Informe Institucional de Avance Convenio de Desempeño

Transcripción

División de Educación Superior Departamento de Financiamiento Institucional Informe Institucional de Avance Convenio de Desempeño Universidad San Sebastián Innovación con simuladores virtuales para lograr aprendizaje significativo en técnicas de imágenes, en estudiantes de Tecnología Médica de la Universidad San Sebastián. Ámbito Innovación e Integración de Tecnologías en Enseñanza y Aprendizaje USS1404 Fecha de Inicio Legal: 26 Diciembre 2014 Período de Evaluación: desde fecha de inicio legal, al 30/06/2015. Fecha de Presentación del Informe: 13/07/2015
1
INDICE 1 Estado de Avance Convenio de Desempeño ...................................................................................................................................................... 3 1.1 Avance por Objetivos del Convenio de Desempeño ....................................................................................................................................... 3 1.2 Avance de Indicadores del Convenio de Desempeño .................................................................................................................................. 13 1.3 Resumen Ejecución de Recursos del Convenio de Desempeño ($ Nominales) ........................................................................................... 18 1.4 Análisis de la Ejecución Financiera ............................................................................................................................................................... 19 2 Aspectos Relevantes sobre Implementación del Convenio de Desempeño .................................................................................................. 21 2.1 Logros Tempranos y No Previstos ................................................................................................................................................................ 21 2.2 Logros Previstos ............................................................................................................................................................................................ 21 2.3 Cumplimiento de compromisos derivados de la implementación del Convenio ............................................................................................ 21 2.4 Dificultades para el avance (externas e internas) ......................................................................................................................................... 21 2.5 Desafíos ........................................................................................................................................................................................................ 21 3 Percepción sobre la Implementación y Avance de Logros del Convenio de Desempeño (Anual) .............................................................. 23 3.1 Percepción de Autoridades Universitarias ..................................................................................................................................................... 23 3.2 Percepción de Académicos ........................................................................................................................................................................... 23 3.3 Percepción de Estudiantes ............................................................................................................................................................................ 23 3.4 Percepción de Funcionarios .......................................................................................................................................................................... 23 3.5 Percepción de Actores Externos ................................................................................................................................................................... 23 3.6 Otros Comentarios ........................................................................................................................................................................................ 23 4 Anexos Obligatorios ............................................................................................................................................................................................ 24 4.1 Planilla Excel Indicadores Banco Mundial ..................................................................................................................................................... 24 4.2 Planilla Excel Formato de Inventarios CD ..................................................................................................................................................... 24 5 Anexos Complementarios de la Institución (Opcional) .................................................................................................................................... 24 2
1 Estado de Avance Convenio de Desempeño Instrucción general del documento: Borrar las instrucciones indicadas (paréntesis y/o cursivas) 1.1 Avance por Objetivos del Convenio de Desempeño Objetivo General del Convenio de Desempeño: Lograr aprendizaje significativo en técnicas de imágenes, a través de simuladores virtuales y evaluaciones continuas, en estudiantes de la Escuela de Tecnología Médica de la Universidad San Sebastián Objetivo Específico 1: Generar innovación en el aprendizaje clínico, a través de herramientas de simulación virtual. Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) HITO… Generación de contactos y
definición de instituciones a visitar -‐
Identificar universidades que utilicen
simuladores virtuales en
imagenología, hacer el contacto y
acordar visita. Se contactará
inicialmente a la universidades de
Deusto, de Barcelona y Politécnica de
Valencia. Hitos – Objetivo Específico 1 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o REPROGRAMA
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Enero
2015 Marzo
2015 Marzo 2015 Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A SI -‐
-‐
Correos Universidad de Deusto, Navarra, Oviedo y CNAI Programa de actividades (ver Anexo 1) 3
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) HITO… Selección y contratación de
Coordinador Nacional de Laboratorios de
Simulación -‐
Confeccionar descripción de cargo
-‐
Convocar a concurso
-‐
Selección
-‐
Contratación HITO… Docentes especializados en
innovación en aprendizaje clínico con
simuladores virtuales -‐
Viaje de 3 docentes a España para
capacitación en realidad virtual. HITO… Nuevo ambiente de aprendizaje
instalado: consolas de Tomografía
Computada. -‐
Selección de proveedores,
adjudicación y contrato de
habilitación, capacitación y
mantención de las consolas, 1 para
cada Sede.
