Ferme Berthe-Rousseau
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Ferme Berthe-Rousseau
Ferme Berthe-Rousseau Rapport annuel 2011▪2012 www.monde.ca/cbr Sommaire 3 4 6 7 10 11 12 13 14 15 Mot de l'équipe Ceux qu'on retrouve à la ferme La vie communautaire sur une ferme Notre mission éducative Nos défis et nos projets Les perspectives Les événements rassembleurs Les membres du conseil d'administration La ferme en quelques chiffres Nos donateurs de 2011-2012 La Ferme Berthe-Rousseau est une petite ressource qui héberge des gens fragiles vivant différentes problématiques (santé mentale, dépendances, solitude...), des gens qui ont besoin d'un temps de recul ou encore qui souhaitent tout simplement s'intégrer dans un mode de vie rural. L'organisme est installé sur une petite ferme écologique que nous exploitons modestement pour subvenir principalement à nos besoins. Nous offrons un cadre de vie simple, familial et communautaire. Nous accueillons aussi régulièrement des visiteurs et des groupes qui souhaitent participer à notre mode de vie et en apprendre plus sur les activités d'une petite ferme. RAPPORT ANNUEL 2011-12 2 Mot de l'équipe La ferme Berthe-Rousseau est un lieu d'accueil vivant où chacun est bienvenu. Une grande variété de raisons mène les gens à vivre, séjourner, s’impliquer ou partager un repas avec nous. De nombreux groupes viennent aussi faire leur tour. L’année a aussi été ponctuée d’événements rassembleurs qui ont rejoint tous ceux qui gravitent autour de nous. La vie tourbillonne toujours à la ferme. Beaucoup de gens parlent de l’organisme en la nommant tout simplement « LA Ferme », comme s’il n’y en avait qu’une. Pour plusieurs d'entre eux, nous sommes le seul lieu agricole auquel ils ont accès. C’est un lien précieux. Nous venons de passer une année avec des résidents qui ont complété ou qui poursuivent de longs séjours de plus d’un an. Nous avons cheminé en profondeur avec chacun. La communauté de gens de passage s’est agrandie avec de nouveaux visages qui reviennent régulièrement s’impliquer. Les grands changements de l’année sont le renforcement de la mission éducative de la ferme avec les séjours pédagogiques de groupes et la mise en marché de tartinades de cassis. Deux nouvelles perspectives intéressantes. Le miel reste un bon revenu et nous souhaitons augmenter notre rucher pour combler la demande de notre réseau. Voilà trois moyens qui pourront aider à combler le renouvellement de nos sources de financement régulier qui reste le défi important pour la pérennité de l’organisme. Le rapport annuel est l’occasion de faire le bilan, mais aussi les remerciements. Beaucoup de gens appuient et croient en l’organisme: les bénévoles, le Conseil d’administration, les donateurs, les visiteurs et amis. Merci à la générosité de ceux qui rendent possible le merveilleux projet qu’est la ferme Berthe-Rousseau. L’équipe de la ferme Martin Couture, Sally Benoît, Eric Paquin et Claudie Giguère-Croteau RAPPORT ANNUEL 2011-12 3 Ceux qu'on retrouve à la ferme Les résidents plus saine. Nous cheminons avec eux afin de leur donner cet élan nécessaire. Les résidents sont des personnes qui choisissent de venir s’installer à la ferme pour quelques semaines ou plusieurs mois. Certains arrivent fragilisés, plusieurs ont besoin d’encadrement ou d’un temps de recul pour se remettre sur la bonne voie. La ferme existe avant tout pour eux. Nous leur offrons un milieu de vie communautaire protégé, un suivi humain au quotidien et un mode de vie actif et sain. D’autres vivent avec des fragilités ou des problèmes de santé plus permanents et auront toujours besoin d’un petit suivi quotidien. La ferme leur permet d’aller bien. Si plusieurs choisissent de passer plusieurs années ici, c’est qu’ils y trouvent l’équilibre entre l’encadrement et l’autonomie dont ils ont besoin pour être en santé physique, affective et mentale. Ils viennent principalement de la région de Sherbrooke, de Drummondville et de Montréal. Ils ont connu la ferme