase de oposición de las pruebas selectivas por el turno libre para las siguientes categorías: Técnico Superior Especialista en Laboratorio de Diagnóstico Clínico, Técnico Superior Especialista
en Medicina Nuclear, Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico, Técnico Superior Especialista en Anatomía Patológica, Fisioterapeuta yTerapeuta Ocupacional.
Varias convocatorias profesionales para concurso oposición:
Publicadas el día 21/09/2016
Publicadas el día 23/09/2016
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4. NOVAS DESTACADAS DO SERGAS
SANIDADE INICIARÁ O VINDEIRO 24 DE OUTUBRO A CAMPAÑA DE VACINACIÓN ANTIGRIPAL
2016 CON 530.000 DOSES
♣ Iniciarase o vindeiro 24 de outubro e rematará o 23 de decembro
♣ O principal obxectivo é minimizar o impacto en saúde da gripe na poboación mediante a prevención,
tentando diminuír o número e a gravidade das complicacións derivadas de padecela
♣ Máis de 1.700 galegos ingresaron na pasada tempada de gripe, moitos na UCI e a maioría non vacinados
♣ Neste ano 2016 manteranse as indicacións de vacinación das campañas dos últimos anos, ofertando a
vacinación a todas as persoas con maior risco de padecemento da enfermidade e as súas complicacións:
persoas de 60 ou máis anos e persoas menores desa idade pertencentes aos grupos de risco (persoas
con patoloxías crónicas cardíacas, respiratorias, renais, endocrinas... persoas con cancro ou outras inmunodeficiencias, persoas con obesidade mórbida, persoas con disfunción cognitiva…); tamén a persoas
con posibilidade de transmisión a grupos de risco, entre os que se atopa o persoal sanitario, e traballadores esenciais para a comunidade.
A vacinación en profesionais sanitarios é efectiva. Por que debo vacinarme?
- Para protexer aos demáis.
- Para protexerme a min mesmo.
- Para non actuar como fonte transmisora de gripe en pacientes especialmente vulnerables.
- Para non correr o risco de levar a gripe para a casa.
→ VER CAMPAÑA DE VACINACIÓN ANTIGRIPAL 2016
30/09/2016 | ORDE DO 19 DE SETEMBRO DE 2016 POLA QUE SE CREA E REGULA A CARPETA
PERSOAL DE SAÚDE
1. A carpeta persoal de saúde constitúe un espazo de almacenamento persoal de información, creado por
petición da persoa usuaria, que se manterá activo baixo a súa responsabilidade ou a da persoa por ela
autorizada. Trátase dun soporte dixital independente e completamente diferenciado da historia clínica
electrónica, integrada por información identificativa da persoa usuaria e pola que esta achegue, por dispositivos e aplicativos relacionados coa saúde, autocontrol do estado físico, adestramento, dietas, exercicio físico, monitorización de constantes ou rexistro de tratamentos. Pode incluírse tamén a xerada por
iniciativa de profesionais ou centros sanitarios.
A información contida na citada carpeta persoal terá unicamente carácter informativo non instrumental
para o persoal facultativo que interveña na atención e no seguimento do paciente.
2. As solicitudes de creación da carpeta persoal de saúde deberán presentarse preferiblemente por vía
electrónica. Opcionalmente, tamén se poderán presentar as solicitudes en soporte papel.
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PLATAFORMA E-SAÚDE
El Sergas ha puesto en marcha la plataforma É-Saúde, una herramienta de
comunicación con el ciudadano, accesible desde cualquier lugar y dispositivo
(ordenador, móvil, tableta...) que le permite el acceso a servicios y contenidos de salud personalizados, y sin necesidad de un DNI electrónico.
¿Cómo se accede?
Como requisito previo es preciso acudir al centro de salud para solicitar el acceso. Allí dan de alta al
usuario y le envían una contraseña al móvil. Esta clave debe cambiarse en la página sede.xunta.es/chave365 porque caduca en unas horas. Con la nueva, el usuario crea una cuenta en la
web: https://esaude.sergas.es y ya tiene acceso a toda la información de su historial clínico. Hasta ahora
esta información podía obtenerse solo con el DNI electrónico, con tarjetero y siempre en un ordenador
fijo.
