Las ferias y los eventos promocionales, organizados por ASEARCO

Transcripción

Nº 90 Mayo /Junio / Julio · 2015
Publicación de Asearco
Las ferias y los eventos promocionales, organizados
por ASEARCO, siguen cosechando éxitos y ventas
para las empresas asociadas
Entrevista a David París.
El presidente de ASEARCO hace balance de la actividad
de la asociación empresarial durante los últimos cuatro
años.
ASEARCO y BBVA sellan un acuerdo con el objetivo de ofrecer a
las empresas asociadas financiación para tesorería y proyectos
de inversión.
ESPECIAL SOCIOS DE ASEARCO
¡C u m p le 20 año s!
9
Nº 23
15-05
15-06
Tu guía de comercios y servicios sin salir de casa
ios
ía de
Tu gu
sy
cio
er
m
co s a
de c a
ía e
gu lir d
Tu sa
sin
rv
se
os
erci
com
Nº 240
05-06
15-07
8
23
Nº -04
15 -05
15
rvic
y se
sin
de
salir
casa
liz
Fe ía, á!
D am
s
icio
Tu guía
de comercios
y servicios
sin salir
de casa
Nº 239
15-05
15-06
M
CENTRO
ÓPTICO
Estrenamos
CAMPO
nueva
REAL
y nuevos
precios tienda
p. 26
¡Acércate!
R.M.R.
Reforma
completo
tu
desde piso
8500€
p. 53
¡Gracias!
la s
ra tu
eb de en vo
i
el
C oda os lus
b eñ xc te
u
s n e ce
u ala
P 63
p.
www.reformasymueblesmadrid.es
L
EA
OR
MP
reformas
CA
a
O
tiend ate!
TIC aanticrisis
ÓP
cérc
nuev de
RO
calidad
NT mos ios ¡A
.
CE
ec Financiación 12 meses sin intereses
na
E
rm
fo
e
w.r
P.
9
S
M1O
NE99 9 NTA
PO 733A 2V4 E 25 S!
o, O
NO 1A
8 L65 lmM
S9 0 6ND
l OEs l
SA 63E
r rided.eRea
CA
S V .mVialladampo
¡ LA
Ctras
¡Y TU NEGOCIO EN
INTERNET GRATIS en
C
ble
918 733 991
9
pr
.R
re
Presupuestos sin
compromiso
ue
P.
Est evos d.es
so
630 665 249
ym
R.M
as
tu pi €
y nu 6 adri
rm
ma 8500
Ctra. Villar del Olmo, 25
p. 2 lesm
e .5
3
efo de Hogar y Colchonería
efordesd
30%
descuento
Campo Real
SHasta unR
b
A
w.r
p en Muebles
ue
w
M
o de
w
R
ym
plet TO
O
FO
as
com
LE
ería
IS
R
on
M
P
IO
ES
olch
M
RO
EC
OS
yC
CE U MP
ar
PR
EOC T O
R
Hog
R RA C
de
EPIS
bles
U PA SIN
TM
€ OS
Mue
AE 0R
en
MU 50O T
nto
RRQE E8 JUES
ue
FO
sc
O
P
R
M
D
E
de
S SUA
RP EO
de
DL REOG 30%
PH
un
R
O
w
w
Y ADEMÁS, POR SER SOCIO DE ASEARCO
NO PONEMOS
CASAS
A
LA VENTA
¡ LAS
VENDEMOS!
EJ
M
S
LA
L
A
O
EJ
M
XX
X
P.
ta
Has
en SURESTE MEDIA, la única
revista buzoneada en el 80% de
pueblos y urbanizaciones del
sureste de Madrid
!
Anúnciate en la guía de servicios más
utilizada por los usuarios de tu zona
EJEMPLARES BUZONEADOS!
¡LLEVA TU NEGOCIO
DONDE NADIE MÁS LLEGA!
Sumario
4. Entrevista a David París, presidente de ASEARCO.
Balance del trabajo desarrollado por la
asociación empresarial en los últimos años.
Edita
Asociación de Empresarios de Arganda del Rey y
Comarca (ASEARCO)
Redacción y fotografía
Dolores Sarto
Diseño y maquetación
Dosgraf Impresores
Impresión y Publicidad
Dosgraf Impresores
Redacción y administración
Avenida de la Azucarera, 2
La Poveda (Arganda del Rey)
Teléfonos
91 871 57 13 / 91 870 34 66
Depósito legal
M-7975 – 1997
------------------------------------------------------------------Administración y servicios al asociado
Gerencia
Eugenio Molina
[email protected]
Administración
Cristina Toledo
[email protected]
María Dapena
[email protected]
Gabinete de Comunicación
Dolores Sarto
[email protected]
Comercial
Ana Castañeda
[email protected]
8. ASEARCO y BBVA sellan un acuerdo con el
objetivo de ofrecer a las empresas asociadas
financiación para tesorería y proyectos de
inversión.
10. ASEARCO ofrece a sus afiliados un servicio
de Prevención de Riesgos Laborales experto
en aplicar los sistemas más innovadores y
responsables en su gestión.
12. El reciclaje de tecnología, una solución rentable
y sostenible para las empresas.
14. ASEARCO y el despacho Garrido Abogados
ofrecieron a los empresarios información sobre
la ‘Ley de la 2º Oportunidad’.
16. Los pequeños establecimientos de Arganda, su
creatividad y la animación se dieron la mano
para que la II Feria del Comercio del municipio
fuera un éxito.
22. Un encuentro empresarial, organizado por
ASEARCO, sirvió para informar sobre cómo se
han de aplicar sistemas eficaces de gestión de la
Prevención de Riesgos Laborales.
24. Cómo ahorrar hasta el 40% en telefonía
contando con tecnología puntera en las
comunicaciones.
26. Capricho Buda, creación de Komodo Restaurant,
fue el bocado más aplaudido en la segunda ruta
gastronómica ‘De pinchos por Arganda’.
32. Las empresas asociadas de ASEARCO pusieron
encima de la mesa de los candidatos a la alcaldía
de Arganda sus propuestas y reivindicaciones.
34. Noticias de Arganda
36. Entrevista a Guillermo Hita, nuevo alcalde de
Arganda del Rey.
39. Noticias de las empresas asociadas a ASEARCO.
42. Reportaje de empresa. ‘El Bosque de Trapo’, un
sueño artesanal como idea de negocio.
45. Los jóvenes de la II Lanzadera de Empleo de
Arganda lograron atraer la atención de los
empresarios del municipio.
46. Reportaje de empresa. FisioByM, la pasión
profesional que cubre un nicho de mercado
lleno de emociones.
50. Libros y planes.
www.asearco.org
empresarios
3
Entrevista
Entrevista a David París, presidente de ASEARCO:
“En los años más duros de la crisis, ASEARCO ha trabajado fomentando la colaboración entre las
empresas para recortar gastos y encontrar oportunidades de negocio”
El presidente de ASEARCO, David París, hace balance de la trayectoria de la asociación durante los últimos cuatro años. Unos años
en los que la asociación empresarial ha logrado crecer, a pesar de la crisis económica, y dotar de contenido su actividad, aun cuando
la asociación ha contado con una estructura limitada. París explica cómo, en esta situación, la asociación “ha sabido reinventarse y
multiplicar sus actividades y los recursos ofrecidos”. Lo ha hecho, fundamentalmente,“fomentando el espíritu de colaboración entre
empresas para ayudarles a reducir costes o encontrar oportunidades de negocio”. Algo que el presidente de ASEARCO traduce, a lo
largo de la entrevista, en un total de 30 acuerdos con diferentes firmas para ayudar a los asociados a recortar gastos habituales; 20
actividades promocionales, como ferias de diferentes sectores y rutas gastronómicas para revitalizar el consumo; una intensa labor
reivindicativa; en diferentes programas anuales de formación, diseñados a pie de empresa, y un abigarrado calendario de jornadas,
seminarios y eventos networking, entre muchas otras actividades.
En los últimos cuatro años, las
subvenciones y los apoyos a la actividad
de las organizaciones empresariales
han caído drásticamente. Muchas
organizaciones
empresariales
se
han quedado, durante este tiempo,
prácticamente sin actividad. ¿Cómo ha
podido trabajar ASEARCO sin apenas
recursos económicos y con una estructura
mínima de trabajadores?
En primer lugar, potenciando el principal
capital, la principal fuerza que tiene
ASEARCO: fomentando el espíritu de unión
de sus empresas asociadas. Hablamos de
empresas pujantes, competitivas y también
que pertenecen a todos los sectores de
actividad. Y esto nos ha dado las herramientas
necesarias para trabajar. Por ejemplo, hemos
buscado entre las empresas asociadas
aquellas que han querido colaborar para
ofrecer sus servicios o productos, al resto de
afiliados, a precios realmente económicos.
Esa unión y ese mismo esfuerzo negociador
nos han permitido estar continuamente en
contacto con las instituciones para dialogar
con ellas e intentar encontrar soluciones a
los problemas que tienen las empresas.
También lo hemos conseguido teniendo
los pies en la tierra. No hemos perdido de
vista las necesidades cotidianas de nuestros
asociados y hemos procurado cubrir sus
carencias de información, también de
formación.
De manera incansable, la asociación ha
propiciado encuentros empresariales como
los eventos Networking, ha logrado que las
empresas compartieran sus conocimientos
sobre ciertos sectores o asuntos de la vida
empresarial, a través de talleres, seminarios
y jornadas. Y las oportunidades de negocio
incluso han surgido en este tipo de
actividades, fundamentales para que las
empresas se informen, pero también para
que intercambien tarjetas. Esa colaboración
entre empresas se ha materializado en el
esfuerzo conjunto con el que, por ejemplo,
se han podido sacar adelante la veintena
de ferias, actividades promocionales y
eventos gastronómicos que, a lo largo de
cuatro años, se han estado desarrollando.
4
empresarios
www.asearco.org
La asociación ha creado una intensa agenda
de eventos que ha permitido despertar el
interés de una clientela muy difícil, con poco
poder adquisitivo y cada vez menos cautiva.
Una de las prioridades de esta asociación
ha sido la firma de acuerdos para que
las empresas puedan ahorrar en sus
gastos habituales, ¿qué criterios se han
seguido a la hora de centrar ese esfuerzo
negociador y, en su opinión, cuáles han
sido los convenios más interesantes
alcanzados para los asociados?
En cuatro años, hemos firmado cerca de 30
convenios de colaboración con empresas y
otras instituciones. Lo importante ha sido
estar cerca de los asociados, escucharles
y tener en cuenta aquellos gastos que son
comunes a la mayor parte de las empresas
asociadas (sabiendo que pertenecen a todo
tipo de sectores de actividad). Después, ha
habido que encontrar empresas eficientes
y dispuestas a negociar unos precios
competitivos. Hemos logrado ahorros
en las facturas de la luz, de teléfono, en la
tecnología puntera en el ámbito de las
telecomunicaciones, en la renovación de
equipos informáticos, en las inspecciones
de vehículos, en la protección contra la
morosidad, en la vigilancia de la salud de
los trabajadores, en materia de prevención
de riesgos laborales, en combustibles para
los vehículos…. Incluso hemos alcanzado
importantes acuerdos con algunas de las
entidades financieras de este país, como
BBVA y La Caixa, en plena sequía crediticia.
También hemos estrechado lazos con la
Universidad Carlos III para, entre otras
cuestiones, facilitar a nuestros asociados
trabajadores en prácticas con una alta
cualificación
Los socios de ASEARCO amortizan sus cuotas
trimestrales únicamente con lo que ahorran
en combustible, todos los meses ,gracias a dos
de los convenios que mantiene la asociación.
ASEARCO es una de las asociaciones
territoriales más fuertes de la región, no ha
dejado de crecer durante los años de crisis
y eso nos da fuerza también a la hora de
negociar y de encontrar los mejores aliados.
Antes aludías a la apretada agenda de
ferias y eventos gastronómicos que se
han desarrollado en los últimos años.
¿Por qué ha apostado ASEARCO por este
tipo de campañas promocionales de
Entrevista
una forma tan intensa y en un momento
de crisis, en el que parece que resulta
más difícil lograr compromisos para
sacar adelante este tipo de trabajos
conjuntos…?
La palabra clave es ilusión. Se trataba de
devolver la ilusión a las empresas, que
volvieran a creer en sus fortalezas, en
el valor de sus negocios, ayudándoles a
recuperar el interés de los consumidores.
Efectivamente, organizar las primeras
ferias y rutas gastronómicas fue realmente
complicado. Cuando la actual Junta
Directiva llegó a ASEARCO, no existía una
cultura ferial en el municipio. No se habían
organizado ferias en años. Por ello, algunos
empresarios se mostraban reticentes a la hora
comprometerse en este tipo de iniciativas.
Pero aquello no nos detuvo. Como dijo el
poeta, “se hace camino al andar” y de hecho,
las primeras rutas gastronómicas que se
realizaron comenzaron a dar sus frutos:
impulsaron notablemente el consumo.
Y de ahí, con la iniciativa de ASEARCO y
la colaboración del Ayuntamiento de la
localidad, pasamos al comercio, creando
iniciativas como las Ferias del Comercio y
las de las Rebajas (en los próximos meses,
comenzarán su tercera edición) mientras se
fueron creando nuevos eventos culinarios
como De pinchos por Arganda o la Ruta
de la Cuchara, que también acaban de ver
culminada su segunda edición. De nuestra
riqueza gastronómica decidimos dar el salto
a otro sector que ha sido tradicionalmente
clave en la economía de Arganda. Me refiero
al Mueble. La I Feria del Mueble que hicimos
fue todo un éxito en todos los sentidos.
De hecho, en estos momentos estamos
ultimando los detalles de la segunda edición
de la Feria del Mueble. En la mayor parte de
los casos, han sido los propios empresarios
los que, desde hace meses, nos la estaban
demandando y se han puesto en contacto
con nosotros para sacarla adelante. Se han
apuntado un gran número de ellos y están
trabajando muy ilusionados para ponerla en
marcha.
De hecho, estamos siendo un modelo, un
ejemplo a la hora de organizar este tipo
de ferias y eventos promocionales para las
asociaciones empresariales colindantes. En
muchos casos, se han puesto en contacto
con nosotros para pedirnos información y
consejos a la hora de ponerlas en marcha.
¿Sería necesario diseñar un calendario
estable de Ferias en el caso del Mueble,
como se está consolidando en los
sectores de hostelería y comercio?, ¿qué
posibilidades hay de organizar una Feria
dirigida al sector de la Industria del
Sureste?
Sin lugar a dudas, lo ideal es establecer un
calendario de Ferias promocionales estables
y, de hecho, a eso nos encaminamos.
Animar el consumo puede parecer, hoy en
día, un trabajo de titanes, pero estamos
comprobando que es una cuestión de
paciencia, de trabajar unidos en una misma
dirección y de aplicar el sentido común a la
hora de diseñar una estrategia de difusión del
evento. Es fundamental si apenas se cuenta
con recursos económicos. Con la I Feria del
Mueble conseguimos lo impensable para
una iniciativa pionera, llamar la atención,
hacer visible la excelencia del mueble de
Arganda más allá de nuestro territorio.
Conseguimos levantar un escaparate
inmenso con capacidad para atraer a miles
de personas de 55 localidades diferentes.
Las ventas globales alcanzaron cifras que
rondan los 350.000 euros.
Crear una Feria para el sector industrial es
algo que nos reclaman, desde hace tiempo,
algunos empresarios y que, por supuesto,
la asociación debería poner en marcha
porque tendría un enorme potencial para
poner de relieve la importancia del tejido
industrial argandeño, para que los propios
empresarios del sector pudieran encontrar
clientes y proveedores más rentables y
también podría ser una forma de poner en
el mapa a Arganda a la hora de atraer nuevas
inversiones. Nuevas empresas que tiraran de
la economía y dieran trabajo a los negocios
ya establecidos y, por lo tanto, a los vecinos
del Sureste de Madrid.
¿Cuál crees que es la razón por la que
estas iniciativas promocionales para
las empresas, puestas en marcha desde
ASEARCO, están teniendo éxito?
Es mérito de los propios empresarios.
En primer lugar, porque el comercio y
la hostelería de Arganda están siendo
realmente conocidos por los vecinos del
municipio y de las poblaciones de los
alrededores gracias a la increíble calidad de
los productos y servicios que ofrece. Pero
también porque la gente está siendo testigo
del esfuerzo que están desarrollando los
pequeños empresarios y autónomos, de la
labor eficaz de asesoramiento y búsqueda
continua de información que realizan para
mejorar su servicio y su mercancía. Saben
ser creativos a la hora de encontrar su
elemento diferencial, aquel que le aleja de la
oferta estándar y masificada de las grandes
superficies.
De hecho, el pequeño comercio del barrio,
el pequeño negocio de hostelería está
pasando por graves dificultades frente
a su principal competidor, las grandes
superficies y los negocios establecidos
en los centros comerciales. Ante ellos, la
lucha por la supervivencia en el mercado
está siendo feroz. Por eso, tenemos que
seguir trabajando duro para ayudarles a
permanecer con las puertas abiertas y seguir
dando trabajo a tantas y tantas personas de
nuestro municipio.
En este sentido, creo que, de forma
progresiva, está calando entre los vecinos un
mensaje en el que, personalmente, he creído
firmemente. Consumir en los pequeños
establecimientos es, sencillamente, invertir
en la economía de la ciudad, en la vida de
todos y cada uno de sus habitantes, es crear
un futuro con oportunidades para todos.
Con las acciones promocionales salimos a
la calle, para recordarles a los vecinos todo
ello: la calidad del producto y la excelencia
del servicio, la imaginación a la hora de
ofrecer el género, la ciudad que podemos
llegar a construir con un sencillo gesto…
una compra.
ASEARCO ha acompañado a las empresas
ofreciéndoles información en las
cuestiones que han suscitado sus dudas
o han despertado su interés. ¿cuáles han
sido los temas que más atención han
logrado?
Eso es, se trataba de permanecer al lado de
los empresarios, escucharles y buscar a los
expertos que resolvieran sus dudas. Sobre
todo, en estos años de crisis donde la lucha
por la supervivencia exigía estar al tanto
de cualquier novedad. Hemos desarrollado
cerca de 40 jornadas informativas a través
de las cuales, efectivamente, se han tratado
muchas cuestiones, la mayor parte de
las mismas, de vital importancia para los
negocios. Por ejemplo, se han abordado
los cambios legislativos que se han ido
produciendo estos años y que afectaban
a las empresas; consejos para lidiar con
morosos, información sobre las inspecciones
técnicas de edificios antiguos, los problemas
y los retos que plantean los polígonos
industriales del Sureste; las bonificaciones
existentes para el pago de ciertos impuestos
o la contratación de personas desempleadas;
diversos aspectos de la prevención de
riesgos laborales; los trámites necesarios
para comenzar a exportar; los mercados
internacionales con mayores oportunidades
de negocio; los desafíos que tienen las
empresas en materia de innovación… En
fin, aparte de las dudas particulares que
intentamos resolver desde la asociación,
con las jornadas, talleres y seminarios
hemos procurado cubrir las necesidades
de información de los empresarios que no
tienen tiempo material para estar al día en
todo cuanto afecta a su actividad.
¿Qué balance haces del funcionamiento
de los programas formativos puestos en
marcha desde ASEARCO?
Un balance muy bueno. El alcance de las
acciones formativas que puede realizar
una asociación tiene, en principio, sus
límites, pero también un gran potencial.
