Los casos de Acoso Sexual en el ámbito Laboral.

Los casos de Acoso Sexual en el ámbito Laboral.

Los casos de Acoso Sexual en el ámbito Laboral.
LA GESTIÓN DE ACCIONES POSITIVAS
EN LA EMPRESA
EL PROCEDIMIENTO DE INVESTIGACIÓN
DE ACOSO SEXUAL Y LABORAL.
19 - 11- 2010
Barcelona
jueves 9 de diciembre de 2010
www.bufetemiralles.com
Los casos de Acoso Sexual en el ámbito Laboral.
Definición de acoso sexual:
Ley de Igualdad: constituye acoso sexual cualquier comportamiento, verbal o físico, de
naturaleza sexual que tenga el propósito o produzca el efecto de atentar contra la dignidad
de una persona, en particular cuando se crea un entorno intimidatorio, degradante u
ofensivo.
Convenio colectivo comercio metal provincia de Barcelona: se considerará constitutiva
de acoso sexual cualquier conducta, proposición o requerimiento de naturaleza sexual que
tenga lugar en el ámbito de organización y dirección de una Empresa, respecto de las que
el sujeto activo sepa –o esté en condiciones de saber- que resultan indeseadas, irrazonables
y ofensivas para quien las padece, cuya respuesta ante las mismas puede determinar una
decisión que afecte a su empleo o a sus condiciones de trabajo.
Prevención de riesgos laborales: podemos definir el acoso sexual como una conducta no
deseada de naturaleza sexual que afecta a la salud de la persona que la sufre y que
perjudica el ambiente de trabajo.
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Los casos de Acoso Sexual en el ámbito Laboral.
Consecuencias jurídicas derivadas en el ámbito laboral.
Ø Acciones por parte del sujeto afectado y
responsabilidad por parte de la empresa y acosador :
Extinción del contrato art. 50 ET.
Tutela de Derechos Fundamentales.
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Otras consecuencias jurídicas a tener en cuenta
Ø Acciones por parte del sujeto afectado y responsabilidad
por parte de la empresa y acosador :
Recargo de prestaciones de la Seguridad Social.
Reclamación indemnización daños y perjuicios
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