→ VIDEO DE PRESENTACIÓN
03/10/2016 | RESOLUCIÓN do 20 de setembro de 2016, da Dirección Xeral de Recursos Humanos, pola que se regula o procedemento de cobertura temporal de postos de persoal funcionario sanitario da escala de saúde publica e administración sanitaria (Lei 17/1989, do 23 de outubro). → Descargar PDF
03/10/2016 | ANUNCIO do 15 de setembro de 2016, da Xerencia de Xestión Integrada de Santiago de
Compostela, polo que se procede a darlle publicidade á resolución da mesma data pola que se convoca a
provisión do posto de xefe/a da Sección de Anestesia e Reanimación-Área de Calidade e Seguridade. →
Descargar PDF
30/09/2016 | ANUNCIO de 9 de septiembre de 2016, de la Gerencia de Gestión Integrada de Ourense,
Verín y O Barco de Valdeorras, por el que se procede a dar publicidad a la resolución de la misma fecha
por la que se convocan para su provisión, por el procedimiento de evaluación colegiada, varios puestos
vacantes de personal licenciado sanitario. → Descargar PDF
29/09/2016 | ANUNCIO de 6 de septiembre de 2016, de la Gerencia de Gestión Integrada de Ourense,
Verín y O Barco de Valdeorras, por el que se procede a dar publicidad a la Resolución de 4 de agosto de
2016 por la que se convoca el procedimiento de movilidad interna voluntaria de diversas categorías de
personal estatutario fijo del Hospital Comarcal Valdeorras. → Descargar PDF
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5. ENTRADA EN VIGOR DE NUEVAS LEYES: LEY 39/2015 DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, Y LEY 40/2015 DE RÉGIMEN JURÍDICO DEL SECTOR PÚBLICO
El 2 de octubre de 2015 se publicaban en el BOE la “Ley del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas” y la “Ley de Régimen Jurídico del Sector Público”, con las que se avanza hacia
una nueva administración pública. Ambas normas entran en vigor, con carácter general, al año de
su publicación oficial, por lo que se entiende que surten efectos desde este lunes 3 de octubre
de 2016.
No obstante, las previsiones relativas al registro electrónico de apoderamientos, registro electrónico, registro de empleados públicos habilitados, punto de acceso general electrónico de la Administración y archivo único electrónico producirán efectos a los dos años de la entrada en vigor de la Ley (2 de octubre
de 2018).
LEY 39/2015 DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN
Se trata de una Ley trascendental para el funcionamiento de la Administración Pública y sus relaciones con los ciudadanos que pretende mejorar la eficiencia administrativa y la seguridad jurídica, y que pretende
implantar una Administración totalmente electrónica, interconectada y
transparente, mejorando la agilidad de los procedimientos administrativos y reduciendo los tiempos de tramitación.
Lo mas importante: la vigencia de la Ley se contempla a un año aunque
con adaptaciones y transitorias que lo prolongarán. Así precisa que “La
presente Ley entrará en vigor al año de su publicación en el «Boletín
Oficial del Estado». No obstante, las previsiones relativas al registro
electrónico de apoderamientos, registro electrónico, registro de empleados públicos habilitados, punto de acceso general electrónico de la
Administración y archivo único electrónico producirán efectos a los dos
años de la entrada en vigor de la Ley.” (Disp. Final 7ª).
Entre otras, destacamos las siguientes novedades para los ciudadanos:
• Todas las comunicaciones entre Administraciones serán íntegramente electrónicas en todos sus procedimientos, lo que, en teoría, permitirá reducir tiempos de tramitación.
• Se facilitan las relaciones electrónicas con la Administración, con independencia de a quien se dirijan:
“El interesado podrá presentar solicitudes, escritos y comunicaciones, a menos que su naturaleza exija otra forma más adecuada de expresión y constancia, en el registro electrónico de cualquier Administración u Organismo” (art.16.4 y art.36).
• Se simplifican los medios de identificación y de firma electrónica que se pueden utilizar para los trámites administrativos. “Los actos administrativos se producirán por escrito a través de medios electrónicos, a menos que su naturaleza exija otra forma más adecuada de expresión y constancia” (art.36).
• “Las Administraciones Públicas estarán obligadas a expedir copias auténticas electrónicas de cualquier
documento en papel que presenten los interesados y que se vaya a incorporar a un expediente administrativo” (art.27.4)
• Se establece un único procedimiento común y se prevé un procedimiento administrativo «exprés» para
supuestos de menor complejidad, que reduce los plazos.
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• Se suprime la necesidad de reclamación administrativa previa a la
vía judicial civil y laboral.