En este sentido, intentamos que nuestros
asociados sean cada vez más competitivos
aportando un pequeño, pero decisivo
grano de arena. Entre otras herramientas,
ponemos a su alcance formación gratuita
para empresarios, directivos y trabajadores.
Hemos intentado que ese grano de arena
alcanzara la solidez de un puente que une
las necesidades de personal especializado
que tienen las empresas, es decir, su
realidad, y la oferta formativa que ponemos
a su alcance. El desempleo es un problema
endémico en nuestra sociedad y, sin
embargo, cuesta cubrir las ofertas de trabajo
altamente especializado, en muchos casos,
que surgen en nuestro tejido empresarial. Es
una situación insostenible. Desde ASEARCO
intentamos corregir esa paradoja realizando,
todos los años, diferentes programas
formativos que tienden, cada vez más, a
la especialización y que, en los últimos
tiempos, se ha centrado en resolver las
carencias de formación del sector industrial.
Entre otros, hemos sacado adelante un plan
de cursos para que los alumnos puedan
obtener Certificados de Profesionalidad
que les permita desarrollar oficios técnicos;
hemos gestionado, para las empresas que así
www.asearco.org
empresarios
5
Entrevista
lo han querido, la Formación Bonificada a su
alcance y hemos desarrollado un abultado
Plan de Formación Continua, especialmente
dirigido a perfeccionar los conocimientos de
los empleados.
¿De qué otras formas ha ayudado la
asociación a que las empresas encuentren
oportunidades de negocio?
Una asociación que cuenta con más de 600
empresas afiliadas y que además, mantiene
buenas relaciones con otras instituciones
y organizaciones empresariales, tiene
en su mano la capacidad para ponerlas
en contacto y, al mismo tiempo, salir del
territorio y encontrar nuevos proveedores
o clientes. Tiene la posibilidad, en definitiva,
de propiciar encuentros empresariales. Y lo
hemos hecho de muchas formas, entre ellas
consolidando los eventos Networking que
es, a día de hoy, una de las modalidades
comerciales low cost más accesibles y
rentables. También a través de desayunos de
trabajo, como los que han protagonizado,
los empresarios de algunos sectores
como los de la industria. Algunos de estos
eventos los hemos organizado junto a otras
asociaciones de empresarios e instituciones,
como la Cámara de Comercio.
A la hora de encontrar nuevos clientes,
hemos puesto a su alcance, de forma gratuita
espacio en los dos medios de comunicación
que existen en nuestro municipio, en Onda
Cero Arganda y la revista Este de Madrid.
Esta publicación, Empresarios, también
ha sido un humilde cronista de la vida y la
actividad de las empresas dando cuenta de
sus proyectos, presentaciones de productos
y servicios, explicando a qué se dedican,
sus inquietudes, sus proyectos… Noticias
y reportajes han ido convirtiendo a las
empresas asociadas en protagonistas de la
actualidad informativa. Además, ASEARCO
ha estado durante estos cuatro años
trabajando para que las empresas tengan
visibilidad real en Internet, una esfera
virtual donde las oportunidades de negocio
pueden llegar a ser ilimitadas, si se logra
destacar.
Para ello, ha creado proyectos como
Survende, un centro comercial online que se
abre camino en el maremágnum de ofertas
con interesantes reclamos promocionales.
Durante estos años, ¿cuáles han sido las
principales reivindicaciones de ASEARCO
a la hora de defender los intereses de las
empresas en tiempos de crisis?
En este sentido, nuestra labor ha sido muy
intensa. No hemos dejado de mantener
contacto
con
las
administraciones
locales y regionales, incluso con todas
las candidaturas a la alcaldía que se
presentaron a las pasadas elecciones
municipales. Y en este sentido, ASEARCO ha
intentado resolver los problemas puntuales
de las empresas de los diferentes sectores
de actividad. Por ejemplo, las carencias en
materia de infraestructuras y en los servicios
de polígonos y áreas comerciales e incluso
está intentando reducir, en la medida
de lo posible, la voracidad recaudatoria
mostrada por algunas instituciones. Hemos
6
empresarios
www.asearco.org
demandado una administración más ágil,
un mayor compromiso a la hora de atraer
inversiones que tiren de la economía
de las empresas locales, una partida
presupuestaria de apoyo para que los
eventos promocionales supongan un menor
coste para las empresas, también medidas
reales y factibles para revitalizar el pequeño
comercio y colaboración a la hora de
proyectar su actividad más allá de nuestro
territorio.
Muestran interés por los acuerdos que logra
alcanzar la asociación y aprovechan los
descuentos y las ofertas competitivas que
se les facilita a través de ellos.
¿De qué manera puede trabajar la
asociación para mejorar la sociedad en la
que radica su actividad?
Cualquiera de las actividades que
desarrollamos están sirviendo para echar
una mano a las empresas, para mejorar,
en definitiva, las condiciones en las que
hacen su trabajo las que son el auténtico
motor de la economía y del empleo del
municipio. De manera directa, la vocación
social de ASEARCO se ve, de forma palpable
y cotidiana, en la labor que realiza la
asociación como Agencia de Colocación.
La asociación trabaja así de manera directa
con el Servicio Público de Empleo, lo que
supone un reconocimiento a la labor que
ha realizado buscando un trabajo a las
personas desempleadas y asesorando a los
emprendedores.
Sin embargo, en plena crisis económica,
creo que los empleados, los miembros
de la Junta Directiva y las propias
empresas asociadas le han echado ganas e
imaginación. Las empresas asociadas han
demostrado que querían trabajar duro para
cambiar la situación adversa porque sentían
que podían protagonizar este cambio. Y han
sido conscientes de que el principal recurso
con el que contaban estaba ya en su mano:
en la colaboración, en la suma de esfuerzos.
Muchos han comprendido que para ser
competitivas han de compartir un proyecto
común.
En definitiva, ¿qué valoración haces de
la trayectoria de la asociación durante
los años en los que ha estado al frente de
ASEARCO?
Creo que ASEARCO ha sabido despertar
la ilusión de los empresarios del Sureste.
Empresarios que, poco a poco, han vuelto a
participar en las jornadas, en los programas
de formación en las ferias y eventos.
Han sido años duros, en los que hemos
intentando estar al lado del empresario
cuando lo ha necesitado y, en ese sentido,
somos conscientes de que el trabajo de la
asociación tiene todavía que evolucionar
y crecer, contar con más recursos y una
estructura mayor.
“ASEARCO es una de las asociaciones
territoriales más fuertes de la región,
no ha dejado de crecer durante los años
de crisis, y eso nos da fuerza también
a la hora de negociar y encontrar los
mejores aliados para nuestros socios”
“ASEARCO realiza una labor intensa
intentando resolver los
problemas reales de las
empresas. Reivindica, por
ejemplo, una mejora en
las infraestructuras y los
servicios de los polígonos
industriales y denuncia la
voracidad recaudatoria de
algunas administraciones”
Convenio con BBVA
ASEARCO y BBVA sellan un acuerdo con el objetivo
de ofrecer a las empresas asociadas financiación
para tesorería y proyectos de inversión
BBVA y ASEARCO han firmado un convenio de colaboración financiera que ofrece productos y servicios específicos a las empresas, y
profesionales autónomos adheridos a la organización empresarial. Además, BBVA pone a disposición de los socios de ASEARCO líneas
de financiación para proyectos de inversión y tesorería, con la finalidad de ayudar al crecimiento y la modernización de las empresas
asociadas. La asociación también se ha adherido al programa ‘Yo Soy Empleo’, lanzado por BBVA. Esta iniciativa ofrece ayudas directas
a pymes y autónomos por cada puesto de trabajo que creen.
Contribuir a
recuperación
económica
En la imagen, (de izquierda a derecha): Cristina Cambeiro, Directora Centro Banca Comercial; Susana Herrera,
Directora de la Zona del Henares de BBVA; David París, presidente de ASEARCO; Cristina Olivares, Directora de la
Oficina Colón – Arganda (BBVA); David Martínez, Gestor de Pymes (BBVA); Víctor Román, Consultor de Pymes.
Susana Herrera, directora de la zona Madrid
Henares de BBVA, y David París, presidente
de ASEARCO, firmaron en junio el acuerdo
en la sede de la organización empresarial.
Con este convenio, BBVA pone a disposición
de todas las empresas y profesionales
autónomos, asociados a ASEARCO, un
amplio conjunto de productos y servicios,
en condiciones preferentes, para apoyar sus
necesidades financieras, no financieras u
otras derivadas de su actividad diaria.
Entre las ventajas que ofrece el acuerdo
destacan:
cuentas
corrientes
sin
comisiones; servicios de gestión diaria;
seguros y productos de financiación
a medio y largo plazo en condiciones
muy ventajosas; líneas de apoyo pymescirculante; y productos de apoyo para el
comercio exterior; líneas de financiación
ICO o la nueva Tarjeta Negocios BBVA,
diseñada específicamente para autónomos
y con la que obtienen un descuento
del 2% en carburante del Grupo Solred
8
empresarios
www.asearco.org
(Estaciones de Servicio de Repsol, Campsa
y Petronor).
TPV’s BBVA que permiten
financiar compras
Además, los asociados de ASEARCO podrán
contar con los nuevos TPV’s BBVA, con tarifa
plana de ocho euros al mes, que permiten
el pago con móvil a través de la tecnología
contactless y que llevan incorporados
el sistema DCC que admite pagos en
divisa extranjera. Además, permite que el
comerciante pueda anticipar la facturación
mensual y que el comprador pueda financiar
la compra en el punto de venta.
Gracias al acuerdo, las empresas asociadas
podrán, además, obtener hasta el 100% del
coste del proyecto de inversión. Se podrá
solicitar en modalidad de préstamo o leasing
y con plazo de duración de entre 2 y 7 años.
la
“Para BBVA, la firma de
este convenio es un paso
muy importante, pues una
colaboración entre BBVA
y ASEARCO, se traducirá
en un apoyo al sector
autónomo y empresarial de
los municipios del Sureste
de Madrid y supondrá una
mejora de la competitividad
de las empresas”, ha
afirmado Susana Herrera. La
representante de BBVA ha
destacado que es necesario
“reforzar el trabajo que
realizan los autónomos,
para contribuir de manera
activa y equilibrada a la
recuperación económica de la
localidad de Arganda del Rey
y alrededores”.
Por su parte, David París, presidente de
ASEARCO, ha afirmado que el acuerdo
con la entidad financiera se enmarca
dentro del esfuerzo negociador que está
realizando la asociación de empresarios
para que sus empresas afiliadas tengan a
su alcance recursos económicos y servicios
que les ayuden a solucionar algunos de los
problemas con los que se encuentran día
a día, durante el desarrollo de su actividad
cotidiana. “El acuerdo que hemos alcanzado
con BBVA pretende ser una puerta abierta
para obtener más recursos financieros
en buenas condiciones, herramientas
económicas que permitan a pymes y
autónomos, por ejemplo, emprender sus
planes de inversión, facilitar el consumo
ofreciendo facilidades de pago a los
clientes, reducir algunos gastos que pesan
en la economía del negocio, como los de
combustible, y contar con una liquidez
fundamental para afrontar los importantes
desfases de pagos y cobros que, en general,
padecen los negocios”.
Convenio con BBVA
David París, presidente de ASEARCO, y Susana Herrera, Directora de la La firma del convenio es una puerta abierta para obtener más recursos
Zona Madrid Henares de BBVA.
financieros en buenas condiciones.
Programa ‘Yo Soy Empleo’: 1.500 euros por
cada persona desempleada contratada
Las ventajas que ofrece el convenio
para las empresas
BBVA considera que lo importante es la creación de empleo,
por lo que este programa ofrece un apoyo económico directo
a las 10.000 primeras contrataciones que se den de alta en
este servicio: 1.500 euros por cada persona desempleada con
contratos mínimos de un año.
- Líneas de apoyo pymes-circulante.
- Líneas de financiación que cubren hasta el 100% del coste de
los proyectos de inversión.
- Cuentas corrientes sin comisiones.
- La nueva Tarjeta Negocios BBVA diseñada específicamente
para autónomos y con la que obtienen un descuento del 2%
en carburante del Grupo Solred (EESS de Repsol, Campsa y
Petronor).
- Servicios de gestión diaria.
- Seguros y productos de financiación a medio y largo plazo en
condiciones muy ventajosas.
- Productos de apoyo para el comercio exterior.
- Líneas de financiación ICO.
- TPV’s BBVA con tarifa plana y que permite financiar compras.
El servicio de intermediación y selección para contratar a
personas desempleadas por parte de autónomos y pymes es
gratuito y está dirigido a empresas con menos de 250 empleados,
que estén al corriente de pagos con la Seguridad Social y que
realicen una contratación de, al menos, 20 horas en contratos de
un año como mínimo.
Este módulo ofrece también formación de la mano de cuatro
escuelas de negocio de reconocido prestigio en España: ESADE
Business School, IE Business School, Deusto Business School
Universidad de Deusto y el Instituto Internacional San Telmo.
Hasta la fecha, más de 2.300 pymes han recibido la formación
que ofrece Yo Soy Empleo.
BBVA, un grupo financiero global y atento a cada cliente
BBVA es un grupo financiero global fundado en 1857 con una visión centrada en el cliente. Tiene una posición sólida en España,
es la primera entidad financiera de México, y cuenta con franquicias líderes en América del Sur y la región del Sunbelt, en Estados
Unidos. Su negocio diversificado está enfocado a mercados de alto crecimiento y concibe la tecnología como una ventaja competitiva
clave. La responsabilidad corporativa es inherente a su modelo de negocio, impulsa la inclusión y la educación financieras y apoya
la investigación y la cultura. BBVA opera con la máxima integridad, visión a largo plazo y mejores prácticas, y está presente en los
principales índices de sostenibilidad.
“Direcciones de las oficinas del BBVA de la zona de Arganda y pueblos de los alrededores”
www.asearco.org
empresarios
9
Convenio con Prevensystem
ASEARCO ofrece a sus asociados un servicio de
Prevención de Riesgos Laborales experto en aplicar
los sistemas más innovadores en su gestión
Gracias a este acuerdo, la labor de Prevensystem se ofrecerá con un 15% de descuento sobre
la tarifa que las empresas estén pagando por los servicios de Prevención de Riesgos Laborales
que ya tengan contratados
ASEARCO ha firmado un acuerdo de colaboración con la firma asociada Prevensystem. Su objetivo es poner al alcance de sus empresas
afiliadas un servicio ajeno de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) que comprende las especialidades de: Seguridad en el Trabajo,
Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada y Vigilancia de la Salud. Gracias a este acuerdo, toda la labor que presta
Prevensystem se ofrecerá con un 15% de descuento sobre la tarifa que las empresas asociadas estén pagando por los servicios que, en
este ámbito, tengan contratados.
La Prevención de Riesgos Laborales
es un conjunto de buenas prácticas
imprescindible para garantizar la salud de
los trabajadores, también para conseguir
el buen funcionamiento de una empresa.
Y es una actividad que, además, resulta
difícil gestionar porque hay que seguir
lo que establece una legislación, en
ocasiones, muy compleja. ASEARCO
continúa ayudando a sus empresarios
a crear entornos de trabajo seguros,
respetuosos con la salud de los empleados
y apoyando una cultura preventiva, que
está sólidamente extendida entre el tejido
empresarial del Sureste de Madrid. Dentro
de esta labor, suscribió recientemente un
acuerdo de colaboración con Prevensystem
por el cual esta firma se compromete
a ofrecer su experiencia como servicio
ajeno de prevención de riesgos laborales
que comprende las especialidades de:
Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial,
Ergonomía y Psicosociología Aplicada y
Vigilancia de la Salud.
Una ayuda a la hora de diseñar
el Plan de Prevención
El servicio que puede llegar a ofrecer
Prevensystem se adapta a la medida de las
necesidades de las empresas atendiendo
al sector al que pertenecen y a las
peculiaridades particulares de los negocios.
De este modo, entre el amplio abanico
de
recursos
asistenciales
ofrecidos,
Pedro Montero, Director de la Delegación de Madrid de Prevensystem; David París, presidente de ASEARCO y Cristina García, Gestor de Clientes de la
firma de servicios de Prevención de Riesgos Laborales.
10
empresarios
www.asearco.org
Convenio con Prevensystem
Prevensystem ayudará a las empresas a
cumplir con la Ley 31/1995 de Prevención
de Riesgos Laborales. A través de la firma
del convenio, Prevensystem ofrece sus
servicios, por ejemplo, ayudando a diseñar,
implantar y aplicar un Plan de Prevención en
la empresa, a evaluar riesgos como punto de
partida para planificar la actividad preventiva
y a ofrecer formación e información a los
trabajadores y empresarios en materia de
Seguridad y Salud Laboral. También puede
proporcionar asesoramiento en el ámbito
de los primeros auxilios y en la elaboración e
implantación de Planes de Emergencia.
Prevensystem puede ser también un buen
consejero a la hora de ayudar e informar a
las empresas sobre lo que han de realizar y la
documentación que tienen que preparar para
atender a las inspecciones de trabajo. También
ofrece su experiencia indicando a las empresas
cuál es la señalización que deben instalar para
garantizar la seguridad de los trabajadores.
Asistencia técnica en puestos
de trabajo peligrosos
realizar, junto a ellas, la vigilancia de la
salud de los trabajadores. En este sentido,
por ejemplo, va de la mano con ellas
para coordinar reconocimientos médicos
preventivos o para proteger a trabajadores
especialmente sensibles. También puede
asesorar
y
controlar
enfermedades
profesionales.
La especialización de esta firma permite
ofrecer una asistencia técnica en puestos
de trabajo que pueden entrañar un peligro
especial evaluando, por ejemplo, los riesgos
que los trabajadores pueden llegar a tener
por exposición a determinados agentes
físicos, químicos o biológicos, entre otros.
Servicio médico
Prevensystem presta, además, el servicio
médico que necesitan las empresas para
Si desea ampliar la información o beneficiarse
de las ventajas que ofrece el convenio firmado
con Prevensystem, puede llamar al teléfono 653
54 78 77 e identificarse como socio de ASEARCO.
ASEARCO, una asociación
comprometida con la cultura
preventiva
El presidente de ASEARCO, David París, indica
que dentro de la política que mantiene la
asociación empresarial de llegar a acuerdos con
empresas para ofrecer servicios profesionales,
“consideramos imprescindible incluir aquellos
que también sirven para ayudar a las empresas
que necesitan asesoramiento técnico y legal para
gestionar medidas de prevención. El acuerdo con
Prevensystem intenta ayudarles ofreciéndoles una
orientación e información para que puedan cumplir
con sus obligaciones legales, garantizando así la
salud de los trabajadores”.
Servicio ajeno de PRL
ofrecido por Prevensystem
Comprende las especialidades de:
- Seguridad en el Trabajo
- Higiene Industrial
- Ergonomía y Psicosociología Aplicada
- Vigilancia de la Salud.
El servicio que ofrece Prevensystem se adapta a las necesidades de las empresas.