Hitos – Objetivo Específico 1 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o REPROGRAMA
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Enero
2015 Marzo
2015 Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A SI -‐
-‐
SI -‐
-‐
Marzo 2015 Mayo 2015 Mayo 2015 Enero
2015 Enero 2016 Enero
2015 Enero 2016 Mayo/Junio 2015 Julio/Agosto 2015 -‐
Descripción cargo Contrato trabajo USS a Cristian Cabrera, por extensión de jornada de 10 horas (ver Anexo 2) Contrato de viaje
Factura pasajes
Informe estadía (ver
Anexo 3) N/A (no evaluable a la fecha) -‐
Durante mes de Julio
2015, se iniciará el
proceso de selección
de proveedores
N/A (no evaluable a la fecha)
-‐
Se dispone de un
banco de imágenes de
300.000 imágenes, de
las cuales se
-‐
Selección de imágenes a incorporar en
el software, a partir de un banco de
imágenes disponibles en la
Universidad
Julio 2015 4
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) Hitos – Objetivo Específico 1 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o REPROGRAMA
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A seleccionarán 50.000
imágenes
correspondientes a 50
pacientes.
-‐
-‐
Selección y contratación de los 3
Coordinador de Laboratorios de
Simulación de Sede (Descripciones de
cargo, concurso, selección y
contratación)
Habilitación de espacio físico en las
sedes
Enero
2015 Enero 2016 Enero
2015 Enero 2016 Octubre 2015 N/A (no evaluable a la fecha)
N/A (logrado parcialmente) -‐
Agosto 2015 -‐
-‐
Puesta en marcha de las consolas.
HITO… Nuevo ambiente de aprendizaje
instalado: computadores con Software
instalado
-‐
Definición de requerimientos para el
diseño del software
Enero
2015 Enero 2016 Octubre 2015 Marzo
2015
Enero 2016
N/A (no evaluable a la fecha) Junio 2015 Julio/Agosto 2015 Espacio físico
asignado en cada
sede, con electricidad
y data (ver
imágenes en Anexo
4)
Mobiliario en proceso
de adquisición.
-‐
Términos de Referencia aprobados por MECESUP (ver Anexo 5)
5
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) -‐
Selección de proveedores,
convocatoria, adjudicación y contrato
del SW
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Marzo
2015
Enero 2016
Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A N/A (no evaluable a la fecha)
-‐
-‐
Julio 2015 Selección de imágenes a incorporar en
el software, a partir de un banco de
imágenes disponibles en la
Universidad.
Marzo
2015
Aplicación de simulación en la
plataforma
Marzo
2015
Enero 2016
-‐
Definición de requerimientos y
adquisición e instalación de
computadores, en las 3 sedes.
Marzo
2015
Enero 2016
-‐
Habilitación de espacio físico en las
sedes
Marzo
2015
Enero 2016
-‐
-‐
Enero 2016
Julio 2015 Noviembre 2015 N/A (no evaluable a la fecha)
Agosto 2015 N/A (logrado parcialmente)
Enero 2016 -‐
Solicitud de No
Objeción para utilizar
la modalidad
“Selección de una sola
fuente” (SSF),
enviada por MECESUP
a consulta del Banco
Mundial. El 13 de julio
de 2015 se recibió la
No Objeción a esta
solicitud (ver Anexo 5)
Se dispone de un
banco de imágenes de
300.000 imágenes, de
las cuales se
seleccionarán 50.000
imágenes
correspondientes a 50
pacientes.
Espacio físico
asignado en cada
sede, con electricidad
6
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) Hitos – Objetivo Específico 1 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o REPROGRAMA
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A -‐
HITO… Visita del equipo directivo del
proyecto al Congreso RSNA a Chicago.
EEUU. (Congreso anual de la Radiology
-‐
Conocer en estado del arte en la
utilización de simuladores virtuales
con tecnologías de punta.