par les services sociaux, parfois par le réseau de Mer et Monde et de plus en plus par internet. Certains ont seulement besoin d’une période de recul ou de restructuration de quelques mois pour se reprendre en main ou choisir une nouvelle voix Dernièrement, plusieurs résidents ont passé de longs séjours : de 9 mois à plus de 2 ans. Statistiquement parlant, c’est moins impressionnant, car nous accueillons un moins grand nombre de personnes, mais c’est lors de long séjour que nous pouvons travailler en profondeur avec les résidents. La dernière année a été une période très féconde pour ceux qui s'y sont trouvés. Plusieurs s’orientent actuellement sur des projets sains qui n’auraient pas été envisageables lors de leur arrivée. Cette année, plusieurs intervenants sociaux sont venus visiter la ferme. En nous connaissant mieux, ils nous confient des résidents qui pourront le mieux profiter du milieu assez unique que nous offrons. RAPPORT ANNUEL 2011-12 4 L'équipe de permanents L'équipe des employés de la ferme est composée de quatre personnes qui travaillent à temps plein et à temps partiel. Nous vivons pour la plupart sur place. Nous nous nommons l'équipe de permanents car c'est notre responsabilité d'assurer une permanence à la ferme. Nous prenons les décisions sur les des grandes orientations de l'organisme qui auront des impacts sur sa pérennité. Nous coordonnons l'organisme ensemble avec une structure égalitaire. Nous nous partageons plusieurs responsabilités très variées allant de l’accueil, la gestion, l’agriculture et l’administration. qui les attire, c’est simplement d’«être avec» un groupe en qui ils se reconnaissent. Ce sont habituellement des urbains qui trouvent un sens dans notre mode de vie différent, rural et communautaire. La ferme joue souvent un rôle important dans leur équilibre. L’année qui vient de se terminer nous a permis de découvrir plusieurs nouveaux visages qui viennent régulièrement et qui s’impliquent activement lors de leur visite. Ils sont de plus en plus nombreux à venir et à s’engager. Pour ceux qui vivent ici, résidents et permanents, les gens de passage jouent un rôle important en dynamisant notre vie de tous les jours. Les groupes Les gens de passages Un certain nombre de personnes reviennent périodiquement passer quelques jours avec nous, ce sont pour nous les gens de passage, la visite. Presque toutes les fins de semaine nous accueillions un ou deux visiteurs. Ils viennent souvent de la ville et sentent le besoin de venir partager un moment avec nous. Bien souvent, ce Une grande variété de groupes viennent séjourner à la ferme. Parfois le temps d'une corvée ou d'un bol de plein air en milieu rural. D'autre fois en formation, en réunion, en camp de vacances ou pour un séjour pédagogique. Ils viennent de différents organismes : Mer et Monde, Famijeunes, Projet C-Vert, le Tremplin, maisons de jeunes, écoles secondaires. Ils nous arrivent de Drummondville, Montréal, Sherbrooke ou d'ailleurs au Québec. Ils sont jeunes ou même retraités. Ils s'intègrent à nos activités journalières selon leurs disponibilités et leurs intérêts. RAPPORT ANNUEL 2011-12 5 La vie communautaire à la ferme Être une ferme et vivre simplement en communauté sont des choix que nous refaisons à chaque année. C’est le chemin que nous avons pris et qui définit ce que nous sommes. Être une petite ferme nous permet de nous nourrir en grande partie. Nous évaluons que plus de 70% de notre garde-manger est produit ici. Notre troupeau a atteint la taille idéale qui nous permet d’être autosuffisants en viandes et en produits laitiers. Notre potager et la serre nous fournissent en légumes pour une grande partie de l’année. Avec notre miel, le sirop d’érable et toutes les transformations alimentaires que nous réalisons, nous arrivons à produire une variété impressionnante de nourriture. Tout le travail accompli par ceux qui vivent et passent par la maison a un grand sens car il sert directement à remplir notre assiette de produits