• Se reducen las cargas administrativas y se establece como regla
general la no solicitud de documentos originales.
• Se generaliza para todos los procedimientos administrativos la
posibilidad de reducir el importe de las sanciones por pronto pago
o por reconocimiento de la responsabilidad.
• Se introduce el cómputo de plazos por horas (con el máximo de 24) y la declaración de los sábados
como días inhábiles, unificando de este modo el cómputo de plazos en el ámbito judicial y el administrativo. Se consideran hábiles todas las horas del día que formen parte de un día hábil. (art.30).
• Se agiliza el trámite de aportar documentos en el procedimiento administrativo siendo suficiente con
carácter general la entrega de copias, no originales, salvo excepciones
• Se apuesta por el pago electrónico de las obligaciones con las Administraciones Públicas
• Los Registros Electrónicos estarán “abiertos hasta el amanecer”: Permitirá la presentación de documentos todos los días del año durante las veinticuatro horas. “A los efectos del cómputo de plazo fijado en días hábiles, y en lo que se refiere al cumplimiento de plazos por los interesados, la presentación en un día inhábil se entenderá realizada en la primera hora del primer día hábil siguiente salvo
que una norma permita expresamente la recepción en día inhábil.” (art.31b,)
• Se regulan los pagos de sanciones o derechos de hacienda “preferentemente” por medios electrónicos:
tarjeta de crédito y débito, etc
• Se crearán en cada Administración Registros electrónicos de apoderamientos para designar representantes ante la Administración. (art.6).
• Por último, debe destacarse otra posibilidad que recoge expresamente el texto legal, como, por ejemplo, el derecho a ser informado sobre el sentido del silencio administrativo que corresponda al procedimiento para el caso de que la Administración no resuelva y notifique en plazo.
INFORMACIÓN ÚTIL:
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas→ VALORACIÓN
6. OUTRAS NOVAS DE INTERESE
30/09/2016 | DECRETO 129/2016, DO 15 DE SETEMBRO, POLO QUE SE REGULA A ATENCIÓN
Á CIDADANÍA NO SECTOR PÚBLICO AUTONÓMICO DE GALICIA
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EL TC ANULA LA JORNADA DE 35 HORAS SEMANALES DE LOS FUNCIONARIOS DE CASTILLA-LA MANCHA. ACEPTA EL RECURSO DEL GOBIERNO POR INVADIR UNA COMPETENCIA ESTATAL.
Los funcionarios volverán a la jornada de 37,5 horas semanales
La sentencia considera que fijar en 35 horas semanales la jornada general de trabajo de tres tipos
de personal del sector público autonómico contradice la jornada general de trabajo mínima de 37,5
horas semanales del sector público, incluido el personal estatutario, establecida en los Presupuestos
Generales del Estado de 2012 (Ley 2/2012, de 29 de junio).
Según el tribunal, puede “admitirse una norma autonómica que iguale o amplíe la duración de dichas jornadas laborales” pero “no que establezca una jornada de trabajo inferior, como sucede con
la ley autonómica que es objeto de este recurso”, que “desconoce una norma que el Estado ha
aprobado en el uso de las competencias que le corresponden”.
→ Consulta aquí la sentencia completa del Tribunal Constitucional
7. X CONGRESO NACIONAL DE LA FEDERACIÓN DE ENFERMERÍA FAMILIAR Y COMUNITARIA
La Federación de Asociaciones de Enfermería Familiar y Comunitaria (FAECAP) y la Asociación Castellano Manchega de Enfermería Familiar y Comunitaria (ACAMEC) anuncia la celebración en Toledo del X Congreso Nacional de FAECAP, I Congreso de ACAMEC y VII Encuentro Nacional
de EIR y de Tutores.
Fecha de celebración: del 30 de marzo al 1 de abril de 2017
Los Congresos de FAECAP son referencia obligada para la divulgación en
España del trabajo de la enfermería familiar y comunitaria, cuyo compromiso con la atención y defensa de las poblaciones más vulnerables, con la
educación en salud y con el fomento de la investigación y la innovación,
repercuten directamente en la calidad de vida de los ciudadanos, y de ahí
el compromiso de que todos los temas relacionados se vean reflejados en
este Congreso.
Con una previsión de asistencia cercana a los 600 congresistas, el X Congreso Nacional de FAECAP, I Congreso de ACAMEC y VII Encuentro Nacional de EIR y de Tutores se convierten en
una cita ineludible para profesionales,entidades y empresas involucradas en la salud comunitaria.