Nov. 2015
Dic 2015
Nov/Dic 2016 -‐
Agenda de reuniones con actores
claves
Nov. 2015
Dic 2015
Nov/Dic 2016
-‐
Generar contactos con futuros
profesores visitantes.
Nov. 2015
Dic 2015
Nov/Dic 2016
HITO… Cuerpo docente formado en el
uso de simuladores virtuales con
capacitación nacional (capacitación en
cada Sede incluida en contrato suscrito
con la empresa proveedora del software)
-‐
Diseño del taller sobre capacitación a
docentes en el uso de simuladores
virtuales
-‐
Ejecución de talleres para todos los
profesores planta y hora de las 6
asignaturas involucradas en el
y data (ver
imágenes en Anexo
4)
Mobiliario en proceso
de adquisición.
N/A (no evaluable a la fecha) N/A (no evaluable a la fecha)
Nov.2015
Enero.2016
Enero 2016 N/A (no evaluable a la fecha) 7
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) -‐
Inicio Término DA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Logrado al 30/06/2015 Señalar: SI, NO o N/A Medios de Verificación definidos en PM proyecto de las 3 Sedes (34
docentes), y los coordinadores de las
2 especialidades (Imagenología y
Oftalmología), también de las 3
Sedes.
Evaluación y certificación de los
docentes capacitados
Análisis Cualitativo del Avance del Objetivo Específico 1: Al 30 de junio se han iniciado todas las actividades necesarias para la implementación de un laboratorio de simulación virtual, en imagenología, en cada una de las tres sedes en que se dicta la Carrera. En primer lugar se realizó la visita a las universidades españolas que cuentan con laboratorios de simulación virtual, la cual fue muy exitosa según se detalla en el informe contenido en el Anexo 3. Siendo particularmente provechoso haber tenido la oportunidad de visitar el Centro de Simulación de la Facultad de Medicina de la Universidad de Navarra y haber conocido a su director técnico, el Dr. Gregorio Mañeru, a quien, por su destacada trayectoria (ver CV en Anexo 6), el equipo directivo del proyecto, le solicitó hacerse cargo de la consultoría considerada en el presente proyecto, para aplicar metodologías innovadoras de enseñanza-‐aprendizaje, utilizando simuladores virtuales en Imagenología. Ya está asignado el espacio físico para la instalación de los laboratorios de simulación en Imagenología en cada sede, los que se encuentran en proceso de habilitación. En cuanto al software de simulación en imagenología, estamos esperando la respuesta del Banco Mundial a nuestra solicitud, fundada de utilizar la modalidad de Selección de una Sola Fuente (SSF), la que en caso de ser aprobada permitiría disponer de éste software en noviembre 2015. 8
Por último, las consolas y los computadores serán adquiridos durante el segundo semestre del presente año, con lo que los laboratorios de simulación en Imagenología estarán operativos en las fechas previstas. Para esto es clave, la respuesta esperada del Banco Mundial, especificada en el párrafo anterior. Objetivo Específico 2:
Reformular 6 programas por resultado de aprendizaje que tributen al perfil de egreso, incorporando los simuladores virtuales en la mención de Imagenología y Física Médica y Oftalmología. Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) HITO… Consultoría contratada -‐ TdR, selección, contratación. Hitos -‐ Objetivo Específico 2 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o Inicio Término REPROGRAMADA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Abril.2015 Junio.2015 Agosto 2015 HITO… Taller de capacitación de docentes realizado -‐ Programación, selección de académicos y desarrollo del taller. HITO… Programas de estudio de las asignaturas involucradas, reformulados por resultados de aprendizaje para simulación virtual -‐ Reformulación de los programas de asignaturas involucradas en base a resultados de aprendizaje. Julio.2015 Julio.2015 Enero 2016 Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A TdR aprobados TdR de la consultoría, con no objeción de MECESUP. (ver Anexo 7) N/A (no evaluable a la fecha) N/A (no evaluable a la fecha) Ago.2015 Oct.2015 Diciembre 2015 9