Prevensystem, una empresa experta en ‘Inteligencia Preventiva’
Es una compañía de ámbito nacional formada por un equipo multidisciplinar especializado en consultoría, formación y gestión empresarial en Prevención de Riesgos Laborales
y en Seguridad Laboral. Su objetivo es alcanzar los mayores niveles de rendimiento y eficacia para sus clientes. Como señas de identidad, ofrece innovación especializada en
sistemas de gestión de Prevención de Riesgos Laborales. Para ello, combina la experiencia técnica que ha adquirido a través de su trayectoria, la vanguardia tecnológica y el
máximo nivel de cercanía y asistencia a sus clientes. www.prevensystem.com
www.asearco.org
empresarios
11
Jornada sobre reciclaje tecnológico
El reciclaje de tecnología, una solución rentable y
sostenible para las empresas
ASEARCO organizó una jornada para informar a sus asociados de las ventajas que ofrece este
sistema alternativo de renovación de equipos informáticos y de telefonía
La tecnología, además de grandes avances, da pie a graves contradicciones. El consumo desenfrenado de aparatos electrónicos, por
ejemplo, ha originado cantidades ingentes de basura electrónica (RAEE) lo que se convierte en un grave problema medioambiental
para el planeta. Crece a un ritmo tres veces superior que el resto de residuos sólidos urbanos. De hecho, se estima que en 2017 podría
alcanzar los 65 millones de toneladas, según la asociación internacional ‘Solving the E-waste problem’.
El pasado 22 de mayo ASEARCO y la empresa asociada Dataserv informaron a los asociados de la alternativa del reciclaje tecnológico.
Una vía que tienen a su alcance en el mercado cuando necesiten cambiar sus equipos informáticos y de telefonía móvil. Una solución
que incluso puede generar ingresos para la empresa.
Los organizadores de la jornada (representantes de ASEARCO y Dataserv) junto a los empresarios asistentes.
Los empresarios afiliados a ASEARCO
asistieron, el pasado 22 de mayo, a una
jornada que pretendía promover la cultura
de la reutilización de la tecnología y en la
que pudieron informarse, además, sobre
la rentabilidad que puede llegar a ofrecer
el reciclaje de los equipos informáticos o
de telefonía móvil que se han quedado
obsoletos. Y es que reciclar la tecnología
puede generar ingresos para una empresa,
dependiendo del material reutilizado.
12
hora de proteger, de una manera
segura, los datos contenidos en
los equipos. También pudieron
conocer diversos aspectos que les
harán cumplir con la normativa
RAEE (residuos de los aparatos
eléctricos y electrónicos).
Obligaciones de la empresa
cuando genera residuos
La firma asociada Dataserv,
especializada
en
facilitar
soluciones integrales y de calidad
a las empresas interesadas en
renovar sus equipos informáticos
y de telefonía, fue la encargada
de conducir la jornada que se
celebró en el Hotel Ibis Arganda.
La sesión informativa también sirvió para
explicar a los asistentes las obligaciones que
tienen los empresarios al generar residuos
informáticos peligrosos, y las que tienen a la
www.dataservspain.es
empresarios
www.asearco.org
Jornada sobre reciclaje tecnológico
Una solución medioambiental y ahorradora
El presidente de ASEARCO, David París, explicó que el reciclaje
de dispositivos electrónicos y de material informático “se llega a
plantear, en nuestros días, como una solución interesante para
reducir un problema ambiental de gran magnitud. Es así porque
muchos de sus componentes son altamente contaminantes y,
en algunos casos, son recursos naturales limitados en el planeta.
Pero además, en estos momentos en los que muchas empresas
pasan por serias dificultades, puede llegar a ser una opción que
les permita ahorrar dinero al cambiar su tecnología, sin perder la
calidad de la misma. Esta es la razón por la que creemos que puede
ser interesante para nuestros socios conocer esta alternativa que
tienen a la hora de renovar su material tecnológico”.
ASEARCO firmará próximamente
un convenio con Dataserv
La Asociación de Empresarios de Arganda y
comarca firmará, en próximas fechas, un acuerdo
de colaboración con la firma que se encargó de
ofrecer esta jornada, Dataserv. Gracias al mismo,
las empresas asociadas podrán obtener ahorros
importantes en la adquisición de equipos
informáticos por medio del reciclaje.
Dataserv es una compañía experta en
proporcionar soluciones sencillas, rentables
e integrales a las empresas interesadas en
cambiar sus equipos informáticos y de telefonía,
cumpliendo con las normas nacionales e
internacionales de seguridad.
La firma cuenta con 40 años de experiencia en
el sector y con 14 plantas distribuidas en todo
el mundo. Procesan más de 800.000 equipos
informáticos y teléfonos al año.
Los Convenios que firma Asearco le ayudan a recortar gastos
en su Empresa
Los socios de ASEARCO pueden hacer frente a sus gastos habituales, de forma mucho más llevadera, gracias a los
interesantes convenios que mantiene firmados con diversas empresas.
Factura eléctrica de la empresa
Gracias a un acuerdo suscrito con la empresa SunAir One Energy, puede ahorrar
entre un 8% y un 25% en la factura eléctrica con respecto a lo que se pagó el
pasado año.
Combustible
Los afiliados a ASEARCO pueden beneficiarse también de importantes descuentos
en combustible (entre 4,6 y 5 céntimos de euros por cada litro de carburante) en
las gasolineras BP.
Productos y servicios financieros en condiciones preferentes
BBVA y ASEARCO han firmado un convenio de colaboración financiera, que
ofrece productos y servicios específicos a las empresas, y profesionales autónomos adheridos a la organización empresarial. Además, BBVA pondrá a
disposición de los socios de ASEARCO líneas de financiación para proyectos de
inversión y tesorería, con la finalidad de ayudar al crecimiento y la modernización de las empresas asociadas.
Protección de datos
Las empresas asociadas pueden cumplir con la Ley de Protección de Datos gracias
al asesoramiento que les ofrece Protection Report.
Prevención de Riesgos Laborales.
A través de un acuerdo suscrito conPrevensystem, la firma se compromete a
ofrecer su experiencia como servicio ajeno de prevención de riesgos laborales.
Lo hace con un 15% de descuento sobre la tarifa que las empresas asociadas
estén pagando por los servicios que, en este ámbito, tengan contratados.
Personal universitario cualificado para su empresa
Gracias a un acuerdo de colaboración firmado con el Master de Iniciativa Emprendedora de la Universidad Carlos III de Madrid, jóvenes universitarios tienen la
oportunidad de realizar prácticas de trabajo de 180 horas, que no suponen ningún
coste para la empresa.
Telefonía
Tiene a su alcance un 10% de descuento en la factura de telefonía fija y móvil,
a través de un acuerdo firmado con Axafone.
Inspección Técnica de Vehículos
Obtendrá un 25% de descuento en la ITV de Arganda.
Telecomunicaciones
Precios competitivos en la tecnología puntera que ofrece un líder en telecomunicaciones de empresa, Mitel.
PRÓXIMO CONVENIO DE ASEARCO
Informática. ASEARCO firmará próximamente un convenio de colaboración con
Dataserv para ofrecer ahorros en equipos informáticos a través del reciclaje.
Más información en
www.asearco.org
www.asearco.org
empresarios
13
Jornada sobre la Ley de 2ª Oportunidad
¿Es posible ‘sobrevivir’ a un fracaso empresarial?
ASEARCO y el despacho Garrido Abogados informaron a los empresarios de las ‘luces y las sombras’
que contiene la Ley de la 2ª Oportunidad
A través de las jornadas informativas que organiza ASEARCO, los asociados pueden comprender las novedades legislativas así como
diversos temas de actualidad de especial interés para que las empresas puedan funcionar de manera competitiva. En este sentido, el
pasado 14 de julio, representantes de diversas empresas del Sureste de Madrid asistieron a una jornada en la que se informó sobre los
aspectos más relevantes del mecanismo de 2ª Oportunidad, regulado en el Real-Decreto Ley 1/2015, de 27 de febrero. La celebración
del encuentro empresarial contó con la colaboración de la patronal madrileña, CEIM, y con la intervención y el asesoramiento del
despacho Garrido Abogados y Asesores Fiscales.
Daniel Marchena, abogado y socio de litigación y concursal del despacho Garrido Abogados y Asesores Fiscales
y Juan Carlos Gutiérrez, vicepresidente de ASEARCO.
Daniel Marchena Mesa, abogado y socio de
litigación y concursal del despacho Garrido
Abogados y Asesores Fiscales fue la persona
encargada de detallar el mecanismo de
segunda oportunidad y de hacer hincapié
en las reformas de la “Ley Concursal” (Ley
22/2003, de 9 de julio), de forma especial, en
aquellas medidas dirigidas a la reducción de
la carga financiera.
Marchena explicó, en primer, lugar que la
Ley surgía con el objetivo de permitir que
una persona física que hubiera tenido un
fracaso en su trayectoria, pudiera rehacer
su vida e incluso comenzar una nueva
iniciativa empresarial sin tener que arrastrar
14
empresarios
www.asearco.org
indefinidamente unas deudas que nunca
podrá satisfacer por su situación económica.
Además, la norma también pretende reducir
las actividades enmarcadas dentro de la
economía sumergida.
Reconocer un problema del
empresario natural
Entre los avances que ofrece la Ley, según
el análisis realizado por Marchena, se
encuentra el reconocimiento del problema
de la insolvencia que pueden llegar a
tener los empresarios individuales, que
no constituyen una sociedad y que se
aventuran en el mercado sin tener ningún
tipo de protección hacia su patrimonio
personal. La norma intenta además, según
explicó, equilibrar esta ayuda que pretende
prestar a los empresarios y autónomos en
dificultades, con el derecho a cobrar que
tienen sus acreedores y el reconocimiento
de la buena voluntad que ofrecen los
empresarios que han podido cumplir con
sus obligaciones de pago.
Este problema, además, se intenta resolver
fomentando los acuerdos extrajudiciales de
pago.
Jornada sobre la Ley de 2ª Oportunidad
Mecanismos para
exonerar las deudas
Por otro lado, la Ley de
Segunda
Oportunidad
establece dos mecanismos
que permiten la exoneración
de
las
deudas.
Para
poder acogerse a estos
mecanismos, los deudores
han de ser ‘personas físicas’,
demostrar su buena fe, y su
patrimonio ha tenido que
haberse visto liquidado
previamente o, de forma
alternativa, se ha tenido que
declarar la finalización del
concurso por insuficiencia de
la ‘masa’ (conjunto de bienes
que integran el patrimonio
del deudor que se encuentra
en concurso de acreedores).
Cumpliéndose
estos
requisitos,
el
deudor
podrá beneficiarse de la
exoneración
automática
de sus deudas si paga en
su integridad los créditos
contra masa, los créditos
privilegiados y el 25% de
los créditos concursales
ordinarios -si no se ha
acogido a un acuerdo extrajudicial de pago.
En caso de que el deudor no haya podido
pagar todos estos créditos, se podría
beneficiar también de un segundo
mecanismo “alternativo” de exoneración
de sus deudas, si se somete a un plan de
pagos durante los siguientes cinco años. En
este caso, el deudor podrá ser exonerado
provisionalmente de sus créditos, excepto
los públicos, por alimentos, los créditos
contra la masa, y con privilegio general. Si
en este plazo el deudor paga los créditos
no exonerados o, al menos, lleva a cabo un
esfuerzo sustancial para el pago, el deudor
podrá ser exonerado definitivamente de sus
deudas. Se entiende que el deudor habrá
realizado dicho esfuerzo sustancial cuando
hubiese destinado al cumplimiento del plan
de pagos, al menos, la mitad de los ingresos
percibidos en ese plazo que no fuesen
inembargables.
Entre los inconvenientes que plantea la Ley
de Segunda Oportunidad, Marchena indicó
que la norma no cuenta con una redacción
clara y esta circunstancia obstaculiza el
conocimiento generalizado de la norma
y de sus posibles beneficios. Además,
no contempla la exoneración inicial de
las deudas que afectan principalmente
a los autónomos, las contraídas con las
Administraciones Publicas (Seguridad Social
y Hacienda Pública).
Entre los avances que ofrece la Ley, se encuentra el reconocimiento del problema de la insolvencia
que pueden llegar a tener los empresarios individuales, que no constituyen una sociedad.
Objetivo de ASEARCO: acercar los cambios
legislativos a los empresarios
Durante la presentación de la sesión informativa, Juan Carlos
Gutiérrez, vicepresidente de ASEARCO, quiso destacar el
interés que tuvo la asociación de empresarios de acercar la
Ley a sus afiliados y hacerla comprensible para que pudieran
conocer todas las ventajas que ofrece.
“Llama la atención que apenas se conozca con detalle un
tema tan importante y que ha suscitado tanta polémica
en el ámbito empresarial como la Ley de 2ª Oportunidad.
Nos parecía importante ofrecer información a todos los
empresarios que, en general, apenas tienen tiempo para
ponerse al día y conocer todos aquellos cambios legislativos
que les pueden llegar afectar y mucho, si se encuentran o
pueden llegar a encontrarse en dificultades. Si tras la jornada
de hoy hemos podido echar una mano a uno sólo de ellos,
ya habremos cumplido con el objetivo que nos hemos
marcado”, explicó.
www.asearco.org
empresarios
15
II Feria del Comercio
La campaña promocional fue organizada por el Ayuntamiento de Arganda, por ASEARCO y contó
con la colaboración de la Cámara de Madrid
Los pequeños establecimientos de Arganda, su
creatividad y el buen ambiente se dieron la mano en
la II Feria del Comercio del municipio
El Paseo Misericordia de Arganda del Rey ‘abrió sus puertas’ el pasado 13 de enero, de 10 de la mañana a 10 de la noche, para el
pequeño comercio del municipio. Centenares de visitantes de 12 municipios diferentes, incluido Madrid, recorrieron esta arteria
de la localidad para visitar los stands de los 36 establecimientos de venta de productos y servicios locales. Les atrajo la calidad
del género que allí se dio cita, pero también las promociones con las que los participantes desearon despertar la curiosidad de
los consumidores que todavía no habían entrado en sus locales habituales. Este año los organizadores y los propios comerciantes
diseñaron un buen número de actividades para que los visitantes también disfrutaran de su ‘paseo comercial’ de la mano del
entretenimiento. Entre ellos, tuvieron la oportunidad de elegir el stand cuya decoración más les había llamado la atención. La
Clínica San Juan fue la empresa más aplaudida por las personas que quisieron dejar constancia de su opinión y ya de paso, optar
a los premios de 100 €, en ‘compras gratuitas’, que se sortearon en la Feria.
Centenares de visitantes recorrieron el Paseo Misericordia para realizar sus compras y disfrutar del abigarrado programa de actividades de la feria.
La II Feria del Comercio comenzó su
andadura en el Paseo Misericordia de
Arganda contando con un éxito de
antemano. Y es que la iniciativa promocional
había logrado despertar el interés de un
total de 36 establecimientos de diferentes
sectores de actividad. De hecho, en la Feria,
que estuvo organizada por el Ayuntamiento
de Arganda y por ASEARCO, se pudo
encontrar todo tipo de género y de servicios.
Desde una escuela de idiomas a un club de
hípica pasando por empresas de reparación
de vehículos, de formación, de mascotas,
16
empresarios
www.asearco.org
perfumerías, centros de estética, clínicas,
empresas especializadas en sistemas
de prevención de incendios, de bolsos
artesanales creados a partir de excedentes
de la producción industrial, empresas de
adiestramiento de animales, distribuidoras
de electrodomésticos, zapatos, camiseros...
Además, los productos que definen la
gastronomía del Sureste de Madrid estuvieron
también
representados,
puesto
que
participaron las cooperativas de productores
de aceite y vino de Arganda del Rey, así como
una bodega emblemática del municipio.
Conciertos, Zumba,
cuenta- cuentos y catas de vinos
Durante todo el día, la animación no decayó
en ningún momento, pues los organizadores
y los propios comerciantes habían
diseñado un programa de actividades y de
actuaciones musicales que amenizaron el
paseo comercial. De este modo, el gimnasio
Megym! ofreció una Master Class de Zumba,
el grupo local Les Beat ofreció dos conciertos
donde se dieron cita grandes éxitos de las
II Feria del Comercio
bandas sonoras de las películas de Disney
Pixar, de autores patrios como Fito y
Fitipaldis y de lo más granado de la historia
del pop-rock. Carpe Diem realizó varios
tratamientos de belleza en directo. Por su
parte, la empresa Juper puso en escena sus
dotes adiestrando perros de competición
y de compañía y Bodegas Castejón invitó
a los asistentes a disfrutar de sus caldos
enseñándoles a catar vinos.
Los más pequeños encontraron un montón
de motivos para divertirse. Entretuvieron
el tiempo acariciando dos terneros de la
ganadería Hijos de V. Fernández , visitando
el acuario, en cascada, de Aquagreen
y realizando un recorrido por el Paseo
Misericordia, a lomos de los ponis del Club
Hípico Los Faldones. Además, Librería
Guillén organizó para ellos dos fantásticos
espectáculos de cuenta-cuentos y pudieron
disfrutar también de un castillo hinchable
así como de un buen número de actividades
y talleres infantiles.
Cien euros para consumir en
los establecimientos
El jurado, es decir, los clientes del evento
comercial que realizaron sus votaciones,
entraron en un sorteo de dos cheques, por
valor de 100 € cada uno, para consumir en
los locales participantes. Los ganadores de
este sorteo fueron Felipe Hernández, vecino
de Arganda, y Michael Bradley, de Brighton
(Reino Unido).
Las personas que visitaron
y compraron en la Feria
procedían, principalmente,
de 12 municipios diferentes
del Sureste de Madrid, del
Corredor del Henares y de
El stand de Clínica San Juan,
Madrid capital
Exhibición de Adiestramientos Juper.
el preferido por los visitantes
Este año, los organizadores quisieron
además estimular la creatividad de los
participantes organizando un concurso
de stands. Se premiaba la originalidad y
el esfuerzo volcado en el montaje, y los
clientes de la II Feria del Comercio tuvieron
la oportunidad de seleccionar el que más
les había impactado. La instalación de
Clínica San Juan fue la que recibió este
reconocimiento. Adornando su entrada, las
ramas de dos árboles sostenían un sinfín
de medicamentos, vendas y todo tipo de
material frecuente en cualquier centro de
salud y la mesa donde se dejaron folletos
informativos y material de merchandising
mostraban sus patas ‘vendadas’. En su
interior, el stand se veía rodeado de
biombos cuyas superficies también estaban
recorridas por las ‘herramientas de trabajo’
habituales con las que los profesionales
sanitarios cuidan la salud de los pacientes.
Los organizadores de la
Feria quisieron estimular
la creatividad de los
participantes organizando
un concurso de stands. Se
premió la originalidad y
el esfuerzo volcado en los
montajes. La instalación de
Clínica San Juan fue la más
aplaudida
Espectáculo de cuenta-cuentos de Librería
Guillén.