sains, écologiques et frais. Beaucoup de visiteurs et de groupes entrent en contact avec des animaux de ferme et un potager pour la première fois ici. Pour la majorité d’entre eux, nous sommes le seul lien direct qu’ils ont avec la production agricole. La vie communautaire est un élément central à la ferme. Les tâches quotidiennes sont accomplies ensemble après avoir été réparties lors de notre réunion communautaire matinale où l’opinion de chacun est prise en considération. La vie en groupe permet aux fragilités de chacun d’être supportées par les forces des autres. Notre groupe est ouvert à tous ceux souhaitant y contribuer. Tous les repas sont cuisinés et pris en commun, principalement avec nos produits. Il n’est pas rare de retrouver plus de 25 personnes à notre table. Nous avons des liens marquant avec la communauté de notre village, Durham-Sud, et plus particulièrement avec des voisins et d’autres petits agriculteurs et artisans des environs avec qui nous avons des relations d’entraide solidaire. Pour beaucoup, la ferme devient un lieu d’appartenance et un réseau significatif. Notre vie communautaire évolue constamment. Elle est structurée par des traditions élaborées par l’expérimentation plutôt que des règles inflexibles. Nous nous ajustons aux nouvelles réalités qui ne sont plus les mêmes que celles d’il y a 24 ans lors de la fondation de l’organisme. Ce qui fait de nous une des plus anciennes éco-communauté répertoriée au Québec. La simplicité est aussi marquante dans la définition de qui nous sommes. Notre choix de minimiser l’utilisation des ressources, de réutiliser ce qui peut l’être et de vivre en respectant la nature influence les décisions de tous les jours. Faire beaucoup avec peu, de façon responsable, c'est quotidien chez-nous. Les gens qui vivent ici finissent souvent par transformer leurs habitudes de consommation. RAPPORT ANNUEL 2011-12 6 Notre mission éducative La mission principale de la ferme est l'accueil. Or, de plus en plus, par extension, parfois à notre insu et parfois bien volontairement, nous avons réalisé l'importance de notre mission éducative. Le seul fait de séjourner à la ferme quelques heures permet de partager un mode de vie différent du quotidien de la plupart des nord-américains. Nos choix de vivre dans la simplicité et de façon communautaire offrent de nombreuses occasions d'apprentissages. Il en va de même avec notre approche artisanale de l'agriculture qui nous mène à transformer et à consommer les produits de notre petite ferme. Cette année, nous avons décidé de développer et de mieux faire valoir notre mission éducative, en voici un portrait. Pour certains, la routine de vie de ferme que nous offrons les aide à maintenir une vie stable et en santé. D'autres iront chercher une expérience de travail en développant leurs compétences de façon plus poussée dans des domaines comme l'agriculture ou l'entretien de bâtiment. L'agriculture à petite échelle oblige une foule d'actions concrètes dont les résultats tangibles sont source de motivation et de fierté. Une école de vie pour les résidents L'accompagnement quotidien que nous offrons aux résidents les amène à s'autonomiser dans la vie de tous les jours et à sociabiliser avec tous ceux qui vivent et passent par la maison. Pour certains, ce sera une première occasion d'être actif quotidiennement et de participer à l'entretien d'une maison. Ils apprennent à cuisiner sainement avec des produits de base, ce qui est bien utile pour ceux qui vivent avec un petit budget. Pour plusieurs, en plus de l'accompagnement offert, la ferme devient un tremplin. Dans la dernière année par exemple, un résident est venu se spécialiser en maraîchage en vue de démarrer son propre projet. Deux autres participent actuellement avec Mer et Monde à des stages formateurs en agriculture en Afrique et en Amérique Centrale. Un autre résident se prépare à un retour aux études et enfin, un autre est venu chercher une expérience de travail pour améliorer ses chances de