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) HITO… Programas de asignaturas involucradas, reformulados con SCT. -‐ Reformulación de los programas de asignaturas, involucradas incorporando SCT. Hitos -‐ Objetivo Específico 2 Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o Inicio Término REPROGRAMADA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Oct.2015 Dic.2015 Diciembre 2015 Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A N/A (no evaluable a la fecha) Análisis Cualitativo del Avance del Objetivo Específico 2: La reformulación de los programas por resultados de aprendizaje, se refiere fundamentalmente a la incorporación de metodologías en el área del aprendizaje, basadas en técnicas de simulación virtual. Ya que a la fecha ya se realizó la transformación de los programas de las asignaturas a resultados de aprendizaje, pero sin la incorporación de ésta metodología antes mencionada. Esta reformulación será analizada y trabajada en conjunto con el consultor experto, el cual debe contar con una vasta experiencia en programas médicos con simulación virtual. Por lo que el equipo directivo considera muy atractivo poder contar con la consultoría del Dr. Gregorio Mañeru, Director Técnico del Centro de Simulación de la Facultad de Medicina de la Universidad de Navarra, reconocido a nivel mundial. Objetivo Específico 3: Capacitar a los docentes en metodologías de enseñanza-‐ aprendizaje y evaluación de resultados de aprendizaje en la formación de profesionales con simuladores virtuales en procedimientos imagenológicos. Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) Hitos -‐ Objetivo Específico __ Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM 10
Inicio (mes/año) HITO… Cuerpo docente formado en nuevas didácticas de tecnologías educativas y evaluación -‐ Diseño del taller sobre capacitación a Abril.2015 docentes en el uso metodológico de nuevas tecnologías educativas y evaluación. -‐ Ejecución de talleres través de video Abril.2015 conferencia para las 3 sedes -‐
Evaluación y certificación de los docentes capacitados HITO… Implementación del nuevo sistema de evaluación y comprobación del aprendizaje significativo en los estudiantes -‐ Implementar técnicas de ABP, análisis de casos. -‐ Evaluación sistemática con tecleras virtuales. -‐ Retroalimentación permanente HITO… Evaluación de la experiencia realizada por los estudiantes. -‐ Evaluar la experiencia mediante Abril.2015 Término (mes/año) Señalar: SI, NO o N/A N/A (no evaluable a la fecha) -‐
N/A (no evaluable a la fecha) -‐
N/A (no Junio.2015 Diciembre 2015 Junio.2015 Enero 2016 Junio.2015 Enero 2016 REAL o REPROGRAMADA (mes/año) Esta tarea estará a cargo del consultor contratado en el marco del proyecto. Esta tarea estará a cargo del consultor contratado en el marco del proyecto. Esta tarea estará a cargo del consultor contratado en el marco del proyecto. Marzo.201
6 Julio.2016 Abril 2016 Oct. 2016 Nov.2016 Noviembre 2016 Se anticipó el cumplimiento de ésta actividad para implementar éstas herramientas en los cursos de primer semestre 2016. 11
Descripción Hito / Actividades (según formulación del PM) encuestas de satisfacción y cumplimiento de los resultados de aprendizaje, en forma bidireccional. HITO… Difusión de resultados -‐ Compartir la experiencia obtenida con docentes USS, por Sede, de asignaturas de Imagenología de otras carreras tales como Medicina, Kinesiología, Fonoaudiología y Odontología. (financiamiento: presupuesto Escuela de Tecnología Médica) -‐ Una conferencia por Sede en la que se dará a conocer los resultados y aprendizajes obtenidos del proyecto a los docentes colaboradores y profesionales de campos clínicos asociados(financiamiento: presupuesto Escuela de Tecnología Médica) -‐ Sistematización de lecciones aprendidas -‐ Difusión de lecciones aprendidas -‐ Publicación de resultados Hitos -‐ Objetivo Específico __ Fecha cumplimiento Fecha PROGRAMADA en PM cumplimiento REAL o Inicio Término REPROGRAMADA (mes/año) (mes/año) (mes/año) Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos en PM Señalar: SI, NO o N/A evaluable a la fecha) Agosto 2016 Septiembre 2016 N/A (no evaluable a la fecha) N/A (no evaluable a la fecha) N/A (no evaluable a la fecha) Septiembre 2016 Agosto 2016 Septiembre 2016 Septiembre 2016 Dic.2016 Dic.2016 Diciembre 2016 12
Análisis Cualitativo del Avance del Objetivo Específico 3: Si bien la difusión de los resultados se ha programado para el segundo semestre 2016, creemos oportuno e interesante para la comunidad académica, difundir el proyecto en el congreso de ASOTEM (Asociación de Escuelas de Tecnología Médica) en octubre 2015 y en jornadas u otros congresos de educación médica. El cumplimiento de las fechas del objetivo específico N°3 del proyecto, está de acuerdo a lo programado. 1.2
Avance de Indicadores del Convenio de Desempeño N° Nombre Indicador 1. Línea Base Meta Año 1 0
34
(Stgo.