Os dejamos el link donde se accede a toda la información, incluyendo los formularios de inscripción
y de envío de Comunicaciones. → www.faecap.com
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8. MEDICINA Y SALUD
EL FUTURO: UN APÓSITO NOS DIRÁ SI LA HERIDA SE ESTÁ INFECTANDO
Un grupo de investigadores de Reino unido, encabezado por Toby Jenkins, profesor de química biofísica en la Universidad de Bath, en colaboración con investigadores clínicos de un centro de Quemados de la Universidad de Bristol, está
desarrollando un apósito que nos dirá cuándo se esta infectando la herida.
La idea es poder retrasar lo máximo posible el cambio innecesario de apósitos
en quemados por el miedo a las infecciones debido al dolor que producen este
tipo de curas y al mismo tiempo, disminuir el uso prematuro de antibióticos
para evitar resistencias
El funcionamiento es simple, cuando las bacterias empiezan a producir toxinas, éstas hacen que se libere
un colorante que emite fluorescencia que está en unas pequeñas cápsulas en la capa externa del apósito. Así, podemos ver como el apósito muda de color y saber que la herida se nos está infectando y que
es necesario el uso de antibiótico.
Aquí os dejo el enlace video en el que explican el funcionamiento: → VIDEO
Fuente: → Xataka
LA FDA DA EL VISTO BUENO PARA LA PRIMERA BOMBA AUTOMÁTICA DE INSULINA PARA DIABÉTICOS
La Food and Drug Administration (FDA) de los Estados Unidos es el
organismo que se encarga de certificar la validez y calidad de todo tipo
de alimentos y medicamentos, y ahora ha dado el visto bueno para la
que es la primera bomba de insulina automatizada.
El MiniMed 670G de la empresa Medtronic es un dispositivo que monitoriza los niveles de azúcar en
sangre para a continuación inyectar la dosis de insulina necesaria en cada momento. A partir de ahora
cualquier persona de Estados Unidos con diabetes de tipo 1 de más de 14 años podrá comprar y utilizar
esta solución.
Fuente: → Xataka
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9. ACUERDO DE COLABORACIÓN ENTRE CSI·F Y ADAMS FORMACIÓN
Descuentos para afiliados y familiares
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI·F) y ADAMS Formación han firmado un acuerdo
de colaboración por el que los afiliados y familiares se beneficiarán de los siguientes descuentos para la
preparación de oposiciones y cursos profesionales:
•
Clases presenciales: 25% sobre el precio de cada una de las mensualidades.
•
Cursos online: 25% en el precio del curso completo. No es aplicable al precio de las renovaciones.
•
Cursos a distancia: 25% en el precio del curso completo.
•
Textos: 20% de descuento sobre el precio de cada libro. En el caso de adquirir la modalidad conjunta (todo el paquete de libros editados para una OPE), el descuento será del 10%.
IMPORTANTE: Estos descuentos no son acumulables a otras promociones.
Para más información respecto a la oferta formativa disponible, podéis acudir a la página www.adams.es
En la provincia de A Coruña, disponen de 2 centros presenciales:
A CORUÑA
C/Marqués de Amboage 12, 15006 La Coruña
Horario atención al público:
• De lunes a viernes de 9.00 a 14.00 horas y de 17.00 a 20.00 horas
• Sábados de 10.00 a 14.00 horas
Telf.: 981.15.32.34
SANTIAGO DE COMPOSTELA
C/Escultor Camilo Otero 17, 15702 Santiago
Horario atención al público:
• De lunes a viernes de 9.00 a 14.00 horas y de 17.00 a 20.00 horas
• Sábados de 10.00 a 14.00 horas
Telf.: 981.94.04.94
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MÁIS INFORMACIÓN NOS NOSOS LOCAIS SINDICAIS
A Coruña
981134113
[email protected]
A Coruña
981178253
[email protected]
Santiago
981950471
[email protected]
Ferrol
981334564
[email protected]
Lugo
982296083
[email protected]
Monforte
982417997
[email protected]
Burela
982589791
[email protected]
Ourense
988385777
[email protected]
O Barco
988339110
[email protected]
Pontevedra
986800000
[email protected]
H. Montecelo
ext. 288498
H. Provincial
Vigo
986217771
[email protected]
Vigo
620771408
[email protected]
ext. 287388
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situación actual dos procesos selectivos en marcha

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