trouver un emploi. Des gens de passage à la recherche de savoirs alternatifs Ces visiteurs plus ou moins réguliers viennent bénéficier du cadre de vie communautaire et humain que nous offrons. Ils viennent débuter ou poursuivre leurs apprentissages en maraichage, en RAPPORT ANNUEL 2011-12 7 apiculture ou en transformation d'aliments. Le plaisir dans ces rencontres, c'est que le transfert de connaissances se fait souvent de manière réciproque. La ferme devient en quelque sorte un bassin d'éducation populaire où peuvent tout aussi bien s'échanger des savoirs ancestraux presque oubliés, des nouvelles tendances écologiques, des trucs pour faire face aux défis de la vie en communauté, que des points de vue sur les grands enjeux internationaux. Une des missions de Mer et Monde est d'inviter les stagiaires dans des projets d'engagement solidaire qui peuvent changer le monde à partir d'ici, un séjour à la ferme leur permet d'en découvrir un exemple concret très inspirant. Des séjours pédagogiques pour des groupes de jeunes Des stagiaires à la découverte d'un autre monde possible Encore cette année, nous avons accueilli près de 250 stagiaires répartis en un peu plus d’une vingtaine de groupes de Mer et Monde, un organisme d'initiation à la coopération internationale. Accompagnés de leurs formateurs, ces groupes qui se préparent à faire des séjours au Sénégal ou au Honduras, choisissent de se réunir quelques jours à la ferme. À travers leur horaire de formation chargé, les stagiaires sont invités à s'initier au soin des animaux le matin et à partager nos déjeuners composés entièrement de produits de notre ferme. Pour plusieurs, ce sera un premier contact avec la vie de ferme et surtout avec un projet de vie communautaire. Ils prennent ainsi conscience qu'un mode de vie différent est possible. Chaque année, plusieurs groupes viennent à la ferme avec comme principal objectif de se rapprocher de la ruralité en s'intégrant dans nos activités agricoles. Cette année encore, nous avons accueilli un groupe de Famijeunes, un organisme du quartier St-Henri à Montréal. Une demi-douzaine de leurs jeunes âgés de 6 à 12 ans accompagnés par des animateurs s'intègre partiellement dans nos activités quotidiennes et profitent du cadre de la ferme pour s'éduquer autrement. Chaque année, des groupes de l'organisme communautaire le Tremplin de Sherbrooke viennent eux aussi faire quelques séjours, le temps de nous donner un coup main et de partager quelques repas. RAPPORT ANNUEL 2011-12 8 Collaboration avec le Projet C-Vert Du nouveau à l'été 2011, un groupe d'adolescents du Projet-C-Vert, un organisme d'engagement communautaire pour des 14-17 ans, est venu faire un séjour pédagogique intensif de trois jours à la ferme. Un projet pilote réussi qui a enchanté les jeunes. Le concept est d'animer les jeunes dans une foule d'ateliers d'initiation en leur permettant de mettre réellement la main à la pâte. Ils ont travaillé au jardin, visiter les ruches, pris soin et trait les animaux à l'étable, travaillé à la serre, dans le bois. Ils ont aussi appris à faire du pain, yogourt, fromage. Les repas ont été cuisinés par certains avec les aliments récoltés par d'autres. La fin de semaine a été possible grâce à l'implication de toute l'équipe de la ferme; un responsable de la ferme et deux animateurs bénévoles se sont complètement consacrés au groupe. Nous avons déjà la confirmation que l'expérience sera renouvelée cet été avec trois séjours pédagogiques intensifs de trois jours. C'est une piste très intéressante qui permet à la ferme de diversifier ses activités et de partager ses savoirs, ses idéaux. RAPPORT ANNUEL 2011-12 9 Nos défis et nos projets Recherche de financement régulier Projets à réaliser prochainement Au cours des dernières années, des donateurs importants ont dû annuler leur contribution, fautes de ressources. Actuellement, nous parvenons, avec un très petit budget, à miraculeusement faire rouler la ferme, poursuivre notre mission d'accueil de gens