12;
Ccp:
12
Puerto
Montt:
10)
N° de profesores
capacitados en el uso
de simulación virtual.
(Obj.N°1) 2. 3. 4. N° docentes
capacitados en
elaboración de
programas por
resultados de
aprendizaje y SCT.
(Obj. N°2) N° de programas
modificados a
resultados de
aprendizaje. (Obj.
N°2) N° de programas con
0
34
Indicadores Valor Efectivo Meta Año 1 Año 2 (numerador/ denominador) 34
(Stgo.
12;
Ccp:
12
Puerto
Montt:
10)
25
Valor Efectivo Año 2 (numerador/ denominador) Logrado al 30/06/2015 Señalar: SI, NO, Parcial o N/A N/A (no evaluable a la fecha)
34
Parcial
0
6
6
6
6
6
6
Nómina de docentes de Tecnología Médica y cursos realizados (ver Anexo 8). SI
Programas de asignatura (ver Anexo 9). 0
Medios de Verificación definidos por Convenio SI
Programas de asignatura 13
N° Nombre Indicador Línea Base Meta Año 1 Indicadores Valor Efectivo Meta Año 1 Año 2 (numerador/ denominador) Valor Efectivo Año 2 (numerador/ denominador) Logrado al 30/06/2015 medición de carga
académica con SCT –
Chile. (Obj. N°2)
5. 6. (Indicador de PM
N°11) Tasa de Tributación de
las asignaturas
involucradas al Perfil de
Egreso (Obj. N°2)
Tasa de titulación por
cohorte de ingreso (al
2013). (Obj. N°3)
(Indicador de PM
N°6)
Medios de Verificación definidos por Convenio Señalar: SI, NO, Parcial o N/A (ver Anexo 9). 80%
90%
100%
34,82%
35%
36%
Nota: cifra del año
2014 es de 39,6%
7. Tasa de titulación,
desagregando a los
estudiantes de
quintiles. Q1, Q2 y Q3
(Quintil calculado para
estudiantes con CAE)
(al 2013)). (Obj. N°3)
18,1%
19,1%
20,1%
14
N° Nombre Indicador Línea Base Meta Año 1 Indicadores Valor Efectivo Meta Año 1 Año 2 (numerador/ denominador) Valor Efectivo Año 2 (numerador/ denominador) Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos por Convenio Señalar: SI, NO, Parcial o N/A (Indicador PM N°7)
Nota: cifra del año
2014 es de 27,0%
8. Duración total de la
carrera
6,2
6,15
6,10
(Obj.3)
(Indicador de PM
N°9)
9. Tasa de empleabilidad
promedio a 6 meses de
titulación. (Obj. N°3)
91%
91%
92%
(Indicador de PM
N°22)
Nota: cifra SIES 2015
es de 98,0%
10. Tasa de docentes
capacitados en el uso
metodológico de
nuevas tecnologías
educativas y técnicas
de evaluación - (Obj.