El admirable esfuerzo de los empresarios locales
que intentan atraer el interés del consumidor
David París, presidente de ASEARCO, recorrió todos los stands de la II
Feria e intercambió impresiones sobre la situación general del comercio
de proximidad en el municipio con los responsables de las empresas
participantes. Tras la visita, quiso dejar claro que una feria es para los
negocios que apuestan por ella una forma de cobrar protagonismo
en la vida comercial del municipio. “Son muy necesarias porque el
comercio de proximidad necesita apoyo, ya que está compuesto por
negocios que vuelcan muchos esfuerzos a la hora de ofrecer primera
calidad en sus empresas a unos precios atractivos y en un mercado
muy complejo. Es un trabajo difícil porque hay que recuperar la
atención de unos clientes que se han acostumbrado a consumir en
las grandes superficies, pero la excelencia, el precio competitivo y la
variedad no es sólo patrimonio de estas empresas. Pueden encontrar
lo que buscan, con el valor añadido de la especialización, en la tienda
de la esquina, sin ir más lejos”.
www.asearco.org
empresarios
17
Feria del Comercio
18
Abad Frutas
Arganda Viajes
Bobbyone
Adiestramientos Juper
ATICUM Software empresarial
Bodegas Castejón
Aquagreen
Autoescuela Ronda
Calzados Juscar
empresarios
www.asearco.org
Feria del Comercio
Camiseros Ruiz
Clínica Cuerpo Libre
Cooperativa Vinícola Arganda
Campus FP Artes Culinarias
Opencel - Farmatural
Dino - Bolas
Carpe Diem Peluquería
Cooperativa Aceitera de Arganda
El Bosque de Trapo
www.asearco.org
empresarios
19
Feria del Comercio
20
EURONICS - BLAXER
IBEREXT
Pastelería La Moderna
Carnicería Hijos de Vicente Fernández
JKL Impresión y Rotulación
Librería Guillén
Grupo Centro Médico de Arganda
Kaorí Mascotas
Club Hípico Los Faldones
empresarios
www.asearco.org
Feria del Comercio
M. Figuero Automoción
Onda Cero Arganda
Ponle Guapo, peluquería canina
Manu Art
Perfum-Hada
www.survende.com
megym!
Perfumería REFAN
The English Workshop
www.asearco.org
empresarios
21
Jornada sobre Prevención de Riesgos Laborales
La importancia de la Prevención de Riesgos
Laborales (PRL)
Un encuentro empresarial, organizado por ASEARCO, informó acerca de cómo aplicar sistemas
eficaces de gestión de la PRL
Empresarios del Sureste de Madrid, socios de ASEARCO, asistieron el pasado 30 de junio a una jornada que abordaba uno de los temas
cruciales para la actividad de una empresa: la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL). También es una de las actividades
que más interrogantes genera por la abundancia de información técnica y legal que se ha de tener en cuenta. Para asesorarles, la
jornada contó con la experiencia de un experto, la firma especializada Prevensystem (www.prevensystem.com), afiliada de ASEARCO.
El presidente de ASEARCO, David París,
explica que existe una cultura de la
prevención “muy arraigada en el tejido
empresarial del sureste de Madrid”:“Las
empresas adoptan las medidas de seguridad
porque son conscientes de la importancia
que tiene la prevención para cuidar la
integridad y la salud de los trabajadores”.
En este sentido, ASEARCO intenta ayudar
a las empresas y lo hace acercándoles la
información que necesitan, contactando
con expertos que les pueden asesorar y
explicándoles las obligaciones legales
que existen en este ámbito. En palabras
de París, “de forma periódica, es necesario
resolver las dudas que surgen en torno a la
implantación de los sistemas de PRL. Es así
por la complejidad de la legislación vigente,
por los interrogantes puntuales que pueden
surgir a la hora de llevar a cabo un Plan de
Prevención y la abundancia de cuestiones
técnicas que conlleva responsabilizarse
de esta tarea. Desde nuestra asociación,
este trabajo de asesoramiento lo ofrecen
expertos como Prevensystem, empresa
afiliada con quien ASEARCO mantiene un
acuerdo de colaboración”.
Las obligaciones que tiene la
empresa
En este sentido, el pasado 30 de junio tuvo
lugar un encuentro empresarial informativo
en materia de Prevención de Riesgos
Laborales. Durante el mismo, se ofreció
información sobre la legislación vigente
que regula esta actividad de las empresas.
Se detallaron las obligaciones que tiene una
compañía a la hora de diseñar y estructurar
la acción preventiva. En este sentido, se
explicó, la estrategia preventiva debe
incluir cuatro especialidades: Seguridad en
el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y
Psicosociología Aplicada y Vigilancia de la
Salud.
En función del riesgo que entrañen las
actividades que desarrolla una empresa
y teniendo en cuenta también el número
22
empresarios
www.asearco.org
de trabajadores, se puede organizar con
el propio personal o bien a través de los
servicios que prestan firmas externas.
Después, la empresa debe evaluar los riesgos
para radiografiar las necesidades que tiene
y garantizar, de este modo, la seguridad y
salud de los trabajadores.
Este diagnóstico se convertirá en la
fuente de información fundamental
para, posteriormente, diseñar un Plan
de Prevención de Riesgos Laborales en
el que deben detallarse las prácticas, los
procedimientos y los procesos que implicará
su puesta en marcha. Esta estrategia
también debe incluir los recursos necesarios
para materializarlo, pero además tendrá que
articular los mecanismos de participación y
de consulta de las personas que trabajan en
la empresa.
La jornada informativa se detuvo también
ante algunas de las actividades empresariales
de alto riesgo, en diferentes sectores de la
producción, y se recordaron las infracciones
que existen en el ámbito de la PRL así como
las sanciones que tienen asociadas. Oscilan
entre los 40 euros, para una infracción leve,
y los 819.780 euros que pueden llegar a
alcanzar las de carácter ‘Muy grave’.
En la jornada, se detallaron
las obligaciones que tiene
una compañía a la hora
de diseñar y estructurar la
acción preventiva
Jornada sobre Prevención de Riesgos Laborales
“La jornada informativa
se detuvo también ante
algunas de las actividades
empresariales de alto
riesgo, en diferentes
sectores de la producción”
Un instante de la sesión informativa celebrada
en el Hotel Ibis Arganda.
Foto de familia de los asistentes a la jornada y de los organizadores.
El Plan de Prevención de Riesgos Laborales
Antes de elaborar el Plan de Prevención, la empresa debe evaluar los riesgos para radiografiar las
necesidades que tiene y, de este modo, garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores. Este
diagnóstico se convertirá en la fuente de información fundamental para diseñarlo.
En el Plan deberán detallarse, las prácticas, los procedimientos y los procesos que implicará su puesta
en marcha.
También debe incluir los recursos necesarios para materializarlo y tendrá que articular los mecanismos
de participación y de consulta de las personas que trabajan en la empresa.
www.asearco.org
empresarios
23
Jornada sobre nuevas tecnologías
La multinacional Mitel ofreció una jornada para informar a las empresas sobre los servicios de
comunicación que realmente necesitan
Cómo ahorrar hasta el 40% en telefonía contando
con tecnología puntera en las comunicaciones
ASEARCO celebró una jornada informativa para explicar las variables que pueden determinar el ahorro en los sistemas de telefonía que
disponen las empresas asociadas. Durante la sesión, se realizó una demostración de algunas soluciones de comunicación integrales,
diseñadas para empresas, que cuentan con la más avanzada tecnología para optimizar el rendimiento de los empleados, facilitar su
movilidad y también rentabilizar costes. La jornada fue conducida por la empresa multinacional Mitel (antes Aastra) y su consultora
homologada, la empresa Piélagos Comunicaciones.
Los asistentes a la jornada presenciaron una serie de demostraciones del funcionamiento de algunos de los sistemas, con alta tecnología en materia
de comunicación, de los que dispone Mitel para empresas de todos los tamaños.
ASEARCO celebró el 10 de junio una
jornada que se enmarcaba dentro del ciclo
de acciones informativas que ofrece a
sus empresas asociadas para que puedan
recortar sus gastos habituales. En esta
ocasión, se centró en el ámbito de las
comunicaciones de empresa y contó para su
celebración con el asesoramiento y el know
how de una multinacional, Mitel, y de uno de
sus colaboradores homologados, Piélagos
Comunicaciones. El encuentro empresarial
se celebró en el Hotel AB Arganda y contó
con la presencia del gerente de la asociación
empresarial, Eugenio Molina.
Durante la jornada, los asociados de ASEARCO
fueron informados también de que disponen
de un 15% de descuento en la instalación de
productos de la empresa Mitel.
Por su parte, Piélago Comunicaciones
explicó a los asistentes las variables que
pueden determinar el ahorro en los sistemas
24
empresarios
www.asearco.org
de comunicación que instalan las empresas.
Javier Castro, representante de la consultora,
constató que es preciso elaborar un estudio
en cada empresa para conocer los factores
que encarecen sus comunicaciones y de
qué manera pueden optimizar los recursos
y equipos que ya tienen. Por ejemplo,
muchas empresas desconocen que pueden
estar duplicando pagos por líneas que no
necesitan o siguen afrontando gastos por
alquileres de equipos de telefonía que ya
han amortizado.
Además, los estudios personalizados
determinan las necesidades reales que
tiene cada empresa en el ámbito de
la comunicación como, por ejemplo,
el volumen de llamadas nacionales e
internacionales, la existencia de varias sedes
o las exigencias que ofrecen los diferentes
sectores en los que se enmarca la actividad
de un negocio.
Ahora, el futuro de las
comunicaciones
Además, durante la jornada, representantes
de la multinacional Mitel, Juan Carlos Martín
y Narcís Giménez, realizaron una serie de
demostraciones del funcionamiento de
algunos de los sistemas de los que disponen
para empresas de todos los tamaños. Por
ejemplo, soluciones de movilidad para
trabajar en cualquier lugar, en cualquier
momento y desde cualquier dispositivo;
soluciones MITEL SIP DECT de telefonía
inalámbrica sobre redes basadas en IP
(tecnología que permite transportar la voz a
través de la misma red de datos que se utiliza
para los PCs creando plataformas seguras de
comunicación). También presentaron una
sofisticada unidad de videoconferencia que
permite establecer conversaciones paralelas,
Jornada sobre nuevas tecnologías
En la jornada, se mostró el funcionamiento de soluciones de movilidad para trabajar en cualquier lugar y desde cualquier dispositivo.
en diferentes sedes, entre muchos asistentes
conectados en distintos dispositivos y
compartir, en el momento, documentos
además de elementos visuales.
Eugenio Molina indicó que la jornada
resultaba especialmente interesante para las
empresas que quieren conocer qué servicios
de comunicación necesitan realmente y
tienen que ajustar todos sus pagos en este
ámbito vital para desarrollar su trabajo. En
este sentido, deben revisar sus sistemas de
telefonía sin incurrir en gastos adicionales
que no deberían estar asumiendo. “Además,
esta sesión informativa nos ha servido para
descubrir que los avances tecnológicos
juegan a favor del ahorro y la eficiencia en el
ámbito de las comunicaciones de empresa”explicó el gerente de ASEARCO: “Para ello,
en la jornada contamos con auténticos
expertos en la materia. Una multinacional
en la que confían millones de usuarios en
todo el mundo y que ha sabido encontrar
soluciones adaptadas a los requerimientos
de todo tipo de negocios, empresas de
todos los tamaños y sectores de actividad”.
Los asociados de ASEARCO
disponen de un 15% de
descuento en la instalación
de productos
de la empresa Mitel
Unidad de videoconferencia.
Un líder tecnológico, aliado de los
socios de ASEARCO
ASEARCO mantiene desde julio del pasado año, un acuerdo de
colaboración con la multinacional Mitel. Gracias a este convenio,
los socios de ASEARCO disponen del 15% de descuento en la
instalación de productos de la empresa Mitel”.
Mitel y Aastra se fusionaron a principios de 2014 pero el acuerdo con
Asearco fue previo a la unificación de marcas bajo un único nombre,
Mitel. A través del acuerdo, (Aastra) Mitel se compromete a ofrecer
soluciones básicas y avanzadas de comunicaciones, diseñadas para
todo tipo de negocios.
Impulsando más de dos mil millones de conexiones cada día, Mitel
(NASDAQ: MITL; TSX: MNW) ayuda a las empresas a conectarse,
colaborar y cuidar de sus clientes. Ello incluye más de 33 millones
de conexiones en la nube a diario, lo que convierte a Mitel en el
proveedor de comunicaciones Cloud con el crecimiento más rápido.
Experto en comunicaciones de empresas, atienden a más de 60
millones de usuarios, con más de 2.500 socios de canal en más
de 100 países. Mitel es número 1 en cuota de mercado en Europa,
Oriente Medio y África, y ha sido identificado por las principales
firmas analistas del mercado como un líder en comunicaciones de
empresa. Para obtener más información, visite www.mitel.com o
siga a la empresa en Twitter_@Mitel y @Mitel_Espana.
www.asearco.org
empresarios
25
Actividades Promocionales
‘Capricho Buda’, creación de Komodo Restaurant, fue el
bocado más aplaudido en la segunda ruta gastronómica
‘De pinchos por Arganda’
‘Capricho Buda’ fue la delicatessen que se convirtió en la mejor tarjeta de presentación para Komodo Restaurant Café. Un establecimiento cuyas puertas apenas llevaban unos días abiertas cuando recibió una grata noticia. Se había convertido en ganador de la
segunda edición de la ruta gastronómica ‘De pinchos por Arganda’. Un evento que logró atraer a miles de vecinos y visitantes que
recorrieron los 31 establecimientos participantes dispuestos a dejarse sorprender por la imaginación de los hosteleros argandeños y
los sabores que son capaces de inventar o reinterpretar. Como resultado: 32.000 pinchos se disfrutaron durante la cita gastronómica.
Fotos: Miguel Motos y ASEARCO.
El pincho ganador de Komodo Restaurant fue una
Torrada de Capricho Ibérico con queso fundido de
cabra, con cebolla caramelizada, coronada con
frutos del bosque y puerro frito.
26
empresarios
www.asearco.org
“Unas 3.000 personas han pasado a nuestro
establecimiento para conocer la tapa. Ha
sido una extraordinaria oportunidad para
que el local lograra buena reputación al
poco tiempo de inaugurarse”, explicó Rubén
Reviriego, el empresario hostelero artífice
del delicioso bocado ganador.
La fórmula culinaria de ‘Capricho Buda’
siempre será un secreto de la casa. Sin
embargo, el restaurante dio a conocer
los ingredientes responsables de su gran
aceptación. Estaba elaborado sobre una
torrada de capricho ibérico con queso
fundido de cabra, cebolla caramelizada y
coronado con frutos del bosque y puerro
frito. Gracias a la mezcla, Rubén Reviriego,
propietario del negocio hostelero, ha
recibido un premio de 250 € en productos
de la marca Estrella Damm, patrocinadora
del evento. Komodo se alzó con el premio
‘Pincho Estrella’ al contar a su favor con
una valoración del 45,74% de los votantes.
Asociado de ASEARCO, el establecimiento
está situado en la calle María Zayas, 4, en
Arganda.
Un total de 32.000 pinchos
se disfrutaron en la ruta
gastronómica
Al término de la ruta gastronómica, David
París, presidente de ASEARCO, quiso poner de
relieve la actividad intensa que desarrollaron
los establecimientos participantes durante
los seis días de la campaña promocional,
pero también el enorme esfuerzo creativo
que se ofreció en cada uno de los pinchos y
tapas participantes. “Quiero dar las gracias a
los empresarios hosteleros porque preparan
esta campaña promocional con mucha
dedicación y con una ilusión que saben servir
en sus platos. La opinión generalizada es que
habéis conseguido alcanzar altos niveles de
calidad en la elaboración, en la presentación
e incluso a la hora de idear sugerentes
nombres para vuestras creaciones”.
Consumir en Arganda, una
inversión en la ciudad
El presidente de ASEARCO agradece,
de manera especial, a los vecinos de
Arganda la enorme acogida que ha tenido
esta iniciativa así como todas las ferias
comerciales y campañas gastronómicas que
se han estado realizando a lo largo del año.
“El sencillo gesto de disfrutar con los amigos
y los familiares de un buen pincho puede
parecer anecdótico, pero es una inversión,
tiene un potencial muy importante a la hora
de promocionar y dinamizar un sector clave
para la economía y el empleo del municipio,
como lo es el hostelero. Y en este sentido,
estamos consiguiendo que este tipo de
campañas se conviertan en propuestas para
el tiempo de ocio esperadas por muchos
vecinos y numerosos visitantes de las
localidades de la comarca”.
Fernando Olivares Fernández fue el
consumidor de la ruta gastronómica
que consiguió una Tablet Samsung 7’. Se
convirtió en ganador al entrar en un sorteo
que se celebró entre todas las personas que
dejaron sus valoraciones de los pinchos
de, al menos, seis de los establecimientos
participantes.
‘Visitas al pasado’ de Arganda
La segunda edición ‘De Pinchos por Arganda’ se ha visto acompañada
por propuestas culturales y de entretenimiento que se convirtieron
también en un interesante reclamo para atraer visitantes.
De este modo, se organizaron una serie de visitas guiadas gratuitas
que permitieron conocer el proceso de elaboración del vino en el S.
XIX, algunos de los lugares emblemáticos del municipio como la Iglesia
de Arganda y las principales callejuelas que salen de la Plaza de la
Constitución. Allí, se instaló un ‘Mercado Quijotesco’, donde se vieron
muestras de artesanía en forja, macramés, encajes, cerámicas y dulces,
entre otros.
Espectáculos callejeros, música y cantares, cuenta –cuentos y juegos
infantiles también recorrieron las calles del municipio animando a los
aventureros gastronómicos que probaron la rica y variada oferta que les
ofrecían los fogones del pueblo.
David París, presidente de ASEARCO: “El sencillo gesto de disfrutar con los amigos de un buen pincho puede parecer
anecdótico, pero es una inversión; tiene un potencial muy importante a la hora de promocionar un sector clave para
la economía y el empleo del municipio, como lo es el hostelero”.
El ganador de la ruta gastronómica, Rubén Reviriego, en compañía de la anterior concejala de Formación para el
Empleo, Turismo y Consumo Responsable , Mª Dolores Martín; del anterior alcalde de Arganda, Pablo Rodríguez
Sardinero, así como del presidente de ASEARCO, David París y Bruno Sandino, representante de Estrella Damm.
www.asearco.org
empresarios
27
Cafetería Askar
Cafetería Blanco y Negro
Casa Lito
Bar Eto
Restaurante Ananda
Casino
Bar Tapería Lampis
Carachi
Cristian Café
Danebora
28
empresarios
www.asearco.org
D’Paris
Los Toreros
D’ Pulgas
Labrador
La Almazara
D’ Tapeo
Restaurante Franky’s
El Geta
Sabor y Tapas
Las Tinajas
www.asearco.org
empresarios
29
La Terraza de Pablo
Mesón Jovi
Cervecería San Roque
El Molino
Redis
Salvi Tapas
30
empresarios
www.asearco.org
La Tertulia
Bar de Tapas Salamanca
La Choco
Asador Vitis
Reuniones con candidatos a la Alcaldía de Arganda
ASEARCO entregó a los candidatos a la alcaldía de Arganda
las propuestas y reivindicaciones de los empresarios
El presidente y el gerente de ASEARCO, David París y Eugenio Molina, iniciaron el pasado mes de abril un ciclo de encuentros con los
representantes de las diferentes formaciones políticas que aspiraron a lograr la alcaldía de Arganda del Rey en las pasadas elecciones
municipales. Su objetivo era conocer los planes que tenían los representantes políticos para reactivar el Sureste de Madrid, pero también plantearles las necesidades que tienen las empresas y que están limitando su capacidad de desarrollar su trabajo.
La organización empresarial pretendía, de
este modo, conocer la sensibilidad de las
formaciones políticas hacia los proyectos
orientados a mejorar las condiciones en
las que trabajan las empresas de Arganda,
pero también orientar, en algunos aspectos,
la labor de los que, por aquel entonces, se
postulaban como futuros gobernantes y
miembros de la oposición de la corporación
municipal.
En las pasadas elecciones ,el Partido Popular
fue la lista más votada, pero el socialista
Guillermo Hita fue proclamado alcalde de
Arganda con los votos favorables de su
partido, Ciudadanos, Arganda ¡Sí Puede!
e Izquierda Unida, grupo con quien forma
Gobierno.