fragiles et faire l'entretien minimal de nos bâtiments. Ceci grâce une gestion très serrée de nos finances, à un choix de vie simple, mais surtout grâce à une implication de temps sans compter de nos employés et bénévoles. Un des principaux défis cette année sera de trouver de nouvelles sources de financements réguliers pour permettre à l'organisme d'avoir une vision à long terme. À très court terme Avec l'assurance d'un financement régulier, nous aurions la certitude de pouvoir remplir nos différentes missions sociales. Il est impératif d'accueillir des gens fragiles dans une structure qui a les reins solides. À moyen terme L'organisme devra à court terme investir dans l'entretien de ses bâtiments et ses installations pour éviter des dépenses plus grandes à long terme. Refaire le toit de tôle de l’étable Rénover la façade nord de l’étable Installer des tapis de caoutchouc dans l’enclos des vaches pour éviter les blessures Apiculture : renouveler une partie de l’équipement et agrandir le rucher pour répondre à la demande croissante Changer le camion pick-up Installer une dalle de ciment pour le fumier Restaurer le chemin de gravier et le stationnement Réaménager la cuisine pour la rendre conforme aux exigences de transformation des aliments et la rendre plus fonctionnelle Changer la toile de plastique de la serre Rénover les lucarnes Installer une clôture à chevreuil au jardin Isoler le vide sanitaire Améliorer la plomberie de l’eau chaude Rénover le revêtement du plancher Changer le tracteur RAPPORT ANNUEL 2011-12 10 Les perspectives Séjours éducatifs Une des perspectives envisagées est d'élargir notre mission éducative. Le projet pilote avec C-Vert discuté plus haut est un bon exemple de tentatives de diversifier nos activités. Nous souhaitons progressivement augmenter le nombre de groupes en séjour éducatif, tout en perfectionnant nos programmes et nos structures d'accueil. Apiculture et produits du cassis La plupart de nos activités agricoles ont pour objectif d'autonomiser nos résidents dans un cadre de travail et d'améliorer notre autosuffisance alimentaire afin de bien manger à faible coût et de soutenir notre mission éducative. Peu de nos produits sont destinés à la vente extérieure. Parmi ceux-ci se démarque le miel et les produits du cassis. Nous ne parvenons actuellement pas à suffire à la demande de miel de notre réseau, nous allons donc augmenter notre production en investissant dans l'agrandissement de notre rucher. Notre plantation de cassis augmente chaque année. C'est une culture que nous réussissons bien. Cette année, nous avons embouteillé plus de 400 pots de tartinades de cassis que nous vendons à la ferme, au travers notre réseau et à l'Écomarché de l'Avenir. Pour l'an prochain, nous prévoyons augmenter notre production de cassis et diversifier notre production de confitures et de tartinades destinées à la vente. Réseautage communautaire Dans le but de mieux resserrer nos liens avec les « amis de la ferme » et le milieu communautaire, nous allons développer notre stratégie de réseautage. Nous allons actualiser notre dépliant et par le biais des médias sociaux, nous allons tenter de nous rapprocher de notre réseau d'amis et de partenaires. Nos accomplissements et projets seront plus fréquemment mis à jour. Nous pourrons ainsi mieux faire part de nos différents besoins et des disponibilités dans la maison. Nous avons aussi reçu la visite de plusieurs intervenants sociaux ces derniers mois qui ont appris à mieux nous connaître, ils seront en mesure d'orienter chez-nous les gens qui pourront bénéficier de notre ressource. Nous nous rapprochons aussi de la Table de concertation pour la Jeunesse de Sherbrooke, afin de mieux nous faire connaître dans cette région et établir des liens avec les organismes qui y siègent. RAPPORT ANNUEL 2011-12 11 Les événements rassembleurs de la ferme La ferme est aussi un grand lieu de rassemblements. Voici un aperçu des événements marquants de l’année La grande corvée (21 mai 