0%
100%
0
100%
0 N/A (no evaluable a la fecha)
15
N° Línea Base Nombre Indicador Meta Año 1 Indicadores Valor Efectivo Meta Año 1 Año 2 (numerador/ denominador) Valor Efectivo Año 2 (numerador/ denominador) Logrado al 30/06/2015 Medios de Verificación definidos por Convenio Señalar: SI, NO, Parcial o N/A N°3)
11. 12. 13
14
Tasa de aprobación en
la Evaluación Nacional
Transversal
(ENT)
(Solemne aplicada a las
3 sedes para verificar
ecualización) (Obj. N°3)
70%
Resultados
de
encuestas
de
satisfacción (Obj. N°3)
0%
Presentación
congresos
publicaciones
revistas cientificas.
(Obj. N°3)
en
y
en
Rendimiento
en
evaluación diagnóstica
y formativa en las 6
asignaturas
involucradas por Sede
(Obj. N°3)
73%
76%
N/A (no evaluable a la fecha) 50%
98%
Present
aciones
en
congres
o: 0
Artículo
s en
revistas
indexad
as: 0
0%
Presen
tacione
s en
congre
sos: 0
Artícul
os en
revista
s
indexa
das: 0
Presen
tacion
es en
congre
sos: 0
Artícul
os en
revista
s
indexa
das: 0
0%
50%
Se envió trabajo a Congreso ASOTEM 2015 que se desarrollará en octubre 2015 sobre el presente proyecto MECESUP 16
N° Nombre Indicador Línea Base Meta Año 1 Indicadores Valor Efectivo Meta Año 1 Año 2 (numerador/ denominador) Valor Efectivo Año 2 (numerador/ denominador) Logrado al 30/06/2015 Señalar: SI, NO, Parcial o N/A Medios de Verificación definidos por Convenio Análisis Cualitativo del Avance de Indicadores Los principales ámbitos que muestran resultados a la fecha, corresponden a la transformación de los programas de las asignaturas a Resultados de Aprendizaje y SCT-‐Chile. Esto se debe, a que estas actividades, además ser parte del proyecto, forman parte de la política institucional, lo que permitió un avance antes de lo previsto. En relación a los indicadores relativos a la incorporación de las técnicas de simulación a los programas y a la capacitación de docentes en dichas técnicas, estos se verán impactados a través del trabajo del consultor externo y a través de la construcción del software de simulación contratado para el proyecto. Sin embargo, ya hay 25 docentes capacitados en transformación de programas a resultados de
aprendizajes y Créditos SCT Chile, en cursos ofrecidos por la Dirección de General de Pregrado USS en forma paralela al desarrollo del
proyecto. Finalmente los indicadores relacionados con las tasas de titulación, duración de la carrera y empleabilidad se verán impactados una vez que el proyecto se encuentre implementado. 17
1.3
Resumen Ejecución de Recursos del Convenio de Desempeño ($ Nominales) (1) Presupuesto Vigente $ Ítem Mineduc Bienes Mineduc Insti-‐
tución 27.459.000 (1-‐2) Saldo Presupuestario $ Al 30/06/2015 (2) Gastos devengados $: Efectivos + Gastos por pagar al 30/06/2015 Total Institución (a) EFECTIVO (b) POR PAGAR (c = a+b) DEVENGADO (d) EFECTIVO (e) POR PAGAR (f = d+e) DEVENGADO Insti-‐
tución Mineduc 27.459.000 Total 27.459.000 3.000.000 3.000.000 3.000.000 3.000.000 30.459.000 0 30.459.000 0 0 0 0 0 0 30.459.000 0 30.459.000 4.500.000 4.500.000 3.452.001 3.452.001 1.047.999 1.047.999 Seguros Viáticos 5.400.000 5.400.000 4.200.789 1.990.235 6.191.024 -‐791.024 -‐791.024 Costos de inscripción Honorarios Sueldos 7.200.000 7.200.000 2.171.428 2.171.428 5.028.572 5.028.572 Obras menores Servicios de consultoría Servicios de no consultoría Total gastos adquiribles Formación de RRHH Transporte Gastos pedagógicos y de aseguramiento de la calidad Mantenimiento y servicios 27.459.000 18
Servicios básicos Impuestos, permisos y patentes Total gastos recurrentes Total $ 9.900.000 7.200.000 17.100.000 4.200.789 5.442.236 9.643.025 0 2.171.428 2.171.428 256.975 5.028.572 5.285.547 40.359.000 7.200.000 47.559.000 4.200.789 5.442.236 9.643.025 0 2.171.428 2.171.428 30.715.975 5.028.572 35.744.547 1.4
