BORRADOR N°3 Actualizado al 2014-07-28

(BORRADOR N°3 Actualizado al 2014-07-28)
TÉRMINOS DE REFERENCIA
Términos de Referencia para Capacitación en el proceso de adopción por
primera vez de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) a
Empresas del Sector Público que reportan con propósito de información
general.
I. INTRODUCCION
El objetivo de este documento es presentar los Términos de Referencia para
desarrollar un proyecto de capacitación en el proceso de adopción por primera vez
de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) aplicables a
Instituciones del Sector Público que reportan con propósito de información general.
Para efectos de estos términos de referencia se entenderá por Contratante a la
Junta Técnica de Normas de Contabilidad y de Auditoría, entidad que realiza la
contratación de la consultoría mencionada en el párrafo anterior y por Contratista a
la Firma de Auditoría o al Consultor individual que presente la propuesta de
consultoría enmarcada en los términos de referencia aquí expresados.
II. OBJETIVO GENERAL DE LA CAPACITACIÓN
El objetivo general de la capacitación es impartir un seminario con enfoque
totalmente práctico sobre la adopción por primera vez de las Normas
Internacionales de Información Financiera (NIIF), a empresas públicas como la
Empresa Nacional de Energía Eléctrica (ENEE), Servicio Nacional de Acueductos y
Alcantarillados
(SANAA),
Empresa Hondureña de Telecomunicaciones
(HONDUTEL), y la Empresa Nacional Portuaria (ENP).
OBJETIVOS ESPECIFICOS
•
•
•
Realizar un seminario con enfoque práctico en todo su contexto sobre las
NIIF aplicables.
Elaborar un manual del instructor para ser utilizado por la JUNTEC de
acuerdo a sus intereses.
Elaborar el material del participante para que sirva como guía a lo largo de la
capacitación.
www.juntec.org.hn
Edificio Florencia, 4to piso local 404 y 402, boulevard a Suyapa, Tegucigalpa MDC, Honduras.
2235-3708; 2239-4404; 2239-1642.
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III.
ALCANCE DE LA CAPACITACION
La capacitación debe realizarse en base a la NIIF – 1 “Adopción por Primera Vez de
las NIIF” y todas las NIIF que resulten aplicables a Instituciones como la ENEE,
SANAA, HONDUTEL y ENP, con enfoque totalmente práctico. El Contratista debe
tener amplia experiencia teórica y práctica en estos temas
La capacitación será impartida para cuarenta (40) participantes aportando la
logística (local, break, y otros) el Contratante. La capacitación debe incluir como
mínimo los siguientes aspectos.
1. El Contratista, debe enmarcar la capacitación en el proceso de Adopción por Primera
Vez de las NIIF.
2. El Contratista debe elaborar un Manual del Instructor que describa en todas sus partes el
contenido a impartir de cada tema, igualmente, debe preparar el material del participante
y entregarlo previamente al Contratante para su reproducción por lo menos 15 días
antes de la realización de la capacitación. El Manual del Instructor debe ser entregado al
contratante en forma impresa y digital, considerando que el contratante es el propietario
del material de la capacitación.
3. El contenido de la capacitación debe tener un enfoque práctico del 70% y un 30% como
máximo de enfoque teórico.
4. El Contratista debe señalar la duración, debiendo enmarcar su propuesta de
capacitación en las fechas que sean acordadas entre ambos (Contratante y Contratista)
que serán las más apropiadas para impartir la capacitación, en cualquier caso las
mismas no deberán exceder del día 15 de noviembre de 2014.
5. El Contratista debe presentar una oferta técnica y una oferta económica por separado en
sobre sellado.
IV. EXPERIENCIA DEL CONTRATISTA.
1. El Contratista deberá asignar personal con amplia experiencia como expositor de
temas de este tipo, y deberá reunir las siguientes condiciones:
a) Profesional universitario en Contaduría Pública;
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Edificio Florencia, 4to piso local 404 y 402, boulevard a Suyapa, Tegucigalpa MDC, Honduras.
2235-3708; 2239-4404; 2239-1642.
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b) Calificado para exponer en forma práctica y teórica todo lo relacionado con
las normas NIIF;
c) Experiencia mínima de cuatro años como expositor.
V. FORMA DE PAGO
La forma de pago por la capacitación será el 100% una vez se haya impartido
entregados los manuales del instructor y del participantes y haber impartido la
capacitación.
Del pago que el Contratante efectúe conforme lo indicado en el párrafo anterior, se
retendrá el equivalente al doce punto cinco por ciento (12.5%) del valor que
corresponda a los honorarios totales a pagar al Contratista en concepto de
Impuesto Sobre la Renta. Esta retención podrá ser eliminada si se presenta
constancia emitida por la Dirección Ejecutiva de Ingresos (DEI), indicando que el
Contratista está sujeto al Régimen de Pagos a Cuenta del Impuesto Sobre la Renta.
VI: OFERTA ECONÓMICA
Deberá presentarse en sobre sellado y separado, y consistirá en el precio global
ofertado por el Contratista para cumplir con los servicios objeto de este proceso.
Dicho precio deberá estar expresado en Lempiras.
VII: PLAZO PARA PRESENTAR OFERTAS
Las ofertas deberán ser entregadas como límite el día 22 de agosto de 2014 a más
tardar a las 12:00 p.m. hora local, en las oficinas del Contratante, ubicadas en el
Edificio Florencia 4º piso local No.404, Boulevard a Suyapa, Tegucigalpa M.D.C,
Teléfono 2235-3708.
El procedimiento para otorgar el contrato de capacitación será con base a la
evaluación de la oferta técnica considerando que las ofertas económicas serán
abiertas de acuerdo con el lugar de la calificación obtenida en la evaluación de las
ofertas técnicas. La oferta económica será abierta en presencia de los
representantes de la mejor oferta técnica.
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Edificio Florencia, 4to piso local 404 y 402, boulevard a Suyapa, Tegucigalpa MDC, Honduras.
2235-3708; 2239-4404; 2239-1642.