Clima de entendimiento
El clima de diálogo y entendimiento así
como el intercambio de ideas y sugerencias
planteadas constituyeron la tónica general
de los encuentros en los que los partidos
políticos también presentaron sus proyectos
para la ciudad, para impulsar la actividad
empresarial y la creación de empleo.
Las soluciones y las demandas planteadas
de los empresarios se recogieron en un
documento que partía de las experiencias
particulares que fueron manifestando los
empresarios en reuniones, organizadas
por sectores de actividad y que tuvieron
lugar en ASEARCO. Abordan los problemas
más cotidianos, que pueden ser resueltos a
través de la gestión municipal, pero también
aquellos que limitan la competitividad de las
empresas en su proyección exterior, más allá
de los límites de su territorio. Un objetivo para
el que los empresarios lanzaron propuestas
y pidieron colaboración institucional.
Junto a estas líneas, podrán encontrar un
resumen de las necesidades empresariales
así como las iniciativas propuestas para
encontrar soluciones y poder subsanarlas.
Resumen del documento de las demandas y las
soluciones formuladas por los empresarios
Una administración más cercana y rápida
De este modo, se plantean medidas para luchar contra la competencia desleal de
los negocios ilegales, solicitan una administración local más rápida a la hora de
agilizar los trámites burocráticos que tienen que ver con su actividad, medidas
para reducir el impacto fiscal en los negocios. Además, se pide la revisión de
algunas ordenanzas que se han quedado alejadas de la realidad empresarial.
Potenciar la marca ‘Arganda’ de manera estratégica
Se aportan ideas para diseñar eventos que tengan impacto comercial fuera de
la comarca, pero también para despertar el interés de los consumidores locales.
Se incide en la necesidad de orquestar acciones promocionales que tengan una
visión estratégica, donde todos los sectores de actividad puedan colaborar y
en donde también se ponga de relieve la singularidad cultural, gastronómica e
histórica del territorio.
Aumentar la competitividad de las zonas industriales de la comarca
Una de las reivindicaciones manifestadas con mayor contundencia por los
empresarios hace referencia a la necesidad de modernizar diversas zonas de
los polígonos industriales de la comarca y mejorar sus infraestructuras básicas
y servicios, para lo que el documento de los empresarios detalla algunas
acciones que se deberían acometer cuanto antes. Mejoras de accesos y de zonas
de circulación para vehículos pesados, del servicio de limpieza de las calles y
refuerzo de la seguridad, en algunos ‘puntos conflictivos’ del área industrial, son
otras de las demandas empresariales que se reflejan en el documento.
Aparcamientos para combatir la migración de consumidores locales
El sector del pequeño comercio y el de servicios de Arganda pusieron el foco
sobre uno de los problemas que están obstaculizando su actividad: la falta de
aparcamientos gratuitos en la zona centro de la ciudad. Para intentar evitar la
migración de consumidores a las grandes superficies de localidades cercanas, los
empresarios han puesto sobre la mesa algunas soluciones que están teniendo
éxito en otros municipios.
Atraer nuevas inversiones y crear redes empresariales para lanzarse
al exterior
Con las miras puestas en el futuro, además, los empresarios del Sureste
contemplan acciones que ayuden a atraer nuevas inversiones con potencial para
dinamizar la actividad de los negocios existentes en la zona. También solicitan
el apoyo institucional a la hora de poner en contacto y crear redes de empresas
(con productos similares o complementarios) que les permitan encontrar
oportunidades de negocio en otros mercados, entre ellos, los internacionales.
Encontrarán el documento íntegro en www.asearco.org
32
empresarios
www.asearco.org
Reuniones con candidatos a la Alcaldía
Partido Socialista de Arganda
Izquierda Unida de Arganda
Partido Popular de Arganda
Ciudadanos Arganda
Arganda ¡Sí Puede!
Ahora Arganda
UPyD Arganda
Vecinos por Arganda
www.asearco.org
Somos Arganda
www.asearco.org
empresarios
33
34
empresarios
www.asearco.org
Noticias
Las participantes del proyecto ‘Creating Equality’ intensifican su actividad
de camino a la creación de sus propias empresas
Las mujeres que participan en el proyecto ‘Creating Equality, Emprendiendo en clave de Igualdad`han intensificado su actividad en los
últimos meses. Encuentros Networking entre empresarias y emprendedoras, sesiones de coaching y prácticos talleres, que analizaban
diferentes materias en torno al mundo de la empresa, han sido desarrollados por ellas contando con el apoyo del Ayuntamiento de
Arganda del Rey.
El programa “CreatingEquality”, promovido por el Ayuntamiento
de Arganda, pretende ayudar a las mujeres que quieren abrir su
propia empresa. Para ello, les presta asesoramiento individualizado
así como diferentes recursos especializados en el autoempleo. Entre
ellos, talleres de formación para
emprendedoras, de financiación,
gerencia asistida, actividades de
Networking, etc.
diversos talleres: “Habilidades de comunicación”, “Comercialización”,
“Competencias” y “Organización”, “Financiación”, “Idea de Negocio” y
“De la idea al modelo”.
Durante el mes de julio, participaron
en un encuentro Networking para
mujeres emprendedoras donde
también estuvieron presentes
empresarias que aportaron sus
experiencias en sus respectivas
trayectorias. Durante el mismo,
pudieron presentar sus proyectos
empresariales, intercambiar impresiones y definieron actividades
de
marketing
para
poder
detectar potenciales clientes y
colaboradores.
Por otro lado, asistieron a dos
sesiones de coaching y realizaron
Las emprendedoras participantes del proyecto ‘Creating Equality’, en una actividad de Networking.
El Ayuntamiento de Arganda solicita al Catastro una reducción del valor
catastral de las viviendas
El pasado 21 de julio el Ayuntamiento de Arganda comunicó que el
alcalde la localidad, Guillermo Hita, había enviado un escrito oficial al
Catastro de la Comunidad de Madrid solicitando que se aplicaran los
coeficientes reductores, para ajustar a la baja el valor catastral de las
viviendas de la localidad. La aceptación de esta demanda será el paso
previo para que el Ayuntamiento estudie un descenso del Impuesto
de Bienes Inmuebles (IBI). Este tributo está sujeto al cumplimiento del
límite de déficit que ha establecido el Gobierno de España para los
Ayuntamientos. Según la nota de prensa emitida por el consistorio
argandeño, “se da cumplimiento así a la propuesta realizada por
Guillermo Hita en 2013 con el objetivo de ajustar el valor catastral de
los bienes inmuebles del municipio a los valores reales de mercado,
después de que la burbuja inmobiliaria provocara una subida del
valor catastral de las viviendas”.
En este sentido, el Partido Popular de Arganda también emitió un
comunicado el 3 de julio explicando que la “insistencia del anterior
equipo de Gobierno”, liderado por esta formación política, había
dado sus frutos. “Después de pedir reiteradamente, desde el 2009, a
la Dirección del Catastro una rebaja de los valores catastrales para
la localidad para adecuarlos a los valores de mercado, tenemos
constancia de que ya puede acogerse el Ayuntamiento al coeficiente
de actualización”. En palabras de los populares, “éste es el resultado
de cuatro años de trabajo del anterior equipo de Gobierno por una
causa que siempre hemos creído justa y del cual se ven ahora los
resultados”.
Pablo Rodríguez Sardinero es nombrado Director General de Transportes y
Lola Martín se convierte en la nueva Portavoz del PP en Arganda
El pasado 20 de julio se anunció el nombramiento del anterior
alcalde de Arganda, Pablo Rodríguez Sardinero, como nuevo Director
General de Transportes de la Comunidad de Madrid, formando así
parte del Gobierno regional encabezado por Cristina Cifuentes. De
este modo, Rodríguez Sardinero renunció a su acta de concejal del
Ayuntamiento de Arganda y, por lo tanto, Lola Martín Alonso pasa
a convertirse en la nueva portavoz del Grupo Popular en la ciudad.
Lola Martín es Licenciada en Sociología y fue la anterior concejala de
Formación para el Empleo, Turismo, Igualdad y Consumo Responsable
en el equipo de Gobierno municipal de la pasada legislatura.
www.asearco.org
empresarios
35
Entrevista al Alcalde de Arganda
Entrevista a Guillermo Hita, nuevo alcalde de Arganda del Rey
“Queremos que el polígono industrial de Arganda crezca
otra vez, pero con base sólida, firme”
El socialista Guillermo Hita es el nuevo alcalde de Arganda del Rey. Dice que llega a la alcaldía cargado de proyectos y con la firme
creencia de que sólo se cambian las cosas por el ejercicio de la política, de la democracia. Sus prioridades son recuperar la pujanza
del polígono industrial y garantizar los servicios sociales a todos los ciudadanos, especialmente a los que lo están pasando realmente
mal. En el horizonte, contempla como objetivo que vuelvan a abrirse industrias en la ciudad, sobre todo, las que son de valor añadido
y poder así, dar también trabajo a todo el tejido empresarial de la zona. Para ello, considera muy importante reactivar los terrenos del
Polígono “Nuevo Arpegio” y, con ello, que Arganda se convierta en Puerto Seco del Sureste de la Península, ofrecer mejores servicios
en las áreas industriales y revisar los impuestos, pero ligándolo a la creación de empleo. El nuevo equipo de Gobierno municipal se
compromete a revisar todas las ordenanzas del ámbito industrial y comercial y tiene intención de crear un programa de eventos socioculturales que sirva de reclamo turístico para atraer visitantes.
¿Con qué objetivos prioritarios comienza
usted la legislatura?
Tenemos dos ejes fundamentales entre
nuestros
objetivos
prioritarios: la
reactivación económica y los servicios
sociales para todos los ciudadanos. El
primero consiste en recuperar la pujanza
y la actividad en el polígono industrial de
Arganda para que todo el mundo pueda
encontrar un trabajo digno, bien remunerado
y estable. Ese es uno de nuestros principales
ejes, pero tampoco podemos esperar a que
nuestros proyectos den sus frutos porque
hay mucha gente que lo está pasando muy
mal. Gente con muchas necesidades, que
está en el desempleo desde hace mucho
tiempo, con unos ingresos mínimos que
no les permite tener una calidad de vida
adecuada. Y hasta el momento en el que el
primer eje, el de la reactivación económica
del municipio, salga adelante, tenemos
que atender a los vecinos. No puede haber
ninguno que se sienta postergado, que se
sienta amortizado porque la situación es
muy mala.
Suponemos que el tejido empresarial, en
general, además del industrial, tendrá un
protagonismo especial en su estrategia
de Gobierno, ¿no es cierto?
Sí, el tejido empresarial en su conjunto va
a ser fundamental. Además, me gusta que
me digas lo del tejido industrial. Siempre
he pensado que el tejido industrial es
fundamental para un polígono. Aquí,
en Arganda, había muchas empresas
industriales, pero ha pasado a ser un
polígono de servicios que ha sido uno de
los que más ha sufrido la crisis y por eso,
en Arganda, el desempleo ha crecido, en
proporción, más que en la Comunidad
de Madrid. Los servicios, el comercio y la
industria elaboradora se han visto muy
afectados en esta crisis. Nuestro objetivo
es que se vuelvan a abrir industrias en el
polígono de Arganda, de todo tipo, pero
especialmente de valor añadido (empresas
de la nueva economía, como el sector de la
investigación o de las nuevas tecnologías).
Nos gustaría que se creara una red de
industrias que den trabajo a todo un tejido
36
empresarios
www.asearco.org
Guillermo Hita, alcalde de Arganda del Rey.
de empresas de la economía tradicional que
puedan ofrecerles servicios. Queremos que
el polígono industrial de Arganda crezca
otra vez, pero con base sólida, firme.
¿En qué va a consistir el Plan de
Rehabilitación
de
los
polígonos
industriales que desea poner en marcha
su equipo de Gobierno?
Consistirá en la rehabilitación de las
infraestructuras y en hacerlos atractivos.
Es decir, que cuente con accesos rápidos
desde la A-3, con sistemas de comunicación
efectivos. Lo que queremos es que los
polígonos además de estar bien cuidados,
sean modernos y puedan ofrecer servicios
que propicien que los empresarios deseen
venir aquí porque van a tener una ventaja
competitiva con respecto de otras ciudades.
Si estamos al lado de la A-3, tenemos que
conseguir una ventaja con respecto a eso.
Es una arteria fundamental de conexión con
el sureste de la región y con el sureste de la
península.
En la reunión que su grupo político
mantuvo con representantes de ASEARCO,
antes de las elecciones municipales,
ustedes explicaron su intención de dotar
de actividad los terrenos del Polígono
“Nuevo Arpegio”, ¿qué proyectos piensan
poner encima de la mesa de negociaciones
con la Comunidad de Madrid para
desarrollar esta zona?
Seguimos pensando que el mejor destino
que se puede dar a esos terrenos es el de
plataforma logística porque están muy bien
situados, al lado de la A-3. Lo que queremos
es que Arganda compita siendo Puerto Seco
del sureste de la península en comunicación
con el puerto de Valencia, con el sur de la
península e incluso también con el puerto de
Entrevista al Alcalde de Arganda del Rey
Barcelona. Son fundamentales esos terrenos
porque están urbanizados y tenemos
que reactivarlos para que las empresas
que ya habían anunciado que querían
venir, efectivamente, desarrollen aquí
sus proyectos. Sabemos que hay alguna
dificultad porque todo el anillo ferroviario
que estaba en el plan de infraestructuras de
la Plataforma Logística prevista para la zona
está en el aire; el Aeropuerto de Campo Real,
también, así como la ampliación del Metro
de Arganda, pero tenemos que conseguir
que todas esas cuestiones sigan adelante y
reactivarlas porque esos terrenos tienen que
estar ocupados por empresas, rápidamente.
¿Cómo piensan detener la migración
de empresas que se instalan en otros
municipios?
Efectivamente, esto sucede. Incluso
teniendo en cuenta que los municipios a los
que se van están peor situados que nosotros.
¿Por qué se alejan de la arteria principal, de
la A-3, cuando nosotros la tenemos dentro
de nuestro polígono industrial? Eso significa
que o bien se les damejores servicios o se les
está intentando cobrar menos impuestos
que en Arganda. Hay que hacer competitivo
el polígono de Arganda porque hay que
dar más y mejores servicios e intentar
recaudar menos impuestos. O intentar que
los impuestos que se recauden no sean
confiscatorios.
En este sentido, ustedes planteaban,
antes de las elecciones, una revisión
global de todos los impuestos, tasas
y precios públicos. ¿Sigue en pie esta
propuesta? ¿En qué tipo de tributos
estaban pensando?
Queremos revisar los impuestos, pero
ligándolos a la creación de empleo. No
vamos a hacer una tarifa plana de reducción
de impuestos, sino que la vamos a ceñir a los
empresarios que se establezcan en Arganda
y creen empleo o quieran crecer en Arganda
y creen empleo. Estamos ya diseñando estas
medidas.
¿Bajará el Ayuntamiento el Impuesto de
Bienes Inmuebles? Acabamos de conocer
que ya se pueden revisar los valores del
catastro para Arganda del Rey…
(La entrevista se realizó antes de que el
Ayuntamiento diera a conocer que había
solicitado al Catastro una reducción del
valor catastral de las viviendas)
En 2014, cuando surgieron las primeras
movilizaciones del IBI, fue una propuesta
que yo hice a este Ayuntamiento. Me refiero
a la rebaja de los valores catastrales por un
índice corrector. No se hizo en el 2014, no
se hizo en el 2015 y de cara al 2016 tengo
yo encima de mi despacho la solicitud
al catastro para hacer esa reducción de
los valores catastrales. Y voy a firmar esa
petición de reducción para aminorar la carga
que supone el IBI para todos los ciudadanos.
En los planes de desarrollo industrial que
proyecta el Ayuntamiento de Arganda,
¿qué papel le gustaría que jugara
ASEARCO?
Para mí, el asociacionismo es fundamental.
ASEARCO ha venido realizando en los
últimos años una labor fundamental de
vertebración del tejido empresarial del
municipio y voy a contar con la asociación
para todos los movimientos que se
hagan desde el Ayuntamiento. Me parece
fundamental trabajar con la asociación de
empresarios porque es quien conoce mejor
las circunstancias, las vicisitudes de los
empresarios y empresarias de Arganda.
¿De qué forma puede un Ayuntamiento
fomentar un empleo estable y de calidad,
teniendo en cuenta que, en este sentido,
tiene competencias limitadas?
El Ayuntamiento tiene competencias
limitadas, no puedo describir una política
de sueldos en las empresas. Tengo que
convencerlas, eso sí, de que si son mayores
los salarios, dentro de la prudencia que hay
que mantener en este criterio, y son estables
los trabajos, más movimiento económico
va a haber en el municipio, en Madrid
y en España. La actividad económica es
una cadena y los trabajadores son los que
tienen que moverla. Cuanto más gane un
trabajador, más estará dispuesto a consumir.
Tal y como decía su programa electoral,
¿sigue entre sus planes construir un gran
aparcamiento en la zona de la “Era de
Vedia”?, ¿qué características tendrá?
Este es un proyecto a más largo
plazo y de envergadura. Tenemos
que buscar un mecanismo para
poder realizar un edificio que no
solo ofrezca una gran cantidad
de plazas de aparcamiento,
sino que tenga espacio para
establecimientos de servicios y
de comercio. Tenemos que contar
con la ayuda de alguien que
quiera promover este proyecto.
¿Qué otras medidas piensan poner
en marcha para favorecer el consumo
en los pequeños establecimientos del
municipio?
Tenemos que hacer conjuntamente, con
los propios empresarios, que el comercio
de proximidad sea fundamental para un
municipio porque da cabida a esas compras
especializadas, cercanas que necesitan los
ciudadanos. Tenemos que hacerlo atractivo
y tenemos que convencer a los propios
comerciantes de que la unión es su salida
para interesar a los demás vecinos.
¿Qué reclamos turísticos se van a
potenciar para atraer visitantes a
Arganda y cómo se van a vincular al
fomento del comercio, del sector servicios
y la hostelería?
En principio, queremos fomentar los
atractivos que ya existen y que cuentan con
potencial turístico. Tenemos ya el Tren de
Arganda y queremos llegar a un convenio
con Vapor Madrid para que sea el punto
de enganche del turismo en la ciudad.
Tenemos también el vino. Somos una de
las principales ciudades productoras de
Vinos con D.O., Vinos de Madrid, y eso
tenemos que potenciarlo no sólo para el
propio consumo de los caldos sino para
¿Cómo piensan derogar el
aparcamiento
regulado?,
¿se podrá aparcar de forma
gratuita en todo el municipio?
Estamos estudiando el contrato
que hay con la
empresa
concesionaria del aparcamiento
regulado.
Estableceremos
conversaciones con ella para
ver si se puede modificar este
contrato para que no resulte
gravoso al municipio de Arganda.
Y si es así, retrotraeremos las
zonas de aparcamiento a las que
había anteriormente eliminando
lo que nosotros siempre hemos
denominado como el ‘Aparcazo’.
¿Estaría a favor su Gobierno
de peatonalizar el casco urbano para
favorecer la actividad comercial y
hostelera?
Estaríamos a favor y estamos estudiando
peatonalizar la Plaza de la Constitución
para determinados eventos. En el caso
de que pudiéramos llegar a una solución
razonable, a una alternativa para las líneas
principales de autobuses que pasan
por allí, sí realizaríamos experiencias de
peatonalización, los fines de semana, pero
coincidiendo con la realización de eventos
en la Plaza de la Constitución.
que se conviertan en un atractivo turístico.