Análisis de la Ejecución Financiera Se recibió el aporte MECESUP para el año 2015 ascendente a $40.359.000.-‐ monto que fue transferido a la cuenta exclusiva del proyecto N° 47903090 en Corpbanca, el día 17 de marzo de 2015. Asimismo, la USS transfirió a la cuenta corriente exclusiva del proyecto por concepto de Aporte Institución contraparte Proyecto MECESUP USS1404 la cantidad de $7.200.000 el día 1° de julio de 2015. Bienes: no tienen egresos, ya que están presupuestados para el segundo semestre del año 2015. El componente principal de este ítem corresponde al “Software simulación virtual”, proceso en el que se utilizará el procedimiento de “Selección de una Sola Fuente”, habiéndose al 30 de junio de 2015 ya efectuado la solicitud a MECESUP, entidad la visó y reenvió al Banco Mundial. El 13 de julio de 2015 se recibió la No Objeción a esta solicitud (ver Anexo 5). El resto del equipamiento, que forma parte del Laboratorio de Simulación en Imagenología, será adquirido durante el segundo semestre de 2015. Obras Menores: corresponden a la habilitación del espacio físico de los Laboratorios de Simulación en Imagenología de las Sedes Santiago, Concepción y Puerto Montt. Los espacios ya están asignados y serán habilitados durante el tercer trimestre de 2015 (ver Anexo 4). Servicios de Consultoría: el proyecto contempla sólo una consultoría, la que se iniciará durante el segundo semestre de 2015, estando actualmente ya aprobados los Términos de Referencia (ver Anexo 7). 19
Transporte y Viáticos: se ejecutó el gasto financiado con recursos MECESUP, correspondiente a los pasajes y viáticos relativos a la visita a universidades españolas del Director del Proyecto y Decano de la Facultad de la Salud Fernando Quiroga, de la Directora Alterna del Proyecto y Directora de la Escuela de Tecnología Médica Carmen Gloria Artigas, y del Coordinador Nacional del PM y Director Nacional de Laboratorios de Simulación en Imagenología Cristián Cabrera. Las facturas de los pasajes y el viático de Carmen Gloria Artigas no estaban al 30 de junio de 2015 todavía cargados en la cuenta corriente del proyecto, pero lo será dentro del mes de julio. Los viáticos de Fernando Quiroga y Cristian Cabrera si fueron cargados a la cuenta corriente del proyecto en junio. Sueldos: este ítem corresponde a la contratación de las siguientes personas: • Cristian Cabrera, Director Nacional de Laboratorios de Simulación en Imagenología: En el proyecto estaba contemplado contratar este cargo por 22 horas y una remuneración de $1.200.000 mensual bruto. Se decidió contratar en este cargo al Tecnólogo Médico especialista en Imagenología, Sr. Cristian Cabrera, quien ya tenía contrato por la Universidad por 35 horas, por lo que sólo pudo ser contratado por 10 horas adicionales y con una remuneración mensual de $542.857 a partir del 1° de marzo de 2015 (ver Anexo 2). El menor gasto será reitemizado previa solicitud a MECESUP. • 3 Encargados de Laboratorio Simulación en Imagenología de las Sedes Santiago, Concepción y Puerto Montt (15 horas cada uno), los que serán contratados en el cuarto trimestre de 2015 una vez que los laboratorios se encuentren habilitados. 20
2 Aspectos Relevantes sobre Implementación del Convenio de Desempeño Resumir los siguientes aspectos: 2.1
Logros Tempranos y No Previstos: la visita realizada del equipo directivo a España, no solo permitió conocer en terreno laboratorios de simulación virtual, sino generar vínculos académicos con centros de simulación de nivel mundial, como es el Centro de Simulación de la Universidad de Navarra, en beneficio del presente proyecto. 2.2