2011) : Une quarantaine de personnes ont aménagé des planches du potager, préparé les ruches pour la saison estivale, déroché une section du pré et cuisiné un bon repas pour nourrir tout ce monde. La corvée réunit annuellement les gens de notre réseau qui souhaitent nous aider en mettant la main à la pâte. L’épluchette (21 août 2011) : Plus de 150 personnes sont venues célébrer à la ferme. C’est le moment de remercier les gens qui nous soutiennent. Amis, voisins, anciens et nouveaux visages se sont rencontrés dans une ambiance festive. en grand nombre nous supporter dans cette activité de financement annuelle organisée à la salle communautaire. Près de 100 personnes étaient présentes, beaucoup de familles et d’enfants. Sous le clocher (31 décembre 2011) : c’est une coutume depuis 6 ans maintenant. À minuit, nous étions une trentaine à accueillir le passage de la nouvelle année avec les gens de Durham au son des cloches du village avec des chants, un conte, jus de pomme chaud et beignets. La fête des voisins (6 janvier 2012) : le traditionnel repas de la galette des Rois rassemble tous nos voisins du canton. L’atelier est rempli de musique et de bonne bouffe. Les sucres (février-mars 2012) Petite saison cette année. Les conditions n’étaient pas au rendez-vous mais c’est toujours un moment plaisant qui annonce l'arrivée du printemps. L’Action de grâce (10 octobre 2011) : Un grand repas pour fêter l’abondance des récoltes où tous étaient invités à déguster les fruits de notre travail. Dîner spaghetti (6 novembre 2011) : la Les fêtes les grandes fêtes de l'année, Noël Pâques et la Saint-Jean sont aussi des grands moments de rassemblement pour la ferme. communauté du village de Durham-Sud est venue RAPPORT ANNUEL 2011-12 12 Les membres du conseil d'administration Merci à tous les administrateurs du conseil d'administration de la ferme : Audrey Pépin-Ross (secrétaire), Sherbrooke Jean-Philippe Chartrand, Durham-Sud Bianca Mailloux : Drummondville Luis-Felipe Robles : Montréal Bruno El-Khoury, Montréal Martin Couture (président) : Durham-Sud Jacques Noel : Montréal Michel Corbeil : Montréal Jean-Marie Belcourt (trésorier) : Durham-Sud Nous remercions aussi chaleureusement Marie-Claude Lépine et Huguette Allard qui ont quitté le conseil d’administration au cours de l’année. Merci pour votre implication. La ferme en quelques chiffres restent habituellement 2 nuits. Donc près de Nous avons accueilli 11 personnes pour des 1000 déjeuners leurs ont été servis. séjours de plus d’un mois, des séjours de 9 Repas mois en moyenne. Environ 800 personnes ont pris au moins un repas à la ferme pour un total dépassant Visiteurs Plus de 100 visiteurs ont été reçus au moins 14 000 assiettées servies (sans compter ceux une nuit à la ferme pour un total dépassant qui reprennent un deuxième service!...) Résidents 450 nuitées. Rassemblements Environ 420 personnes ont participé aux Il y a 41 groupes qui sont passés à la ferme différentes fêtes et événements rassembleurs cette année. Ils sont en moyenne 12 et de la ferme (épluchette, dîner spaghetti, fête des voisins, corvée). Groupes RAPPORT ANNUEL 2011-12 14 Nos donateurs de 2011-2012 Un grand merci à ceux qui aident la ferme à remplir sa mission sociale Geneviève Ayotte Maria B. Benoit Dave Benoit Sylvie Bertrand Lise Bluteau Steve Brisson Janique Coulombe Marie Deslauriers Élisabeth Garant Michèle Laberge Laurier Lair Murielle Laferrière Suzanne Lamont France Landriault Élise Landriault-Dupont Julie Leduc Denis Lemaire Martin Lemmens Christian Loiselle Paulette Longpré Denis Manseau Marielle P. Manseau Dominique Paquette Eric Paquin Vicky Potvin Sylvie Turner Club des Lions de Drummondville Collège Regina Assumpta Compagnie de Jésus No. 1 Les Sœurs de l’assomption de la S.V Fondation Jeunes et Société Solidariterre Merci aussi à ceux qui ont donné en passant par la Fondation Jeunes et société RAPPORT ANNUEL 2011-12 15 www.monde.ca/cbr 285, route Mooney Durham-Sud 819 858.2452 RAPPORT ANNUEL 2011-12 16