Tenemos también que desarrollar ahora
cuestiones socioculturales para ampliar el
abanico turístico. En este sentido, vamos a
crear un Festival de Cortos, vamos a hacer
también una Semana Cervantina y un
Festival de Teatro de Aficionados que iremos
diseminando a lo largo del calendario para
que el reclamo turístico continúe a lo largo
del año. Así, la gente vendrá a nuestro
municipio a visitarnos, se quedará por aquí
y consumirá en los locales de restauración.
www.asearco.org
empresarios
37
Entrevista al Alcalde de Arganda
Las instalaciones de Rock in Rio siguen
utilizándose, de manera ocasional,
para organizar eventos musicales. ¿Se
tiene pensado aprovechar este tipo de
actuaciones para realizar actividades que
favorezcan el comercio y la hostelería
locales, tal y como demandan los
empresarios?
Tengo la intención de llenar de
programación musical, cultural y deportiva
la Ciudad del Rock para que se haga allí un
evento de forma mensual. Quiero dotar de
contenido las instalaciones y que éste sea
amplio. Un abanico multicolor en cuanto
a las actividades que se desarrollen, en los
que cuenten los empresarios de Arganda y
participe activamente la ciudadanía… y es
más, me gustaría que esos eventos tengan
una extensión en la ciudad y se desarrollen
también en ella, como ocurre en otros
festivales donde parte de la programación
tiene lugar en los centros de los municipios.
aquí unas tasas que son importantes,
sí vamos a permitir que los hosteleros
desarrollen su actividad y vamos a hacerlas
coincidir.
En los presupuestos municipales, ¿Habrá
una dotación presupuestaria para poder
sacar adelante un calendario de Ferias y
Eventos promocionales para las empresas
que, a día de hoy, están siendo costeadas
por los propios empresarios?
Las limitaciones presupuestarias son
conocidas por todos. Últimamente estamos
limitados por unos planes de austeridad
que nos vienen impuestos por la situación y
el Ministerio de Hacienda y ésto es difícil de
soslayar. Aunque el esfuerzo no pueda ser
muy importante, se realizará y este alcalde sí
se compromete a que se tengan los medios
para desarrollar todo este calendario de
ferias de muestras.
¿En qué estado se encuentran las cuentas
de Arganda del Rey? ¿Hasta qué punto
puede condicionar los proyectos del
Ayuntamiento la actual deuda municipal?
Las cuentas son las que conocíamos de
antemano. Hay una deuda que coloca a
Arganda del Rey entre las 10 ciudades
más endeudadas, en cuanto a deuda por
habitante. Tenemos cerca de 105 millones
de euros de deuda financiera más la deuda
comercial. Eso nos hace estar muy limitados
por los planes de austeridad que se han
tenido que ir firmando para acogernos al
Plan de Pago a Proveedores. Son planes
que están firmados y depositados en el
Ministerio de Hacienda y este Ministerio nos
vigila con lupa. Quiero refinanciar esta deuda
para pagarla en el plazo máximo posible
de tiempo porque lo que no podemos
permitir es paralizar el Ayuntamiento. Tiene
que seguir invirtiendo, apoyando a sus
empresarios, tiene que seguir ofreciendo
servicios sociales a la ciudadanía y no
cerrar su actividad diez años. En eso estoy.
Buscando un equilibrio entre la deuda
que tenemos y la actividad que hay que
desarrollar.
Una de las demandas de los empresarios
del municipio consiste en la actualización
de las ordenanzas municipales para
adecuarlas a la realidad empresarial,
¿cuáles considera usted que deberían
revisarse, en este sentido?
Es cierto que se reciben muchas quejas
del sector empresarial por las dificultades
que tienen para continuar, ampliar o iniciar
su actividad. Todas las ordenanzas que se
refieren al ámbito industrial y comercial
se van a revisar. Tanto las de apertura, las
licencias de primera actividad, las licencias
de ocupación de vía pública, etc. Todas
ellas, sin excepción, y se tendrá en cuenta a
ASEARCO para esta revisión.
Los hosteleros piden que la ordenanza
que regula las terrazas y veladores
sea más flexible y permita ofrecer un
valor añadido en estas instalaciones.
Además, solicitan una revisión de las
tasas municipales exigidas para ellas,
pues explican que son similares a las
que tienen que abonar los hosteleros de
la zona centro de Madrid. ¿Qué planes
tiene su Gobierno para atender estas
demandas?
Hay que aproximar las dos ordenanzas. La
ordenanza fiscal para pagar la ocupación
de la vía, la instalación de estas terrazas y
veladores, y la ordenanza que posibilita la
instalación. Son dos ordenanzas diferentes
que hay que aproximar. Es decir, si se cobra
38
empresarios
www.asearco.org
¿Qué novedades pondrá en marcha su
Gobierno para agilizar los trámites de los
empresarios de Arganda?
Tenemos dos proyectos principales para
agilizar estos trámites.
El primero, la
ventanilla única. Será una ventanilla única
de verdad, en la que habrá únicamente
un interlocutor para los empresarios. Así
no tendrán que estar visitando diferentes
departamentos
del
Ayuntamiento
para conseguir sus licencias y abrir sus
negocios. Y hay un segundo proyecto de
acompañamiento para los empresarios y
empresarias que quieran abrir sus negocios
en el que un funcionario les ayudará a realizar
todos los trámites, no sólo municipales, sino
también de la Comunidad de Madrid.
Usted ha logrado investirse como alcalde
gracias al apoyo de partidos como IU,
con quien forma gobierno, y de otras
formaciones políticas como Ciudadanos y
Arganda ¡Sí Puede! ¿Qué les diría a todas
aquellas personas que vaticinan que
su Gobierno podría ser inestable por la
política de pactos que lo sustenta?
Inestable puede significar muchas cosas,
pero inestable no es un gobierno apoyado
por 14 de 25 concejales de esta corporación.
Inestable no es un gobierno que está
apoyado por el 48% de los votantes de este
municipio. Hay quien confunde la capacidad
de llegar a acuerdos, la necesidad de diálogo
permanente con la inestabilidad, pero
hay que tener en cuenta que estas últimas
elecciones y, probablemente, las que se
celebren posteriormente,nos llevarán a los
partidos políticos a trabajar de este modo.
Con el diálogo, con el acuerdo, teniendo en
cuenta a todas las fuerzas políticas.
¿Qué peso específico tendrá la asociación
de empresarios, ASEARCO, a la hora de
poner en marcha cualquier actividad que
beneficie al tejido empresarial?
Los proyectos que realicemos para la
industria, el comercio y los servicios de
Arganda del Rey tienen que ser siempre
consensuados con la asociación, buscando
el acuerdo con ASEARCO. Es fundamental
que ASEARCO cuente con nuestra ayuda
también para que cualquier proyecto
sea efectivo. Es fundamental trabajar con
las organizaciones empresariales y los
sindicatos para lograr nuestros objetivos de
la mejor forma posible.
“ASEARCO ha venido realizando, en los
últimos años, una labor fundamental
de vertebración del tejido empresarial
del municipio y voy a contar con la
asociación para todos los movimientos
que se hagan desde el Ayuntamiento”
“Nuestro objetivo es que se vuelvan a
abrir empresas en Arganda y crear una
red de industrias de valor añadido que
den trabajo al tejido empresarial ya
existente”
“Guillermo Hita, en
las distancias cortas”
Guillermo Hita acaba de cumplir 49
años, está casado, tiene un hijo de
16 y dice que no cambiaría la vida
que disfruta en Arganda por la de
ningún otro lugar. Ha dejado a un
lado su trayectoria como funcionario
para hacerse cargo del Gobierno
municipal y explica que el servicio
público, trabajar por sus vecinos,
para él siempre ha sido fundamental.
Por ello, la política vino después,
como una evolución natural en este
proyecto vital.
En su tiempo libre, “le gustaría hacer
muchas cosas”, así, en condicional,
porque explica que apenas tiene
ratos de ocio. Sin embargo, confiesa
que le entusiasma pasear con su
bicicleta de montaña y cuando el
estrés “aprieta”, irse a la playa. Al Sur.
Empresas asociadas
El Restaurante Gambrinus organizó una gran fiesta
para celebrar su ’13 Aniversario’ junto a sus clientes
El aniversario del Restaurante Gambrinus volvió a convertirse en todo un acontecimiento social, dentro del panorama de eventos
hosteleros que se celebran en Arganda del Rey. Fue una fiesta a lo grande en la que hubo de todo: 202 menús repartidos, regalos para
la clientela, catas de chupitos de Limoncello, un show de coctelería, mucha alegría y la joya de la corona: “jamón jamón”. O lo que
es lo mismo, en el evento se pudo disfrutar de jamón ibérico a discreción. Para ofrecérselo a los clientes, Gambrinus contaba con un
cómplice muy especial, un campeón nacional de ‘Corte Artístico’, Luis Martínez.
En definitiva, el Restaurante Gambrinus
ofreció un auténtico festín que pudieron
celebrar los sentidos de los clientes
habituales y de los visitantes a los que el
responsable del establecimiento,
Félix
Carrilero, quiso agasajar.
El ’13 Aniversario’ del Gambrinus se
convirtió en una celebración que duró de
“sol a sol” y algo más, pues se prolongó
hasta la madrugada. Este año, se ofrecieron
dos turnos de menús porque, durante
el último aniversario, el Restaurante ‘se
vio desbordado’. Precisamente, la gran
acogida que siempre tienen las propuestas
gastronómicas
del
establecimiento
hostelero, así como las promociones que
lanza a lo largo del año, son motivo de
especial orgullo para el propietario del
restaurante. “Me gustaría agradecer a
nuestros clientes y amigos la fidelidad que
nos han mostrado durante todo este tiempo.
Gracias a ellos, hemos podido
mantener el establecimiento en los
años más difíciles de la crisis”, explica
Carrilero. El empresario también
dedicó unas cariñosas palabras a sus
empleados, “un equipo de grandes
profesionales que han trabajado
muchas horas y muy duro para que
todo saliera perfecto”.
El Restaurante Gambrinus celebró su ‘13 Aniversario’ ofreciendo continuamente detalles a su
clientela.
El hostelero, además, considera
que el éxito del establecimiento
se cifra en el trato directo que se
mantiene con el cliente. “Ofrecemos
un servicio familiar. Los clientes
vienen y se sienten como en su casa.
Además, creo que también resulta
atractiva la calidad de la cocina que
ofrecemos y la gran variedad de
pinchos que servimos. Todos ellos
muy elaborados”.
La constancia, la seriedad y la
creatividad, a la hora de diseñar
un programa continuo de eventos
con los que atraen clientela, son
también mimbres con los que la
empresa hostelera crece y se afianza
en su sector.
El vicepresidente y el gerente de ASEARCO, Juan
Carlos Gutiérrez y Eugenio Molina junto a Félix
Carrilero.
El Campeón Nacional de Corte Artístico, Luis
Martínez, y Félix Carrilero, propietario del
Restaurante Gambrinus.
Sagrario García, propietaria del establecimiento,
posa junto a una amiga en la terraza del Gambrinus.
www.asearco.org
empresarios
39
Empresas asociadas
Abre sus puertas El Rastrillejo, un establecimiento de
muebles vintage “donde los recuerdos recuperan vida”
Más de un centenar de personas acudieron, el pasado mes de julio, a la fiesta de inauguración de El Rastrillejo, un nuevo
establecimiento de muebles vintage, asociado a ASEARCO, que ofrece piezas únicas, con personalidad propia. De hecho, todo lo que se
puede encontrar en El Rastrillejo surge de la creatividad y de las técnicas más novedosas que se aplican para la recuperación de muebles. Eso sí, respetando su esencia. El Rastrillejo es también un lugar donde se ofrece asesoramiento personalizado para las personas
interesadas en rescatar del olvido muebles y artículos de decoración con el fin de reinventar su uso y buscarles una nueva estética.
La propietaria del establecimiento, Sagrario
Buitrago, junto al presidente de ASEARCO,
David París, y el empresario, Paco Téllez.
Muebles con alma. El Rastrillejo es un lugar
que se ve rodeado de piezas singulares,
capaces de inspirar emociones y vivencias
que parecían olvidadas en algún rincón de
nuestra memoria. Ya lo dice la frase que se
sitúa en la entrada del establecimiento. Es
un espacio donde los recuerdos “recuperan
vida” y lo hacen gracias a la imaginación, a
la nostalgia por el pasado y el buen gusto
de Sagrario Buitrago, la propietaria del
establecimiento. Ella misma se ha encargado
de recuperar (no restaurar) los muebles que
allí se pueden ver. Es muy respetuosa con la
esencia de las piezas, pero las trae a nuestras
vidas utilizando
colores y acabados
propios de la estética actual. Para
ello, utiliza técnicas como el arrastre,
el decapé a dos o tres colores o el
pincel seco. Un simple paseo por el
establecimiento nos deja a la vista los
impresionantes resultados: cajoneras
moradas; muebles grises para el baño
con motivos en blanco y modernos
lavabos en acero inoxidable; grandes
mesas turquesas con patas clásicas;
palés reconvertidos en mesas con
sobres en cristal o en cómodos
sillones con ruedas; baúles decapados
que llevan impresas las huellas de
viajes; módulos de cocina altos y
bajos, recién salidos de los años 70,
y decorados con cristal esmerilado y
tonos verdes muy vivos… “
Recuperar estas piezas lleva mucho
trabajo detrás, pero es muy bonito ver
cómo con las técnicas que se aplican
conseguimos conservar la belleza
de las vetas de la materia prima, la
calidez de la madera gastada, dándoles
a los muebles un nuevo aspecto”, nos
explica Sagrario. Una empresaria que abre su
nuevo establecimiento por el “aburrimiento
que le producía ver un mercado lleno de
muebles convencionales, distintos, pero
impersonales”, en sus palabras.
El Rastrillejo pondrá en marcha paquetes de
cursos monográficos para recuperar muebles.
Ha pensado ofrecer paquetes de cursos de
4, 8 o 12 horas para que los clientes puedan
gastarlas en función de su tiempo disponible.
Además, contarán con un asesoramiento
continúo ofrecido por Sagrario Buitrago.
Cursos y talleres de
Una inolvidable velada
recuperación de muebles
La recuperación de muebles viejos ha sido,
desde siempre, una de sus aficiones, una
pasión, que además, quiere compartir a
través de su negocio. A mediados o finales
de septiembre tiene previsto poner en
marcha talleres y cursos monográficos de
3 ó 4 horas, dependiendo de la técnica de
recuperación de muebles que se aborde.
La empresaria abrió las puertas de
su establecimiento de la mano de
una inolvidable velada. Una fiesta de
inauguración a la que no dejaron de acudir
vecinos de Arganda, visitantes, clientes,
amigos y profesionales de la prensa y
en la que también estuvieron presentes
varios representantes de ASEARCO. Entre
ellos, a la cita no faltaron el presidente,
el vicepresidente y el gerente de la
asociación empresarial, David París,
Juan Carlos Gutiérrez y Eugenio Molina,
respectivamente.
www.elrastrillejo.com
Avenida de Madrid, 25
(Arganda del Rey).
Teléfono: 91 870 64 94
40
empresarios
www.asearco.org
Empresas asociadas
‘Sureste Media’ agradeció a sus lectores y clientes los 20
años de su trayectoria ofreciendo información
La publicación organizó una fiesta a ritmo de flamenco y entretenimientos del ‘lejano oeste’
“La idea era organizar una fiesta con sabores variados; flamenquito y buen vino, con tapitas y diversión por la mañana para nuestros
clientes y por la tarde, una jornada de puertas abiertas para todos los lectores y habitantes de la zona, en general. ¡Había que hacer algo
grande!, algo que se guardase en la memoria emocional, que es lo que siempre hemos perseguido”. Con estas palabras, Tony Sanz, director
de la revista Sureste Media, comenzaba a describir el evento que habían preparado los responsables y trabajadores de su publicación para
decir, sencillamente, “Gracias”. “La fiesta de nuestro ’20 Aniversario’ era una manera de reconocer la fidelidad y la confianza que nos han
mostrado los lectores, pero también las empresas y autónomos, nuestros clientes”, explica. La fiesta con sabor andaluz, entrada la tarde,
se trasladó al lejano Oeste, pero sin salir de la Finca El Capricho, anunciante de Sureste Media. Más de 300 personas, en palabras de los
organizadores, disfrutaron de exhibiciones de doma, paseos a caballo, música y muchas otras actividades más.
así como de diversas actividades para
niños. Fue además un momento en el
que las entidades y empresas que habían
colaborado en la organización de la fiesta
recibieron un reconocimiento especial por
parte de los organizadores. Eugenio Molina
recogió una placa conmemorativa como
gerente de ASEARCO, organización que
colaboró en la difusión del evento entre sus
empresas asociadas.
Por la tarde, la Finca El Capricho recogió
el testigo de la celebración y los invitados
tuvieron la oportunidad de disfrutar de un
sinfín de actividades entretenidas. Desde
la exhibición de doma de caballos a una
barbacoa, pasando por una competición de
tiro con arco y música en directo, a cargo de
Bing Bang Little Band.
Eugenio Molina, gerente de ASEARCO, junto a Raquel Miguel, directora comercial de Sureste
Media, y Ana Castañeda, comercial y responsable de eventos de la asociación empresarial.
Sureste Media nació en 1995. Comenzó
entonces a editarse “un sueño”, en palabras
de Tony Sanz, una pequeña revista que
quería llegar a todos los hogares de
poblaciones que, por su localización,
apenas tenían acceso a información de los
servicios y comercios de su zona. Dio sus
primeros pasos con el nombre de ‘Servitodo’
y fue convirtiéndose “en una de las revistas
buzoneadas más longevas de Madrid”. Por
aquel entonces fue bautizada como ‘Sureste
Media’.
La labor de Sureste Media es doble. Por
un lado, informa a los vecinos de las
poblaciones incluidas dentro de esta zona
del sureste de Madrid y, por otra, ayuda a
los empresarios y autónomos a presentar
sus negocios a todos estos habitantes.
“Algunos pensarán que éste no es el mejor
momento para una celebración como la que
hemos organizado, pero para nosotros lo
es, porque en los tiempo difíciles es cuando
más hay que demostrar. Nuestros clientes
y lectores pueden tener la seguridad de
que vamos a luchar por estar 20 años más.
Hemos querido compartir nuestra felicidad
con ellos y gritar al mundo entero que…
¡estamos vivos! Y seguimos trabajando, cada
mes, con el mismo entusiasmo”.
Las personas que asistieron al evento
fueron invitadas a vestir con ropa informal,
preferiblemente con vaqueros. Muchos ‘se
calzaron’ para la ocasión un sombrero de
cowboy y algún que otro complemento
de época. La mañana comenzó a ritmo de
flamenco, interpretado por Manuel Soltero
y el grupo Toná, mientras los asistentes
pudieron disfrutar de aperitivos españoles
Angelita Gómez y Juana Gómez, responsables del
Grupo La Ochava (Asador y Hotel) y asociado de
ASEARCO, junto a Raquel Miguel.
Empresas y entidades colaboradores en la
organización del evento:
- Cooperativa Vinícola de Arganda.
- El pollo de la abuela.
- Aperitivos Miranda.
- Trilujo.
- Onda Cero Arganda.
- Club Hípico El Capricho.
- Manuel Soltero y el Grupo Toná.
- CAPELLA D.J.