Logros Previstos: hasta la fecha los logros programados se han cumplido, principalmente en lo referente a la visita a universidades españolas, a la búsqueda de un consultor experto en simulación virtual, a la construcción de simulación virtual en imagenología y a la asignación de los espacios en las tres sedes donde estarán instalados los laboratorios de simulación. 2.3
Cumplimiento de compromisos derivados de la implementación del Convenio La Universidad mantiene una página WEB para cada uno de sus proyectos MECESUP, a la que se puede acceder desde su portal institucional, en la que se informa de las características de cada proyecto y de su desenvolvimiento (ver Anexo 10). Asimismo, mantiene un Anuario Institucional (La USS en cifras) al que se puede acceder desde la misma página WEB de cada proyecto MECESUP. 2.4
Dificultades para el avance (externas e internas): la principal dificultad enfrentada hasta el momento la aprobación del sistema de adquisición de una sola fuente (SSF), para la contratación y construcción del software de simulación virtual. Lo que ha significado un retraso en los plazos previstos, pero esperamos una pronta respuesta positiva del Banco Mundial en ésta materia. 2.5
Desafíos: contar con un consultor que realmente se constituya en un aporte para cumplir con los objetivos del proyecto y optimizar el uso de la tecnología de innovación en simulación virtual para lograr aprendizaje significativo. 21
22
3 Percepción sobre la Implementación y Avance de Logros del Convenio de Desempeño (Anual) Resumir los siguientes aspectos: 3.1
Percepción de Autoridades Universitarias: El proyecto fue presentado en el mes de junio de 2015, al Comité Académico de la Universidad San Sebastián, teniendo una muy buena acogida de parte de las autoridades y teniendo el respaldo de las principales autoridades de la universidad, para su correcta ejecución (ver Anexo 11). 3.2
Percepción de Académicos: El proyecto ha sido socializado al interior de diversas instancias de la universidad, tales como Consejo de Facultad de Ciencias de la Salud, Consejo de Escuela de Tecnología Médica y Consejos de Carrera en cada sede. El proyecto ha significado mucha expectación entre los académicos internos y externos, quienes le ven un gran potencial para mejorar el aprendizaje significativo de los estudiantes. 3.3
Percepción de Estudiantes: Para los estudiantes ha significado ser un gran atractivo ya que ellos perciben la posibilidad de aplicar el aprender haciendo que considera el proyecto, ya que han vivenciado las limitaciones de sus prácticas clínicas solo observacionales. 3.4
Percepción de Funcionarios: Hemos contado con la buena acogida y colaboración de los funcionarios. 3.5
Percepción de Actores Externos: Se han recibido innumerables comentarios a través de las redes sociales y personales, dando apoyo, lo que nos ha motivado a presentar el proyecto en el próximo Congreso de la ASOTEM. 3.6
Otros Comentarios: 23
4 Anexos Obligatorios 4.1
Planilla Excel Indicadores Banco Mundial: en archivo adjunto 4.2
Planilla Excel Formato de Inventarios CD: NO HAY BIENES ADQUIRIDOS A LA FECHA 5 Anexos Complementarios de la Institución (Opcional) ANEXO 1: Correos y Programa de Actividades Visita Universidades Españolas ANEXO 2: Contrato Coordinador Nacional de Laboratorios de Simulación ANEXO 3: Visita a Universidades Españolas ANEXO 4: Espacio Físico 3 Sedes ANEXO 5: Adquisición Software Simulación ANEXO 6: CV de Gregorio Mañeru ANEXO 7: TdR Consultoría Metodología de Aprendizaje MECESUP 3-‐797-‐3 CV CI ANEXO 8: Capacitación docentes TMED ANEXO 9: Programa de Asignaturas por RA y SCT ANEXO 10: Página WEB del proyecto MECESUP USS1404 ANEXO 11: ppt Presentación MECESUP a Comité Académico USS 24

Informe Institucional de Avance Convenio de Desempeño

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CUADRO DE CARACTERISTICAS ANEXO AL PLIEGO TIPO PARA

1- Principios inspiradores y textos. 2- Objetivos Generales