- ASEARCO.
www.asearco.org
empresarios
41
Proyecto empresarial ganador del II Certamen Arganda Emprende
“El Bosque de Trapo, un sueño artesanal como idea
de negocio”
Victoria Carrasco observaba, día tras día, cómo se tiraban carros y carros de tejidos en las empresas para las que trabajaba del sector textil. Eran restos de producción industrial que acababan arrinconados porque ‘su temporada’ ya había pasado. Terminaban convirtiéndose en trapos inservibles. A Victoria, diseñadora profesional de moda y especialista en patronaje industrial, se le ocurrió una
manera rentable y sostenible de encontrar la utilidad de todos esos trapos olvidados y con mucha imaginación, un diseño cuidado y
buena aguja, convertirlos en muestras de artesanía. En concreto, en bolsos y complementos únicos, singulares, elaborados a mano,
capaces de despertar la curiosidad de un mercado agotado y de poner patas arriba el sistema de producción convencional. La creación
artesanal surgía de la fabricación industrial a través del reciclaje, de excedentes de grandes producciones y de muestrarios, principalmente, de vaqueros. Nacía, de este modo, El Bosque de Trapo, el proyecto de negocio ganador del II Certamen Arganda Emprende,
organizado por el Ayuntamiento de Arganda y por ASEARCO.
La emprendedora, Victoria Carrasco, muestra algunas de sus creaciones.
En El Bosque de Trapo, Victoria da rienda
suelta a una de las aficiones con la que le
gustaba, en otros tiempos, llenar su escaso
tiempo libre. Alejada de las formidables
exigencias del mundo de la moda en el que
desarrollaba su faceta profesional, donde las
colecciones tienen unas fechas sin retorno
de las que dependen, en muchos casos,
la viabilidad de una industria. Comenzaba
así la trayectoria de su negocio personal.
Un proyecto de vida en el que volcó buena
parte de sus esfuerzos, al mismo tiempo que
continuaba con el trabajo que desarrollaba
para otras dos empresas.
42
empresarios
www.asearco.org
Un taller recorrido
muestras de artesanía
por
El Bosque de Trapo es un taller de diseño
enfocado a la creación de bolsos y
complementos textiles elaborados a mano.
Allí, entre máquinas de coser (algunas de
otros tiempos), retales y banderas, queda
a la vista un espectacular muestrario de
los productos que Victoria Carrasco, en
compañía de su marido, Javier Martínez
elabora. De este modo, y repartidos por
colecciones, aparecen unos bolsos y
monederos de puntillas vintage, de aire
ibicenco, con piezas de anticuario y de
ganchillo ; llevándoles la contraria cromática,
hay muchos otros en negro que recuperan
la belleza de los mantones de manila y se
adornan con flecos, bordados, grandes
flores rojas y trenzados en los
colgantes; modelos en vaqueros
que juegan con mil y un colores y
se dejan llevar por detalles como
la pasamanería, la pedrería y las
lentejuelas. También hay modelos,
de diversos colores, a cuadros o
con listas, salpicados de motivos
vegetales y lentejuelas.
también intentando crear otra colección con
tejidos regionales, con productos españoles.
En España tenemos mucho donde elegir y
completamente diferente. No es lo mismo el
Norte que el Sur”.
contacto continuamente a través de estos
eventos promocionales donde hay una gran
afluencia de público.
Las Ferias, sin embargo, no son su único
canal de venta. En la actualidad, El Bosque
En el taller, también reclaman la
atención complementos como
pulseras y relojes simulados y
elaborados en tela y madera,
donde los lazos se convierten en
manecillas y los camafeos rematan
unos originales trenzados.
Dentro de la mercancía más
refinada, se encuentran también
unos forros, confeccionados con
retales, que visten de manera
creativa unos libros mostrando,
por ejemplo, mapas del mundo
o figuras ‘escapadas’ de cuentos
infantiles.
Todos ellos son piezas únicas. Llegar hasta
su aspecto final ha llevado largas horas
imaginando sus formas, buscando las
mezclas de retales o de detalles perfecta,
perdiéndose entre botones y detalles en
anticuarios y en las mercerías más selectas.
Y cuando todos los materiales, al fin, logran
reunirse una misma mesa, comienza el
trabajo de confección a mano. “Si veo que
un monedero necesita tres o cuatro botones
para adornarlo, no escatimo en tiempo
ni en recursos. Soy muy perfeccionista.
Puedo tirarme hasta 15 minutos o más para
encontrar el forro perfecto que combina
con los colores y los tejidos de una pieza
determinada”, nos cuenta.
Durante
meses,
mientras
Victoria
continuaba simultaneando tres actividades
profesionales
diferentes,
permaneció
encerrada en su taller trabajando sin apenas
descanso. Es un loft donde, finalmente,
tuvo que colocar una cama y una cocina
improvisada.
“A mí me gusta muchísimo el sport, lo
natural; la estética del vaquero me encanta,
pero ahora, por ejemplo, estoy sacando
una colección muy flamenca porque
también me tira mucho. Quizás porque
la quiero preparar en honor a mi familia
materna”, explica Victoria Carrasco, cuya
cabeza no para y siempre se mantiene
inquieta ideando nuevas colecciones con
las que encandilar a su clientela, la que ya ha
logrado, y la que está por venir. “Estoy ahora
Un duende que ‘inspiró’ un
proyecto empresarial
Victoria Carrasco se crió en la Sierra Madrileña
y es una apasionada confesa de Asturias.
La primera colección textil que realizó de
bolsos se vio acompañada por la creación
de unas figuras de duendes vestidos con
telas muy otoñales. Su duende más querido,
aquel que creó en primer lugar, fue el que,
de alguna manera, le inspiró el nombre de
su empresa. “Una mañana me desperté
pensando en el duende y sabiendo que ya
tenía un nombre con el que dar a conocer
mi negocio: El Bosque de Trapo”. Una forma
mágica, en definitiva, de recuperar la belleza
y la utilidad de lo que sobra, del excedente
inservible en su ámbito de trabajo: el trapo.
Y el siguiente paso, fue darse a conocer.
A Victoria le encanta participar en las
Ferias de Artesanía, como en el Mercado
del Marquesado, en Segovia, y otras de la
zona en la que tiene radicada su actividad,
como en la pasada edición de la II Feria de
Comercio de Arganda.
Y antes de acudir a las mismas, ella y su
marido preparan a conciencia el stand que
van a ocupar dándole, además, el toque
final a su género: “Estoy metiendo en
todos mis productos una tarjeta donde se
explica que es una “Pieza exclusiva hecha
a mano”. Es algo que me reclamaban los
clientes”. Personas con las que mantiene el
de Trapo se prodiga en diversas tiendas
especiales, entre las que se encuentran,
por ejemplo, las de antigüedades. No son
establecimientos multimarca, sino aquellos
que hacen de la originalidad su principal
bandera. Por ejemplo, El Marquesado, en
Segovia, o El Mercadillo del Gato en Madrid
o tiendas como ‘El Roto’, en pleno barrio de
Malasaña, también en la capital. Su idea
es seguir afianzando este canal de venta,
pero con prudencia, pues hoy por hoy,
Carrasco no puede sacar adelante grandes
producciones.
Además, los productos de El Bosque de Trapo
han encontrado un rentable escaparate en
las plataformas de tiendas como Wanda o
Artesanum. A través de ellas, El Bosque de
Trapo ha llegado a Galicia, Extremadura y
otros puntos de España. Son plataformas
donde se reúne gente que necesita hacer
regalos y con ello, buscar el factor sorpresa
en la persona a la que entregan el detalle.
Sin embargo, Victoria considera que ahora
es el momento de independizarse y crear
su propia web. Un proyecto en el que está
volcando buena parte de los esfuerzos de
los últimos tiempos.
El gran salto hacia la aventura
empresarial
Victoria Carrasco tiene una larga trayectoria
como profesional en el sector textil. Estuvo
trabajando como diseñadora en un taller
www.asearco.org
empresarios
43
de alta costura haciendo trajes de novia y
de fiestas, a medida. Pronto, “comenzó a
picarle el gusanillo del patronaje industrial
y decidí meterme en una empresa para
desarrollar esta labor. En ella, estuve 15
años. Fue una buena experiencia, pero en
los últimos tiempos, el estrés llegó a ser
increíble porque las colecciones tenían
que estar listas en un tiempo determinado”,
explica la empresaria. La moda era su
pasión, explica, pero los últimos años, “han
sido muy duros en este sector. El ambiente
está enrarecido y la gente, desmotivada.
Muchos comparten sentimientos negativos
y no me apetecía trabajar así, por eso,
pensé en dejar un poco de lado el mundo
de la moda”. De ahí que Victoria se fuera
refugiando, progresivamente, en el diseño y
en la realización de bolsos y complementos.
Durante un tiempo, fue simultaneando
todos los trabajos hasta que decidió dar
el paso de montar su propia empresa,
profesionalizando, de este modo, su afición
personal.
“Al principio me dio pánico. Me asustaba
Hacienda, el compromiso de los impuestos
en un momento en el que la venta está muy
dura”, confiesa Victoria, quien añade: “Sé que
obtendré la rentabilidad en este negocio a
largo plazo y claro, yo no tengo un capital
para ir invirtiendo hasta ese momento. Han
sido malos tiempos, pero esperemos que
este año comience a mejorar…”. Victoria,
sin embargo, dice que encontró el apoyo y
el empuje emocional que necesitaba en el
servicio de Asesoramiento a Emprendedores
del Ayuntamiento de Arganda.
Allí, además, le animaron a presentar su
proyecto empresarial en el II Certamen
Arganda Emprende de la localidad
madrileña. “Me pilló en una época tremenda
de trabajo, pero logré presentar todo el
proyecto. Lo que menos me esperaba es
ser finalista. ¡Imagínate ganar! Cuando me
lo dijeron, me tiré toda la tarde llorando
de felicidad”, nos cuenta Victoria, “porque,
además, cuando comentaba por ahí que iba
a montar una empresa de bolsos reciclados,
hubo quien dijo: ‘esta chica está mal de la
cabeza’. Hasta alguien de mi familia llegó
a saltar con aquello de: ‘vives de ilusiones’.
Pues mira, con este premio, al menos,
alguien confía en mí”. Después de todo,
vivir de ilusiones, soñar con un proyecto
de negocio, no tiene por qué ser algo
desatinado. De hecho, todas las empresas
comparten cierto aliento visionario y
algunas de las que ocupan mayores cuotas
de mercado surgieron como una certeza,
con cierto aire de idea descabellada, pero
acompañadas, siempre, de una gran pasión.
elbosquedetrapo.blogspot.com.es
el bosque de trapo
[email protected]
El taller de diseño de El Bosque de trapo cuenta con un amplio muestrario de las creaciones de
Victoria Carrasco.
44
empresarios
www.asearco.org
II Lanzadera de Empleo de Arganda
Los jóvenes de la II Lanzadera de Empleo de Arganda
lograron atraer la atención de los empresarios locales
Durante la celebración del Foro “Actitud: el motor del progreso”
El Foro “Actitud: el motor del progreso” logró congregar a un buen número de empresarios que acudieron a la llamada enviada por los
20 participantes de la II Lanzadera de Empleo de Arganda. Tuvo lugar en el café – teatro del Enclave Joven. El evento se convirtió en
una manera dinámica y atractiva de captar el interés de los empresarios que acudieron para conocer los perfiles profesionales de los
jóvenes de la Lanzadera, así como la labor que han estado realizando, durante cinco meses, buscando activamente un trabajo.
Imagen de los jóvenes de la II Lanzadera de Empleo, en compañia de los ponentes del evento así como de Irenio Vara, concejal del Empleo,
Industria y Desarrollo Local e Innovación y de David París, presidente de ASEARCO.
El evento contó con la intervención
de representantes de las entidades
organizadoras. De este modo, presentaron el
proyecto Montse Pérez, Técnica de Proyectos
de Empleabilidad Joven de Fundación
Telefónica; Borja Martín, de Comunicación
del programa Lanzaderas de Empleo y
Emprendimiento Solidario (Fundación
Santa María La Real) y el concejal de
Empleo, Industria, Desarrollo Local, Turismo,
Innovación, Medio Ambiente y Medio Rural
del Ayuntamiento de Arganda del Rey, Irenio
Vara. En el acto, estuvieron presentes David
París y Juan Carlos Gutiérrez, presidente y
vicepresidente de ASEARCO, asociación que
ha colaborado en la difusión del proyecto.
La coordinadora del proyecto María Senra,
reservó a los participantes de la Lanzadera
unas cariñosas palabras felicitándoles por el
intenso y solidario trabajo que han estado
realizando durante cinco meses.
para conocer las posibilidades que había de
poder lograr en ellas un empleo.
Los asistentes también pudieron reflexionar
con la interesante ponencia motivacional
del Service Manager de Telefónica, Miguel
Ángel Gutiérrez, denominada “Será tu
actitud y no tu aptitud quien determine tu
altitud”.
los participantes y organizadores quisieron
mostrar su rechazo hacia el crimen que
se llevó la vida de una mujer de 22 años
en Arganda. Lo hicieron guardando cinco
minutos de silencio en la puerta del Centro
Montserrat Caballé.
Condena unánime de la
violencia de género
El evento estuvo marcado por el desgraciado
caso de violencia de género ocurrido el
pasado 8 de julio en Arganda. El acto se
interrumpió, momentáneamente, porque
Los asistentes participaron en un evento de Networking y en
debates interactivos que mantuvieron con los jóvenes.
‘60 segundos para captar el
interés’
Durante el acto se desarrollaron debates
interactivos y animados con los empresarios,
dinámicas de ‘Elevator Pitch’, donde los
candidatos tenían 60 segundos para
‘encontrar una oportunidad laboral’ y un
espacio de Networking donde los jóvenes
pudieron entablar conversaciones con los
representantes de las diferentes empresas
El Foro “Actitud: motor del progreso” fue todo un éxito y estuvo organizado
por los propios jóvenes de la II Lanzadera de Empleo.
www.asearco.org
empresarios
45
Tercer proyecto mejor valorado del II Certamen Arganda Emprende
FisioByM, Fisioterapia para Bebés y Mamás
“La pasión profesional que cubre un nicho de mercado
lleno de emociones”
FisioByM es una empresa que se alumbró y consolidó entre dos nacimientos. Los de Guille y Adrián, los pequeños de Lorena Gutiérrez, creadora y directora de FisioByM, una empresa innovadora que ofrece información y recursos asistenciales que giran en torno al
mundo del embarazo y la maternidad. Pocas veces una idea de negocio ha estado tan íntimamente vinculada a un proyecto de vida
como en el caso de Lorena, pues ella, fisioterapeuta de carrera, quiso compartir los conocimientos que le brindaba su profesión, su
“gran pasión”, para cubrir una demanda de servicios que no existían en el Sureste de Madrid. Y así, mientras sus niños nacieron y, en
el caso de Guille, éste además empezaba a descubrir la vida, Lorena ha podido disfrutar de su crianza mientras desarrollaba, a través
de su empresa, un importante número de talleres y cursos, presenciales u online. A través de FisioByM, se puede realizar desde fisiogimnasia para embarazadas, mamás y bebés a talleres para reeducar el suelo pélvico tras el embarazo, pasando por cursos de masaje
y canciones para familias con niños de 0 a 6 años. Ha encontrado incluso el tiempo para publicar el primer libro de FisioByM, “Bebés
en movimiento”, y para quedar en tercer lugar en el II Certamen ‘Arganda Emprende’, organizado por el Ayuntamiento y ASEARCO.
puntos de vista, pero especialmente para
el desarrollo del niño. Es la base de su
seguridad y de su apego con su mamá y su
papá”, explica Lorena Gutiérrez. Además, la
emprendedora nos cuenta que los niños no
sólo necesitan cuidados básicos y alimento
en los primeros meses de vida. “Se ha
comprobado que los que son llevados cerca
de sus papás o tienen más contacto físico
con un adulto, incluso cogen peso antes”,
cuenta Lorena.
Lorena Gutiérrez, emprendedora responsable de FisioByM.
FisioByM ofrece varios recursos asistenciales.
En primer lugar, está desarrollando desde
2013 actividades de fisiogimnasia para
embarazadas, mamás y bebés. A través
de estos talleres, Lorena Gutiérrez intenta
proporcionar las herramientas para que
las mujeres conozcan y entiendan cómo
va cambiando su cuerpo y cómo pueden
también mejorar su bienestar. De este
modo, Lorena pretende ayudar a todas
aquellas personas a las que les cuesta
encontrar tiempo para poder acudir al
fisioterapeuta con asiduidad durante el
embarazo y, especialmente, cuando ya han
tenido al bebé. Son ejercicios muy simples,
que pueden realizar perfectamente ellas
mismas en sus casas.
46
empresarios
www.asearco.org
Masajes para comunicarse con
el bebé
Además, a través de FisioByM se pueden
realizar talleres de fisiogimnasia de mamás
con bebés en los que se ponen en práctica
ejercicios para su estimulación, entre los
que se encuentran masajes infantiles que se
pueden realizar mientras ellas trabajan para
recuperar su abdomen, su suelo pélvico y
acostumbran sus cuerpos a unas posturas
adecuadas. Éste es uno de los recursos
asistenciales más demandados entre sus
usuarias puesto que ayuda a establecer
un vínculo y una comunicación intensos
con el bebé. “Es importante desde muchos
FisioByM también realiza talleres de
reeducación del suelo pélvico. Y no
solamente está dirigido para mujeres
embarazadas o que se encuentren en el
puerperio (posparto), sino también para
aquellas con síntomas de la menopausia o
que, sencillamente, tienen problemas de
incontinencia, prolapso o bien molestias
o dolor al mantener relaciones sexuales.
“Realizamos con ellas una serie de ejercicios
para mejorar el problema y, en muchos casos,
para solucionarlo”, apunta la empresaria.
Por otro lado, la salud y el bienestar también
se cuidan en FisioByM a través de sus Talleres
periódicos de reeducación postural con
hipopresivos. Este nombre especializado
alude a una serie de ejercicios abdominales
que permiten recuperar la musculatura del
abdomen, respetando el suelo pélvico y
ayudando, al mismo tiempo a mejorar la
postura. Por cierto, son unas prácticas que
no son ‘excluyentes por motivo de género`,
siendo también perfectas para los hombres.
Talleres en directo o en
diferido
En nuestra vida moderna, el tiempo se
convierte en un bien preciado, demasiado
Reportaje
Entre los recursos que ofrece la empresa, FisioByM organiza talleres de fisiogimnasia de mamás con bebés en los que se ponen en práctica ejercicios
para su estimulación.
limitado, lo que condiciona buena parte de
nuestras decisiones cotidianas. El tiempo,
precisamente, o más bien su ausencia,
se ha convertido también para muchos
emprendedores en una buena idea de
negocio, sobre todo, cuando se enfoca a la
conciliación de la vida laboral y familiar, o
bien a rentabilizar el espacio que destinamos
al ocio, a nuestra salud o la de los nuestros.
Siempre con la idea de la conciliación en
la mente, la web de FisioByM se convierte
en piedra angular de su actividad. Por
ejemplo, todos los cursos que realiza Lorena
Gutiérrez están disponibles en los dos
formatos, presencial y online, que se pueden
seguir o bien en directo o en diferido. Tras
su realización, los cursos se cuelgan en
la web (www.fisobym.com) gracias a la
colaboración que el negocio de Lorena
tiene con Lillipeq, de Rivas Vaciamadrid, otra
empresa que realiza de manera incansable
actividades para los más pequeños y toda
la familia. También se pueden encontrar
vídeos de masaje, de suelo pélvico y de
porteo gratuitos en YouTube.
Esta disponibilidad absoluta del servicio ha
tenido mucha aceptación entre las mamás
que acudían a las clases de forma presencial,
sobre todo en invierno, y que por el motivo
que fuese, algunos días no podían asistir.
Pero no son las únicas usuarias de las clases
y talleres online. La web ha abierto fronteras
e incluso ha logrado ‘enrolar’ a nuevas
alumnas en el extranjero, sobre todo en
países latinoamericanos.
“Bebés en movimiento”
FisioByM va a publicar su primer libro. Su
nombre es “Bebés en movimiento, manual
de psicomotricidad para papás, mamás y
cuidadores”. Su objetivo es que las familias
y personas que se encargan de ofrecer
cuidados a los niños entiendan el desarrollo
de los bebés. “Van pasando por muchas fases
y muchas veces este hecho nos crea cierta
confusión. Nos planteamos cosas como…
¿cuándo puedo sentarlo?, ¿le puedo poner
ya en pie?, ¿por qué no gatea todavía?...
Tenemos muchas dudas continuamente,
pero muchas veces hacemos caso a ciertos
mitos que, como fisioterapeutas, pensamos
que debíamos corregir aportando nuestros
conocimientos”. De este modo, a lo largo
de las páginas de “Bebé en movimiento”
podemos encontrar dos primeros capítulos
que son teóricos y donde se explican las
fases por las que atraviesa el bebé desde
que nace hasta que se pone de pie; el
tercero ofrece recomendaciones para la vida
diaria; el capítulo cuatro propone ejercicios,
juegos y masajes que se pueden hacer con
los niños dependiendo del momento de la
vida en el que se encuentren y el último,
ofrece consejos y asesora en materia de
‘porteo ergonómico’. Es decir, habla del
transporte del bebé de forma que se respete
su posición fisiológica y por medio de
fulares, mochilas u otro tipo de portabebés
ergonómicos.
El libro lo ha escrito Lorena Gutiérrez junto
a una compañera fisioterapeuta, María
Sánchez, responsable del Centro TEMA,
“Terapia del Movimiento Avanzada”. La obra
estará disponible en formato papel e ebook.
Esta aventura editorial no acaba aquí porque
Lorena ya está preparando el material para
un segundo volumen. Estará relacionado
con el embarazo y su objetivo es ayudar a
completar la formación a los profesionales.
La historia de la empresa
Lorena Gutiérrez es diplomada en
Fisioterapia. Tras un periodo de formación
en el extranjero, concretamente, en Francia
y en Escocia, donde realizó un Master sobre
Dolor en Edimburgo (en el mismo, obtuvo
Matrícula de Honor), Lorena volvió a España
para trabajar en diferentes especialidades
como la fisioterapia neurológica. Sin
embargo, ella, como educadora de masaje
infantil y especialista también en fisioterapia
en salud de la mujer, acababa atendiendo a
pacientes relacionados con el embarazo,
posparto y bebés.
Esta atención fue consolidándose, poco
Siempre con la idea de la conciliación
en la mente, la web de la empresa
(www.fisiobym.com) se convierte en
piedra angular de su actividad. Por
ejemplo, todos los cursos que realiza
Lorena Gutiérrez están disponibles en
los dos formatos, presencial y online,
que se pueden seguir o bien en directo
o en diferido”
www.asearco.org
empresarios
47
Reportaje
a poco, hasta que acabó creándose la
empresa, FisioByM. Una aventura que
comenzó en octubre de 2012, cuando
Lorena Gutiérrez estaba embarazada de su
primer hijo, Guillermo. Fue entonces cuando
comenzó a trabajar en su blog, a ‘trastear’
en redes sociales, ofreciendo su experiencia
como madre, pero sobre todo como
profesional. Unos amigos de la empresa
Webic, asociada también de ASEARCO, le
ayudaron a crear la página web y el logo que
es tarjeta de presentación de la empresa,
donde la ‘B’ adquiere unas redondeces muy
emocionantes, las del embarazo.
En 2013, nació Guille y Lorena decidió
compatibilizar la maternidad con el
trabajo. Y ahí comenzó su trayectoria como
empresaria. Este año, su proyecto fue
uno de los tres mejores valorados en el II
Certamen Arganda Emprende, algo que
le ayudó a confiar en los mimbres con los
que había constituido su negocio: “En toda
aventura empresarial siempre hay altibajos
y te cuestionas cada paso que das. En mi
caso, este reconocimiento ha sido muy
importante para decir ‘venga, adelante’. Ha
sido realmente gratificante”.
Su actividad como empresaria se consolidó
con el segundo embarazo, el de su pequeño
Adrián, quien nació el pasado 8 de agosto.
Sus hijos son precisamente su inspiración
y sus dos grandes ilusiones, además de
su profesión. “Muchos aconsejan aquello
de ‘que tu pasión sea tu profesión’. Y en mi
caso, siempre lo ha sido”, explica Lorena.
Y en este camino, confiesa que le cuesta
mucho pensar a largo plazo, intentar
imaginarse cómo será su empresa en unos
años. Lo que tiene claro es que “le gustaría
llegar a muchas más familias o bien porque
han asistido a los talleres, porque están
conectados a FisioByM o porque han leído
La empresa también organiza talleres para reeducar el suelo pélvico tras el embarazo y cursos de
masaje y canciones para familias con niños de 0 a 6 años.
el libro que vamos a publicar”,
explica. Un sueño con los pies
en el suelo, pero lleno de retos
que entusiasman.
“’Bebés en movimiento’
es el primer libro que va
a publicar FisioByM. Su
objetivo es que las familias
y personas que se encargan
de ofrecer cuidados a los
niños superen ciertos mitos
y entiendan su desarrollo”
Los cursos que realiza Lorena Gutiérrez se pueden seguir en
directo o en diferido, a través de www.fisiobym.com o de
Youtube.
BEBÉS EN MOVIMIENTO
¿Cómo puedo contactar con
FisioByM?
www.fisiobym.com
Arganda del Rey
Teléfono: 652 097 372 ·
Fax: +62 563 69 62
Email: [email protected]
Manual de psicomotricidad
para Papás, Mamás y Cuidadores
Lorena Gutiérrez Fernández
María del Mar Sánchez González
48
empresarios
www.asearco.org
Webs de las empresas que
colaboran en la organización de los cursos y talleres de FisioByM:
www.lillipeq.weebly.com
www.pequeneques.com
www.terapiadelmovimientoavanzada.es
Empresas asociadas
El Mesón La Bodega celebra su 30 aniversario por todo lo alto
Organizó una entrega de premios y un animado programa de actuaciones musicales
Era viernes por la noche y 17 de julio. La ‘ola de calor’ parecía haber remitido en la fantástica terraza de verano del Mesón Restaurante
La Bodega (Avda. de Madrid, 4) o al menos esa era la sensación térmica que compartieron las personas que asistieron a la celebración
del 30 aniversario de este emblemático establecimiento hostelero. Pues allí se respiró alegría y buen ambiente, emociones muy refrescantes, gracias al buen hacer del responsable del restaurante, Javier Vallejo y de sus empleados, así como a un completo programa
de actuaciones preparadas.
El Mesón Restaurante La Bodega (Polígono
visitantes y trabajadores del polígono
San Sebastián, naves 9 y 10 / inicio de Avda.
industrial.
de Madrid) es un lugar muy querido por los
argandeños y los vecinos de los pueblos
El evento contó con las fantásticas actuaciones
cercanos. No hay quien se resista
a su célebre ‘Conejo al ajillo’, un
plato que ha sabido despertar el
interés de los vecinos y visitantes
que, con sabia curiosidad y
buen apetito, han seguido
descubriendo sus especialidades.
Por ejemplo, los sabores de
su cocina a la parrilla que son
muchos y muy celebrados.
El empresario Javier Vallejo
decidió celebrar el 30 Aniversario
de su local y lo hizo ‘echando
toda la carne al asador’. El pilar
El empresario, Javier Vallejo, recibió un galardón de la
de la celebración fue una entrega
mano del alcalde de Arganda, Guillermo Hita.
de premios en la que El Mesón
La Bodega quiso reconocer el
de Aires del Sureste y de la Casa de Andalucía.
trabajo desarrollado por algunas instituciones
Además, fue retransmitido por Onda Cero
así como la templanza y el coraje, en forma
Arganda, emisora de radio que se encargó de
de quiebro, de tres de los recortadores
colaborar en la organización de la fiesta. Un
argandeños más destacados.
buen trabajo que fue también reconocido,de
De este modo, recibieron el galardón el
manera pública y por sorpresa, durante el
alcalde de Arganda, Guillermo Hita, en
acto de celebración del 30 Aniversario del
representación del Ayuntamiento de la
Restaurante Mesón La Bodega. Y es que
localidad; el vicepresidente de la Casa de
Javier Vallejo, propietario el establecimiento
Andalucía, Luis Miguel Utrera, y Juan Carlos
hostelero, entregó a Jorge Plaza, director de
Gutiérrez, vicepresidente de ASEARCO.
la emisora, una placa conmemorativa del
evento.
Un galardón sorpresa para el
empresario Javier Vallejo
Un premio especial para
ASEARCO
El momento más emotivo de la noche, sin
embargo, fue aquel en el que el alcalde de
Arganda entregó un galardón sorpresa al
empresario, Javier Vallejo. La anécdota fue
muy aplaudida porque se convirtió en un
homenaje a un establecimiento hostelero
que ha sabido ofrecer lo más selecto de sus
fogones, durante tres décadas, a vecinos,
Jorge Plaza, Javier Vallejo y David París.
Juan Carlos Gutiérrez, vicepresidente de
ASEARCO, persona que recogió el galardón que
reconocía la labor desarrollada por la asociación,
destacó ante los asistentes el enorme valor que
tiene el hecho de haber logrado mantener
las puertas del Mesón abiertas durante tres
Javier Vallejo, Juan Carlos Gutiérrez, Guillermo
Hita y Jorge Plaza.
Muchos vecinos de Arganda quisieron acercarse a
La Bodega para disfrutar de la fiesta.
décadas, sobre todo, después de los duros
años de crisis. Tuvo, además, unas palabras
de especial agradecimiento dirigidas a Javier
Vallejo, de quien explicó, es uno de los primeros
socios de ASEARCO por lo que el galardón
que recibía de sus manos tenía un significado
muy especial para la organización empresarial.
“Le agradecemos este reconocimiento hacia
la trayectoria de nuestra asociación en la que
se ha trabajado muy duro para ayudar a las
empresas del Sureste de la Comunidad de
Madrid a desarrollar su actividad en las mejores
condiciones”.
David París, presidente de ASEARCO, asistió
también al evento para felicitar a Javier
Vallejo de manera personal. París quiso
destacar que es una empresa con 30 años
de trayectoria y pionera en el movimiento
asociativo de Arganda. “Javier Vallejo es
una de las primeras personas que confió en
aquella frase que parece gastada, pero que
hoy, en tiempos difíciles, cobra más vida que
nunca. Me refiero a aquello de ‘La unión hace
la fuerza’. Y de la mano de esta gran verdad,
este hombre se comprometió a trabajar,
junto a otros empresarios, para hacer de
Arganda un lugar mejor para la economía
del municipio y, por lo tanto, para el pueblo
y sus habitantes. Por eso hoy, somos
nosotros los que queremos agradecerle,
encarecidamente, su compromiso”, explicó.
Tras recibir el galardón, miembros de la Casa de
Andalucía ofrecieron una actuación.
www.asearco.org
empresarios
49
Novedades literarias y ocio
Libros para volver al trabajo y ‘apurar’ el tiempo de descanso
Autor: José Mª Gay de Liébana
Deusto
Libro: 16,95 €
Ebook: 9,99 €
Autor: David Tomás
Empresa Activa
Disponible a partir del
28 / 9 / 2015
Autora: Aranzazu Serrano
Penguin Random House
Libro: 21,90 €
Ebook: 9,99 €
“¿Dónde estamos?”
“La empresa más feliz del mundo”
“Neimhaim”
Gay de Liébana nos orienta y marca las
coordenadas. En el camino, el profesor nos
señala que la recuperación económica de
España es un hecho. Ya ha llegado y está
en la pista de despegue. Sin embargo, el
autor explica que la ‘buena nueva’ no se
presenta sola sino que viene acompañada
de grandes retos para los gobernantes
(entre ellos, lograr la creación de puestos
de trabajo) y de muchos problemas que se
arrastran desde hace bastante tiempo.
Esta obra cuenta la historia de un biólogo
que hereda de su padre dos librerías
en Barcelona. Las dos son radicalmente
diferentes, pero tienen en común que
son un fracaso. Sólo saben dar pérdidas.
Con mucho esfuerzo y tras un análisis
concienzudo de la situación de los dos
negocios, el protagonista toma la decisión
de cambiar la forma de gestionar el
personal y aplica unos sencillos cambios
que juegan a favor de la motivación e
implicación de los empleados.
Un destino, dos clanes antagónicos, dos
maneras de entender la vida y el universo. Los
protagonistas de esta novela de fantasía épica
son dos jóvenes unidos por un indescriptible
vínculo místico y la responsabilidad de
conducir a sus respectivos pueblos hacia la
supervivencia. Son hijos de las viejas profecías,
‘la nieve y la tormenta’… Neimhaim conduce
a un universo fascinante de aventuras, intrigas
y pasiones. La fuerza literaria de la obra radica
en la originalidad de su propuesta y en la
capacidad que tiene de crear personajes,
mortales y fantásticos. Llenos de vitalidad,
asombro y una humanidad compleja
cautivadora.
Auryn y Edurne, platos fuertes de unas Fiestas Patronales que
contarán con un encierro adicional
El pasado 6 de septiembre, Edurne y la puesta en escena de su último disco, “Adrenalina”, dieron el pistoletazo de salida de las Fiestas
Patronales de Arganda del Rey, en la Plaza de la Constitución, tras el tradicional pregón. Unos días grandes para el municipio, que
contarán también con la actuación estrella del grupo revelación Auryn y con un festival de artistas locales.
Los ‘cinco magníficos’ saldrán al escenario, que se instalará en
el Recinto Ferial, la noche del sábado 12 al domingo 13 de
septiembre. Para los integrantes del grupo, será un alto en el
camino de su “Circus Avenue Tour”, bautizada así la gira con
el nombre de su último trabajo. Además, los artistas locales
actuarán el domingo 13 en el ‘Festival Arganda en Vivo’. Incluye
un cartel donde se da cita lo más granado del panorama
musical argandeño.
Otra de las novedades que reservan las Fiestas Patronales, en
honor a la Virgen de la Soledad, es el encierro adicional que
incluye el programa taurino. En total, llegarán a celebrarse seis
y cuatro novilladas con picadores y tendrá como plato fuerte
el XXII Concurso de Recortadores. Los argandeños también
podrán disfrutar de la clase práctica de la Escuela Taurina de
Arganda y la Fundación ‘El Juli’.
50
empresarios
www.asearco.org
Información de Interés
Teléfonos de Utilidad
Urgencias Generales
Urgencias Médicas
Policía Local
Guardia Civil
Bomberos
Protección Civil
Grúa Municipal
Ambulatorio
Ambulatorio La Poveda
Centro de Salud Especialidades
Hospital del Sureste
Hospital Gregorio Marañón
Intoxicaciones
Canal Isabel II
Canal Isabel II (Averías)
112
061/91 870 20 52
092/91 871 22 15
062/91 871 00 59
085/91 871 90 00
650 447 868
91 871 22 15
91 870 20 52
91 870 37 77
91 871 12 61
91 839 40 00
91 586 80 00
91 562 04 20
91 870 06 11
901 51 25 12
Gas Natural
Ullastres (Lectura Contadores)
Unión FENOSA
Unión FENOSA (Averías)
Telefónica (Averías)
Asearco
Argabus
Cámara de Comercio de Madrid
CEIM
Consejería de Economía y Hacienda
Correos
Ayuntamiento de Arganda
Atención al Ciudadano La Poveda
INEM
Repsol Butano
91 870 24 05
91 589 68 07
91 550 78 66
91 406 80 00
1002
91 871 57 13
91 871 25 11
91 538 35 00
91 411 53 17
91 580 22 00
91 870 49 56
010/91 871 13 44
91 870 20 95
91 875 73 83
91 871 04 05
Nuevos Socios de ASEARCO
Desde ASEARCO queremos dar la bienvenida a las nuevas empresas que han decidido formar parte de nuestra
asociación empresarial:
FOLDER
C/ Juan de la Cierva, N-11 (Arganda del Rey)
PUBLIZ
C/ Ocho, N-28 (Nuevo Baztán)
ADESLAS LEGANÉS NORTE
Avda. Bélgica, Bajo, Local 2 (Leganés)
PLAZALED
C/ Vía Láctea, N-4, Oficina 35 (San Fernando de Henares)
AVAL CERTIFICACIÓN ENERGÉTICA S.L
C/ Virgen del Portillo, Local 31 (Madrid)
FISIOBYM, FISIOTERAPIA PARA BEBÉS Y MAMÁS
C/ Berna, N-2 Portal 1- 4E (Arganda del Rey)
OFICINA ATENCIÓN ADESLAS
C/ Aloe, Centro Comercial Santa Mónica, N-14, Local 33
(Rivas Vaciamadrid)
EL BOSQUE DE TRAPO
Avda. de Los Investigadores, N-1, Planta 2-17 (Arganda del Rey)
CLUB DE PADEL ALMANZOR
C/ Pico Almanzor, N-1 (Arganda del Rey)
DINO BOLAS
C/ Real, N- 52 (Arganda del Rey)
PERFUMERIA REFAN ARGANDA
C/ Real, N- 34 (Arganda del Rey)
APLISA
C/ Río Tormes, Nave- 62 (Algete)
www.asearco.org
empresarios
51
2)(57$(675(//$
7DUMHWDV
)O\HU
DWRGRFRORUHQ
HVWXFDGRJU
DWRGRFRORUHQHVWXFDGR
JU[FP
á
(&2120,&25$3,'2
WDUMHWDV
"UPEPDPMPSYDN
1PSVOBDBSB
á
á
IROOHWRV'LQ$
á
á á
IROOHWRV'LQ$
5SÓQUJDPTP%ÓQUJDPT
5PEPDPMPSBEPTDBSBT
á á
"UPEPDPMPSYDN
1PSVOBDBSB
á
á
á
'PSNBUPYDNT
5PEPDPMPSBEPTDBSBT
&DUWHOHV$
á
0DQWHOHV'LQ$
1BQFMPGGTFUHS
6ODPMPS
á á
%PTDPMPSFT
/RQDSDUDVXQHJRFLR
"UPEPDPMPS1PSVOBDBSB
YDN
á
YDN
5ROO8SH[WHQVLEOH
"UPEPDPMPS1PSVOBDBSB
YDN
á
,PDQHVFRQIRUPD
"UPEPDPMPS.BHOÏUJDP
5BNB×PYDN
á
á
&DUWDVGH5HVWDXUDQWH
"UPEPDPMPS1MBTUJmDBEBTEPTDBSBT
5BNB×PYDNBCJFSUBT
á
á
á á
$VBUSPDPMPSFT
5BNB×PYDNBCJFSUBT
á á
á
á á
www.dosgraf.es • info @ dosgraf.es
'LVHxRQRLQFOXLGR
HQHOSUHFLR

Las ferias y los eventos promocionales, organizados por ASEARCO

Transcripción

Documentos relacionados

Solicitud de transferencia bancaria para pago de la tesorería